Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Beskrivning av verksamheten Myndighet äldreomsorg har i uppdrag att utreda och bedöma behov samt följa upp insatser för våra kommuninvånare över 65 år. Vi är en myndighetsutövande enhet som utför vårt uppdrag enligt gällande lagstiftning och i enlighet med förvaltningens delegationsordning och riktlinjer. Hos oss arbetar biståndshandläggare, boendesamordnare, färdtjänsthandläggare och avgiftshandläggare. Det dagliga arbetet leds av två gruppledare samt en enhetschef.  Vi söker nu socionomstudenter att timanställa som kan avlasta Biståndshandläggarnas arbete och som kontinuerligt kan komma in och arbeta. Ditt uppdrag Ditt uppdrag är främst att utreda och fatta beslut om stöd enligt socialtjänstlagen till våra äldre kommuninvånare.  Du kommer att omges av professionella kollegor som är måna om att bedriva en rättssäker myndighetsutövning, varsamt förvalta skattebetalarnas pengar och erbjuda god tillgänglighet och service.   Dina kvalifikationer Färdigställt termin 2 på Socionomlinjen med godkänt i samtliga kurser under termin 1 och termin 2 Vi ser gärna att du har en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört sätt Du arbetar självständigt och strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete Du är relationsskapande och har god förmåga att etablera kontakt med människor i en utsatt situation Har du erfarenhet av äldreomsorg eller utökad juridisk kompetens så är detta meriterade. Din kompetens Du är självgående, resultatinriktad och har förmåga att fatta beslut Du är bra på att ta egna initiativ Du har ett lösningsorienterat, engagerat förhållningssätt och ger de du möter ett gott bemötande Du har god samarbetsförmåga och servicekänsla I arbetet ingår samarbete med ett flertal aktörer både inom och utom kommunen. Arbetet är flexibelt och självständigt men förutsätter att du har lätt att knyta kontakter, ta ansvar och är noggrann Du behöver ha god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift  Övrigt: B körkort är önskvärt Vi begär utdrag ifrån belastningsregistret på de personer vi anställer. Gå gärna in på vår hemsida för att läsa mer om vår verksamhet: www.haninge.se Välkommen med din ansökan!  I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.   Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Vill du som avdelningschef leda och utveckla verksamheter som gör skillnad för barn, unga och familjer? Avdelning Första linjen ansvarar för förebyggande arbete och stödinsatser för barn, unga och vuxna. Här ingår flera av socialtjänstens förebyggande verksamheter, såsom förebyggarteam, SSPF, skolsociala team, ungdomsmottagning, familjecentral och andra mötesplatser. Avdelningen omfattar även socialtjänstens mottagning för barn, unga och familjer, familjerätt och relationsvåldsteamet. Här ingår också öppenvården för barn och familj, som erbjuder stöd och insatser både med och utan biståndsbeslut. Verksamheterna präglas av hög utvecklingstakt, etablerade samarbeten och ett starkt fokus på tidiga och förebyggande insatser. Du kommer till ett område med erfarna chefer och välfungerande verksamheter, där du får en viktig roll i att leda den fortsatta utvecklingen. Första linjen kommer att växa och utvecklas ytterligare under de kommande åren, med fokus på att bättre möta medborgarnas behov. För att lyckas i uppdraget krävs hög samarbetsförmåga, då avdelningens arbete bedrivs på andra aktörers arenor eller i nära samverkan med olika parter. Det gäller exempelvis inom de skolsociala teamen och kommunens SSPF-arbete. Avdelningen Första linjen är en av socialförvaltningens sju avdelningar. Ditt uppdrag Som avdelningschef har du det övergripande ansvaret för Första linjen och leder verksamheten genom dina chefer. Du sätter riktning, följer upp verksamheten och driver förändring tillsammans med dem. Du rapporterar direkt till socialdirektören och ingår i socialförvaltningens ledningsgrupp, där du bidrar till förvaltningens gemensamma arbete och utveckling. Uppdraget omfattar fullt verksamhets-, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar för avdelningen. Du har sju direktrapporterande enhetschefer och ansvarar för ett verksamhetsområde med cirka 120 medarbetare. Tillsammans skapar ni förutsättningar för en sammanhållen och kvalitativ verksamhet. En viktig del av uppdraget är att hålla ihop flera verksamheter där utvecklingsinitiativ, samverkansarenor och förändringsarbete pågår parallellt. Samverkan är en central del av uppdraget. Du bygger förtroendefulla relationer och skapar förutsättningar för olika aktörer att arbeta mot gemensamma mål. I rollen samverkar du nära med bland annat regionen, polisen, våra egna verksamheter inom kommunen samt utbildningsförvaltningen och förvaltningen för arbetsmarknad, kultur och fritid. Du deltar även i olika styrgrupper och samverkansforum samt ansvarar för POSOM. Ledarskapet i Haninge kommun ska skapa förutsättningar för våra verksamheter och medarbetare att nå resultat och utvecklas, med invånarnas bästa i fokus. Ett balanserat ledarskap handlar om att kunna växla mellan olika perspektiv där vi leder både verksamhet och medarbetare som chefer. Det här söker vi hos dig Vi söker dig som har socionomexamen, flerårig chefserfarenhet och erfarenhet av att leda genom andra chefer. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. Du har även erfarenhet av: Myndighetsutövning inom barnområdet Utförarverksamhet inom individ- och familjeomsorgen för barn, unga och familjer Att leda verksamhetsutveckling, förändringsarbete och systematiskt kvalitetsarbete Budgetansvar, ekonomistyrning och uppföljning Samverkan med externa aktörer och arbete i en politiskt styrd organisation Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av chefsuppdrag inom liknande verksamhet. I den här rollen är det särskilt viktigt att du trivs i en komplex och föränderlig verksamhet. Du är initiativtagande, har ett tydligt utvecklingsdriv, god helhetssyn och kan genom ditt ledarskap skapa riktning i ett brett verksamhetsområde. Du har ett strategiskt förhållningssätt och förmåga att kombinera ett långsiktigt perspektiv med att omsätta idéer och beslut i praktiken. Med god samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och skapar förutsättningar för att nå gemensamma mål. Det här kan vi erbjuda dig Hos oss kommer din ledningsgrupp för avdelningen vara en stabil och kompetent ledningsgrupp som präglas av samarbete, tillit och gemensamt ansvarstagande. Du får ett brett och varierat uppdrag med stora kontaktytor och möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens socialtjänst, även på förvaltningsnivå. Avdelningen har medarbetare och chefer som trivs i sina uppdrag och som tycker att de har goda förutsättningar att utföra ett gott arbete. Det är låg personalomsättning och avdelningens arbetsplatsundersökning har mycket höga resultat. Denna viktiga bas gör att förutsättningar för att bedriva utvecklingsarbete finns på plats. Som en del av socialförvaltningens ledningsgrupp kommer du till en grupp med stort utvecklingsfokus och ett positivt samarbetsklimat där förväntan är att bidra med olika perspektiv och att ta ansvar för genomförandet av besluten ut i förvaltningen. Vi sitter i ljusa och trevliga kontorslokaler med goda parkeringsmöjligheter och närhet till Handens pendeltågsstation. Rekryteringsprocessen Rekryteringsprocessen inleds med en telefonavstämning och följs av intervjuer. I slutskedet ingår tester och referenstagning som en del av den samlade bedömningen. Urval sker löpande. Vi genomför bakgrundskontroller vid samtliga chefsrekryteringar. Dessa utförs av en upphandlad extern leverantör och sker i slutskedet av rekryteringsprocessen. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisen har erhållits. Välkommen med din ansökan!   I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Välkommen att utvecklas med oss Dygnet runt, året om rinner vattnet i Haninge kommuns 100 mil långa VA-ledningsnät. VA-avdelningen är huvudman för denna stora och spännande anläggning och vårt uppdrag är att ”driva och utveckla VA-verksamheten för att leverera hållbara vattentjänster till dagens och framtidens kunder i Haninge”. Ditt uppdrag Som rörläggare hos oss arbetar du med drift- och underhållsarbeten på ledningsnätet - framförallt schaktarbeten. Utmaningar som du ställs inför kan vara läckor på vattenledningar, avloppsstopp, uttjänta servisventiler och allehanda underhållsåtgärder eller en del mindre ny- och ombyggnadsåtgärder. Du kommer att ingå i ett av våra schaktlag och arbeta tillsammans med en rörläggarkollega samt med våra gräv- och lastbilsentreprenörer - varvid det är viktigt med bra samarbetsförmåga och att man kan ha en tydlig kommunikation med arbetsledarna. Men vi ser även att du är självgående, uthållig och lösningsorienterad. Vatten och avloppsverksamheten rullar dygnet runt varför beredskapstjänstgöring kan komma att ingå i tjänsten. Det här söker vi hos dig Utbildning Du har relevant teknisk yrkesutbildning från gymnasiet exempelvis inom Bygg- och anläggningsområdet och meriterande, men inget krav, några års yrkeserfarenhet inom VA-drift rörnät/ledningsnät eller liknande. Körkort behörighet B är ett minsta krav. Då våra rörnätsbussar är C-korts klassade behöver du vara beredd att ta C-körkort, om du inte redan har det. Personlighet Du är en flexibel och ansvarstagande problemlösare. Du trivs att arbeta tillsammans med andra men kan fatta egna beslut. Arbetet sker utomhus och kan vara fysiskt krävande så du bör vara uthållig och gilla att ta i. Du möter en del människor och framförallt kommuninvånare i din roll, så det är viktigt att du är positiv och serviceinriktad. Då vi arbetar digitalt i VA-banken, är dokumentation en viktig del av vårt arbete och vi förutsätter att du har datorvana och är ordningsam samt strukturerad.  Att känna yrkesstolthet över sitt arbete är en självklarhet för dig och viljan att utvecklas och lära nytt är också en viktig egenskap. Det här kan vi erbjuda dig Vi erbjuder dig en självständig roll med spännande och varierande tekniska arbetsuppgifter med kunniga kollegor och erfarna arbetsledare. Du får fast arbetstid med eventuell beredskap i snitt var 7:e vecka. Det finns goda möjligheter till kompetensutveckling inom yrket. Enheten har sin placering i Handens industriområde (Anläggarvägen 6).  Haninge kommun vill som arbetsgivare spegla vårt samhälle där olikheter möts och samverkar. Mångfald och olikheter bland våra anställda avseende ålder, kön och etnisk tillhörighet ger ökade möjligheter att ge kommunens invånare en service med god kvalitet. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.  Välkommen med din ansökan!  I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Vill du vara med på vår utvecklingsresa för att bli en lättillgänglig, synlig och kunskapsbaserad socialtjänst med ett förebyggande arbetssätt? Hos oss på socialförvaltningen får du vara med och bidra till att framtidssäkra socialtjänsten. Vi arbetar utifrån våra målgruppers behov inom individ- och familjeomsorg och funktionshinderomsorg, för att invånarna i Haninge ska kunna leva ett självständigt liv. Vi har fokus på resultat och vad som skapar värde för dem vi är till för. Välkommen till oss! Välkommen att utvecklas med oss Som avlösare avlastar du föräldrar till ett barn med funktionsnedsättning i deras hem, så att de kan utföra andra sysslor eller aktiviteter tillsammans med andra barn i familjen. Vi söker nu flera avlösare som kan bemöta barn och föräldrar på ett tryggt och tillitsfullt sätt. Arbetsplatsen är i barnets hem och i uppdraget innebär planering och tydlig kommunikation med föräldrar och vårdnadshavare om när insatsen ska utföras.  Ditt uppdrag Kontaktverksamheten söker engagerade timanställda som kan bemöta människor på ett respektfullt och tryggt sätt. Personerna du möter kan ha olika funktionsnedsättningar – fysiska, neurologiska, kommunikativa, kognitiva eller sociala. Alla uppdrag är olika. Därför strävar vi efter långsiktiga matchningar som skapar stabila och trygga relationer över tid. Det här söker vi hos dig Du brinner för att arbeta med människor, är omtänksam och drivs av ett stort engagemang för att hjälpa andra. Du ser andra människors behov, tar egna initiativ och vet hur du ska motivera och stötta en person med funktionsnedsättning. För att bli avlösare behöves ingen speciell utbildning men vi ser gärna att du har någon form av erfarenhet sen tidigare att jobba med barn med NPF eller andra funktionsnedsättningar och som går under LSS. Det här kan vi erbjuda dig Skicka in din intresseanmälan via länken. Stämmer din intresseanmälan in på vad vi söker kommer ansvarig kontaktsekreterare kontakta dig och göra en kortare utredning av dig genom intervju, referenstagning och utdrag från polisregistret. Välkommen med din ansökan!  I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Välkommen att utvecklas med oss Har du gedigen erfarenhet av rollen som verksamhetscontroller eller business controller? Vi söker en kommunövergripande senior verksamhetscontroller till Haninge kommun som kan skapa den röda tråden från politiska mål till verksamheternas resultat genom kvalificerad analys, tydlig uppföljning och väl fungerande planeringsprocesser. Du är en driven och konstruktiv person som vill ta dig an rollen och engagera dig på flera olika nivåer inom organisationen och inom olika områden, med fokus på verksamhetsstyrning och uppföljning. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan! Det här kan vi erbjuda dig Du erbjuds en utmanande och senior roll som kommunövergripande verksamhetscontroller i vilken du, tillsammans med kommunstyrelseförvaltningens och avdelningens andre verksamhetscontroller, har en nyckelroll i att samordna och utveckla kommunens styrmodell, planerings- och uppföljningsprocesser, internkontroll samt beslutsstödsystem Hypergene. Rollen kräver att du har god analytisk förmåga, kan arbeta självständigt och har mycket god samarbetsförmåga. Du verkar för att hålla samman kommunens årliga process för planering och uppföljning, där du tillsammans med kollegor inom avdelningen säkerställer att det finns en tydlig koppling mellan politiska mål, verksamhetsplanering, uppföljning och analys. Rollen innebär ett nära samarbete med kommunledning, förvaltningsledningar och övriga verksamheter inom kommunen samt inom kommunstyrelseförvaltningen, avdelningen och enheten för att säkerställa tydliga styrprocesser. En central del av uppdraget är att leda eller delta i att samordna och upprätta kommunens och nämndernas viktigaste årliga styr- och uppföljningsdokument, såsom budgetdokument, tertialrapporter och årsredovisning. Du utvecklar processer, arbetssätt, metoder och systemstöd som skapar förutsättningar för en effektiv verksamhetsstyrning och uppföljning, framför allt mellan kommunfullmäktige, kommunstyrelse och nämnder. Rollen är både strategisk och operativ. Du samordnar och kvalitetssäkrar processer på kommunövergripande nivå samtidigt som du själv producerar analyser, beslutsunderlag och rapporter.  Du kommer att arbeta i ljusa trevliga kontorslokaler med flexibla arbetsplatser, med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, naturområde med bad, skid- och löpspår samt till Handens pendeltågsstation cirka 20 minuter från Söder.  Varmt välkommen till vårt team! Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvara för att samordna kommunens och nämndernas verksamhetsstyrning och internkontroll. Stödja nämndernas arbete med planering, uppföljning, analys och rapportering. Arbeta verksamhetsnära och konsultativt för ökad nytta och effektivt genomförande inom kommunens mål- och styrprocesser. Delta i styrning och utveckling av kommunens arbete med intern kontroll samt ge stöd i arbetet med nämndernas internkontrollplaner. Delta i arbetet med att utveckla och förvalta kommunens beslutsstödsystem Hypergene. Säkerställa god samverkan mellan verksamhetsstyrning och ekonomistyrning, men även i andra styr- och stödprocesser som exempelvis redovisning, inköp och ärendehantering. Bidra i kommunens övriga uppdrag. Detta innebär exempelvis utredningsarbete, ärendeberedning och att skriva tjänsteutlåtanden. Ta del av omvärldsbevakning och delta i nätverk med relevans för rollen, både internt och externt.  Värt att veta Tjänsten är placerad på enheten för ekonomistyrning inom avdelningen för ekonomi- och verksamhetsstyrning, som är en av fyra avdelningar inom kommunstyrelseförvaltningen. Enheten ekonomistyrning ansvarar för kommunens styr- och uppföljningsprocesser inom ekonomi- och verksamhetsstyrning, intern kontroll, analysarbete, beslutsstödsystem, samt utgör centralt stöd till verksamheterna inom dessa ansvarsområden.  Det här söker vi hos dig Vi söker dig som har högskoleutbildning inom statsvetenskap, offentlig förvaltning, ekonomi eller annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, samt har erfarenhet av att arbeta inom kommunal verksamhet eller inom annan politiskt styrd organisation. Du har gedigen erfarenhet av att arbeta systematiskt med planering, uppföljning och analys, såväl lokalt mot verksamheter som på övergripande nivå och med rapportering till ledning. Du har även erfarenhet av att arbeta med intern kontroll och ekonomistyrning. Erfarenhet av utredningsarbete är meriterande.  Vi söker dig med god pedagogisk förmåga och ett professionellt förhållningssätt. Du har mycket god förmåga och erfarenhet av att utrycka dig både skriftligt och muntligt och du förmedlar dina analyser på ett lättförståeligt sätt. Du är analytisk, har goda kunskaper i Officepaketet och en generellt hög systemkunskap och förståelse. Som person är du kommunikativ, samarbetsvillig och lyhörd och du har lätt för att skapa goda och förtroendefulla relationer. Du organiserar, planerar, driver och följer upp ditt eget arbete systematiskt. I vår urvalsprocess lägger vi även stor vikt på övriga personliga förmågor och egenskaper. Vi erbjuder dig Hos oss får du ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor och erfarna chefer. Vi sitter i ljusa trevliga kontorslokaler med flexibla arbetsplatser, med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, naturområde med bad, skid- och löpspår samt till Handens pendeltågstation, 20 minuter från Söder. Vi har fri tillgång till gym i kommunhuset, friskvårdsbidrag samt möjlighet till semesterväxling och lediga klämdagar. Välkommen med din ansökan!  I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Vill du vara med och bygga upp, forma och utveckla en tillgänglig och trygg lärmiljö för elever inom anpassad grundskola? Välkommen till Brandbergsskolan i Haninge kommun! Välkommen att utvecklas med oss Brandbergsskolan är en F–9-skola med särskilda undervisningsgrupper och anpassad grundskola. Vår verksamhet inom anpassad grundskola ämnesområden växer, och vi söker nu en engagerad och kompetent speciallärare till vårt låg- och mellanstadiet. Hos oss blir du en nyckelperson i ett nära och engagerat arbetslag där vi arbetar relationellt och kollegialt för att ge varje elev förutsättningar att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina individuella förutsättningar. Ditt uppdrag Som speciallärare i anpassad grundskola ämnesområden leder och undervisar du i samtliga fem ämnesområden: Estetisk verksamhet Kommunikation Motorik Vardagsaktiviteter Verklighetsuppfattning Du har det övergripande pedagogiska ansvaret samt mentorsansvar för cirka 6 elever. I ditt uppdrag ingår att: Planera, genomföra och utvärdera undervisningen utifrån läroplanen för anpassad grundskola (Lpart22). Vara den pedagogiska ledaren i klassrummet och hålla samman arbetet tillsammans med elevstödjande funktioner (barnskötare/elevassistenter). Systematiskt upprätta, följa upp och dokumentera extra anpassningar, skriftliga omdömen/IUP samt vid behov underlag för särskilt stöd i Unikum. Skapa en tillgänglig lärmiljö genom tydliggörande pedagogik, ADL-träning och kommunikationsstöd (AKK/bildstöd). Samarbeta nära med vårdnadshavare, elevhälsoteam (EHT) samt externa aktörer (t.ex. habilitering). Det här söker vi hos dig Vi söker dig som är trygg i ditt pedagogiska ledarskap, har en stark analytisk förmåga och ser möjligheter i varje elevs utveckling. Krav: Legitimerad lärare med behörighet somspeciallärare mot intellektuell funktionsnedsättning. Helst ser vi att du har en legitimation mot lågstadiet. Minst 2 års erfarenhet av undervisning inom anpassad grundskola. God kunskap om och praktisk erfarenhet av AKK (Alternativ och Kompletterande Kommunikation) och bildstöd, samt förmåga att handleda och vägleda kollegor i detta. Mycket god kunskap om ADL-moment och hur undervisningen anpassas för elever med omfattande stödbehov (pedagogiskt, socialt och fysiskt). Mycket god förmåga att uttrycka dig på akademisk svenska i tal och skrift (för dokumentation, bedömning och vårdnadshavarkontakt). Personliga egenskaper: Du är flexibel, kreativ och strukturerad. Du är tydlig och pedagogiskt i din kommunikation, och du har lätt för att samarbeta och bygga tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Vidare har du god förståelse för det systematiska kvalitetssäkringsarbetet kring elevers måluppfyllelse och stödinsatser. Det här kan vi erbjuda dig Hos oss får du ett utvecklande ledaruppdrag med stort utrymme att tillsammans med erfarna kollegor och skolledning forma och påverka den pedagogiska strukturen på enheten. Vi värdesätter speciallärarkompetensen och anpassar undervisningstiden så att du har goda förutsättningar att driva och ansvara för dokumentation, bedömning och elevhälsoärenden. Du arbetar i små elevgrupper med hög personaltäthet och har nära tillgång till skolans elevhälsoteam samt kommunens olika nätverk för stöd och erfarenhetsutbyte. Vi erbjuder också goda möjligheter till kompetensutveckling genom fortbildning och kollegialt lärande. Låter det här som din nästa utmaning? Välkommen med din ansökan! Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Vill du vara med på vår utvecklingsresa för att bli en lättillgänglig, synlig och kunskapsbaserad socialtjänst med ett förebyggande arbetssätt? Hos oss på socialförvaltningen får du vara med och bidra till att framtidssäkra socialtjänsten. Vi arbetar utifrån våra målgruppers behov inom individ- och familjeomsorg och funktionshinderomsorg, för att invånarna i Haninge ska kunna leva ett självständigt liv. Vi har fokus på resultat och vad som skapar värde för dem vi är till för. Välkommen till oss! Brinner du för att hjälpa andra och vill vara med och göra skillnad? Då är denna  meningsfulla tjänst som personlig assistent något för dig!  Funktionshinderområdet består av personlig assistans, boende LSS och daglig verksamhet. Vi finns till för personer som beviljats assistans, sysselsättning eller annat stöd från kommunen. Ditt uppdrag Vi söker motiverande och pålitliga timvikarier som vill arbeta som personlig assistent i Haninge kommun. För att arbeta hos oss under behöver du vara är 18 år fyllda. Du kommer att vara en viktig del i att ge en person med funktions variationer stöd i sin vardag, för att möjliggöra ett så självständigt och aktivt liv som möjligt. Som personlig assistent arbetar du i nära relation med insats tagaren, anhöriga och kollegor i hemmiljö. Du är insats tagarens förlängda armar och ben och behjälplig i alla vardagssysslor så som städning, matlagning, aktiviteter samt personlig- och medicinsk omvårdnad. Ditt uppdrag är att skapa en trygg och stödjande miljö, där du med din långa erfarenhet och personliga mognad kan bidra till en ökad livskvalitet. I rollen som personlig assistent bistår du med att skapa förutsättningar för att insats tagaren ska kunna leva sitt bästa liv utifrån sina individuella förutsättningar.  Arbetstiderna varierar beroende på beslut och kan omfatta både dag-, kvälls-, natt- och helg tjänstgöring. Beroende på insats tagarens behov arbetar du antingen ensam eller tillsammans med en kollega, vid enkel- eller dubbelbemanning. För att säkerställa en god start får du en anpassad introduktion tillsammans med en erfaren kollega hemma hos insats tagaren. Det här söker vi hos dig Som person är du flexibel och kan anpassa dig till olika arbetssituationer och insats tagarens behov. Du är uthållig och klarar av att arbeta under långa perioder och i varierande arbetsmiljöer. Du har förmågan att arbeta självständigt och ta initiativ vid behov, samtidigt som du har god samarbetsförmåga och kan skapa bra relationer med både insats tagare, anhöriga och kollegor. Med en empatisk och respektfull inställning är du serviceinriktad och arbetar för att ge bästa möjliga stöd. Din personliga mognad gör att du kan ta ansvar för både små och stora uppgifter och behålla lugnet även i stressade situationer. Formella krav 1-3 års arbetslivserfarenhet av att arbeta som personlig assistent eller inom vården. Flytande svenska i både tal och skrift samt datorvana då vi har dokumentations ansvar. Du ska vara tillräckligt trygg i din yrkesroll för att klara av att arbeta ensam vid enkel bemanning. Flytande svenska i tal och skrift är ett krav då vi har dokumentations ansvar Meriterande Undersköterskeutbildning eller annan relevant vård- och omsorgsutbildning Erfarenhet och kunskap när det kommer till att arbeta och bemöta individer med olika funktionsvariationer Erfarenhet och kunskap inom lågaffektivt bemötande, utmanande beteenden och demenssjukdom Utbildning i förflyttningsteknik Tidigare erfarenhet av medicindelegering, diabetes, trakeostomi, peg, sond, stomi, KAD, insulin, hostmaskin, slemsug mm. Övrigt Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via söklänken. Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden.  I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.  Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.    Beskrivning Tungelsta skola ligger i södra delen av Haninge kommun. Skolans upptagningsområde består av tätort och landsbygd. Stockholms city ligger på bekvämt pendlingsavstånd, ca 30 minuter med bil eller pendeltåg. Det tar ca 10 minuter att gå till skolan från Tungelsta station. Buss stannar utanför skolan.  Tungelsta skola är organiserad i olika arbetslag år F-9, som leds av en utvecklingsledare och vi har just nu 570 elever. Skolans vision är Kunskap-Gemenskap och Framtidstro. Skolans mål lyder: högre måluppfyllelse, utmanande, varierad och målstyrd undervisning, samt ökad medvetenhet om allas lika värde. Vi utvecklar ämnesövergripande arbetssätt och använder oss av kooperativt lärande som metod för att öka elevernas delaktighet i undervisningen. Vi har ett tydligt elevfokus som får eleverna att lyckas! Alla i teamet är delaktiga i elevernas lärande. På Tungelsta skola är vi ständigt i samtal om skolutveckling för höjda resultat och ökad likvärdighet. Vi arbetar med att utveckla ökad delaktighet och ansvarstagande hos samtliga medarbetare för på så vis skapa trivsel och goda lärmiljöer för våra elever.   Nu söker vi dig som vill kombinera läsfrämjande arbete med undervisning i svenska som andraspråk? Vi söker en engagerad och kompetent medarbetare som vill bidra till våra elevers språkutveckling och läsglädje. Tjänsten är en kombination av skolbibliotekarie (40 %) och lärare i svenska som andraspråk (60 %), vilket ger dig en unik möjlighet att arbeta både pedagogiskt och läsutvecklande  Om tjänsten Som lärare i svenska som andraspråk ansvarar du för planering, genomförande och uppföljning av undervisning för elever i behov av undervisning i svenska som andraspråk. Du arbetar aktivt för att stärka elevernas språk-, läs- och skrivutveckling samt bidrar till deras kunskapsutveckling i skolans alla ämnen. Som skolbibliotekarie driver du utvecklingen av skolbiblioteket som en pedagogisk resurs. Du arbetar läsfrämjande, stödjer elever i informationssökning och källkritik samt samverkar med lärare för att integrera bibliotekets resurser i undervisningen. Arbetsuppgifter Svenska som andraspråk (60 %) Undervisa elever i svenska som andraspråk. Planera, genomföra och utvärdera undervisning. Kartlägga elevers språkutveckling och anpassa undervisningen efter behov. Samverka med lärare, elevhälsa och vårdnadshavare. Bidra till skolans språkutvecklande arbetssätt. Skolbibliotek (40 %) Ansvara för skolbibliotekets dagliga verksamhet. Arbeta läsfrämjande genom bokprat, läsprojekt och litteraturaktiviteter. Stödja elever och personal i informationssökning och källkritik. Ansvara för medieinköp och utveckling av bibliotekets bestånd. Samarbeta med arbetslag för att stärka elevernas medie- och informationskunnighet. Kvalifikationer Vi söker dig som: Har lärarlegitimation med behörighet i svenska som andraspråk, bibliotekarieexamen eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och god kunskap om läsfrämjande arbete och språkutvecklande undervisning samt en god digital kompetens. Du är också självständig, initiativrik och har god samarbetsförmåga. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i skolbibliotek och undervisning av flerspråkiga elever. Vi erbjuder: Hos oss får du möjlighet att göra skillnad för elevernas språk, läsning och lärande i en stimulerande skolmiljö där samarbete, utveckling och elevfokus står i centrum. Välkommen med din ansökan!  Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar