Linköpings Universitet jobb

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Om jobbet Arbetsuppgifterna kommer bestå i att arbeta som amanuens på tema Barn, inom projektet ”Beröringskulturer, kroppslig integritet och socialisering i förskolan: Barns och lärares perspektiv på fysisk kontakt” med inriktning mot yngre barns kroppsliga och språkliga kommunikation och utveckling. Den eftersökta personen kommer att bearbeta och katalogisera video-baserat forskningsmaterial från förskoleverksamheter, samt förbereda materialet för kvantitativa analyser. Om dig För att kunna anställas som amanuens måste du vara antagen till högskoleutbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Vi söker dig som uppvisar samarbetsförmåga och är noggrann. Det är ett krav att du har: • Genomgångna kurser om barn och barndom i institutionella sammanhang. • Dokumenterade erfarenheter av kvantitativa och kvalitativa metoder i forskning om barn. Det är meriterande om du har: • Genomgångna kurser i barns utveckling eller familj • Genomgångna kurser i vetenskapliga metoder i forskning om barn. • Dokumenterad erfarenhet av att arbeta i institutionella miljöer som förskola eller skola. Din arbetsplats Du kommer arbeta på avdelningen tema Barn. På avdelningen bedrivs en unik forskning som kombinerar ett fokus på barns aktörskap och sociala interaktioner med en kritisk och teoretisk medvetenhet om barndomens skiftande innebörder i tid och rum. Vid avdelningen bedrivs forskarutbildning och grundutbildning med inriktning på frågor om barn och barndom. Inom grundutbildningen ges ett internationellt mastersprogram samt fristående- och lärarutbildningskurser. Läs mer om vår verksamhet här: https://liu.se/organisation/liu/tema/temab https://liu.se/organisation/liu/tema Om anställningen Uppdraget sträcker sig ungefärligen mellan maj och december 2024. Omfattningen (mellan 10%–50%) på arbetsuppgifterna samt starttid bestäms efter överenskommelse. En anställning som amanuens regleras i 5 kap. Högskoleförordningen. Lön och förmåner Lön enligt LiU:s centrala avtal om amanuenslön. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 20 maj 2024. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Om jobbet I arbetsuppgifterna som forskningsingenjör ingår att driva uppbyggnaden av en biobank där lungsjukdomar och post-covid ska studeras. För tjänsten krävs en läkarexamen men inte nödvändigtvis svensk legitimation. En utbildning inom biomedicin är dock nödvändig.  Om dig Vi söker dig som är trygg och stabil och med självinsikt. Du är uthållig och förblir motiverat tills projekt är slutförda. Du samarbetar bra med andra och är en god kommunikatör. Vidare ser vi att du arbetar strukturerat och effektivt med en hög kvalitetsmedvetehet. Vi vill att du har: • Akademisk examen med grundutbildning som läkare och master inom biomedicin • Yrkeslivserarenhet som läkare • Laborativ erfarenhet • Sputuminduktion • Arbetat med extraktionsrobotar • Patientinklusioner Det är meriterande om du har: • Arbetat med provbearbetning av inducerat sputum • Dokumenterade erfarenheter inom infektionsmedicin • Dokumenterade kunskaper om post-covid och epigenetik Din arbetsplats Du kommer arbeta på Avdelningen för inflammation och infektion, II. Läs mer om vår verksamhet här. Gruppen, som består av 10-15 personer med olika bakgrund och akademisk meritering forskar kring epigenetiska förändringar vid lungsjukdomar. Målet med den aktuella studien är att utveckla biomarkörer som på sikt kan användas inom sjukvården. Om anställningen Tidsbesbegränsad anställning, 1 år.  Tillträde enligt överenskommelse.  Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning.  Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 21 maj 2024. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!   För mer information om anställningen  Doktorand i Optimeringslära - Linköpings universitet (liu.se) Dina arbetsuppgifter Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår.I ditt arbete kan även ingå att undervisa eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20% av heltid. Dina kvalifikationer Du har avlagt examen på avancerad nivå eller slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå med anknytning till forskarutbildningsämnet. I dessa 60 högskolepoäng ska ingå ett självständigt arbete (examensarbete) med en omfattning om minst 30 hp i ett ämne relevant för ämnesområdet. Här avses också kurser eller examensarbete i matematikorienterade,tillämpade ämnen eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. För yinformation om ytterligare krav se hea kungörelsen här. Din arbetsplats Läs mer om vår verksamhet här https://liu.se/organisation/liu/mai/tima Om anställningen Tidsbegränsad anställning. 100%. Tillträde enligt överenskommelse.  Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att söka denna anställning senast den 4 juni 2024.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu 1-5 amanuenser i Företagsekonomi. Om jobbet Avdelningen för företagsekonomi finns vid IEI och den mesta av undervisningen och forskningen bedrivs inom ramen för den Filosofiska Fakulteten. Som amanuens hos oss assisterar du lärare och forskare i kurser och forskningsprojekt i företagsekonomi vid behov och enligt överenskommelse . Arbetsuppgifterna kan innebära administrativt stöd, enklare undervisningsuppdrag och tentamensrättning på grundläggande kurser i företagsekonomi. Arbetsuppgifterna kan också innebära administrativt stöd och enklare arbetsuppgifter inom ramen för forskningsprojekt, exempelvis transkribering av intervjuer, sökningar i databaser och empirisammanställningar. Den som är anställd som amanuens får bedriva arbete inom undervisning, administration eller medverkan i forskning eller konstnärligt utvecklingsarbete. En anställning som amanuens får motsvara högst 50 % av heltid. Om dig För att kunna anställas som amanuens måste du vara antagen till högskoleutbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Du som söker ska ha slutfört minst ett års grundutbildning på högskolenivå. Mycket goda kunskaper i engelska, muntligt och skriftligt, är ett krav. Det är meriterande om du är antagen till grundutbildning inom ämnesområdet företagsekonomi. Vidare är det särskilt meriterande om du har goda studieresultat på hittills genomförd universitetsutbildning, erfarenhet av självständiga arbeten såsom uppsatskurser/projektkurser samt har en administrativ förmåga. Du förväntas vara ansvarsfull, noggrann, service-orienterad, samt ha intresse för de ämnesområden du arbetar inom. Om anställningen Omfattningen på arbetsuppgifterna samt starttid bestäms efter överenskommelse. En anställning som amanuens regleras i 5 kap. Högskoleförordningen. Lön och förmåner Lön enligt LiU:s centrala avtal om amanuenslön. Anställningen är timavlönad. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 22 maj 2024. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu en forskare för en postdoktortjänst inom området fordonssystem med placering inom Institutionen för systemvetenskap (ISY). Tjänsten har fokus på laddning av elektrifierade fordon och dess interaktion med elsystemet. Dina arbetsuppgifter Du kommer att arbeta med optimering av laddning av elektrifierade fordon. Det inkluderar planering av när laddningen ska ske för att vara kostnadseffektiv för fordonsägaren, men även analysera laddningens påverkan på det övergripande elsystemet. Initialt kommer du att arbeta i ett projekt som handlar om dubbelriktad laddning (så kallad Vehicle to grid, V2G) Projektet genomförs i samverkan med RISE, Volvo Cars och E.ON. Linköpings universitets del i projektet är primärt att hitta en optimal laddningsprofil för att maximera nyttan för olika aktörer i systemet. Metoder som används är modellering, simulering och matematisk optimering. Det kommer även finnas möjligheter för nya forskningsinriktningar under anställningen. Exempel på möjliga inriktningar är inom batteribytesteknik, laddinfrastruktur samt elnätsanalyser för framtidens elsystem med ökad grad av elektrifiering. Som postdoktor kommer du i huvudsak bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock till högst en femtedel av arbetstiden.  Dina kvalifikationer För att vara behörig till anställning som postdoktor har du avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Din examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Det är meriterande om din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter. Vi söker dig som har en doktorsexamen i elektro- och systemteknik eller liknande, med erfarenhet inom simulering och optimering. Tidigare erfarenhet inom fordonsmodellering och elektromobilitet är meriterande. Du kommer att arbeta i ett internationellt team och samarbeta med forskare och industripartner från olika länder och bakgrunder. Därför måste du ha goda kommunikationsfärdigheter och vara skicklig i engelska, både muntligt och skriftligt. Din arbetsplats Du kommer att arbeta på Avdelningen för fordonssystem vid Institutionen för systemteknik vid Linköpings universitet. Avdelningen bedriver forskning samt grundutbildning och forskarutbildning inom autonoma system, elektrifiering, batterisystem, diagnostik och prognostik, samt modellering och reglering av fordonsfunktioner. Inom området elektrifiering och elektromobilitet växer vi för tillfället inom både forskning och grundutbildning. Läs mer här om Institutionen för systemteknik och om Avdelningen för fordonssystem. Om anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning på två år med möjlighet till förlängning med en sammanlagd anställningstid på högst tre år. Anställningen som postdoktor är på heltid. Tillträde 2024-09-01 eller enligt överenskommelse. Säkerhetskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Lön och förmåner Universitetet tillämpar individuell lönesättning, lämna löneanspråk i din ansökan. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 16 maj. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vill du vara en del av ett team som arbetar i framkanten av IT-säkerhet och bidra till att forma en tryggare digital framtid? Linköpings universitet söker nu en Cybersäkerhetsexpert för att utöka sitt IT-säkerhetsteam på Digitaliseringsavdelningen. Varmt välkommen med din ansökan! Om jobbet I rollen som Cybersäkerhetsexpert på Linköpings universitet kommer du att spela en avgörande roll i att förebygga, upptäcka och utreda IT-säkerhetsincidenter i en omfattande, dynamisk och komplex miljö, med fokus främst på våra Windows-miljöer. Vår tekniska miljö är mångsidig och inkluderar allt från Windows, Linux, MacOS, IoT, AI och molntjänster till avancerade teknologier som autonoma helikoptrar, robotar och AI-baserad bildanalys. Utmaningarna är stora och varierade, vilket gör arbetet både spännande och utvecklande. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar: • Utforma och införa säkerhetshöjande åtgärder i universitetets IT-miljö. • Utveckla tekniska lösningar för att automatisera hantering av säkerhetshändelser. • Genomföra utvärderingar och ge råd kring cybersäkerhet till andra delar av universitetet. • Utreda och hantera misstänkta cybersäkerhetsincidenter och andra säkerhetshändelser. • Utveckla cybersäkerhetsgruppens arbetssätt och bidra till gruppens utveckling. Du kommer att arbeta med erfarna kollegor som har roligt på arbetet och stöttar varandra i att bolla idéer och lösa utmaningar. Vi har en gemensam målsättning om att höja informationssäkerheten för hela Linköpings universitet. Om dig För att trivas i rollen som Cybersäkerhetsexpert behöver du ha en stabil kunskapsbas inom IT-säkerhet och ha ett intresse för att skydda och säkra digitala miljöer. Vidare ser vi att du kan ta initiativ, engagera dina kollegor och fungera som en mentor för att lyfta teamets kompetens.  Krav: • Gedigen erfarenhet inom IT-säkerhet med tekniskt djup och bredd. • Djupa kunskaper kring säkerhet i Windows, inklusive härdning, skyddsmekanismer, svagheter. • Programmering i helst Powershell och Python, gärna med användning av API:er för Azure och Defender.  Meriterande: • Erfarenhet av Microsofts säkerhetsverktyg, såsom Defender for Endpoint och Defender for Identity. • Erfarenhet av områden som DFIR, OSINT, threat intelligence, penetrationstestning, och malwareanalys. • Erfarenhet av system- och nätverksadministration, komplexa IT-miljöer, och automatisering. • Avancerad användning av Splunk Enterprise inklusive utveckling av alerts och dashboards. Arbetet kräver kontakter både inom och utanför universitetet, och god kommunikationsförmåga på både svenska och engelska, i tal och skrift, är en nödvändighet. Anställningen kan komma att omfattas av säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Din arbetsplats På Linköpings universitet har vi sedan flera år tillbaka haft en strategi att tidigt ta till oss och använda ny teknik. Som medarbetare på Digitaliseringsavdelningen har du möjlighet att bidra till denna utveckling och arbeta med modern teknik. IT-säkerhetsgruppen, där anställningen är placerad arbetar informationssäkerhetsspecialister sida vid sida med specialister inom IT-säkerhet, systemadministratörer, och utvecklare för att upprätthålla en hög säkerhetsnivå, anpassad till verksamhetens förutsättningar och behov, i en ständigt föränderlig omvärld. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Digitaliseringsavdelningen och träffa flera av våra medarbetare: https://liu.se/organisation/liu/uf/digit  Om anställningen Tillsvidareanställning. Heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Anställningen kan komma att omfattas av säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585).  Lön och förmåner Individuell lönesättning.  Våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsersättning och goda semester- och pensionsvillkor. Vi erbjuder möjlighet till distansarbete viss del av din arbetstid när verksamhetens behov och arbetsuppgifterna medger detta. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 29 maj. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. I denna rekrytering samarbetar vi med Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Carina Eyoma, [email protected], 073–0862275. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! För mer information om anställningen https://liu.se/jobba-pa-liu/lediga-jobb/24122 Dina arbetsuppgifter Som universitetslektor i Teknik och social förändring undervisar du på grundnivå och avancerad nivå på svenska och engelska, samt handleder studenter inom filosofiska fakultetens olika utbildningar. Arbetet inkluderar kursdesign och kursansvar. Anställningen är särskilt inriktad mot undervisning inom kandidatprogrammet i samhällsplanering samt masterprogrammet i strategisk samhällsplanering. Undervisningen kommer vara särskilt inriktad mot geografiska informationssystem (GIS) kopplat till samhällsplanering samt teoretiska perspektiv inom samhällsplanering. Forskningen inom tjänsten kommer ske inom två projekt. Det ena är Formas-projektet ”Planerare som agenter för omställning till hållbara städer (PLANTS)” med särskilt fokus på planerarkompetens för att leda arbete mot klimatneutralitet. Inom projektet ska intervjuer med för projektet relevanta aktörer göras samt författa vetenskapliga artiklar inom ämnet. Det andra projektet är Horizon-projektet ”GreenIn Cities” som handlar om grönstrukturer i städer. Inom projektet kommer samhällsvetenskapliga metoder användas för analys av städers strategier. Du är aktiv inom forskningssamhället, deltar i avdelningens verksamhet såsom seminarier och workshops, deltar i forskningsprojekt, kommunicerar resultat via akademiska publikationer samt bidrar till att attrahera externa forskningsmedel. Du bidrar aktivt till universitetets utvecklingsarbete. Samverkan är en integrerad del av universitetets forsknings- och utbildningsuppdrag. Samverkan inom forskning sker genom att sprida, tillgängliggöra och nyttiggöra forskning. I ditt arbete ingår att följa utvecklingen nationellt och internationellt inom ditt ämnesområde och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för ditt arbete. Du är flexibel och har förmåga att röra dig mellan olika typer av pedagogiska och vetenskapliga sammanhang. Du delar med dig av kunskap och bidrar till arbetsgruppens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Att du är närvarande och aktiv ser vi som självklart för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt och trivas i arbetsgemenskapen. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har doktorsexamen eller motsvarande vetenskaplig kompetens, samt har visat pedagogisk skicklighet, eller annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter. För denna anställning kommer i första hand särskild vikt fästas vid den pedagogiska skickligheten, i andra hand den vetenskapliga skickligheten. Mer information om kraven på vetenskaplig och pedagogisk skicklighet finner du under länken längst upp.  Då undervisning och forskning sker på svenska och engelska, så ska du kunna uppvisa förmåga att undervisa och bedriva forskning på både svenska och engelska. Din arbetsplats Läs mer om vår verksamhet här https://liu.se/organisation/liu/tema/temat Om anställningen Vikariat under 10 månader med eventuell möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att söka denna anställning senast den 20 maj 2024.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vill du vara med och hjälpa företag att ställa om? Dina arbetsuppgifter Den som är anställd som doktorand skall främst ägna sig åt sin forskarutbildning. En doktorand får dock i begränsad omfattning arbeta med utbildning, forskning och administration. Sådant arbete får, innan doktorsexamen har avlagts, inte omfatta mer än 20 procent av full arbetstid. I de aktuella anställningarna som doktorand finns tre olika projekt definierade som relaterar till hur företags affärsmodeller på olika sätt relaterar till hållbarhet, digitalisering, innovation samt hur marknader formas och utvecklas. I din ansökan får du gärna ange vilken av de olika inriktningarna som du är intresserad av. Vill du vara med och göra skillnad för en hållbar framtid? Företag står inför stora utmaningar för att fortsätta att vara relevanta även i framtiden. Vi lever i en tid där hållbarhet är mer än bara ett modeord - det är en nödvändighet. Med globala initiativ som Agenda 2030 i fokus och ny EU-lagstiftning, står vi inför en tid av förändring och omställning. Vi söker dig som vill vara med och forma denna framtid genom forskning. Som doktorand vid Industriell Ekonomi och Centrum för Affärmodellsinnovation (CBMI) kommer du att vara en del av ett projekt som fokuserar på att utveckla affärsmodeller för hållbarhet, med särskilt fokus på att stärka globala värdekedjor. Du kommer att undersöka hur företag och organisationer kan utveckla och erbjuda nya lösningar som stödjer en hållbar utveckling för olika intressenter och aktörer i globala värdekedjor. Vi samarbetar med ledande företag som Atlas Copco och Epiroc, men vi ser också framför oss att även samarbeta med andra industri- och konsumentföretag, samt andra intressenter som delar vår vision. Som doktorand vid centrum för affärsmodellsinnovation kommer du att ha möjlighet att undersöka flera aspekter av affärsmodeller i ljuset av hållbarhet. Inom ramen för detta område finns möjlighet att rikta in projektet mot studier som intresserar dig, vilket görs i samråd med dina handledare. Här är några exempel på vad du kan förvänta dig att utforska, och fokusera på: Värdeerbjudande: Du kommer att exempelvis kunna undersöka hur företag formulerar sina värdeerbjudanden till marknaden på ett hållbart och cirkulärt sätt. Detta kan innebära att analysera hur företag integrerar hållbarhetsprinciper i sina produkter och tjänster, och hur detta påverkar deras konkurrenskraft och marknadsposition. Värdeskapande/Värdeproduktion: Du kommer att kunna studera hur företag skapar värde genom sin egen produktion och supply chain. Detta kan innebära att undersöka hur företag minimerar sin miljöpåverkan, optimerar resursanvändningen, och samarbetar med andra aktörer i värdekedjan för att uppnå större hållbarhet. Värdefördelning: Slutligen kommer du att kunna utforska hur företag fördelar det skapade värdet till olika intressenter. genom olika betalmodeller. Detta kan innebära att analysera olika betalmodeller och vilka värden som skapas för olika intressenter, och hur detta kan påverka företags marknadssituation, försäljningsstrategi och i förlängningen hur detta kan påverka företagets övergripande värde och hållbarhet. Genom att utforska dessa områden kommer du att bidra till vår förståelse för hur företag kan omvandla sina affärsmodeller för att stödja en mer hållbar framtid. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och att tillsammans forma framtidens hållbarhet!  Dina kvalifikationer För att antas till forskarutbidlning ska du ha avlagt examen på avancerad nivå eller slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Den sökande bör ha en master-, magister- eller civilingenjörsexamen med en inriktning relevant för forskarutbildningsämnet industriell marknadsföring (t.ex. industriell ekonomi, industriell marknadsföring eller annan likvärdig utbildningsprofil). Tidigare dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat inom områden som relaterar till de annonserade inriktningarna ovan är meriterande. Likaså är erfarenhet av att ha använt kvalitativa och/eller kvantitativa vetenskapliga metoder såsom enkäter och intervjuer för att analysera drivkrafter och olika aspekter på ett företags utveckling av affärsmodeller kopplat till hållbarhet, digitalisering, innovation samt hur marknader formas och utvecklas. Mycket goda kunskaper i både svenska och engelska är ett krav då doktoranden kommer att behöva använda bägge dessa språk för datainsamling, dokumentation och redovisning av resultat. Din arbetsplats Läs om vår arbetsplats här: https://liu.se/organisation/liu/iei/indek Om anställningen I samband med tillträde till anställningen kommer du att antas till forskarutbildningen. Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning här. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år heltid. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske.  Tillträde enligt överenskommelse. Säkerhetskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas.       Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu 1-2 sommarjobbare med särskilt intresse för nätverksteknik. Om jobbet Du kommer att stötta Digitaliseringsavdelningen några veckor med fokus på dokumentation av det trådlösa nätverket. Inom detta fokusområde finns arbetsuppgifter som ex. anpassning av ritningar för täckningskartor, inmätning av den trådlösa miljön (Site-Survey) för bättre täckningsgrad.Vi kommer även kunna erbjuda arbete med den övriga infrastrukturen i form av enklare konfigurationer, översyn av fiberkopplingar, inkoppling av uttag och switchar. Hantering av enklare ärenden från våra användare/kunder ingår också i begränsad omfattning. Du kommer i stor utsträckning arbeta självständigt. Om dig Vi söker dig som har en gymnasial utbildning inom nätverksteknik eller är i slutet av din utbildning med fokus på nätverksteknik, alternativt eftergymnasial utbildning inom IT. Du har intresse och praktisk erfarenhet av att arbeta med uppgifter i ett stort nätverk, såsom att koppla kablar och konfigurera utrustning enligt instruktioner. Har du kunskaper inom AutoCad, Aruba Central, switching/routing är detta meriterande. Som person är du självgående, noggrann och kvalitetsmedveten.  Du har mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal. Anställningen kräver att du kan ta till dig teknisk dokumentation skriven på engelska. Din arbetsplats På Linköpings universitet har vi sedan flera år tillbaka haft en strategi att tidigt ta till oss och använda ny teknik. Som medarbetare på Digitaliseringsavdelningen har du möjlighet att bidra till denna utveckling och arbeta med modern teknik. IT-infrastrukturenheten, där denna anställning är placerad, är ansvarig för design, utveckling, förvaltning och underhåll av universitetets IT-infrastruktur samt hantering av säkerhetsfrågor. Vi arbetar tätt tillsammans, med moderna metoder och den senaste tekniken, för att ligga i utvecklingens framkant. Du kommer ha kontakt med flera trevliga och duktiga kollegor som leder arbetet i nätverksmiljön. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Digitaliseringsavdelningen och träffa flera av våra medarbetare. Om anställningen Tidsbegränsad anställning 2 månader. Heltid, 1-2 anställningar. Tillträde: I mitten av juni eller enligt överenskommelse. Lön och förmåner Individuell lönesättning. Våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsersättning och goda semester- och pensionsvillkor. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 13 maj. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Om jobbet Arbete med molekylära studier av geners reglering och transkriptionsfaktorers biokemiska egenskaper. Arbetet innefattar såväl teoretiska studier som laborativt arbete. Om dig Vi söker dig som är kan ta initiativ och sätta igång aktiviteter, du är självgående, strukturerad och ansvarstagande. Vidare ser vi att du är kvalitetsmedveten och arbetar bra med komplexa frågor och har förmåga att analysera data. Vi vill att du har en akademisk examen med master inom protein kemi. Vidare ser vi att du har arbetat med: • Laborativt arbete • Cellodling • EMSA • Odling av primära mus celler på stromaceller • Flödescytometri • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift Din arbetsplats Du kommer arbeta på avdelningen för Molekylär medicin och virilogi, MMV. Avdelningen består av ett tiotal forskargrupper som arbetar med molekylär medicin och immunologi. Arbetet utförs i en medelstor forskningsgrupp sammansatt av såväl teknisk personal som doktorander och postdoktorer. Läs mer om vår institution och verksamhet här. Om anställningen Visstidsanställning ca 1 år, 100%. Tillträde 1e juni 2024 Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning.  Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 20e maj 2024. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.