Vill du göra skillnad i människors vardag samtidigt som du får ett meningsfullt och flexibelt arbete? Inför jul, nyår och andra röda dagar söker vi engagerade vikarier som vill bidra till en trygg och omsorgsfull vardag för våra brukare. Som timvikarie i Järfälla kommun ersätter du ordinarie personal vid frånvaro och blir en viktig del av verksamheten. Vi bemannar våra verksamheter inom äldreomsorg och funktionsnedsättning dygnet runt, året om. Du kan arbeta inom hemtjänst, vård- och omsorgsboenden, larm- och nattpatrull, gruppboenden (LSS och socialpsykiatri), dagverksamheter och korttidsboenden. Jul- och helgperioden är en särskilt viktig tid för våra brukare, och därför söker vi dig som vill vara med och skapa trygghet, gemenskap och god omsorg när den behövs som mest. Det finns också möjlighet att fortsätta arbeta som timvikarie under våren och sommaren. Känns detta som något för dig? Då ser vi fram emot din ansökan! 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Några av dina arbetsuppgifter är: • Städa och laga mat • Hjälpa till med hygien såsom dusch- och toalettbesök • Hjälpa till vid förflyttningar • Dokumentera • Vara ett socialt sällskap och stödja brukaren KVALIFIKATIONER Krav: • Har fyllt 18 år • Talar och skriver på god svenska • Datorvana Meriterande: • Utbildad undersköterska, eller annan utbildning såsom t.ex. barnskötare/mentalskötare. • Erfarenhet inom vården. • B-körkort och vana att köra bil • Kan cykla Det är även meriterande om du är flerspråkig, då vi har brukare som talar olika språk och god kommunikation är viktigt. Men det absolut viktigaste är att du som timvikarie är anpassningsbar, och har rätt personlig lämplighet för tjänsten. Vi rekryterar löpande utifrån de behov vi får in från våra verksamheter och matchar med din profil. Därför kan det dröja med ett svar från oss.  Välkommen in med din intresseanmälan! Anställningsform: Sommarjobb / Feriearbete. Varaktighet: 3-6 månader. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Då Järfälla kommun är ett finskt förvaltningsområde ses kunskaper i finska språket som meriterande och även andra språk. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Vi kontrollerar även medborgarskap och arbetstillstånd. Intervjuer sker löpande. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

KomTek, den kommunala teknik- och entreprenörsskolan, verkar för att öka intresset för teknik bland barn och unga i åldrarna 6-19 år. Det långsiktiga målet är att fler ungdomar, särskilt tjejer, ska söka tekniska och naturvetenskapliga utbildningar. För att nå målet erbjuder man fritidsaktiviteter, skolklassbesök och annat stöd till skolan samt pedagogfortbildningar. Aktiviteterna har en praktisk inriktning där konstruerandet leder till alster som låter, lyser eller rör sig. Digitala lärverktyg kommer också in som en naturlig del av verksamheten. KomTek är ett nationellt koncept med verksamheter i kommunal regi på flera platser i Sverige. Nätverket fyller en viktig funktion för kunskaps- och erfarenhetsutbyte. Mer info hittar du på http://www.jarfalla.se/komtek. Du kan också söka på Facebook och Instagram genom"komtekjarfalla". 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en teknikpedagog som tillsammans med övriga kollegor ska bedriva förekommande aktiviteter inom enhetens verksamhetsområde. Det betyder skolklassbesök, kvälls- och lovkurser samt pedagogfortbildningar. Arbetet omfattar planering, genomförande och utvärdering, enskilt eller tillsammans med medarbetarna på enheten. Till arbetsuppgifterna hör också att driva verksamheten framåt och vara nyfiken för att även fortsättningsvis vara relevant för målgruppen.Tjänsten omfattar också viss administration som t.ex. inköp och fakturering. KVALIFIKATIONER Du är legitimerad lärare, gärna för de tidiga skolåren eller förskolan, med för tjänsten lämplig inriktning såsom teknik. Du har också ett praktiskt handlag, verktygs- och maskinkunskap samt materialkännedom. Kunskaper inom programmering, robotik, VR, AI eller entreprenörskap är meriterande. KomTek är en liten arbetsplats där vi arbetar tätt tillsammans så samarbetsförmåga och flexibilitet värderas särskilt. Arbetet kräver att du kan arbeta strukturerat och är uthållig för att kunna ta aktiviteter i mål. Arbetet innebär kontakt med barn och deras föräldrar så att vara serviceinriktad är en viktig egenskap. Tjänsten omfattar till viss del branschspecifika arbetsuppgifter så tid finns avsatt för särskild introduktion vid nyanställningar. Provanställning kan bli aktuellt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde i februari eller efter överenskommelse. . Omfattning: Tjänsten inkluderar kvällsarbete. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller

Fjällenskolan - en bra grund för framtiden. Vi är en F–9‑skola belägen i hjärtat av Viksjö och omgiven av ett trivsamt småhusområde. Hos oss går cirka 650 elever och vi arbetar i arbetslag som samarbetar nära för att främja varje elevs sociala och kunskapsmässiga utveckling. Förutom våra ordinarie klasser har vi även tre resursskoleklasser från förskoleklass till årskurs 9. Tillsammans skapar vi en trygg, inkluderande och utvecklande lärmiljö för alla våra elever. På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt och tillsammans gör vi Järfälla bättre. Fjällenskolan är en F–9-skola där vi tror på kraften i goda relationer, höga förväntningar och ett nära samarbete mellan skola och fritidshem. Hos oss är fritidshemmet en viktig del av elevernas hela skoldag och en självklar pedagogisk verksamhet där omsorg, utveckling och lärande går hand i hand. Vi befinner oss i ett spännande utvecklingsarbete där vi stärker kvaliteten i fritidshemmet. Därför söker vi dig som vill vara med och göra skillnad – på riktigt. Hos oss får du möjlighet att påverka, utveckla verksamheten och arbeta tillsammans med engagerade kollegor och en närvarande skolledning. Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en kollega som vill vara med och bygga ett fritidshem som vi kan vara stolta över. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem är du en viktig del av elevernas hela dag. Du arbetar både under skoltid och i fritidshemmet, där du tillsammans med kollegor skapar en trygg, utvecklande och meningsfull verksamhet. Du planerar, genomför och utvärderar undervisningen i fritidshemmet utifrån läroplanens mål och bidrar aktivt till att utveckla verksamheten. Tillsammans med arbetslaget skapar du inspirerande lärmiljöer där elevernas nyfikenhet, kreativitet och sociala utveckling får ta plats. Under skoldagen samverkar du med lärare och elevhälsa för att skapa goda förutsättningar för elevernas lärande och trygghet. Du arbetar relationellt och ser hela elevens dag som en sammanhängande lärmiljö. Vi tror på ett nära samarbete mellan fritidshem och skola och värdesätter kollegialt lärande, gemensam planering och ett lösningsfokuserat arbetssätt. Hos oss får du möjlighet att vara delaktig i utvecklingen av fritidshemmets undervisning och bidra med dina idéer och din kompetens. Hos oss får du: • engagerade och kompetenta kollegor • en närvarande och stöttande skolledning • ett fritidshem med höga ambitioner och tydlig utvecklingsriktning • möjlighet att påverka verksamhetens utveckling • tid för planering och kollegialt lärande • en arbetsplats där relationer, samarbete och arbetsglädje är viktiga. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • är legitimerad lärare i fritidshem (alt fritidspedagog),  • har god kunskap om fritidshemmets uppdrag och läroplan, • är trygg i ditt ledarskap och bygger goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare, • arbetar strukturerat och tar ansvar för att planera, genomföra och följa upp undervisningen ser samarbete som en självklar del av uppdraget, • är lösningsfokuserad och vill bidra till skolans fortsatta utveckling och • uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av utvecklingsarbete inom fritidshem eller av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Intervjuer sker fortlöpande och annonsen kan avslutas innan avsatt datum. Varmt välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att få lära känna dig och berätta mer om hur det är att arbeta hos oss på Fjällenskolan. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller

Vill du göra skillnad på riktigt? Är du en engagerad ledare med förmåga att skapa struktur och inspirera andra att utvecklas? Brinner du för att hjälpa människor att ta nästa steg mot arbetslivet samtidigt som du bidrar till samhällsnytta? Då kan detta vara tjänsten för dig. Järfälla kommun söker en engagerad och driven Projektledare och Handledare för arbetsträning till verksamhetsområdet Stöd i ordinärt boende. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på två år.Rollen är en viktig del i vårt arbete med att skapa möjligheter för personer som står utanför arbetsmarknaden att utveckla sina arbetsförmågor, stärka sin självkänsla och närma sig egen försörjning. Hos oss får du möjlighet att vara med och bygga upp en helt ny verksamhet med stor betydelse för både individ och samhälle. Genom att kombinera arbetsträning med meningsfulla arbetsuppgifter inom hemtjänstens verksamhetsstöd skapar vi vägar till arbete, ökad självständighet och egen försörjning. Du får en central roll i utvecklingsarbetet och möjlighet att bidra till positiva livsförändringar för våra invånare. Du är organisatoriskt placerad inom Stöd i ordinärt boende och rapporterar till områdeschef. I ditt arbete samarbetar du nära enhetschefer, gruppledare och administrativ personal samt övriga funktioner inom Socialförvaltningen. Vi erbjuder en utvecklande roll där du får kombinera ledarskap, samhällsengagemang och verksamhetsutveckling i en organisation som gör skillnad för Järfällaborna varje dag. Välkommen med din ansökan och bli en del av arbetet för ett mer inkluderande, hållbart och socialt starkt Järfälla! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som projektledare och handledare ansvarar du för att planera, samordna och leda det dagliga arbetet för deltagare som arbetstränar inom verksamheten. Du har en central roll i att skapa struktur, motivation och utvecklingsmöjligheter för deltagarna genom ett coachande och lösningsorienterat arbetssätt. Uppdraget innebär att kombinera operativ arbetsledning med individstöd, uppföljning och samverkan med andra aktörer. Du bidrar samtidigt till att utveckla arbetssätt, rutiner och metoder som stärker verksamhetens kvalitet och måluppfyllelse. I rollen kommer du att: • Planera, organisera och leda den dagliga verksamheten. • Arbetsleda deltagare inom lokalvård, tvätt hantering och distribution av matlådor. • Handleda, coacha och motivera deltagare utifrån deras individuella förutsättningar och mål. • Introducera, instruera och följa upp arbetsuppgifter samt säkerställa att arbetsmiljö- och säkerhetsrutiner följs. • Dokumentera deltagarnas utveckling och följa upp insatser och resultat. • Samverka med Arbetsmarknadsenheten och andra berörda aktörer kring deltagarnas progression. • Bidra till utvecklingen av verksamheten genom att identifiera förbättringsområden och utveckla effektiva arbetssätt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Erfarenhet av arbetsledning och handledning av individer eller grupper. • Erfarenhet av pedagogiskt arbete, motivationsarbete eller förändringsarbete. • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. • God organisatorisk förmåga och erfarenhet av att planera, strukturera och följa upp verksamhet. • God dator- och systemvana samt erfarenhet av att dokumentera, följa upp och rapportera projekt på ett strukturerat sätt. • B-körkort. Vi ser det som meriterande om du har: • Utbildning inom beteendevetenskap, socialt arbete, pedagogik, arbetsmarknadsfrågor eller annan relevant utbildning. • Erfarenhet av arbetsmarknadsinsatser, arbetsträning eller sysselsättningsverksamhet. • Erfarenhet av arbete inom socialtjänst, omsorg eller liknande verksamhet. • Erfarenhet av projektledning eller verksamhetsutveckling. • Erfarenhet av att arbeta med personer som står långt från arbetsmarknaden. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen behöver du vara en trygg och tydlig ledare som kan skapa förtroende samtidigt som du ställer krav och håller riktning. Du har ett genuint engagemang för människors utveckling och ser potentialen i varje individ. Vidare är du relationsskapande, kommunikativ, strukturerad och ansvarstagande. Du arbetar självständigt och tar initiativ, samtidigt som du är lösningsorienterad, flexibel och har förmåga att motivera och inspirera andra att utvecklas. Som person är du tålmodig, stabil och prestigelös. Låter detta som något för dig? Ansök redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på länken nedan! Järfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt! Intervjuer sker löpande och kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.  Vi genomför bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt. Kvalitet och utveckling är en avdelning inom utbildningsförvaltningen med uppdrag att stödja, utveckla och stärka kvaliteten i kommunens utbildningsverksamheter. Vi arbetar nära verksamheterna och bidrar till långsiktig utveckling genom kompetensutveckling, pedagogiskt stöd och utvecklingsinsatser. Nu söker vi en erfaren och engagerad förskoleutvecklare med dokumenterad undervisningsskicklighet och fördjupad kompetens inom barns språkutveckling. Du besitter goda kunskaper att uppmärksamma och identifiera behov vid avvikande språkutveckling samt att ge kvalificerad vägledning om relevanta stödinsatser. Du kommer att ingå i vårt förskoleteam och vara en viktig resurs i arbetet med att stärka kvaliteten i kommunens förskolor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som utvecklare inom förskolan arbetar du både verksamhetsnära och strategiskt. Tillsammans med förskoleteamet planerar och genomför du utvecklingsinsatser som stärker undervisningens kvalitet och bidrar till en likvärdig utbildning i kommunens förskolor. Arbetsuppgifterna är omväxlande med stort eget ansvar. Du planerar ditt arbete självständigt och tillsammans med andra. I uppdraget ingår att: • Utforma, leda och följa upp kompetenshöjande insatser inom barns språk- och kommunikationsutveckling. • Handleda pedagoger i språkutvecklande arbetssätt samt i frågor som rör undervisning, gruppdynamik och lärmiljöer på individ-, grupp- och organisationsnivå. • Planera och genomföra utbildningar, workshops och föreläsningar för pedagoger, arbetslag och ledningsgrupper. • Bidra till utveckling inom områden som socialisering, matematikundervisning, hälsa och rörelse. • Omvärldsbevaka och hålla dig uppdaterad kring forskning och beprövad erfarenhet inom förskolans didaktik samt omsätta kunskapen i praktiken. • Stödja ledningsgrupper i pedagogiska utvecklingsfrågor. • Delta aktivt i förskoleteamets gemensamma utvecklingsarbete. • Ta fram utbildningsmaterial, dokumentation, utredningar, analyser och rapporter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg i din profession och som drivs av att utveckla både undervisning och verksamhet. Du är pedagogiskt skicklig och har förmåga att omsätta teori och forskning till praktisk handling. Som person är du relationsskapande, lyhörd och kommunikativ på alla nivåer inom organisationen från förvaltning till barngrupp. Du har lätt för att skapa förtroendefulla samarbeten och kan vägleda och inspirera andra till utveckling. Du har förmåga att se helheten samtidigt som du har god förståelse för förskolans vardag och de utmaningar och möjligheter som finns i verksamheten. Krav • Legitimerad förskollärare med minst fem års erfarenhet av arbete i förskolan. • Relevant vidareutbildning och goda kunskaper om barns typiska och atypiska tal-, språk och kommunikationsutveckling, inklusive språkstörning/DLD. • Har genom vidareutbildning och praktisk erfarenhet utvecklat en specialistkompetens inom området barns språk och kommunikation i förskolan.  • Dokumenterat god erfarenhet av undervisning och pedagogiskt utvecklingsarbete. • Mycket god kunskap om förskolans styrdokument, undervisning och lärmiljöer. • Erfarenhet av att leda utvecklingsarbete och kollegialt lärande. • Erfarenhet av att handleda och utbilda grupper. • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska  • God förmåga att arbeta självständigt samt samarbeta nära kollegor, ledningsgrupper och pedagoger. • God digital kompetens och förmåga att använda digitala verktyg i arbetet. Meriterande • Erfarenhet av att planera, genomföra och följa upp språkstärkande insatser samt stödja arbetet med språkutvecklande lärmiljöer, kommunikativ tillgänglighet samt flerspråkighet.   • Erfarenhet av kommunövergripande utvecklingsarbete. • Erfarenhet av att leda förskoleutveckling. • Utbildning inom handledning eller processledning. • Specialpedagogisk kompetens. • Erfarenhet av att omsätta forskning till konkret verksamhetsutveckling. Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid 100 % Tillträde: Enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller

På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt. Källtorpskolan är en högstadieskola med ca 400 elever, inklusive anpassad grundskola och kommunal resurskoleklass, nära Kallhäll C. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi säker nu en speciallärare som främst ska jobba i vår nystartade särskilda undervisningsgrupp (SU) i ordinarie grundskola 7-9.  Som speciallärare hos oss kommer du att ha ett övergripande pedagogiskt ansvar för skolans särskilda undervisningsgrupp (SU) med ansvar för att planera, genomföra, följa upp och utveckla undervisningen utifrån elevernas individuella behov och förutsättningar. Du arbetar nära eleverna och skapar en trygg, tydlig och tillgänglig lärmiljö med struktur och förutsägbarhet. En viktig del av uppdraget är att tillsammans med övrig stödpersonal, övriga spec, EHT, ledning och lärare skapa förutsättningar för ökad närvaro, delaktighet och måluppfyllelse. I uppdraget ingår bland annat att: • ansvara för och samordna det pedagogiska arbetet i SU-gruppen • planera, genomföra och följa upp undervisning och stödinsatser • kartlägga elevers behov och bidra i utredningar av behov av särskilt stöd • upprätta, följa upp och utvärdera åtgärdsprogram • utveckla individuella strategier och anpassningar för eleverna • arbeta aktivt med elevernas närvaro, motivation och återgång till undervisning • handleda och stödja personal som arbetar i SU-gruppen, tillsammans med övriga spec-lärare • samverka med elevernas mentorer och undervisande lärare för att skapa kontinuitet mellan SU-gruppen och ordinarie undervisning • ha nära samarbete med vårdnadshavare och andra aktörer kring eleven • dokumentera och systematiskt följa upp elevernas kunskapsutveckling, närvaro och stödinsatser • vara en aktiv del av skolans elevhälsoteam (EHT) och bidra med specialpedagogisk kompetens Som speciallärare i SU-gruppen får du en central roll i skolans arbete med elever i behov av särskilt stöd. Uppdraget innebär både ett nära arbete med eleverna och ett ansvar för att tillsammans med skolledning, elevhälsa och pedagogisk personal utveckla hållbara insatser kring elevernas lärande och skolgång. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • är utbildad speciallärare, gärna mot språk-, läs- och skrivinlärning, med svensk lärarlegitimation • har dokumenterad erfarenhet av arbete med barn och ungdomar i behov av särskilt stöd. • har god förmåga att arbeta både självständigt och i team. • har mycket god organisatorisk och pedagogisk förmåga samt erfarenhet av utredningsarbete kring pedagogiska behov och åtgärdsprogram. • har tidigare erfarenhet som speciallärare Erfarenhet av att leda eller jobba i SU-grupper är meriterande! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Vi kommer att kalla till intervjuer löpande och det kan bli att vi anställer innan sista ansökningsdatum.