Umeå Universitet jobb

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Om verksamheten Planeringsenheten vid Umeå universitet erbjuder kvalificerat utrednings- och handläggarstöd inom områdena utbildning, forskning, forskarutbildning, kvalitet, ekonomi, organisation, regelverk samt ledningskoordination. Enhetens arbete styrs i hög grad av universitetsledningens prioriteringar och direkta uppdrag. Vi söker nu en engagerad och noggrann akademisekreterare/utredare. Du erbjuds en stimulerande och varierad roll på en enhet kompetenta och trevliga med kollegor. Arbetsuppgifter Som akademisekreterare kommer du att arbeta nära rektor med samordning och prioritering av inkommande ärenden och uppdrag. Du kommer även att arbeta nära övriga universitetsledningen som utöver rektor består av prorektor, vicerektorer och universitetsdirektör. Du kommer att ingå i ett team, ledningsstödsteamet, tillsammans med en utredare och två sekreterare som alla på olika sätt arbetar med ledningsstöd till universitetsledningen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: - Ledningsstöd till rektor och övriga medlemmar i universitetsledningen - Mötesadministration, utredningsarbete samt hantering av remisser och regeringsuppdrag - Handläggning av ärenden rörande organisation och interna styrdokument - Andra uppgifter inom Planeringsenhetens ansvarsområden kan tillkomma Arbetet är omväxlande och kräver förmåga att hantera både korta deadlines och mer omfattande uppdrag. Du kommer att arbeta med frågor som rör högre utbildning, forskning och ledningskoordination. Kvalifikationer Vi söker dig som har: - Högskoleexamen som arbetsgivaren anser relevant - Erfarenhet av självständigt arbete med ledningsstöd, mötesadministration och utredningar - Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska - Erfarenhet av att bereda ärenden och ta fram beslutsunderlag samt arbete med organisations- och regelverksfrågor Du är strukturerad, flexibel och har god samarbetsförmåga. Du har god förmåga att prioritera och du kommer att arbeta med frågor som kräver att du har hög integritet. Meriterande är: - Arbetslivserfarenhet av ledningsnära stöd från offentlig sektor på myndighetsövergripande nivå, gärna inom högskolesektorn Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Anställningsvillkor Anställningen är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning med tillträde enligt överenskommelse.  Ansökan Din ansökan skickas in via universitetets rekryteringssystem Varbi, och ska vara inkommen till Umeå universitet 2025-08-25. I denna rekrytering söker du enbart med ditt CV. I ansökningsformuläret kommer du att få svara på frågor om varför du söker den utlysta anställningen samt ge information om din kompetens och erfarenhet kopplat till den utlysta anställningen.   Kontakt För mer information om tjänsten, kontakta enhetschef Maria Hanell, telefon: 072-457 10 34, e-post: maria,[email protected], biträdande enhetschef Carina Henningsson, telefon: 090-786 56 63, e-post: [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Mikaela Hammarstedt, e-post: [email protected]. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Institutionen för Molekylärbiologi vid Umeå universitet, Sverige, bjuder in sökande till en tjänst som projektassistent i infektionsbiologi vid Aramburu-laboratoriet för en tidsbegränsad anställning på heltid under 12 månader. Planerat startdatum är 1 oktober 2025 eller enligt överenskommelse.  Projektbeskrivning Vi strävar efter att upptäcka och studera funktionen av nya proteiner involverade i medfödda immunprocesser mot patogener. Vi kommer att använda en kombination av beräknings- och experimentella metoder. Tjänsten riktar sig till en kandidat med erfarenhet av våtlabb och bioinformatisk analys. Vi erbjuder stora möjligheter att utvecklas och fördjupa sig inom olika arbetsområden i linje med projektmålen.  Du kommer att ge stöd med experimentellt och beräkningsarbete till pågående projekt. Arbetsuppgifter Som projektassistent kommer du under handledning att: - Arbeta med och genetiskt modifiera olika cellinjer. - Upprätta olika funktionella analyser med hjälp av medfödda immunceller och flödescytometri och mikroskopiavläsningar. - Hantera laboratoriets vävnadsodlingsutrymme. - Använda avancerade databehandlingstjänster för att utföra bioinformatiska analyser. Kvalifikationer Du ska ha en universitetsexamen motsvarande en europeisk kandidatexamen (180 ECTS) i biologisk vetenskap (eller motsvarande områden) vid tidpunkten för rekryteringen. En universitetsexamen motsvarande en europeisk masterexamen (240 ECTS) i samma ämne är meriterande. Vi söker mycket motiverade kandidater med dokumenterad erfarenhet av olika experimentella våtlaboratorie- och beräkningsmetoder samt Lenti/Retrovirusgenerering, immortalisering av primärceller, det immortaliserade myeloida systemet HoxB8, flödescytometri, sekvensering och proteomisk dataanalys samt arbete med avancerade servrar. Kandidater måste behärska engelska flytande i tal och skrift. Eftersom projektet kommer att vara av samarbetskaraktär förväntas kandidater fungera i ett team och därför ha god förmåga att samarbeta. Utmärkta kommunikationsförmågor krävs för att interagera effektivt med kollegor och kollegor, inklusive kollegor från kompletterande forskningsområden. God initiativförmåga och erfarenhet av att ansöka om forskningsmedel är ett krav. Som medarbetare hos oss bidrar du till att främja en inkluderande kultur och en positiv arbetsmiljö. Detta innebär att du kommunicerar effektivt över olikheter, visar samarbetsvilja och förmåga att samarbeta. Du upprätthåller öppenhet och en välkomnande attityd, samt visar respekt, medkänsla och empati. Du engagerar dig i och stöttar kollegor från olika bakgrunder och med olika perspektiv, samt främjar en hälsosam balans mellan arbete och privatliv för både dig själv och andra. Ansökan Ansökan ska vara skriven på svenska eller engelska (företrädesvis). Ansökan ska göras via vårt e-rekryteringssystem Varbi och ska vara inkommen senast 28 Juli, 2025. Ansökan ska innehålla: - Ett personligt brev som förklarar varför du är intresserad av tjänsten, hur du kan bidra till projektet (högst 1 A4-sida). - Ett CV som dokumenterar utbildning och tidigare anställningar. - Namn och kontaktuppgifter med e-postadresser till två eller tre akademiska referenser. - Annan relevant dokumentation som du vill bifoga till stöd för din ansökan. Vid frågor, vänligen kontakta Iker Valle Aramburu, [email protected] Vi välkomnar din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Arkitekthögskolan söker upp till tre amanuenser för arbete under höstterminen 2025 och vårterminen 2026. Tjänsten är på 10% av heltid med tillträde 6 oktober 2025 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 7 september 2025.  Arbetsuppgifter Arkitekthögskolan söker amanuenser inom två olika områden; en amanuens till vår verkstad och två amanuenser inom kommunikation. Du kommer i din ansökan ombes specificera vilket eller vilka områden du är intresserad av att arbeta inom.  Som amanuens i verkstaden arbetar du huvudsakligen med:   - Service och underhållsarbeten, - Kontroll och skötsel av maskiner för digital och manuell tillverkning, - Instruktion och stöttning av andra studenter i olika tekniker (i den mån tid finns), - Skapande och bibehållande av en god ordning i verkstadslokalerna. Som amanuens inom kommunikation arbetar du huvudsakligen med:  - Framtagande och publicering av marknadsföringsmaterial i koordination med Arkitekthögskolans Kommunikatör, - Planering inför och medverkande vid Öppet hus, guidade turer och studiebesök, - Kommunikation med internationella sökande till Arkitekthögskolans masterprogram, inklusive vägledning och besvarande av frågor kopplade till programmet och ansökningsprocessen. Andra arbetsuppgifter kan komma att förekomma i tjänsten.  Kvalifikationer Du som söker anställning som amanuens ska: - vara inskriven på Arkitektprogrammet år 2-5, eller på Mastersprogrammet i arkitektur och stadsbyggnad vid Arkitekthögskolan i Umeå. - för arbetet i verkstaden vara intresserad av digital tillverkning och verkstadens maskiner. Kunskaper i svenska är meriterande.  - för arbetet med kommunikation ha ett intresse för att utveckla dina kunskaper inom kommunikation och marknadsföring samt vara väl förtrogen med sociala medier (t.ex Instagram). Goda kunskaper i svenska är ett krav. Erfarenhet av arbete med InDesign, Photoshop, Illustrator, Premier och/eller After Effects är meriterande. Urvalet bland sökande görs utifrån den sökandes meriter, lämplighet och erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Villkor Som amanuens är du anställd av Umeå universitet. Anställningarna är på 10% av heltid under höstterminen 2025 och vårterminen 2026. Startdatum är den 6 oktober 2025 eller enligt överenskommelse.  Ansökan Din ansökan skickas in via universitetets rekryteringssystem Varbi, och ska vara inkommen till Umeå universitet 7 september, 2025. I denna rekrytering söker du enbart med ditt CV. Du behöver inte skicka in ett personligt brev – istället får du i ansökningsformuläret svara på frågor om varför du söker tjänsten samt beskriva din kompetens och erfarenhet i förhållande till den utlysta anställningen.  Mer information För vidare information om anställningen, vänligen kontakta biträdande prefekt, studierektor Katrin Holmqvist Sten, telefon 090-786 59 76, e-post [email protected] eller HR-samordnare Julia Mårtensson, telefon 090-786 88 99, e-post [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan! Om Arkitekthögskolan vid Umeå universitet Arkitekthögskolan vid Umeå universitet (UMA) startade sin verksamhet 2009 och finns idag i vackra och ändamålsenliga lokaler på Konstnärligt Campus. Skolan har successivt byggts upp som ett internationellt laboratorium för experimentell arkitektur, där både undervisning och forskning bedrivs. Arkitekthögskolan har idag ca 300 studieplatser inom ett femårigt arkitektprogram och ett masterprogram. Ett trettiotal lärare och forskare finns för närvarande på skolan. Mer information finns på www.arch.umu.se. Konstnärligt campus är vackert beläget vid Umeälven och Arkitekthögskolan har Designhögskolan, Konsthögskolan, Bildmuseet och science centret Curiosum som närmaste grannar. Konstnärligt campus är en internationell ”hotspot” för utbildning och forskning där studenter och forskare möts och samarbetar inom det kreativa fältet. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Beskrivning Planeringsenheten tillhandahåller ett kvalificerat utrednings- och handläggarstöd inom områdena: utbildning, forskning, forskarutbildning, kvalitet, ekonomi, organisation, regelverk och ledningskoordination. Verksamheten styrs i hög grad av prioriteringar och direkta uppdrag från universitetsledningen. Vi söker nu en vikarie till en omväxlande och rolig roll som akademisekreterare/utredare. På enheten finns många duktiga och trevliga medarbetare och vi hoppas att du vill bli en av oss! Arbetsuppgifter I din roll som akademisekreterare/utredare vid Planeringsenheten kommer du att bli en del av enhetens team för universitetsledningsstöd. I arbetsuppgifterna ingår att vara ett nära administrativt stöd till rektor och övriga i universitetsledningen, hantera organisations- och regelverksfrågor, samt arbeta med beslutsunderlag, styrdokument, möteshandläggning, analyser och utredningar. Arbetsuppgifterna är mångfasetterade och varierande, vissa ärenden har korta deadlines andra är av mer omfattande karaktär. Du arbetar med frågeställningar som rör högre utbildning och forskning samt ledningskoordination. Ytterligare arbetsuppgifter kan avse remisser och uppdrag som kommer från statsmakterna. I arbetet kan också andra frågor som är aktuella inom Planeringsenheten ingå. Kvalifikationer Vi söker dig som enligt arbetsgivaren har relevant högskoleexamen och som har erfarenhet av att självständigt arbeta med ledningskoordination, möteshandläggning, utredningar och uppdrag. Vidare har du: - erfarenhet av att bereda ärenden och skriva underlag, - mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, - arbetat med analys och organisations- och regelverksfrågor. Arbetet ställer stora krav på initiativtagande, omdöme och flexibilitet. Vidare är du självgående, strukturerad, har god samarbetsförmåga och vill alltid leverera med kvalitet. Det är meriterande om du har goda kunskaper i engelska och har relevant arbetslivserfarenhet från offentlig sektor på en myndighetsövergripande nivå som bedöms relevant av arbetsgivaren.  Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Villkor Anställningen är ett vikariat på 6 månader. Tillträde snarast möjligt eller efter överenskommelse. Ansökan Din ansökan skickas in via universitetets rekryteringssystem Varbi, och ska vara inkommen till Umeå universitet 2025-08-06. I denna rekrytering söker du enbart med ditt CV. I ansökningsformuläret kommer du att få svara på frågor om varför du söker den utlysta anställningen samt ge information om din kompetens och erfarenhet kopplat till den utlysta anställningen.   Du är välkommen att kontakta biträdande enhetschef Carina Henningsson telefon: 090-786 56 63, e-post: [email protected]. Frågor gällande rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Tatja Anundsson, e-post: [email protected]  Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Innehavaren av anställningen förväntas undervisa inom verksamhetsnära systemutveckling med ett samhällsvetenskapligt perspektiv. Huvudsakliga arbetsuppgifter  Arbetsuppgifterna innefattar undervisning inom verksamhetsnära systemutveckling. Detta innefattar exempelvis områden såsom programmering, databasdesign, test, IT-säkerhet, programvarukvalitet, systemutvecklingsmetoder, IT-arkitektur och webbutveckling. Vi erbjuder en varierad läraranställning som adjunkt där det huvudsakliga arbetsinnehållet innebär att föreläsa, leda seminarier, handleda, examinera, arbeta med kursutveckling och ha kursansvar samt tillhörande administrativa uppgifter. Undervisningen avser främst kandidatnivå. Innehavaren av anställningen som universitetsadjunkt förväntas undervisa vid kurser inom ovan nämnda områden men undervisning utanför dessa områden kan komma att ingå. Vidare erbjuds kompetensutveckling (10%) genom planerad kompetensutvecklingstid. Till arbetsuppgifterna hör också att aktivt följa utvecklingen om det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt, samt att delta i arbetet med grundutbildningens samverkan med branschen. Innehavaren av anställningen förväntas aktivt bidra till institutionens strävan att finna synergier mellan institutionens forskningsområden avseende både utbildning och forskning. Om anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med placering vid institutionen för informatik vid Umeå universitet. Tillträde sker enligt överenskommelse. Placeringsort är Umeå och vi söker en universitetsadjunkt som kommer vara en del av vår dagliga verksamhet vid institutionen. Behörighetskrav Behörig att anställas som universitetsadjunkt är, enligt Anställningsordningen vid Umeå universitet, den som har examen på lägst magisternivå eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. För denna anställning krävs att befattningshavaren innehar examen i informatik. Yrkeserfarenhet från IT-branschen inom anställningens profil är ett krav samt erfarenhet av undervisning. Bedömningsgrunder och avvägningen mellan dessa Som bedömningsgrund för den aktuella anställningen gäller i första hand graden av relevant yrkeserfarenhet som utgör ett krav för anställningen, därefter pedagogisk skicklighet, följt av administrativ skicklighet och samarbetsförmåga. Vid bedömningen av yrkesskicklighet fästs särskild vikt vid erfarenhet av verksamhetsnära systemutveckling samt undervisning. Den sökande har erfarenhet av IT-branschen inom anställningens profil och behärskar programmering och kunskaper inom bland annat databaser och SQL. Erfarenhet av hela systemutvecklingsprocessen från idé, behov till implementation är av särskild vikt. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten ska särskild vikt tillägnas: - Erfarenhet av undervisning och förmåga att kunna genomföra utbildning av hög kvalitet är av särskild vikt. - Förmåga att i tal och skrift kommunicera väl på svenska, då undervisningen bedrivs på svenska, är av särskild vikt. - Pedagogisk utbildning är meriterande. Vidare krävs god samarbetsförmåga, god förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt samt genom förmåga att ange och hålla tidsramar. Ansökan Behörighetskrav och bedömningsgrunder återfinns i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet som du hittar https://www.umu.se/globalassets/fristaende-webbar/regelverk/personal-lika-villkor-och-arbetsmiljo/anstallningsordning-20240604-giltig-fran-241101.pdf Samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar vid ansökan om anställning som universitetsadjunkt hittar du https://www.umu.se/contentassets/4f01b20399e24619bca156cb1126f28d/anvisningar-for-arbeta-hos-oss-samhallsvetenskaplig-fakultet/anvisningar-vid-ansokan-om-anstallning-som-universitetsadjunkt.pdf I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervju, provföreläsning och referenstagning. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Sociologiska institutionen söker en postdoktor inom det tvärvetenskapliga forskningsfältet Waste Studies. Anställningen är på två år och börjar den 1 november 2025 eller enligt överenskommelse. Projektbeskrivning och arbetsuppgifter Waste Values handlar om värdeomvandlingar av avfall i den cirkulära ekonomin. Vi lever i en tid när avfall förväntas få nytt liv, uppgraderas och gå in i nya kretslopp. Men värdeomvandlingar kräver arbete och den cirkulära ekonomin är långt ifrån automatiserad. Förutom fungerande infrastrukturer, organisation, ekonomisk styrning och policy så krävs förändrad kunskap, handlande och meningsskapande för att något som en gång betraktats som värdelöst ska uppvärderas. Projektet studerar de processer genom vilka värdeomvandlingar av bio-avfall görs. Exempel på avfall av intresse är spillvatten, dagvatten eller skogsavfall. Projektet leds av professor Tora Holmberg.   Den person som erhåller tjänsten kommer att handledas av projektledaren men arbeta självständigt och har stor möjlighet att själv påverka och utforma projektet, samla in och analysera relevant data. Behörighet Till denna anställning ska sökande ha doktorsexamen i sociologi eller motsvarande vetenskaplig kompetens som bedöms relevant i förhållande till den forskning som bedrivs inom projektet (t.ex. företagsekonomi, kulturgeografi, statsvetenskap). Examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till dig som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Bedömningsgrunder   Särskild vikt kommer att läggas vid tidigare och planerad forskning av relevans för projektet. Bedömningen baseras i första hand på den inlämnade forskningsplanens relevans och kvalitet och i andra hand på andra vetenskapliga meriter. Vikt kommer att läggas vid erfarenhet av samverkan med aktörer utanför akademin. Vikt kommer också att läggas vid erfarenhet av kvalitativa metoder för datainsamling och analys. Med tanke på forskningsprojektets karaktär kommer vikt även att läggas vid goda kunskaper i både svenska och engelska. Förmåga att samarbeta såväl som att arbeta självständigt är ett krav. Anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i två år. I anställningen ingår forskning till minst 80 procent av arbetstiden. Undervisning och handledning på grund- och avancerad nivå kan komma att ingå till högst 20 procent av arbetstiden. Anställningen som postdoktor följer Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor som gäller från 1 februari 2022. Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor (arbetsgivarverket.se)  Vi förväntar oss att den person som erhåller tjänsten är närvarande på arbetsplatsen i Umeå och deltar i institutionens gemensamma aktiviteter. Ansökan Ansökan skall innehålla: Forskningsplan (max fyra sidor A4 inklusive referenser) som beskriver den forskning som du planerar bedriva inom ramen för anställningen med den valda inriktningen. Personligt brev som beskriver dina vetenskapliga intressen och dina motiv till att söka tjänsten (max 1 sida). CV/meritförteckning med lista av publikationer. Max 5 vetenskapliga publikationer som är relevanta för tjänsten. Vidimerade kopior av betyg och examensbevis. Eventuella övriga meriter som du vill åberopa. Om du avlägger din doktorsexamen efter sista ansökningsdag, ladda upp information om den planerade examinationen samt förväntat examinationsdatum. Namn och kontaktinformation med e-postadresser till 2-3 referenspersoner. Du ansöker via vårt rekryteringssystem Varbi. Sista ansökningsdag är 22 augusti 2025. Om oss Sociologiska institutionen bedriver utbildning på grundläggande och avancerad nivå samt utbildning på forskarnivå inom såväl sociologi som biblioteks- och informationsvetenskap. Institutionen medverkar också i ett flertal utbildningar tillsammans med andra institutioner vid universitetet. Vid institutionen finns också DIGSUM, Centrum för digital samhällsforskning, till vilket också denna tjänst är kopplad.  Institutionen har för närvarande cirka 65 anställda, varav 14 doktorander. Forskning bedrivs inom områden som Arbetslivssociologi, Digital sociologi, Familjesociologi, Kriminologi, Kunskaps-, informations- och vetenskapssociologi, Rasism, nationalism, etnicitet och migration, Socialpolitik och välfärdsforskning, och Utbildningssociologi. Denna forskning är till stor del externfinansierad och utförs både i större forskargrupper och av enskilda forskare. Närmare information om institutionens verksamhet finns på vår hemsida: Sociologiska institutionen (umu.se) Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. På Institutionen för folkhälsa och klinisk medicin forskar och undervisar vi inom flertalet ämnesområden i nära samarbete med de fyra Norrlandsregionerna. Vi har internationellt erkända forskningsmiljöer där bredden av ämnesområden möjliggör innovation och samarbete över gränser. De flesta av våra forskare och lärare arbetar kliniskt och våra lokaler finns på regionsjukhusen i Östersund, Sunderbyn, Sundsvall och Umeå - mitt i verksamheten. Vi söker en engagerad och driven postdoktor inom experimentell kardiogenetik till vårt translationella forskningsteam vid Institutionen för folkhälsa och klinisk medicin vid Umeå universitet. Tjänsten är en del av ett multidisciplinärt projekt om myokardit med målet att förbättra diagnostik och klinisk riskbedömning genom molekylär profilering av patienter. Vår forskargrupp studerar de molekylära mekanismerna bakom myokardit genom att integrera data från genetik, virologi, immunologi, metabolomik och mikroRNA-analyser. Vi använder välkarakteriserade patientkohorter och strävar efter att identifiera molekylära signaturer kopplade till sjukdomsdebut, svårighetsgrad och hjärtkomplikationer som dilaterad kardiomyopati. Arbetsuppgifter Som postdoktor kommer du att ha en nyckelroll i det laboratoriebaserade, experimentella arbetet med kliniska prover, med särskilt fokus på mikroRNA-profilering och helgenom-/exomsekvensering, inklusive metagenomiska analyser för viromkarakterisering. Utöver det experimentella arbetet förväntas du bidra aktivt till vetenskapliga möten, samarbeten och spridning av forskningsresultat genom publikationer och presentationer vid konferenser.  Behörighet  Behörig att anställas som postdoktor är den som avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i molekylärbiologi, biomedicin eller närliggande ämnesområde. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.  Du har en gedigen bakgrund inom mikroRNA-forskning och praktisk erfarenhet av next-generation sequencing, företrädesvis inom medicinsk forskning. Du ska kunna arbeta självständigt likväl som i tvärvetenskapliga team, och ha mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Du ska ha god kommunikativ förmåga, vara välorganiserad och ha dokumenterad erfarenhet av att leverera högkvalitativa resultat inom givna tidsramar. Personlig lämplighet och motivation kommer att tillmätas stor betydelse vid urvalet. Meriterande  Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till den som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.  Vi ser gärna att du har gedigen erfarenhet av att designa och genomföra microRNA-experiment för att identifiera och karakterisera microRNA-profiler som är specifika för kliniska prover under särskilda sjukdomstillstånd. Det är meriterande om du dessutom har erfarenhet av att generera sekvenseringsbibliotek för helgenomssekvensering. Särskild kompetens inom kardiovaskulär genetik är en stark merit, liksom bioinformatisk expertis kopplad till analys av data från microRNA och helgenomssekvensering. Mer om anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i två år enligt villkor i avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor.  Projektet erbjuder en unik möjlighet att arbeta i skärningspunkten mellan kardiologi, virologi och avancerad genetik i en stimulerande och tvärvetenskaplig forskningsmiljö vid Umeå universitet. Arbetet utgår från en väldefinierad kohort av myokarditpatienter i nära samarbete med Hjärtcentrum, Centrum för kardiovaskulär genetik och andra kliniska enheter vid Norrlands universitetssjukhus, vilket möjliggör djupgående fenotypning och genotypning i ett kliniskt relevant sammanhang. Forskargruppen är en del av The Laboratory for Molecular Infection Medicine Sweden (MIMS), den svenska noden i det nordiska EMBL-partnerskapet för molekylär medicin. MIMS verkar för forskningsexcellens inom infektionsmedicin och erbjuder en stark plattform för unga forskare genom samarbeten med EMBL och ett omfattande nordiskt nätverk. För mer information, besök: https://www.umu.se/en/mims/, https://www.umu.se/forskning/grupper/anne-tuiskunen-back-lab/   Ansökan Ansökan ska innehålla: ·         En kort beskrivning av forskningsintressen och motivering till varför du är intresserad av anställningen. ·         CV ·         Publikationslista ·         Examensbevis från forskarutbildning samt andra relevanta examina ·         Kontaktinformation till två referenspersoner Ansökan ska vara skriven på svenska eller engelska. Ansökan ska göras via vårt e-rekryteringssystem Varbi och vara inkommen senast den 10 augusti 2025.    Välkommen med din ansökan! Läs mer om institutionen på: https://www.umu.se/institutionen-for-folkhalsa-och-klinisk-medicin/

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Är du intresserad av att kommunicera banbrytande forskning inom artificiell intelligens (AI) och bidra till att forma framtidens samhälle? Centrum för transdisciplinär AI (TAIGA) vid Umeå universitet söker nu en kommunikatör på 50%. TAIGA är ett fakultetsövergripande centrum vid Umeå universitet som främjar transdisciplinär forskning och utbildning inom AI. TAIGA skapar mötesplatser och nätverk för forskare, lärare och studenter, och arbetar för att stärka Umeå universitets internationella forskningsprofil inom AI. Tillsammans med föreståndaren och projektsamordnaren är kommunikatören en central del av organisationen. Läs mer om TAIGA: https://www.umu.se/centrum-for-transdisciplinar-ai/ Arbetsuppgifter Som kommunikatör vid TAIGA kommer du att:  - Samordna och hantera intern och extern kommunikation för TAIGA.  - Bidra till utvecklingen av kommunikationsstrategier och målsättningar.  - Stötta forskargrupper och projekt med kommunikationsinsatser.  - Utforma och underhålla TAIGAs webbplats och eventuella sociala medier.  - Planera och genomföra kommunikationsaktiviteter såsom att;  - Skriva nyhetsnotiser, underlag till pressmeddelanden och andra redaktionella texter   - Producera och formge tryckt och digitalt material, såsom broschyrer och affischer.  - Delta i nätverkande och omvärldsbevakning.  Kvalifikationer  Vi söker dig som har:  - Högskoleutbildning (lägst kandidatexamen) inom medie- och kommunikationsvetenskap eller motsvarande.  - Erfarenhet av webbpubliceringssystem (t.ex. Episerver, Wordpress).  - Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift.  - Erfarenhet av layout, formgivning, bild- och filmproduktion samt av att skriva nyhetsartiklar, underlag till pressmeddelanden och andra texter.  - Förmåga att arbeta självständigt och i grupp, med god kommunikations- och samarbetsförmåga.  Meriterande:  - Erfarenhet av arbete vid universitet, myndighet eller större organisation.  - Kunskaper inom AI och teknikkommunikation.  - Erfarenhet av omvärldsbevakning och webbkommunikation. Anställningsvillkor: Anställningen avser deltid (50%) och är tillsvidare med tillträde 1 oktober 2025 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Anställningen är placerad vid Institutionen för Datavetenskap där du blir del av den administrativa gruppen på cirka 30 personer.  Ansökan: Du ansöker via vårt rekryteringssystem.   Din ansökan ska innehålla:  - CV och personligt brev.  - Kontaktuppgifter till minst två referenser.  - Dokumentation av formella meriter (betyg, examensbevis, kursintyg etc.).  - Övrig dokumentation (arbetsintyg, dokumentation av erfarenheter etc.).  För mer information, kontakta föreståndare Frank Dignum på [email protected].  Välkommen med din ansökan senast 2025-08-17   Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Beskrivning Kemiförrådet är en inköpssamordnande enhet inom Kemiska institutionen som tillhandahåller kemikalier, gas och utensilier till laborativa institutioner inom Kemiskt Biologiskt Centrum (KBC) och andra laborativa enheter inom Umeå universitet samt Sveriges lantbruksuniversitet (SLU). Nu söker vi en vikarierande inköpsassistent. Sista ansökningsdag är 31 Juli 2025 och planerad start är 1 september 2025, eller enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Du arbetar med ChemShop, Kemiförrådets system för inköpssamordning av produkter till laborativ forskning, samt bemannar Kemiförrådets butik, efter behov, under butikens öppettider. Du sammanställer och kontrollerar köparnas beställningsunderlag därefter samordnar kundspecifika beställningar som avrop från upphandlade ramavtal eller vid behov som direktupphandlingar enligt LOU, med de tillgängliga beställningsmetoder och de förutsättningar som styr universitetets inköp. Under inköpsprocessen kommunicerar du löpande med köpande forskare och leverantörerna. Kommunikation kommer även att ske med Upphandlingsenheten och informerar vid behov ekonomiadministratörer samt godsmottagare. Du övervakar leveransprocessen med uppföljning av leveranstider samt vid behov spårning av gods och kontakter med transportföretag. Utreder fel i leveranser, reklamationer och garantiärenden. Du bistår, vid behov, Kemiförrådets kryoservice och gasförsörjning till det centrala gassystemet på Umeå universitets campus. Kvalifikationer Vi söker dig som har lägst gymnasieutbildning och har erfarenhet av att arbeta med inköpsprocesser och/eller logistikprocesser samt erfarenhet av att arbeta i inköps-administrativa system. Du har mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i både tal och skrift. Du är van användare av program inom Office-paketet, eller likvärdiga program.  Du har erfarenhet av att arbeta med inköpsprocesser och/eller logistikprocesser samt arbeta med inköpsadministrativa system. Meriterande är att du har kunskap om Lagen om Offentlig Upphandling (LOU), erfarenhet av inköp till laborativ forskningsmiljö, erfarenhet av hantering av gasflaskor samt flytande kväve i både trycksatta och icke trycksatta kärl och fasta installationer. Du är serviceinriktad och noggrann med ett utpräglat lösningsfokuserat sätt att ta dig an alla typer av ärenden. Du är stresstålig, stabil och social med ett trevligt och jämlikt förhållningssätt inför besökare och kollegor. Ansökan Ansökan ska innehålla ett personligt brev med motivering till varför du söker anställningen, ett CV, styrkta kopior av betyg och intyg. Ansökan ska vara inkommen via vårt e-rekryteringssystem Varbi senast den 31 juli, 2025. Villkor Anställningen är ett vikariat på heltid i 6 månader. Tillträde 1 september 2025, eller enligt överenskommelse. Information Närmare upplysningar lämnas av servicechef Clas Wikström, 090-786 68 19, e-post: https://umu.varbi.com/center/tool/position/840102/edit/tab:3/[email protected] Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Sociologiska institutionen söker en doktorand i sociologi med inriktning mot AI, politik och opinionsdynamik, med start i januari 2026 eller enligt överenskommelse. Projektbeskrivning Detta doktorandprojekt kommer att genomföras inom ramen för WASP-HS forskningsklustret AI, makt och politik (https://www.umu.se/en/research/projects/ai-power-and-politics/) Doktoranden kommer att analysera hur AI-drivna teknologier omformar opinionsdynamik och allmänhetens förtroende för mediala ekosystem. Centralt för projektet är en kritisk granskning av hur algoritmiska system påverkar spridningen av information och desinformation på digitala plattformar, samt hur dessa processer påverkar föreställningar om trovärdighet, sanning och demokratisk legitimitet. WASP-HS Doktorandanställningen är en del av Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program – Humanity and Society (WASP-HS). WASP-HS har som vision att främja ny tvärvetenskaplig kunskap inom humaniora och samhällsvetenskap om artificiell intelligens och autonoma system, samt deras påverkan på mänsklig och samhällelig utveckling. WASP-HS möjliggör forskning i framkant, expertis och kompetensuppbyggnad inom humaniora och samhällsvetenskap. För mer information om forskningen och andra aktiviteter inom WASP-HS, se http://wasp-hs.org/. Doktoranden kommer att delta i forskarskolan inom WASP-HS. Genom ett ambitiöst program med forskningsutbyten, partneruniversitet och gästföreläsare, främjar forskarskolan aktivt bildandet av ett starkt multidisciplinärt och internationellt professionellt nätverk mellan doktorander, forskare och praktiker inom fältet.  Behörighet För att bli antagen till utbildning på forskarnivå i sociologi krävs både grundläggande och särskild behörighet. Grundläggande behörighet har den som har avlagt en examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. För att uppfylla kravet på särskild behörighet att antas till utbildning på forskarnivå i sociologi krävs att den sökande har grundläggande högskoleutbildning inom sociologi om minst 90 högskolepoäng samt 60 högskolepoäng på avancerad nivå inom sociologi (magisternivå) eller annan utbildning av motsvarande omfattning och fördjupning. Det aktuella forskningsprojektet förutsätter att du har mycket goda kunskaper i diskursanalys samt en tydlig inriktning mot digital politik. Eftersom forskningen kommer att bedrivas i en internationell och tvärvetenskaplig forskningsmiljö är det viktigt att du har god samarbetsförmåga samt mycket goda kunskaper i engelska. Om anställningen Anställning som doktorand ges för den tid som bedöms nödvändig för slutförande av forskarstudierna på normal studietid, vilket motsvarar en forskarutbildning på heltid i fyra år. Innehavare av anställningen ska främst ägna sig åt egen utbildning på forskarnivå. I begränsad omfattning kan arbete med utbildning och administrativt arbete motsvarande högst tjugo procent av full arbetstid förekomma. Anställningstiden kan som en följd av detta förlängas till högst fem år.  Löneplaceringen sker enligt fastställd lönestege för doktorandanställning. Vi förväntar vi oss att den anställde är närvarande på arbetsplatsen i Umeå och deltar i institutionens gemensamma aktiviteter.  Ansökan ska innehålla: Forskningsplan som beskriver det tänkta avhandlingsprojektet (max två sidor exkl. referenser). Planen ska relatera till det område som beskrivits ovan. Personligt brev på max en sida som beskriver ditt motiv till att söka doktorandanställningen (max 1 sida). Vidimerad CV/meritförteckning som omfattar relevanta akademiska examina, tidigare anställningar samt en lista på universitetskurser och betyg från dessa. Kopia av examensbevis/verifierat bevis på att kraven för examen är uppfyllda. Uppsatser/övriga publikationer. Ev. övriga meriter med relevans för anställningen. Anställningen kan påbörjas januari 2026 eller enligt överenskommelse. Ansök via Varbi senast 15 september 2025. Om oss Närmare information om institutionens verksamhet finns på vår hemsida: Sociologiska institutionen (umu.se) Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.