Pedagogassistent

Assistanslaget har varit utförare av personlig assistans sedan 2005. Vi är verksamma i Stor-Stockholm. Vi söker mentorer för funktionedsatta, att arbeta uppsökande och på deltid. Ditt arbete består av att hjälpa till med personlig utveckling och guida i viktiga livsval. Du behöver vara omdömesgill, samhällsintresserad och empatisk. Välkommen att söka!

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Katrinebergs anpassade grundskola är en 1-6 skola och vi tar emot elever från hela Mölndals stad och vid behov också från grannkommunerna. Vi söker nu en aktiveringspedagog som vill vara med och utveckla vår skola och bidra till en kreativ lärmiljö för alla våra fantastiska elever. Om du känner att du är den personen vill vi gärna att du blir vår nya kollega. ARBETSUPPGIFTER I rollen som aktiveringspedagog är du en viktig del av vårt samarbetsinriktade arbete, där du har möjlighet att vara med och planera och genomföra aktiviteter som präglas av glädje och professionalism. Genom att arbeta nära eleverna och ge dem stöd under deras skoldag bidrar du till en positiv lärmiljö, där kommunikationen är central. Vi använder oss dagligen av olika verktyg för att främja kommunikationen, såsom alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) och tecken som stöd. De verktygen är avgörande för att stötta elevernas kommunikation och främja deras kunskaps- och sociala utveckling. Du har även tillgång till vårt elevhälsoteam, där du kan få stöd och handledning från specialpedagog, logoped och psykolog. Deras expertis och stöd är värdefullt i ditt arbete med att stötta elever med olika behov. Din roll innebär att vara en flexibel och engagerad medarbetare som aktivt arbetar för att skapa en trygg och inkluderande miljö, där varje elev ges möjlighet att växa och trivas. KVALIFIKATIONER Eftergymnasial utbildning som aktiveringspedagog Erfarenhet av arbete med barn med funktionshinder och NPF Kunskap av kompletterande kommunikation (AKK) Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra, verkar du för ett respektfullt och utvecklande arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. Du får energi av att bidra till andras lärande ÖVRIGT Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Enligt Skollagen(2010:800) skall den som erbjuds denna anställning visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta berör alla anställda som arbetar eller befinner sig i lokaler med elever under 18 år. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka två veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du erbjuds tjänsten. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Utdraget "skola eller förskola" ska användas. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Institutionen för tjänstevetenskap söker två eller tre SI-ledare till höstterminen 2024. Vi söker erfarna studenter som läser på vårt kandidatprogram i service management eller logistics service management och som vill jobba extra med att hjälpa studenter på kurser som de redan själva har läst. Beskrivning av arbetsplatsen Som SI-ledare är du anställd som amanuens på institutionen för tjänstevetenskap och får din SI-ledarutbildning från European Centre for SI-PASS. Du kommer att arbeta i nära samarbete med såväl lärare som ansvariga för SI-programmet på institutionen, samt med andra SI-ledare inom programmet. SI-PASS (samverkansinlärning/Peer Assisted Study Sessions) är en mycket framgångsrik pedagogisk modell som utvecklades i USA under 1970-talet och har spridits till många lärosäten världen över, bl a de flesta lärosätena i Sverige. European Centre for SI-PASS på Lunds universitet är ett av fem centra i världen med ansvar för att informera om, utbilda i och utvärdera SI-PASS, och har helhetsansvar för SI-PASS i Europa. Arbetsuppgifter Som SI-ledare kommer du att regelbundet ordna möten där du leder studentgrupper i ditt ämne enligt gängse SI-metodik. Syftet med SI-passen är att studentgruppen ska diskutera ämnets begrepp och frågeställningar och tillsammans komma fram till svar och lösningar. Studenterna lär sig att se varandra som lärarresurs och tränas i kollaborativt lärande. SI-ledaren har som uppgift att leda studenterna och strukturera SI-passen. SI-ledaren ska inte undervisa eller presentera något, utan gruppen ska tillsammans bearbeta kursinnehållet som redan presenterats av lärarna. SI-ledaren agerar som stöd och bollplank i denna process. Arbetsuppgifterna för denna anställning innefattar mer specifikt: förbereda och leda SI-pass på kandidatprogrammet i service management och logistics service management registrera och rapportera närvaro efter varje SI-pass skriva en kort sammanfattning efter varje SI-pass schemalägga dina egna SI-pass och i övrigt bistå med SI-administration delta i SI-handledning när denna erbjuds Även andra arbetsuppgifter kan förekomma. Behörighet För att kunna anställas som amanuens måste du enligt 5 kap 10 HF vara antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Examen får inte vara uttagen. Kvalifikationer Krav för anställningen är: du ska vara antagen och ha påbörjat andra eller tredje året på våra kandidatprogram i service management eller logistics service management, du ska ligga i fas med dina studier, du ska vara ansvarstagande, flexibel och beredd att anpassa dig till studentgruppens behov, du ska ha lätt för att samarbeta med andra, du ska vara självgående, du ska ha goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Meriterande för anställningen är: du ska ha deltagit i SI-pass som student. Krav för att vara SI-ledare är dessutom genomgången SI-ledarutbildning. Denna erbjuds för blivande SI-ledare i början av varje termin. Du kan alltså söka anställningen utan att ha genomgått SI-ledarutbildning. Om du har goda studieresultat så ser vi det som meriterande. Utöver detta läggs stor vikt vid personlig lämplighet.  Övrigt Anställningen är tidsbegränsad fr.o.m. 1 september 2024 t.o.m. januari 2025 och avser omfattning på 10 % av heltid. Anställningen får inte påverka amanuensens studier negativt. Bestämmelser gällande utbildningsanställning som amanuens finns i högskoleförordningen (SFS 2017:284), 5 kap 8-12 §§, ej LAS grundande. I anställningen ingår semester som i samråd planeras ut inom anställningen. Så här söker du Ansökan ska innehålla CV och personligt brev med motivering till varför du är intresserad av att vara SI-ledare och på vilket sätt du är lämplig för detta uppdrag. Bifoga utdrag från LADOK som visar att du är i fas med studierna. Välkommen med din ansökan Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Lunds universitet är ett av landets ledande kunskapscentra för forskning och utbildning inom samhälls- och beteendevetenskap. Med verksamhet i både Lund och Helsingborg, över 700 anställda och cirka 5 700 helårsstudenter är fakulteten en av Lunds universitets största. Vi erbjuder en kreativ akademisk miljö med engagerade studenter och medarbetare. Vår huvuduppgift är att utveckla, förmedla och förvalta kunskap om samhälle, människa och organisationer i en miljö som präglas av öppenhet, tolerans och nyfikenhet. Institutionen för tjänstevetenskap tillhör samhällsvetenskaplig fakultet och har verksamheten placerade vid Campus Helsingborg. Institutionen som funnits sedan år 2000 är en framgångsrik tvärvetenskaplig forsknings- och utbildningsmiljö. Institutionen driver två kandidatprogram i service management. Vidare finns ett mastersprogram i service management med fem inriktningar: culture and creativity management, retail, supply chain service management, sustainable service management samt tourism. Undervisningsspråket på kandidatnivå är svenska, på mastersnivå engelska. Forskningen vid institutionen tar sin utgångspunkt i aktuella samhällsproblem där tjänstesektorn är i fokus. Forskningen är organiserad i fem tvärvenskapliga teman: Hållbarhet, resurser och tjänster; management, organisering och arbete; turism, plats och mobilitet, konsumtion, marknadsföring och detaljhandel samt kulturella och kreativa näringar. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Institutionen för tjänstevetenskap söker en engagerad student som ska arbeta med kommunikation och marknadsföring av våra kandidatprogram vid institutionen. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet som erbjuder goda anställningsvillkor. Med en anställning som amanuens får du som student en möjlighet att förena studier med arbete för att komplettera dina teoretiska kunskaper med praktisk arbetslivserfarenhet inom akademin. Läs mer på universitets webbplats om att https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss Arbetsuppgifter Du jobbar som kommunikationsassistent och dina huvudsakliga uppgifter är att planera, koordinera och genomföra aktiviteter för studentrekrytering tillsammans med institutionens kommunikatör. Du kommer även att arbeta med att planera, producera och publicera för vårt instagramkonto. Det finns goda möjligheter att själv komma med idéer och förslag på olika kommunikationskanaler. Även övriga administrativa uppdrag kan tillkomma. Kommunikation och marknadsföring är viktiga verktyg för att dels nå ut till våra nuvarande studenter men även för rekryteringen av nya studenter. Som kommunikationsassistent blir du en viktig länk mellan institutionen och studenterna som kan bidra med studenternas perspektiv på vår kommunikation. Du blir även en ambassadör för våra utbildningar och bidrar till att sprida en positiv bild av att studera hos oss. Behörighet För att kunna anställas som amanuens måste du enligt 5 kap 10 HF vara antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Examen får inte vara uttagen. Kvalifikationer För att bli aktuell för anställning som amanuens ska du: - Vara student på kandidatprogrammet i Service management eller Logistics service management. Önskvärt/meriterande i övrigt: - Erfarenhet av liknande administrativa arbetsuppgifter. - Erfarenhet av att arbeta med evenemang eller projekt. - Erfarenhet av sociala medier. - Erfarenhet av att vara studentambassadör eller engagemang i annan studentverksamhet För att passa för arbetet krävs att du är utåtriktad, serviceinriktad och nyfiken på att lära dig. Du är också ansvarstagande och har en utpräglad teamkänsla samtidigt som du har förmåga att självständigt ta initiativ. Även en tydlig kommunikativ förmåga, med mycket goda kunskaper i svenska är viktigt. Har du goda kunskaper i engelska är det en fördel. Övrigt Anställningen är tidsbegränsad t.o.m. juni 2025 med tillträde i augusti 2024 eller enligt överenskommelse. Du kommer att anställas som amanuens och anställningens omfattning är 10 - 20 % av heltid enligt överenskommelse. Anställningen får inte påverka amanuensens studier negativt. Bestämmelser gällande utbildningsanställning som amanuens finns i högskoleförordningen (SFS 2017:284), 5 kap 8-12 §§, ej LAS grundande. I anställningen ingår semester som i samråd planeras ut inom anställningen. Välkommen med din ansökan! Samhällsvetenskapliga fakulteten vid Lunds universitet är ett av landets ledande kunskapscentra för forskning och utbildning inom samhälls- och beteendevetenskap. Med verksamhet i både Lund och Helsingborg, över 700 anställda och cirka 5 700 helårsstudenter är fakulteten en av Lunds universitets största. Vi erbjuder en kreativ akademisk miljö med engagerade studenter och medarbetare. Vår huvuduppgift är att utveckla, förmedla och förvalta kunskap om samhälle, människa och organisationer i en miljö som präglas av öppenhet, tolerans och nyfikenhet. Institutionen för tjänstevetenskap tillhör samhällsvetenskaplig fakultet och har verksamheten placerade vid Campus Helsingborg. Institutionen som funnits sedan år 2000 är en framgångsrik tvärvetenskaplig forsknings- och utbildningsmiljö. Institutionen driver två kandidatprogram i service management. Vidare finns ett mastersprogram i service management med fem inriktningar: culture and creativity management, retail, supply chain service management, sustainable service management samt tourism. Undervisningsspråket på kandidatnivå är svenska, på mastersnivå engelska. Forskningen vid institutionen tar sin utgångspunkt i aktuella samhällsproblem där tjänstesektorn är i fokus. Forskningen är organiserad i fem tvärvenskapliga teman: Hållbarhet, resurser och tjänster; management, organisering och arbete; turism, plats och mobilitet, konsumtion, marknadsföring och detaljhandel samt kulturella och kreativa näringar. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Enheten för akademiskt språk (ASK) är en universitetsgemensam enhet med uppdrag att stärka utvecklingen av akademiskt språk och skrivande. På enheten arbetar idag cirka 15 språkhandledare och fyra studentmedarbetare med att planera, utveckla och genomföra utbildningsinsatser för såväl studenter som medarbetare vad gäller att läsa, skriva och tala i akademiska sammanhang. Nu söker vi studentmedarbetare med inriktning mot handledning i akademiskt språk och skrivande. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår att stötta studenters språk och skrivande med utgångspunkt i deras texter och muntliga presentationer på svenska och engelska. Du kommer att arbeta med studenter både enskilt och i mindre grupper för att utveckla studenternas förmåga att uttrycka sig i skrift och tal. Det innebär dels att ta emot studenter för handledande samtal där ni tillsammans diskuterar hur studenten/studenterna kan utveckla sitt språk och skrivande, dels att planera och genomföra öppna aktiviteter där studenterna arbetar med egna skrivuppgifter och presentationer. I arbetsuppgifterna ingår inte korrekturläsning, återkoppling på ämnesinnehåll eller bedömning. Som studentmedarbetare vid Enheten för akademiskt språk ingår också att i viss mån bidra med studentperspektiv till enhetens utvecklingsarbete, vilket till exempel kan innebära att medverka i interna möten och viss materialframställning. Dessutom ingår ett fokus på din egen kompetensutveckling sett till både handledning och språklig kompetens av olika slag. För anställningarna finns ett särskilt utbildningsprogram som studentmedarbetaren förväntas delta i och följa. Kvalifikationer För att vara aktuell för en anställning som studentmedarbetare vid Göteborgs universitet krävs att du, i enlighet med Avtal om villkor för tidsbegränsad anställning som studentmedarbetare • bedriver heltidsstudier på högskolenivå • har fullgjort godkända studier motsvarande lägst 60 högskolepoäng • inte har påbörjat en forskarutbildning • inte har en annan pågående studentmedarbetaranställning och/eller tidigare haft anställning som studentmedarbetare i sammanlagt fyra terminer. För anställningen krävs mycket goda kunskaper i svenska och engelska, vilket ska styrkas i ansökan. Meriterande är erfarenhet av studenthandledning och/eller andra former av mentorskap inom högskoleutbildning, till exempel från skrivcentrum (writing centre, peer tutoring), samt dokumenterad vana vid att på ett pedagogiskt sätt instruera och stötta universitetsstudenter i deras skrivande på både svenska och engelska. Arbetsuppgifterna utförs till stor del på campus men du behöver också kunna arbeta i digitala miljöer som Teams och Zoom. En förutsättning för arbetet är flexibilitet, samarbetsförmåga samt initiativ- och ansvarstagande. Vid rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är på deltid 10-25% under höstterminen 2024 (240902-250119) med placering vid Enheten för akademiskt språk. För anställningen gäller Avtal för tidsbegränsad anställning som studentmedarbetare För ytterligare information om enheten se www.ask.gu.se Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Henrietta Adamsson Eryd, biträdande föreståndare, 031-786 5816, [email protected] Marianne Andersson, handläggare, 031-786 2396, [email protected] Mikael Nordenfors, föreståndare, 031-786 6421, [email protected] Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan Ansökan ska innehålla: • Ett personligt brev med beskrivning av dina erfarenheter och hur du uppfyller de kriterier som anges i annonsen • En meritförteckning (CV) • Ladokutdrag och kopia av eventuellt examensbevis Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-05-08 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.   Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Enheten för akademiskt språk (ASK) är en universitetsgemensam enhet med uppdrag att stärka utvecklingen av akademiskt språk och skrivande. På enheten arbetar idag cirka 15 språkhandledare och fyra studentmedarbetare med att planera, utveckla och genomföra utbildningsinsatser för såväl studenter som medarbetare vad gäller att läsa, skriva och tala i akademiska sammanhang. Nu söker vi studentmedarbetare med inriktning mot handledning i akademiskt språk och skrivande. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår att stötta studenters språk och skrivande med utgångspunkt i deras texter och muntliga presentationer på svenska och engelska. Du kommer att arbeta med studenter både enskilt och i mindre grupper för att utveckla studenternas förmåga att uttrycka sig i skrift och tal. Det innebär dels att ta emot studenter för handledande samtal där ni tillsammans diskuterar hur studenten/studenterna kan utveckla sitt språk och skrivande, dels att planera och genomföra öppna aktiviteter där studenterna arbetar med egna skrivuppgifter och presentationer. I arbetsuppgifterna ingår inte korrekturläsning, återkoppling på ämnesinnehåll eller bedömning. Som studentmedarbetare vid Enheten för akademiskt språk ingår också att i viss mån bidra med studentperspektiv till enhetens utvecklingsarbete, vilket till exempel kan innebära att medverka i interna möten och viss materialframställning. Dessutom ingår ett fokus på din egen kompetensutveckling sett till både handledning och språklig kompetens av olika slag. För anställningarna finns ett särskilt utbildningsprogram som studentmedarbetaren förväntas delta i och följa. Kvalifikationer För att vara aktuell för en anställning som studentmedarbetare vid Göteborgs universitet krävs att du, i enlighet med Avtal om villkor för tidsbegränsad anställning som studentmedarbetare • bedriver heltidsstudier på högskolenivå • har fullgjort godkända studier motsvarande lägst 60 högskolepoäng • inte har påbörjat en forskarutbildning • inte har en annan pågående studentmedarbetaranställning och/eller tidigare haft anställning som studentmedarbetare i sammanlagt fyra terminer. För anställningen krävs mycket goda kunskaper i svenska och engelska, vilket ska styrkas i ansökan. Meriterande är erfarenhet av studenthandledning och/eller andra former av mentorskap inom högskoleutbildning, till exempel från skrivcentrum (writing centre, peer tutoring), samt dokumenterad vana vid att på ett pedagogiskt sätt instruera och stötta universitetsstudenter i deras skrivande både på svenska och engelska.. Arbetsuppgifterna utförs till stor del på campus men du behöver också kunna arbeta i digitala miljöer som Teams och Zoom. En förutsättning för arbetet är flexibilitet, samarbetsförmåga samt initiativ- och ansvarstagande. Vid rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är på deltid 10-25% under höstterminen 2024 (240902-250119) med placering vid Enheten för akademiskt språk. För anställningen gäller Avtal för tidsbegränsad anställning som studentmedarbetare För ytterligare information om enheten se www.ask.gu.se Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Henrietta Adamsson Eryd, biträdande föreståndare, 031-786 5816, [email protected] Marianne Andersson, handläggare, 031-786 2396, [email protected] Mikael Nordenfors, föreståndare, 031-786 6421, [email protected] Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa och lustfyllda lärandet i fokus. Här får barn och elever förutsättning att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt. Inom bildningsförvaltningen har vi förskola, grundskola, gymnasieskola, kulturskola, teknikskola, central barn- och elevhälsa och en mottagningsenhet för nyanlända elever. Tillsammans skapar vi möjligheter att nå visionen ”Läge för liv och lust”. Duveholmsgymnasiet och Katrineholms Tekniska College ligger i gemensamma lokaler på stans södra sida i nära anslutning till Sportcentrum. Totalt går ca 1000 elever på gymnasieskolornas olika enheter. Skolorna har en skön mix av högskoleförberedande program och yrkesprogram. Till höstterminen startar de nationella programmen vid Duveholmsgymnasiet och Katrineholms Tekniska College en ny gemensam stödorganisation med speciallärare, specialpedagog och studiecoacher. Vi söker nu nya medarbetare till vårt Studiecenter. ARBETSUPPGIFTER Som studiecoach på Duveholmsgymnasiet och Katrineholms Tekniska College arbetar du för att stödja elever i deras lärande mot fullföljd utbildning och gymnasieexamen. Du arbetar flexibelt och strukturerat med att möta elevernas individuella förutsättningar. Du arbetar vidare med att hjälpa eleverna i deras kunskapsinhämtning genom t ex: studieteknik, studiestöd, struktur och planering. Du samverkar med övriga kollegor i stödorganisationen, skolledning, EHT och lärarkollegium. I arbetet ingår kontakter med såväl elever som vårdnadshavare och andra myndigheter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med relevant eftergymnasial utbildning, t ex lärare eller socialpedagog. Du har erfarenhet från pedagogisk verksamhet och arbete med ungdomar, gärna på gymnasienivå. Du är trygg, stabil och har självinsikt. Ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och professionella. Du förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Du tar initiativ till nya förslag och arbetssätt. Sätter igång aktiviteter och uppnår önskat resultat. Du har förmågan att argumentera för och förklara varför aktiviteterna bör och kan genomföras. Du arbetar bra med andra människor. Relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du uppmärksammar andras synpunkter och kompetens och ger dem utrymme i gruppen på ett sätt som gynnar helheten. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du identifierar och utvecklar relationer. Bidrar till att förtydliga för gruppen dess arbetsuppgifter och mål samt delar med dig av din kunskap. Du är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Skapar kontakter och underhåller relationer. Du ser och använder nätverk som en naturlig del i att skapa yrkesmässiga relationer. Du brinner för arbete med ungdomar och att hjälpa dem hitta vägar att nå sina mål. ÖVRIGT Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du vår nya kollega? Är du en kreativ motor som kan ta vara på barn och ungas idéer och önskemål för att skapa och projektleda meningsfulla aktiviteter och events inom naturvetenskap och teknik? Då har vi ett jobb för dig.... Genom nya spännande samarbeten utökar vi vår verksamhet med nya helg-, lov- och eftermiddagsaktiviteter för barn och unga. Vi söker därför en ny kollega med projektledarkompetens som kan initiera och driva samverkansprojekt både mot skola och allmänhet. Som projektledare ingår du därför även i det pedagogiska teamet som möter skolklasser i våra pedagogiska uppdrag. 2047 Science Center är ett av 20 science centers i Sverige. Vi är en kunskapsarena inom naturvetenskap, teknik och matematik och fungerar som ett nav mellan skola, akademi och näringsliv i syfte att stärka framtidens kompetensförsörjning. En central fråga i allt det vi gör är hållbar utveckling och att sprida kunskap om de globala målen. Vi bedriver spetsundervisning, laborationer och hands-on aktiviteter för skolans alla årskurser och genomför kompetensutvecklingsinsatser för lärare både på vårt science center och ute på skolor. Vi lever under devisen "Det blir viktigt när det är på riktigt". Vi har även en välbesökt experimentmiljö som tar emot fler än 50 000 besökare årligen. Det här och mycket annat gör 2047 Science Center till en spännande arbetsplats i framkant. Låter det här som en arbetsplats där du tillsammans med oss kan få utlopp för din fulla potential? Vi söker dig som: Har erfarenhet av projektledning och självständigt kan ta ansvar för att initiera och driva projekt från start till mål. Har ett stort intresse för naturvetenskap och teknik. Har erfarenhet av att leda barn och unga. Är bra på att skapa relationer. Har ett engagemang och kreativitet som smittar. Är en lagspelare som kan jobba både självständigt och i grupp. Är noggrann i ditt arbete och kan ta stort eget ansvar. Är flexibel och trivs i en föränderlig miljö. Meriterande är om du har en pedagogisk utbildning eller erfarenhet som bedöms likvärdig. Har du erfarenhet av föreningslivet eller har arbetat i någon form av skolverksamhet så är det en fördel, har du erfarenhet av eller intresse för programmering så är även det ett plus. Tjänsten Tjänsten är en visstidsanställning med start i augusti 2024 fram till 31 december 2024, med möjlighet till förlängning eller tillsvidareanställning. Omfattning 100 procent. I arbetet kommer även tjänstgöring på kvällar och helger att förekomma. Tjänsten tillsätts om erforderliga besluts fattas. Arbetsplatsen är i Borlänge men tjänsten innefattar ibland resor då vi även arbetar med uppsökande verksamhet, vilket innebär att B-körkort är ett krav. Kika gärna in på www.2047.nu så får du veta mer om oss! För den som erbjuds anställning krävs enligt Lag om registerkontroll utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister. Utdrag beställs hos Polisen. Ansökan, med sedvanliga handlingar, skickas snarast till: [email protected] senast den 5 maj, märk mejlet med "Projektledare till 2047 SC".

Arbetsbeskrivning Kulturskolan i Gällivare Kommun är kommunens största verksamhet när det gäller estetisk verksamhet för barn och unga. Verksamheten erbjuder undervisning inom musik, dans, drama och musikproduktion. Nu behöver vi rekrytera en kulturskolepedagog med bred kompetens. Undervisning i sceniska projekt, musik och drama kommer att bli aktuellt Arbetsuppgifter Arbeta med musik och scenframställning i olika former, sång, instrument, ensemble mm. Arbeta med elever som anmäler sig till våra dramakurser Kvalifikationer Musikhögskola, folkhögskola, musikhandledarutbildning eller motsvarande. Vi sätter stort värde på dina personliga egenskaper. Vi ser också att du är en person som gillar att samarbeta både inom kulturskolans lärarkollegium, kulturavdelningen samt grund- och gymnasieskolan.   Arbetstid/Varaktighet 100% tillsvidare Kvälls- och helgarbete förekommer Tillträde: 2024-08-13. Lön Lön enligt avtal. Ange gärna ett löneanspråk. Övrigt Registerutdrag från belastningsregistret är ett krav. om du har lärar leg. bifoga det i ansökan.  Upplysningar För mer information om tjänsten kontaktar du: Jerker Johansson- Enhetschef Kulturskolan: 0970-81 87 12 eller 070-322 33 70 e-post: [email protected] Fackliga företrädare Sveriges lärare Ansökan Sista ansökningsdag:2024-05-01

Vi söker en vikarie under perioden 17 maj-11 juni på Enens förskola. Möjlighet till fortsatt anställning finns. Det är viktigt att du är flexibel och kan sammarbete väl i ditt arbete. Om du har arbetat tidigare inom förskolan så är det meriterande.