Strängnäs kommun jobb

Vill du arbeta med tillsyn och prövning och samtidigt bidra till invånarnas bästa? Är du redo för ditt nästa uppdrag? Då kanske du är den vi söker! På Samhällsbyggnadskontoret arbetar vi med flera viktiga samhällsfrågor, bland annat bygglov, översikts- och detaljplaner, miljö- och hälsoskydd, livsmedelsinspektion, alkoholtillstånd och geografisk information. Vi värdesätter en öppen och kontinuerlig dialog med invånare, företagare och kollegor inom kommunkoncernen. Vi är cirka 70 medarbetare fördelade på sju enheter. Du kommer att tillhöra Miljöenheten, som består av cirka 15 engagerade medarbetare. Här arbetar vi med tillsyn och prövning inom flera områden, bland annat miljöfarlig verksamhet, enskilda avlopp, hälsoskydd, serveringstillstånd, tobak och strandskydd. Vi är ett glatt och stöttande gäng som värdesätter samarbete och gemenskap i det dagliga arbetet. Vårt arbete präglas av ett systematiskt arbetsmiljöarbete och en nyfikenhet på digitaliseringens möjligheter. Vi arbetar utifrån ett socialt, miljömässigt och ekonomiskt hållbarhetsperspektiv, med vår värdegrund Brobygget och tillitsbaserad styrning som vägledning. Det här erbjuder vi dig: • Flexibilitet: Vi har flextidsavtal och möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter • Utvecklingsmöjligheter: Vi satsar på din personliga och professionella utveckling genom utbildningar och möjlighet att delta i intressanta projekt • Stödjande arbetsmiljö: Vi värdesätter en god arbetsmiljö där vi stöttar varandra och utvecklas tillsammans • Meningsfulla arbetsuppgifter: Du får möjlighet att göra skillnad i samhället genom att bidra till en trygg och hållbar miljö Nu söker vi en alkoholinspektör till vårt team med anledning av en kommande pensionsavgång! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget ingår att självständigt arbeta med handläggning av prövnings- och tillsynsärenden inom alkohol- och tobaksområdet. Prövning av alkoholärenden innebär bland annat granskning av personers och bolags lämplighet och ekonomi, remisshantering samt dialog med sökande. Tillsyn enligt alkohollagen genomförs i enlighet med gällande lagstiftning, vilket innebär att arbete ibland förekommer på kvällar, nätter och helger. Utöver prövning och tillsyn ingår även samverkan med andra myndigheter, besvarande av enkäter och ett strategiskt ansvar för arbetsområdet. Beroende på intresse och kompetense kan även andra arbetsuppgifter bli aktuella. Du blir en del av en arbetsgrupp där ni tillsammans tar ansvar för arbetsuppgifterna. Vi arbetar kontinuerligt med att utveckla och förbättra våra verksamheter och använder ärendehanteringssystemet Castor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • en akademisk utbildning kopplad till ärendehandläggning, revision, ekonomi, juridik eller annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten • erfarenhet av handläggning av ärenden inom alkohol • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska • god vana att använda IT som stöd i arbetet, inklusive Officepaketet och Office 365 • giltigt B-körkort. Det är meriterande om du har: • erfarenhet av handläggning av ärenden inom tobak • erfarenhet av ärendehanteringsytemet Castor. I rollen som alkoholinspektör ska du kunna arbeta strukturerat och noggrant samt ha förmågan att driva utredningar från start till mål. Du har en god förmåga att analysera komplexa förhållanden, till exempel vid företagsköp. Din kommunikativa förmåga är av vikt i såväl tal som skrift så att de beslut du fattar blir lätta att förstå, men också håller för en överprövning i domstol. Du ska kunna föredra ärenden inför nämnd. I rollen som alkoholinspektör är det viktigt att du på ett trevligt, enkelt och tydligt sätt kan möta människor i olika situationer. Vi söker en medarbetare som är bra på att anpassa sig till olika förhållanden och skapa goda relationer. Ansvarstagande och känsla för rättssäkerhet är viktiga delar i tjänsten liksom förmågan att inge förtroende vid kontakten med krögare och samverkanspartner. Vi kommer att tillämpa löpande urval, så varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast, enligt överenskommelse. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar skall utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Detta gäller, from 15 juli 2026, även för alla tjänster hos Vuxenutbildningen. Även arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning omfattas av registerkontroll. För dessa tjänster innebär det att slutkandidater, för att vara aktuella för anställning i Strängnäs kommun, måste visa upp utdrag ur både belastningsregistret och misstankeregistret innan anställning kan erbjudas. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

På Isabellagården 1 står den boendes behov, önskemål och livskvalitet alltid i centrum. Isabellagården 1 är ett särskilt boende för vård och omsorg, vackert beläget vid natursköna Långberget med närhet till fina promenadstigar. Boendet har 31 lägenheter, och alla är anpassade för personer med demenssjukdom. Här finns uteplatser och trädgård, samt en gemensam samlingssal där aktiviteter och gemenskap skapas utifrån de boendes behov, intressen och förutsättningar. Vi är cirka 40 medarbetare som tillsammans arbetar för att skapa en trygg och meningsfull vardag för våra boende. Aktivering och social gemenskap är en viktig del av vår verksamhet, där vi strävar efter att ta tillvara varje persons egna resurser, önskemål och förmågor. På Isabellagården 1 arbetar vi personcentrerat och utgår från att varje människa är unik. Vi möter våra boende med respekt, ödmjukhet och lyhördhet och låter deras behov och önskemål vara vägledande i vardagen. Vårt arbetssätt genomsyras av kommunens värdegrund och vår ambition är att tillsammans skapa en verksamhet där människor får känna trygghet, värdighet och livsglädje. Vi söker dig som delar vår syn på att varje människa är unik och har rätt att bli sedd, lyssnad på och bemött med respekt och värdighet. Du vill vara med och skapa en vardag där den boende får möjlighet till delaktighet, gemenskap och meningsfullhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Hos oss på Isabellagården 1 är arbetet omväxlande och fyllt av tempoväxlingar. Som medarbetare möter du människor med olika behov, livserfarenheter och förutsättningar, vilket gör varje arbetsdag unik. Vårt arbete utgår från personcentrerad vård och omsorg, där varje boende ses som en unik person med egna behov, önskemål, vanor, förmågor och en egen livsberättelse. Vi vill skapa en vardag där den boende är delaktig och får möjlighet att påverka sin omsorg och sitt liv utifrån sina egna förutsättningar. Det handlar om att se hela människan inte bara vårdbehovet och att tillsammans skapa trygghet, meningsfullhet och livskvalitet. På Isabellagården 1 arbetar vi tillsammans som ett team, med glädje, engagemang och respekt för varandras kompetenser. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av att planera och utföra kvalificerat omvårdnadsarbete utifrån den boendes individuella behov och verksamhetens mål. Du utför även delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter och bidrar till att skapa kontinuitet, trygghet och en god omsorg för våra boende. En viktig del av arbetet är också att uppmärksamma förändringar i den boendes behov, ta tillvara personens egna resurser och tillsammans med kollegor hitta lösningar som främjar hälsa, delaktighet och livsglädje.Hos oss gör du skillnad varje dag. I det lilla och i det stora. Genom ditt engagemang, din närvaro och ditt professionella bemötande är du med och skapar en trygg, värdig och meningsfull vardag för våra boende. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • utbildning som undersköterska och bevis om skyddad yrkestitel • erfarenhet av arbete inom vård och omsorg • erfarenhet av att arbeta personcentrerat utifrån individuella behov och genomförandeplaner • goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • goda kunskaper i att använda IT som ett stöd i arbetet Det är meriterande om du har: • erfarenhet av arbete med personer med demenssjukdom eller annan erfarenhet/utbildning kring demens • erfarenhet av delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter • erfarenhet av digitala hjälpmedel eller välfärdsteknik inom äldreomsorgen • ytterligare språkkunskaper som är värdefulla i mötet med våra boende och deras närstående. För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha ett genuint intresse för människor och en vilja att skapa en trygg och meningsfull vardag för våra boende. Du är lyhörd, empatisk och respektfull i ditt bemötande och har förmåga att möta varje person utifrån individuella behov och förutsättningar. Du är trygg och ansvarstagande, arbetar självständigt och vet när du behöver be om stöd. Samtidigt har du lätt för att samarbeta och bidrar till ett gott arbetsklimat. Du är flexibel och lösningsfokuserad, har förmåga att prioritera och kan anpassa dig när förutsättningarna förändras. Med engagemang och initiativförmåga ser du möjligheter att skapa aktiviteter, gemenskap och delaktighet för våra boende. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde 1 januari eller enligt överenskommelse. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar skall utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Detta gäller, from 15 juli 2026, även för alla tjänster hos Vuxenutbildningen. Även arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning omfattas av registerkontroll. För dessa tjänster innebär det att slutkandidater, för att vara aktuella för anställning i Strängnäs kommun, måste visa upp utdrag ur både belastningsregistret och misstankeregistret innan anställning kan erbjudas. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Är du kreativ, engagerad och vill vara med och vara en viktig vuxen i vår pedagogiska verksamhet? Är du nyfiken och vill utvecklas tillsammans med dina kollegor? Då är detta en tjänst för dig! Att arbeta som barnskötare innebär en unik och fantastisk möjlighet att få vara med och påverka och bidra till våra barns utveckling. Genom delaktighet och engagemang skapar vi en trygg och trivsam verksamhet med bästa möjliga förutsättningar för våra barn.  Vi söker nu 2–3 barnskötare till vikariat till Finninge förskoleenhet. Vikariaten löper under perioden 270111-270630. I enheten ingår Grävlingen, Siklöjan, Äventyret, Trädgårdsmästaren och Trollskogen. Hos oss får du stöd av förste förskollärare, specialpedagog och utvecklingsledare.  Är du vår nästa kollega? 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som barnskötare kommer du tillsammans med dina kollegor arbeta för att skapa en trygg, rolig och utmanande utbildning för barnen. Vi ansvarar tillsammans för ett förhållningssätt där vi uppmuntrar barnen att aktivt vara med och påverka sin dag på förskolan.  Du kommer tillsammans med dina kollegor vara delaktig i arbetet att planera, genomföra och följa upp verksamheten enligt läroplanens mål och riktlinjer.  Hos oss får du en sammansvetsad och nytänkande ledningsgrupp som ger dig det stöd du behöver. Vi tillämpar tillitsbaserat ledarskap. Vi är övningsförskola i samarbete med Mälardalens universitet och tar emot förskollärarstudenter. Vi erbjuder dig:  • Kollegial reflektionstid. • Fria pedagogiska måltider från våra egna kök med stor andel ekologisk mat. • Tre planeringsdagar/år och två kompetensutvecklingsdagar/år • Friskvårdsbidrag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har/är: • Utbildad barnskötare. • Goda kunskaper i det svenska språket, både muntligt och skriftligt. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid dem! För oss är det viktigt med en god arbetsmiljö, kollegialt lärande och goda samarbeten! Att kunna tillhandahålla det ställer krav på både oss som arbetsgivare och på dig som medarbetare. Vi söker därför dig som är en lagspelare med mycket god förmåga att skapa relationer. Din positiva inställning och förmåga att se lösningar i stället för hinder gör dig till en uppskattad kollega inte bara i arbetsgruppen utan också bland barnen och deras vårdnadshavare.  Våra intervjuer sker löpande, så skicka gärna din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att träffa dig! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2027-01-11 , upphör: 2027-06-30 . Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar skall utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Detta gäller, from 15 juli 2026, även för alla tjänster hos Vuxenutbildningen. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Vill du ha en viktig roll i Strängnäs kommuns barn- och elevhälsoarbete och bidra till elevers hälsa, lärande och utveckling? Då kan detta vara tjänsten för dig! Du tillhör Centrala barn- och elevhälsan (CBEH) tillsammans med skolsköterskor, skolpsykologer och skolläkare. Din närmaste chef är verksamhetschef för elevhälsans medicinska insats. Du har din placering och arbetsplats på den/de skolan/skolor du arbetar på. Vi inom Centrala barn- och elevhälsan är hbtqi-certifierade och arbetar aktivt för en inkluderande och trygg miljö för alla. Vi erbjuder en stimulerande och trevlig arbetsmiljö med kompetenta kollegor. Du erbjuds även ett friskvårdsbidrag om 3000 kr per år. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du arbetar främjande och förebyggande i syfte att skapa en god miljö för elevers hälsa, lärande och utveckling genom hälsobesök, vaccinationer, hälsouppföljningar samt arbetet i elevhälsateamet på skolan. I elevhälsoteamet (EHT) bidrar du med din kompetens inom medicin, omvårdnad och elevhälsa. Du samarbetar nära med rektor, biträdande rektor, kurator, specialpedagog, psykolog och vårdnadshavare samt med externa aktörer som socialtjänst, habilitering, BUP och primärvård. Du samarbetar nära med kommunens övriga skolsköterskor och skolläkare genom verksamhetsträffar och du träffar alla medarbetare inom centrala barn- och elevhälsan på gemensamma APT:er. Som ny skolsköterska hos oss erbjuds du introduktion och möjlighet till mentorskap, anpassat efter din erfarenhet och dina behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är/har: • legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterskeutbildning inom Hälso- och sjukvård för barn och ungdom, Distriktssköterska eller Skolsköterskeprogrammet. • god datorvana. • god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift i svenska. Det är meriterande om du har: • erfarenhet från att ha arbetat som skolsköterska och/eller annat stödjande arbete med barn och ungdomar. • erfarenhet av att arbeta i exempelvis system PMO. • B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att trivas och lyckas i rollen är du en trygg och självgående person med god samarbetsförmåga och personlig mognad. Du kommunicerar tydligt, skapar förtroendefulla relationer och har lätt för att samverka med såväl elever, vårdnadshavare och kollegor som andra professioner och externa aktörer. Du arbetar strukturerat, tar egna initiativ och använder gott omdöme i ditt arbete. Med ett empatiskt och professionellt förhållningssätt möter du elever utifrån deras individuella behov och förutsättningar. Du har ett genuint engagemang för elevers hälsa, lärande och utveckling och ser skolans förebyggande och främjande arbete som en viktig grund för deras framtid. Urvalet sker löpande, så du är varmt välkommen in med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Vi arbetar aktivt utifrån en värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet. Vi ser i vår årliga medarbetarundersökning att våra medarbetare trivs. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och tillsammans med oss bygga framtidens Strängnäs. Tillsammans skapar vi en starkare kommun och gör varandra bättre. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Vill du arbeta nära människor och göra verklig skillnad varje dag? Söker du ett varierande arbete där du får använda både din omsorgskompetens och dina medicinska kunskaper? Då kan du vara den vi söker! Den kommunala hälso- och sjukvården står inför en spännande utveckling där alltmer avancerad vård ges i patientens eget hem. Nu söker vi en undersköterska som vill vara med och utveckla framtidens nära vård tillsammans med oss. Hälso- och sjukvården ansvarar för sjukvård och rehabilitering till personer i ordinärt boende, särskilt boende och LSS. Inom ordinärt boende och LSS arbetar vi med patienter som behöver stöd, vård och behandling i hemmet. Hos oss arbetar sjuksköterskor, distriktssköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och undersköterskor tillsammans i tvärprofessionella team – alltid med patienten i centrum. Vi erbjuder en arbetsplats där: • personcentrering och samarbete står i fokus • du får arbeta både självständigt och i team • utveckling och nytänkande uppmuntras • närvarande ledarskap och aktivt medarbetarskap är en självklarhet • friskvårdsbidrag Vi söker nu en undersköterska till ett vikariat på sex månader, med start i januari 2027. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som undersköterska inom kommunal hälso- och sjukvård arbetar du med både omvårdnadsinsatser och kvalificerade hälso- och sjukvårdsuppgifter på delegation eller uppdrag av legitimerad personal. Arbetet är varierande och kan bland annat innebära: • medicinska behandlings- och omvårdnadsinsatser i patientens hem • provtagning • blodtryckskontroller • sårvård • nutritionsbehandling och sondhantering • kateter- och stomivård • kompressionslindning • läkemedelshantering • rehabiliterande insatser tillsammans med legitimerad arbetsterapeut och fysioterapeut • dokumentation i digitala verksamhetssystem • deltagande i vårdplaneringar och teamarbete • stöd och samverkan med vård- och omsorgspersonal Du blir även delaktig i utvecklingsarbete kring kvalitet, patientsäkerhet och nya arbetssätt inom nära vård och välfärdsteknik. Hos oss får du ett omväxlande och meningsfullt arbete där du bidrar till människors hälsa, trygghet och livskvalitet. Du blir en del av ett kompetent och engagerat team som stöttar varandra och där samarbete, kvalitet och arbetsglädje står i fokus. Vi erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling och fortbildning, samtidigt som du får vara med och utveckla framtidens nära vård inom den kommunala hälso- och sjukvården. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har/är: • utbildad undersköterska med minst fem års arbetslivserfarenhet • tidigare haft delegering för hälso- och sjukvårdsuppgifter och känner dig trygg med att utföra dessa • god förmåga att hantera digital dokumentation och välfärdsteknik • god förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt, både muntligt och skriftligt, på svenska • B-körkort och god körvana av personbil. Det är meriterande om du har: • utbildning som specialistundersköterska • erfarenhet av somatisk vård, akutsjukvård eller kommunal hälso- och sjukvård. Vi söker dig som har ett intresse för hälso- och sjukvård och som vill arbeta personcentrerat med individens behov i fokus. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra i team. Som person är du flexibel, ansvarstagande och lösningsfokuserad, med god förmåga att samarbeta och bidra till ett professionellt bemötande i alla situationer. Vi läser ansökningar löpande så du är varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde januari 2027. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Även arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning omfattas av registerkontroll. För dessa tjänster innebär det att slutkandidater, för att vara aktuella för anställning i Strängnäs kommun, måste visa upp utdrag ur både belastningsregistret och misstankeregistret innan anställning kan erbjudas. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Vill du göra verklig skillnad i människors vardag? Som boendestödjare stöttar du personer med psykisk funktionsnedsättning att utveckla sin självständighet, stärka sin delaktighet och skapa en meningsfull tillvaro. På Brunnsvägens serviceboende bor det sju vuxna personer från 18 år med varaktiga psykiska funktionsnedsättningar enligt SoL biståndsbeslut. Arbetsgruppen består av fyra årsarbetare och enhetschef, stödpedagog och administrativ samordnare finns som stöd i det vardagliga arbetet. Vi arbetar utifrån fyra veckors schemaperioder och arbetstiden är förlagd till dag, kväll och helg och journatt.  Vi arbetar utifrån det salutogena förhållningsättet, vilket innebär att arbetet inriktas på att stärka brukarnas känsla av sammanhang och mening. Vi arbetar strategiskt och pedagogiskt för att stötta brukarna till att utveckla sina förmågor och styrkor till ett så självständigt liv som möjligt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som boendestödjare utgår du från varje individs behov, förutsättningar och mål. Du ger stöd enligt socialtjänstlagen (SoL) till personer med psykisk funktionsnedsättning med målet att stärka deras självständighet, delaktighet och möjligheter att leva ett meningsfullt liv. Stödet ges både i den enskildes hem och i närsamhället, exempelvis vid inköp, promenader, myndighets- och vårdkontakter eller andra aktiviteter. Du arbetar med ett rehabiliterande och motiverande förhållningssätt och stödjer den enskilde i att utveckla sina egna förmågor, bryta isolering och hitta vägar till social gemenskap, sysselsättning, studier, praktik samt fritids- och kulturaktiviteter. Du arbetar utifrån brukarens genomförandeplan och ansvarar för dokumentation, uppföljning och utvärdering av insatserna. I rollen ingår även uppdrag som kontaktpersonal samt samverkan med kollegor, anhöriga och andra professioner för att skapa de bästa förutsättningarna för den enskilde. Arbetet innebär att möta människor i olika livssituationer, där vissa brukare kan befinna sig i psykisk eller social utsatthet. Det ställer krav på ett professionellt förhållningssätt, ett lugnt bemötande och förmåga att hantera utmanande situationer på ett tryggt och strukturerat sätt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är/har: • relevant utbildning t ex behandlingspedagog, beteendevetare, omvårdnadsprogrammet inriktning psykiatri, stödpedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. • tidigare erfarenhet av att arbeta med personer med psykiska funktionsnedsättningar. • goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har/är: • erfarenhet av att arbeta med metoden Motiverande samtal (MI), Ett självständigt liv (ESL) och/eller vård och stödsamordning (VOSS). • van att använda IT/dator som ett stöd i arbetet, tex vid dokumentation. • tidigare arbetat i Treserva. • B-körkort. I boendestödsuppdraget ingår HSL (Hälso och sjukvård) uppgifter där vi kräver att samtliga medarbetare har en medicinsk delegering.  Vi söker dig som är trygg, ansvarstagande och har lätt för att skapa förtroende. Du ser möjligheter snarare än hinder och tror på människors förmåga att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. Du arbetar strukturerat, tar initiativ och trivs med att både arbeta självständigt och tillsammans med andra. Med lyhördhet, engagemang och ett lösningsfokuserat förhållningssätt möter du brukare, kollegor och samarbetspartners. Du känner dig trygg i mötet med människor i olika livssituationer och kan behålla ett lugnt och respektfullt bemötande även när situationer utmanar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som delar vår värdegrund: öppenhet, utveckling, tydlighet och respekt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. . Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar skall utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Under våren 2026 har en ny lag trätt i kraft som innebär att även arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning kommer att omfattas av registerkontroll. För dessa tjänster innebär det att slutkandidater, för att vara aktuella för anställning i Strängnäs kommun, måste visa upp utdrag ur både belastningsregistret och misstankeregistret innan anställning kan erbjudas. Vi arbetar aktivt utifrån en värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet. Vi ser i vår årliga medarbetarundersökning att våra medarbetare trivs. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och tillsammans med oss bygga framtidens Strängnäs. Tillsammans skapar vi en starkare kommun och gör varandra bättre. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Vill du ha en nyckelroll i en verksamhet som gör skillnad för människor varje dag? Vi söker en administratör som med struktur, servicekänsla och kvalitet i fokus bidrar till en rättssäker och välfungerande socialtjänst.  På mottagnings- och familjeenheten arbetar idag fyra olika arbetsgrupper under två gruppledare och en enhetschef. Enheten består av mottagningsgruppen som hanterar anmälningar gällande barn, familjerätten och placeringsgruppen som består av barnsekreterare och familjehemssekreterare.   Hos oss arbetar du tillsammans med kollegor som har en bred kompetens och som gärna hjälper varandra i vardagen. Vi är ett engagerat team som ser det som en självklarhet att arbeta med den enskildes behov i fokus. Vi tror på utveckling av vår verksamhet och genom ett aktivt medarbetarskap samt ett tillitsbaserat ledarskap ser vi gärna att du vill vara med och bidra till vårt arbete med ständiga förbättringar.  Vi erbjuder dig en arbetsplats i ständig utveckling och goda kollegor som ställer upp för varandra! Vi visar engagemang, vi arbetar för att uppnå enhetens mål, vi är nyfikna och arbetar med de motgångar som uppstår som ett team.  Vi söker nu en administratör som vill vara med och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling och skapa goda förutsättningar för både medarbetare och invånare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Uppdraget består i att bedriva god service, rättssäker myndighetsutövning och följa de lagar, föreskrifter, riktlinjer, rutiner och arbetssätt som reglerar verksamheten. Du kommer ha en övergripande samordnande funktion för att bistå socialsekreterare och ledning att administrera inkomna handlingar för att säkerställa en rättssäker process. I rollen ingår bland annat:  • Bereda handlingar i LEX (bland annat diarieföring, utlämnande av handling, bereda ärenden till socialutskottet och socialnämnd) • Hantera post och funktionsbrevlådor • Administrera familjehemsavtal och placeringsavtal samt familjehemslöner • Registrering och arkivering • Ekonomiadministrativ samordning • Bearbetning av statistik • Objektsspecialist för verksamhetssystemet • Beställningar på uppdrag av chef/ledning • Myndighetsadministration som inte kräver socionombehörighet Arbetet är till stor del självständigt, men sker även i nära samarbete övriga kollegor på enheten. Du arbetar nära enhetschef och gruppledare.  Beroende på uppdrag och ärenden kan du ha kontakt med barn, vårdnadshavare, nätverk och jour-/familjehem. Du kommer även ha kontakt med samverkanspartners både inom och utom den kommunala organisationen, vilket är en framgångsfaktor för hållbara planeringar. I arbetet ingår att aktivt söka information för att hålla dig uppdaterad kring rättsläget och annan relevant information för området. Utöver det deltar du i vårt gemensamma arbete med ständiga förbättringar för att förenkla och förtydliga kontakten med oss. Vi dokumenterar vårt arbete i verksamhetssystemet Treserva. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • en, för rollen, relevant avslutad eftergymnasial utbildning.   • erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom offentlig förvaltning. • god förmåga att formulera dig tydligt i tal och skrift på svenska. • god förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift.   • god vana av att använda IT-system som stöd i arbete, tex MS Office. Vi ser det också som meriterande om du har: • erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Treserva. • erfarenhet av LEX. • erfarenhet av arbete inom offentlig sektor med myndighetsutövning. • B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och vi vill att du delar kommunens värdegrund: utveckling, respekt, öppenhet och tydlighet. Du är trygg och stark i dig själv och har i stressade situationer förmågan att agera lugnt, behärskat och självständigt. Du har förmåga att på egen hand strukturera ditt arbete och kan prioritera bland de arbetsuppgifter som ska utföras med stöd av gruppledare och enhetens prioriteringslistor. Du är flexibel och har förmågan att driva flera processer samtidigt. Din förmåga att kommunicera och skapa förtroende är avgörande för att du ska lyckas i din roll. För arbete inom IFO barn och unga ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas innan anställning. Låter det spännande? Urval och intervjuer sker löpande så du är välkommen in med din ansökan redan idag Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. . Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Vill du vara med och skapa en trygg och välfungerande hemtjänst där både medarbetare och brukare känner förtroende och delaktighet? Är du en närvarande ledare som bygger goda relationer, skapar stabilitet och får människor att arbeta tillsammans? Då kan det här vara ett uppdrag för dig! I början av 2027 tar Strängnäs kommun över driften av all hemtjänst i kommunen. Det innebär att verksamheten utökas med tre nya enheter som kommer att bedriva hemtjänst i Stallarholmen, Mariefred, Åkers styckebruk/Länna, Malmby, Tosterö, Aspö och östra Strängnäs stad. Vi söker nu tre enhetschefer som vill vara med och skapa en trygg och stabil verksamhet i samband med övergången. Här får du en viktig roll i att bygga välfungerande arbetsgrupper, skapa kontinuitet för brukarna och bidra till en hemtjänst med god kvalitet. Vi erbjuder dig: • ett ledarskapsprogram och andra interna utbildningar • förtroendearbetstid • ett nära samarbete med chefskollegor och stödfunktioner i ditt dagliga arbete • möjlighet till löneväxling mot extra lediga dagar • friskvårdsbidrag på 3 000 kronor. Antalet tjänster kan komma att ändras utifrån att erforderliga beslut fattas. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget inom din enhet. Du är närmaste chef för cirka 35 medarbetare och ingår i ledningsgruppen för ordinärt boende och utredningsenheten äldre. Tillsammans med övriga enhetschefer arbetar du för att skapa en välfungerande hemtjänst med hög kvalitet och god ekonomisk hushållning. En viktig del av ditt uppdrag är att skapa trygghet och stabilitet i verksamheten. I samband med att kommunen tar över hemtjänsten behöver du vara en närvarande och tydlig ledare som bygger förtroende, skapar sammanhållning och ger medarbetarna goda förutsättningar att utföra sitt arbete. Du bidrar också till kontinuitet och trygghet för brukarna genom att säkerställa en personcentrerad vård och omsorg. Du leder och fördelar det dagliga arbetet, planerar och följer upp verksamheten samt säkerställer att bemanningen anpassas efter verksamhetens behov och ekonomiska förutsättningar. Du arbetar strukturerat med att följa upp mål, kvalitet och ekonomi och gör de prioriteringar som krävs för att verksamheten ska fungera långsiktigt. I ditt arbete har du stöd av en samordnarfunktion och en biträdande enhetschef på deltid. Du har också ett nära samarbete med övriga enhetschefer och andra funktioner inom kommunen. Uppdraget innebär att hantera både vardagliga frågor och förändrade förutsättningar. Med ett lösningsorienterat förhållningssätt och ett tydligt fokus på samarbete bidrar du till en verksamhet där medarbetarna trivs, tar ansvar och arbetar tillsammans för brukarnas bästa. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • akademisk utbildning, exempelvis som socionom, beteendevetare eller sjuksköterska. Alternativt har du annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten • goda kunskaper i svenska i tal och skrift • goda kunskaper i att använda IT som ett stöd i arbetet. Det är starkt meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta som chef, gärna inom hemtjänst eller annan vård- och omsorgsverksamhet. Det är även meriterande om du har erfarenhet av: • att leda verksamhet i förändring eller vid en verksamhetsövergång • budgetarbete, ekonomisk uppföljning och personalplanering • samverkan med fackliga företrädare • att arbeta med digitala verktyg inom vård och omsorg • ledarskapsutbildning, exempelvis inom lösningsfokuserat ledarskap eller konflikthantering. För att lyckas i rollen behöver du vara en trygg, tydlig och närvarande ledare som skapar förtroende och ger medarbetarna förutsättningar att lyckas i sitt arbete. Du är lyhörd och har lätt för att bygga goda relationer. Genom ett inkluderande och tydligt ledarskap skapar du delaktighet, sammanhållning och ett positivt arbetsklimat. Du har god kommunikativ förmåga och kan anpassa ditt sätt att kommunicera efter olika människor och situationer. Du är också bra på att samarbeta, både inom den egna verksamheten och med andra aktörer, och ser värdet av att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt är du målmedveten och har förståelse för vikten av att hålla budget och använda verksamhetens resurser på ett ansvarsfullt sätt. Du följer upp resultat, gör välgrundade prioriteringar och kan fatta beslut även när förutsättningarna förändras. Du har ett flexibelt och lösningsorienterat förhållningssätt och kan skapa lugn, struktur och tydlighet även i perioder av förändring. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde i början av 2027 eller enligt överenskommelse. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Som en del av rekryteringsprocessen kommer slutkandidat att behöva uppvisa registerutdrag från Polismyndigheten för arbete till ledande befattning inom kommun. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster.

Vi behöver tillskott i vår verksamhet så nu söker vi dig!  Söker du ett varierande arbete med utgångspunkt i vårdtagarens behov och resurser? Ett arbete där du arbetar både självständigt och tillsammans i tvärfunktionella team med personcentrering i fokus. Vill du få möjlighet till att kompetensutvecklas? En arbetsplats där framtidens kommunala hälso- och sjukvård växer fram i ett trivsamt klimat, med ett närvarande ledarskap och aktivt medarbetarskap. Då kan du vara den vi söker!  Hälso- och sjukvården är en del av Socialkontoret där även Äldreomsorgen, Funktionsstöd, Individ- och familjeomsorgen samt Administration och Digitalisering finns med sina verksamheter. Med cirka 1200 medarbetare är vi kommunens största kontor. Socialkontoret befinner sig i en utvecklingsfas där nytänkande, kvalitet och delaktighet står i fokus. Vi vill stärka våra arbetssätt, ta tillvara teknikutvecklingen och öka brukar- och patientinflytandet för att skapa en modern och hållbar verksamhet. Samtidigt arbetar vi för en organisation där medarbetare får tydliga målbilder, större mandat och möjlighet att påverka. Du kommer att utgå från våra helt nya och väl anpassade lokaler på Helheten – Centrum för vård och hälsa. Vill du vara med och forma framtidens kommunala hälso- och sjukvård tillsammans med oss? Hälso- och sjukvården i Strängnäs ansvarar för sjukvård och rehabilitering till kommunens invånare. Här arbetar sjuksköterskor, fysioterapeuter/sjukgymnaster, arbetsterapeuter och undersköterskor i team, med vårdtagaren i centrum. Vårt uppdrag är att ge vård och behandling till personer som behöver stöd och inte kan ta sig till sin vårdcentral. Vi erbjuder dig • En arbetsplats där du ingår i och utvecklas tillsammans i ett kompetent och hjälpsamt team. • Utvecklande, utmanande och roliga arbetsuppgifter allt i från omvårdnadsarbete till medicintekniska utmaningar.     • Ett självständigt, fritt och varierande arbete. • Genom delaktighet få chans att bidra till Hälso- och sjukvårdens förbättringsarbete, både för våra patienter och dig som medarbetare. • Som anställd inom Strängnäs kommun ett förmånligt friskvårdsbidrag om 3000 kr (vi tillämpar uttag av friskvårdspengar via Epassi). 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Sedvanliga arbetsuppgifter för distriktssköterska/ sjuksköterska med patientansvar i ordinärt boende. Detta kan innebära alltifrån enklare medicinska insatser till mer avancerade i patientens egna hem. Vi får till största delen våra uppdrag från regionen och utför i huvudsak uppdrag på primärvårdsnivå, enstaka uppdrag på specialistvårdsnivå. Variation i arbetet där ingen dag är den andra lik. Du planerar ditt arbete både självständigt och tillsammans i ditt team. Vi använder digital signering av hälso- och sjukvårdsuppgifter för att förenkla de legitimerades vardag samt öka efterföljsamheten i utförda insatser. Arbetstiden är förlagd i huvudsak dagtid men med tjänstgöring jourtid, dvs i nuläget 4-5 kvällar/12 veckors period, ca var 6:e helg och röda helgdagar måndag till fredag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har/är:                          • Legitimerad distriktssköterska/sjuksköterska med minst ett års erfarenhet. • Vana att arbeta i olika digitala system (journalsystem, signeringssystem, kommunikationssystem och kvalitetsregister). • God förmåga att uttrycka sig och kommunicera på ett tydligt sätt, både muntligt och skriftligt på svenska. • B-körkort och god körvana av personbil. Vi ser gärna att du har erfarenhet av hälso- och sjukvård både från region och kommunal regi. Vi söker dig som har förmågan att bygga goda och trygga relationer. Du värnar om gott samarbete med såväl interna som externa aktörer, men är samtidigt bekväm i självständigt arbete. Du har ett personcentrerat arbetssätt och är inte rädd för att prova nytt, du engagerar dig i din egen och verksamhetens utveckling. Många av kommunens övriga verksamheter är beroende av våra tjänster och det är av stor vikt att vara serviceinriktad och flexibel för att tillsammans hitta bästa möjliga lösningen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi värdesätter ett professionellt förhållningssätt och att vi gemensamt bidrar till ett positivt arbetsklimat. Vi vill att du delar kommunens värdegrund om utveckling, respekt, öppenhet och tydlighet. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi kan komma att tillämpa provanställning. . Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Vi arbetar aktivt utifrån en värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet. Vi ser i vår årliga medarbetarundersökning att våra medarbetare trivs. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och tillsammans med oss bygga framtidens Strängnäs. Tillsammans skapar vi en starkare kommun och gör varandra bättre. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Kulturkontoret i Strängnäs kommun arbetar för att skapa ett rikt, tillgängligt och inkluderande kultur- och fritidsliv för kommunens invånare. I uppdraget ingår bland annat bibliotek, kulturskola, fritidsgårdsverksamhet, program- och utställningsverksamhet, kommunala mötesplatser och offentlig konst. Våra verksamheter erbjuder människor i olika åldrar möjlighet till kulturupplevelser, lärande, delaktighet och en meningsfull fritid. Barn och unga är en särskilt prioriterad målgrupp enligt kulturnämndens beslut, samtidigt som flera av våra verksamheter vänder sig till invånare i alla åldrar. Vi arbetar för att utveckla våra verksamheter utifrån invånarnas behov och samhällets förändringar. En viktig del av arbetet är att stärka det främjande och förebyggande arbetet, bland annat genom uppsökande verksamhet och samverkan med andra delar av kommunen, myndigheter och civilsamhället. Andra viktiga delar av vårt uppdrag är att främja läsning, kultur, bildning och livslångt lärande samt stärka medie- och informationskompetensen hos invånare i alla åldrar. Nu skapar vi en ny roll som verksamhetschef inom Kulturkontoret. Det är en strategiskt viktig tjänst för dig som vill leda genom andra, utveckla verksamheter och bidra till ett kultur- och fritidsliv som möter både dagens och framtidens behov. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetschef har du ett övergripande ansvar för att leda, samordna och utveckla verksamhetsområdet. Du är chef för enhetscheferna inom kulturskolan, fritidsgårdsverksamheten och biblioteken samt ansvarar för medarbetare och funktioner inom SSPF och Team Ungdoms fältverksamhet. En central del av ditt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för enhetscheferna att leda och utveckla sina verksamheter. Med ett tydligt och tillitsfullt ledarskap tar du tillvara deras kompetens, skapar handlingsutrymme och ger stöd i både strategiska och verksamhetsnära frågor. Du leder utvecklingsarbetet med ett helhetsperspektiv och skapar förutsättningar för verksamheterna att samverka, hitta gemensamma utvecklingsmöjligheter och använda resurser och kompetenser på bästa sätt. En del är att stärka det gemensamma främjande och förebyggande arbetet, där samverkan både inom och utom Kulturkontoret är väldigt viktigt. Den nya socialtjänstlagens inriktning mot ett mer tillgängligt arbetssätt är en central utgångspunkt i detta arbete. I uppdraget ingår också att bidra till det demokratiska samhällets utveckling och att balansera verksamheternas olika förutsättningar och målgrupper. Genom omvärldsbevakning följer du samhällsutvecklingen och omsätter förändringar i lagstiftning och politiska prioriteringar i verksamheternas utveckling. Du ansvarar för att verksamheterna utvecklas i enlighet med gällande lagstiftning. Som verksamhetschef arbetar du nära Kulturkontorets ledning och den politiska organisationen. Du bidrar med underlag, analyser och uppföljningar samt företräder verksamhetsområdet i olika sammanhang. Rollen innebär många kontaktytor där du bygger relationer, skapar samverkan och bidrar till en gemensam riktning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • en för rollen relevant eftergymnasial utbildning. Vi ser gärna att utbildningen har koppling till kulturområdet eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten • flerårig aktuell erfarenhet av att vara chef över chefer eller andra arbetsledande funktioner, det är meriterande om din erfarenhet är från kommunal verksamhet • mångårig erfarenhet av verksamhetsutveckling och av att leda förändrings- och utvecklingsarbete • goda kunskaper om målgruppen barn och unga samt om främjande och förebyggande arbetssätt • erfarenhet av samverkan med myndigheter, civilsamhälle och olika verksamheter, till exempel inom kommunen, föreningar m.m. • goda kunskaper i svenska i tal och skrift • goda kunskaper att använda IT som ett stöd i arbetet. Det är meriterande om du har: • erfarenhet från verksamheter inom kultur- och fritidsområdet, för alla åldrar • goda kunskaper om SSPF • goda kunskaper om metoder för relations- och trygghetsskapande arbete • erfarenhet av arbete som stärker demokrati och delaktighet • erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation • erfarenhet av att ge tjänstepersonsstöd till politisk nämnd • kunskap om bibliotekslagen och den nya socialtjänstlagen För att lyckas i rollen behöver du vara en trygg och erfaren ledare som kan kombinera ett strategiskt helhetsperspektiv med förståelse för verksamheternas vardag. Du skapar tydlighet och riktning samtidigt som du ger chefer och medarbetare förutsättningar att ta ansvar och utveckla sina verksamheter. Vi ser det som positivt om du har lokal kännedom och ett nätverk som kan vara till nytta i rollen. Du har lätt för att bygga förtroendefulla relationer och ser samverkan och nätverkande som en självklar del av arbetet. Du kan förena olika perspektiv och skapa gemensam riktning även när många verksamheter och aktörer är involverade. Med ett långsiktigt perspektiv driver du utvecklingen framåt och bidrar till att skapa hållbara strukturer för kommunens främjande och förebyggande arbete. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar skall utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Detta gäller, from 15 juli 2026, även för alla tjänster hos Vuxenutbildningen. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare.