Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Institutionen för datavetenskap söker en doktorand med fokus på symbolisk artificiell intelligens. För mer information besök https://www.umu.se/institutionen-for-datavetenskap/  Projektbeskrivning  I moderna mjukvarusystem och organisationer som driver dem är en betydande del av de dagliga besluten med kritisk inverkan på enskilda människor och samhället helt automatiserade eller starkt beroende av automatiskt beslutsstöd. Medan metoder för maskininlärning blir allt vanligare i detta sammanhang, förblir systemens kärnor vanligtvis symboliska (kunskapsbaserade). Dessa symboliska eller neuro-symboliska system är komplexa, vilket gör dem svåra att resonera kring, till exempel när man bedömer förändringar på meta-nivå som leder till önskade mål för framtida systembeteende. I arbetet med att lösa detta problem är temat för det bredare projektet "Automating Reasoning about Automated Reasoning". Ur ett grundforskningsperspektiv avser detta automatisering av metaresonemang avseende generella resonemangsmetoder. Här är det tänkta fokuset på resonemangmetoder som kan revidera sina slutsatser inför ny evidens/kunskap. Planen är att täcka både banbrytande metoder som kombinerar subsymbolisk, symbolisk och mänsklig intelligens, såväl som industry-scale resonemangssystem. Instanser av den förra klassen är olika varianter av formal argumentation, medan fokus i det senare fallet kan ligga på vanliga business rule languages som används i storskaliga IT-system. Inom den bredare sfären av temat "Automating Reasoning about Automated Reasoning" kan forskningsuppgifter väljas utifrån styrkor hos den framgångsrika kandidaten, antingen i den breda riktningen av principbaserat meta-resonemang (formellt fokus) eller tillämpningar av automatiserad meta-resonemang till storskaliga mjukvarusystem (tillämpad fokus). Projektet finansieras av Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program, WASP, som är Sveriges största enskilda forskningsprogram i modern tid. Läs mer: https://wasp-sweden.org  Forskarskolan inom WASP har som mål att förse framtidens forskare med nödvändig kunskap för att kunna analysera, utveckla och bidra aktivt till den tvärvetenskapliga utvecklingen av artificiell intelligens, autonoma system och mjukvara. Forskarskolan erbjuder en unik möjlighet för de studenter som lockas av internationell forskning i världsklass med industriell relevans. Mer information: https://wasp-sweden.org/graduate-school/     Kvalifikationer  För att bli antagen till utbildning på forskarnivå krävs det att den sökande har grundläggande behörighet genom avlagd examen på avancerad nivå, eller slutförda kursfordringar om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller motsvarande utländsk utbildning, eller motsvarande kvalifikationer.  För att bli antagen till utbildning på forskarnivå inom ämnet datavetenskap krävs att den sökande har godkända kurser om minst 90 högskolepoäng i ämnet datavetenskap eller som är direkt relevanta för den aktuella specialiseringen.  Det är ett krav att du har:  En grundläggande förståelse för och ett stort intresse för ett av följande ämnen:  Logikbaserade resonemangssätt, till exempel formal argumentation, eller Formella aspekter av autonoma agenter och multiagentsystem.  Avancerade programmeringskunskaper. Akademisk skrivförmåga och erfarenhet med LaTeX.  Det är mycket meriterande om du tycker om att arbeta med matematiknotation och formella bevis. Alternativt uppmuntras kandidater med bra kompetens inom programvaruteknik och med utmärkta skrivförmåga att söka.  Viktiga personliga egenskaper är, förutom kreativitet och kritiskt tänkande, utmärkt problemlösningsförmåga, disciplin, förmåga att arbeta både självständigt och i grupp samt erfarenhet av vetenskaplig interaktion med forskare med olika bakgrund. Arbetsspråket kommer att vara engelska.  Om anställningen  Anställningen syftar till en doktorsexamen, och doktorandens huvuduppgift är att ägna sig åt egen forskarutbildning vilket innefattar såväl deltagande i forskningsprojekt som forskarutbildningskurser. I arbetsuppgifterna kan undervisning och annat institutionsarbete (upp till max 20%) ingå. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år heltid eller upp till fem år vid undervisning deltid. Löneplaceringen sker enligt fastställd lönestege för doktorandanställning. Enligt Högskoleförordningen (12 kap, 2 §) kan beslutet om anställning inte överklagas.  Ansökan ska innehålla:  Ett personligt brev som beskriver dina forskningsintressen, och varför du söker den utlysta anställningen. Brevet ska också innehålla din kontaktinformation Kopior av examensbevis eller motsvarande CV Kopior av kandidat- och/eller masteruppsats, samt andra relevanta publikationer om sådana finns Dokumentation och beskrivning av andra relevanta erfarenheter och kompetenser  Ansökan ska vara skriven på svenska eller engelska. Om bifogade dokument har annat originalspråk ska en översättning inkluderas. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vi söker en universitetslektor i företagsekonomi med inriktning mot finansiering som har ett stort engagemang för utbildning och forskning. Arbetsuppgifter Arbetet innefattar undervisning på både svenska och engelska och på grund- och avancerad nivå, och då främst inom finansiering. Du deltar i utvecklingsarbete, handledning och i gemensamma aktiviteter inom Handelshögskolan. Undervisningen bedrivs ofta i lag där vi bedriver undervisning på både svenska och engelska. I anställningen ingår kompetensutveckling uppgående till 20 % av arbetstiden. Det finns möjlighet för dig med tillgång till externa forskningsmedel att använda upp till 80 % av årsarbetstiden till forskning. I anställningen ingår även att följa utvecklingen inom det angivna området, bedriva egen forskning och aktivt delta i arbetsgrupper och kommittéer. Vi värdesätter engagemang, delaktighet och ansvarstagande. Du tillbringar din arbetstid i Umeå på enheten för företagsekonomi och sektionen för redovisning/finansiering. Sektionen för redovisning/finansiering bedriver idag forskning främst inom revision, hushållens finansiella beslut, bolagsstyrning och externredovisning. Den mesta av denna forskning är kvantitativ och bedrivs med hjälp av registerdata. Behörighet Behörig att anställas som universitetslektor är enligt 4 kap. 4 § högskoleförordningen och Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet, den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Behörigheten avser ämnesområdet företagsekonomi, inriktning finansiering. Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning av lärare ska i första hand och i lika stor utsträckning beaktas graden av vetenskaplig skicklighet, pedagogisk skicklighet och personlig lämplighet. Annan yrkesskicklighet av betydelse samt skicklighet i att utveckla och leda verksamhet tillmäts också betydelse. Bedömningsgrunderna viktas enligt rangordningen nedan, med undantag för att lika stor vikt ska läggas vid undervisning och forskning i bedömning. En allmän förutsättning för lärare vid Umeå universitet är såväl god samarbetsförmåga, som den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Vetenskaplig skicklighet avser ämnet företagsekonomi med inriktning mot finansiering. Graden av vetenskaplig skicklighet ska främst bedömas utifrån vetenskapliga arbeten som publicerats i internationella, peer-reviewed vetenskapliga tidskrifter inom fältet. Bedömningen av vetenskaplig kompetens ska särskilt beakta publikationer och forskningsaktiviteter under de senaste fem åren i enlighet med Handelshögskolans kvalitetssystem. Detta innebär bland annat att sökanden ska kunna påvisa kvalitativt starka publikationer i internationella tidskrifter samt förmåga att söka och erhålla externa medel. I bedömning av publikationer tillämpar enheten för Företagsekonomi aktuella kvalitetslistor från Web of Science (WoS), Acadmic Journal Guide (AJG, fd. ABS) samt ABDC. Vid böcker och bokkapitel tillämpas den så kallade Norgelistan. Pedagogisk skicklighet avser förmåga och erfarenhet av att undervisa inom företagsekonomi med inriktning mot finansiering. Visad undervisningsskicklighet på grundnivå och avancerad nivå, handledning, samt dokumenterad erfarenhet av pedagogiskt utvecklingsarbete är särskilt meriterande. Högskolepedagogisk utbildning, erfarenhet av undervisning på forskarnivå och handledning av doktorander är meriterande. Eftersom undervisning i finansieringskurser på svenska ingår i arbetsuppgifterna, är förmågan att undervisa på svenska högt prioriterad och särskilt meriterande. Administrativ skicklighet är meriterande och avser dels förmåga att självständigt organisera utbildningsverksamhet, samt förmåga att leda utvecklings- och kvalitetsarbete i grundutbildning, forskarutbildning och forskning inom ämnesområdet för befattningen. Vid bedömning av annan skicklighet kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet, vilket innefattar ett utåtriktat och flexibelt arbetssätt, lätt för att ta egna initiativ och förmåga att arbeta självständigt. Arbetet kräver också en god förmåga att samverka med näringsliv och samhälle. Ansökan Behörighets- och bedömningsgrunder återfinns i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet som du hittar du här. Samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar för ansökan och anvisningar för sakkunnigbedömning hittar du här. I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervju, provföreläsning och referenstagning. Mer om Handelshögskolan Som en internationellt respekterad, nationellt inflytelserik och regionalt förankrad del av Umeå universitet bidrar Handelshögskolan till samhällsutvecklingen genom utbildning och forskning av hög internationell standard. I samspel med vårt omgivande samhälle bedriver vi utbildning och forskning som bidrar till individers förståelse, förmåga och ansvarstagande vad gäller samhällets utmaningar och betydelsen av hållbar utveckling. Vi är AACSB-ackrediterade och hållbarhetscertifierade enligt miljöledningsstandarden ISO14001. Vi utbildar ansvarfulla individer som med insikter i samhällets utmaningar, oavsett sin framtida yrkesroll, kan göra skillnad på såväl lokal som global nivå. Det gör vi genom att integrera lärande om och för hållbar utveckling i våra utbildningar. Forskningsmiljön medger både bredd och djup på ett sätt som uppmuntrar till initiering av nya forskningsområden samtidigt som etablerade områden upprätthålls och utvecklas. Vi är ca 140 anställda fördelat mellan vårt kansli och våra enheter för företagsekonomi, nationalekonomi och statistik. Ca 4000 studenter passerar årligen våra kurser och program. Vi bedriver utbildning från grund- till forskarutbildningsnivå i företagsekonomi, nationalekonomi och statistik. Enheten för företagsekonomi har ca 60 anställda. Vi bedriver forskning inom sektionerna entreprenörskap, management, marknadsföring och redovisning/finansiering. Läs mer om Handelshögskolan här.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Institutionen för kost- och måltidsvetenskap utlyser en anställning som universitetslektor i kost- och måltidsvetenskap med inriktning kostvetenskap. Anställningen är på heltid med tillträde 1 februari 2026 eller enligt överenskommelse. Huvudsakliga arbetsuppgifter  De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av undervisning, handledning, examination, och därtill hörande administration, på grund- och avancerad nivå. Anställningen avser i huvudsak undervisning och examination inom ämnesområden relaterade till kostvetarprogrammet såsom måltidsorganisation och offentliga måltider, näringslära och livsmedelskunskap, hållbar utveckling, kostsociologi, och handledning av uppsatser. I anställningen ingår även praktisk undervisning i kök. Även undervisning inom andra program där institutionen är involverad, fristående kurser och annan utbildning som institutionen bedriver kan beröras. Andra administrativa uppdrag kan ingå. I anställningen ingår även kompetensutvecklingstid som kan användas för forskning och vi ser gärna att du söker externa forskningsmedel för att utöka möjligheterna att bedriva forskning. Tjänstgöringsort är Umeå och undervisningen sker både på campusområdet och i lärplattform. Behörighetskrav Behörig att anställas som universitetslektor är, enligt 4 kap. 4 § högskoleförordningen, den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen i kost- och måltidsvetenskap eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen. Bedömningsgrunder och avvägningen mellan bedömningsgrunderna Bedömningsgrunderna vid anställning av en universitetslektor är såväl vetenskaplig som pedagogisk och administrativ skicklighet samt förmågan att samverka med omgivande samhälle. Vid en avvägning mellan bedömningsgrunderna ska särskild vikt fästas vid den vetenskapliga och pedagogiska skickligheten, där pedagogisk skicklighet tillmäts störst vikt. Därutöver fästs vikt vid övriga bedömningsgrunder. Med vetenskaplig kompetens avses avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Med vetenskaplig skicklighet avses även självständiga forskningsinsatser med bredd och djup inom ämnesområden relaterade till kostvetenskap, publicering, förmågan att erhålla forskningsmedel i konkurrens med andra forskare, handledning på forskarutbildningsnivå samt förtroendeuppdrag inom vetenskapssamhället. Med pedagogisk skicklighet avses dokumenterad erfarenhet av planering, genomförande, examination och utvärdering av undervisning samt att den sökande visar på ett reflekterande förhållningssätt till studenters lärande och den egna lärarrollen. Vid bedömningen av den vetenskapliga skickligheten ska stor vikt fästas vid kompetens inom ämnesområde relaterade till kost och måltidsvetenskap. Vikt kommer även att fästas vid djup och bredd inom tidigare nämnda forskningsområden samt omfattning av för området relevanta publikationer. Vid bedömningen av den pedagogiska skickligheten ska särskild vikt fästas vid visad pedagogisk skicklighet och god undervisningsförmåga inom högskolan. Särskilt vikt ska också fästas vid erfarenhet av undervisning inom måltidsorganisation och offentliga måltider. Vidare ska stor vikt fästas vid såväl teoretisk som praktisk undervisningserfarenhet kopplat till kost- och måltidsvetenskap, där erfarenhet av undervisning i kök är meriterande. Stor vikt ska också fästas vid erfarenhet av handledning och examination av kandidat- och magisteruppsatser. Vikt ska fästas vid högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande samt erfarenhet av program- och kursutvecklingsarbete och pedagogiska utvecklingsarbeten. Vikt ska också fästas vid visad förmåga att variera undervisningsmetoder och examinationsformer i relation till förväntade studieresultat och ämnets karaktär. Då arbetsuppgifterna genomförs på svenska och engelska är goda språkkunskaper i dessa språk av särskild vikt. En allmän förutsättning för lärare vid Umeå universitet är såväl god samarbetsförmåga, som den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Ansökan Behörighetskrav och bedömningsgrunder återfinns i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet som du hittar här Samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar vid ansökan om och sakkunnigbedömning av anställning som universitetslektor hittar du här I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervju, provföreläsning och referenstagning. Välkommen med din ansökan! Om arbetsplatsen Institutionen för Kost- och måltidsvetenskap utbildar studenter på både grundläggande och avancerad nivå för flera olika professioner med kost- och måltidsvetenskap som bas. Vår forskning är huvudsakligen inriktad mot tvärvetenskapliga aspekter av mat och måltider. Institutionen har totalt ett 50-tal medarbetare. Besök gärna vår hemsida för ytterligare information, här.  Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Arbetsuppgifter Anställningen är tillsvidare och på heltid, och under de tre första åren omfattar den både undervisning och minst 50% forskning. Därtill tillkommer kompetensutvecklingstid enligt lokalt avtal samt institutionsarbete efter överenskommelse och andra för universitetslektorer förekommande arbetsuppgifter på institutionen, som till exempel olika uppdrag, handledning av doktorander eller utvecklingsarbete. Undervisningen ligger framför allt på grund- och avancerad nivå inom lärarutbildning mot ämnesdidaktik i fysik, men kan också innefatta ämnesdidaktik mot teknik, biologi, kemi, matematik, eller utbildningsvetenskaplig kärna. Undervisningen genomförs i samarbete med andra lärare på institutionen. Forskningen är ämnesdidaktisk med inriktning mot fysik, och den bedrivs både självständigt och i samverkan med institutionens övriga forskare. Forskningsarbetet inkluderar såväl arbete med specifika forskningsprojekt som arbete med forskningsansökningar. Finansiering för forskningstiden planeras enligt överenskommelse mellan institutionen och den anställde. Behörighet Behörig att anställas som universitetslektor är, enligt 4 kap. 4 § högskoleförordningen är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen. Goda kunskaper i tal och skrift i engelska är ett krav. Bedömningsgrunder och deras avvägning Som bedömningsgrunder vid anställning av en lektor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning gälla. Prövningen av den pedagogiska skickligheten ska ägnas lika stor omsorg som prövningen av den vetenskapliga skickligheten. Som bedömningsgrund vid anställningen skall, i första hand och i lika utsträckning, gälla graden av vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. I andra hand gäller graden av administrativ skicklighet, skicklighet att leda personal och verksamhet, förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete. Därutöver ska annan skicklighet av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen beaktas. För beskrivning av bedömningsgrunder - se fullständig annons på Lediga jobb vid Umeå universitet Övrigt Vi erbjuder dig ett flertal personalförmåner som främjar en bra balans mellan arbetsliv och privatliv samt goda utvecklingsmöjligheter, läs mer om förmåner här. Ansökan Vid ansökan i Varbi ber vi dig svara på frågor. Dessa frågor ersätter ett personligt brev från dig. Ansökan ska företrädesvis skrivas på engelska. Ansökan ska bestå av följande handlingar: Bilagor CV/Umu Application template. Fyll i ansökningsformuläret (word). Lägg in det som ditt CV i e-rekryteringssystemet Varbi. Ansökningsformuläret ska innehålla: basinformation (kontaktuppgifter, meritförteckning) redogörelse för vetenskaplig verksamhet (inklusive kortfattad forskningsplan och publikationslista) redogörelse för pedagogisk verksamhet redogörelse för utveckling och ledning av verksamhet och personal redogörelse för samverkan med det omgivande samhället samt populärvetenskaplig verksamhet referenser inklusive kontaktuppgifter Kopior av relevanta examensbevis Kopior av högst fem forskningspublikationer av relevans för anställningen, numrerade i enlighet med publikationslistan Bilagor till pedagogisk portfölj (se p. 3.5 i "Umu Application template") Anvisningar till utformning av redogörelsen av vetenskaplig eller konstnärlig och pedagogisk verksamhet (pdf). Ansökan ska göras via e-rekryteringssystemet Varbi och vara inkommen senast 2025-08-15. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Institutionen för medicinsk kemi och biofysik bedriver forskning och undervisning vid den medicinska fakulteten. Förutom institutionsgemensamma anslag för forskning och utbildning har institutionens forskargrupper ett stort antal nationella och internationella forskningsprojekt med extern finansiering. Vi är en internationell arbetsplats med medarbetare från många olika länder.   Nu finns möjligheten att söka anställning som postdoktor inom mitokondriellt DNA-underhåll. Anställningen är på heltid och tillträde i november 2025, eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 8 juli 2025.     Projektbeskrivning Mitokondrier är unika organeller eftersom de innehåller flera kopior av ett dubbelsträngat cirkulärt DNA-genom, mtDNA. MtDNA defekter såsom mutationer eller storskaliga deletioner kan leda till en rad olika sjukdomssymptom, vilket understryker vikten av korrekt mtDNA underhåll. Trots dess kliniska betydelse saknas fortfarande en fullständig förståelse för de proteiner som är involverade i underhållet av mtDNA under olika typer av cellulär stress. Syftet med detta projekt är att identifiera proteiner som rekryteras till mtDNA vid replikationsstress och som därigenom kan bidra till att bevara mtDNA:s stabilitet och förebygga sjukdom.    Arbetsuppgifter Postdoktorn kommer att använda cell- och molekylärbiologiska metoder för att identifiera proteiner som är involverade i underhåll av mtDNA under specifika cellulära stressförhållanden, samt deras påverkan på mtDNA-replikation. Projektet omfattar isolering av intakta mitokondrier från odlade däggdjursceller, analys av mtDNA-bundna proteiner med masspektrometribaserade metoder samt 2D-gelanalys av mtDNA replikationsintermediärer. Andra metoder som används inkluderar analys av cytosoliska mtDNA-fragment genom kvantitativ PCR, samt Southern blot. Kandidaten kommer självständigt att planera och genomföra experiment, samt dokumentera, organisera och presentera data. Arbetet utförs både självständigt och som en del av ett internationellt team.   Behörighet  Behörig att anställas som postdoktor är den som avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen, inom molekylärbiologi eller en relaterad disciplin. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.  Vi söker högmotiverade kandidater med erfarenhet av cellfraktionering, rening av mitokondrier, samt 2D-gel analys av DNA. Erfarenhet av kvantitativ PCR, Southern blot och Western blot är en fördel. Du bör uppvisa stark relevant forskningsproduktion, vilket framgår av första författarskap i publikationer som presenterar banbrytande nya forskningsresultat eller nya molekylärbiologiska verktyg. Kandidater måste vara flytande i tal och skrift på engelska. Eftersom projektet kommer att inkludera samarbeten, måste kandidater kunna arbeta produktivt också i ett team och därför ha en god förmåga att samarbeta. Utmärkta kommunikationsförmågor krävs för att interagera effektivt med kollegor och kamrater, inklusive kollegor från kompletterande forskningsområden. God initiativförmåga är ett krav.   Meriterande  Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till den som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.   Internationell mobilitet och bevisat erfarenhet inom analys av mtDNA underhåll är starkt meriterande. Mer om anställningen Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid i 2 år enligt villkor i avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor från 1 februari 2022.  Mer information om gruppens forskning finns att läsa på vår websida (http://www.pwanrooijlab.com).   Ansökan Ansökan ska innehålla: - En kort beskrivning av forskningsintressen och motivering till varför du är intresserad av anställningen (max 1 sida) - CV - Publikationslista - Examensbevis från forskarutbildning - Kontaktinformation till tre referenspersoner Ansökan ska vara skriven på svenska eller engelska. Ansökan ska göras via vårt e-rekryteringssystem Varbi och vara inkommen senast den 8 juli 2025.  Vid frågor, kontakta Paulina Wanrooij på [email protected]. Välkommen med din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Institutionen för språkstudier vid Umeå universitets humanistiska fakultet bedriver utbildning och forskning i språk, litteratur och språkdidaktik inom svenska, engelska, finska, franska, italienska, lingvistik, meänkieli, ryska, samiska, spanska, svenska och tyska. Vi söker nu en universitetslektor i nordsamiska. Anställningen är tillsvidare med tillträde 2026-01-01 eller enligt överenskommelse. Beskrivning och arbetsuppgifter I anställningen ingår undervisning i nordsamiska på förberedande nivå, grundnivå och avancerad nivå. Samverkan med det omgivande samhället, i synnerhet skolan och relevanta intresseorganisationer ingår. Handledning av examensarbeten kan förekomma liksom undervisning och handledning på forskarutbildningsnivå. Arbetsuppgifter inom VFU kan ingå. Undervisningen är huvudsakligen nätbaserad men kan även äga rum på campus eller annan ort. Tyngdpunkten i undervisningen ligger på språkvetenskapliga aspekter av nordsamiska samt aktiviteter med syfte att stödja studenternas utveckling av muntlig och skriftlig kompetens. Även didaktiska inslag kan förekomma. Samordningsuppdrag inom ämnesområdet kan ingå. I anställningen ingår 40 % kompetensutvecklingstid under de första tre åren. Efter de första tre åren ingår 20 % kompetensutvecklingstid. Kompetensutvecklingstiden används vanligen för forskning. Förutom undervisning och forskning ingår undervisningsrelaterad administration samt personal-, ämnes- och planeringsmöten. För närvarande utlyser Humanistiska fakulteten årligen en publikationsbaserad resurs för forskning, i vilken anställda kan ansöka om upp till 50 % fakultetsfinansierad forskningstid under två år. Behörighet Behörig att anställas som universitetslektor i samiska med inriktning mot nordsamiska är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen i för anställningen relevant ämne eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Mycket goda kunskaper i nordsamiska samt goda språkkunskaper i svenska eller norska och engelska, i tal och skrift, samt förmåga att undervisa på dessa språk utgör krav för anställningen. Bedömningsgrunder Bedömningsgrunder för urvalet är: vetenskaplig och pedagogisk skicklighet inom området samiska, erfarenhet av undervisning i nordsamiska, erfarenhet av nätundervisning, förmåga att leda och utveckla verksamheter inom högskolesektorn samt organisatorisk och administrativ skicklighet. Till övriga bedömningsgrunder hör god samarbetsförmåga samt den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Den vetenskapliga skickligheten ska ha visats genom självständig vetenskaplig produktion. Kriterier vid bedömningen är: - bredd och djup i forskningen – kvalitet och omfattning, - originalitet i forskningen, - produktivitet, - bidrag till det internationella vetenskapssamhället, - uppdrag inom vetenskapssamhället och - förmåga att i konkurrens erhålla externa forskningsmedel samt samverkan med omgivande samhälle Den pedagogiska skickligheten vid anställning som universitetslektor ska ha visats genom dokumenterad erfarenhet av undervisning på vetenskaplig grund inom universitetet. Kriterier vid bedömningen är: - förmåga att planera, - genomföra och utvärdera undervisning samt förmåga att handleda och examinera studenter på samtliga utbildningsnivåer, - förmåga att variera undervisningsmetoder och examinationsformer i relation till förväntade studieresultat och ämnets karaktär, - av samverkan med omgivande samhälle i planering och genomförande av utbildning, - medverkan i utveckling av lärandemiljöer, undervisningsmaterial och läromedel och - ett reflekterande förhållningssätt till studenters lärande och den egna lärarrollen. Kompetensen kan erhållas genom högskolepedagogisk utbildning, annan utbildning av relevans för undervisning inom universitetet eller dokumenterad, beprövad erfarenhet av undervisning inom universitetet. Avvägning mellan bedömningsgrunder Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska som den vetenskapliga skickligheten. Särskild vikt ska tillmätas vetenskaplig och pedagogisk skicklighet inom samiska. Vid en avvägning mellan dessa två bedömningsgrunder ska vetenskaplig skicklighet tillmätas störst vikt. Stor vikt ska tillmätas erfarenhet av undervisning i nordsamiska. Förmåga att leda och utveckla verksamheter inom högskolesektorn, erfarenhet av nätundervisning samt organisatorisk och administrativ skicklighet ska tillmätas vikt i bedömningen. Vikt ska även fästas vid god samarbetsförmåga och den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Behörighets- och bedömningsgrunderna återfinns i anställningsordningen för lärare vid Umeå universitet: https://www.umu.se/regelverk/personal-lika-villkor-och-arbetsmiljo/anstallningsordning-for-larare-vid-umea-universitet2/. Ansökan Uppgift om vilka handlingar som ska bifogas ansökan återfinns i Humanistiska fakultetens anvisningar för ansökningar om anställning och befordran. https://www.umu.se/humanistisk-fakultet/tva-dokument/. Ansökan ska göras i e-rekryteringssystemet Varbi och ska vara inkommen senast 2025-08-29. Övrigt Anställningen är tillsvidare med tillträde 2026-01-01 eller enligt överenskommelse. Arbetsort är Umeå och hög närvaro vid institutionen är ett krav. Mer information om Institutionen för språkstudier: https://www.umu.se/institutionen-for-sprakstudier/ Vi ser fram emot din ansökan! Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Beskrivning Tjänsten utlyses inom ramen för ett Vetenskapsrådsprojekt som syftar till att förstå hur stora vulkanutbrott med påföljande atmosfäriska effekter har påverkat historiska epidemier. Det större tvärvetenskapliga projektet involverar expertis från flera olika områden, inklusive matematik, ekologi, historia, klimat- och medicinsk vetenskap, i ett samarbete mellan flera institut. En central del av projektet är att utveckla processbaserade eko-epidemiologiska modeller som tar hänsyn till klimatförhållanden, ekologi och mänsklig rörlighet. Det finns ett samarbete mellan Umeå universitet och Lunds universitet. Arbetsuppgifter Den postdoktorala forskaren förväntas ägna sig åt avancerad matematisk modellering av infektionssjukdomar som tillämpas på spatiotemporala data i ett rumsligt rutnät som representerar olika rumsliga skalor. Projektet innefattar att granska befintlig litteratur och särskilt syntetisera modellstrukturer och parametrar för eko-epidemiologiska processer kring sjukdomar som sprids via gnagare och olika sjukdomsvektorer, vidareutveckla processbaserade modeller för historiska utbrottssituationer i samband med stora vulkanutbrott och validera modeller med hjälp av olika historiska dataset, som omfattar miljö-, klimat-, social-, demografisk-, rese- och sjukdomsinformation. Den ideala kandidaten förväntas ha hög kapacitet att arbeta såväl självständigt som i tvärvetenskapliga team med forskning som syftar till att uppfylla projektmålen samt skriva publikationer för fackgranskade vetenskapliga tidskrifter. Kvalifikationer Behörig att anställas dom postdoktor är den som avlagt doktorsexamen, eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen inom folkhälsovetenskap, epidemiologi eller ett liknande område. Detta behörighetskrav måste vara uppfyllt senast när anställningsbeslutet fattas.  Vi söker en kandidat med enastående färdigheter i tillämpad matematik. Goda kunskaper i programmering är viktigt, gärna i Matlab och Fortran, liksom utmärkta kunskaper i engelska.   Meriterande Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare, riktar vi oss främst till den som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år räknat från sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, klinisk tjänstgöring, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer eller andra liknande omständigheter, samt för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.   Önskvärda kvalifikationer Det vetenskapliga arbetet bedrivs både inom forskargruppen och i samarbete med ett större vetenskapligt nätverk, och god kommunikations- och samarbetsförmåga är viktigt.   Villkor Anställningen är en visstidsanställning på heltid under två år i enlighet med avtalsvillkoren för visstidsanställning som postdoktor. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Institutionen för medicinsk biovetenskap söker en projektassistent med tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Anställningen avser heltid och är tidsbegränsad till elva (11) månader. Institutionen tillhör medicinska fakulteten vid Umeå universitet (http://www.medbio.umu.se). Institutionen bedriver forskning och undervisning inom Klinisk kemi, Medicinsk och klinisk genetik samt Patologi och har c:a 80 anställda. Anställningen är placerad i ”Translational Research Centre”, i direkt kontakt med sjukhuset, medicinska biblioteket och tandläkarhögskolan. Läs gärna mer om oss här: https://www.umu.se/institutionen-for-medicinsk-biovetenskap/ Projektbeskrivning och arbetsuppgifter Projektet syftar till att förbättra förståelsen av den vanliga sjukdomen prostatacancer för att på lång sikt komma fram till bättre diagnostiska och terapeutiska verktyg. Forskningens fokus är på detaljerade studier av specifika komponenter i TGF-beta systemet i relation till tumörcellers överlevnad, genetisk stabilitet, celldelning och invasiva potential, samt metastaseringsförmåga med användning av både primära tumörer och i cellinjer, samt undersökningar av kliniska material. Som projektassistent kommer du under handledning av en handledare och tillsammans med övriga medarbetare i forskargruppen bedriva forskning om prostatacancer. Följande arbetsuppgifter ingår: - Odla och göra funktionella experiment i olika cancercellinjer och studier av protein-protein interaktioner, som in situ PLA. - Rening av RNA och DNA från celler och vävnader. - Undersök genuttryck mha qRT-PCR och RNA-seq. - Studier av proteinuttryck, immunofluorescence, western blotting och konfokal mikroskopering. - Bioinformatiska analyser av olika slag, t ex databaser, qRT-PCR och RNA-seq. Kompetenskrav Den sökande skall ha en masterexamen i molekylärbiologi. Det är meriterande att ha god kunskap i tumörbiologi samt erfarenhet av arbete med kliniska material med t ex extraktion av proteiner och mRNA, in situ proximity ligation assays, proteinanalyser, immunoblotting, konfokal mikroskopering, RT-PCR, immunoprecipitation, westernblot och arbete med cell-linjer och transienta transfektioner. Att ha erfarenhet och god kunskap i användandet av statistiska analyser i kliniska material för att undersöka faktorer med betydelse för prognos och överlevnad är också meriterande. Betydande kunskaper inom området för transforming growth factor beta signalering är också värdefulla meriter liksom erfarenhet med experimentella modeller som humana cancercell-linjer in vitro samt in vivo, samt kunskap om hur metastasering studeras i in vivo studier. Övriga meriterande kvalifikationer Den sökande bör ha förmåga att arbeta i ett team såväl som självständigt samt ha förmåga att samverka med andra på ett positivt sätt. Den sökande bör ha goda kunskaper i tal och skrift på svenska och engelska, samt ha god organisationsförmåga. Ansökningsförfarande En komplett ansökan ska innehålla följande:  - Personligt brev som inkluderar ditt forskningsintresse, kvalifikationer samt motivering till ansökan (max 2 sidor). - Meritförteckning/Curriculum vitae (CV). - Dokumentation av genomförda akademiska kurser, erhållna betyg, examensbevis samt eventuella övriga meriter som sökanden vill åberopa. - Namn och kontaktuppgifter till minst två referenspersoner. Ansökan skall sändas in elektroniskt i word- eller pdf-format. Upplysningar Närmare upplysningar lämnas av professor Maréne Landström, tel: +46 90 785 24 58, e-post: mailto:[email protected]. Ansökan, skriven på svenska eller engelska, skall göras via e-rekryteringssystemet Varbi och vara inkommen senast 22 juni 2025. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Vid Institutionen för fysik bedrivs en stark och expanderande forskning med flera olika inriktningar, t. ex. organisk elektronik, nanoteknik, fotonik, rymdfysik och teoretisk fysik. Institutionen är en del av KBC, kemiskt-biologiskt centrum vid Umeå Universitet. Vi har ett starkt fokus på interdisciplinär forskning och utmärkt tillgång till modern instrumentering och infrastruktur för analys. Institutionen för fysik söker en doktorand i beräkningsfysik med fokus på att förstå samordningsmekanismerna mellan cellkärnan, mitokondrierna och kloroplasterna i växtceller. Anställning snarast enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är den 15 augusti. Forskarskolan för stressresponsmodellering i IceLab Från och med våren 2025 kommer Umeå universitets tvärvetenskapliga forskningsnav IceLab att erbjuda doktorandanställningar genom den nya forskarskolan för stressresponsmodellering. Forskarskolan finansieras av Knut och Alice Wallenbergs Stiftelse och Vetenskapsrådets excellenscenter. Den fokuserar på att modellera stressresponsmekanismer i levande system. För doktorander erbjuds ett omfattande kursprogram inom komplexitetsvetenskap. Doktorandanställningen erbjuder en unik möjlighet att ingå i en grupp med andra doktorander inom forskarskolan och att utvecklas tillsammans genom anpassade kurser i enlighet med excellenscentrats tvärvetenskapliga tema. Programmet förbereder nästa generations forskare inom beräkningsbiologi. Du får en stark grund i att förstå komplexa system och verktyg för att studera levande system på olika nivåer. Målet är att lösa stora utmaningar inom miljö- och livsvetenskaperna. Kursutbudet omfattar ämnen som komplexitetsvetenskap, matematisk modellering inom evolution, ekologi och växtbiologi. Det inkluderar även överförbara färdigheter som kommunikation och samarbete mellan olika discipliner. Du får också möjlighet att delta i forskningsutbyten och bli en del av den stödjande och inspirerande miljön vid IceLab. Bli en del av IceLab och arbeta i framkanten av tvärvetenskaplig forskning. Här kombineras matematisk modellering och dataanalys med olika ämnen som ekologi, växtfysiologi och molekylärbiologi. Din forskning kommer att fördjupa vår förståelse för hur levande system reagerar på stress och miljöförändringar, samtidigt som du utvecklas och växer i din forskarkarriär. Läs mer om IceLab och Institutionen för fysik Projektbeskrivning  Projektet syftar till att avslöja de signalvägar som växter har utvecklat för att samordna aktiviteter mellan cellkärnan, mitokondrierna och kloroplasterna. Det kommer att innefatta utveckling av matematiska modeller, validering av dessa med experimentella data samt att göra förutsägelser. Det övergripande målet är att avkoda mekanismerna bakom samordningen mellan organeller. Förutom i växtceller är sådan samordning ett generellt problem för allt liv som genomgått endosymbios någon gång under sin evolutionära historia. Beroende på den sökandes intressen kan projektet ta flera olika inriktningar. Ett alternativ är att använda systembiologiska metoder för att formulera ett system av ordinära differentialekvationer som beskriver hur gener reglerar varandra över olika organeller. En annan metod är att använda Monte Carlo-simuleringar för att undersöka vilka arkitekturer för genregleringsnätverk som krävs för robust reglering och effektiv kommunikation mellan cellens olika delar. En tredje möjlighet är att simulera de evolutionära fördelarna och de associerade kostnaderna för en cell som slukar en eller två separata organismer (endosymbios). Även om detta ger värdcellen nya förmågor, medför det också en ökad börda i form av komplex genreglering. Anställningsvillkor Anställningen syftar till en doktorsexamen och doktorandens huvuduppgift är att ägna sig åt egen forskarutbildning vilket innefattar vilket innefattar såväl aktivt deltagande i forskningsprojekt som forskarutbildningskurser. I arbetsuppgifterna kan undervisning och annat institutionsarbete (upp till 20%) ingå. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år heltid eller upp till fem år vid undervisning deltid. Löneplaceringen sker enligt fastställd lönestege för doktorandanställning vid Umeå universitet. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Till vår institution, som bedriver forskning på högsta internationella nivå och tillhandahåller ett flertal högkvalitativa utbildningsprogram, söker vi nu en postdoktor som ska arbeta med datasekretessmetoder för datadrivna modeller och högdimensionell data. Anställningen är på heltid under två år med tillträde den 1 september 2025, eller enligt överenskommelse. Institutionen för datavetenskap har haft en expansiv tillväxt under de senaste åren. För mer info: https://www.umu.se/institutionen-for-datavetenskap/ Projektbeskrivning och arbetsuppgifter Projektet kommer att utveckla integritetsmedvetna maskininlärningsmodeller (ML). Vi är intresserade av datadrivna modeller för komplexa data, inklusive högdimensionella data. Vi är intresserade av både datadrivna modeller och modeller byggda från syntetiska data. Inom integritet är vi intresserade av olika typer av integritetsåtgärder och modeller (differentiell och integrerad integritet, k-anonymitet), olika scenarier (centraliserade och decentraliserade data; lokal och global integritet). För decentraliserade data överväger vi federerad inlärning. Vi är särskilt intresserade av transparenta modeller. Forskningsgruppen Privacy-aware transparency decisions (ledd av Prof. Vicenç Torra), bedriver forskning inom dataintegritet för data som ska användas för maskininlärning och statistisk inlärning. För mer information se NAUSICA: PrivAcy-AWare traNSparent deCIsions group Postdoktorstjänsten finansieras av WASP. Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program, WASP, är Sveriges största enskilda forskningsprogram i modern tid. Programmet skapar en plattform för akademisk forskning och utbildning i nära samarbete med ledande svensk teknikintensiv industri. Forskningen innefattar artificiell intelligens och autonoma system som verkar i samarbete med människor och som anpassar sig till sin omgivning med hjälp av sensorer, information och kunskap och skapar intelligenta system av system. WASPs vision är excellent forskning och kompetens inom artificiell intelligens, autonoma system och mjukvara till gagn för Sveriges industri och samhälle. Läs mer: https://wasp-sweden.org/ Kvalifikationer För att anställas med stöd av postdoktoravtalet krävs avlagd doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/ uppdrag. Postdoktor som ska undervisa eller handleda ska ha relevant högskolepedagogisk utbildning. En kvalificerad sökande ska ha en doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms likvärdig inom datavetenskap eller annat ämne av relevans för projektet. Dokumenterad kunskap och beprövad forskningserfarenhet inom minst ett av områdena datasekretess, maskininlärning. En framgångsrik kandidat förväntas ha ett vetenskapligt och resultatorienterat förhållningssätt till ditt arbete. Mycket goda kunskaper i engelska språket, både i tal och skrift, är ett krav. Ansökan En fullständig ansökan ska innehålla: Personligt brev som beskriver dina forskningsintressen och varför du söker den utlysta anställningen. Sammanfatta dina kvalifikationer, forskningsintressen, motivation för att söka och beskriver kopplingen mellan din tidigare forskning och position (max 2 sidor), Meritförteckning - CV med publikationslista, Styrkt kopia av doktorsexamensbevis eller dokumentation som styrker när doktorsexamen förväntas erhållas, Styrkta kopior av andra examensbevis, akademiska kursintyg och/eller betyg, Kopia av doktorsavhandling och maximalt 5 relevanta artiklar, Övriga handlingar som den sökande vill åberopa. Kontaktuppgifter till två vidtalade referenser. Ansökan ska vara skriven på engelska eller svenska. Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem. Handlingar som skickas elektroniskt ska vara i formaten Word eller PDF. Logga in på systemet och ansök via knappen i slutet av denna sida. Sista ansökningsdag är 10 aug. Närmare upplysningar lämnas av Vicenç Torra, [email protected] Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.