Om uppdraget och dig vi söker Vi söker nu en HR-konsult på heltid för vår kunds räkning. Uppdraget inleds omgående och sträcker sig fram till slutet av juni. Du arbetar från kundens kontor beläget i centrala Stockholm. Arbetsuppgifter I denna roll kommer du att spela en nyckelroll i att införa kollektivavtal. Du kommer att delta i den initiala fasen av förhandlingarna och ansvara för att implementera avtalen under våren. Utöver detta ingår att leda fackliga förhandlingar kring organisationsförändringar och andra avtalsrelaterade frågor. Du blir en del av ett större HR-team men får ett eget projekt att driva. Arbetet kräver att du både kan arbeta självständigt och samarbeta nära med teamet och andra relevanta funktioner i organisationen. Vi söker dig som har: Djupgående kunskap om svensk arbetsrätt, inklusive LAS och MBL. Erfarenhet av att arbeta med kollektivavtal och deras implementering. Bakgrund inom projektledning, särskilt kopplat till arbetsrättsliga frågor (meriterande). Dokumenterad erfarenhet av fackliga förhandlingar och förändringsarbete inom organisationer. För att passa i rollen tror vi att du är: Lyhörd och har en god förståelse för organisationens behov. Tydlig i din kommunikation och målinriktad i ditt arbete. Strukturerad och effektiv i att planera och genomföra projekt. Van vid att hantera komplexa avtalsförhandlingar och förändringsprocesser. Om du vill vara med och bidra i ett betydelsefullt projekt inom HR med fokus på kollektivavtal och fackliga förhandlingar, ser vi fram emot att höra från dig! Vi startar urvalet omgående så sök gärna redan idag! Om att vara konsult hos People Experience Högt som lågt och ibland tvära kast tillhör vardagen som konsult – men ruskigt roligt, varierande och lärorikt är det. Som konsult via People Experience välkomnas du med öppna armar in i vår PX-familj med konsultfrukostar, check-ins och bollplank för att du ska känna samhörighet och utbyte, men alltid med fin balans – för att inte göra anspråk på för stor del av din tid. Formen för ditt konsultuppdrag (dvs om du blir underkonsult eller anställd hos PX för det specifika uppdraget) bestämmer du själv! Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med nya potentiella People, Payroll & Finance Consultants och utökar dagligen vårt nätverk med förtroendeingivande, prestigelösa och flexibla Professionals med både integritet, ödmjukhet och ett starkt ledarskap. I vårt nätverk finns expertis inom hela området och på alla nivåer. Generalister som specialister, seniora som juniora - och det är precis det som gör det hela så givande. På People Experience kommer vi alltid göra det lilla extra för att se till att du får en positiv upplevelse i mötet med oss – oavsett om du är kund, konsult, medarbetare eller kandidat. Välkommen att skapa denna upplevelse tillsammans med oss! Om din ansökan Vi behandlar alla kandidater lika, var vänlig ansök via annonsen om du är intresserad - all kontakt sker genom vårt rekryteringssystem! Detta för att skapa en fin kandidatupplevelse för samtliga kandidater, samtidigt som vi säkrar en rättvis process för alla! Vi vill bidra till att alla känner sig likvärdiga på arbetsmarknaden. Vi vill uppmuntra alla, oavsett bakgrund att ansöka! Vi behandlar din personliga information i enlighet med GDPR. Om du önskar att vi raderar din information gör du det enklast genom att begära det via vår karriärsida "Connect". Har du frågor, kontakta vår systemansvariga Lina Roxenback på [email protected]. People Experience är en personlig, innovativ och högst engagerad boutiquebyrå med enorm passion för att hjälpa kunder, konsulter och kandidater att nå tillväxt och framgång genom rätt matchning inom det område där vår erfarenhet och passion är som störst: People, Payroll & Finance. Med visionen att bli Sveriges ledande boutiqebyrå för People, Payroll & Finance Professionals, är vi 100 % specialiserade på målgruppen i vår rekrytering och konsulttillsättning.

Om uppdraget och dig vi söker Vi söker nu en erfaren och engagerad Rekryteringskonsult till ett konsultuppdrag med start omgåendehos en av våra framstående kunder. Uppdraget sträcker sig till september 2025, med möjlighet till förlängning. Start: Omgående – September 2025Omfattning: 100%Placering: 2–3 dagar på plats norr om Stockholm I detta uppdragkommer du att ha huvudansvaret för kundens rekryteringsverksamhet, med stöd av HR-avdelningen. Kunden befinner sig i en tillväxtfas och står inför en omfattande rekrytering av kollektivarbetare under 2025. Du rapporterar direkt till HR Manager och kommer att spela en nyckelroll i att säkerställa en effektiv och kvalitativ rekryteringsprocess. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvara för hela rekryteringsprocessen från start till mål, inklusive search. Rekrytering av kollektivarbetare, med särskilt fokus på tekniska tjänster. Driva och genomföra massrekryteringar. Administration kopplad till rekryteringsprocessen, inklusive avtalsskrivning. Ansvara för onboardingprocessen och säkerställa en smidig start för nyanställda. Vi söker dig som: Har 4–7 års erfarenhet av rekrytering, med särskilt fokus på kollektivarbetare/blue-collar. Har erfarenhet av att självständigt driva rekryteringsprocesser, inklusive search. Har arbetat med massrekrytering och är van vid att hantera stora rekryteringsvolymer. Är strukturerad, initiativrik och har en utmärkt kommunikativ förmåga. Är flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande: Tidigare erfarenhet av att ansvara för avtalsskrivning och onboardingprocesser. Vi startar urvalet omgående så sök gärna redan idag! Om att vara konsult hos People Experience Högt som lågt och ibland tvära kast tillhör vardagen som konsult – men ruskigt roligt, varierande och lärorikt är det. Som konsult via People Experience välkomnas du med öppna armar in i vår PX-familj med konsultfrukostar, check-ins och bollplank för att du ska känna samhörighet och utbyte, men alltid med fin balans – för att inte göra anspråk på för stor del av din tid. Formen för ditt konsultuppdrag (dvs om du blir underkonsult eller anställd hos PX för det specifika uppdraget) bestämmer du själv! Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med nya potentiella People, Payroll & FinanceConsultants och utökar dagligen vårt nätverk med förtroendeingivande, prestigelösa och flexibla Professionals med både integritet, ödmjukhet och ett starkt ledarskap. I vårt nätverk finns expertis inom hela området och på alla nivåer. Generalister som specialister, seniora som juniora - och det är precis det som gör det hela så givande. På People Experience kommer vi alltid göra det lilla extra för att se till att du får en positiv upplevelse i mötet med oss – oavsett om du är kund, konsult, medarbetare eller kandidat. Välkommen att skapa denna upplevelse tillsammans med oss! Om din ansökan Vi behandlar alla kandidater lika, var vänlig ansök via annonsen om du är intresserad - all kontakt sker genom vårt rekryteringssystem! Detta för att skapa en fin kandidatupplevelse för samtliga kandidater, samtidigt som vi säkrar en rättvis process för alla! Vi vill bidra till att alla känner sig likvärdiga på arbetsmarknaden. Vi vill uppmuntra alla, oavsett bakgrund att ansöka! Vi behandlar din personliga information i enlighet med GDPR. Om du önskar att vi raderar din information gör du det enklast genom att begära det via vår karriärsida "Connect". Har du frågor, kontakta vår systemansvariga Lina Roxenback på [email protected]. People Experience är en personlig, innovativ och högst engagerad boutiquebyrå med enorm passion för att hjälpa kunder, konsulter och kandidater att nå tillväxt och framgång genom rätt matchning inom det område där vår erfarenhet och passion är som störst: People, Payroll & Finance.Med visionen att bli Sveriges ledande boutiqebyrå för People, Payroll & FinanceProfessionals, är vi 100 % specialiserade på målgruppen i vår rekrytering och konsulttillsättning.

Vi söker en självgående men teamorienterad senior HR Business Partner. Rollen kräver djupgående kunskap inom HR och en förmåga att självständigt hantera komplexa utmaningar och projekt. Du kommer att arbeta nära chefer och medarbetare för att både stödja strategiskt och lösa arbetsrättsliga frågor samt förbättra teamens effektivitet. Start för uppdraget är mitten på februari till 2025-06-30 med chans till förlängning Om rollenSom senior HR Business Partner kommer du att arbeta inom en specifikaffärsenhet. Din roll blir central för ledningsgruppen på en av kundens fabriker, som har cirka 300 anställda och ett 20 tal chefer, både tjänstemän och kollektivanställda. Du kommer också att vara en del av ett HR-team i Sverige som består av tre kollegor samt ett HR-team på europeisk nivå. Möjlighet till distansarbete finns upp till 1–2 dagar per vecka. Ansvarsområden Självständigt hantera arbetsrättsliga ärenden och stötta chefer i att lösa dessa. Bidra till teamutveckling och effektivitet. Stödja och coacha chefer både strategiskt och operativt. Arbeta proaktivt med HR-frågor för att stötta organisationen. Din bakgrund Du har en kandidatexamen inom Human Resources och ledarskap eller motsvarande utbildning. Flera års erfarenhet av självständiga och ledande HR-roller (HRBP, HR-chef etc.) eller motsvarande erfarenhet från andra roller. Erfarenhet av att ansvara för, leda och utveckla team. Dokumenterad erfarenhet av att hantera och lösa komplexa arbetsrättsliga ärenden. God kommunikativ förmåga och en förmåga att skapa förtroende i relationer och nätverk. Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift, är ett krav. Förmåga att arbeta både strategiskt och detaljerat, med ett proaktivt arbetssätt. Självständigt kunnande i Office 360. Personliga egenskaperVår kund värderar dina personliga egenskaper högt och ser att du är en problemlösare som vågar ta beslut och initiativ. Erfarenhet av att arbeta globalt och i en matrisorganisation inom HR är en stark merit. Vi söker dig som är redo att ta en central roll i en dynamisk organisation och bidra med stabilitet och utveckling. Om detta låter som en roll för dig ser vi fram emot din ansökanVi startar urvalet omgående så sök gärna redan idag! Om att vara konsult hos People Experience Högt som lågt och ibland tvära kast tillhör vardagen som konsult – men ruskigt roligt, varierande och lärorikt är det. Som konsult via People Experience välkomnas du med öppna armar in i vår PX-familj med konsultfrukostar, check-ins och bollplank för att du ska känna samhörighet och utbyte, men alltid med fin balans – för att inte göra anspråk på för stor del av din tid. Formen för ditt konsultuppdrag (dvs om du blir underkonsult eller anställd hos PX för det specifika uppdraget) bestämmer du själv! Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med nya potentiella People, Payroll & FinanceConsultants och utökar dagligen vårt nätverk med förtroendeingivande, prestigelösa och flexibla Professionals med både integritet, ödmjukhet och ett starkt ledarskap. I vårt nätverk finns expertis inom hela området och på alla nivåer. Generalister som specialister, seniora som juniora - och det är precis det som gör det hela så givande. På People Experience kommer vi alltid göra det lilla extra för att se till att du får en positiv upplevelse i mötet med oss – oavsett om du är kund, konsult, medarbetare eller kandidat. Välkommen att skapa denna upplevelse tillsammans med oss! Om din ansökan Vi behandlar alla kandidater lika, var vänlig ansök via annonsen om du är intresserad - all kontakt sker genom vårt rekryteringssystem! Detta för att skapa en fin kandidatupplevelse för samtliga kandidater, samtidigt som vi säkrar en rättvis process för alla! Vi vill bidra till att alla känner sig likvärdiga på arbetsmarknaden. Vi vill uppmuntra alla, oavsett bakgrund att ansöka! Vi behandlar din personliga information i enlighet med GDPR. Om du önskar att vi raderar din information gör du det enklast genom att begära det via vår karriärsida "Connect". Har du frågor, kontakta vår systemansvariga Lina Roxenback på [email protected]. People Experience är en personlig, innovativ och högst engagerad boutiquebyrå med enorm passion för att hjälpa kunder, konsulter och kandidater att nå tillväxt och framgång genom rätt matchning inom det område där vår erfarenhet och passion är som störst: People, Payroll & Finance.Med visionen att bli Sveriges ledande boutiqebyrå för People, Payroll & FinanceProfessionals, är vi 100 % specialiserade på målgruppen i vår rekrytering och konsulttillsättning.

Om uppdraget och dig vi söker Till vår spännande och internationella kund, söker vi nu en självgående, handlingskraftig och trygg Senior HR Konsult/Change Leadertill ett konsultuppdrag på 80-100 % som startar under februari månadoch pågår ca 9-10 månader. Du har stor möjlighet till att arbeta remote i detta uppdrag men behöver vara tillgänglig för resor under vissa delar av uppdraget. Du håller med fördel till i Stockholm, Göteborg eller Malmö men detta är inget krav. I detta uppdrag ingår du i en projektgrupp som kommer ansvara för implementationen av ett nytt HR system i Sverige och Danmark i ett stort välkänt bolag. Durapporterar till huvudprojektledaren.Du ansvarar för HR kravställningen under implementationen och verkar som en brygga mellan systemet och HR processer. Vi söker en van projektledare som tidigare varit med om en större systemimplementation med fördel i en nordisk kontext.För att komma till din rätt i detta uppdraget ser vi att du har en bred erfarenhet inom hela HR området och har jobbat nordiskt. Du är trygg inom arbetsrätten, har jobbat med flera kollektivavtal och vet hur kollektivavtal motblue collor är uppställda. Vi söker en projektledare somär duktig på att driva mot uppsatta mål och tidskrav.Vi söker en systemvan konsultsom med fördelhar jobbat med några av de större personalsystemen som exempelvis Catalyst one, Workday, SAP Succesfactors, Quinyx eller motsvarande.Meriterande är om du tidigare jobbat inom Logistikbranschen, Transportbranschen eller liknande. Vi startar urvalet omgående så sök gärna redan idag! Om att vara konsult hos People Experience Högt som lågt och ibland tvära kast tillhör vardagen som konsult – men ruskigt roligt, varierande och lärorikt är det. Som konsult via People Experience välkomnas du med öppna armar in i vår PX-familj med konsultfrukostar, check-ins och bollplank för att du ska känna samhörighet och utbyte, men alltid med fin balans – för att inte göra anspråk på för stor del av din tid. Formen för ditt konsultuppdrag (dvs om du blir underkonsult eller anställd hos PX för det specifika uppdraget) bestämmer du själv! Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med nya potentiella People, Payroll & FinanceConsultants och utökar dagligen vårt nätverk med förtroendeingivande, prestigelösa och flexibla Professionals med både integritet, ödmjukhet och ett starkt ledarskap. I vårt nätverk finns expertis inom hela området och på alla nivåer. Generalister som specialister, seniora som juniora - och det är precis det som gör det hela så givande. På People Experience kommer vi alltid göra det lilla extra för att se till att du får en positiv upplevelse i mötet med oss – oavsett om du är kund, konsult, medarbetare eller kandidat. Välkommen att skapa denna upplevelse tillsammans med oss! Om din ansökan Vi behandlar alla kandidater lika, var vänlig ansök via annonsen om du är intresserad - all kontakt sker genom vårt rekryteringssystem! Detta för att skapa en fin kandidatupplevelse för samtliga kandidater, samtidigt som vi säkrar en rättvis process för alla! Vi vill bidra till att alla känner sig likvärdiga på arbetsmarknaden. Vi vill uppmuntra alla, oavsett bakgrund att ansöka! Vi behandlar din personliga information i enlighet med GDPR. Om du önskar att vi raderar din information gör du det enklast genom att begära det via vår karriärsida "Connect". Har du frågor, kontakta vår systemansvariga Lina Roxenback på [email protected]. People Experience är en personlig, innovativ och högst engagerad boutiquebyrå med enorm passion för att hjälpa kunder, konsulter och kandidater att nå tillväxt och framgång genom rätt matchning inom det område där vår erfarenhet och passion är som störst: People, Payroll & Finance.Med visionen att bli Sveriges ledande boutiqebyrå för People, Payroll & FinanceProfessionals, är vi 100 % specialiserade på målgruppen i vår rekrytering och konsulttillsättning.

Om uppdraget och dig vi söker Är du en erfaren specialist inom lönehantering och HR-administration som trivs i en internationell miljö? Vill du vara en nyckelperson i att driva effektiva och korrekta löneprocesser samt bidra till att förbättra HR-operations? Då kan detta vara uppdraget för dig! Om rollenSom Payroll and People Operations Specialist kommer du att spela en central roll i hanteringen av löne- och personalfrågor för verksamheten i Norden (Sverige, Danmark, Norge och Finland). Du ansvarar för att säkerställa noggranna löneprocesser, efterlevnad av lokala lagar och regler samt att stötta chefer och medarbetare i HR-relaterade frågor. Detta är ett konsultuppdrag på 6 månader med god chans till förläning, för rätt kandidat kan uppdraget övergå ien anställning. Start: Början av mars. Organisationen har kontor centralt i Stockholm. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Ansvara för lönehantering och administration i de nordiska länderna, inklusive avstämningar och kvalitetssäkring. Samarbeta med externa leverantörer och interna team för att hantera lönerelaterade frågor. Säkerställa att verksamheten följer arbetsrätt och regelverk inom HR och GDPR. Förbereda och distribuera HR-dokument som anställningsavtal och andra viktiga handlingar. Stötta chefer och medarbetare i frågor som rör anställningsvillkor, onboarding/offboarding och förmåner. Identifiera och implementera förbättringar i processer och rutiner inom lön och HR. Delta i och leda globala projekt för att förbättra och harmonisera HR-processer. Vi söker dig som: Har gedigen erfarenhet av lönehantering i Norden och är bekant med komplexa löneprocesser, såsom sjukskrivningar, föräldraledigheter och skattejusteringar. Har kunskap om nordisk arbetsrätt och HR-compliance. Är van att arbeta med HR-administration, inklusive anställningsavtal, onboarding och offboarding. Har erfarenhet av löne- och HR-system, exempelvis Visma eller liknande. Är flytande i engelska och svenska. Är lösningsorienterad, strukturerad och har en hög noggrannhet i ditt arbete. Har god kommunikationsförmåga och trivs i en roll där samarbete är centralt. Vi erbjuder: Ett spännande och utvecklande uppdrag i en internationell och dynamisk arbetsmiljö. Möjlighet att arbeta med engagerade kollegor och driva förbättringar inom lön och HR. En flexibel arbetsmodell med möjlighet till viss distansarbete. Låter detta som rätt roll för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att höra från dig. Om att vara konsult hos People Experience Högt som lågt och ibland tvära kast tillhör vardagen som konsult – men ruskigt roligt, varierande och lärorikt är det. Som konsult via People Experience välkomnas du med öppna armar in i vår PX-familj med konsultfrukostar, check-ins och bollplank för att du ska känna samhörighet och utbyte, men alltid med fin balans – för att inte göra anspråk på för stor del av din tid. Formen för ditt konsultuppdrag (dvs om du blir underkonsult eller anställd hos PX för det specifika uppdraget) bestämmer du själv! Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med nya potentiella People, Payroll & FinanceConsultants och utökar dagligen vårt nätverk med förtroendeingivande, prestigelösa och flexibla Professionals med både integritet, ödmjukhet och ett starkt ledarskap. I vårt nätverk finns expertis inom hela området och på alla nivåer. Generalister som specialister, seniora som juniora - och det är precis det som gör det hela så givande. På People Experience kommer vi alltid göra det lilla extra för att se till att du får en positiv upplevelse i mötet med oss – oavsett om du är kund, konsult, medarbetare eller kandidat. Välkommen att skapa denna upplevelse tillsammans med oss! Om din ansökan Vi behandlar alla kandidater lika, var vänlig ansök via annonsen om du är intresserad - all kontakt sker genom vårt rekryteringssystem! Detta för att skapa en fin kandidatupplevelse för samtliga kandidater, samtidigt som vi säkrar en rättvis process för alla! Vi vill bidra till att alla känner sig likvärdiga på arbetsmarknaden. Vi vill uppmuntra alla, oavsett bakgrund att ansöka! Vi behandlar din personliga information i enlighet med GDPR. Om du önskar att vi raderar din information gör du det enklast genom att begära det via vår karriärsida "Connect". Har du frågor, kontakta vår systemansvariga Lina Roxenback på [email protected]. People Experience är en personlig, innovativ och högst engagerad boutiquebyrå med enorm passion för att hjälpa kunder, konsulter och kandidater att nå tillväxt och framgång genom rätt matchning inom det område där vår erfarenhet och passion är som störst: People, Payroll & Finance.Med visionen att bli Sveriges ledande boutiqebyrå för People, Payroll & FinanceProfessionals, är vi 100 % specialiserade på målgruppen i vår rekrytering och konsulttillsättning.