Tillväxtverket jobb

Vill du vara med att utveckla och förvalta Tillväxtverkets verksjuridiska funktion? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Om tjänsten Att arbeta som jurist på Tillväxtverket innebär att du arbetar proaktivt och samarbetar aktivt med andra enheter och kompetenser. Du är delaktig i hela verksamhetens arbete då du jobbar inom ett brett juridiskt fält. Du kommer att ge juridiskt stöd i verksjuridiska frågor. I dina arbetsuppgifter ingår framtagande av rättsutredningar, avtalsgranskning och interna utbildningar. Du kommer även att arbeta med myndighetens arbetsordning och utgöra det juridiska stödet vid utlämnande av allmänna handlingar. Rättsligt stöd avseende GDPR och digitaliseringsfrågor kommer också att ingå i dina arbetsuppgifter. Regeringen avser att inom en snar framtid utse Tillväxtverket till beredskapsmyndighet varför det är meriterande om du har haft möjlighet att arbeta som jurist med beredskapsfrågor. Du kommer att tillhöra enheten Dokumenthantering och verksjuridik på Rätts- och kontrollavdelningen. På enheten arbetar i dag två arkivarier, två registratorer och fyra jurister på kontoren i Stockholm och Östersund. Ditt tjänsteställe är Stockholm, Malmö eller Göteborg, men resor till de andra kontoren kan förekomma.   Vi söker dig som har: • Svensk juristexamen (tidigare jur. kand) • Minst fyra års erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete som jurist vid statlig myndighet • Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift • Goda kunskaper i förvaltningsrätt • Goda kunskaper i offentlighet och sekretess • Goda kunskaper i digitaliseringsfrågor och GDPR Följande är meriterande: • Erfarenhet av att ha arbetat med beredskapsjuridik • Erfarenhet av avtalsgranskning • Erfarenhet av projektledning • Att ha haft en aktiv roll som jurist i verksamhetsutvecklande arbete Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och hög arbetskapacitet. Du ska också vara självgående i ditt arbete och gilla att ta initiativ. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.  Sista ansökningsdag är 2025-05-04. Intervjuer kan komma att ske löpande. Ärendenr: Ä 2025-890 Mer information och kontakt    För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Nadja Stålnacke, tfn 08-681 95 28. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Katarina Holm, 08-681 97 19. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.     För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Vi sitter i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Viss möjlighet till distansarbete finns efter överenskommelse med ansvarig chef.  Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.    Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Vill du vara med att utveckla och förvalta Tillväxtverkets verksjuridiska funktion? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Om tjänsten Att arbeta som jurist på Tillväxtverket innebär att du arbetar proaktivt och samarbetar aktivt med andra enheter och kompetenser. Du är delaktig i hela verksamhetens arbete då du jobbar inom ett brett juridiskt fält. Du kommer att ge juridiskt stöd i verksjuridiska frågor. I dina arbetsuppgifter ingår framtagande av rättsutredningar, avtalsgranskning och interna utbildningar. Du kommer även att arbeta med myndighetens arbetsordning och utgöra det juridiska stödet vid utlämnande av allmänna handlingar. Rättsligt stöd avseende GDPR och digitaliseringsfrågor kommer också att ingå i dina arbetsuppgifter. Regeringen avser att inom en snar framtid utse Tillväxtverket till beredskapsmyndighet varför det är meriterande om du har haft möjlighet att arbeta som jurist med beredskapsfrågor. Du kommer att tillhöra enheten Dokumenthantering och verksjuridik på Rätts- och kontrollavdelningen. På enheten arbetar i dag två arkivarier, två registratorer och fyra jurister på kontoren i Stockholm och Östersund. Ditt tjänsteställe är Stockholm, Malmö eller Göteborg, men resor till de andra kontoren kan förekomma.   Vi söker dig som har: • Svensk juristexamen (tidigare jur. kand) • Minst fyra års erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete som jurist vid statlig myndighet • Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift • Goda kunskaper i förvaltningsrätt • Goda kunskaper i offentlighet och sekretess • Goda kunskaper i digitaliseringsfrågor och GDPR Följande är meriterande: • Erfarenhet av att ha arbetat med beredskapsjuridik • Erfarenhet av avtalsgranskning • Erfarenhet av projektledning • Att ha haft en aktiv roll som jurist i verksamhetsutvecklande arbete Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och hög arbetskapacitet. Du ska också vara självgående i ditt arbete och gilla att ta initiativ. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.  Sista ansökningsdag är 2025-05-04. Intervjuer kan komma att ske löpande. Ärendenr: Ä 2025-890 Mer information och kontakt    För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef, Nadja Stålnacke, tfn 08-681 95 28. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Katarina Holm, 08-681 97 19. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected]. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.     För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Vi sitter i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Viss möjlighet till distansarbete finns efter överenskommelse med ansvarig chef.  Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.    Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Söker du en mångfacetterad tjänst i vilken man arbetar med regional utveckling? Har du erfarenhet att arbeta med sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Denna tjänst är placerad på avdelning Regioner och på enheten Regional utveckling mellersta Sverige inom gruppen Sekretariatet för förvaltande myndighet. Sekretariatet arbetar med en nationell samordning och utveckling av genomförandet av de nio regionalfondsprogrammen och Fonden för en rättvis omställning som Tillväxtverket är förvaltande myndighet för.  Om tjänsten Som utvecklingsstrateg driver du tillsammans med övriga medarbetare i sekretariatet arbetet med att utveckla genomförandet av regionalfondsprogrammen (ERUF) och Fonden för rättvis omställning (FRO). Det sker i form av arbete med att utveckla, samordna, förvalta, följa upp och kommunicera. Arbetet sker i nära samarbete och i team tillsammans med andra avdelningar, enheter och funktioner inom Tillväxtverket.  Sekretariatet tar fram beslutsunderlag, samverkar externt och internt i tvärfunktionella, programövergripande och fondöverskridande frågor. I ansvaret ingår att bidra till ständiga förbättringar, utveckla interna processer och kommunicera framsteg i programgenomförandet. På sekretariatet ligger också den nationella kontaktpunkten för den europeiska plattformen för strategisk teknik (STEP). Syftet med STEP är att stödja utvecklingen och tillverkningen av kritisk teknik inom tre sektorer - digital innovation och teknikintensiv innovation, ren och resurseffektiv teknik samt bioteknik - som är relevanta för den gröna och digitala omställningen. Som kontaktpunkt har vi kontakt med såväl EU-kommissionen som olika myndigheter, men också andra offentliga som privata aktörer. Sekretariatet arbetar också med uppdrag kring förberedelser av sammanhållningspolitiken efter 2027. Ditt tjänstgöringsställe är Malmö, Göteborg, Stockholm eller Östersund.  Vi söker dig som har: • Utbildning från högskola eller universitet inom områdena ekonomi/samhällsvetenskap, eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten • Minst två års erfarenhet av arbete med EU-program inom sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: • Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om Tillväxtverkets olika roller och ansvarsområden som förvaltande myndighet • Erfarenhet av samordning av processer och/eller projektledning • Erfarenhet av verksamhets- och processutveckling • Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ge ledningsstöd Som person söker vi dig som har förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar likväl som du besitter en god samarbetsförmåga och trivs att arbeta i team. Du visar mod och initiativkraft för att förbättra, förenkla och förnya verksamheten. Du är prestigelös och handlingskraftig och ser det som en självklarhet att vara serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du har lätt för att organisera och strukturera ditt arbete. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en särskild visstidsanställning till och med den 2025-12-31. Tillträde enligt överenskommelse.  Sista ansökningsdag är 8 maj 2025. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Åsa Lövelius Kebert, Gruppchef Sekretariatet för förvaltande myndighet, tfn 08-681 97 46. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner, Isabelle Lilja, tfn 08-681 91 48. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Söker du en mångfacetterad tjänst i vilken man arbetar med regional utveckling? Har du erfarenhet att arbeta med sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Denna tjänst är placerad på avdelning Regioner och på enheten Regional utveckling mellersta Sverige inom gruppen Sekretariatet för förvaltande myndighet. Sekretariatet arbetar med en nationell samordning och utveckling av genomförandet av de nio regionalfondsprogrammen och Fonden för en rättvis omställning som Tillväxtverket är förvaltande myndighet för.  Om tjänsten Som utvecklingsstrateg driver du tillsammans med övriga medarbetare i sekretariatet arbetet med att utveckla genomförandet av regionalfondsprogrammen (ERUF) och Fonden för rättvis omställning (FRO). Det sker i form av arbete med att utveckla, samordna, förvalta, följa upp och kommunicera. Arbetet sker i nära samarbete och i team tillsammans med andra avdelningar, enheter och funktioner inom Tillväxtverket.  Sekretariatet tar fram beslutsunderlag, samverkar externt och internt i tvärfunktionella, programövergripande och fondöverskridande frågor. I ansvaret ingår att bidra till ständiga förbättringar, utveckla interna processer och kommunicera framsteg i programgenomförandet. På sekretariatet ligger också den nationella kontaktpunkten för den europeiska plattformen för strategisk teknik (STEP). Syftet med STEP är att stödja utvecklingen och tillverkningen av kritisk teknik inom tre sektorer - digital innovation och teknikintensiv innovation, ren och resurseffektiv teknik samt bioteknik - som är relevanta för den gröna och digitala omställningen. Som kontaktpunkt har vi kontakt med såväl EU-kommissionen som olika myndigheter, men också andra offentliga som privata aktörer. Sekretariatet arbetar också med uppdrag kring förberedelser av sammanhållningspolitiken efter 2027. Ditt tjänstgöringsställe är Malmö, Göteborg, Stockholm eller Östersund.  Vi söker dig som har: • Utbildning från högskola eller universitet inom områdena ekonomi/samhällsvetenskap, eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten • Minst två års erfarenhet av arbete med EU-program inom sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: • Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om Tillväxtverkets olika roller och ansvarsområden som förvaltande myndighet • Erfarenhet av samordning av processer och/eller projektledning • Erfarenhet av verksamhets- och processutveckling • Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ge ledningsstöd Som person söker vi dig som har förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar likväl som du besitter en god samarbetsförmåga och trivs att arbeta i team. Du visar mod och initiativkraft för att förbättra, förenkla och förnya verksamheten. Du är prestigelös och handlingskraftig och ser det som en självklarhet att vara serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du har lätt för att organisera och strukturera ditt arbete. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en särskild visstidsanställning till och med den 2025-12-31. Tillträde enligt överenskommelse.  Sista ansökningsdag är 8 maj 2025. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Åsa Lövelius Kebert, Gruppchef Sekretariatet för förvaltande myndighet, tfn 08-681 97 46. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner, Isabelle Lilja, tfn 08-681 91 48. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Söker du en mångfacetterad tjänst i vilken man arbetar med regional utveckling? Har du erfarenhet att arbeta med sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Denna tjänst är placerad på avdelning Regioner och på enheten Regional utveckling mellersta Sverige inom gruppen Sekretariatet för förvaltande myndighet. Sekretariatet arbetar med en nationell samordning och utveckling av genomförandet av de nio regionalfondsprogrammen och Fonden för en rättvis omställning som Tillväxtverket är förvaltande myndighet för.  Om tjänsten Som utvecklingsstrateg driver du tillsammans med övriga medarbetare i sekretariatet arbetet med att utveckla genomförandet av regionalfondsprogrammen (ERUF) och Fonden för rättvis omställning (FRO). Det sker i form av arbete med att utveckla, samordna, förvalta, följa upp och kommunicera. Arbetet sker i nära samarbete och i team tillsammans med andra avdelningar, enheter och funktioner inom Tillväxtverket.  Sekretariatet tar fram beslutsunderlag, samverkar externt och internt i tvärfunktionella, programövergripande och fondöverskridande frågor. I ansvaret ingår att bidra till ständiga förbättringar, utveckla interna processer och kommunicera framsteg i programgenomförandet. På sekretariatet ligger också den nationella kontaktpunkten för den europeiska plattformen för strategisk teknik (STEP). Syftet med STEP är att stödja utvecklingen och tillverkningen av kritisk teknik inom tre sektorer - digital innovation och teknikintensiv innovation, ren och resurseffektiv teknik samt bioteknik - som är relevanta för den gröna och digitala omställningen. Som kontaktpunkt har vi kontakt med såväl EU-kommissionen som olika myndigheter, men också andra offentliga som privata aktörer. Sekretariatet arbetar också med uppdrag kring förberedelser av sammanhållningspolitiken efter 2027. Ditt tjänstgöringsställe är Malmö, Göteborg, Stockholm eller Östersund.  Vi söker dig som har: • Utbildning från högskola eller universitet inom områdena ekonomi/samhällsvetenskap, eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten • Minst två års erfarenhet av arbete med EU-program inom sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: • Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om Tillväxtverkets olika roller och ansvarsområden som förvaltande myndighet • Erfarenhet av samordning av processer och/eller projektledning • Erfarenhet av verksamhets- och processutveckling • Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ge ledningsstöd Som person söker vi dig som har förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar likväl som du besitter en god samarbetsförmåga och trivs att arbeta i team. Du visar mod och initiativkraft för att förbättra, förenkla och förnya verksamheten. Du är prestigelös och handlingskraftig och ser det som en självklarhet att vara serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du har lätt för att organisera och strukturera ditt arbete. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en särskild visstidsanställning till och med den 2025-12-31. Tillträde enligt överenskommelse.  Sista ansökningsdag är 8 maj 2025. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Åsa Lövelius Kebert, Gruppchef Sekretariatet för förvaltande myndighet, tfn 08-681 97 46. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner, Isabelle Lilja, tfn 08-681 91 48. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Söker du en mångfacetterad tjänst i vilken man arbetar med regional utveckling? Har du erfarenhet att arbeta med sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Denna tjänst är placerad på avdelning Regioner och på enheten Regional utveckling mellersta Sverige inom gruppen Sekretariatet för förvaltande myndighet. Sekretariatet arbetar med en nationell samordning och utveckling av genomförandet av de nio regionalfondsprogrammen och Fonden för en rättvis omställning som Tillväxtverket är förvaltande myndighet för.  Om tjänsten Som utvecklingsstrateg driver du tillsammans med övriga medarbetare i sekretariatet arbetet med att utveckla genomförandet av regionalfondsprogrammen (ERUF) och Fonden för rättvis omställning (FRO). Det sker i form av arbete med att utveckla, samordna, förvalta, följa upp och kommunicera. Arbetet sker i nära samarbete och i team tillsammans med andra avdelningar, enheter och funktioner inom Tillväxtverket.  Sekretariatet tar fram beslutsunderlag, samverkar externt och internt i tvärfunktionella, programövergripande och fondöverskridande frågor. I ansvaret ingår att bidra till ständiga förbättringar, utveckla interna processer och kommunicera framsteg i programgenomförandet. På sekretariatet ligger också den nationella kontaktpunkten för den europeiska plattformen för strategisk teknik (STEP). Syftet med STEP är att stödja utvecklingen och tillverkningen av kritisk teknik inom tre sektorer - digital innovation och teknikintensiv innovation, ren och resurseffektiv teknik samt bioteknik - som är relevanta för den gröna och digitala omställningen. Som kontaktpunkt har vi kontakt med såväl EU-kommissionen som olika myndigheter, men också andra offentliga som privata aktörer. Sekretariatet arbetar också med uppdrag kring förberedelser av sammanhållningspolitiken efter 2027. Ditt tjänstgöringsställe är Malmö, Göteborg, Stockholm eller Östersund.  Vi söker dig som har: • Utbildning från högskola eller universitet inom områdena ekonomi/samhällsvetenskap, eller annat område som Tillväxtverket bedömer som relevant för tjänsten • Minst två års erfarenhet av arbete med EU-program inom sammanhållningspolitiken eller annan erfarenhet av EU-samarbete • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: • Upparbetade nätverk och/eller god kännedom om Tillväxtverkets olika roller och ansvarsområden som förvaltande myndighet • Erfarenhet av samordning av processer och/eller projektledning • Erfarenhet av verksamhets- och processutveckling • Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ge ledningsstöd Som person söker vi dig som har förmåga att arbeta självständigt med eget ansvar likväl som du besitter en god samarbetsförmåga och trivs att arbeta i team. Du visar mod och initiativkraft för att förbättra, förenkla och förnya verksamheten. Du är prestigelös och handlingskraftig och ser det som en självklarhet att vara serviceinriktad i både interna och externa sammanhang. Du har lätt för att organisera och strukturera ditt arbete. Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en särskild visstidsanställning till och med den 2025-12-31. Tillträde enligt överenskommelse.  Sista ansökningsdag är 8 maj 2025. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Åsa Lövelius Kebert, Gruppchef Sekretariatet för förvaltande myndighet, tfn 08-681 97 46. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner, Isabelle Lilja, tfn 08-681 91 48. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du en samhällsengagerad projektledare som får saker att hända? Vill du bidra till en stark svensk livsmedelsproduktion? Har du erfarenhet av regional samordning kring konkreta och aktuella utmaningar? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten entreprenörskap arbetar för att förbättra förutsättningarna för blivande och befintliga företag inom branscher och grupper där det finns en outnyttjad potential. Tillväxtverket har en samordnande roll i genomförandet av Sveriges livsmedelsstrategi. I uppdraget är samverkan mellan den nationella och regionala nivån central för att stärka livsmedelskedjans konkurrenskraft i syfte att öka den svenska livsmedelsproduktionen. Regeringens nyligen beslutade livsmedelsstrategi 2.0 innehåller förstärkta insatser till den regionala nivån som kan få långsiktig bäring på den nationella livsmedelsproduktionen.   Målet är att bidra till en ökad svensk livsmedelsproduktion som är hållbar och konkurrenskraftig på lång sikt.  Om tjänsten I rollen ingår att vara med och utveckla en nära samverkan mellan regionala aktörer på livsmedelsområdet, samtidigt som du förstärker länken mellan relevanta aktörer inom livsmedelsområdet på regional och nationell nivå.   Du ansvarar för att se helheten och bedöma hur vi inom samordningsrollen bidrar med det största mervärdet för att tillsammans kunna nå målen i livsmedelsstrategin. Syftet med ditt arbete är att öka förutsättningarna för regionala och nationella framsteg på livsmedelsområdet, sammanföra relevanta aktörer, förstärka det regionala samarbetet, sprida kunskap och erfarenheter för att stärka det gemensamma genomförandet inom ramen för Sveriges livsmedelsstrategi.   Du ingår i ett prestigelöst och samhällsengagerat team, där högt i tak, arbetsglädje, ett agilt arbetssätt, nätverkande och strävan efter att nå konkreta resultat är ledstjärnor för ett framgångsrikt teamarbete. Vi arbetar inom en föränderlig sektor, där externa faktorer kan ändra förutsättningen för de aktörer vi samverkar med. Det är därför viktigt att du har förmåga, samt att du sporras av, att kunna ställa om, tänka nytt och se möjligheter och lösningsförslag när sådant sker.  Arbetsuppgifterna kommer att innebära nära samarbete med andra avdelningar, myndigheter, regionala aktörer, branschföreträdare och andra organisationer.  Arbetsuppgifterna kan omfatta t.ex. projekt- och processledning, framtagning av strategiska dokument eller rapporter, arrangera och leda interna och externa möten, upphandling av tjänster samt handläggning av ärenden och andra administrativa sysslor.  Ditt tjänstgöringsställe är: Malmö, Östersund, Luleå, Stockholm eller Arjeplog Vi söker dig som har: • Minst tre års utbildning från universitet eller högskola inom samhällssvetenskap, humaniora, juridik eller andra för tjänsten relevanta områden. • Minst fem års relevant erfarenhet från arbete inom verksamhets-/ämnesområdet på myndighet, organisation eller i näringslivet.  • Dokumenterad och relevant erfarenhet av att proaktivt navigera i, driva eller samordna komplexa projekt eller processer med flera privata och offentliga aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av att arrangera insatser som sker nationellt, regional och lokalt för att främja företagande och regional utveckling.  • God förmåga att uttrycka dig enkelt och tydligt på svenska och engelska i tal och skrift.  • Erfarenhet av att hålla presentationer, seminarier, workshops.   Följande är meriterande: • Kunskap och erfarenhet av samarbete med regionala aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av arbete med aktörer och insatser som främjar livsmedelssektorns utveckling, till exempel branschorganisationer och företagsfrämjare.  • Relevant nätverk inom livsmedel eller andra näringar av betydelse för livsmedelssektorn.  Som person söker vi dig som är inititativrik, målinriktad, lyhörd och nätverkande med god samarbetsförmåga.  Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning är brukligt.   Sista ansökningsdag är 11 maj  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta rekryterande chef Omar Mustafa, tfn 08- 681 93 87.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08-681 94 62. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du en samhällsengagerad projektledare som får saker att hända? Vill du bidra till en stark svensk livsmedelsproduktion? Har du erfarenhet av regional samordning kring konkreta och aktuella utmaningar? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten entreprenörskap arbetar för att förbättra förutsättningarna för blivande och befintliga företag inom branscher och grupper där det finns en outnyttjad potential. Tillväxtverket har en samordnande roll i genomförandet av Sveriges livsmedelsstrategi. I uppdraget är samverkan mellan den nationella och regionala nivån central för att stärka livsmedelskedjans konkurrenskraft i syfte att öka den svenska livsmedelsproduktionen. Regeringens nyligen beslutade livsmedelsstrategi 2.0 innehåller förstärkta insatser till den regionala nivån som kan få långsiktig bäring på den nationella livsmedelsproduktionen.   Målet är att bidra till en ökad svensk livsmedelsproduktion som är hållbar och konkurrenskraftig på lång sikt.  Om tjänsten I rollen ingår att vara med och utveckla en nära samverkan mellan regionala aktörer på livsmedelsområdet, samtidigt som du förstärker länken mellan relevanta aktörer inom livsmedelsområdet på regional och nationell nivå.   Du ansvarar för att se helheten och bedöma hur vi inom samordningsrollen bidrar med det största mervärdet för att tillsammans kunna nå målen i livsmedelsstrategin. Syftet med ditt arbete är att öka förutsättningarna för regionala och nationella framsteg på livsmedelsområdet, sammanföra relevanta aktörer, förstärka det regionala samarbetet, sprida kunskap och erfarenheter för att stärka det gemensamma genomförandet inom ramen för Sveriges livsmedelsstrategi.   Du ingår i ett prestigelöst och samhällsengagerat team, där högt i tak, arbetsglädje, ett agilt arbetssätt, nätverkande och strävan efter att nå konkreta resultat är ledstjärnor för ett framgångsrikt teamarbete. Vi arbetar inom en föränderlig sektor, där externa faktorer kan ändra förutsättningen för de aktörer vi samverkar med. Det är därför viktigt att du har förmåga, samt att du sporras av, att kunna ställa om, tänka nytt och se möjligheter och lösningsförslag när sådant sker.  Arbetsuppgifterna kommer att innebära nära samarbete med andra avdelningar, myndigheter, regionala aktörer, branschföreträdare och andra organisationer.  Arbetsuppgifterna kan omfatta t.ex. projekt- och processledning, framtagning av strategiska dokument eller rapporter, arrangera och leda interna och externa möten, upphandling av tjänster samt handläggning av ärenden och andra administrativa sysslor.  Ditt tjänstgöringsställe är: Malmö, Östersund, Luleå, Stockholm eller Arjeplog Vi söker dig som har: • Minst tre års utbildning från universitet eller högskola inom samhällssvetenskap, humaniora, juridik eller andra för tjänsten relevanta områden. • Minst fem års relevant erfarenhet från arbete inom verksamhets-/ämnesområdet på myndighet, organisation eller i näringslivet.  • Dokumenterad och relevant erfarenhet av att proaktivt navigera i, driva eller samordna komplexa projekt eller processer med flera privata och offentliga aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av att arrangera insatser som sker nationellt, regional och lokalt för att främja företagande och regional utveckling.  • God förmåga att uttrycka dig enkelt och tydligt på svenska och engelska i tal och skrift.  • Erfarenhet av att hålla presentationer, seminarier, workshops.   Följande är meriterande: • Kunskap och erfarenhet av samarbete med regionala aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av arbete med aktörer och insatser som främjar livsmedelssektorns utveckling, till exempel branschorganisationer och företagsfrämjare.  • Relevant nätverk inom livsmedel eller andra näringar av betydelse för livsmedelssektorn.  Som person söker vi dig som är inititativrik, målinriktad, lyhörd och nätverkande med god samarbetsförmåga.  Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning är brukligt.   Sista ansökningsdag är 11 maj  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta rekryterande chef Omar Mustafa, tfn 08- 681 93 87.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08-681 94 62. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du en samhällsengagerad projektledare som får saker att hända? Vill du bidra till en stark svensk livsmedelsproduktion? Har du erfarenhet av regional samordning kring konkreta och aktuella utmaningar? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten entreprenörskap arbetar för att förbättra förutsättningarna för blivande och befintliga företag inom branscher och grupper där det finns en outnyttjad potential. Tillväxtverket har en samordnande roll i genomförandet av Sveriges livsmedelsstrategi. I uppdraget är samverkan mellan den nationella och regionala nivån central för att stärka livsmedelskedjans konkurrenskraft i syfte att öka den svenska livsmedelsproduktionen. Regeringens nyligen beslutade livsmedelsstrategi 2.0 innehåller förstärkta insatser till den regionala nivån som kan få långsiktig bäring på den nationella livsmedelsproduktionen.   Målet är att bidra till en ökad svensk livsmedelsproduktion som är hållbar och konkurrenskraftig på lång sikt.  Om tjänsten I rollen ingår att vara med och utveckla en nära samverkan mellan regionala aktörer på livsmedelsområdet, samtidigt som du förstärker länken mellan relevanta aktörer inom livsmedelsområdet på regional och nationell nivå.   Du ansvarar för att se helheten och bedöma hur vi inom samordningsrollen bidrar med det största mervärdet för att tillsammans kunna nå målen i livsmedelsstrategin. Syftet med ditt arbete är att öka förutsättningarna för regionala och nationella framsteg på livsmedelsområdet, sammanföra relevanta aktörer, förstärka det regionala samarbetet, sprida kunskap och erfarenheter för att stärka det gemensamma genomförandet inom ramen för Sveriges livsmedelsstrategi.   Du ingår i ett prestigelöst och samhällsengagerat team, där högt i tak, arbetsglädje, ett agilt arbetssätt, nätverkande och strävan efter att nå konkreta resultat är ledstjärnor för ett framgångsrikt teamarbete. Vi arbetar inom en föränderlig sektor, där externa faktorer kan ändra förutsättningen för de aktörer vi samverkar med. Det är därför viktigt att du har förmåga, samt att du sporras av, att kunna ställa om, tänka nytt och se möjligheter och lösningsförslag när sådant sker.  Arbetsuppgifterna kommer att innebära nära samarbete med andra avdelningar, myndigheter, regionala aktörer, branschföreträdare och andra organisationer.  Arbetsuppgifterna kan omfatta t.ex. projekt- och processledning, framtagning av strategiska dokument eller rapporter, arrangera och leda interna och externa möten, upphandling av tjänster samt handläggning av ärenden och andra administrativa sysslor.  Ditt tjänstgöringsställe är: Malmö, Östersund, Luleå, Stockholm eller Arjeplog Vi söker dig som har: • Minst tre års utbildning från universitet eller högskola inom samhällssvetenskap, humaniora, juridik eller andra för tjänsten relevanta områden. • Minst fem års relevant erfarenhet från arbete inom verksamhets-/ämnesområdet på myndighet, organisation eller i näringslivet.  • Dokumenterad och relevant erfarenhet av att proaktivt navigera i, driva eller samordna komplexa projekt eller processer med flera privata och offentliga aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av att arrangera insatser som sker nationellt, regional och lokalt för att främja företagande och regional utveckling.  • God förmåga att uttrycka dig enkelt och tydligt på svenska och engelska i tal och skrift.  • Erfarenhet av att hålla presentationer, seminarier, workshops.   Följande är meriterande: • Kunskap och erfarenhet av samarbete med regionala aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av arbete med aktörer och insatser som främjar livsmedelssektorns utveckling, till exempel branschorganisationer och företagsfrämjare.  • Relevant nätverk inom livsmedel eller andra näringar av betydelse för livsmedelssektorn.  Som person söker vi dig som är inititativrik, målinriktad, lyhörd och nätverkande med god samarbetsförmåga.  Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning är brukligt.   Sista ansökningsdag är 11 maj  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta rekryterande chef Omar Mustafa, tfn 08- 681 93 87.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08-681 94 62. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du en samhällsengagerad projektledare som får saker att hända? Vill du bidra till en stark svensk livsmedelsproduktion? Har du erfarenhet av regional samordning kring konkreta och aktuella utmaningar? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten entreprenörskap arbetar för att förbättra förutsättningarna för blivande och befintliga företag inom branscher och grupper där det finns en outnyttjad potential. Tillväxtverket har en samordnande roll i genomförandet av Sveriges livsmedelsstrategi. I uppdraget är samverkan mellan den nationella och regionala nivån central för att stärka livsmedelskedjans konkurrenskraft i syfte att öka den svenska livsmedelsproduktionen. Regeringens nyligen beslutade livsmedelsstrategi 2.0 innehåller förstärkta insatser till den regionala nivån som kan få långsiktig bäring på den nationella livsmedelsproduktionen.   Målet är att bidra till en ökad svensk livsmedelsproduktion som är hållbar och konkurrenskraftig på lång sikt.  Om tjänsten I rollen ingår att vara med och utveckla en nära samverkan mellan regionala aktörer på livsmedelsområdet, samtidigt som du förstärker länken mellan relevanta aktörer inom livsmedelsområdet på regional och nationell nivå.   Du ansvarar för att se helheten och bedöma hur vi inom samordningsrollen bidrar med det största mervärdet för att tillsammans kunna nå målen i livsmedelsstrategin. Syftet med ditt arbete är att öka förutsättningarna för regionala och nationella framsteg på livsmedelsområdet, sammanföra relevanta aktörer, förstärka det regionala samarbetet, sprida kunskap och erfarenheter för att stärka det gemensamma genomförandet inom ramen för Sveriges livsmedelsstrategi.   Du ingår i ett prestigelöst och samhällsengagerat team, där högt i tak, arbetsglädje, ett agilt arbetssätt, nätverkande och strävan efter att nå konkreta resultat är ledstjärnor för ett framgångsrikt teamarbete. Vi arbetar inom en föränderlig sektor, där externa faktorer kan ändra förutsättningen för de aktörer vi samverkar med. Det är därför viktigt att du har förmåga, samt att du sporras av, att kunna ställa om, tänka nytt och se möjligheter och lösningsförslag när sådant sker.  Arbetsuppgifterna kommer att innebära nära samarbete med andra avdelningar, myndigheter, regionala aktörer, branschföreträdare och andra organisationer.  Arbetsuppgifterna kan omfatta t.ex. projekt- och processledning, framtagning av strategiska dokument eller rapporter, arrangera och leda interna och externa möten, upphandling av tjänster samt handläggning av ärenden och andra administrativa sysslor.  Ditt tjänstgöringsställe är: Malmö, Östersund, Luleå, Stockholm eller Arjeplog Vi söker dig som har: • Minst tre års utbildning från universitet eller högskola inom samhällssvetenskap, humaniora, juridik eller andra för tjänsten relevanta områden. • Minst fem års relevant erfarenhet från arbete inom verksamhets-/ämnesområdet på myndighet, organisation eller i näringslivet.  • Dokumenterad och relevant erfarenhet av att proaktivt navigera i, driva eller samordna komplexa projekt eller processer med flera privata och offentliga aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av att arrangera insatser som sker nationellt, regional och lokalt för att främja företagande och regional utveckling.  • God förmåga att uttrycka dig enkelt och tydligt på svenska och engelska i tal och skrift.  • Erfarenhet av att hålla presentationer, seminarier, workshops.   Följande är meriterande: • Kunskap och erfarenhet av samarbete med regionala aktörer.  • Kunskap om och erfarenhet av arbete med aktörer och insatser som främjar livsmedelssektorns utveckling, till exempel branschorganisationer och företagsfrämjare.  • Relevant nätverk inom livsmedel eller andra näringar av betydelse för livsmedelssektorn.  Som person söker vi dig som är inititativrik, målinriktad, lyhörd och nätverkande med god samarbetsförmåga.  Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning är brukligt.   Sista ansökningsdag är 11 maj  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta rekryterande chef Omar Mustafa, tfn 08- 681 93 87.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson tfn 08-681 94 62. Fackliga företrädare nås på [email protected] och ST Robert Berggren nås via tfn 08-681 92 37 eller [email protected] Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor,eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder.  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.