Myndigheten För Vård- och Omsorgsanalys jobb

Vill du arbeta på en oberoende analysmyndighet där engagerade medarbetare är den viktigaste resursen? Myndigheten för vård- och omsorgsanalys uppgift är att följa upp och analysera hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen ur ett patient-, brukar- och medborgarperspektiv. I dag arbetar cirka 80 personer på myndigheten. Vi söker nu ytterligare erfarna utredare som vill vara med och stärka, bidra till och utveckla vår verksamhet.   Om rollen Som utredare arbetar du med analyser som bidrar till att förbättra kvaliteten och effektiviteten inom hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen. Vi arbetar med både regeringsuppdrag och analyser som vi själva initierar. Projekten förutsätter ofta både kvantitativa och kvalitativa metoder och ska leverera robusta och policyrelevanta beslutsunderlag till regeringen och andra centrala aktörer. Vi arbetar i teambaserade projekt hela vägen från idé och studiedesign till kommunikation. I projektet deltar du aktivt och operativt i planering, datainsamling, analys och rapportförfattande. Du kommer både att leda projekt och ibland delta som medarbetare i ett projektteam. Utöver ditt arbete i specifika projekt vill vi gärna att du bidrar till myndighetens metod- och verksamhetsutveckling. Det kan exempelvis handla om att utveckla gemensamma arbetssätt, förbättra analysmetoder, stödja kollegor i metodval samt bidra till kvalitetssäkring av analyser och rapporter.   Hos oss får du möjligheten att: leda och arbeta i projekt som kräver analytiskt tänkande och problemlösning fördjupa dig i aktuella och samhällsviktiga frågor inom våra sektorer analysera olika datakällor, identifiera samband och sätta resultat i ett större sammanhang delta i team där din expertis och förmåga att arbeta strukturerat efterfrågas och tas till vara tillämpa både kvantitativ och kvalitativ metod och arbeta med såväl registerbaserade uppgifter som enkät- och intervjudata.   Vem är du? Vi söker dig som har: akademisk examen på magister- eller masternivå med samhällsvetenskaplig inriktning (exempelvis statsvetenskap, företags- eller nationalekonomi, statistik, sociologi eller folkhälsovetenskap) eller likvärdig erfarenhet och kvalifikationer minst fem års erfarenhet av kvalificerat utrednings- eller analysarbete på välfärdsområdet inom eller på uppdrag av offentlig sektor eller inom forskning en god analytisk förmåga, det vill säga att formulera frågeställningar, hantera olika relevanta analysmetoder och datamaterial, se samband, kvalitetssäkra och omsätta datainsamling till analys och policyrelevanta slutsatser erfarenhet av att leda teambaserade utrednings- och analysprojekt en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, som är vårt arbetsspråk.   Det är meriterande om du har: erfarenhet av utrednings- och analysarbete i en kunskapsintensiv organisation inom områdena hälso- och sjukvård, tandvård eller socialtjänst forskarutbildning.   Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, eftersom vi tror att de är avgörande för att du ska trivas och lyckas i rollen. Vi söker dig som: tar initiativ, driver ditt arbete framåt och tar ansvar för dina uppgifter från start till mål gärna arbetar tillsammans med andra och bidrar till ett inkluderande och hjälpsamt arbetsklimat ser möjligheter och hittar praktiska lösningar även i utmanande sammanhang har öga för detaljer och samtidigt förmåga att se den större helheten.   Att arbeta hos oss Myndigheten för vård- och omsorgsanalys strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter en jämn könsfördelning samt mångfald vad gäller etnisk, social och kulturell bakgrund. Din arbetsplats är vid myndighetens kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till regelbundet distansarbete upp till två dagar per vecka. Vi erbjuder även möjlighet till friskvård på arbetstid och ett generöst friskvårdsbidrag. Organisatoriskt rapporterar du till en av enhetscheferna vid myndighetens analysavdelning. Tjänsten är på heltid och gäller en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.   Så ansöker du Vi ser fram emot att få din ansökan med cv och ett personligt brev senast den 4 oktober 2026. Din ansökan ska vara märkt med diarienummer 196/2026. Inför rekryteringsarbetet har Vård- och omsorgsanalys tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.   Kontakt Om du har frågor är du välkommen att kontakta oss.   För frågor om anställningen, kontakta Marianne Svensson, enhetschef, tfn 08-690 41 40, mailto:[email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Eliza Chmurzynska, hr-konsult, 073-916 45 94, [email protected]. Facklig kontaktperson för Saco är Eva Cooper Hagbjer, utredare, 08–690 41 37. Samtliga kan även nås via växeln på 08-690 41 00.

Vill du arbeta på en oberoende analysmyndighet där engagerade medarbetare är den viktigaste resursen? Myndigheten förvård- och omsorgsanalys uppgift är att följa upp och analysera hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen ur ett patient-, brukar- och medborgarperspektiv. I dag arbetar cirka 80 personer på myndigheten. Vi söker nu ytterligare analytiker med bakgrund inom kvantitativ eller kvalitativ metod.   I vår analysverksamhet arbetar analytiker och utredare, där analytiker innebär en mer junior roll. Som analytiker hos oss får du möjlighet att växa och utvecklas samtidigt som du bidrar till viktiga samhällsfrågor. Vi söker dig som är relativt tidigt i din karriär och som vill fördjupa dina kunskaper inom analys och utvärdering.   Om rollen Som analytiker arbetar du med analyser som bidrar till att förbättra kvaliteten och effektiviteten inom hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen. Vi arbetar med både regeringsuppdrag och analyser som vi själva initierar. Projekten förutsätter ofta både kvantitativa och kvalitativa metoder och ska leverera robusta och policyrelevanta beslutsunderlag till regeringen och andra centrala aktörer.  I rollen som analytiker arbetar du med olika delar i ett analysprojekt, såsom att samla in och bearbeta statistik, planera, genomföra och analysera enkäter och intervjuer, sammanställa litteratur, strukturera och analysera frågeställningar och skriva rapporttexter. I arbetet kan du komma att ha ansvar för egna delstudier inom ramen för ett större projekt. Du förväntas även bidra till omvärldsbevakning. På sikt kan också projektledning bli aktuellt. Hos oss får du möjligheten att: genomföra analyser av vårdens och omsorgens styrning och funktionssätt arbeta i projektform tillsammans med erfarna och stöttande kollegor delta i hela processen, från problemformulering till kommunikation av resultat genomföra datainsamling och analys av både kvantitativa och kvalitativa data bidra till att våra rapporter och rekommendationer når ut till beslutsfattare och praktiker växa i ansvar i takt med att din kompetens och erfarenhet ökar.   Vem är du? Vi söker dig som har: akademisk examen på magister- eller masternivå med samhällsvetenskaplig inriktning (exempelvis statsvetenskap, företags- eller nationalekonomi, statistik, sociologi eller fokhälsovetenskap) eller likvärdig erfarenhet och kvalifikationer goda kunskaper i analys- och utredningsmetod erfarenhet av kvantitativ eller kvalitativ metod god förmåga att analysera komplexa frågor och presentera slutsatser på ett tydligt och pedagogiskt sätt god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, som är vårt arbetsspråk.   Det är meriterande om du har: ett till två års arbetslivserfarenhet av kvalificerat analys- och utredningsarbete på välfärdsområdet inom eller på uppdrag av offentlig sektor eller inom forskning erfarenhet av att tillämpa kvantitativ eller kvalitativ metod erfarenhet av analyser inom områdena hälso- och sjukvård, tandvård eller socialtjänst.   Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, eftersom vi tror att de är avgörande för att du ska trivas och lyckas i rollen. Vi söker dig som: tar initiativ, driver ditt arbete framåt och tar ansvar för dina uppgifter från start till mål gärna arbetar tillsammans med andra och bidrar till ett inkluderande och hjälpsamt arbetsklimat ser möjligheter och hittar praktiska lösningar även i utmanande sammanhang har öga för detaljer och samtidigt förmåga att se den större helheten.   Att arbeta hos oss Myndigheten för vård- och omsorgsanalys strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter en jämn könsfördelning samt mångfald vad gäller etnisk, social och kulturell bakgrund. Din arbetsplats är vid myndighetens kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till regelbundet distansarbete upp till två dagar per vecka. Vi erbjuder även möjlighet till friskvård på arbetstid och ett generöst friskvårdsbidrag. Tjänsten är på heltid och gäller en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Organisatoriskt rapporterar du till en av enhetscheferna vid myndighetens analysavdelning.   Så ansöker du Vi ser fram emot att få din ansökan med cv och ett personligt brev senast den 4 oktober 2026. Din ansökan ska vara märkt med diarienummer 197/2026. Urval och intervjuer sker med start i januari. Inför rekryteringsarbetet har Vård- och omsorgsanalys tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.   Kontakt Om du har frågor är du välkommen att kontakta oss. För frågor om anställningen, kontakta Marianne Svensson, enhetschef, tfn 08-690 41 40, [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Eliza Chmurzynska, hr-konsult, 073-916 45 94, [email protected]. Facklig kontaktperson för Saco är Eva Cooper Hagbjer, utredare, 08–690 41 37. Samtliga kan även nås via växeln på 08-690 41 00.

Vill du arbeta på en oberoende myndighet där engagerade medarbetare är den viktigaste resursen? Myndigheten för vård- och omsorgsanalys uppgift är att följa upp och analysera hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen ur ett patient-, brukar- och medborgarperspektiv. Vi söker nu en hr-ansvarig som vill arbeta brett med hr-stöd nära verksamhet, ledning och medarbetare i en mindre organisation och bidra till myndighetens utveckling. Tjänsten är placerad vid förvaltningsavdelningen, där de interna stödfunktionerna är samlade. Om rollen Vi erbjuder en spännande och omväxlande tjänst för dig som vill arbeta brett inom hr. Som hr-ansvarig ansvarar du för myndighetens frågor inom hr-området och arbetar både operativt och strategiskt. Du planerar, driver, ansvarar för och utvecklar processerna inom området. Det handlar bland annat om kompetensförsörjning och kompetensut­veckling, rekrytering, löneprocessen, arbetsrätt, facklig samverkan och arbetsmiljö. Du arbetar också med att utveckla ledar- och medarbetarskapet på myndigheten och stödjer cheferna i alla typer av hr-frågor. Du är myndighetens kontaktperson gentemot Arbetsgivar­verket och företagshälso­vården och ansvarar för kontakterna med de fackliga organisationerna. Du ansvarar även för statistik, återrapportering i årsredovisningen samt inköp inom hr-området, liksom för viss administration av löner. Du är kontaktperson för vår leverantör av lönetjänster, SSC. I rollen som hr-ansvarig ingår också budgetansvar för området. Du arbetsleder en hr-generalist och tillsammans utför ni hr-arbetet i nära samarbete med förvaltningschefen, generaldirektören, andra ansvarigfunktioner vid förvaltningsavdelningen samt övriga chefer och medarbetare i verksamheten. Vem är du? Vi söker dig som har akademisk examen med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor eller annan likvärdig utbildning. Du har en gedigen och bred erfarenhet av både strategiskt och operativt hr-arbete inom statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet. Som hr-ansvarig behöver du ha: erfarenhet av strategiskt hr-arbete i samarbete med ledningsgrupp erfarenhet av att stödja chefer i olika personalfrågor god kännedom om arbetsrätt och regelverk som gäller för statliga myndigheter. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper, förmågor och drivkrafter. Rollen som hr-ansvarig kräver förmåga att växla mellan frågor med olika komplexitet och att självständigt kunna driva hr-arbetet genom ledningsgruppen och cheferna. Som person är du självgående och strukturerad och du samarbetar effektivt med andra skicklig på att bygga goda relationer och att skapa förtroende och engagemang nyfiken och drivs av att vara en kunskapsresurs för andra samt ser vinsterna med att dela med dig av kunskaper och information för att nå gemensamma mål trygg i dig själv, har hög integritet och gott omdöme och kan hantera känsliga situationer på ett lugnt och metodiskt sätt prestigelös och trivs med att arbeta med en stor bredd av frågor. Att arbeta hos oss Myndigheten för vård- och omsorgsanalys strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter en jämn könsfördelning samt mångfald vad gäller etnisk, social och kulturell bakgrund. Din arbetsplats är vid myndighetens kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till regelbundet distansarbete upp till två dagar per vecka. Vi erbjuder även möjlighet till friskvård på arbetstid och ett generöst friskvårdsbidrag. Myndigheten har också en aktiv idrotts- och trivselförening som ordnar olika sociala aktiviteter under året. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning och avser heltid. Så ansöker du Din ansökan med cv och ett personligt brev ska vara inkommen till Vård- och omsorgsanalys senast den 27 september 2026, märkt med diarienummer 175/2026. Inför rekryteringsarbetet har Vård- och omsorgsanalys tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kontakt Om du har frågor om anställningen är du välkommen att kontakta tf förvaltningschef Rebecca Wadell, 08-690 41 08. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av hr-konsult Eliza Chmurzynska, 073-916 45 94. Facklig kontaktperson för Saco är Maj Rodin, 08-690 41 77.