Ockelbo kommun jobb

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som som brinner för att göra skillnad för elever i årskurs 4-6 på Perslundaskolan. Hos oss får du en viktig och meningsfull roll i skolans vardag där varje elev räknas och där ditt arbete verkligen märks.  Som socialpedagog är du en trygg och närvarande vuxen i elevernas skolmiljö. Du kommer finnas där eleverna är i korridorerna, i klassrummen och under rasterna. Du kommer vara med och skapa meningsfulla aktiviteter, bygga relationer och arbeta både förebyggande, främjande och åtgärdande. Du har ett delat mentorskap tillsammans med en ämneslärare och arbetar nära både vårt elevhälsoteam och våra verksamhetslag.  I din roll får du möjlighet att hjälpa elever att växa socialt, emotionellt och i sina relationer. Du stöttar vid konflikthantering, utvecklar elevernas sociala förmågor och leder arbetet kring trygghet på skolan. Du ansvarar även för att utreda och dokumentera kränkningsärenden, följa upp dessa tillsammans med både kollegor och vårdnadshavare, samt hålla i viktiga samtal.  Hos oss får du vara en del av en varm och engagerad arbetsplats där vi stöttar varandra, utvecklas tillsammans och hela tiden har elevernas bästa i fokus. Om du känner igen dig i beskrivningen ovan då hoppas vi att du söker! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socialpedagog eller som innehar annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser erfarenhet av att arbeta i skola samt erfarenhet av att arbeta med ungdomar som meriterande i denna tjänst.  För att trivas i rollen behöver du vara trygg, lösningsfokuserad och van att arbeta med både elever, pedagoger och vårdnadshavare. Du har god koll på olika pedagogiska verktyg och är inte rädd för att hålla i presentationer eller samtal. Du är van att dokumentera, planera och följa upp, och har alltid blicken på vad som är bäst för eleverna. För att lyckas i detta uppdrag är du en lugn, stabil och trygg person som har god kommunikativ förmåga. Du förstår vikten i att kunna möta eleven där den är och utifrån olika förutsättningar och behov. Du har ett professionellt förhållningssätt, och en mycket god samarbetsförmåga samt arbetar för goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor! I denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt på personliga egenskaper. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-07 . Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. Enligt kommunens beslut om registerkontroll ska den som erbjuds anställning uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan tecknas. För vissa befattningar kan säkerhetsprövning komma att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Bysjöstrand heter vårt särskilda boende där cirka 70 hyresgäster bor med omvårdnadsbehov kopplade till kognitiv svikt och somatisk sjukdom. Verksamheten leds av två enhetschefer med stöd av en biträdande enhetschef. Tillsammans arbetar ni för att skapa en verksamhet som präglas av samarbete, kvalitet, professionalitet, engagemang och kontinuerligt lärande. Som enhetschef har du  verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar. Du rapporterar direkt till förvaltningschef och ingår i socialförvaltningens ledningsgrupp, där du aktivt bidrar till både förvaltningens och kommunens strategiska utveckling. En viktig del av uppdraget är att leda utvecklingsarbete och skapa god samverkan mellan särskilt boende, hemtjänst, hälso- och sjukvård samt myndighetsutövning. Du har också en central roll i arbetet med omställningen till den nya socialtjänstlagen, med fokus på kvalitet, delaktighet, förebyggande arbete och nära stöd. Hos oss får du ett självständigt och varierande chefsuppdrag med stort handlingsutrymme och goda möjligheter att påverka utvecklingen av framtidens äldreomsorg i Ockelbo kommun. Du blir en del av en organisation med korta beslutsvägar där det finns goda förutsättningar att omsätta idéer till handling. Som stöd i ditt uppdrag finns chefskollegor, biträdande enhetschef, HR, ekonomifunktion och legitimerad personal. Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av samarbete, tillit, utveckling och ett gemensamt ansvar för verksamhetens resultat. I uppdraget ingår bland annat att: • Leda, planera och utveckla verksamheten utifrån uppställda mål, lagstiftning och politiska beslut. • Ansvara för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. • Följa upp resultat, kvalitet och måluppfyllelse samt säkerställa en god kvalitet i verksamheten. • Skapa förutsättningar för medarbetarnas utveckling, delaktighet och arbetsglädje. • Driva förbättrings- och utvecklingsarbete för en hållbar och kvalitativ äldreomsorg. • Samverka med interna och externa aktörer, anhöriga och samarbetspartners. • Bidra aktivt till socialförvaltningens gemensamma utvecklings- och förändringsarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har akademisk examen inom exempelvis socialt arbete, omvårdnad, sjuksköterskeutbildning, personal- och arbetslivsfrågor eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag samt god kunskap om socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Vidare har du god digital kompetens och ett intresse för välfärdsteknik och verksamhetsutveckling. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och har förmåga att kommunicera tydligt, professionellt och förtroendeingivande i olika sammanhang. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ditt ledarskap. Du är en närvarande och engagerande ledare som skapar tydlighet, delaktighet och förtroende. Genom ditt ledarskap får medarbetare möjlighet att växa, ta ansvar och bidra till verksamhetens utveckling.  Du arbetar strukturerat och målmedvetet samt har förmåga att omsätta mål, strategier och politiska beslut till praktisk verksamhet. Du är trygg i att fatta beslut och har ett gott omdöme även i komplexa situationer. Som person är du kommunikativ, lösningsorienterad och relationsskapande. Du drivs av att utveckla både människor och arbetssätt och har förmåga att växla mellan strategiska frågor och verksamhetens dagliga behov.  Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation och förståelse för de förutsättningar som kännetecknar kommunal verksamhet. Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer, andra myndigheter och externa aktörer samt arbete med förändrings- och utvecklingsprocesser ses också som meriterande. Registerkontroll kommer genomföras innan anställning ingås. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde 2027-02-01 eller enligt överenskommelse. Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi en engagerad lärare till Perslundaskolan i Ockelbo kommun som tillsammans med sitt arbetslag vill skapa de bästa förutsättningarna och en trygg skoldag för alla elever. Som lärare kommer du ansvara för att planera, genomföra och utvärdera din undervisning, i samarbete med dina kollegor. Som lärare har du även ett samarbete med Elevhälsan. I rollen som lärare i trä- och metallslöjd får du möjlighet att utveckla elevernas kreativitet, problemlösningsförmåga och tilltro till sin egen förmåga. Dina huvudsakliga innefattar bland annat att: • planera, genomföra och följa upp en varierad och tillgänglig undervisning utifrån läroplanen • inspirera och handleda elever genom hela slöjdprocessen, från idé och skiss till färdig produkt och utvärdering • undervisa i materialkunskap, hantverkstekniker samt säker användning av verktyg och maskiner • anpassa undervisningen efter elevernas olika behov och förutsättningar • bedöma elevernas kunskaper och ge tydlig, framåtsyftande återkoppling • skapa en trygg, kreativ och välorganiserad lärmiljö där alla elever ges möjlighet att lyckas • samarbeta med kollegor, arbetslag och elevhälsa kring elevernas lärande, utveckling och välbefinnande • bidra till skolans gemensamma utvecklingsarbete KVALIFIKATIONER Vi ser att du som söker är legitimerad lärare med behörighet för undervisning i trä och metall slöjd, tidigare erfarenhet av arbete som lärare ser vi som meriterande. Du står stadigt i skolans styrdokument och kan använda din kunskap på ett effektivt sätt i ditt dagliga arbete. För att lyckas i uppdraget har du ett professionellt förhållningssätt och arbetar för goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en engagerad pedagog som tar ansvar för dina elevers resultat och lägger stor vikt i att anpassa din undervisning utifrån dina elevers olika förutsättningar och behov. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning. Anställningens omfattning är 70% med arbete i huvudsak förlagt till onsdagar, torsdagar och fredagar. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 , upphör: 2026-12-22 . Omfattning: 70 % onsdag till fredag Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi en engagerad engelskalärare till Perslundaskolan i Ockelbo kommun som tillsammans med sitt arbetslag vill skapa de bästa förutsättningarna och en trygg skoldag för alla elever. Som lärare kommer du ansvara för att planera, genomföra och utvärdera din undervisning, i samarbete med dina kollegor. Som lärare har du även ett samarbete med Elevhälsan.  Huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar • Planera, genomföra och utvärdera undervisningen • Sätta betyg • Mentorskap • Ämnesundervisning • Skapa och utveckla en god miljö för lärande utifrån läroplan och styrdokument KVALIFIKATIONER Vi ser att du som söker är legitimerad lärare med behörighet för undervisning i Engelska åk.4-6, tidigare erfarenhet av arbete som lärare ser vi som meriterande. Du står stadigt i skolans styrdokument och kan använda din kunskap på ett effektivt sätt i ditt dagliga arbete. För att lyckas i uppdraget har du ett professionellt förhållningssätt och arbetar för goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en engagerad pedagog som tar ansvar för dina elevers resultat och lägger stor vikt i att anpassa din undervisning utifrån dina elevers olika förutsättningar och behov. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. Tjänsterna är tillsvidare men provanställning kan komma att tillämpas. Samtliga tjänster har heltidsomfattning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-07 . Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. För anställning som omfattas av registerkontroll ska den som erbjuds anställning uppvisa registerutdrag innan anställningsavtal kan tecknas. Detta gäller arbete med barn enligt lag (2013:852) och lag (2010:479), samt de tjänster som kommunen bedömt omfattas av lag (2026:43) om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning och lag (2026:44) om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner. För vissa befattningar kan säkerhetsprövning komma att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en engagerad lärare till Ockelbo grundskola som tillsammans med sitt arbetslag vill skapa de bästa förutsättningarna och en trygg skoldag för alla elever i förskoleklass. Du ansvarar för att planera, genomföra och utvärdera din undervisning, i samarbete med dina kollegor. Som lärare har du även ett samarbete med Elevhälsan. Tjänsten är på 80% av heltid  men vid arbete även inom fritidshemmets verksamhet kan sysselsättningsgrad om 100% erbjudas. Huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar • Planera, genomföra och utvärdera undervisningen i förskoleklass • Mentorskap • Skapa och utveckla en god miljö för lärande utifrån läroplan och styrdokument • Delta i fritidshemmets verksamhet (beroende på omfattning av sysselsättningsgrad) KVALIFIKATIONER Vi ser att du som söker är legitimerad lärare (förskollärare eller lärare F-3) med behörighet för undervisning i förskoleklass, tidigare erfarenhet av arbete som lärare ser vi som meriterande. Du står stadigt i skolans styrdokument och kan använda din kunskap på ett effektivt sätt i ditt dagliga arbete. För att lyckas i uppdraget har du ett professionellt förhållningssätt och arbetar för goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en engagerad pedagog som tar ansvar för dina elevers resultat och lägger stor vikt i att anpassa din undervisning utifrån dina elevers olika förutsättningar och behov. Vid erbjudande om anställning behöver du först uppvisa ett giltigt utdrag ur belastnings- och misstankeregistret giltigt för arbete inom skolväsendet.  Information om hur du begär ut registerutdraget hittar du på Polisens hemsida. Tjänsten är en tidsbegränsad visstidsanställning med tillfällig placering på Gäverängeskolan vårterminen 2027. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2027-01-08 Tillträde 270108 eller enligt överenskommelse, upphör: 2027-06-11 . Omfattning: 80-100 Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som förskollärare ansvarar du för att leda de målstyrda processerna i undervisningen utifrån styrdokumenten. I arbetet ingår pedagogiskt arbete i barngrupp, planering av utbildning, dokumentation, uppföljning samt utvärdering av utbildningen enligt beslutande mål och riktlinjer. Du tillsammans med arbetslaget ansvarar för att genomföra utbildningen på förskolan, både enskilt och i grupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har förskollärarexamen och lärarlegitimation. Du är väl förtrogen med förskolans styrdokument och utvecklar arbetet på förskolan i enlighet med dessa. Du är öppen, drivande och har lätt för att kommunicera med barn, kollegor och vårdnadshavare. Som person är du ansvarskännande och har lätt för att skapa tillit. Du ser samarbete som en självklar del i ditt arbete och delar gärna med dig av dina erfarenheter och kunskaper, samtidigt som du är öppen för nya arbetssätt. Då god kommunikation är av stor vikt för att lyckas i denna tjänst är det ett krav att du besitter god förmåga till att utrycka dig i svenska, både i tal och i skrift. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. Tjänsten är tillsvidare men provanställning kan komma att tillämpas. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2027-01-18 eller enligt överenskommelse. Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. För anställning som omfattas av registerkontroll ska den som erbjuds anställning uppvisa registerutdrag innan anställningsavtal kan tecknas. Detta gäller arbete med barn enligt lag (2013:852) och lag (2010:479), samt de tjänster som kommunen bedömt omfattas av lag (2026:43) om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning och lag (2026:44) om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner. För vissa befattningar kan säkerhetsprövning komma att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.