Produktchef, marknadsföring

Scania is undergoing an exciting transformation, aiming to become a true partnership-driven leader in sustainable transports. As digitalization and electrification take center stage, digital services are becoming increasingly crucial for our customers’ operational efficiency. In our customers current business and the transition to electrified transports, these services will play a vital role in ensuring a premium customer experience. To achieve this, we are seeking a passionate Commercial Product Manager responsible to define, create, and continuously develop our digital transport and charging services portfolio. The Role: As a Product Manager within Scania’s Digital Transport and Charging Services Team, you will have an opportunity to truly influence the vision of our digital transport services offering. You will have the responsibility to drive our efforts of shaping existing and new services from idea to implementation, enabling our customers to become even more digital and take the leap towards electrification. You will be an integral part in shaping the product strategy for digital transport services in My Scania and Scania Driver App, working closely together with a brilliant team of product owners, service designers and UX designers across the organisation. As a Product Manager for digital transport services, you will also drive the commercialisation strategy for parts of the service portfolio by working closely with our markets and Scania sales organisation. Your Responsibilities: Develop and articulate a compelling product vision, strategy, and roadmap, rooted in a deep understanding of our customers’ evolving needs. Design and execute the marketing mix strategy for your service throughout its life cycle, guiding diverse stakeholders towards successful implementation. Drive product launches, ensuring robust go-to-market strategies, engaging presentations, and effective communication materials. Define and achieve commercial and financial objectives, and meticulously track progress with success metrics. Prioritize development efforts and functional requirements, aligning with customer demand. Who We Are Looking For: A candidate with a proven track record as a Product Manager, especially within digital services. Experience in the transport and/or e-mobility sector is a plus. You should be agile-minded, with a strong grasp of service development and digital transformation, complemented by a solid commercial focus. Your communication skills should be exceptional, thriving in collaborative environments and comfortable with ambiguity. You are someone who sees solutions where others see complexity and excels in a dynamic, fast-paced setting. Skills & Requirements: At least 3 years of relevant professional experience. A strong commercial mindset, analytical abilities, and cross-functional communication skills. A university degree in Engineering, Business, or related disciplines. Fluency in English. What We Offer: A flexible work arrangement that supports the balance between your professional and personal life. Initially, we encourage presence at the office to foster connections, assimilate training, and immerse in Scania’s culture. Over time, a hybrid working mode becomes available. We value openness, diversity, and respect, and we invest in our employees’ growth. Scania benefits include a mutual bonus system, car leasing options, occupational pension, and more. Join Us: Partake in Scania’s journey to redefine the digital transport services sector and contribute to sustainable transportation's future. To apply, please submit your CV and a cover letter detailing your experience and qualifications for the role. Further information: For further information, please contact Fredrik Englund, Head of Digital Charging Services, [email protected] or Andrea Wetterberg, Director E-mobility Services, [email protected]. Please apply latest by 12 May.

Platschef Autoexperten Linköping Autoexperten är mitt i en spännande bolagsresa, driven av den förändrade efterfrågan på marknaden där elektrifieringen har stort fokus. I rollen som platschef har du en nyckelposition och tillsammans med ditt team kan du driva det entreprenörskap som krävs för att möta kundernas/verkstädernas behov på den lokala marknaden. Ledarskap och expansion som mål Som platschef hos Autoexperten Detaljist får du möjlighet att påverka butikens strategiska riktning och din främsta uppgift blir att säkerställa att ditt team och era kunders/verkstäders vardag fungerar. Det gör du genom att kundorienterat planera utkörningar/bud, säkra upp leveranstrygghet med rätt sortiment och snabbt leverera med hög service. För att lyckas med din uppgift att tillsammans med ditt team nå nya ambitiösa mål krävs det en förståelse för dina kunders behov och utmaningar. Som platschef har du ett helhetsansvar för verksamhetens omsättning, dagliga drift och lönsamhet. Tillsammans med säljande resurser utvecklar ni kundrelationer och idérikt investerar i aktiviteter som gynnar er lokala position och möjlighet att plocka marknadsandelar – För oss är det viktigt att vi har roligt på jobbet! Att vara problemlösningsorienterad och genuint ha en god relation med dina kunder och team är en stor del av din vardag och att det råder konkurrens på marknaden hjälper alla att vilja vara på tårna för att bli kundens förstahandsval. • Öka antalet kunder och vara verkstädernas förstahandsval • Öka kvalitet och lönsamhet i befintliga samarbeten med verkstäderna • Utveckla dina medarbetare och säkerställa kompetens över tid för att ge högklassig service och kvalitet i alla led • Utveckla fordonsbranschen genom samarbete i butiken, med era kunder och ledningen, det är här det händer. En lagkapten som visar vägen Vi söker dig som har erfarenhet från en arbetsledande befattning inom fordonsbranschen eller närliggande bransch/kompetensområde. Meriterande om du tidigare arbetet inom butik/parti med inriktning fordon, reservdel eller komponent. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper där vi ser en person med engagemang och ett coachande sätt för att skapa ett sammansvetsat team. För oss är det viktigt att du trivs i en snabbrörlig och fordonsteknisk miljö där kunden inte kan vänta och din yttersta driftkraft är att skapa förutsättningar för ditt team och butik att lyckas nå och överträffa mål. Meriterande om du tidigare arbetat inom butik/parti med inriktning, fordon, reservdel eller komponent. • Tidigare erfarenhet av ledande befattning med vana att arbeta målstyrt mot uppsatt budget • Goda ledaregenskaper, vilket innebär entreprenörskap, kundfokus, struktur och samarbete • Hög serviceförmåga och effektiv problemlösningskapacitet • Nyfikenhet och drivande i utveckling av fordonsbranschen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Linköping. Autoexperten erbjuder goda anställningsvillkor samt möjlighet att utvecklas kompetensmässigt i nära samarbete med närmsta chef och ledning. Kontakt I denna rekrytering samarbetar Autoexperten Detaljist med Adecco Rekrytering. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryteringskonsult Anette Bergman på tel: 0702-96 96 91 Välkommen med din ansökan redan idag!. Om Autoexperten Autoexperten är en rikstäckande butiks- och bilverkstadskedja och är en ledande aktör på den svenska fordonsmarknaden med cirka 50 butiker och 350 anslutna verkstäder och mer än 4.500 företagskunder. Vi tror på att, i första hand, laga det som är trasigt istället för att direkt köpa nytt. Bra för både miljön och din plånbok. Längre leve din bil - smart, enkelt och hållbart. Kunnig och serviceinriktad personal tillsammans med en hög tillgänglighet är viktiga framgångsfaktorer för oss. I vår webshop kan du beställa tillbehör till bilen och garaget samt reservdelar för släpvagn dygnet runt med uthämtning i butik inom 24h och hemleverans inom 3 vardagar. Läs gärna mer www.autoexperten.se sökord, platschef, enhetschef,

About the role Over the last several years, Bona has experienced exponential growth within the Cleaning/DIY segment and are therefore looking for a highly agile and entrepreneurial candidate who can help shape the strategy of the Bona brand in both a traditional retail environment and e-commerce channel.  We offer a broad role that will involve a variety of Product and Marketing tasks. As our new colleague, you will be responsible for shaping and executing our go-to-market strategies. You will also help create a strong brand awareness position that supports our strategic and financial goals. You will collaborate with important stakeholders across sales, marketing, and product development across all regions where Bona operates. Your creativity, ability to analyze category and competitive data, and technical product expertise will be crucial in designing and implementing programs and campaigns that give us a competitive advantage. Your main responsibilities will include:  Develop and execute comprehensive brand strategies, including commercialization and go-to-market plans. Oversee product performance, including managing new launches and driving innovation. Gain in-depth insights into consumer behavior, product categories, specific products, and emerging trends. Develop marketing concepts and strategies across multiple communication channels. Implement marketing activities to commercialize products effectively. Manage all aspects of product launches, including positioning, target audience identification, and key messaging. Craft product packaging texts and create content for web, campaigns, and other channels in collaboration with the marketing team. Coordinate agency collaborations by drafting briefs and ensuring alignment with brand objectives. You will report to Director of PM Retail EMEA/APAC. You will also be a part of the Retail Commercial Team, which also includes sales and marketing. The role will be based in the Foajén office building close to Malmö Central Station. Qualifications Experience in brand-/or product management from an international organization.  Experience working with B2C products. Experience in the manufacturing industry, maybe within FMCG. Bachelor's degree in Marketing, Business Administration or equivalent experience. Demonstrated success in driving profitable growth. Strong financial acumen for analyzing product performance and making informed decisions. Proficiency in various IT platforms and publishing tools. Effective verbal communication and presentation skills. You are fluent in English both orally and written and have a good knowledge in Swedish. Our ideal candidate thrives in a dynamic environment. You have creative thinking skills and can navigate effectively in a global context. You are a team player with strong communication skills. You enjoy social interactions and collaborate well with others. Your strong prioritization skills, empathy, and openness to change complement your profile, making you adaptable and effective in any situation. About us Bona is a family-owned company founded 1919. Our head office is located in Malmö, Sweden. We have subsidiaries in 17 countries and factories in Malmö, Germany, and the USA. We have business activities in more than 80 countries, and our turnover is over 4 billion SEK. Worldwide we have around 700 employees. We put all our effort into bringing out the best in every floor. We have a complete product range and lifetime support for installation, maintenance, cleaning, and renovating floors. We develop coatings, adhesives, oils, cleaning products and grinding machines. Our customers are craftsmen and parquet manufacturers as well as floor owners. Through our values passion, performance and pioneering we build our partnership with customers, business partners and coworkers. Bona has a strong focus on sustainability. We are an ISO 9001, 14001 and 45001 certified company. Homepage: www.bona.com Application process Bona and Wise Professionals have teamed up on recruitment for this role. For any questions regarding the process, please contact Recruitment Consultant, Sophia Francke at [email protected]. Applications are reviewed on a continuous basis. Therefore, we encourage you to apply as soon as possible as the position may be filled sooner. We are unable to accept applications via regular email. You can simply apply with your CV or LinkedIn profile at www.wise.se. If selected to the next step, you will be directed to further testing. We choose to evaluate early in the interview process to ensure an objective and non-discriminatory candidate selection. We look forward to connecting with you.

Vi har ett glapp p.g.a. en föräldraledighet och behöver en Interim Brand Manager under perioden 12/8 2024-31/8 2025. Om det är möjligt skulle vi även vilja att du jobbar två veckor i juli, den 3/7-14/7 2024. Som Brand Manager inom ostteamet på Skånemejerier spelar du en avgörande roll i företagets utveckling genom att ansvara för och utveckla varumärkesaffären. Skånemejerier har hjärtat i Skåne och sitt huvudkontor i Malmö, vilket gör att du kommer befinna dig mitt i pulsen av verksamheten. Skånemejerier som varumärke är Sveriges näst största mejerivarumärke och Lactalis, som Skånemejerier tillhör, är världens största mejerikoncern. Inom ostkategorin finns både egenproducerade ostar samt imponerade ostar från koncernen, främst dessertostar. Skånemejeriers egna ostar produceras i Kristianstad. Vad innebär rollen? I rollen som Interim Brand Manager kommer du framför allt att ansvara för Skånemejeriers egna ostvarumärken samt vissa spännande projekt för de internationella varumärkena. För dessa kommer du att arbeta med såväl långsiktiga planer som planer och aktiviteter samt marknadsbudgeten för innevarande år. I rollen kan du även komma att supporta övriga personer i marknadsteamet. I teamet finns idag två Brand Managers och en Projektledare. Du kommer att rapportera till Marknadschefen för ostkategorin. Du kommer att ansvara för analys, målgruppsdefinition, positionering, varumärkesarkitektur, innovationsutveckling, kommunikation och designstrategi. Du blir "väktaren av varumärket" och konsumenternas röst in i företaget. Arbetet sker både självständigt, inom marknadsteamet och i samarbete med övriga medarbetare och avdelningar (ex. säljorganisationen, R&D, kvalitet och kategori). Du kommer även att arbeta i olika tvärfunktionella projektteam. Erfarenheter och kvalifikationer Professionella meriter Universitetsutbildning inom marknadsföring, ekonomi eller motsvarande FMCG erfarenhet Erfarenhet av brand management är meriterande (ex. ansvar för varumärke, kategori, kommunikation) Grundläggande kunskap om marknadsföring, ex. strategiska segmenteringsverktyg, produkt- och varumärkespositionering, marknadsplan, kvalitativa och kvantitativa marknadsundersökningar, distribution/merchandising, media, kampanjer Erfarenhet av att ha arbetat med Nielsen Erfarenhet av att driva projekt är meriterande Flytande svenska och engelska i tal och skift Personliga egenskaper Nyfiken och "hungrig" Tycker det är spännande och roligt att gå in under en period och göra skillnad för dessa varumärken Duktig på analys Bra på att både arbeta självständigt och i team Noggrann Om Skånemejerier Skånemejerier är det ledande mejeriföretaget i södra Sverige, en utmanare nationellt och en del av världens största mejerikoncern Lactalis. Vi är ett företag som värnar om värdena i det närproducerade och styrkorna i att samarbeta globalt. Vägledda av ambition, engagemang och enkelhet arbetar alla våra medarbetare mot samma mål – att utveckla och producera riktigt bra mat som både smakar och gör gott. I vårt sortiment finns närproducerade mejerivaror, Sveriges mest köpta juice och ostspecialiteter från Sverige och Europa, under ett paraply av älskade och välkända varumärken. Vår vision är att bli Sveriges mest hållbara mejeri, och då handlar det inte bara om att erbjuda produkter som är bra för både människa, djur och miljö, utan också om att vara en hållbar arbetsplats. Vi värnar om arbetsglädje, gott ledarskap, givande samarbeten och en välkomnande, stabil och inkluderande arbetsmiljö. Redan tidigt i karriären får du möjlighet att utveckla din expertis, ta egna initiativ och påverka vår gemensamma väg framåt. Vi har fötterna i den skånska myllan men blicken ut mot världen. Här får du tillgång till ett internationellt nätverk med 85 000 kollegor i nästan 100 länder. Beroende på vilken roll du har hos oss kan du ha utbyte med kollegor i såväl Frankrike som övriga länder. Övrig information På Skånemejerier arbetar vi för en säker, god och drogfri arbetsmiljö. Externa slutkandidater till tjänsten kommer därför att bli ombedda att presentera ett utdrag ur belastningsregistret, genomföra ett drogtest samt i förekommande fall erbjudas hälsoundersökning på vår Företagshälsovård. Som en del i vårt förebyggande arbete så genomför vi kontinuerligt slumpvisa alkohol- och drogtester. Ansökan Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då vi arbetar med ett löpande urval. Sista ansökningsdagen är fredagen den 10/5. Skånemejerier samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta Jennifer Friman på EQuality: Mail: [email protected] Tel: 0703-20 12 12

Take your next career step at ABB with a global team that is energizing the transformation of society and industry to achieve a more productive, sustainable future. At ABB, we have the clear goal of driving diversity and inclusion across all dimensions: gender, LGBTQ+, abilities, ethnicity and generations. Together, we are embarking on a journey where each and every one of us, individually and collectively, welcomes and celebrates individual differences. Join us at ABB Traction, a global leader in innovative rail and Mobile e-power solutions. As our Global Product Manager, you'll shape our product portfolio for electric motors to meet global market demands for HEV (eConstruction, eMining, eBus as well as Port & Marine applications). Leveraging your expertise, you'll provide valuable market insights, drive product development, and support technical sales efforts. We're seeking an enthusiastic engineer with a genuine passion for meeting customer needs and a knack for strategic thinking. If you're ready to drive sustainable transportation forward, then come join us! Your responsibilities As our Global Product Manager, you will ensure a competitive product portfolio that meets global market requirements by issuing market and product requirement specifications. You will provide valuable market intelligence through thorough analysis, including market benchmarking, technical trends, and competitor product analysis. Consolidate customer feedback from global sales activities to shape ABB's market positioning and identify potential portfolio gaps and new market opportunities. Drive product roadmap development and launch plans, initiating and overseeing R&D activities. Develop and execute product market communication strategies, collaborating closely with the marketing communications team. Support technical sales efforts for large customers, acting as the key technical contact person for global OEMs and providing technical consulting and advice. Your background We are seeking an enthusiastic electrical or mechanical engineer with a technical background in electrical machines. Ideal candidates will have a minimum of 5 years of hands-on experience in industrial settings, working with electric machines, propulsion systems, commercial vehicles, or related applications. A genuine enthusiasm for understanding markets and meeting customer needs is essential. We value collaborative teamwork within our global organization, so you need to have the ability to work effectively with colleagues across different regions. Strategic thinking is key for success in this role, as you'll need to navigate dynamic environments while effectively prioritizing and focusing on key objectives. Fluency in English is a must-have skill for this position. This role is based at ABB Sweden, Västerås/Stockholm area, with 10-20% travel required. More about us ABB Traction is a leader in traction technologies, driving innovation in rail and Mobile e-power. Our propulsion, auxiliary and energy storage solutions contribute to making transportation more sustainable, while saving energy every day. Our people and culture are the foundation of our success. We all together make the difference for our customers every day. Recruiting Manager: David Segbers, +41 792 83 08 13, will answer your questions. Union representatives: The Swedish Association of Graduate Engineers Håkan Sjöberg, +46 703 96 00 02; Leaders: Lenny Larsson, +46 706 32 85 47; Unionen: Ing-Marie B Lindgren-Turpeinen, +46 703 30 75 40. All other questions can be directed to Talent Partner Linda Lundstedt, +46 722 05 65 54. We kindly decline direct contact with staffing and recruitment agencies as well as sellers of additional job advertisements. Please note that to be eligible for employment at ABB Sweden, you will need to pass our pre-employment screening steps. This includes a reference check, a drug test, and could also include an extended background check. Please apply latest by the 9th of May, 2024. We look forward to receiving your application (PDF documents submitted in English are appreciated). If you want to discover more about ABB, take another look at our website www.abb.com.

ShoreLink är länken som gör det möjligt för dagens och morgondagens industri att nå sina kunder på ett hållbart sätt. Som hamnoperatör har vi en nyckelroll genom våra verksamheter i de fyra nordligaste hamnarna och vi investerar därför målmedvetet i ökad kapacitet, elektrifiering, automation och digitalisering. Vi erbjuder kompletta logistiklösningar som inkluderar godshantering, transporter, skeppsklarering och spedition.   Som en viktig del i vår framtida utveckling söker vi en  Marknads och affärsutvecklingschef  som vill kliva ombord hos oss! Vi söker en ledare som kan affärer, har ett coachande ledarskap och vill utveckla medarbetare och verksamhet in i framtiden. Du ingår i ledningsgruppen, är underställd VD och blir en del av ett engagerat och omtänksamt team i en spännande bransch. Som ansvarig för försäljningsavdelningen arbetar du tillsammans med dina medarbetare proaktivt och nytänkande för att utveckla befintliga som nya kundrelationer och affärsmöjligheter. Som Marknads och affärsutvecklingschef finns du nära affärerna och arbetar både strategiskt och operativt. Du är en relationsbyggare som förstår kundernas behov. Vi söker dig som har erfarenhet från större företag gärna med verksamhet spridd på flera orter. Har du erfarenhet av internationella kundkontakter, förändringsledning samt förhandlingar och avtalsskrivande ser vi det som meriterande. Vi erbjuder dig en tjänst i ett företag som är, och kommer att vara, en viktig och hållbar länk i den moderna industriella omställningen som sker i Norrbotten och Västerbotten. Du har relevant akademisk utbildning, är en kommunikativ och engagerande ledare som ger och söker återkoppling och involverar dina medarbetare i beslutsfattandet.  Frågor och ansökan Om du har frågor, kontakta gärna Lena Fernberg HR-chef 070-108 46 00 eller Peter Mörtlund VD 070-508 50 66. Välkommen med din ansökan senast den 12 maj 2024. Den gröna globala omställningen som leds från norra Sverige ökar behovet av effektiv logistik. Investeringarna som beräknas till långt över 1.000 miljarder kronor de närmaste 10-20 åren kommer att innebära kraftigt ökade godsvolymer i både Norrbotten och Västerbotten.

Bli en nyckelspelare i vårt globala team som Produktchef för Andningsluft/Slang Är du redo för en spännande utmaning? CEJN AB, står i framkanten av innovation med vår utveckling, produktion och marknadsföring av snabbkopplingslösningar för tryckluft, hydraulik och vätskor. Nu har du möjligheten att bli en del av detta framgångsrika team som Produktchef för Andningsluft/Slang. Om rollen: I denna position kommer du att spela en central roll i att vidareutveckla och marknadsföra vårt produktprogram av snabbkopplingar, slangar och tillbehör. Genom att arbeta nära våra globala säljbolag, kommer du att: - Marknadsföra och utveckla strategier för vårt produktsortiment - Ansvara för sortimentets lönsamhet och utveckling - Stötta och medverka i våra säljbolags marknadsaktiviteter - Delta i förhandlingar med leverantörer och besök hos distributörer och OEM-kunder Din profil: Vi söker dig som är nyfiken, kreativ och har en stark drivkraft. Du har tidigare erfarenhet från produktchefsarbete, företrädesvis med bakgrund inom andningsluftssystem, slangtillverkning, eller slangdistribution. En högskoleutbildning inom teknik, mekanik, och/eller marknadsföring är meriterande. Din förmåga att självständigt driva projekt från vision till verklighet, kombinerat med en lagspelaranda och utmärkta relationsbyggande färdigheter, gör dig till den idealiska kandidaten för denna roll. Vi erbjuder: Ett spännande och utvecklande arbete i ett familjeägt, internationellt företag där du verkligen kan göra skillnad. Du får möjlighet att resa, utvecklas professionellt och bidra till vårt fortsatta globala framgångssaga. Hos oss blir du en del av en kultur där samarbete, innovation och engagemang värderas högt. Är du den vi söker? Din ansökan bestående av CV och personligt brev vill vi ha senast den 2024- Vänta inte med din ansökan då intervjuer och urval sker löpande. För mer information om rollen, kontakta Ove Gustafsson via [email protected] eller 0708-477598. Bli en del av vår framtid hos CEJN och låt oss tillsammans forma morgondagens lösningar. Vi ser fram emot din ansökan! CEJN AB i Skövde utgör basen för CEJN-gruppen. Här sker utveckling, produktion och marknadsföring av snabbkopplingar för tryckluft, hydraulik och vätskor. Försäljningen utgörs till 85% av export till ett 25-tal länder i huvudsak via våra 17 försäljningsbolag. CEJN-gruppen har totalt 600 anställda, varav drygt 350 i Skövde.

At Rovio you will get to work with multiple groundbreaking IP’s including one of the most famous game IP’s in the world: Angry Birds! We craft joy with player-focused gaming experiences that last for decades. In order to do that, we know that people need to bring their own joy to what we do. That’s why we value work-life balance, say no to crunch culture, and welcome people from all walks of life to join the flock. Today, we are a proud team of 500+ caring and talented professionals representing over 50 different nations. We trust our teams to work autonomously by providing them the right tools and level of responsibility. We believe in our teams to remain creative and to keep learning – as well as ensuring everyone has opportunities for personal growth. Our Stockholm studio has built one of the largest comebacks in the gaming industry - Angry Birds 2! We take pride in our culture that helped make this game a success, where anything can be changed and everything is tested. We are now looking for a Principal Product Manager to join the Angry Birds 2 team in our vibrant studio in the centre of Stockholm, Sweden. If you love building and improving F2P games based on deep player understanding, acting as a Product authority, being a mentor and a Craft Lead, driving the strategic direction and roadmap for Angry Birds 2 alongside the Game Lead, and you want to join us in bringing even more growth to this beloved hit game - we cannot wait to meet you! Not in Sweden? We provide relocation support. You will have impact and fun at work by: Leading a game pod through planning, prioritising, and running feature development efforts Supporting the Game Lead by providing input on the strategic direction for Angry Birds 2 Ensuring we deliver an outstanding player experience and drive high quality improvements to business performance for both new and existing features while keeping the needs of a mature F2P game in mind Leading and mentoring the Product Craft across the studio by constantly sharing your knowledge about engagement & monetization mechanics, player behaviour, and F2P game design Advocating for data-driven decision making by analysing game metrics and proactively identifying & implementing optimizations to improve business performance Bringing an outside-in view and deep market expertise by benchmarking competitors and identifying new and promising practices and feature ideas Experience and skills we are looking for: Extensive experience in product management for live F2P mobile titles and deep understanding of F2P live-ops, economy, and game design Experience with strategy building and translating strategy into a roadmap that grows long-term business performance Track record of crafting features that drive increases to retention, engagement, and monetization Past experience as a people manager and an inspirational team leader who utilizes effective communication and solid interpersonal skills Strong analytical capabilities and a love for A/B testing Interview process First meeting: A short call with a TA Partner to talk about the specifics of the role and your past work experience Hiring Manager Interview: A meeting with the Game Lead of AB2 to discuss your skills and background. We want to learn what motivates you and hear your success (and fail) stories Second round: A meeting with Product peers from Rovio to dive deeper into your business skills, F2P market knowledge, and your thoughts on AB2 Final round: A meeting with the larger game team and separate chats with the Head of Studio in Stockholm and our HR Business Partner. Our aim is to get a clear overview of your leadership skills, how you can contribute to our working culture, and where we can help you develop Please send your CV in English. We look forward to talking to you! Rovio's Stockholm Studio is the studio behind the hugely popular Angry Birds 2, the bigger, badder and birdier sequel to the global phenomenon Angry Birds. The studio is dedicated to making the Angry Birds 2 game experience ever more exciting for players, developing continual improvements, as well as running world class live ops every day. In addition to Angry Birds 2, Stockholm studio is actively developing new titles with the Angry Birds brand as well as new original IPs. Our approach is to focus on highly accessible yet innovative cores paired with Rovio's light-hearted aesthetic. At the same time, we still aim to deliver a deep meta that can keep players engaged for decades. Our development is driven by our players as we push to become masters of our genre. We use data to provide insights into our players' needs, and we always strive for improvement through continual iteration. Our ambitious teams are full of passionate gamers who are eager to leave their mark.

At Rovio you will get to work with multiple groundbreaking IP’s including one of the most famous game IP’s in the world: Angry Birds! We craft joy with player-focused gaming experiences that last for decades. In order to do that, we know that people need to bring their own joy to what we do. That’s why we value work-life balance, say no to crunch culture, and welcome people from all walks of life to join the flock. Today, we are a proud team of 500+ caring and talented professionals representing over 50 different nations. We trust our teams to work autonomously by providing them the right tools and level of responsibility. We believe in our teams to remain creative and to keep learning – as well as ensuring everyone has opportunities for personal growth. Our Stockholm studio has built one of the largest comebacks in the gaming industry - Angry Birds 2! We take pride in our culture that helped make this game a success, where anything can be changed and everything is tested. We are now looking for a Senior Product Manager to join the Angry Birds 2 team in our vibrant studio in the centre of Stockholm, Sweden. If you love building and improving F2P games based on deep player understanding, are passionate about data driven development, get excited about designing performant features, and would like to work and collaborate with uncommonly dedicated professionals - apply now! Not in Sweden? We provide relocation support. You will have impact and fun at work by: Planning, prioritising, and running feature development efforts for an area of the game all while ensuring an outstanding player experience Driving improvements to business performance for both new and existing features based on your knowledge of engagement & monetization mechanics, player behaviour, and F2P game design Analysing the game metrics and proactively identifying and implementing optimizations to improve the player experience and core financial performance keeping in mind the needs of a mature F2P game Supporting the Game Lead by providing input on the strategic direction for Angry Birds 2 overall Being responsible for the A/B testing process helping to validate hypotheses and translating the results into actions that help steer our games into the right direction Constantly bringing an outside-in view and deep market expertise by benchmarking competitors and identifying new & promising practices from the leading games in the market Experience and skills we are looking for: Experience working as a Product Manager with live F2P mobile titles Deep understanding of F2P live-ops, economy, and game design and eagerness to learn about Angry Birds players Track record of crafting F2P features that drive increases to retention, engagement, and monetization Experience in tuning and balancing live-ops features to drive sustainable long-term performance Experience with defining strategy and the ability to translate overall strategy into a roadmap that creates product growth Strong analytical capabilities paired with the drive to analyse game data with the assistance of game analysts Interview process: First meeting: A short call with a TA Partner to talk about the specifics of the role and your past work experience. Call with a Hiring manager: We will be talking about your skills and background and what to learn what motivates you. Assignment: We’d like to learn more about your hard skills through a relevant task, which takes a few hours. Technical interview: We will invite you to present the assignment results to the team for an in-depth conversation. Final round: You will meet a few members of the game team. Our aim is to get a clear overview of your skills, how you would contribute to our working culture, and where we can help you develop. Please send your CV in English. We look forward to talking to you. Rovio's Stockholm Studio is the studio behind the hugely popular Angry Birds 2, the bigger, badder and birdier sequel to the global phenomenon Angry Birds. The studio is dedicated to making the Angry Birds 2 game experience ever more exciting for players, developing continual improvements, as well as running world class live ops every day. In addition to Angry Birds 2, Stockholm studio is actively developing new titles with the Angry Birds brand as well as new original IPs. Our approach is to focus on highly accessible yet innovative cores paired with Rovio's light-hearted aesthetic. At the same time, we still aim to deliver a deep meta that can keep players engaged for decades. Our development is driven by our players as we push to become masters of our genre. We use data to provide insights into our players' needs, and we always strive for improvement through continual iteration. Our ambitious teams are full of passionate gamers who are eager to leave their mark.

We’re looking for a Product Director for our Home Appliance team, responsible for defining the vision for an Appliance-first, omni-channel messaging and content platform that will improve how we connect with our customers on their day to day, allowing us to increase personalization, segmentation and reach for activation and information messaging we send to our customers, in multiple products and channels. This role is key for Commercial Digital and will enable us to solve requirements from stakeholders across the organization, prioritize and coordinate efforts and initiatives for the Communications Platform and ensure to create and implement a strategy to increase engagement in multiple channels, generate more leads, activate and convert customers. What you’ll do Define and communicate the vision for the communications platform shared capabilities, ensuring they seamlessly integrate and elevate the user experience Coordinate between multiple stakeholders to balance the needs of the the team operations cover the needs of our internal customers Serve as the bridge between product teams and business stakeholders, ensuring alignment in objectives and clarity in communication Oversee the creation and enhancement of platform components, including API’s and user facing components Prioritize internal and external user needs and feedback, ensuring the platform's base components are intuitive, responsive, and delightful in close collaboration Define key results for the team and success metrics for the platform, guaranteeing the growth of each effort and investment Engage and maintain relationships with external providers for the communication solutions, getting the best of the specialized tools and partnerships Craft and maintain a product roadmap for the foundational features, aligning with broader organizational goals and user needs Monitor the effectiveness and efficiency of the base products, ensuring continuous improvement based on data and feedback You and your skills Experience in product management, ideally with platform product experience Good experience handling external vendor platforms and leveraging their contribution to the product stack Good understanding of technical platform concepts, such as API design, identity and access systems, permissions management, security, and compliance Great understanding of user experience design and it’s impact on product growth Effective communication and collaboration skills and experience in managing and prioritising various stakeholders and their needs Ability to grow and inspire a team towards a shared vision Business mindset with a focus on data-driven decision-making