Umeå Universitet jobb

Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap vid Umeå universitet söker en doktorand i naturgeografi, med fokus på fluvial geomorfologi och isdynamik. Startdatum är 1 september 2024 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 23 maj 2024. Projektbeskrivning Inom ramen för projektet “Påverkar förändringar i översvämnings- och isbildningstajming vattendragens form och dynamik?” siktar vi på att avgöra hur nuvarande och framtida förändringar i översvämnings- och is-regimen i nordiska vattendrag påverkar strandkantserosion och sedimenttransport. I nordliga vattendrag på hög höjd kan istäcken under vintersäsong ha stor effekt på stranderosion och sedimenttransport. Klimatförändringar förväntas påverka framtida isregimer genom att minska längden på istäckestiden, ändra antalet fluktuationer kring 0° C och därmed också islossningar och den tidpunkt vid vilka dessa inträffar i förhållande till höga flöden. För att förstå hur klimatförändringar kommer att påverka isrelaterad stranderosion och sedimenttransport kommer detta projekt att kombinera flera metoder, inklusive miljöseismologi, modellering av vattendragsis, kartläggning av historisk istäckesdata och fältarbete för att undersöka is- jämfört med översvämnings-orsakade strandkantserosion. Arbetsuppgifter Vi bjuder in sökande till en doktorandanställning inom ovanstående projekt. Doktoranden kommer att kombinera direkta fältmått av morfologiska förändringar av vattendrag, sedimenttranport i istäckta och öppna vattendrag, och isdynamik, med  analys av historisk data och framtida scenarion med hjälp av modellering. Arbetsuppgifterna inkluderar att analysera historisk isläggnings och islossningsdata jämfört med förändringar i flöde, modellering av framtida isregime, samt undersökning av påverkan av vattendragsfårans morfologi på isformation. Vissa arbetspaket kan skräddarsys baserat på doktorandens specifika intressen och det finns möjlighet att jobba med miljöseismologisk data. Potentiella områden för fältstudier är lokaliserade i närheten av Umeå och Abisko i Sverige. Projektet inkluderar också outreach med samhället och flera stakeholders involverad med vattendrags-tillsyn och restaurering. Anställningen finansieras av Formas (forskningsråd för hållbar utveckling) och EMG. Huvudhandledaren är doktor Lina Polvi Sjöberg med biträdande handledare doktor Eliisa Lotsari (Aalto University, Finland). Kvalifikationer För att bli antagen till utbildning på forskarnivå krävs det att den sökande har grundläggande behörighet genom avlagd examen på avancerad nivå, eller slutförda kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, motsvarande utländsk utbildning, eller motsvarande kvalifikationer. För att uppfylla kravet på särskild behörighet att antas till forskarutbildning i naturgeografi krävs att den sökande har godkända kurser inom ett för naturgeografi relevant grundläggande högskoleutbildningsämne om minst 120 högskolepoäng. Minst en kurs på avancerad nivå i ett ämne som är centralt för den forskarstuderandes planerade inriktning skall ingå liksom ett självständigt arbete (examensarbete) med relevant inriktning om minst 15 högskolepoäng. Rekryteringen sker inom de villkor som regleras i Högskoleförordningen kapitel 5 och 7. Behörighetskraven ska ha uppnåtts vid antagning till forskarutbildningen. Vi söker en person med intresse för att utforska den dubbelriktade påverkan av isdynamik på fluviala geomorfologiska processer. Vi söker dig med erfarenhet av fältarbete i kalla miljöer och erfarenhet av någon av följande är en stark merit: hydraulisk modellering, hydrologisk analys, och miljöseismologi. Den sökande ska ha akademisk bakgrund inom geomorfologi, naturgeografi eller liknande. Ytterligare krav är god förmåga att skriva och tala på engelska, goda kunskaper i kvantitativ datahantering och analys, kreativitet, initiativförmåga, självständighet samt god social kompetens och samarbetsförmåga. Kunskap och/eller tidigare erfarenhet av ett eller flera av projektets kunskapsområden (fluvial geomorfologi, vattendragsis, hydraulisk modellering, analys av hydrologiska tidsserier och miljöseismologi) är starkt meriterande samt erfarenhet av GIS och statistik och ett B-körkort. Bedömningarna kommer att baseras på ansökan, referenstagning och intervju. Villkor för anställningen Anställningen syftar till en doktorsexamen och doktorandens huvuduppgift är att ägna sig åt egen forskarutbildning vilket innefattar såväl deltagande i ovan beskrivna forskningsprojekt som i forskarutbildningskurser. I arbetsuppgifterna kan undervisning och annat institutionsarbete (upp till max 20%) ingå. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år heltid eller upp till fem år vid undervisning deltid. Löneplaceringen sker enligt fastställd lönestege för doktorandanställning. Så här ansöker du Du ansöker via vårt rekryteringssystem senast den 23 maj 2024. Ansökan ska bestå av följande handlingar skrivna på engelska eller svenska. - Kortfattad beskrivning (max 2 sidor) av varför du är intresserad av och lämpad för anställningen - Curriculum vitae (CV) - Styrkt kopia av examensbevis - En lista på dina universitetskurser, med betyg - Kopior på examensarbete samt eventuella publikationer - Namn och kontaktinformation till tre referenspersoner Ansökningshandlingarna ska vara i PDF format.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Clinicum Betula är ett kliniskt träningscentrum för studenter vid Institutionen för omvårdnad och Läkarprogrammet. Arbetsuppgifter Att arbeta som amanuens innebär att du blir anställd av Umeå Universitet och undervisar i praktiska moment på Clinicum Betula. Arbetsuppgifterna består av att Du under 4 timmar per vecka undervisar andra studenter tillhörande Läkar-, Sjuksköterske- och Röntgenssjuksköterskeprogrammet. Undervisningen gäller praktiska moment som till exempel statusundersökningar, PVK, KAD, rektoskopi mm samt att leda interprofessionella simuleringsövningar. Dessutom har du en viktig roll i att vara behjälplig med och att ta ansvar för den utrustning som finns tillgänglig på Clinicum Betula. Som amanuens ges du också möjlighet att som timanställd undervisa i till exempel HLR både för studenter i läkarprogrammets tidigare terminer samt vid andra program. I amanuenstjänsten ingår också att vid behov representera och informera om läkarutbildningen i olika sammanhang. Kvalifikationer Vi söker dig som påbörjar termin 10 på Läkarprogrammet höstterminen 2024. Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper. Villkor Anställningen är på 10%, 4 timmar per vecka under perioderna 24-08-26 – 24-12-20 samt 25-01-07 – 25-06-08. Din arbetstid kommer att vara förlagd mestadels på kvällstid. Du kommer att få en introduktionsutbildning av erfaren personal på Clinicum Betula. I samband med undervisningen samarbetar du med andra amanuenser från Läkar- och Sjuksköterske-/Röntgensjuksköterskeprogrammet. Du får inskolning av amanuenser som redan arbetat en termin. Som amanuens erbjuds du en instruktörsutbildning inom Vuxen-HLR samt utbildning i simuleringskonceptet SMART. Varmt välkommen med din ansökan.  Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Institutionen för Geografi söker en postdoktor. Anställningen är en tidsbegränsad anställning på två år med tillträde 2024-07-01 eller enligt överenskommelse.   Beskrivning av tjänsten  Fokus för denna postdocanställning är att med utgångspunkt från olika kulturgeografiska och andra samhällsvetenskapliga teoribildningar diskutera konsekvenserna av olika perspektiv på institutioner och agenter för förståelsen av miljöfrågor.   De huvudsakliga arbetsuppgifterna kommer därmed att bestå av forskning och artikelpublicering inom de ovanstående områdena. Arbete med olika teoretiska förståelser av miljöförändring kommer att bedrivas i samarbete med forskningsledaren Carina Keskitalo samt självständigt inom det fallstudieområde som den sökande väljer.   Arbetet utförs vid Institutionen för Geografi, Umeå universitet och den anställde förväntas bidra aktivt till institutionens forskningsmiljö. Maximalt 20% av tjänsten kan innefatta undervisning eller liknande form av institutionstjänstgöring.  Behörighet  För att vara behörig för anställningen ska du senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas ha avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen, inom kulturgeografi, statsvetenskap, planering eller annat ämne med relevans för området. Du får inte tidigare ha varit anställd som postdoktor under mer än ett år inom samma eller närliggande ämnesområde inom Umeå universitet för att vara behörig för anställningen.  Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till den som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.    Sökande ska kunna visa dokumenterad förmåga till självständigt forskningsarbete och färdigheter i att skriva vetenskapliga artiklar samt tidigare forskningserfarenheter av relevans för det planerade projektet. Detta innebär att den sökande ska kunna visa bredd och djup vad gäller kulturgeografisk och annan samhällsvetenskaplig teori genom relevanta tillämpningar specifikt för miljöområdet. Kunskap speciellt inom institutionell teori samt evolutionär ekonomisk geografi är meriterande.   Goda språkkunskaper i engelska är ett krav. Detta framgår av publikationer, där egenförfattade publikationer är extra meriterande. Du förväntas även ha god samarbetsförmåga och en förmåga att kunna arbeta såväl självständigt som i grupp.    Den sökande ska föreslå och beskriva ett forskningsfält för fallstudier som skulle vara relevant för att förstå förändring i relation till naturmiljö.   Vid tillsättningen kommer särskild vikt fästas vid den vetenskapliga skickligheten samt kvalité och genomförbarhet vad gäller den sökandes planerade forskningsverksamhet som beskrivs i fallstudiebeskrivningen.   Eftersom den huvudsakliga delen av anställningen som postdoktor utgörs av egen forskning väger vetenskaplig kompetens tyngre än pedagogisk- och utbildningsmässig kompetens vid bedömningen av de sökandes kvalifikationer. Bedömningen grundar sig i första hand på tidigare publikationer och tilltänkt fallstudie och i andra hand på övrig vetenskaplig meritering.     Anställningen  Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i två år.   Anställningen som postdoktor följer Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor som gäller från 1 februari 2022. Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor hittar du här; (https://www.arbetsgivarverket.se/avtal-och-skrifter/avtal/avtal-om-tidsbegransning-anstallning-som-postdoktor/).  Ansökan  Ansökan ska bestå av:  - Personligt brev med motivering till varför du söker anställningen (max 2 sidor) - CV/meritförteckning inkluderande datum för doktorsexamen, titel på avhandlingen och aktuell publikationslista. - Kopior av betyg och examensbevis. - Din doktorsavhandling samt ytterligare alla publikationer som är relevanta för anställningen. Om du avlägger din doktorsexamen efter sista ansökningsdag, ladda upp information om den planerade examinationen samt förväntat examinationsdatum.  - Område för fallstudie som du vill bedriva inom ramen för anställningen ovan (max tre sidor) - Eventuella övriga meriter som du vill åberopa. - Kontaktuppgifter till minst två referenspersoner  Du ansöker via universitetets e-rekryteringssystem Varbi senast 2024-05-15.   Institutionen för geografi är en utbildnings- och forskningsmiljö med drygt 40 anställda. Exempel på forsknings- och undervisområden är samhällsplanering, ekonomisk geografi, migration, och regional utveckling.    Här, https://www.umu.se/institutionen-for-geografi/kan du läsa mer om institutionen.   Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Beskrivning av uppdraget  Som chefs- och ledarutvecklare är du en del av Personalenhetens område för kompetensförsörjning och ledarutveckling. Området har ett övergripande ansvar för att tillhandahålla ett brett och målgruppsanpassat verksamhetsstöd inom exempelvis nationell och internationell rekrytering, introduktion, kompetens- och karriärutveckling, stöd vid förändrings- och utvecklingsarbete samt chefs- och ledarutveckling.   Vi erbjuder dig en meningsfull och variationsrik arbetsplats i en kreativ miljö där du har gott om möjligheter till utveckling och samarbete såväl internt som externt.     Arbetsuppgifter och ansvarsområden  Du erbjuder universitets chefer och ledare stöd och utvecklingsinsatser på individ-, grupp- och organisationsnivå. I samarbete med dina kollegor driver du utvecklingen, planeringen och genomförandet av ledarutvecklingsprogram och andra prioriterade arbetsuppgifter inom området för kompetensförsörjning och ledarutveckling.   Arbetsuppgifterna anpassas kontinuerligt efter verksamhetens behov. En viktig del i arbetet är att följa forskningen inom området och att utveckla program och koncept som vilar på vetenskaplig grund och som är anpassade till den akademiska verksamhetens specifika förutsättningar och behov.   Kvalifikationer  Vi söker dig med en akademisk utbildning från högskola eller universitet som bedöms relevant. Du har erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbete i komplexa organisationer. Vidare ska du ha dokumenterad erfarenhet av att arbeta strategiskt inom HR- området och mer specifikt med kompetens- och ledarutvecklingsinsatser. Du besitter god pedagogisk förmåga och har erfarenhet av att leda processer samt hålla utbildningar inom ledarskaps- och grupputvecklingsområdet.       Som individ identifierar du möjligheter snarare än hinder och tar egna initiativ för att driva verksamheten framåt. Du har en förmåga att inspirera andra samtidigt som du besitter personlig mognad och är en god lyssnare.    Därtill ställer vi höga krav på god samarbetsförmåga då det är en förutsättning för att vi tillsammans ska kunna tillhandahålla det bästa tänkbara stödet till verksamheten inom Umeå universitet.   Du lockas av möjligheten att arbeta i en akademisk och internationell miljö och har goda kunskaper i att utbilda och handleda på svenska och engelska.   Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.    Meriterande är - Doktorsexamen - Erfarenhet av att arbeta i en akademisk miljö - Egen chefs- och ledarerfarenhet - Väl förtrogen med rådande dominerande teorier inom ledarskap och grupputveckling och vana av att tillämpa dessa i pedagogisk praktik - Erfarenhet av och certifierad i evidensbaserade verktyg för individ-, grupp- och ledarutveckling  Övrigt   Anställningen är på heltid och tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.   Närmare upplysningar lämnas av   HR- strateg Torbjörn Forsberg tel. 090-786 70 80, [email protected] samt Personalchef Lars Nordlander, tel. 090- 786 61 93, [email protected].  Facklig information   Lämnas av SACO, tel. 090-786 53 65, SEKO civil, tel. 090-786 52 96 samt ST, tel. 090-786 54 31.   Ansökan   Din ansökan skickas in via universitetets rekryteringssystem Varbi, och ska vara inkommen till Umeå universitet senast 12 maj. I denna rekrytering söker du enbart med ditt CV. I ansökningsformuläret kommer du att få svara på frågor om varför du söker den utlysta anställningen samt ge information om din kompetens och erfarenhet inom HR-området.   Välkommen med din ansökan!  Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Institutionen för Medicinsk kemi och biofysik bedriver forskning och undervisning vid den Medicinska fakulteten. Förutom institutionsgemensamma anslag för forskning och utbildning har institutionens forskargrupper ett stort antal nationella och internationella forskningsprojekt med extern finansiering. Vi är en internationell arbetsplats med medarbetare från många olika länder. Vi söker nu en Staff scientist på heltid under 12 månader med start i september 2024, eller enl överenskommelse.    Arbetsuppgifter  Kandidaten ska studera olika fysiologiska aspekter av grampositiva bakterieceller med tonvikt på meticillinresistent S. aureus. Kandidater kommer utföra laboratorieexperiment in vivo och in vitro relaterade till, men inte begränsade till, DNA-replikation, inklusive proteinuttryck och rening, förberedelse av kryo-EM-raster och datainsamling, samt kryo-EM-datahantering och lagring. Vidare kommer kandidaten att underhålla laboratoriedokumentation och arkivering samt handleda studenter och praktikanter. Även deltagande i regelbundna seminarierserier och övrigt förekommande uppgifter inom forskningsgruppen är en del av tjänsten.     Kvalifikationer  Kandidaten ska ha en doktorsexamen eller motsvarande inom mikrobiologi eller biokemi eller en relaterad disciplin samt minst tre års postdoktoral erfarenhet. Kandidaten ska ha omfattande praktisk erfarenhet med Staphylococcus aureus inklusive dess virus och rörliga genetiska element, samt ha en stark relevant forskningsproduktion, som visas genom första författarskap eller publikationer som presenterar banbrytande nya forskningsresultat inom området för molekylär mikrobiologi och strukturell biologi med särskild tonvikt på kryo-elektronmikroskopi.     Kandidaten ska ha erfarenhet av kryo-elektronmikroskopi, inklusive praktisk erfarenhet av förberedelse av raster, screening, datainsamling och bearbetning. Sökanden bör också ha tidigare erfarenhet av att utföra experiment med radioaktivitet. Dessutom bör kandidaten besitta starka initiativtagande förmågor och kunna fungera både självständigt och som en del av ett internationellt team, samt utmärkt muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga på engelska.    Ansökan  Du ansöker genom vårt e-rekryteringssystem senast den 13 maj 2024. Din ansökan ska innehålla:  - Ett personligt brev som förklarar varför du är intresserad av anställningen samt hur du uppfyller ovanstående kriterier (inte mer än en A4-sida). - Ett CV med din akademiska utbildning och tidigare anställningar. - Doktorsexamensbevis. - Annan relevant dokumentation som du vill föra fram för att styrka din ansökan.   För ytterligare information kontakta Ignacio Mir Sanchis ([email protected]). Välkommen med din ansökan!  Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Postdoktor i kvantitativ epidemiologi inom klimatkänsliga infektionssjukdomar Institutionen för folkhälsa och klinisk medicin, avdelningen för hållbar hälsa, söker en postdoktor inom kvantitativ epidemiologi inom klimatkänsliga infektionssjukdomar. Anställningen är heltid under två år med start 24-08-23 eller enligt överenskommelse. Projektbeskrivning Positionen annonseras inom ramen för projektet IDAlert (idalertproject.eu), som syftar till att förstå effekter av klimatförändringar samt anpassningsåtgärder på uppkomsten av infektionssjukdomar i Europa. En viktig del av projektet är att utveckla avancerade beslutstödsverktyg genom datadriven epidemiologisk modellering som möjliggör prognoser och scenariobedömningar. Arbetsuppgifter Den postdoktorala forskaren förväntas arbeta med avancerad rumsligt och temporal epidemiologisk modellering av infektionssjukdomar genom att använda datamining, datavetenskap och maskininlärningstekniker. Detta inkluderar tillämpning av olika dataset som omfattar data och information på klimat, miljö, sociala och demografiska faktorer, resande, och sjukdomsförekomst. Målet är att utveckla sjukdomsriskindikatorer och spåra förändringar samt utföra analyser av utbrotts- eller transmissionsrisk för relevanta patogener såsom West Nile-virus och andra vektorburna patogener på olika rumsliga och temporala skalor i Europa. Kandidaten förväntas självständigt och i samarbete utföra forskning i syfte att uppfylla projektets syften och mål och sprida resultat genom publikationer i granskade vetenskapliga tidskrifter, seminarier och konferenser. Behörighet Behörig att anställas som postdoktor är den som avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen, kvantitativ epidemiologi och folkhälsa med en stark komponent av statistik och matematik. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Vi söker en kandidat med starka kvantitativa färdigheter inom dataanalys, datavetenskap och epidemiologisk modellering av infektionssjukdomar. En bakgrund inom folkhälsa, kvantitativ epidemiologi för infektionssjukdomar och sjukdomsekologi, med särskilt avseende på vektorburna eller zoonotiska sjukdomar. God färdighet inom programmeringsspråken R, MATLAB eller Python är av stor vikt. Meriterande Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till den som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Erfarenhet av hantering av stora dataset (till exempel klimatdata), genomförande av simuleringar på klusterdatorer och färdighet i bash-programmering är fördelaktigt. Erfarenhet av arbete med AI-baserade (t.ex. eXtreme Gradient Boosting och relaterade) och processbaserade matematiska epidemiologiska modeller är fördelaktigt. Det vetenskapliga arbetet utförs inom forskningsgruppen samt i samarbete med ett större samarbetsnätverk inom vetenskapen, och goda kommunikations- och samarbetsfärdigheter är viktiga. En bakgrund inom matematik är meriterande. Mer om anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i minst två och upptill tre år enligt villkor i avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor från 1 februari 2022. Ansökan Ansökan ska innehålla: - En kort beskrivning av forskningsintressen och motivering till varför du är intresserad av anställningen. - CV - Publikationslista - Examensbevis från forskarutbildning samt andra relevanta examina - Kontaktinformation till två referenspersoner Ansökan ska vara skriven på svenska eller engelska. Ansökan ska göras via vårt e-rekryteringssystem Varbi och vara inkommen senast den 12 maj 2024. För mer information vänligen kontakta Joacim Rocklöv ([email protected]) eller Henrik Sjödin ([email protected]). Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Vill du vara med och stötta högre utbildning och samhällsviktig forskning med hjälp av IT? Nu söker vi drivna java-utvecklare. Bli en del av ITS Vi skapar samhällsnytta genom att stötta högre utbildning och forskning med IT i framkant. Tillsammans arbetar vi flexibelt och målstyrt i gränsöverskridande team där du möter många trevliga kollegor. Våra drygt 250 medarbetare jobbar ibland hemifrån och resten av tiden i våra nyrenoverade lokaler i Kunskapens Hus vid Umeå universitet. Här ställer vi upp för varandra när det krävs och här uppskattar vi olikheter och nya perspektiv.   Ditt uppdrag Som java-utvecklare hos ITS får du arbeta agilt i ett team som långsiktigt utvecklar system för att stötta högre utbildning i Sverige. Du blir en viktig lagspelare som tillsammans med teamet sätter användaren i fokus och tar ansvar för hela utvecklingsprocessen. I rollen som java-utvecklare kommer du hos oss att jobba med:   - Java 17 - Jakarta EE/MicroProfile - Javascript - SQL - Angular - Git - Ansible - Docker - K8s Vi tror på de agila principerna och hos oss är teamen självledande, tar ansvar och initiativ. Vi strävar efter en struktur som uppmuntrar ständigt lärande via kompetensspridning och mottagaranpassad kompetensutveckling.   Om dig Vi tror att du är nyfiken, driven samt har en stor vilja att hitta bättre lösningar. Du är intresserad av att innovera, utvecklas och att ständigt lära dig mer. Hos oss finns det många typer av arbetsuppgifter och vår strävan är hela tiden att utgå från varje individs drivkrafter för att var och en ska få de bästa förutsättningarna för att trivas och prestera på arbetet.  Vi är ITS  ITS är enheten för IT-stöd och systemutveckling vid Umeå universitet. Här skapar vi samhällsnytta genom att stötta högre utbildning och forskning med IT. Vår verksamhet handlar om att utveckla, förvalta och drifta viktiga IT-system och verktyg för universitet och högskolor i hela Sverige. Vi bär också det strategiska ansvaret för utveckling av IT-användningen vid Umeå universitet. Ansökan nu Välkommen med din ansökan senast den 12 maj 2024. För mer information kontakta gärna rekryterande ledare:  Mikael Lundquist, mailto:[email protected], 090 - 786 55 36. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap utlyser en postdoktorsanställning inom pollineringsekologi med fokus på samhällen av pollinatörer, växter och mikrober samt deras funktion i ekosystemet. Startdatum är i september 2024, eller enligt överenskommelse, och sista ansökningsdag är 10 maj 2024. Välkommen med din ansökan! Forskningsbeskrivning Pollinering är en viktig ekosystemtjänst som bidrar till växternas mångfald, men det är även viktigt för odlade grödor. Trots detta finns det många kunskapsluckor när det kommer till hur organismerna interagerar men varandra och vad som påverkar interaktionerna mellan pollinerare och växter. Forskningen syftar till att fylla dessa kunskapsluckor genom att fokusera på hur ekologiska samhällen av pollinatörer, växter och mikrober är uppbyggda och hur de fungerar, med avseende på interaktioner mellan växter och mikrober, i olika miljöer, och i närvaro eller frånvaro av pollinatörer. Vi använder banbrytande molekylära verktyg, såsom DNA-metabarcoding och metagenomics för att identifiera vilka arter som interagerar. Vi studerar pollineringssamhällen främst i den boreala zonen, men även i Arktis. Det planerade arbetet består i att samla in prover i fält, identifiera organismerna genom DNA-metabarcoding, analysera data om pollinatör- och mikrobiella samhällen samt att skriva forskningsartiklar för att identifiera hur pollinatörsamhällen förändras på grund av olika faktorer. Den utvalda kandidaten förväntas delta i utformningen av sitt projekt och ta ansvar för dess genomförande från datainsamling till presentation av resultat i både vetenskapliga tidskrifter och konferenser. Möjligheter till professionell utveckling, som exempel inom projektledning, ledarskap, mentorskap, handledning, undervisning och utformning av ansökningar, finns tillgängliga och uppmuntras. Tjänsten ger en möjlighet att bidra till studiens design och forskningsfrågor. Postdoktorn kommer att arbeta med universitetslektor Helena Wirta (Umeå universitet), och även ett nätverk av forskare från Finland, Sverige och Kanada. Det är en tvåårig anställning som finansieras av Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap, Umeå universitet. Kvalifikationer För att anställas med stöd av postdoktoravtalet krävs avlagd doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Postdoktor som ska undervisa eller handleda ska ha relevant högskolepedagogisk utbildning. Den framgångsrika kandidaten bör ha en doktorsexamen i samhällsekologi, funktionell ekologi eller ett närbesläktat område. Tidigare erfarenhet krävs av minst ett av följande: fältarbete i terrestra ekosystem, DNA-metabarcoding och avancerade statistiska metoder inom samhällsekologi. Utmärkt skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga, förmåga att utforma, genomföra och slutföra forskningsprojekt, förmåga att tänka självständigt och kreativt samt förmåga att arbeta i team och självständigt förväntas. Erfarenhet av att arbeta med forskningsfrågor och -metoder om pollinatörer, växter och/eller mikrober är meriterande. Hur man ansöker Ansökan ska innehålla följande, skriven på svenska eller engelska: - Ett personligt följebrev som motiverar din ansökan och hur du kan bidra till forskningen (max en sida), - CV inklusive publikationslista, belysande max 3 relevanta publikationer, med länkar till publikationerna - Kopia av examensbevis och avhandling, - Kontaktuppgifter till två referenspersoner, - Övriga handlingar som sökanden vill ta i anspråk. Sista datum för ansökan är 10 maj 2024. Kontakt Ytterligare frågor om forskningen eller ansökan ställs till Helena Wirta, Umeå universitet ([email protected]). Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap (EMG) bedriver forskning och forskarutbildning inom ämnena ekologi, miljövetenskap och naturgeografi. Institutionen har ca 150 medarbetare, varav 28 är postdoktorer. För mer information, se https://www.umu.se/institutionen-for-ekologi-miljo-och-geovetenskap/. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Vi söker en doktorand inom medicinsk vetenskap med inriktning mot molekylärbiologi med ett särskilt intresse för bakteriologi och cellväggens biologi till Institutionen för Molekylärbiologi vid Umeå universitet. Mer information om doktorandutbildningsprogrammet vid Medicinska fakulteten finns på Doktorandstudier vid Medicinska fakulteten - Handbok (umu.se) Arbetsbeskrivning En person som är anställd som doktorand ska främst ägna sig åt sin egen utbildning. I det här projektet kommer studenten att utforska hur patogena bakterier bygger upp och bryter ner sina cellväggar. Genom att använda toppmoderna tekniker syftar de till att upptäcka nya insikter om bakteriell biologi och genetik, vilket potentiellt kan avslöja nya mål för antibiotikautveckling. Studenten kommer att använda metoder som transpositionssekvensering (Tn-seq) och avancerad kromatografi (HPLC och UPLC) för att undersöka cellväggens sammansättning. De kommer också att använda mutantbibliotek för screening och andra molekylärbiologiska tekniker. Resultaten kommer att dokumenteras noggrant och presenteras för att bidra till vetenskaplig förståelse. Behörighet  Examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng (hp), varav minst 60 hp på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Dessutom krävs minst 30 hp inom huvudområdet kemi varav minst 7,5 hp biokemi, 45 hp inom huvudområdena biologi eller molekylärbiologi varav minst 7,5 hp i genetik och 22,5 hp i mikrobiologi, fysiologi, samt cell- och molekylärbiologi. Därutöver krävs 45 hp på avancerad nivå inom ämnesområde cell- och molekylärbiologiska, inkluderande ett självständigt arbete om minst 15 hp. Du ska vara skicklig i både muntlig och skriftlig kommunikation på engelska. Kunskaper i engelska och förmågan att tillgodogöra sig utbildningen kommer att utvärderas av institutionens forskarutbildningsgrupp. Kvalifikationer  Kandidaten bör ha tidigare erfarenhet av laboratorieteknik som molekylärkloning, proteinreningsmetoder, hantering av kulturer av olika mikrobiella arter under oksiska och hypoxiska förhållanden samt biokemiska metoder såsom immunblotning. Äkta entusiasm för cellväggsbiologi och genetik är fördelaktig. Kunskaper och/eller grundläggande färdigheter inom molekylärbiologi, mikroskopi, mikrobiologi, cellkultur tekniker och infektions biologi hos intra cellulära patogener är ytterligare meriter. Du bör vara mycket motiverad och kunna arbeta produktivt både i team och självständigt. Utmärkta kommunikationsfärdigheter för effektivt samspel med äldre kollegor och jämlikar krävs. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Bedömningsgrunder 1. Kunskaper och färdigheter relevanta för doktorandstudier inom forskningsområdet. 2. Förmågan att formulera och lösa vetenskapliga frågor. 3. Färdigheter i skriftlig och muntlig kommunikation på engelska. 4. Övriga erfarenheter relevanta för forskarutbildningen, t. ex yrkeserfarenhet. God samarbetsförmåga, driv och förmåga att arbeta självständigt betraktas som meriterande. Ett urval kommer att göras bland behöriga sökande baserat på dennes meriter och dennes bedömda potential att tillgodogöra sig studier på forskarnivå. Efter urvalsprocessen påbörjas processen för antagning till forskarutbildning. Beslut om antagning fattas av fakultetens studierektor för utbildning på forskarnivå. Om anställningen  Anställningen syftar till en doktorsexamen och är tidsbegränsad till fyra år på heltid. Om deltidsundervisning (max 20 %) kan erbjudas, förlängs anställningstiden. Tillträde 2024-06-01 eller enligt överenskommelse.  Löneinplacering sker enligt fastställd lönestege för doktorandanställning. Enligt Högskoleförordningen (12 kap, 2§) kan beslutet om anställning inte överklagas. Ansökan Du ansöker genom vårt rekryteringssystem senast 13 maj 2024. Din ansökan måste innehålla: • CV med information om utbildning, en lista över tidigare och nuvarande anställningar samt en lista över publikationer. • Kopior av relevanta examensbevis. • Personligt brev som beskriver forskningserfarenhet och intressen, motivation för att söka tjänsten. • Kontaktuppgifter till två referenser. Mer om oss Mer information om oss finner du på: Institutionen för molekylärbiologi (umu.se) och www.ucmr.umu.se För frågor om tjänsten kontakta Felipe Cava, [email protected] Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/   Beskrivning Universitetsservice är universitets serviceorganisation. Enheten ansvarar för gemensamt bokningsbara undervisningslokaler och mötesrum, lokalvård, post- och godshantering, passerkort, service och stöd i lokalerna, samt tentamensservice. Genom Infocenter i Universumhuset hanterar enheten allmänna frågor till Umeå universitet från studenter, besökare och anställda. Arbetsuppgifter Som servicemedarbetare arbetar du med daglig service i universitetets lokaler. Du arbetar med lokalvård och andra servicetjänster såsom intern postdistribution, pentrytjänst i vilken vi hanterar verksamheters personalrum, möbelflytt samt funktionskontroll av teknik i lärosalar och konferensrum. Att vara tentamensvärd kan även komma att ingå i dina arbetsuppgifter. Universitetsservice strävar efter att vara en flexibel serviceorganisation där kärnverksamhetens behov styr vilka arbetsuppgifter som ska prioriteras och när. Vad söker vi i dig? Du är serviceinriktad och trivs med att ge studenter och kollegor inom lärosätet en professionell hjälp genom att se till att lokaler och andra utrymmen är funktionella för verksamheterna. Vi söker dig som har en god förmåga att skapa bra stämning på arbetsplatsen och utför dina arbetsuppgifter med kvalité och känner stolthet i din yrkesroll. Vi ser att du är flexibel och kan arbeta självständigt men när behovet uppstår även samarbeta för att lösa uppgifter. För att trivas i rollen behöver du vara praktiskt lagd och intresserad av att lära dig teknisk utrustning så som AV-teknik, golvvårdsmaskiner och städrobotar. Kvalifikationer - Goda kunskaper i svenska (tala, läsa, skriva) samt engelska (tal) - God digital förmåga - Minst tre års arbetserfarenhet inom serviceyrken som arbetsgivaren anser är relevant  Meriterande är erfarenhet/utbildning av exempelvis: - lokalvård - vaktmästeri eller fastighetsskötsel - AV-teknik - Konferensservice - utbildningsmiljöer Vad erbjuder vi dig? - Arbete i ett team där ni själva planerar er dag och hjälps åt att lösa uppgifterna  - Friskvårdsbidrag och friskvårdstimme - Bra villkor gällande arbetstid och semester Villkor Anställningen avser en tillsvidareanställning på 100% som servicemedarbetare. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde 2024-08-31 eller enligt överenskommelse. Ansökan Din ansökan skickas in via universitetets rekryteringssystem Varbi, och ska vara inkommen till Umeå universitet  senast 2024-05-14! I denna rekrytering söker du enbart med ditt CV. I ansökningsformuläret kommer du att få svara på frågor om varför du söker den utlysta anställningen samt ge information om din kompetens och erfarenhet kopplat till den utlysta anställningen.   Vi har flera annonser publicerade, för att vara aktuell för samtliga tjänster behöver du söka alla. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.