Universitets- och högskolelektor

Institutionen för psykologi och socialt arbete bedriver sin verksamhet vid Campus Östersund. Vi forskar och utbildar inom socialt arbete och psykologins grundläggande områden. Ämnet psykologi ligger under Institutionen för Psykologi och Socialt arbete, Fakulteten för Humanvetenskap, och har sin verksamhet förlagd till Campus Östersund. Vi forskar och utbildar inom psykologins olika områden, som bland annat kognition, inlärning, emotion, arbets- och organisationspsykologi, klinisk psykologi mm. Vi driver Psykologprogrammet, Personal- och Arbetslivsprogrammet, Master i emotionspsykologi och vi har ett stort utbud av fristående kurser. Vi bedriver forskning av hög kvalitet inom flera olika områden och knutet till vår avdelning finns Psykologilaboratoriet, utrustat för psykofysiologisk mätning (inklusive elektroencefalografi), virtual reality, samt övervakning och inspelning av grupprocesser. Arbetsuppgifter Anställning som universitetslektor omfattar framför allt undervisning och forskning. Tjänsten innefattar arbete med undervisning på campus och på distans samt handledning. I arbetet med utbildning och undervisning ingår även ansvar för kursplanering, kursutveckling, examination och administration. Som lektor förväntas du även bidra till ämnets forskningsmiljö och bedriva egen forskning. I anställningen ingår kompetensutvecklingstid och administrativ tid enligt gällande arbetstidsavtal och lokala riktlinjer. Behörighet Den som ska anställas som universitetslektor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning samt enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/.   Behörig för anställningen som universitetslektor i psykologi är den som har avlagt doktorsexamen i Psykologi eller närliggande ämne.     Övriga krav Du kommer att undervisa på såväl svenska som engelska, därav söker vi dig som har en mycket god förmåga att undervisa och utrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Mycket stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Vi söker dig som är lyhörd och har god samarbetsförmåga, samtidigt som du är strukturerad och självständigt kan planera och genomföra ditt arbete på ett ansvarsfullt sätt.   Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning av en lektor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen gälla. Lika stor omsorg ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som den vetenskapliga skickligheten. Vi söker dig som har intresse och engagemang i utbildningens, likväl som forskningens utbud och utveckling. Meriterande är högskolepedagogisk utbildning samt uppvisade pedagogiska meriter. I första hand är det meriterande med dokumenterad erfarenhet av undervisning inom psykologins forskningsmetoder, kvantitativa likväl som kvalitativa. I andra hand är erfarenhet inom arbets-organisationspsykologi och/eller miljöpsykologi meriterande.   Handläggning Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/anstallningsordning. Anställning och tillträde Anställningen är ett vikariat på heltid med tillträde 2024-08-01 eller enligt överenskommelse, i väntan på tillsättning av ordinarie befattningshavare, dock längst tom 2025-06-30. Anställningsort: Östersund    Information Närmare upplysningar lämnas av proprefekt Anna Bjärtå, mailto:[email protected], 010-142 81 63, eller studierektor Lena Werner, mailto:[email protected], 010-142 87 77.   Ansökan Ansökningshandlingar ska vara på svenska och engelska. Till ansökan ska bifogas CV (Curriculum Vitae), redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. en beskrivning av vetenskaplig och pedagogisk verksamhet som är av betydelse för anställningen. Intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering, referenser, fullständig publikationslista, samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas. Se övriga instruktioner till sökande i https://www.miun.se/medarbetare/universitetet/huv/Namnd-och-rad/Anstallningsrad/handlaggningsordningar/. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-05-15.   Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld. Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar. Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt. Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

vid Sociologiska institutionen. Sista ansökningsdag: 2024-05-15. Sociologiska institutionen vid Stockholms universitet, grundad 1954, bedriver undervisning på grund- och avancerad nivå i sociologi, samt på avancerad nivå i demografi. Institutionens master- och forskarutbildningar i både sociologi och demografi bedrivs på engelska och attraherar ett internationellt sökfält. I dagsläget har institutionen ca 85 anställda från ett 10-tal olika länder.  Institutionen erbjuder även en stark och livaktig forskningsmiljö och forskningen som bedrivs är av hög internationell standard. Institutionen är särskilt konkurrenskraftig inom områdena demografi, etniska relationer och migration, genus, familjesociologi, kultursociologi, politisk sociologi, socialpolitik, sociala nätverk och social stratifiering. Ämne/ämnesbeskrivning Allmän sociologi. Arbetsuppgifter De huvudsakliga arbetsuppgifterna är undervisning i sociologi på grund- och avancerad nivå samt handledning av kandidatuppsatser, men även annan undervisning kan komma ifråga. Vid sidan om undervisning förväntas anställda delta i institutionens interna arbete. Behörighetskrav Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Som allmänt behörighetskrav gäller att ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Bedömningsgrunder Särskild vikt fästs vid dokumenterad pedagogisk skicklighet, erfarenhet av handledning av uppsatser, samt erfarenhet av undervisning i sociologisk metod. Stor vikt fästs vid vetenskaplig skicklighet. Vikt fästs vid administrativ skicklighet. Högskolepedagogisk utbildning Meriterande är högskolepedagogisk utbildning om minst 15 högskolepoäng eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt. Anställningsvillkor Anställningen avser 100 % och är ett vikariat tidsbegränsat till ett år med möjlighet till förlängning. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde 2024-08-01. Stockholms universitet strävar efter att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Kontakt Upplysningar om anställningen lämnas av studierektor, Peter Åkerbäck, tfn 08-16 43 66, [email protected]. Fackliga företrädare Ingrid Lander (Saco-S), tfn 0708-16 26 64, [email protected], Alejandra Pizarro Carrasco (Fackförbundet ST/OFR), tfn 08-16 34 89, [email protected], samt [email protected] (SEKO). Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Universitetets anställningsordning och anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Välkommen med din ansökan! Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Mälardalen University (MDU) is the youngest university in Sweden. In line with our vision, to be a progressive and collaborative University where we shape a sustainable future together, we wish to make a difference. Do you want to be involved and contribute to our development? Together, we can create a sustainable future through knowledge and innovation. We believe that knowledge and new perspectives are best attained and reached together in collaboration with others – our colleagues, students, the private and public sectors, both nationally and internationally At the School of Innovation, Design and Engineering our students are studying to be for example innovators, entrepreneurs, illustrators, information designers, network technicians and engineers. Here we have the research specialisations of Embedded Systems, and Innovation and Product Realisation. Our work takes place in cooperation with and in strategic agreements with companies, organisations and public authorities in the region.Employment information Employment: Permanent employment Scope: Full time Number of positions: 1 Closing date for application: 2024-05-16 Campus location: Eskilstuna School: School of Innovation, Design and Engineering, (IDT) For information and a detailed description of basic eligibility requirements and assessment criteria, that apply to a position of a Senior Lecturer, please consult the Appointment Regulations for Mälardalen University Position description As a senior lecturer at MDU, your main responsibilities include teaching. Teaching also encompasses supervision, examination, course evaluation, and course development. At our institution, research and education are closely intertwined, with research forming the foundation for our educational programs. Collaboration is also an integral part of our research and educational mission, and as a university lecturer, you actively contribute to the university’s development efforts. General administration, professional development, and participation in the daily operations of the subject and the academic community are also part of your duties. In this position, you will be involved in teaching both program students and professionals, providing guidance to students and doctoral candidates alike. You will play a key role in shaping research proposals and implementing research projects, collaborating with external academic and industrial partners. Furthermore, you will contribute to the further development of production-related educational programs, with a focus on increasing aspects such as battery production and electric vehicle manufacturing. Qualification requirements We are looking for you who partly have documented teaching skills and partly have a degree of Doctor, or equivalent academic competence or other professional qualifications of significance with regard to the subject content of the appointment and the duties included in the appointment. To be qualified for appointment as a Senior Lecturer you must have demonstrated the academic skills and teaching abilities required for the appointment. Teaching skills and academic competence shall be well documented in such a way that their quality can also be assessed. In order to be employed as a teacher at MDU, training in higher education teaching and learning, or equivalent acquired knowledge, is required. A person appointed as a Senior Lecturer but lacking training in higher education teaching and learning will be offered in-house training within two and a half years. The course in higher education teaching and learning at Mälardalen University corresponds to ten weeks of training. In addition to the established basic eligibility requirements, according to the Appointment Regulations for MDU, some additional requirements apply to this position.  We are looking for candidates with a doctoral degree in production engineering, industrial economics and organization, industrial technology, mechanical engineering, automation, or equivalent fields. You should have documented experience in research collaboration with academic and industrial partners in the field of industrial automation. Additionally, you must have experience in the production of electrical components/batteries. Knowledge and experience in both education and research related to robot programming and the integration of human-robot interaction in automation are essential requirements. For this position, proficiency in spoken and written Swedish is necessary at a level sufficient to carry out regular tasks related to research, teaching, and administration. If Swedish language skills are lacking, employment may still be possible provided that the candidate has the ability to actively acquire these skills. Fluency in English is also a requirement for teaching and conducting research. Assessment criteria The assessment criteria will be based partly on the degree of skill required for the position and partly on the ability and suitability otherwise required to carry out the work duties. In addition to the established basic assessment criteria, according to the Appointment Regulations for Mälardalen University, there are also some other criteria that apply to this position. This is an abbreviated advertisement, see the full advertisement on the employer's website https://www.mdu.se/en/malardalen-university/about-mdu/work-with-us/job-opportunities   Application Application is made online. Make your application by clicking the "Apply" button below. The scientific publications that you do not have in digital form are to be sent by post in three copies to: Mälardalen University Division of Human Resources Ref.no: 2024/0969 Box 883 721 23 Västerås The applicant is responsible for ensuring that the application is complete in accordance with the advertisement and will reach the University no later than closing date for application. We look forward to receiving your application! Union representatives: Saco-S [email protected] Susanne Meijer ST-OFR/S, tel: 021-10 14 89 We decline all contact with recruiters and salespersons of advertisements. We have made our strategic choices for this recruitment.

Mälardalens universitet (MDU) är Sveriges nyaste universitet. Med vår vision, att vara ett progressivt och samverkande universitet där vi tillsammans formar en hållbar framtid, vill vi göra verklig skillnad. Vill du vara med och bidra till vår utveckling? Tillsammans bidrar vi till en mer hållbar framtid genom kunskap och innovation. Vi anser att ny kunskap och nya perspektiv bäst skapas och uppnås i samverkan med andra - kollegor, studenter, näringsliv och offentlig sektor såväl nationellt som internationellt. På akademin för innovation, design och teknik läser våra studenter bland annat till datavetare, innovatörer, entreprenörer, informationsdesigners, nätverkstekniker och ingenjörer. Hos oss finns forskningsinriktningarna inbyggda system och innovation och produktrealisering. Vi har ett stort antal internationella samarbeten både inom forskning och utbildning, samt i samverkan och i strategiska avtal med företag, organisationer och myndigheter i regionen.Anställningsinformation Anställningsform: Tillsvidareanställning med ev. provanställning Omfattning: Heltid Antal anställningar: 1 Sista ansökningsdag: 2024-05-16 Stationeringsort: Eskilstuna Akademi/enhet/sektion: Akademin för innovation, design och teknik (IDT) För en utförlig beskrivning av de grundläggande behörighetskrav och bedömningsgrunder som gäller för en anställning som universitetslektor vid MDU, hänvisas till  Anställningsordning vid Mälardalens universitet Arbetsuppgifter Som universitetslektor vid MDU är dina huvudsakliga arbetsuppgifter undervisning. Till undervisning hör även handledning, examination, kursutvärdering och kursutveckling. Hos oss är forskning och utbildning tätt sammanflätade och forskningen utgör basen för våra utbildningar. Samverkan är även en integrerad del av vårt forsknings- och utbildningsuppdrag och som universitetslektor bidrar du aktivt till universitetets utvecklingsarbete. I arbetsuppgifterna ingår även allmän administration och kompetensutveckling samt att delta i den dagliga verksamheten, i ämnets och akademins arbete. I den här tjänsten ingår undervisning av programstudenter och yrkesverksamma och du handleder såväl av studenter som doktorander. Du är drivande i utformningen av forskningsansökningar och genomförande av forskningsprojekt och samverkar med externa akademiska och industriella partners. Vidare bidrar du i vidareutvecklingen av utbildningsprogrammen inom produktion med fokus på att öka inslaget av till exempel batteriproduktion och produktion av elektriska fordon.  Behörighetskrav Vi söker dig som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Den vetenskapliga och pedagogiska skickligheten ska vara dokumenterad på ett sätt så att det går att bedöma kvaliteten på det tidigare arbetet. För att anställas som lärare vid MDU efterfrågas högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande kunskaper. Den som anställs men saknar högskolepedagogisk utbildning kommer erbjudas att genomgå sådan i anställningen inom två och ett halvt år. Den högskolepedagogiska utbildningen vid Mälardalens universitet motsvarar tio veckors utbildning. För denna anställning tillkommer följande behörighetskrav, utöver de som är fastställda i Anställningsordning vid MDU. Vi söker dig med doktorsexamen i produktionsteknik,  industriell ekonomi och organisation, industriell teknik, maskinteknik, automation eller motsvarande. Du har dokumenterad erfarenhet från forskningssamverkan med akademiska och industriella partner inom området industriell automation. Vidare har du erfarenhet från produktion av elektriska komponenter/batterier. Kunskap och erfarenhet från både utbildning och forskning gällande programmering av robotar och intergration av robotautomation där människa och robot samverkar är ett krav.  För tjänsten krävs god muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga i svenska på den nivå som krävs för att utföra ordinarie arbetsuppgifter inom forskning, undervisning och administration. Saknas kunskaper i svenska, kan anställning ändå ske under förutsättning att den som anställs har förmågan att aktivt inhämta dessa kunskaper. Krav för anställning är förmåga att undervisa och bedriva forskning på engelska. Bedömningsgrunder Som bedömningsgrund ska dels graden av den skicklighet som krävs för anställningen gälla, dels den förmåga och lämplighet i övrigt som krävs för att kunna utföra arbetsuppgifterna väl.  Utöver de bedömningsgrunder som är fastställda i Anställningsordning vid MDU, kommer särskild vikt att läggas vid följande för denna anställning.  Vi söker dig med erfarenhet av:  • planering, genomförande och utveckling av kurser inom utbildning för yrkesverksamma,  • handledning av doktorander och deltagande i genomförande och utveckling av forskarutbildning,  • projektledning, • internationella samarbeten inom forskning och utbildning samt  • att bygga demonstratorer/ labbmiljöer. Vid en samlad bedömning av lämplighet läggs även vikt vid personliga förmågor. Alla anställda vid MDU förväntas samarbeta och bemöta kollegor och studenter med respekt, ta ansvar för verksamheten och de egna arbetsuppgifterna samt bidra till en god arbetsmiljö.  Vi värdesätter även de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Ansökan Du gör din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. De vetenskapliga publikationer som du inte har möjlighet att bifoga i digital form i ansökan, skickas per post senast sista ansökningsdag i 3 exemplar till: Mälardalens universitet HR-sektionen Ref.nr: 2024/0969 Box 883 721 23 Västerås Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Fackliga representanter: Saco-S [email protected] Susanne Meijer ST-OFR/S, tel: 021-10 14 89 Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för historiska studier utgör en del av den humanistiska fakulteten. Vid institutionen bedrivs undervisning och forskning i de tre ämnena historia, arkeologi samt antikens kultur och samhällsliv. Undervisningen sker på samtliga nivåer från grundkurser till forskarutbildning och det samlade utbildningsuppdraget omfattar för närvarande drygt 650 helårsstudieplatser. Forskningen sker såväl inom de enskilda ämnena som i större tvärvetenskapliga projekt, där nationell och internationell samverkan utgör ett viktigt inslag. Institutionen har idag knappt 100 anställda forskare, lärare, doktorander och administratörer. Institutionen är centralt belägen i Göteborg. Ämne  Antikens kultur och samhällsliv. Ämnesbeskrivning  Inom ämnet Antikens kultur och samhällsliv bedrivs undervisning och forskning om de antika kulturerna i medelhavsområdet med tyngdpunkt på de grekiska och romerska kulturområdena. Ämnet utgör ett epokstudium där studiet av perioden omfattar människa och samhälle i varierande antika historiska och arkeologiska kontexter. Studiet av antiken baseras på såväl skriftliga som materiella källor och tolkningar av dessa. Arbetet sker i samverkan med institutionens övriga ämnen. Mer information om institutionen och om ämnet antikens kultur och samhällsliv finns på vår hemsida www.gu.se/historiska-studier. Arbetsuppgifter  Vi söker en vikarierande universitetslektor i antikens kultur och samhällsliv med bred pedagogisk erfarenhet innefattande undervisning och handledning på grund- och avancerad nivå. I arbetsuppgifterna ingår i huvudsak undervisning och examination på svenska, engelsk undervisning kan förekomma. Även kursplanering, kursutveckling och handledning kan komma att ingå i tjänsten. Anställning  Anställningen gäller ett vikariat under 7 månader med en omfattning av 60 procent av heltid med placering vid Institutionen för historiska studier, Göteborg. Tillträde augusti 2024 eller enligt överenskommelse.     Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Lars Nyström, viceprefekt för grundutbildningen och utbildning på avancerad nivå, [email protected] eller studierektor för antikens kultur och samhällsliv Kristian Göransson på [email protected]   För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav samt för att söka anställningen se den fullständiga annonsen på https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar.   Ansökan ska vara inkommen senast: 15 maj 2024  Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Arbetsplatsbeskrivning/ämnesmiljö https://www. sol.lu.se/lingvistik/ är en dynamisk utbildnings- och forskningsmiljö vid https://www.sol.lu.se/. Ämnet fonetik är en central del av lingvistikmiljön vid Lunds universitet och är världsledande inom prosodiforskning med neurolingvistisk inriktning. Utbildningen omfattar både grundkurser, kurser på avancerad nivå och doktorand­kurser. Forskningsmiljön berikas av ett antal forskare och ett flertal doktorander. Eftersom miljön är relativt liten, förväntas ämnets undervisande personal även utföra administrativa uppgifter och vid behov bistå andra ämnen på Språk- och litteraturcentrum. All forskande personal uppmuntras också att söka extern­finansierade forskningsprojekt för att ytterligare förstärka forsknings­miljön. Arbetsuppgifter I anställningen ingår maximalt 70 % undervisning och minst 20 % forskning och kompetensutveckling. I anställningen kan även administration ingå. Du kommer att undervisa på ett antal kurser i fonetik på såväl grund- som masternivå. Utöver det kommer du att undervisa i fonetik och språkvetenskap på ett antal andra språkämnen på Språk- och litteraturcentrum, däribland engelska. Behov finns för närvarande även inom ämnena japanska och kinesiska. Du kommer även att handleda såväl som examinera studentuppsatser på kandidat- och masternivå i ovannämnda ämnen. Du förväntas bidra till att utveckla forskningsmiljön inom fonetik och fonologi, gärna i typologisk riktning. Innehavaren förväntas kunna undervisa på svenska, danska eller norska inom två år. Krav för behörighet - Doktorsexamen i fonetik, fonologi eller närliggande ämne av relevans för anställningen, eller motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter. - Goda generella ämneskunskaper i lingvistikens grunder. - Förmåga att undervisa på engelska från anställningens första dag. - Goda ämneskunskaper i engelska och minst två av följande språk: kinesiska, japanska, ryska, tyska, italienska, spanska eller franska. - Visad pedagogisk skicklighet. - Genomgången högskolepedagogisk utbildning om minst fem veckor eller motsvarande kunskaper inhämtade på annat sätt. Om särskilda skäl finns, t.ex. när den sökande i sin tidigare anställning inte haft förutsättningar att inhämta sådana kunskaper, kan anställning ändå ske. Den anställde ska då genomgå högskolepedagogisk utbildning under de två första åren av anställningen, så att kravet uppnås. Bedömningsgrunder - God nationell och internationell nivå som forskare. Kravet på internationell meritering bedöms med hänsyn till ämnesinriktningens karaktär och tradition. - God pedagogisk förmåga, vilket innebär god förmåga att bedriva, utveckla och leda undervisning och annan pedagogisk verksamhet på olika nivåer och med varierande undervisningsmetoder. - Förmåga att delta i handledning av doktorander i studier till doktorsexamen. - Förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om sin verksamhet. - Förmåga i övrigt att leda och utveckla verksamhet, vilket även inbegriper administrativ förmåga.Lika stor omsorg ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som prövningen av den vetenskapliga skickligheten. Även personlig förmåga som är av betydelse för att fullgöra arbetsuppgifterna väl beaktas. Särskilt meriterande i fallande ordning: - Erfarenhet av att undervisa på kurser i fonetik inom flera språk inom vilka Språk- och litteraturcentrum erbjuder utbildning. - Erfarenhet av att handleda och examinera kandidatuppsatser i fonetik och/eller relevanta enskilda språk med fonetisk/språkvetenskaplig inriktning. - Erfarenhet av att undervisa och handleda specifikt inom ämnena engelska med språkvetenskaplig inriktning och japanska med språkvetenskaplig inriktning. - Dokumenterad forskningserfarenhet inom fonetik eller fonologi. - Erfarenhet av att utveckla kurser med fonetisk eller fonologisk inriktning inom ett språkämne.  Instruktioner för ansökan Ansökan ska vara utformad i enlighet med anvisningar som kan hämtas på https://www.ht.lu.se/om-fakulteterna/lediga-anstallningar/anvisningar-for-sokande/ Den sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med utlysningstext och anvisningar samt att underlaget har inkommit till universitetet senast sista ansökningsdag genom rekryteringsportalen. Läs gärna mer om https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/att-soka-en-anstallning/rekryteringsprocess-akademisk-personal. Villkor Universitetet tillämpar individuell lönesättning.  Om Humanistiska och teologiska fakulteterna Humanistiska och teologiska fakulteterna har åtta institutioner och bedriver en stor och varierad verksamhet inom forskning och utbildning. Vi har ca 700 anställda och ca 4 000 helårsstudenter. Om Språk- och litteraturcentrum Språk- och litteraturcentrum (SOL) är Sveriges största institution med inriktning på språk, språkvetenskap, litteraturvetenskap och områdesstudier. SOL erbjuder ca 500 fristående kurser som kompletteras av ett växande antal programutbildningar på grundnivå och avancerad nivå. Med sina 36 ämnen och ett 30-tal forskarutbildningar bildar SOL en solid enhet med bredd och djup i utbildning och forskning och utmärks av såväl nationell som internationell synlighet. SOL leds av en styrelse där prefekten är ordförande. Därutöver finns tre biträdande prefekter med särskilda verksamhetsansvar. SOL har cirka 300 anställda och 8000 studenter, varav ett hundratal är forskarstuderande. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för globala studier (IGS) är en kreativ och nydanande universitetsmiljö för forskning och utbildning som ger förmågan att förstå och analysera samhällsfenomen i vår globala värld. Vi söker personer som stimuleras av att arbeta i en dynamisk, internationell och tvärvetenskaplig miljö. Institutionens utbildnings- och forskningsverksamheter omfattas av globala studier, globala utvecklingsstudier, globala genusstudier, humanekologi, samhällsvetenskapliga miljöstudier, freds- och utvecklingsforskning, internationella relationer, mänskliga rättigheter och socialantropologi. För ytterligare information om institutionen, besök https://www.gu.se/globalstudies Ämne Globala utvecklingsstudier Ämnesbeskrivning Globala utvecklingsstudier är ett samhällsvetenskapligt ämne som betonar frågor kring hållbar och rättvis global utveckling i olika delar av världen, med särskilt fokus på det globala syd. Forskning inom globala utvecklingsstudier vid IGS inkluderar frågeställningar kring utvecklingssamarbete, miljö/klimat, migration, hälsa, fattigdom och resursfrågor såväl som demokrati, samhällsstyrning och statsbyggnad. Forskningen bedrivs globalt med olika typer av metoder. Vid institutionen ger lärare inom globala utvecklingsstudier samt humanekologi ett svenskspråkigt kandidatprogram i Hållbar utveckling, samhällsförändring och klimatomställning (HUSK) med fokus både på teoretisk och praktisk kunskap. Därtill ges också kurser som kan leda till en kandidatexamen i globala utvecklingsstudier, inklusive en introduktionskurs i globala utvecklingsstudier. Globala utvecklingsstudier utgör därmed en viktig del av institutionens övriga utbildningsutbud som inkluderar globala studier, mänskliga rättigheter och globala genusstudier. Vid institutionen finns det också forskarutbildningar inom freds- och utveckling, socialantropologi och samhällsvetenskapliga miljöstudier. Arbetsuppgifter I anställningen ingår i huvudsak undervisning inom det svenskspråkiga programmet i Hållbar utveckling, samhällsförändring och klimatomställning (HUSK) och forskning. En universitetslektor förväntas att undervisa, ta kursansvar, handleda och examinera studenter på kandidat-, masters- och doktorandnivå. Förutom undervisning inom det svenskspråkiga kandidatprogrammet i HUSK förväntas den sökande även undervisa i andra delar av IGS utbildningar baserat på institutionens behov och som anses lämpliga. Till arbetsuppgifterna hör även kurs- och programutvecklingsuppdrag och administrativa uppgifter kopplade till undervisning. Den sökande förväntas också medverka i institutionens pedagogiska utvecklingsarbete. I tjänsten ingår att bedriva forskning och aktivt söka extern finansiering till egen forskning samt för doktorander när detta anses vara lämpligt. Det ingår att aktivt delta i institutionens forskningsmiljöer och seminarieverksamheter, liksom i den internationella forskargemenskapen genom medverkan vid konferenser och publicering i internationella referensgranskade tidskrifter. Institutionen för globala studier samverkar med det omgivande samhället och den sökande förväntas initiera samverkan och aktivt samverka med aktörer utanför den akademiska världen, till exempel i forskningssamarbeten eller andra verksamheter där forskningsresultat kan komma till nytta och bidra till problemlösningar. Det är krav att kunna undervisa i svenska och engelska. Ledningsuppdrag, pedagogiska uppdrag, och andra uppdrag inom institutionens och fakultetens och/eller universitetets kollegiala forum, kan på sikt komma att ingå i arbetsuppgifterna. Behörighet Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 kap och i Göteborgs universitets anställningsordning.  Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen i globala utvecklingsstudier eller har motsvarande vetenskapliga kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. ”För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se”. Anställningsform Anställningsform: Tillsvidareanställning. Omfattning: 100% Placering: Institutionen för globala studier, Göteborgs universitet. Tillträde: 1 januari, 2025, eller enligt överenskommelse. För vidare information: Upplysningar om anställningen lämnas av Michael Schulz, prefekt: [email protected] Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av Elvedina Sikiric Lidström, personalhandläggare: [email protected] Fackliga organisationer Fackliga företrädare för Göteborgs universitet: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Som sökande ansvarar du för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast 19 augusti 2024. Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Inför läsåret 2023/24 söker vi upp till sju timlärare till vårt gästlärarprogram. Vi vänder oss särskilt till dig med planer på en fortsatt akademisk karriär inom matematik eller matematisk statistik och som behöver pedagogisk meritering. Som timlärare inom vårt gästlärarprogram har du pedagogiskt och praktiskt stöd i din undervisning av en mentor och har möjlighet att läsa högskolepedagogiska kurser. Du blir också en del av den starka forskningsmiljö som finns på Institutionen för matematiska vetenskaper vid Göteborgs universitet och Chalmers. Information om avdelningen Institutionen för matematiska vetenskaper vid Chalmers tekniska högskola och Göteborgs universitet har cirka 200 anställda och är den största matematiska institutionen i Sverige. Institutionen har tre vetenskapliga avdelningar: Algebra och geometri, Analys och sannolikhetsteori samt Tillämpad matematik och statistik och bedriver framgångsrik forskning inom ren och tillämpad matematik och matematisk statistik inom ett stort antal forskningsområden. Vi har en internationell miljö med frekventa utbyten med andra universitet runt om i världen. Institutionen erbjuder en vänlig, kreativ och stödjande atmosfär med ett stadigt flöde av internationella gäster. Det finns många engagerade lärare med omfattande och bred erfarenhet av alla aspekter av högre utbildning. Jämlikhet och mångfald är väsentliga grunder i all vår verksamhet. Vi arbetar aktivt för att vara en föräldravänlig organisation.   Beskrivning av tjänsten Arbetsuppgifterna består av undervisning i antingen matematik eller i matematisk statistik. Undervisningen kommer att inkludera kursansvar och kommer främst att vara på kandidatnivå. I kursansvar ingår att planera och genomföra undervisning, att sköta examination, att ha ansvar för information och kommunikation i samband med det, samt att ha ansvar för övningsledares arbetsinsatser. Anställningsform Tidsbegränsad på heltid. Kvalifikationer Vi förväntar oss att du har doktorsexamen i matematik eller matematisk statistik, eller motsvarande vetenskapliga kompetens med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ingår i anställningen, samt att du kan undervisa på svenska. T.ex. kan en doktorsexamen i matematikdidaktik tillsammans med god bakgrund inom matematik räknas som motsvarande vetenskapliga kompetens. Tidigare erfarenhet av kursansvar på universitetskurser i matematik eller matematisk statistik är mycket meriterande. Utbildning i högskolepedagogik är meriterande. Att arbeta på Chalmers Chalmers värdeord: öppenhet, respekt, delaktighet, mångfald och kvalitet, genomsyrar synen på vår arbetsmiljö och våra medarbetare. Vi erbjuder en stimulerande arbetsplats i en akademisk miljö, där studenter och medarbetare drivs av att skapa värde för en hållbar framtid. Våra förmåner för anställda omfattar bland annat: ⦁ Flexibilitet att arbeta på distans med hänsyn till verksamhetens behov.  ⦁ Semester upp till sju veckor per år. ⦁ Kollektivavtal med föräldralön, sjukpenningtillägg, läkemedelskostnader, löneväxling, pension, inarbetade dagar samt flextid. ⦁ Friskvårdsbidrag samt en friskvårdstimma varje vecka under betald arbetstid. Här kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta på Chalmers. Ansökningsförfarande Ansökan ska vara märkt med namn och referensnummer 20240267. Dokumenten sparas som PDF-filer enligt nedan: CV Personligt brev • 1-2 sidor Övrigt (valfritt) • Eventuella intyg, betyg etc. Referenser lämnas vid en eventuell intervju. Sista ansökningsdag: 2024-05-22 Vid frågor, vänligen kontakta Viceprefekt Stefan Lemurell, [email protected] Studierektor Thomas Wernstål, [email protected] *** Chalmers undanber sig alla erbjudanden om ytterligare jobbannonsering eller rekryteringsstöd i samband med denna rekrytering. ***   Chalmers vision är att aktivt medverka till en hållbar framtid. Vår forskning och utbildning inom teknik, naturvetenskap, arkitektur och sjöfart bedrivs i nära kontakt med omvärlden. Strategin för att nå vetenskaplig excellens förverkligas inom sex styrkeområden; Energi, Hälsa och teknik, Informations- och kommunikationsteknik, Materialvetenskap, Produktion och Transport. De grundläggande vetenskaperna utgör basen och hållbarhet, innovation och entreprenörskap är viktiga drivkrafter. Chalmers har omkring 11 000 studenter och 3000 anställda. Utveckling och förnyelse har präglat Chalmers ända sen starten 1829, helt enligt grundaren William Chalmers motto: Avancez!

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskrivning av arbetsplatsen Ämnet spanska vid Språk- och litteraturcentrum i Lund erbjuder kurser på alla nivåer, från nybörjarkurser till masterskurser på avancerad nivå. Ämnet är en del av Språk- och litteraturcentrums sektion 3, som också innefattar andra romanska språk samt antik och modern grekiska. Samarbete över ämnesgränserna är viktigt på vår sektion. Undervisningen i spanska är huvudsakligen campusförlagd, men vi erbjuder även någon online-kurs.  Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss Arbetsuppgifter och ansvarsområden Du kommer att arbeta med följande kurser: SPAB11, Nybörjarkurs, 15 hp SPAA20, delkurs 3: Spanskspråkig film, 6 hp SPAK01, delkurs 1: Kultur- och litteraturvetenskap, 7,5 hp SPAK01, delkurs 3: Uppsatshandledning Kvalifikationer Krav för anställningen är: Du är behörig att anställas som universitetslektor i spanska om du har -  avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens -  visat pedagogisk skicklighet -  genomgått högskolepedagogisk utbildning om minst fem veckor eller på annat sätt   inhämtat motsvarande kunskaper. För denna visstidsanställning kan undantag från kravet på högskolepedagogisk utbildning övervägas om det kan anses berättigat i ljuset av övrig meritering. Meriterande för anställningen är: Som bedömningsgrund gäller allmänt graden av sådan vetenskaplig, pedagogisk, administrativ och annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter samt personlig förmåga i övrigt som är av betydelse för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Meriterande är därtill: - god nationell och internationell nivå som forskare i spanska - erfarenhet av undervisning inom ämnet på högskolenivå och särskilt i kurser med liknande innehåll - god pedagogisk förmåga och god förmåga att utveckla och leda pedagogisk verksamhet på olika nivåer - dokumenterat god samarbetsförmåga - förmåga att undervisa på svenska Övrigt Anställningen är ett vikariat med omfattningen 100 % med tillträde den 1 augusti 2024 eller enligt överenskommelse, dock längst till och med 16 januari 2025. Upplysningar om anställningen ges av studierektor, Christian Claesson https://www.sol.lu.se/person/ChristianClaesson/ eller sektionsföreståndare, Ingela Johansson https://www.sol.lu.se/person/IngelaJohansson Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla ett personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan ska även innehålla CV med en förteckning över undervisade kurser, där det framgår när undervisningen ägt rum och tjänsternas omfattning. Bifoga även examensbevis eller motsvarande, namn och kontaktuppgifter på två referenspersoner, samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, rekommendationsbrev etc). Om Humanistiska och teologiska fakulteterna Humanistiska och teologiska fakulteterna har åtta institutioner och bedriver en stor och varierad verksamhet inom forskning och utbildning. Vi har ca 700 anställda och ca 4 000 helårsstudenter. Om Språk- och litteraturcentrum Språk- och litteraturcentrum (SOL) är Sveriges största institution med inriktning på språk, språkvetenskap, litteraturvetenskap och områdesstudier. SOL erbjuder ca 500 fristående kurser som kompletteras av ett växande antal programutbildningar på grundnivå och avancerad nivå. Med sina 36 ämnen och ett 30-tal forskarutbildningar bildar SOL en solid enhet med bredd och djup i utbildning och forskning och utmärks av såväl nationell som internationell synlighet. SOL leds av en styrelse där prefekten är ordförande. Därutöver finns tre biträdande prefekter med särskilda verksamhetsansvar. SOL har cirka 300 anställda och 8000 studenter, varav ett hundratal är forskarstuderande. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Sapere Aude – våga vara vis – är vårt motto. Våra studenter och medarbetare utvecklar kunskap och kompetens som berikar individen och världen. Vår akademiska miljö präglas av nyfikenhet, mod och uthållighet, och grunden för vår verksamhet är jämställdhet, mångfald och ett demokratiskt synsätt. Vi finns i en aktiv, naturnära region och är en motor för hållbar utveckling i tät samverkan med det omgivande samhället.   Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 17 300 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika. Läs mer om oss på: https://www.kau.se/jobba-hos-oss Beskrivning Institutionen för matematik och datavetenskap söker nu en biträdande universitetslektor inom datavetenskap med specialisering inom personlig integritet och säkerhet på internet. Anställningen som biträdande universitetslektor syftar till att ge dig som ambitiös och kvalificerad forskare i början av din karriär, en möjlighet att utveckla din kompetens inom forskning och utbildning. Institutionen för matematik och datavetenskap består av två forskningsämnen: matematik och datavetenskap, och här finns cirka 90 personer anställda. Forskning och utbildning inom datavetenskap fokuserar på distribuerade intelligenta system och kommunikation, säkerhet och integritet, samt programvarukvalitet. Vi har också ett nära samarbete med internationella, nationella och regionala partners från både den akademiska världen och privata företag. Ett nära samarbete mellan forskningsgrupper och fokusområden är av största vikt för datavetenskap och som biträdande universitetslektor med inriktning mot personlig integritet och säkerhet på internet kommer du att spela en viktig roll för att fördjupa samarbetet mellan följande forskningsgrupper: PriSec (Privacy and Security): Forskningsområden inkluderar aspekter av cybersäkerhet, såsom nätverkssäkerhet, teknik för integritetsskydd och dataskydd. DISCO (Distributed Intelligent Systems and Communication): Forskningen omfattar ämnen relaterade till internetprotokoll, trådlösa system, kant-/molntjänster, programmerbara nätverk och 5G/6G-teknik. Institutionen är aktiv inom Cybercampus Sverige, som fokuserar på forskning, innovation och utbildning inom cybersäkerhet och försvar. Att bidra till och fördjupa samarbetet med Cybercampus Sverige är ett viktigt mål.  För att bidra till en god arbetsmiljö och utveckling av verksamheten är du närvarande och deltar i det dagliga arbetet och gemenskapen. Behörighet Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens i datavetenskap eller annat närliggande område. I första hand är anställningen avsedd för de vars doktorsexamen inte är äldre än 5 år eller som på den tiden uppnått motsvarande kompetens, vid ansökningstidens sista dag. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Arbetet förutsätter goda kunskaper i svenska och engelska. Saknas kunskaper i svenska kan anställning ändå ske under förutsättning, att den som anställs, arbetar aktivt för att inhämta dessa språkkunskaper. Enligt Karlstads universitets anställningsordning ska lärare ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl, såväl som väl genomförd högskolepedagogisk utbildning. Om utbildningen saknas, kan en anställning ändå ske, om den anställde genomför den, inom ramen för kompetensutvecklingstiden, under de första två årens anställning eller ansöker om att validera motsvarande kunskap. För samtliga behörighetskrav hänvisas till Karlstads universitets anställningsordning Bedömningsgrunder  Av särskild vikt: forskning och utveckling inom datavetenskap inriktad mot personlig integritet och säkerhet på internet, och med special hänsyn till inverkan på nuvarande och nästa generations internetprotokoll, omfattningen, djupet och kvaliteten i den sökandes vetenskapliga arbete, förmågan att utveckla de vetenskapliga och pedagogiska färdigheter som krävs för en befattning som universitetslektor, samt potential och vilja att i samverkan driva framtida utveckling av forskning och utbildning.  Av stor vikt: hur väl sökanden kan förväntas bidra med ny kunskap och erfarenhet till en eller flera av ämnets forskningsgrupper, internationell arbetslivserfarenhet och sökandens erfarenhet av forsknings- och innovationsprojekt i samarbete med partners från den akademiska världen och privata företag, dokumenterade öppet tillgängliga publikationer, bidrag till öppen källkod och påverkan av forskningsresultat utanför akademin, pedagogiska utnämningar eller framstående färdigheter inom undervisning och bedömning, personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, gott omdöme, ansvarstagande, engagemang för verksamheten och ett positivt förhållningssätt till kollegor och studenter.  Meriterande: erfarenhet av öppen källkod inom projekt för personlig integritet eller säkerhet, tillämpad AI (särskilt de senaste framstegen inom djupinlärning och stora språkmodeller), nätverkssimulering, standardisering inom IETF eller liknande, samt tillämpad kryptografi. Villkor Fullständiga villkor och ansökningsinformation finns här: https://kau.varbi.com/se/what:job/jobID:709783/ Sista ansökningsdag: 240520                                     Ange referensnr: Rek. 2024/64 Välkommen med din ansökan! Karlstads universitet har gjort medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakter med annonsförsäljare och säljare av rekryteringstjänster. HR Excellence in Research Karlstads universitet mottog i september 2020 utmärkelsen HR Excellence in Research. Utmärkelsen ges till arbetsgivare som har en stimulerande arbetsmiljö och goda villkor för forskare och kontinuerligt arbetar för att utveckla dessa. Utmärkelsen visar lärosätets engagemang för rättvis och transparent rekrytering samt gynnsam professionell utveckling för forskare. Läs mer på https://www.kau.se/jobba-hos-oss/karlstads-universitet-som-arbetsgivare/human-resources-strategi-forskare-hrs4r