Borgholms kommun jobb

Ekbacka 6 är ett vård- och omsorgsboende med inriktning somatik beläget i centrala Borgholm som nu utökar teamet och söker en utbildad undersköterska. Hos oss arbetar vi i små multiprofessionella team med omsorgstagarna och i nära samarbete med anhöriga. Vi jobbar för att skapa en trygg och meningsfull vardag för våra omsorgstagare med utvecklande aktiviteter och stimulans utifrån individens behov i centrum. Socialförvaltningen ansvarar för kommunens sociala omsorg innefattande • äldreomsorg • kommunens hälso- och sjukvård • individ- och familjeomsorg • omsorg om funktionsnedsatta • administrativ enhet • Borgholms kommun omfattar norra delen av Öland - solen och vindarnas ö. Centralorter är Borgholm, Köpingsvik och Löttorp. Vi erbjuder en mångfald av yrkesområden och en mängd viktiga jobb. Hos oss arbetar ca 1000 medarbetare fördelat på tre förvaltningar och två kommunala bolag. Vi arbetar aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare med bra anställningsvillkor och en god arbetsmiljö. I vårt arbete utgår vi från våra värdeord: Välkomnande-Utvecklande-Tillsammans. Som medarbetare hos oss erbjuder vi dig bl.a. ett roligt och utvecklande arbete, trevliga och kompetenta kollegor, en mycket aktiv personalförening. Vill du bli en av oss? Skicka din ansökan redan i dag då vi intervjuar löpande. ARBETSUPPGIFTER På Ekbacka 6 hjälper och stödjer du omsorgstagarna i vardagen utifrån beställning av biståndshandläggaren och utför de insatser som är beviljade enligt Socialtjänstlagen. Du arbetar nära och i multiprofessionellt team med kollegor, hemsjukvård, kommun rehab, biståndshandläggare och enhetschef.  Vi arbetar utifrån värdegrund och värdighetsgarantier och arbetar fortlöpande med kvalitetsarbete. Att du har ett gott bemötande och förhållningssätt är en viktig förutsättning. Du skall kunna ta emot och genomföra delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter. Våra ledord är välkomnande, utvecklande, tillsammans. KVALIFIKATIONER För att arbeta hos oss behöver du vara minst 18 år och ha goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Vi söker dig som är utbildad undersköterska och har erfarenhet av att arbeta inom vård- och omsorg och god vana av administrativa arbetsuppgifter. Det är meriterande om du har arbetat inom äldreomsorgen tidigare. Vi söker dig som har ett professionellt förhållningssätt och ett genuint intresse av att arbeta med människor. Har lätt att arbeta såväl självständigt som i team, är nyfiken, initiativtagande och ser det som en självklarhet att bidra till ett gott arbetsklimat. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där bemötande, samarbetsförmåga och engagemang ingår. Före erbjudande om anställning ska ett utdrag ur polisens belastningsregister för enskild person, blankett 442-3 uppvisas. Utdraget beställs via polismyndighetens hemsida, www.polisen.nu. ÖVRIGT Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker en utbildad barnskötare/elevassistent till anpassad grundskola, Köpings skola. Utbildningsförvaltningen har som uppgift att fullgöra kommunens uppgifter inom det offentliga och frivilliga skolväsendet för barn och ungdomar samt omsorgsverksamhet för barn. Detta innefattar familjedaghem, förskola, förskoleklass, skolbarnsomsorg, grundskola, Anpassad grundskola, fritidsgårdar, fritidshem, bibliotek och kulturskola. ARBETSUPPGIFTER Du kommer att arbeta tillsammans med lärare som undervisar i klassen och övrig personal som finns i gruppen. Du följer elever och stödjer dessa under sin dag i skolan och på fritids. Du är en länk mellan barnet och vårdnadshavaren.  Arbetet utgår från läroplanen och undervisningen ska ske under ledning av lärare men som elevassistent är du en viktig person i arbetslaget och du bidrar till att utveckla omsorg, utveckling och lärande. KVALIFIKATIONER Vi ser gärna att du har en formell utbildning till elevassistent eller att du har en utbildning som barnskötare. Tidigare arbete inom anpassad grundskola är meriterande.  • Du är lugn, självständig strukturerad och tydlig i ditt ledarskap • Du kan skapa goda relationer till både barn och vuxna • Du är ansvarstagande ÖVRIGT När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Polismyndigheten. Blanketten kan hämtas på www.polis.se eller på närmaste polisstation. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker en utbildad barnskötare/elevassistent till anpassad grundskola, Köpings skola. Tjänsten är ett vikariat. Utbildningsförvaltningen har som uppgift att fullgöra kommunens uppgifter inom det offentliga och frivilliga skolväsendet för barn och ungdomar samt omsorgsverksamhet för barn. Detta innefattar familjedaghem, förskola, förskoleklass, skolbarnsomsorg, grundskola, Anpassad grundskola, fritidsgårdar, fritidshem, bibliotek och kulturskola. ARBETSUPPGIFTER Du kommer att arbeta tillsammans med lärare som undervisar i klassen och övrig personal som finns i gruppen. Du följer elever och stödjer dessa under sin dag i skolan och på fritids. Du är en länk mellan barnet och vårdnadshavaren.  Arbetet utgår från läroplanen och undervisningen ska ske under ledning av lärare men som elevassistent är du en viktig person i arbetslaget och du bidrar till att utveckla omsorg, utveckling och lärande. KVALIFIKATIONER Vi ser gärna att du har en formell utbildning till elevassistent eller att du har en utbildning som barnskötare.  Tidigare arbete inom anpassad grundskola är meriterande. • Du är lugn, självständig strukturerad och tydlig i ditt ledarskap • Du kan skapa goda relationer till både barn och vuxna • Du är ansvarstagande ÖVRIGT När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Polismyndigheten. Blanketten kan hämtas på www.polis.se eller på närmaste polisstation. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Utbildningsförvaltningen har som uppgift att fullgöra kommunens uppgifter inom det offentliga och frivilliga skolväsendet för barn och ungdomar samt omsorgsverksamhet för barn.  Detta innefattar, förskola, förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, fritidsgårdar, bibliotek och kulturskola.  Viktoriaskolan söker nu en lärare i fritidshem eller grundskollärare till Viktoriaskolans fritidshem/grundskola.  Viktoriaenheten är en skola med förskoleklass, årskurs 1–6 samt fritidshem. Skolans upptagningsområde är förutom Borgholms tätort också Tryggestad, Räpplinge, Greby, Strandtorp och Borgehage. Skolan och fritidshemmet är centralt beläget med fantastiska förutsättningar till naturupplevelser i skog och vid hav. Samtidigt ligger skolan mitt i centrum vilket ger möjligheter till studiebesök i samhället. Vi på arbetar medvetet med att skapa en trygg och lugn miljö och vi anstränger oss för att hitta bra rutiner för detta. Ta gärna del av vårt arbete i vår "Plan mot diskriminering och kränkande behandling" där ni ser hur vi arbetar med denna viktiga fråga. Vi sätter kunskap och utveckling i centrum och arbetar målinriktat med de kunskapsmål som finns i läroplanen. Vi har ett nära samarbete på skolan mellan de olika yrkesrollerna och vi har höga förväntningar på våra elever och vi tror på ett nära och bra samarbete med elevernas vårdnadshavare.  Ansök redan idag då vi intervjuar löpande! ARBETSUPPGIFTER Lärare i fritidshem/grundskola är ett spännande och intressant uppdrag. Du utgör en viktig pusselbit som tillsammans med oss andra skapar möjligheter för våra elever att växa och utvecklas i en trygg miljö. Kommande läsår ansvarar du tillsammans med övriga lärare på fritidshemmet för verksamheten där du erbjuder eleverna en kreativ och utforskande miljö. Under skoltid arbetar du i klass som resurs där du tillsammans med 2 klasslärare stöttar eleverna för att de ska nå kunskapskraven. Din specifika uppgift är att vara en trygg vuxen som stöttar elever i sin utvecklig att nå kunskapskraven. KVALIFIKATIONER Du har adekvat utbildning för uppdraget. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Polismyndigheten. Blanketten kan hämtas på www.polis.se eller på närmaste polisstation. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker en engagerad och driven medarbetare till Förebyggande Teamet. Välkommen till ett utmanande och givande jobb tillsammans med kompetenta, kreativa och engagerade kollegor. Förebyggande Teamet är en samverkan mellan social- och utbildningsförvaltningen och ligger organiserat under enheten Stöd och Insatser inom socialförvaltningen. Teamet består idag av en arbetsledare och två medarbetare men ska nu utökas med en tjänst. I enheten Stöd och Insatser ingår bland annat även vuxen- och familjebehandlare inom socialtjänstens öppenvård, men Förebyggande Teamet är lokaliserat i egna lokaler. Vi är den lilla kommunen som vill mycket! Här har vi närhet till varandra, till beslutsfattare, till våra medarbetare och våra medborgare samt våra företagare. Välkomnande, Utvecklande, Tillsammans är värdeorden för Borgholms kommun som arbetsgivare och för våra drygt 1000 anställda. Borgholms kommun utgör den norra delen av Öland. Här finns närhet till hav och natur, ett rikt kultur- och nöjesliv och inte minst, all den samhällsservice du behöver. Vi har mycket god kvalitet i vård, omsorg och skola samt gott om fritidsaktiviteter, för alla åldrar. Det lugnare vinterhalvåret står i kontrast till den fartfyllda sommaren. Det är lätt att få uppleva paradiset i vardagen på Öland! Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, flextidsavtal och möjlighet till semesterväxling. I tjänsten ingår kontinuerlig handledning. Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Förebyggande Teamet arbetar med målsättningen tidigt kunna erbjuda insatser till barn och familjer som är i behov av stöd i någon form, bland annat genom olika föräldrastödsprogram eller andra kortsiktiga och förebyggande insatser. Teamet är också en del av socialtjänstens område på Familjecentralen där vi samverkar med öppna förskolan, mödrahälsovården och barnhälsovården. Vi har i övrigt ett nära samarbete med förskola/skola, socialsekreterare, vuxen- och familjebehandlare och med olika externa samarbetspartners. SSPF (skola, socialtjänst, polis och fritid) är ett exempel på en organiserad samverkan som teamet koordinerar. Teamet arbetar familjeorienterat och utgår från ett systemteoretiskt helhetsperspektiv, och arbetet utförs både på individ-, familje-, grupp- och nätverksnivå. Målgruppen är familjer med barn i åldrarna 0 till 18 år. Insatserna är till största delen biståndslösa. Teamet har anmälningsplikt vid misstanke om att barn far illa. Att vi utökar med en tjänst beror mycket på den Nya Socialtjänstlagen vilken innebär ett utökat ansvar för socialtjänsten att arbeta förebyggande och att vara mer tillgänglig för våra medborgare. En del i detta är att vi i högre grad kommer fokusera på fältarbete och brottsförebyggande insatser för unga. Förebyggande Teamet arbetar flexibelt för att möta olika behov i samhället och en del av arbetstiden är förlagd till kvällar och helger. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom, eller som har av arbetsgivaren bedömd likvärdig/relevant utbildning. Du har erfarenhet av psykosocialt förändrings-/behandlingsarbete inom socialtjänst och/eller skola/fritid samt är trygg i att jobba familjeorienterat och i att utgå från en systemteoretisk grund. Du är flexibel, lösningsfokuserad och har god samarbetsförmåga samtidigt som du även kan jobba självständigt. Du har god förmåga att kommunicera i tal och skrift och du tycker om att prata inför grupper. Du är bra på att strukturera och organisera ditt arbete och du klarar av att ha många projekt igång samtidigt. Vidare söker vi dig som är kreativ och initiativrik och som har en förmåga att se familjens, barnets/den unges behov och utifrån det hitta individuella lösningar. Du behöver vara trygg och kunna motivera familjer att ta hjälp och stöd för att åstadkomma en förändring. Du har också lätt för att förstå och bemöta andra människors känslor men har alltid ett professionellt förhållningssätt. Utbildning i metoder som t.ex. COPE, rePULSE, ABC eller kunskaper i andra föräldrastödsprogram, gruppverksamheter och liknande inom området är meriterande, liksom kunskap om att jobba med psykisk ohälsa både hos unga och vuxna. Vidare använder vi oss av förhållningssättet Signs of Safety och skriver genomförandeplaner utifrån BBIC, varför kunskap inom dessa områden också ses som meriterande.  Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Körkort för personbil är ett krav. ÖVRIGT Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Utbildningsförvaltningen har som uppgift att fullgöra kommunens uppgifter inom det offentliga och frivilliga skolväsendet för barn och ungdomar samt omsorgsverksamhet för barn.  Detta innefattar, förskola, förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, fritidsgårdar, bibliotek och kulturskola.  Viktoriaskolan i Borgholm söker nu en grundskollärare till mellanstadiet på Viktoriaskolan.  Viktoriaenheten är en skola med förskoleklass, årskurs 1–6 samt fritidshem. Skolans upptagningsområde är förutom Borgholms tätort också Tryggestad, Räpplinge, Greby, Strandtorp och Borgehage. Skolan och fritidshemmet är centralt beläget med fantastiska förutsättningar till naturupplevelser i skog och vid hav. Samtidigt ligger skolan mitt i centrum vilket ger möjligheter till studiebesök i samhället. Vi på arbetar medvetet med att skapa en trygg och lugn miljö och vi anstränger oss för att hitta bra rutiner för detta. Ta gärna del av vårt arbete i vår Plan mot diskriminering och kränkande behandling där ni ser hur vi arbetar med denna viktiga fråga. Vi sätter kunskap och utveckling i centrum och arbetar målinriktat med de kunskapsmål som finns i läroplanen. Vi har ett nära samarbete på skolan mellan de olika yrkesrollerna och vi har höga förväntningar på våra elever och vi tror på ett nära och bra samarbete med elevernas vårdnadshavare.  Ansök redan idag då vi intervjuar löpande! ARBETSUPPGIFTER Lärare i grundskolan är ett spännande och intressant uppdrag. Du utgör en viktig pusselbit och tillsammans skapar vi möjligheter för våra elever att växa och utvecklas i en trygg miljö. Kommande läsår kommer du att ansvara för undervisningen för en elev i årskurs 5. Du kommer att ha ett tätt samarbete med klasslärare och tillsammans planera undervisningen för eleven. KVALIFIKATIONER Du har adekvat utbildning för uppdraget. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Polismyndigheten. Blanketten kan hämtas på www.polis.se eller på närmaste polisstation. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi söker nu en vikarierande enhetschef över en längre tidsperiod, då en av oss i gänget går på föräldraledighet! Välkommen till oss på OFN! Vi arbetar för att främja jämlikhet i levnadsvillkor och full delaktighet i samhällslivet för de personer som finns i våra verksamheter enligt LSS, lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Vi arbetar med fokus på brukarens förutsättningar och behov. Det är ett viktigt, självständigt och mycket givande arbete, där vi finns med vid såväl vid vardag som fest. Våra verksamheter består av grupp- och servicebostäder, daglig verksamhet, korttidsboende, daglig verksamhet, personlig assistans, boendestöd, avlösarservice i hemmet och ledsagning.  Socialförvaltningen ansvarar för kommunens sociala omsorg innefattande •äldreomsorg •kommunens hälso- och sjukvård •individ- och familjeomsorg •omsorg om funktionsnedsatta •administrativ enhet ARBETSUPPGIFTER Omsorgen om personer med funktionsnedsättning (OFN) i Borgholms kommun är uppdelat på fem områden. Att vara enhetschef inom OFN är ett utmanade och självständigt arbete. Med dina kollegor och medarbetare, ska du leda verksamheten utifrån tydliga mål. Genom ditt sätt att leda så skapar du tillsammans med dina medarbetare gemensamt bästa möjliga stöd och service utifrån de krav som ställs på vår verksamhet. Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschef. Du ska stödja, leda, motivera och ge förutsättningar för medarbetarna att möta brukarnas behov av stimulans och utveckling. Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för att verkställa beslut enligt gällande lagstiftning, mål, riktlinjer och policys. Du ansvarar för enhetens personal, budget, arbetsmiljö och enhetens kvalitet. Som enhetschef får du ett omväxlande och intressant arbete med stor frihet och möjlighet att driva och utveckla verksamheten. Vi eftersträvar ett öppet, ärligt, tillåtande och lärande arbetsklimat i förvaltningen, vilket vi vill att även du skall bidra till. En av enhetscheferna väntar tillökning och kommer vara borta en längre period. Därför letar vi nu efter en ersättare för ett av våra områden, vi letar efter den som kompletterar övriga enhetschefers kompetens. Våra styrkor är  - Vi har fokus på bemötande och behov genom ett strukturerat arbete med genomförandeplaner och bemötandeplaner.  - Vi arbetar med digitala redskap genom bland annat dokumentation och planering i Life Care.  - Vi använder kultur och miljö i vårt arbete genom vår fritidsverksamhet. - Vi arbetar med förbättringsarbete i vardagen genom tydliga rutiner och handlingsplaner. KVALIFIKATIONER Dina styrkor är att  - Du är socionom eller har annan relevant högskoleutbildning - Du har goda erfarenheter genom tidigare chefs- eller ledaruppdrag  - Du har kunskap och erfarenhet inom verksamhetsområdet - Du är strategisk och målinriktad  - Du har god kommunikativ förmåga och stimuleras av samverkan och teamarbete på alla nivåer  Du tillämpar ett tydligt och nära ledarskap med ett strukturerat och strategiskt förhållningssätt. Du är driven, initiativrik, kommunikativ, pedagogisk och bekväm med att fatta beslut samt har lätt att anpassa dig utifrån nya förutsättningar. Du är en god förebild, lyhörd, prestigelös och empatisk. Vidare ser vi att du har en mycket god förmåga att samarbeta såväl, internt som externt, och kan uttrycka dig väl i tal och i skrift samt är bekväm med att arbeta med digitala verktyg och program. En förutsättning för att du ska trivas är att du är nyfiken på utveckling och förändring. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.   Körkort är ett krav för tjänsten. Har vi fångat ditt intresse ser vi fram emot din ansökan redan idag då vi intervjuar löpande. ÖVRIGT Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Företagen i Borgholms kommun är grunden för kommunens utveckling, varför dialog och möten med det lokala och regionala näringslivet är självklara delar av vår vardag.  Expansion och utveckling i existerande företag och nya etableringar är i hög grad beroende av kommunens förmåga att samarbeta och samordna arbetet inom kommunen samt med andra organisationer. Här kommer du att spela en viktig roll att utveckla detta tillsammans med tjänstemän och kommunledning. Vi söker nu dig som vill vara med och bidra till Borgholms kommuns utveckling! Vill du bli en av oss? Vi intervjuar löpande i den mån vi hinner med under sommaren - så sök redan idag! ARBETSUPPGIFTER Som näringslivs- och landsbygdsutvecklare har du ett brett och varierat uppdrag där du arbetar för att skapa goda förutsättningar för näringsliv och landsbygd. Du kommer tillsammans med oss fortsätta utveckla vårt förhållningssätt gentemot våra företagare och ha en god dialog där kommunen kännetecknas av bra bemötande i Borgholms kommun. Du behöver därför vara operativ ute på besök bland våra företagare och vara kommunens öra mot rälsen så att vi kan fortsätta utveckla vårt näringslivsklimat, som redan idag är gott men vi vill mer! Du ansvarar för att planera och utveckla kommunens näringslivsråd, där du tillsammans med företagare och politiker arbetar för att stärka kommunens attraktivitet och tillväxt. Du koordinerar och genomför företagsbesök och arrangemang som företagsfrukostar och branschmöten med mera. Det här är ett uppdrag för dig som vill vara nära såväl näringslivet som den kommunala verksamheten, arbeta långsiktigt och samtidigt ha fötterna kvar i det praktiska arbetet allt med Borgholm kommuns utveckling i fokus. Vi tror att du gillar variation, tar egna initiativ och brinner för att skapa värde tillsammans med andra. Det är meriterande om du har erfarenhet av näringslivs- och landsbygdsutveckling. KVALIFIKATIONER Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Vi ser gärna att du har • Relevant utbildning och/eller erfarenhet av näringsliv- och landsbygdsutveckling • Erfarenhet av offentlig verksamhet och förståelse för politiska prioriteringar • God kommunikativ förmåga och stark social kompetens • Stark förmåga att arbeta självständigt och samtidigt samarbeta intern och externt i olika former • Förmåga att identifiera och främja tillväxtmöjligheter • Passion för att främja entreprenörskap och skapa innovativa mötesplatser ÖVRIGT Vi erbjuder en mångfald av yrkesområden och en mängd viktiga jobb. Hos oss arbetar ca 1000 medarbetare fördelat på tre förvaltningar och tre kommunala bolag. Vi arbetar aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare med bra anställningsvillkor och en god arbetsmiljö. I vårt arbete utgår vi från våra värdeord: Välkomnande-Utvecklande-Tillsammans. Som medarbetare hos oss erbjuder vi dig ett roligt och utvecklande arbete, trevliga och kompetenta kollegor. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. Före erbjudande om anställning ska ett utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen.

Vill du vara med och leda utvecklingen av socialtjänsten i en av Sveriges vackraste kommuner? I Borgholms kommun arbetar vi nära invånarna och varandra, med stort engagemang och en stark vilja att göra skillnad i människors liv. Vi söker nu en socialchef som tillsammans med oss vill driva Socialförvaltningen framåt med fokus på kvalitet, tillit och utveckling. Socialförvaltningen ansvarar för att erbjuda stöd, omsorg och förebyggande insatser till kommunens invånare. Vi arbetar för att främja social och ekonomisk trygghet, god livskvalitet och möjligheter till delaktighet i samhällslivet Verksamheten står inför både spännande möjligheter och utmaningar i en tid av förändrade behov och demografisk utveckling. Vi har påbörjat en utvecklingsresa där vi vill stärka det förebyggande arbetet, öka samverkan både internt och med externa aktörer samt arbeta mer datadrivet och processorienterat för att säkerställa hög kvalitet och effektivitet i våra insatser. Som socialchef är du en nyckelperson i detta arbete. Du leder förvaltningen tillsammans med en engagerad ledningsgrupp. I din roll ingår du också i kommunens ledningsgrupp, där vi gemensamt driver Borgholms utveckling framåt med fokus på hållbar välfärd och god service till våra invånare Hos oss får du arbeta i en kommun där det är nära mellan beslut och handling, och där vi värdesätter samarbete, transparens och mod att pröva nya arbetssätt. Välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Socialförvaltningen i Borgholms kommun omfattar cirka 650 medarbetare och är organiserad i fyra verksamhetsområden: vård- och omsorg, omsorgen för personer med funktionsnedsättning samt individ- och familjeomsorg. Varje verksamhetsområde leds av en verksamhetschef. Som socialchef har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla förvaltningens verksamheter tillsammans med förvaltningens ledningsgrupp. Uppdraget är av strategisk karaktär och innebär att du, i nära dialog med politiken och i samverkan med verksamheten, driver utvecklingen av en socialtjänst som präglas av kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och god arbetsmiljö. Du ansvarar för att verksamheten bedrivs i linje med kommunfullmäktiges och socialnämndens mål, visioner och budgetramar. En viktig del av uppdraget är att säkerställa att invånarna får behovsanpassade insatser av hög kvalitet, och att förvaltningens arbete genomsyras av transparens, tillit och professionalism. I rollen ingår ett nära samarbete med socialnämndens ordförande och presidium. Du ansvarar för att föredra ärenden, bereda underlag och återrapportera till nämnden, övriga politiska instanser samt till kommunchefen. Som en del av kommunens ledningsgrupp samarbetar du aktivt med övriga förvaltnings- och bolagschefer i frågor som bidrar till kommunens utveckling som helhet. I den regionala samverkan ingår du i både socialchefsnätverket och Länsgemensam ledning, där du medverkar till gemensamma utvecklingsinsatser och erfarenhetsutbyte över kommungränserna. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Relevant högskoleutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Flera års erfarenhet som chef på strategisk ledningsnivå • Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation • Erfarenhet av att leda andra chefer • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Meriterande: • Utbildning inom ledarskap och/eller förändringsledning • Goda kunskaper om de lagar och förordningar som styr socialtjänstens verksamhet Personliga egenskaper: Vi söker dig som har en passion för att skapa engagemang och motivation hos dina medarbetare. Du är en strategisk och analytisk ledare med förmåga att se verksamheten i ett större sammanhang och att fatta beslut med långsiktig hållbarhet. Du har en prestigelös inställning och värdesätter samarbete och öppen dialog. Genom ditt ledarskap bygger du förtroende och skapar en kultur där lärande och utveckling är en naturlig del av vardagen. Vi ser gärna att du har ett särskilt intresse för kompetensförsörjningens utmaningar och möjligheter samt förmåga att tydliggöra verksamhetens uppdrag i en föränderlig omvärld. Hos oss blir du en viktig kraft i arbetet med att vidareutveckla en socialtjänst som möter framtidens behov på ett hållbart och innovativt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Bli en del av Borgholms kommun! Vi har korta beslutsvägar och engagerade medarbetare, kommunledning och politiker. Du får möjlighet att påverka och göra verklig skillnad. Vår arbetsgivarprofil satsar på friska arbetsplatser genom det innovativa "Friskorienterat arbetssätt". Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Som tillsvidareanställd i Borgholms kommun kommer du att krigsplaceras på din arbetsplats och förväntas bidra med ditt arbete vid höjd beredskap. Vissa tjänster inom Borgholms kommun är placerade i säkerhetsklass, vilket innebär att en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen kan komma att genomföras före beslut om anställning OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har några lediga platser kvar till Ölands viktigaste arbete!  Är du intresserad att sommarjobba inom hemtjänsten eller vård-och omsorgsboende och samtidigt njuta av ett soligt och festligt Öland? Som sommarjobbare hos oss kommer du få uppleva Öland och dess fantastiska natur, men också många fantastiska kollegor som tillsammans med dig ska ta om hand om våra äldre i sina egna hem. På Öland finns möjlighet till både fest och lugn - du väljer! Kombinera din semester med arbete och förläng din tillvaro på Öland. Varmt välkommen med din ansökan redan i dag då vi intervjuar löpande. ARBETSUPPGIFTER Att ta hand om äldre i deras egna hem. Du arbetar nära omsorgstagare i dennes hem och i team med kollegor, hemsjukvård, kommun rehab, biståndshandläggare och enhetschef. Arbetsuppgifter kan vara att städa, duscha, laga mat, ge medicin, ta upp respektive lägga sig i säng, gå på toaletten, gå promenader, samtala och må bra med de äldre m.m. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har körkort för bil (B-körkort), men cykel förekommer också. Utbildning och erfarenhet är meriterande, men är inget krav. Är du mellan 1872 år är detta din chans till ditt första-jobb eller helt enkelt förlänga sommaren på Öland och bidra i samhället.  Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet där bemötande, samarbetsförmåga och engagemang ingår. Du har ett öppet förhållningssätt, genom det kan du både förmedla och ta emot ny kunskap inom arbetsområdet. Är du nyfiken så kommer du få allt nödvändigt du behöver för ett bra jobb. ÖVRIGT Vi kan erbjuda dig boende om du har svårt att hitta. Boende finns i både Löttorp och i Borgholm som övernattningsrum (ofta delat med annan person). Att kombinera jobb med semester är en möjlighet som vi kan erbjuda. Vi tror på en förväntansfull sommar och vill ha dig som sommarjobbare hos oss. Välkommen! Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. OBS: Skicka INTE din ansökan via E-post eller brev. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.