Peopleprovide AB jobb

Är du kreativ, nyfiken och vill utvecklas inom marknadsföring, kommunikation och affärsutveckling? Vill du få praktisk erfarenhet av hur ett konsultbolag arbetar med digital marknadsföring, varumärkesbyggande och kundkommunikation? På PeopleProvide söker vi nu en Marketing & Communication Intern för hösten 2026. Hos oss får du arbeta nära både VD och vårt marknads- och säljteam, vara delaktig i projekt och få möjlighet att omsätta dina idéer i praktiken. Om rollen Som praktikant hos oss får du en bred och utvecklande roll där marknadsföring, kommunikation och affärsutveckling möts. Du får vara med från idé och strategi till genomförande, uppföljning och analys. Du rapporterar till VD men leds även operativt genom tätt samarbete med vårt sälj/marknadsteam. Exempel på arbetsuppgifter Planera och skapa digitala kampanjer via vårt CRM (Upsales), webbsida och sociala medier Producera text och visuellt innehåll för webbplats, nyhetsbrev och sociala medier Utföra visst SEO-arbete och optimera annonser i Meta och Google Arbeta med innehåll, uppdateringar och förbättringar av vår webbplats Skriva målgruppsanpassade texter till både interna och externa intressenter Vara en del av vårt sälj/marknadsteam och hantera kunddialoger via mejl, telefon, event och webinar Genomföra research för marknad, affärsutveckling och kommande kampanjer Vi söker dig som Studerar inom marknadsföring, kommunikation eller liknande område Är kreativ, nyfiken och tycker om att testa nya idéer Har ett stort intresse för digital marknadsföring, kommunikation och affärsutveckling Är nyfiken på AI och framtidens digitala marknadsföringskanaler Vill utveckla sin förmåga att skriva stark, säljande och målgruppsanpassad kommunikation där din kreativa ådra nyttjas Meriterande om du även har erfarenhet av Kunskaper inom sociala medier, annonsering eller innehållsproduktion Erfarenhet av försäljning eller kunddialog Vad vi erbjuder Vi erbjuder en utvecklande och praktisk praktikplats där du får ta ansvar, påverka och vara med på en spännande tillväxtresa. Du blir en viktig del av ett entreprenörsdrivet bolag som brinner för att göra skillnad både hos våra kunder och för våra medarbetare. Vår kultur är snabb, prestigelös och full av energi. Välkommen till en praktik som ger dig både helikopterperspektiv och möjlighet att dyka djupt ner i riktiga projekt!

Som praktikant hos PeopleProvide får du vara med och stötta vårt arbete med rekrytering, konsultmatchning och kunddialoger. Du arbetar nära teamet, hjälper till att fånga upp kundbehov och bidrar till att våra uppdrag håller hög kvalitet. Under praktiken får du lära dig mer om HR‑arbete, kundkontakt och konsultrollen med stöd av erfarna kollegor. Huvudsakliga ansvarsområden HR & Leverans -Stötta teamet i leveranser inom HR‑interim och HR‑rekrytering. -Hjälpa till att följa upp kvalitet och kundnöjdhet i pågående konsultuppdrag. -Vara delaktig i delar av konsultresan – t.ex. onboarding, uppföljningar och offboarding. -Bidra till att hålla ordning i våra processer, rutiner och digitala verktyg. -Stötta ansvariga kollegor i dialoger och administrativa delar kopplat till våra konsulter. System & Digitalisering -Stötta i arbete med Teamtailor samt bidra med att uppdatera och förbättra systemets innehåll. -Bidra till att kvalitetssäkra kandidatflöden och enklare uppdragshantering. -Arbeta med LinkedIn, t.ex. inlägg och research. HR Community -Vara med och utveckla PeopleProvides HR‑community för att stärka relationer och lärande. -Koordinera material och upplägg för utbildningar i vårt LMS eller andra digitala verktyg. -Stötta i planering och genomförande av digitala och fysiska konsultträffar. - Vara med och planera och representera PeopleProvide vid event, webinar och nätverksträffar tillsammans med kollegor. Konsultrelationer & Kommunikation -Vara med och bygga relationer i PeopleProvides konsultnätverk. -Bidra till en positiv och professionell konsultupplevelse. -Hjälpa till med employer branding genom innehåll till sociala medier, event och enklare kampanjer. Mål och nyckeltal -Bidra till god konsultnöjdhet genom närvaro, service och bra kommunikation. -Vara delaktig i att genomföra community‑aktiviteter under praktikperioden. -Använda Teamtailor korrekt och lära sig systemet på ett strukturerat sätt. -Stödja teamet i att hålla ordning och kvalitet i pågående uppdrag. -Bidra till hög kundnöjdhet genom professionellt bemötande och noggrannhet i uppgifter. Kompetenser och erfarenhet - Har kompetens, intresse eller engagemang inom HR eller digitala system. -Har god kommunikationsförmåga och trivs med att prata med människor – både i skrift och muntligt. -Är bekväm med digitala verktyg och snabb på att lära sig nya system (t.ex. HR-verktyg, CRM, Teamtailor eller webblösningar). -Grundläggande förståelse för kundkontakt eller tjänsteförsäljning. -Visat intresse för employer branding, event, kommunikation eller marknadsföring. Personliga egenskaper - Stark relationsbyggare och kommunikativ. - Strukturerad, självgående och trygg. - Engagerad och proaktiv – driver idéer från tanke till resultat. - Inspirerande, nyfiken och prestigelös. - Trivs med hybrid arbete och att skapa gemenskap både digitalt och IRL. Utvecklingsmöjligheter - Möjlighet att forma rollen i takt med företagets tillväxt. - Leda och vidareutveckla PeopleProvides community arbete. - Växa inom affärsutveckling, kommunikation och ledarskap. - Möjlighet att ta en nyckelroll i företaget. Formella villkor Tjänst: Praktikant PeopleProvide Omfattning: Heltid, minimum 8 veckor Plats: (på plats/hybrid, Stockholm, Skåne eller Halland) Rapporterar till: VD Tillträde: Enligt överenskommelse

PeopleProvide söker för ett sex månader långt projekt hos en internationell kund en HR-konsult med dokumenterad kompetens och erfarenhet inom arbetsrätt. Konsulten är anställd av PeopleProvide och utför uppdraget hos kunden under projektperioden. I uppdraget hos vår kund kommer du att ansvara för HR i Norden och säkerställa att globala strategier implementeras i enighet med nordisk arbetsrätt samtidigt som du parerar detta med operativa HR-frågor och stöttar verksamhetens chefer. Fokusområden i rollen: Implementering av globala processer och driva den lokala HR-agendan. Operativt chefsstöd inom hela HR-området. Stötta i fackliga frågor och förhandlingar. Vi söker dig med: Några års erfarenhet av HR-arbete, gärna med bredd inom flera HR-områden. Trygg i arbetsrätten, gärna på nordisk nivå. Vem är du? Du är flexibel, pragmatisk och lösningsorienterad. Du trivs med att stötta chefer i olika HR-frågor och har förmågan att driva HR-agendan framåt i en föränderlig miljö. Med din positiva attityd inspirerar du kollegor och skapar resultat på ett professionellt och engagerat sätt. Uppdragsstart: Februari/mars 2026. Längd: Ca 6 månader. Omfattning: Heltid. Placering: Hybrid lösning, huvudkontor i Stockholm.   Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För frågor är du varmt välkommen att kontakta Anna Möller på [email protected]