Gamla Uppsala Buss AB jobb

Gamla Uppsala Buss (GUB) är ett av Sveriges största offentligt ägda bussföretag och ägs idag av Region Uppsala. Företaget är miljöcertifierat enligt ISO14001:2019.Vår huvudverksamhet är att, på uppdrag av Region Uppsala, utföra stadsbusstrafiken i Uppsala. Andra delar i verksamheten är sjukresetrafik med specialfordon, bokbusstrafik samt uthyrning av mobila förskolebussar. Företaget har idag närmare 600 medarbetare. GUB’s tekniska avdelning och verkstad svarar främst för service och underhåll samt reparation av våra bussar, inklusive plåt- och lackarbete samt reservdelsförråd. Vår tekniska avdelning svarar även för anskaffning och försäljning av fordon samt teknisk fastighetsförvaltning. Vi söker just nu två servicemän till vår servicehall med ett intermittent anställningsåtagande. Att vara intermittent anställd på servicehallen innebär att du blir anställd på timme. Du erbjuds arbetspass vid behov, till exempel vid sjukdom och semester. Servicehallen är öppen dygnet runt, sju dagar i veckan, så arbetstiden samt mängden arbetspass varierar beroende på behov.I dina arbetsuppgifter som Serviceman ingår bl.a.:• Planering och kontakt med trafikledningen och verkstad• Invändig städning av bussar• Utvändig tvätt av bussar• Klottersanering• Tanka bränsle• Kontrollera/fylla på olja, kylarvätska, spolarvätska etc.• Köra och flytta bussar inom depåområdetPersonliga egenskaper:• Praktiskt handlag krävs• Vi söker dig som är noggrann, har god initiativförmåga och kan arbeta såväl självständigt som i grupp• Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.Kvalifikationer:• Innehar B-körkort, D-körkort är meriterande• Behärskar svenska språket i tal och skrift• Kunskaper i Officepaketet• Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter är meriterande I och med semestertider kommer återkoppling dröja till slutet av Augusti.Det kan också vara lite svårare att kontakta rekryterande chef Isabella, skicka ett sms eller ett mejl så ringer hon upp när hon har möjlighet.  Vid frågor om tjänsten kontakta: Teknisk förvaltare Isabella Mård Tel: 0768638143E-post: [email protected] Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta:HR-generalist Caroline GissbergTel: 018-444 58 44E-post [email protected]

Vill du kombinera ledarskap och utbildning – och bidra till att kollektivtrafiken fungerar varje dag för tiotusentals Uppsalabor? Hos oss på Gamla Uppsala Buss får du en varierad och meningsfull roll där du leder, coachar och utbildar våra bussförare. Du har stor möjlighet att påverka både arbetssätt och människors utveckling – och du gör det tillsammans med ett erfaret och stöttande team. Du behöver inte kunna allt från start – vi ger dig en strukturerad introduktion och rätt förutsättningar att växa in i rollen. Om rollen Du arbetar tillsammans med 8 gruppchefskollegor och ansvarar gemensamt för cirka 500 förare. Med föraren i fokus finns du nära verksamheten och är ett stöd i det dagliga arbetet. Rollen är varierad och består av tre huvuddelar: Ledarskap Stötta och coacha förare i deras vardag Hålla medarbetarsamtal och följa upp prestation och trivsel Hantera arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor Utbildning Hålla utbildningar för blivande och befintliga förare Undervisa i teori (D-behörighet och YKB) Genomföra praktiska moment som övningskörning Utveckling Bidra till att förbättra rutiner och arbetssätt Driva utvecklingsinitiativ i verksamheten I din roll som gruppchef har du din närmsta arbetsgrupp av andra gruppchefer och får dessutom stöd av flera delar i verksamheten och främst från HR, trafikledning och personalplanering. Vem är du? Vi tror att du har ett intresse för människor och utveckling – oavsett om du idag är förare, trafikledare, körskollärare, utbildare eller har ledarerfarenhet från en annan verksamhet. För att trivas i rollen är du: Tydlig och trygg i ditt sätt att leda Pedagogisk och bekväm med att prata inför grupper Lyhörd, strukturerad och lösningsorienterad Bra på att samarbeta och skapa förtroende Du motiveras av att hjälpa andra att lyckas och har förmågan att både stötta och ställa krav. Kvalifikationer Krav: Förmåga att leda eller instruera andra i arbete eller utbildning D-behörighet minst 5 år tillbaka och YKB Minst 3 års dokumenterad erfarenhet som bussförare eller som lärare vid övningskörning för buss. Meriterande: Erfarenhet av ledarskap eller arbetsledning Pedagogisk erfarenhet eller utbildning Erfarenhet av vuxenutbildning Därför ska du välja oss En roll där du gör konkret skillnad i människors arbetsvardag Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten Ett erfaret och hjälpsamt team med stark sammanhållning En trygg arbetsgivare med tydligt samhällsuppdrag Hos oss styrs arbetet av våra värdeord: Engagerad, Pålitlig, Omtänksam och Skicklig – och en stark vi‑känsla. Ansök senast den 9 augusti 2026.  På grund av sommar och semestertider, kan det ta lite längre tid för oss att svara på frågor och återkoppla på din ansökan. Du är varmt välkommen att maila så återkommer vi till dig så snart vi kan. Vi ber om din förståelse och ser fram emot att komma i kontakt med dig efter sommaren – tack för ert tålamod!  Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:  Madelene Fredin, HR-Specialist, 018-444 58 81, [email protected] (tillgänglig tom 26/6)Erik Gustafsson, Utbildningschef (rekryterande chef), 070 268 22 48, [email protected] (tillgänglig tom 10/7) Fackförbund Kommunal, [email protected] Fackförbund Vision, [email protected] Vi undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringsföretag och liknande. Om företaget Gamla Uppsala Buss (GUB) är ett av Sveriges största offentligt ägda bussföretag och ägs idag av Region Uppsala. Vår huvudverksamhet är att, på uppdrag av Region Uppsala, utföra stadsbusstrafiken i Uppsala. Företaget har idag ca 650 medarbetare. För oss är en jämn ålders- och könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald viktigt. Vi är stolta över vår mångkulturella arbetsstyrka med anställda från över 40 nationaliteter.