Exertis CapTech AB jobb

Lediga jobb hos Exertis CapTech AB

Erfaren C#-utvecklare till Captech
Exertis CapTech AB
Mjukvaru- och systemutvecklare m.fl.

Vill du arbeta nära användarna och ha stort utrymme att fatta tekniska beslut? Hos Captech ingår du i ett litet men erfaret utvecklingsteam som tillsammans formar lösningar och arbetssätt. Du bygger och vidareutvecklar affärskritiska system som används varje dag av hundratals personer inom företaget och av våra kunder.Captech är en av Nordens största elektronikdistributörer. Vi grundades år 1996 i Göteborg, då som en butik med expertis inom datorer och PC-produktion. Sedan dess har vi haft en rejäl tillväxtresa, idag har vi kontor i Norge, Danmark och Finland, med huvudkontor och lager numera beläget i Mölndal.  Vi tillhandahåller produkter inom IT, professionell Audio och Video, säkerhet och övervakning, samt konfigurationstjänster och PC-produktion. Våra kunder är enbart återförsäljare, både stora och små, främst i Norden men även i Europa.  Captech har många grunder till sin framgång, en av dem är våra interna system och verktyg som får alla processer att lira. Vi bestämde oss tidigt för att vi har bäst förutsättningar att göra ett bra arbete när våra verktyg är anpassade efter våra egna behov, därför har vi utvecklat majoriteten av våra system helt själva, in-house.  Det innebär att våra utvecklare arbetar nära användarna, förstår affärsbehoven och har möjlighet att påverka lösningar.Om rollenBehoven i verksamheten växer och vi vill driva fler initiativ. Därför utökar vi utvecklingsavdelningen, som i dag består av fyra utvecklare och en chef. Du arbetar med både nya och befintliga system som är centrala för verksamheten. Eftersom användarna finns nära får du snabb återkoppling på det du bygger.Här finns ingen särskild hierarki där någon annan redan har bestämt hur lösningarna ska se ut. Vi diskuterar lösningar i teamet och litar på varandras omdömen. Du behöver kunna fatta egna beslut och prova nya vägar. Det är också självklart att vi hjälps åt när det behövs.Några exempel på system vi ansvarar för:-    Applikationer för sälj och inköp-    Webshop-    Kundintegrationer (API och EDI)-    Integrationer mot lagersystem och speditörerVem vi sökerVi söker dig som är trygg i din kompetens och tar ansvar för att arbetet går framåt. Du vågar fatta beslut och testa nya sätt, även när allt inte är givet från början. Du jobbar strukturerat, säger till när planen inte håller och samarbetar bra med både teamet och andra delar av organisationen.Du är van att arbeta enligt etablerade metoder för planering och uppföljning. Att testa och kvalitetssäkra det du bygger är en naturlig del av ditt arbete.Vi söker dig som har:-    Ingenjörsexamen inom datateknik eller motsvarande utbildning-    Minst fem års professionell erfarenhet av utveckling i C# och .NET-    Gedigen erfarenhet av kvalitet och testning av egenutvecklad mjukvara-    Erfarenhet av SQL-    Erfarenhet av och förståelse för CI/CD-    Erfarenhet av agila arbetsmetoderMeriterande erfarenheter:-    ASP.NET och/eller WPF/XAML-    DevOps och monitorering-    Fullstackutveckling-    AI-assisterad utveckling och AI-verktyg-    Entity FrameworkHar du inte arbetat med desktopapplikationer tidigare kan du lära dig det hos oss.Teknisk miljöVi arbetar främst i Microsoft-miljö. Merparten av våra backendtjänster körs on-prem.Vår tekniska miljö:-    Moderna versioner av .NET (8–10)-    Git-    Azure DevOps-    MS SQL-    ASP.NET-    WPF/XAMLAtt jobba på CaptechPå Captech är vi måna om att våra medarbetare trivs och utvecklas. Som utvecklare hos oss blir du en del av ett team med nära samarbete, korta beslutsvägar och stor möjlighet att påverka. Vi värdesätter nyfikenhet och lärande. Du uppmuntras även att utforska nya tekniker och arbetssätt, dela kunskap med teamet och vara med och påverka hur vi utvecklar våra system framåt.Vi arbetar från vårt kontor i Mölndal tre dagar i veckan, och två dagar i veckan finns möjlighet att arbeta hemifrån. Kontoret har goda förbindelser med kollektivtrafik, såväl som gott om parkeringsplatser inkl. laddplatser för dig som åker bil.Villkor och förmånerDu omfattas av Handelns tjänstemannaavtal. Vi erbjuder friskvårdsbidrag, möjlighet att leasa förmånscykel och rabatter hos samarbetspartners och butiker.Varje nyanställning på Captech inleds med en provanställning.

12 dagar sedan
Sista ansökan:
28 november 2026
HR-Partner med kunskap inom lön
Exertis CapTech AB
Personal- och HR-specialister

Är du intresserad av en spännande roll där du arbetar operativt med HR och Lön? Captech befinner sig på en spännande resa och söker nu en HR-Partner med kompetens inom lön som vill vara med och utveckla vår HR-funktion! Om du har en passion för HR och samtidigt har erfarenhet av löneadministration – då kan detta vara rätt roll för dig! Om Tjänsten Som HR-Partner med lönekompetens kommer du att ha en viktig operativ roll inom HR-funktionen, som idag består av tre personer. Vi arbetar både lokalt och globalt i en verksamhet som präglas av högt tempo och kontinuerlig utveckling. I din roll arbetar du nära verksamheten med fokus på dagligt HR-stöd, där du vägleder chefer och medarbetare i arbetsrättsliga frågor samt säkerställer att processer och rutiner följs. Du driver och genomför fackliga förhandlingar självständigt samt samverkar med fackliga parter. Du kommer även att fungera som backup inom lönehantering. I rollen får du möjlighet att: Delta i och driva HR-projekt, både på lokal och global nivå. Erbjuda HR-stöd av hög kvalitet genom hela medarbetarens anställning, från introduktion till avslut. Hantera och kvalitetssäkra HR-master data i samarbete med vår lönespecialist. Stötta chefer i HR-relaterade frågor och utveckla ledarskapet i organisationen. Vara en backup för lönehantering och stötta i processer kring löneadministration. Driva och utveckla effektiva HR- processer Tillhandahålla interna och externa rapporter Din Profil Vi söker dig som har: Minst fem års erfarenhet av brett HR-arbete, gärna i ett mellanstort bolag. Minst två års erfarenhet av löneadministration och god förståelse för löneprocesser. Meriterande om du har erfarenhet från lager, retail eller ett processtyrt bolag. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande om du har arbetat med Flex HRM Erfarenhet av att hålla presentationer och utbildningar. Personliga egenskaper Du är en trygg och konsultativ partner för chefer och medarbetare, med en affärsmässig förståelse och en positiv inställning. Du gillar att arbeta i en föränderlig miljö och trivs i ett högt tempo där du får möjlighet att bidra och utvecklas. Vad erbjuder vi? Hos oss får du en plats i ett engagerat team där du får utvecklas i en snabbrörlig och växande organisation. Vi ser fram emot att växa tillsammans med dig! Friskvårdsbidrag, tillgång till gym och massage mot bruttolöneavdrag. Vi har självklart kollektivavtal. Övrig information Start: Snarast möjligt Omfattning: Heltid, 100% (med provanställning) Placeringsort: Mölndal Lön: Fast månadslön Frågor om tjänsten? Kontakta HR-Director Anna Linnér ([email protected]) Ansökan Låter det här som din nästa utmaning? Skicka in din ansökan senast 2026-10-31 via vårt rekryteringsverktyg. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden går ut. Vi ser fram emot din ansökan! Vilka är vi? Captech är en av Nordens största och snabbast växande distributörer av IT- och Pro AV-produkter, konfigurationstjänster, Säkerhet & Övervakning samt är en av Nordens största tillverkare av datorer. Vårt huvudkontor och lager finns i Göteborg, med lokalkontor i Stockholm i Sverige, Sandefjord i Norge, Helsingfors i Finland samt Köpenhamn i Danmark. Vi samarbetar idag med över 250 leverantörer och fler än 4 000 återförsäljare över hela Norden. Sedan 2014 ingår företaget i Nexora Group, en av Europas största distributörer av teknologi, med en omsättning på nära 75 miljarder SEK.

62 dagar sedan
Sista ansökan:
1 november 2026