Consensus Sverige AB jobb

Bli vår nästa HR-stjärna i Karlskoga! Vi erbjuder en självständig och stimulerande roll där du direkt påverkar utvecklingen av Nammo Sweden’s HR-verksamhet. Hos oss blir du en del av ett unikt, framgångsrikt företag som bidrar till att skydda människor och nationer. Här får du utrymmet att växa i en expansiv miljö som strävar framåt. Om rollen Som HR-Partner kommer du vara en del av Nammo Sweden’s gemensamma HR-organisationen och bygga verksamhetsnära arbete för framtiden. Rollen är bred och spänner över alla områden från rekrytering, arbetsrätt, psykosocial arbetsmiljö till kompetens- och organisationsutveckling och chefsstöd. Ditt fokus blir framför allt enheten i Karlskoga men du kommer även att bistå med stöd till samtliga verksamheter i Sverige som även finns i Lindesberg, Karlsborg och Vingåker. Nammos kraftiga tillväxt innebär att många chefer är nya i organisationen och sina roller. Därför blir en viktig uppgift att stötta och stärka cheferna i deras uppdrag som arbetsgivare.   Vidare innefattar rollen bland annat att: Kvalitetssäkra och driva det operativa HR-arbetet Samordna HR-arbetet; rekrytering, utbildningsinsatser, HR-kommunikation, rehab etc Arbeta med arbetsrättsliga och kollektivavtalsfrågor Förhandlingar med arbetstagarorganisation Medverkan i organisationsutvecklingsprojekt och förändringsprocesser Delta i förändrings- och förbättringsprocesser samt andra HR-relaterade projekt inom bolaget och internationellt Du kommer att ingå i ett härligt team med kompetenta HR-kollegor som trivs och jobbar nära tillsammans. Du rapporterar till HR Director och ingår i den lokala ledningsgruppen. Vår kandidat För att trivas och lyckas i rollen som HR-Partner motiveras du av utmaningar och en variationsrik arbetsdag. Du vågar vara kravställande men är samtidigt lyhörd och samarbetsorienterad samt har lätt för att skapa långsiktiga relationer. Vidare har du en god kommunikativ förmåga, såväl skriftlig som muntlig. Du är självständig och har ett starkt eget driv kombinerat med eftertänksamhet, noggrannhet och uthållighet. Dessutom är du professionell och inser HR’s värde för affären samt har välgrundade och tydliga värderingar. Du bör också ha: Relevant akademisk utbildning inom HR 3-5 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete, helst från tillverkningsindustri alternativt från myndighet såsom Försvarsmakten eller Polisen Erfarenhet av att arbeta med chefsstöd Förhandlingserfarenhet Erfarenhet av arbete i HCM system Goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift Svenskt medborgarskap Kontaktuppgifter  I den här rekryteringen samarbetar vi med Consensus. För mer information är du välkommen att kontakta Nathalie Tyresgård 073-221 98 43 eller Lena Ottaway 070-547 36 00. Då vi hanterar ansökningar löpande ser vi fram emot din ansökan via www.consensus.nu så snart som möjligt men senast 26 april.

Consensus är ett av region Örebros största kompetensrådgivningsföretag och har sedan 2019 ett kontor i Stockholm. Vi har tre affärsområden: Rekrytering, konsult och utbildning vilket innebär att vi kan stötta våra kunder med i stort sett alla sina kompetensutmaningar.  Vi vill fortsätta växa och addera värde till våra kunder, just nu behöver vi utöka med en headhunter till vårt kontor i Stockholm.   Om rollen  Du kommer att hjälpa människor att hitta sina nya drömjobb och samtidigt hjälpa organisationer att hitta kompetensen som gör skillnaden, kan det bli häftigare?   I rollen som Headhunter kommer du att tillhöra kompetensförsörjningsteamet och ha din hemmaplan inom konsultverksamheten. Dina närmaste kollegor blir konsultchefer, headhunters och rekryteringskonsulter.  Hos oss ansvarar du för att identifiera och attrahera specialister och chefer till såväl stora, internationella företag som små och expansiva företag. Du nätverkar aktivt inom primärt industrin och håller proaktivt kontakten med personer som kan tänkas vara potentiella kandidater. Vi fördelar aktiviteterna mellan oss och ditt huvudsakliga ansvar och fokus är att säkerställa att vi hittar och attraherar rätt kandidater till våra processer och att vi har den bästa kandidatupplevelsen på marknaden. Exempel på arbetsuppgifter är:  Searcharbete - Identifiera, kontakta och bygga relationer med kandidater  Intervjuer - genomföra intervjuer med kandidater över telefon, fysiskt och digitalt.  Annonsering - framtagande och placering av annonser i relevanta medier med strategiska beslut kring inriktning och spridning.  Kunddialog - presentation av kandidater, löpande rapportering samt verksamhetsanalys- och kravprofilsmöten.  Proaktiv bearbetning – hålla koll på kandidatmarknaden för att säkerställa att vi har bra kandidater i vårt nätverk för framtida behov.  För dig som vill arbeta med människor och driva utmanande projekt är Consensus en väldigt attraktiv arbetsplats.  Varför ska du jobba hos oss?  Consensus är en platt organisation med en hög grad av självledarskap vilket skapar friheter för dig samtidigt som det ställer krav på din förmåga att ta ansvar och självständigt planera och prioritera din tid.   Vårt team har höga ambitioner samtidigt som vi är extremt måna om teamets sociala trygghet, intern tillförlitlighet samt tydlighet. Vi vill ha ett klimat där alla ska ha möjlighet att vara transparenta, kunna fråga och be om hjälp så att vi gemensamt tar oss framåt på bästa sätt.  Vi ser till att alltid ha något kul planerat i pipen! Oavsett om det är en AW, kickoff eller en workshop är vi måna om att våra medarbetare ska trivas hos oss. Det är lika viktigt att ha kul tillsammans som att varje medarbetare har en insikt i vad Consensus gör. I Stockholm sitter vi centralt på kontorshotell vid Hötorget, i fräscha lokaler med många bekvämligheter. Vi tror på att utveckla vår kompetens och ser att vi, när det är möjligt, i största grad lyfter våra medarbetare till nya roller.  Vem är du?  I rekryteringsprocessen kommer vi att sätta största fokus kring dina personliga egenskaper. Vi tror att du är ambitiös, resultatorienterad, har en god retorisk förmåga och motiveras av att skapa nya relationer. Det är också viktigt att du har en ödmjuk inställning för att ta till dig nya arbetssätt samt för att sätta dig in i våra kunders olika verksamheter. Som Headhunter hos oss ser vi det som meriterande om du har eftergymnasial utbildning och erfarenhet av ett jobb med mycket sociala kontakter. Tillträde sker enligt överenskommelse men vi hoppas att du har möjlighet att börja efter sommaren för att till hösten bli mer självständig i rollen.   Ansökan  Vill du arbeta med människor, bygga relationer och hjälpa några av Sveriges mest spännande industriföretag att hitta rätt kompetens? Då vill vi gärna ha din ansökan!  Är du nyfiken på att veta mer från rekryterande chef så är du välkommen att kontakta Carl Niordson från vecka 33 på [email protected] eller Tel: 072 090 80 77. Sista ansökningsdag är 9 augusti 2026.   Vi ser fram emot din ansökan!

Öster om sjön Siljan, i hjärtat av Dalarna, finns fyra av SMA Minerals anläggningar: Boda kalkverk, Kullsbergs kalkverk, Rättviks kalkverk och Jutjärns kalkbrott. Här har SMA Mineral varit verksamma sedan 1986, med ett tydligt fokus på kvalitet i varje led.Nu fortsätter vi att utveckla vår verksamhet i Dalarna och tillsätter ytterligare en platschef. Vår nuvarande ansvariga för regionen kommer att leda kalkverket i Rättvik, medan den nya rollen får ansvar för de övriga anläggningarna. Jutjärns kalkbrott är över 80 meter djupt, och kalken här bildades för ungefär 443 miljoner år sedan. Den bryts i dag för sin höga kvalitet och transporteras vidare till kalkverken i Boda och Rättvik. I Boda bränns kalken och här finns även en briketteringsanläggning, medan Kullsbergs kalkverk är specialiserat på produkter för tex markstabilisering och rökgasrening. Som Platschef får du en nyckelroll i en hållbar och framåtblickande verksamhet där kompetens, pålitlighet, flexibilitet och nytänkande är centralt. Vi söker dig som vill ta ansvar för helheten – från drift och underhåll till investeringar – och som vill utveckla verksamheten och bidra till SMA:s långsiktiga framgång. Är du redo för nästa steg? Om rollen Som Platschef får du en central roll i att driva och utveckla anläggningarna i Boda, Kullsberg och Jutjärn. Tillsammans omfattar verksamheterna 17 medarbetare, varav de flesta arbetar i Boda. Du får stöd av en erfaren driftsansvarig i frågor som rör produktion och underhåll, samt av centrala funktioner inom ekonomi, teknik, kvalitet, miljö och HR. Som en viktig del av SMA Minerals produktionsledningsgrupp samarbetar du nära andra platschefer för att stärka koncernens totala verksamhet. I rollen ingår bland annat att: Leda och utveckla medarbetare samt skapa en trygg och motiverande arbetsmiljö som främjar engagemang och ansvarstagande Säkerställa en effektiv och säker produktion Förbättra processer och optimera resurser för att möta verksamhetens och kundernas behov Ansvara för budget, ekonomisk uppföljning och investeringar Planera för framtida kompetensbehov och säkerställa rätt resurser på plats Arbeta nära andra funktioner inom SMA för att skapa samverkan och utvecklingsmöjligheter Ha kontakt med myndigheter och externa intressenter Du rapporterar till COO för SMA Mineral AB och ingår i hennes ledningsgrupp tillsammans med övriga platschefer. Tjänsten är placerad i Boda och innebär arbete på anläggningarna i Boda, Jutjärn och Kullsberg. Vår kandidat Vi söker dig med relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet samt gedigen bakgrund från liknande branscher. Du har en god förståelse för produktions- och underhållsprocesser och klarar att omsätta operativt arbete till affärsmässiga resultat. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter med fokus på resultat och tillväxt Teknisk kompetens inom produktion och underhåll Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift God vana av digitala verktyg och system Du är en inspirerande ledare som motiverar och bygger en positiv arbetsmiljö. Med drivkraft och beslutsamhet tar du dig an förändringsarbete, effektiviserar processer och hittar lösningar. Din kommunikativa och samarbetsinriktade personlighet gör att du tryggt hanterar både interna och externa kontakter. Som del av SMA Minerals produktionsledningsgrupp samarbetar du nära övriga platschefer och bidrar aktivt till koncernens gemensamma utveckling. Du har ett helhetsperspektiv och driver initiativ som stärker både din egen verksamhet och SMA som helhet. Ansökan Vi samarbetar med Consensus. Frågor besvaras av Hanna Malmborg, 073-048 68 40 eller Lena Ahlin, 070-374 34 94. Registrera din ansökan på www.consensus.nu senast den 16 augusti. Urval påbörjas under v33. Välkommen!

Om rollen Som Kontraktsansvarig ansvarar du för hela kontraktsprocessen, från kundförfrågan och offert till orderhantering, leverans, fakturering och uppföljning under garantitiden. Rollen innebär ett nära samarbete med sälj, produkt och produktion samt omfattar bland annat anbudsarbete, avtalsgranskning, myndighetskontakter, koordinering av leveranser och säkerställande av att kontrakt genomförs enligt överenskommelse.Detta är ett konsultuppdrag på sex månader med placering hos kund i Karlskoga. Vi arbetar med löpande urval och kommer att tillsätta uppdraget så snart vi har hittat rätt kandidat. Vår kandidatVi söker dig med en kommersiell bakgrund och erfarenhet av att hantera avtal, kontrakt och projekt. Du har god ekonomisk förståelse, arbetar strukturerat och trivs med att driva arbetet framåt tillsammans med andra. Du har eftergymnasial utbildning inom teknik eller ekonomi, alternativt motsvarande erfarenhet, och har arbetat inom tillverkande industri. Rollen kräver goda kunskaper i svenska och engelska samt vana av att arbeta i affärssystem. Att vara konsult på Consensus Att vara konsult hos Consensus innebär att du får tillgång till unika möjligheter för både personlig och professionell utveckling. Vi strävar efter att skapa långsiktiga relationer och att du ska känna dig trygg och motiverad i ditt arbete. Genom kontinuerlig dialog med vår konsultchef ser vi till att du får den support och feedback du behöver för att nå dina karriärmål. Som en del av vårt team är du med och stärker våra kunders verksamheter och samtidigt din egen kompetens. Läs mer om vad vi erbjuder på:  https://consensus.nu/bli-konsult-hos-oss/ Nästa steg Känner du dig redo för att ta nästa steg i din karriär och få möjlighet att använda din expertis för att göra skillnad för oss och våra kunder? Var med på vår resa så skapar vi unika möjligheter tillsammans! Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Elisabeth Mattsson på [email protected]. Ansök redan idag då vi hanterar ansökningar löpande. Välkommen med din ansökan på  www.consensus.nu.

Hos Nammo får du chansen att tillhöra ett engagerat inköpsteam och framgångsrikt företag som bidrar till nationers och individers säkerhet. Vi kan nu erbjuda en samarbetsinriktad team-player en variationsrik och viktig roll i en kraftigt växande verksamhet med korta beslutsvägar där ingen dag är den andra lik. Hos oss får du ett stort ansvar och möjlighet till både professionell och personlig utveckling. Om rollen Affärsområde Large Caliber Systems (LCS) behöver nu stärka sin organisation med en operativ inköpare med placering i Lindesberg. Du kommer framförallt att stötta våra strategiska inköpare med: Inköp av tilldelade artiklar Leveransbevakning Hantera och initiera åtgärda vid avvikelser och leveransförseningar Uppdatera artikeldata och planeringsparametrar vårt affärssystem MS D365 I ditt ansvar ingår även att vara behjälplig med förfrågningsarbete inför offert till kund samt bidra till förbättringar inom operativt inköp och i vårt affärssystem. Vår kandidat Vi söker dig som har en relevant gymnasieutbildning, gärna kompletterad med inköpsutbildning och som har ett par års erfarenhet av operativt inköpsarbete eller liknande. Du är en duktig administratör och har goda Excel-kunskaper samt ett generellt systemintresse. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska i såväl tal som skrift. Svenskt medborgarskap är ett krav och bakgrundskontroll genomförs som en del av rekryteringsprocessen. Som person är du service- och samarbetsinriktad med en förmåga att skapa och bibehålla långsiktiga relationer. Du är en lösningsfokuserad doer som har förmåga att prioritera i en miljö med högt tempo. Dessutom är du en ansvarstagande individ som med struktur och noggrannhet slutför dina uppgifter. Kontakt I den här rekryteringen samarbetar vid med Consensus. För mer information är du välkommen att kontakta Lena Ottaway 070-547 36 00. Vi ser fram emot din ansökan via www.consensus.nu senast 9 augusti. Annonsen kommer att vara publicerad under sommaren och urval påbörjas under vecka 33. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Nammos verksamheter i Sverige växer kraftigt. Som ett led i vår expansion i Karlsborg utökar vi nu vår verksamhet med en produktionschef med ansvar för vår laddning/packningsavdelning (LAP). Hos oss får du chansen att tillhöra ett unikt och framgångsrikt företag som bidrar till nationers och individers säkerhet. Här får du ett stort ansvar och dina möjligheter att påverka och utvecklas är goda, både professionellt och personligt.  Om rollen Som produktionschef LAP får du ett helhetsansvar med uppgift att leda avdelningens verksamhet. Ansvaret omfattar även att sätta planer för fortsatt utveckling av verksamheten och dess processer genom att driva ett aktivt förbättringsarbete. Avdelningen består av ca 110 medarbetare varav tre processchefer och tre processtekniker rapporterar direkt till dig. Du kommer att arbeta nära produktionschefen för vår komponentavdelning och tillsammans kommer ni att ta fram riktlinjer för ert samarbete. Arbetet med att säkerställa en god arbetsmiljö ligger högst på agendan och övriga ansvar och arbetsuppgifter omfattar bl a: Personalansvar Budgetansvar Att upprätta, driva och följa upp mål och produktionsorder Att hålla samman avdelningens projekt Du kommer att leda en tvärfunktionell ledningsgrupp som förutom direktrapporterande även består av resurser från underhåll, produktionsteknik, kvalitet och order & logistik. Dessutom ingår du i Karlsborgsitens ledningsgrupp. Du rapporterar till Site Manager Karlsborg. Vår kandidat Vi ser gärna att du har en högskoleutbildning eller motsvarande och flera års erfarenhet av en liknande roll i tillverkande industri, gärna från en verksamhet med hög riskmiljö. Du är en dokumenterat god ledare som är van att driva ledningsgruppsarbete. Dina kunskaper kring olika Lean-koncept är goda och du behärskar svenska och engelska i både tal och skrift. Svenskt medborgarskap är ett krav. Du är en trygg ledare som agerar med hög moral och som inspirerar, motiverar och leder medarbetarna mot gemensamma mål. Din förmåga att balansera tydlighet och kravställande med diplomati och lyhördhet är välutvecklad. Dessutom är du kommunikativ och har förmåga att både skapa och bibehålla goda relationer. Kontakt Vi samarbetar med Consensus i den här rekryteringen. För mer information är du välkommen att kontakta Lena Ottaway 070-547 36 00 eller Nathalie Tyresgård 073-221 98 43. Vi ser fram emot din ansökan via www.consensus.nu så snart som möjligt men senast 26 april

Teknikavdelningen är en central stödfunktion inom SMA Mineral och arbetar nära våra produktionsenheter, marknadsavdelning och affärsutveckling. Här bidrar vi till verksamhetens utveckling genom tekniska lösningar, investeringar och förbättringsprojekt. Nu söker vi en teknisk projektledare som vill vara med och utveckla våra anläggningar och verksamheter genom både mindre förbättringsinsatser och större investeringar. Hos oss får du en roll med stor frihet, eget ansvar och möjlighet att påverka från idé till färdig lösning. Vår vision är att vara det naturliga valet för kalkprodukter och bidra till utveckling och värdeskapande, både lokalt och globalt. Arbetet präglas av våra värdeord: kompetens, pålitlighet, flexibilitet och nytänkande. Om rollenSom teknisk projektledare leder du projekt som utvecklar våra anläggningar, processer och produkter. Projekten varierar i omfattning och du ansvarar för hela processen, från förstudie och beslutsunderlag till genomförande, uppföljning och överlämning. Rollen innebär många kontaktytor och du samarbetar nära produktion, marknad, leverantörer samt, i viss utsträckning externa kunder och andra samarbetspartners för att hitta hållbara och affärsmässiga lösningar. Säkerhet är en självklar del av verksamheten och genomsyrar allt projektarbete. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Driva projekt från idé till färdig lösning Genomföra förstudier, analyser och utredningar Ta fram beslutsunderlag, projektplaner och teknisk dokumentation Samordna interna och externa resurser genom projektens olika faser Säkerställa att projekt genomförs enligt tidplan, budget och kvalitetskrav Följa upp ekonomi, risker och projektresultat Bidra med tekniskt stöd till verksamheten Du rapporterar till teknikchefen. Rollen innebär regelbundna resor till våra anläggningar, främst i Sverige men även till verksamheterna i Norge och Finland. Vi tror på närvaro, både digitalt och fysiskt, och erbjuder flexibilitet med möjlighet att kombinera kontors- och distansarbete. Lämplig bostadsort är exempelvis i Dalarna, Närke, Värmland eller Gästrikland, men det är inget krav. Vem vi sökerDet här är rollen för dig som vill kombinera teknik, analys och projektledning. Kanske arbetar du idag som produktionstekniker eller projektingenjör och vill ta steget mot en projektledarroll, eller så har du erfarenhet av att leda tekniska projekt och vill fortsätta utvecklas i en verksamhetsnära miljö. Vi tror att du har: Högskole- eller universitetsutbildning inom teknik, alternativt motsvarande erfarenhet Erfarenhet av att driva eller samordna tekniska projekt eller komplexa tekniska frågor God förståelse för ekonomi Erfarenhet från industriell verksamhet, processindustri eller liknande teknisk miljö God förmåga att planera och dokumentera ditt arbete Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är positivt om du har erfarenhet av: Större investerings- eller industriprojekt Att utveckla projektprocesser, arbetssätt och strukturer Regelverk och standarder kopplade till CE-märkning CAD och framtagning av tekniska ritningar och underlag Som person är du en lagspelare som gärna samarbetar och bygger goda relationer med människor omkring dig. Du tar ansvar, arbetar strukturerat och har drivkraften att få saker att hända. Samtidigt är du flexibel och lösningsorienterad, med förmåga att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Även när du har flera projekt i gång samtidigt lyckas du behålla både struktur och ett tydligt helhetsperspektiv. AnsökanI denna rekrytering samarbetar vi med Consensus. Frågor besvaras av Hanna Malmborg, 073-048 68 40 eller Lena Ahlin, 070-374 34 94. Registrera din ansökan på www.consensus.nu senast den 17 augusti. Annonsen kommer att vara publicerad under sommaren och urval påbörjas under vecka 34. Välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta nära verksamheten och kombinera affärsmässig analys med ett starkt intresse för produktion och verksamhetsutveckling? Är du en controller som drivs av att förstå vad som ligger bakom siffrorna och omsätta insikter till konkreta förbättringar? Då kan detta vara rollen för dig. Vår nuvarande controller går vidare till nya utmaningar och vi söker nu hans efterträdare. Du blir en del av en kompetent och engagerad ekonomiavdelning med åtta medarbetare samt CFO och IT-funktion. Tillsammans stöttar vi sju bolag i Sverige, Norge och Finland. Hos oss möter du en framtidsorienterad organisation med stora ambitioner. Vi vill ta våra analyser, processer och beslutsstöd till nästa nivå genom att nyttja ERP-systemet bättre, utveckla vårt arbete inom BI och använda AI som ett naturligt verktyg i verksamheten. Om rollen Det här är en bred och verksamhetsnära roll där business controlling och produktionscontrolling möts. Du blir en viktig partner till produktionschef/COO, platscheferna och försäljningsorganisationen och hjälper dem att förstå, följa upp och utveckla verksamheten ur ett ekonomiskt perspektiv. Rollen innebär stor variation. Ena dagen fördjupar du dig i analyser av produktionsutfall, kapacitetsutnyttjande och TAK-värden, nästa dag driver du en business review, deltar i investeringsbedömningar eller stöttar försäljningsorganisationen med analyser kring pris, volym och lönsamhet. Du arbetar nära produktionsplanerare, platschefer och försäljningsorganisationen och förväntas ta egna initiativ när du identifierar avvikelser eller förbättringsmöjligheter. Du förväntas inte bara rapportera siffror, utan också förstå orsakerna bakom dem och bidra till att skapa förändring. Exempel på ansvarsområden Analysera verksamhetens resultat, nyckeltal och lönsamhet Följa upp produktion, kapacitetsutnyttjande och ekonomiska utfall Ta fram beslutsunderlag, business case och investeringskalkyler Medverka vid business reviews tillsammans med platschefer och verksamhetsansvariga Stötta försäljning med analyser av pris, volym, produkt- och kundlönsamhet Identifiera förbättringsområden och initiera aktiviteter för ökad effektivitet Utveckla rapportering, dashboards och KPI-strukturer Bidra till digitalisering, automatisering och utveckling av ekonomiprocesser Delta i budget-, prognos- samt månads-, kvartals- och årsbokslutsarbete Vara ett stöd till organisationen i ekonomiska och affärsmässiga frågor Vara delaktig i business case vid investeringar, förvärv eller större initiativ Driva och koordinera tvärfunktionella analyser mellan ekonomi, produktion och försäljning Du rapporterar till CFO och rollen innebär regelbundna resor till våra anläggningar, där merparten finns i Sverige men även till verksamheter i Norge och Finland. Vi tror på närvaro, både digitalt och fysiskt, och erbjuder flexibilitet med möjlighet att kombinera kontors- och distansarbete. Lämplig bostadsort är exempelvis i Dalarna, Närke, Värmland eller Gästrikland, men det är inte avgörande. Vem vi söker Vi tror att du har några års erfarenhet som Business Controller, Produktionscontroller eller i en liknande verksamhetsnära controllerroll inom tillverkande industri eller processindustri. Du motiveras av att kombinera analys, affärsförståelse och verksamhetsutveckling. Du har en akademisk utbildning inom ekonomi eller motsvarande och känner dig trygg i ekonomistyrning, budget-, prognos- och analysarbete. Du är van att arbeta i ERP-system och har goda kunskaper i Excel samt erfarenhet av BI- och rapporteringsverktyg. För att lyckas i rollen ser vi att du: Är analytisk och nyfiken och gillar att gå till botten med frågeställningar Kan omsätta analys till konkreta rekommendationer och aktiviteter Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med verksamheten Är kommunikativ och pedagogisk och kan anpassa ditt budskap till olika målgrupper Har tålamod, driv och förmåga att skapa förtroendefulla relationer Är bekväm med att utmana, ställa frågor och driva förbättringar Behärskar svenska och engelska väl i tal och skrift Har du dessutom arbetat med investerings- och lönsamhetskalkyler, produkt- eller kundlönsamhetsstyrning eller utvecklat analyser i Power BI, ser vi det som ett plus. Erfarenhet av Monitor och förändrings- eller förbättringsarbete är också värdefullt. Ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Consensus. Frågor besvaras av Hanna Malmborg, 073-048 68 40 eller Lena Ahlin, 070-374 34 94. Registrera din ansökan på www.consensus.nu senast den 17 augusti. Annonsen kommer att vara publicerad under sommaren och urval påbörjas under vecka 34. Välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta nära produktionen och driva förbättringar i en avancerad CNC-miljö? Hos Bucher Emhart Glass i Örebro får du en nyckelroll i att utveckla tillverkningsprocesser för högteknologiska komponenter som används över hela världen – från dryckesflaskor till livsmedelsförpackningar. Hos oss får du arbeta i en internationell och högteknologisk miljö där du har stora möjligheter att påverka både arbetssätt, teknikval och resultat. Du får: En central roll nära produktionen med stort eget ansvar Möjlighet att driva och påverka tekniska förbättringar i en modern CNC-miljö En öppen och inkluderande kultur med korta beslutsvägar Goda utvecklingsmöjligheter – både tekniskt och personligt Om rollen Som produktionstekniker arbetar du nära tillverkningen och har en central funktion i att utveckla, optimera och säkra kvalitet i våra processer. Arbetet har tyngdpunkt inom CNC-programmering, CAM-beredning och löpande processutveckling. Du blir en del av ett engagerat team där problemlösning och teknisk utveckling står i centrum. Det innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med operatörer, kollegor och leverantörer. Tjänsten är förlagd till dagtid i Örebro och du rapporterar till produktionsteknisk chef. Dina huvudsakliga ansvarsområden Arbeta med CNC-programmering, simulering och optimering, främst inom svarvning Ta fram och implementera effektiva tillverkningsmetoder för nya och befintliga produkter Driva förbättringsarbete inom bearbetningsprocesser med fokus på produktivitet och flöde Säkerställa kvalitet och stabila processer genom uppföljning, felsökning och rotorsaksanalyser Samverka med produktion, R&D, kvalitet och leverantörer Din profilEftergymnasial utbildning inom produktionsteknik eller motsvarande erfarenhet från tillverkande industri Dokumenterad erfarenhet av CNC-programmering, med fokus på svarvning God förståelse för bearbetningsmetoder, verktyg, skärdata samt optimering av svarvprocesser Det är meriterande om du har Goda kunskaper i materiallära, skärande bearbetning, ritningsläsning och verkstadsstandarder Erfarenhet av CAD/CAM, gärna Mastercam och Mazatrol Erfarenhet av att kombinera praktiskt arbete med analytisk problemlösning Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Du är en drivande problemlösare med starkt teknikintresse och fokus på att utveckla och förbättra arbetssätt och processer. Du trivs i en föränderlig miljö där du tar initiativ och fattar beslut nära produktionen. Du samarbetar smidigt med andra och bygger förtroende i dialogen med både operatörer och kollegor. Du kan också förklara tekniska lösningar på ett tydligt och engagerande sätt och trivs i en roll där teori och praktik kombineras AnsökanI denna rekrytering samarbetar vi med Consensus. Frågor besvaras av Hanna Malmborg, 073-048 68 40 eller Lena Ahlin, 070-374 34 94. Registrera din ansökan på www.consensus.nu senast den 17 augusti. Annonsen kommer att vara publicerad under sommaren och urval påbörjas under vecka 34. Låter det här som rätt utmaning för dig? Välkommen med din ansökan!

Bli vår nästa HR-stjärna i Karlskoga! Vi erbjuder en självständig och stimulerande roll där du direkt påverkar utvecklingen av Nammo Sweden’s HR-verksamhet. Hos oss blir du en del av ett unikt, framgångsrikt företag som bidrar till att skydda människor och nationer. Här får du utrymmet att växa i en expansiv miljö som strävar framåt. Om rollen Som HR-Partner kommer du vara en del av Nammo Sweden’s gemensamma HR-organisationen och bygga verksamhetsnära arbete för framtiden. Rollen är bred och spänner över alla områden från rekrytering, arbetsrätt, psykosocial arbetsmiljö till kompetens- och organisationsutveckling och chefsstöd. Ditt fokus blir framför allt enheten i Karlskoga men du kommer även att bistå med stöd till samtliga verksamheter i Sverige som även finns i Lindesberg, Karlsborg och Vingåker. Nammos kraftiga tillväxt innebär att många chefer är nya i organisationen och sina roller. Därför blir en viktig uppgift att stötta och stärka cheferna i deras uppdrag som arbetsgivare.   Vidare innefattar rollen bland annat att: Kvalitetssäkra och driva det operativa HR-arbetet Samordna HR-arbetet; rekrytering, utbildningsinsatser, HR-kommunikation, rehab etc Arbeta med arbetsrättsliga och kollektivavtalsfrågor Förhandlingar med arbetstagarorganisation Medverkan i organisationsutvecklingsprojekt och förändringsprocesser Delta i förändrings- och förbättringsprocesser samt andra HR-relaterade projekt inom bolaget och internationellt Du kommer att ingå i ett härligt team med kompetenta HR-kollegor som trivs och jobbar nära tillsammans. Du rapporterar till HR Director och ingår i den lokala ledningsgruppen. Vår kandidat För att trivas och lyckas i rollen som HR-Partner motiveras du av utmaningar och en variationsrik arbetsdag. Du vågar vara kravställande men är samtidigt lyhörd och samarbetsorienterad samt har lätt för att skapa långsiktiga relationer. Vidare har du en god kommunikativ förmåga, såväl skriftlig som muntlig. Du är självständig och har ett starkt eget driv kombinerat med eftertänksamhet, noggrannhet och uthållighet. Dessutom är du professionell och inser HR’s värde för affären samt har välgrundade och tydliga värderingar. Du bör också ha: Relevant akademisk utbildning inom HR 3-5 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete, helst från tillverkningsindustri alternativt från myndighet såsom Försvarsmakten eller Polisen Erfarenhet av att arbeta med chefsstöd Förhandlingserfarenhet Erfarenhet av arbete i HCM system Goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift Svenskt medborgarskap Kontaktuppgifter  I den här rekryteringen samarbetar vi med Consensus. För mer information är du välkommen att kontakta Nathalie Tyresgård 073-221 98 43 eller Lena Ottaway 070-547 36 00. Då vi hanterar ansökningar löpande ser vi fram emot din ansökan via www.consensus.nu så snart som möjligt men senast 26 april.