Vill du vara med och utveckla Nässjös barnhälsa? Vi vill skapa de bästa förutsättningarna för att kommunens barn i förskolan att utvecklas utifrån sina förutsättningar och söker dig som vill vara en del av arbetet. Psykolog till förskolan är en nyinrättad tjänst i den centrala elevhälsan. Du kommer arbeta tillsammans med förskolans specialpedagoger och till viss del funktioner inom den centrala elevhälsan. Fokus ligger på det förebyggande och främjande arbetet. Målet är att skapa en helhetssyn kring insatser till förskolebarn i behov av särskilt stöd där specialpedagoger, psykolog och till viss del logoped arbetar tillsammans. Vill du veta mer om hur det är att arbeta som psykolog i Nässjö kommun? Hör av dig till oss eller läs intervjun med en av våra skolpsykologer: https://nassjo.se/jobba-har/mot-vara-medarbetare/mot-skolpsykologen-sara.html ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär en stor variation i arbetsuppgifter på individ, grupp och organisationsnivå. Som förskolepsykolog ska du bidra till att fler perspektiv tas i beaktande i verksamheten. Det innebär samverkan med olika professioner och med kommunens förskolor. Arbetet har i första hand fokus på det förebyggande och hälsofrämjande genom att skapa tillgängliga lärmiljöer och undanröja hinder för lärande. Exempel på arbetsuppgifter är att handleda arbetslag och pedagoger samt arbeta konsultativt gentemot specialpedagoggruppen. I arbetet ingår att bereda ansökningar om tilläggsbelopp, koordinera stödinsatser, ingå i arbetsgruppen kring uppskjuten skolplikt samt att samordna och kompetensutveckla förskolans 9 specialpedagoger. En annan viktig del av arbetet är att ge pedagoger stöd i arbetet med ökad närvaro hos de barn som behöver förskola mest. Du kommer också vara ett stöd för rektorer i komplexa barnärenden. Då detta är en ny tjänst kommer du även kunna utveckla metoder och strukturer i den egna organisationen. Du arbetar flexibelt, konsultativt och självständigt. Du kommer ha ett nära samarbete med förskolans specialpedagoger samt rektorer och verksamhetschef. I rollen ingår även samarbete med den centrala elevhälsan och elevhälsans 4 psykologer blir dina kollegor. Samordning av uppdraget sker via förskolans verksamhetschef. Vi är måna om att du ska trivas och utifrån intresse, perspektiv och erfarenhet finns möjlighet att utveckla den egna rollen som psykolog i organisationen. För att du ska få en bra start på din nya tjänst hos oss värnar vi om bra introduktion och ett kollegialt utbyte. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Vi vill att du ska bli en naturlig del i vårt team och lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att trivas hos oss behöver du ha en nyfikenhet för andra yrkesroller och en förmåga att bygga relationer. Du har ett intresse för att utveckla förskolan som helhet. Vi ställer höga krav på såväl samarbetsförmåga som förmågan att driva ett självständigt arbete. För att få det psykologiska perspektivet att bli en naturlig del i verksamheten behöver du ha en god kommunikationsförmåga i både tal och skrift. Vi ser det som självklart att du har erfarenhet av arbete med barn och har ett genuint intresse för förskolans utbildning. Arbetet sker på förskolor över hela kommunen vilket gör att körkort och tillgång till egen bil är ett krav. ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi är Nässjö kommuns förskolor. Här jobbar ett stort antal mycket engagerade medarbetare, som året runt utför ett av de viktigaste yrkena vi har. Vi tror på, och vi är faktiskt lite kända för den upplevda delaktigheten bland medarbetare. Tillsammans har vi tagit fram både en vision och en verksamhetsidé. Dessutom gillar vi korta beslutsvägar där alla kan göra sin röst hörd och vara med och påverka. Vår kultur präglas av en attityd där ingenting är omöjligt. Vi levererar resultat och lär av varandra. Förskolorna i Nässjö har verksamhetschef, utvecklingsledare, IT-pedagoger, förskollärare med utvidgat uppdrag samt hög andel specialpedagoger sett till antal förskolor, så här finns det fokus på förskolan och möjlighet att utvecklas. Och nu letar vi efter dig! Både Stensjön och Sandsjöfors är natursköna kransorter i Nässjö kommun. Förskolorna har ljusa, moderna och anpassade lokaler. Förskolorna arbetar med hållbarhet och återbruk. Tillsammans utforskar vi nya sätt att tänka och använda material i omgivningen. Visionen är att skapa en nyfikenhet där kreativiteten inte sätter några gränser. Miljön ska vara meningsskapande för våra barn där vi lär i ett samspel där alla ska känna att de kan lyckas och utmanas. Det är genom lek och glädje barnen utvecklas och lärandet sker. Förskolorna är mindre enheter som består av två avdelningar. Avdelningarna delas in i mindre grupper och arbete i mindre sammanhang är en norm på förskolan. Här kommer du att tillhöra en verksamhet där du får möjlighet att prova dina idéer. Sådant gillar vi! Vill du vara med och bidra? ARBETSUPPGIFTER Som förskollärare medverkar du till att en positiv och utvecklande miljö, med en god balans av omsorg och lärande, för varje barn och för hela barngruppen. Det gör du genom att ansvara för det pedagogiska arbetet enligt förskolans verksamhetsmål och läroplan. Du tar ansvar för hela förskolan och förstår att du tillsammans med övriga förskollärare på förskolan är pedagogiskt ansvariga för alla barn. Du delar gärna med dig av dina kunskaper och eftersträvar ständigt att utveckla dig själv i ditt yrke som förskollärare. Du står stadigt vid förändringar och har förmåga att följa och skapa förståelse över fattade beslut. Du är intresserad av inriktningen hållbarhet och återbruk och strävar efter att utveckla och utvecklas inom det. Förskolans arbete präglas av ett hållbart förhållningssätt där vi fortfarande utvecklas och utvecklar vårt arbetssätt. KVALIFIKATIONER För oss är det viktigt med erfarenhet, men det är ännu viktigare att du är rätt person. Det viktiga är inte vad du har gjort, utan vad du kommer att göra hos och tillsammans med oss. Vi söker dig nyexaminerad eller legitimerad förskollärare med en förmåga att se möjligheter, lösningar, har god samarbetsförmåga och har en förmåga att skapa goda relationer till barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är medforskande och reflekterande samt vågar prova på lösningar som driver förskolans utbildning framåt. Genom din öppenhet och nyfikna förhållningssätt vågar du förändra det som behöver förändras. Det är en självklarhet för dig att systematiskt utvärdera och kvalitetshöja utbildningen och att du ser digitalitet som en naturlig del i undervisningen, samt att du har ett intresse för att utveckla nya arbetsmetoder och sprida kunskap och erfarenheter till dina kollegor. ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare och rekryteringsföretag. Rekrytering sker löpande.

I Nässjö kommun arbetar ett stort antal mycket engagerade medarbetare, som året runt utför ett av de viktigaste yrkena vi har. Vi tror på delaktighet och är faktiskt lite kända för den upplevda delaktigheten bland medarbetare. Tillsammans har vi tagit fram både en vision och en verksamhetsidé. Dessutom gillar vi korta beslutsvägar där alla kan göra sin röst hörd och dessutom vara med och påverka. Vår kultur präglas av en attityd där ingenting är omöjligt. Vi levererar resultat och lär av varandra. Förskolorna i Nässjö kommun har verksamhetschef, utvecklingsledare, IT-pedagoger, förskollärare med utvidgat utvecklingsuppdrag samt en hög andel specialpedagoger sett till antal förskolor, så här finns det fokus på förskolan och möjlighet att utvecklas. Vi erbjuder alla nyutexaminerade förskollärare en mentor samt en i övrigt utvecklad introduktion i arbetet. Allt för att du ska känna dig så förberedd som möjligt. Här kommer du dessutom att tillhöra en verksamhet där du får möjlighet att pröva dina idéer. Sånt gillar vi! Alla förskolor i kommunen har fem kompetensutvecklingsdagar per år. För tillsvidareanställd personal har vi fria arbetskläder för utomhusbruk. Alla medarbetare som har en tillsvidaretjänst eller ett längre vikariat har tillgång till ett eget digitalt verktyg. Som förskollärare hos oss arbetar du för "Allas lika värde i en lustfylld lärandemiljö" som är förskolornas vision. Tillsammans med oss i Nässjö kommun får du möjlighet att ge barnen förutsättningar till vidare utveckling och lärande i våra fina lärmiljöer inomhus såväl som utomhus. Med nyfikenhet och engagemang har vi som vision att skapa en god lärandemiljö där kreativiteten inte har några gränser. Vi strävar alltid efter en samspelande miljö där varje barn får känna att de kan utmanas och lyckas! Vi tror på barns förmågor, och vi tror på dig. Vår kultur präglas av en attityd där ingenting är omöjligt. Vi levererar resultat och lär av varandra. ARBETSUPPGIFTER Bodafors förskoleområde har en mångkulturell prägel och vi har många barn med olika modersmål i våra barngrupper. Detta ser vi som en stor tillgång. Vi har fokus på ett språk och kunskapsutvecklande arbetssätt och har detta år lagt extra fokus på arbetet kring demokrati och nyckelkompetenser för ett livslångt lärande. Vi är också trygga i vårt uppdrag vilket gör att vi kan vara modiga i allt vi gör, vi gillar att utmanas och utmana! Vår verksamhet är lekfull och lärorik, där trygghet, glädje och gemenskap är viktiga ledord och vårt arbetssätt utgår helt och hållet från, och med hjälp av, det goda, relationella förhållningssättet där vi ser varje individs behov och förutsättningar. Detta möjliggörs genom att vi arbetar i mindre barngrupper där varje individ får ta plats. I arbetsgruppen samarbetar vi och uppmuntrar nya idéer och tankar. Våra arbetslagsträffar och reflektioner utförs mestadels under dagtid. Vi erbjuder dig en lärande miljö med utrymme till självständighet och utveckling. Vi vill att du ska trivas, utvecklas och känna meningsfullhet! Vi är också i starten av nybygge av Bodafors förskola vilket du kommer att få vara en del av framåt. Nu ser vi fram emot att möta just DIG, välkommen med din ansökan och låt oss berätta mer om oss som arbetsgivare! KVALIFIKATIONER Vi söker dig med legitimation och/eller behörighet inom förskola och förskoleklass. Intresse av och förmåga att samarbeta med både barn och vuxna är viktigt. Du har ett pedagogiskt förhållningssätt som skapar goda relationer till barnen, vårdnadshavare och kollegor. Du är: • nyfiken, medforskande och reflekterande i ditt arbetssätt. • kreativ, modig och vågar prova nya lösningar som driver verksamheten framåt. • positiv och engagerad. • samarbetsvillig. Arbetet bedrivs i arbetslag och det krävs att du kan och tycker om att samarbeta. Kunskap och erfarenheter av teckenkommunikation samt arbete i mångkulturell verksamhet är meriterande. Vi arbetar med språkutveckling och pedagogisk dokumentation vilket gör att du behöver ha god svenska i tal och skrift. Legitimation och behörighet inom förskola. För att tjänsten ska gälla tillsvidare krävs att du har förskollärarlegitimation. ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare och rekryteringsföretag. Rekrytering sker löpande.

Malmbäcks skola är en F-6 skola med tillhörande fritidshem som ligger centralt i Malmbäck och har nära till såväl naturområden som hembygdsparken. Det går ca 200 elever på skolan och det är en hög andel behöriga lärare. Skolan ligger i södra kommundelen och rektorsuppdraget innebär att du kommer arbeta i team med ansvariga rektorer på Parkskolan, Emåskolan och Sandsjöfors skola. Ökat lärande - likvärdighet - mötesplatser; tre viktiga kärnvärden som genomsyrar allt arbete i Nässjö kommuns skolor, den medelstora kommunen med ca 30.000 invånare på det Småländska höglandet. För att förverkliga detta har kommunfullmäktige antagit ett strategiskt och långsiktigt utvecklingsarbete för förskola och skola i Nässjö kommun. Inom barn- och utbildningsförvaltningen arbetar vi medvetet och målinriktat för att ge varje barn och elev de verktyg som krävs för att söka kunskap i livet. Målet är att varje barn och elev ska få utvecklas efter sina förutsättningar och känna glädje och stolthet över sina framgångar. ARBETSUPPGIFTER Det gemensamma uppdraget är att att stärka kvaliteten på undervisningen och likvärdigheten i utbildningen. Vi vill att du som rektor verkar i ett sammanhang där du och dina rektorskollegor har goda möjligheter att tillsammans leda utvecklingen av undervisningen mot en likvärdig skola, där alla elever får bästa möjliga förutsättningar att nå sin egen framgång och skapa sig en positiv framtid. Med det som utgångspunkt träffas vi regelbundet i rektorsgruppen för grundskolan. Som stöd kring systematiska kvalitetsarbetet finns möjlighet till två förstelärare på skolan. I rektorsuppdraget ingå verksamhets- personal och budgetansvar. KVALIFIKATIONER Du har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning, gärna kombinerad med rektorsutbildning. Dina ledarhandlingar grundar sig i ett vetenskapligt förhållningssätt och du har en god analytisk och kommunikativ förmåga. Ditt ledarskap är processinriktat och du involverar dina medarbetare till att aktivt delta i det systematiska kvalitetsarbetet och i skolans förbättringsarbete, med fokus på elevers utveckling mot målen. Du har erfarenhet av att leda pedagogiskt arbete och har ett brinnande intresse för skolutveckling. Du är relationell och tar aktivt initiativ i sociala sammanhang, kliver fram och har lätt för att skapa nya relationer. Du är lösningsorienterad och hittar lösningar på uppkomna problem. Körkort ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen att söka tjänst som grundskollärare hos oss på Nyhemsskolan. Skolan är en F-6 med tillhörande fritidshem belägen i centrala Nässjö, med närhet till både staden och skogen. På skolan möter du ambitiösa elever och får arbeta tillsammans med erfarna och engagerade kollegor. De kollegiala samtalen är en naturlig del i skolans arbete för att förbättra och förfina undervisningen. Vi undervisar med digitala hjälpmedel och med ett formativt förhållningssätt, på så vis får vi aktiva och motiverande elever i sitt lärande. Vi bedriver kontinuerligt värdegrundsarbete där du med övriga kollegor och skolans trygghetsteam arbetar tätt tillsammans. ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter består av att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån aktuella styrdokument. Som lärare hos oss ingår du i ett arbetslag där ni tillsammans skapar en verksamhet som är trygg, rolig och utmanande samt arbetar aktivt med att stödja och motivera eleverna i deras utveckling, både socialt och kunskapsmässigt. Vi söker en behörig, driven och mångfacetterad mellanstadielärare som börjar sin tjänst i årskurs 4. i din roll som lärare hos oss ansvarar du för att tillgängliggöra undervisningen så att alla elever lyckas. Du tar aktivt ansvar för att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Hos oss är samtal och lärande viktigt för att vi ska kunna nå våra mål. Att alla samarbetar och ansvarar kring arbetsuppgifterna är en självklarhet. Som ny på skolan eller som nyexaminerad lärare kommer du direkt in i ett sammanhang där du får stöd och support av dina närmaste kollegor. Kontaktperson eller handledare utses till nyanställda respektive nyexaminerade lärare. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad mellanstadielärare i matematik, engelska och gärna svenska. Det är meriterande om du har utbildning och legitimation i fler ämnen, erfarenhet av yrket och brinner för att arbeta med elever i åk 4-6. Du är van vid att arbeta inom olika digitala system och ser digitaliseringen som en självklar arena och en tillgång i undervisningen. Du är intresserad av och brinner för didaktiskt och pedagogiskt utvecklingsarbete och du prioriterar värdegrundsarbete som är ständigt levande hos oss med värdeorden: kunskap, relationer, ansvar och motivation. Du har lätt för att skapa relationer till både elever, vårdnadshavare och kollegor. Som person är du trygg och stabil vilket även speglar sig i ditt sätt att hantera olika situationer på. Du har ett eget driv där du strukturerar upp ditt arbete på ett tydligt och bra sätt och arbetar för att uppnå skolans gemensamma mål. Vi förväntar oss att du bidrar med engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten. Lärarlegitimation ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Socialförvaltningen arbetar utifrån ett helhetsperspektiv på medborgarnas behov och har därför en sammanhållen socialförvaltning som arbetar med socialtjänstens hela uppdrag, under mottot "Vi stödjer ett självständigt liv". Vi arbetar målinriktat för att skapa en organisation med hög kompetens och kvalitet. En organisation med brukarmedverkan där individens behov sätts i centrum. ARBETSUPPGIFTER Vi rustar oss för omställningen till en ny socialtjänstlag och stärker vår organisation med ytterligare en socialt ansvarig socionom (SAS). Du har ansvar för att säkerställa och följa upp kvaliteten och säkerheten i den verksamhet som bedrivs inom ramen för SoL och LSS, samt relaterad lagstiftning så som LVM och LVU. I rollen ingår att: - Ha ett övergripande tillsynsansvar för rättssäkerhet och kvalitet. - Utarbeta och följa upp processer och rutiner inom verksamheten. - Utöva verksamhetstillsyn och säkerställa dokumentation enligt gällande lagstiftning. - Utreda missförhållande enligt Lex Sarah, säkerställa god hantering av avvikelser och synpunkter. - Utifrån verksamhetens behov jobba med utvecklingsledning. - Samverka med andra vård- och omsorgsgivare samt ge råd och stöd till chefer. - Redovisa resultat och mätningar framtagna ur system och register till ledningsgrupp och förtroendevalda. - Varje år upprätta en övergripande kvalitetsberättelse. Tjänsten är en del av kvalitets- och utvecklingsenheten som är en stabsfunktion inom socialförvaltningen. Inom enheten har du ett nära samarbete med både SAS-kollegor och andra utrednings- och utvecklingskompetenser. Du arbetar i nära dialog med förvaltningens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har god erfarenhet av att arbeta med utvecklings- och kvalitetsarbete inom förvaltningens områden och som är riktigt bra på att driva förbättringsarbete framåt. Du är ansvarstagande och känner stort ägandeskap för dina ansvarsområden. Du är proaktiv och arbetar systematiskt, med fokus på lösningar och möjligheter. Din förmåga att kommunicera, bygga relationer och skapa förtroende är viktig för att lyckas i rollen. För att trivas i arbetet behöver du motiveras av att vara delaktig i flera olika typer av uppdrag - du kan jobba med långsiktiga strategiska projekt, men du är också redo att hjälpa kollegor med problem som uppstått när detta behövs. Kvalifikationer för tjänsten: - Socionomexamen. - Erfarenhet av myndighetsutövning. Meriterande: - Erfarenhet av utvecklings- och kvalitetsarbete. - Utredningskompetens enligt Lex Sarah. - Kommunikativ förmåga. - God samarbetsförmåga och relationsbyggande förmåga. - Erfarenhet av processkartläggning. ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ökat lärande - likvärdighet - mötesplatser; tre viktiga kärnvärden som genomsyrar allt arbete i Nässjö kommuns skolor, den medelstora kommunen med ca 30.000 invånare på det Småländska höglandet. För att förverkliga detta har kommunfullmäktige antagit ett strategiskt och långsiktigt utvecklingsarbete för förskola och skola i Nässjö kommun. Inom barn- och utbildningsförvaltningen arbetar vi medvetet och målinriktat för att ge varje barn och elev de verktyg som krävs för att söka kunskap i livet. Målet är att varje barn och elev ska få utvecklas efter sina förutsättningar och känna glädje och stolthet över sina framgångar. För mer information om Hultets förskola: Hultets förskola - Nässjö kommun (http://www.nassjo.se ) ARBETSUPPGIFTER Är det dig vi söker? Vi på Hultets förskola har sju avdelningar uppdelade i grupper med yngre och äldre barn. Vi har god tillgång till lokaler som nyligen byggts om och renoverats och inrymmer bland annat gemensamma utrymmen såsom ateljé, vattenrum, bibliotek och en gymnastikhall som flitigt används. Här finns också en härlig utomhusmiljö med fin natur och med skogen inpå knuten. Förskolans personalgrupp kännetecknas av att ha en positiv inställning med ett stort engagemang och barnfokus. Här finns pedagoger med lång erfarenhet och det finns stor samlad kompetens som vi gärna delar med oss av på förskolan. Vi är en VFU förskola vilket resulterar i nyfikna pedagoger som gärna söker ny kunskap och aktuell forskning av våra studenter. För mer information: VFU-skola och VFU-förskola - Nässjö kommun (nassjo.se) Ett nära och gott samarbete med specialpedagog som är knuten till vårt förskoleområde. Hultets förskola ligger i Nässjö centralort och det är enkelt att ta sig dit med allmänna kommunikationsmedel. Nu letar vi efter dig som kan ingå i vårt härliga gäng! Du är förskolläraren som är nyfiken och positiv ledare, som tar tillvara på barnens intressen och olika förmågor. Där närvaron tillsammans med barnen är i fokus och skapar tillitsfulla relationer till våra barn, vårdnadshavare och kollegor. Du som bidrar till ett gott klimat på arbetsplatsen där våra olika kompetenser bidrar till god kvalité och ger vidare utmaningar till att bedriva undervisning under barnens vistelsetid på förskolan. Där undervisningsuppdraget består av att tillsammans med arbetslaget utforma, leda och utveckla en verksamhet där alla barn har lika rätt till utveckling och lärande med utgångspunkt i förskolans styrdokument. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med förskollärarlegitimation. Intresse av och förmåga att samarbeta med både barn och vuxna är viktigt. Du har ett pedagogiskt förhållningssätt som skapar goda relationer till barnen, vårdnadshavare och kollegor. Du är: • nyfiken, medforskande och reflekterande i ditt arbetssätt. • kreativ, modig och vågar prova nya lösningar som driver verksamheten framåt. • positiv och engagerad. • samarbetsvillig Arbetet bedrivs i arbetslag och det krävs att du kan och tycker om att samarbeta. Kunskap och erfarenheter av teckenkommunikation och bildstöd är meriterande. Vi arbetar med SKUA (språk och kunskapsutvecklande arbetssätt) vilket gör att du behöver ha god svenska i tal och skrift. I ditt uppdrag som förskollärare innebär undervisning och organisering av aktiviteter för barn. Det är en självklarhet för dig att systematiskt utvärdera och kvalitets höja utbildningen och att du ser digitalitet som naturlig del i undervisningen, samt att du har ett intresse för att utveckla nya arbetsmetoder och sprida kunskap och erfarenheter till dina kollegor. För att tjänsten ska gälla tills vidare krävs att du har förskollärarlegitimation ÖVRIGT • Alla förskolor i kommunen har fem kompetensutvecklingsdagar per år. • För tillsvidareanställd personal har vi fria arbetskläder för utomhusbruk. • Alla medarbetare som har en tillsvidaretjänst eller ett längre vikariat har tillgång till ett eget digitalt verktyg. • Som nyutexaminerad förskollärare blir du erbjuden en mentor under ditt första arbetsår. För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande. Begär utdrag ur belastningsregistret för barnomsorg : https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Socialförvaltningen arbetar utifrån ett helhetsperspektiv på medborgarnas behov och har därför en sammanhållen socialförvaltning som arbetar med socialtjänstens hela uppdrag, under mottot "Vi stödjer ett självständigt liv". Vi arbetar målinriktat för att skapa en organisation med hög kompetens och kvalitet. En organisation med brukarmedverkan där individens behov sätts i centrum. Vi öppnar en nybyggd gruppbostad i området Handskeryd som är beläget i sydöstra Nässjö. Gruppbostaden har sex lägenheter. Vi rekryterar nu medarbetare till ny personalgrupp bestående av stödpedagoger och stödassistenter. Gruppbostaden är är ett boendealternativ för personer som har ett så omfattande tillsyns- och omvårdnadsbehov att mer eller mindre kontinuerlig personal är nödvändig. Syftet med gruppboendet är att vuxna personer med funktionshinder som inte klarar eget/ordinärt boende eller boende i servicebostad ändå ska ha möjlighet att skapa sig ett eget hem. ARBETSUPPGIFTER Har du ett stort engagemang för målgruppen, och vill vara med och starta upp vår nya verksamhet ska du passa på och sök denna tjänst. Uppdraget som stödassistent innefattar att utifrån den enskildes individuella behov och förutsättningar skapa möjlighet att leva som andra i samhället genom delaktighet, självständighet och normalisering. Stödassistenten ska stödja, vägleda och motivera den enskilde i det dagliga livet i syfte att bibehålla och utveckla dennes förmågor. Målet med uppdraget är att stärka den enskildes tilltro till sin egen förmåga, så att förutsättningar skapas för utveckling, samt trygghet och struktur i vardagen. Uppdraget styrs främst av Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS), Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd, kommunala styrdokument samt den enskildes genomförandeplan. Målgrupp är vuxna personer med utvecklingsstörning, förvärvad hjärnskada, autism eller autismliknande tillstånd som har beslut om boende enligt LSS. I uppdraget ingår att bidra till sin egen, gruppens och verksamhetens utveckling. KVALIFIKATIONER Tre årig gymnasiekompetens motsvarande ett barn och fritidsprogram eller vård och omsorgsprogram är ett krav. B-körkort erfordras för tjänst inom gruppbostad. Tidigare erfarenhet av att ha arbetat med personer med funktionsnedsättning är meriterande. Som person har du god förmåga att ta initiativ samt samarbeta. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger sig för att leverera lösningar.

Vi öppnar en nybyggd gruppbostad i området Handskeryd som är beläget i sydöstra Nässjö. Gruppbostaden har sex lägenheter. Vi rekryterar nu medarbetare till ny personalgrupp bestående av stödpedagoger och stödassistenter. Socialförvaltningen arbetar utifrån ett helhetsperspektiv på medborgarnas behov och har därför en sammanhållen socialförvaltning som arbetar med socialtjänstens hela uppdrag, under mottot "Vi stödjer ett självständigt liv". Vi arbetar målinriktat för att skapa en organisation med hög kompetens och kvalitet. En organisation med brukarmedverkan där individens behov sätts i centrum. Gruppbostaden är ett boendealternativ för personer som har ett så omfattande tillsyns- och omvårdnadsbehov att mer eller mindre kontinuerlig personal är nödvändig. Syftet med gruppboendet är att vuxna personer med funktionshinder som inte klarar eget/ordinärt boende eller boende i servicebostad ändå ska ha möjlighet att skapa sig ett eget hem. ARBETSUPPGIFTER Har du ett stort engagemang för målgruppen, och vill vara med och starta upp vår nya verksamhet ska du passa på och sök denna tjänst Uppdraget som stödpedagog innefattar att utifrån den enskildes individuella behov och förutsättningar skapa möjlighet att leva som andra i samhället genom delaktighet, självständighet och normalisering. Stödpedagogen ska stödja, vägleda och motivera den enskilde i det dagliga livet i syfte att bibehålla och utveckla dennes förmågor. Målet med uppdraget är att stärka den enskildes tilltro till sin egen förmåga, så att förutsättningar skapas för utveckling, samt trygghet och struktur i vardagen. Uppdraget styrs främst av Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS), Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd, kommunala styrdokument samt den enskildes genomförandeplan. Målgrupp är personer med utvecklingsstörning, förvärvad hjärnskada, autism eller autismliknande tillstånd som har beslut om boende enligt LSS I uppdraget ingår att bidra till sin egen, gruppens och verksamhetens utveckling och kunnande. Metodstöd och förbättringsarbete KVALIFIKATIONER Lämplig eftergymnasialutbildning omfattande minst ett års heltidsstudier inom yrkeshögskola exempelvis stödpedagog (200 yh) eller lämplig kandidatexamen från högskola eller universitet. Erfarenhet inom arbetsområdet är ett krav. Att kompetensen som erhållits via utbildningen har omsatts i arbete och gärna med fördel mot målgrupp funktionshindrade. B körkort erfordras för tjänst inom gruppbostad. Som person har du god förmåga att ta initiativ samt till att samarbeta. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger sig för att leverera lösningar.

I Nässjö kommun arbetar ett stort antal mycket engagerade medarbetare, som året runt utför ett av de viktigaste yrkena vi har. Vi tror på delaktighet och är faktiskt lite kända för den upplevda delaktigheten bland medarbetare. Tillsammans har vi tagit fram både en vision och en verksamhetsidé. Dessutom gillar vi korta beslutsvägar där alla kan göra sin röst hörd och dessutom vara med och påverka. Vår kultur präglas av en attityd där ingenting är omöjligt. Vi levererar resultat och lär av varandra. Förskolorna i Nässjö kommun har verksamhetschef, utvecklingsledare, IT-pedagoger, förskollärare med utvidgat utvecklingsuppdrag samt en hög andel specialpedagoger sett till antal förskolor, så här finns det fokus på förskolan och möjlighet att utvecklas. Vi erbjuder alla nyutexaminerade förskollärare en mentor samt en i övrigt utvecklad introduktion i arbetet. Allt för att du ska känna dig så förberedd som möjligt. Här kommer du dessutom att tillhöra en verksamhet där du får möjlighet att pröva dina idéer. Sånt gillar vi! Alla förskolor i kommunen har fem kompetensutvecklingsdagar per år. För tillsvidareanställd personal har vi fria arbetskläder för utomhusbruk. Alla medarbetare som har en tillsvidaretjänst eller ett längre vikariat har tillgång till ett eget digitalt verktyg. Som förskollärare hos oss arbetar du för Allas lika värde i en lustfylld lärandemiljö som är förskolornas vision. Tillsammans med oss i Nässjö kommun får du möjlighet att ge barnen förutsättningar till vidare utveckling och lärande i våra fina lärmiljöer inomhus såväl som utomhus. ARBETSUPPGIFTER Vill du bli en del av vårt positiva och härliga gäng på Målens förskola? Nu söker vi två nya kollegor och kanske är det just Dig vi söker. Ditt uppdrag som förskollärare innebär undervisning och organisation av aktiviteter för barn med Lpfö-18 som bas. Tillsammans med ditt arbetslag skapas en trygg och inspirerande lärmiljö som är tillgänglig för alla barn. Arbetet fördelas inom arbetslaget utifrån Lpfö-18. Vi söker dig med legitimation och behörighet inom förskola. Intresse av och förmåga att samarbeta med både barn och vuxna är viktigt. Du har ett bra förhållningssätt som skapar goda relationer till barnen, vårdnadshavare och kollegier. Du är: - nyfiken, medforskande och reflekterande i ditt arbetssätt - kreativ, modig och vågar prova nya lösningar som driver verksamheten framåt - positiv och engagerad - samarbetsvillig KVALIFIKATIONER För oss är det viktigt med erfarenhet, men det är ännu viktigare att du är rätt person. Det viktiga är inte vad du har gjort, utan vad du kommer att göra hos och tillsammans med oss. Vi söker dig med legitimation och behörighet inom förskola eller som snart är färdig med din utbildning. Som person är du nyfiken och du vågar och vill förändra det som behöver förändras. Det är en styrka att du har god kommunikativ förmåga och personlig mognad är en förutsättning för att du ska vara trygg i din yrkesroll. Du har ett öppet, positivt nyfiket förhållningssätt som skapar goda relationer till barnen, vårdnadshavare och kollegor. Du är väl förtrogen med förskolans läroplan och styrdokument. Eftersom vi arbetar med språkutveckling och pedagogisk dokumentation behöver du ha god svenska i tal och skrift. För att tjänsten ska gälla tillsvidare krävs att du har förskollärarlegitimation. ÖVRIGT För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Visma Recruit". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.