Finspångs kommun jobb

Verksamheten inom Nyhemsskolan sju till nio ska präglas av trygghet, lärande, trivsel och arbetsglädje där eleven sätts i centrum. Vi arbetar därför målmedvetet för att skapa tillit och förtroende mellan elev och personal. Det ger förutsättningar för att eleven ska känna trygghet, ha en framtidstro och utveckla sina kunskaper. Vill du jobba med oss? Nyhemsskolan är en F-9 skola som också inrymmer anpassad grundskola. Skolan ligger med närhet både till centrum och till skog och natur. Från förskoleklass till år 9 går ca 550 elever och det finns 2 fritidshemsavdelningar där ca 100 barn är inskrivna. Hos oss ska eleverna få den bästa starten för ett livslångt lärande! Verksamheten på Nyhemsskolan präglas av lärande, arbetsglädje, trygghet och trivsel. Eleverna och elevernas lärande är i fokus och vi har en övertygelse om att alla kan och vill utvecklas. Vi ser till elevens hela skoldag och vi vill motivera och skapa lärande och lärmiljöer som präglas av inkludering, variation och interaktivitet. Vad kan vi erbjuda dig? Skolorganisationen på Nyhemsskolan består av en rektor och 2 st biträdande rektorer och vi söker dig som är kunnig i och intresserad av skolutveckling och ledningsfrågor för arbete som biträdande rektor mot årskurserna 7-9. Vi kan erbjuda ett spännande och varierat uppdrag i ett pedagogiskt ledarskap med ett tydligt organisatoriskt ansvar. Som biträdande rektor är du en viktig del i skolans ledning och utveckling och du ingår i skolans ledningsgrupp. Det finns också möjlighet att ingå i kommunens rektorsgrupp där du arbetar tillsammans med rektorer från kommunens övriga skolor för att bidra till utbildningsorten Finspångs övergripande arbete för skolutveckling mot ökade kunskapsresultat, ökad likvärdighet och ökad upplevelse av nöjdhet, delaktighet och trygghet. Dina framtida arbetsuppgifter Arbetet som biträdande rektor på Nyhemsskolan med uppdrag mot 7-9 innebär vanligt förekommande arbetsuppgifter för en biträdande rektor som att hantera det dagliga arbetet med elever, driva skolutveckling, personalansvar, säkerställa en budget i balans samt olika administrativa uppgifter som tjänstefördelning och schemaläggning. Vem är du? - Ledarskapsförmåga: Du har erfarenhet av att leda och inspirera pedagoger och elever. - Pedagogisk kompetens: Du har en relevant lärarexamen och erfarenhet av arbete i grundskolans årskurser 7-9. Rektorsexamen eller likvärdig utbildning är meriterande. - Strukturerad och organiserad: Du har förmåga att planera, prioritera och genomföra olika projekt och uppgifter effektivt. - Socialt kompetent och skicklig kommunikatör: Du kan kommunicera tydligt och effektivt i tal och skrift med elever, föräldrar, personal och andra intressenter och du har ett relationellt förhållningssätt. - Drivande och engagerad i skolutvecklingsfrågor: Du har ett genuint intresse för pedagogisk utveckling och kan driva förbättringsarbete. - Analytisk förmåga: Du kan tolka och använda data för att fatta välgrundade beslut som främjar elevernas lärande och skolans utveckling. - Konflikthantering: Du har erfarenhet av att hantera och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt.   Rekrytering sker löpande, välkommen med din ansökan! Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du jobba med oss? Vill du kombinera e-handel, systemförvaltning och verksamhetsutveckling i en roll där du får ett stort eget ansvar? Vi söker nu en systemförvaltare för ekonomisystemet med e-handelsansvar. Vi vill att du bidrar till att utveckla och säkerställa effektiva processer i ekonomisystemet i vår kommun. Om tjänsten Som systemförvaltare för ekonomisystemet med e-handelsansvar har du en central roll i att säkerställa att kommunens e-handel fungerar på ett effektivt och användarvänligt sätt. Du ansvarar för förvaltning och utveckling av kommunens e-handelssystem och arbetar nära inköpsansvariga, inköpssamordnare och verksamheterna för att skapa goda förutsättningar för hållbara och ekonomiskt ansvarsfulla inköp. Tjänsten är placerad på ekonomi- och styrningsavdelningen och innebär ett kvalificerat arbete där du kombinerar systemförvaltning, utbildning, support och utvecklingsarbete. Du kommer att vara kommunens specialist inom e-handel och vägleda både chefer och medarbetare i frågor som rör inköpsprocessen. Inom systemförvaltning kommer du ha en central roll tillsammans med övriga systemförvaltare. Avdelningen arbetar utifrån digitalt först där du är en nyckelspelare! Avdelningen arbetar i team i olika utvecklingsfrågor. Dina framtida arbetsuppgifter Förvalta och utveckla kommunens ekonomisystem Raindance. Förvalta och utveckla kommunens e-handelssystem Marknadsplatsen i Raindance. Säkerställa att e-handelsprocessen fungerar effektivt och följer gällande avtal och riktlinjer. Ge stöd och vägledning till verksamheter, beställare och inköpssamordnare. Planera och genomföra utbildningsinsatser för kommunens medarbetare. Ta fram utbildningsmaterial, rutiner och instruktioner. Delta i utvecklingsarbete kopplat till digitalisering. Arbeta nära kommunens inköpsfunktion i frågor om sortiment, avtal och beställningsflöden. Analysera data och identifiera förbättringsområden för att bidra till en god ekonomisk hushållning.  Vem är du? Vi söker dig som har: God systemförståelse och ett stort intresse för digitala lösningar Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete inom e-handel eller systemförvaltning Eftergymnasial utbildning inom ekonomi, systemvetenskap, IT eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Raindance och Marknadsplatsen. Offentlig verksamhet och kommunala processer. För att trivas i rollen behöver du vara analytisk, strukturerad och uthållig. Du har förmåga att se helheten och förstår hur olika beslut påverkar kommunens ekonomi och verksamheter. Eftersom du kommer att vara ett stöd för många användare är du serviceinriktad och pedagogisk samtidigt som du vågar ställa krav och driva utveckling framåt. Du arbetar självständigt, tar initiativ och känner dig bekväm med att ansvara för utbildningar, information och utvecklingsinsatser på egen hand. Du är nyfiken på hur kommunal verksamhet fungerar och motiveras av att skapa effektiva arbetssätt som bidrar till god ekonomisk hushållning. Vi erbjuder Hos oss får du en nyckelroll där du har möjlighet att påverka och utveckla kommunens ekonomisystem och e-handelsarbete. Du blir en del av ekonomi- och styrningsavdelningen och arbetar nära både verksamheter och inköpsfunktion för att skapa nytta för hela kommunen. Urval sker löpande - så välkommen med din ansökan redan idag!  Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Är du utbildad undersköterska med erfarenhet inom äldreomsorg? Trivs du med att arbeta med människor? Vill du bidra med kunskap och engagemang, samtidigt som du själv får möjlighet att växa? Då är det kanske just dig vi söker! Vi söker just nu en undersköterska till Östermalms hemtjänst.  Anställning kommer att ske löpande under ansökningstiden och därför uppmuntrar vi dig att skicka in ansökan tidigt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vad kan vi erbjuda dig? Som undersköterska hos oss blir du en del av en trevlig och erfaren arbetsgrupp som hjälper och stöttar varandra i det dagliga arbetet.Hos oss tar vi ansvar och är engagerade med kunden i fokus. Vi är medskapande, tar initiativ och genomför fattade beslut med respekt för människan vi möter. Vi vill ta tillvara kreativitet och samverkan genom att vara lösningsfokuserade och arbeta med utveckling. Dina framtida arbetsuppgifter Du kommer att arbeta som undersköterska inom hemtjänsten där du utför beviljade vård- och omsorgsinsatser hos kunder i deras hem. I arbetsuppgifterna ingår bland annat personlig omvårdnad, socialt stöd, bereda måltider, ledsagning, delegerade medicinska uppgifter samt serviceinsatser såsom inköp.Du dokumenterar i verksamhetssystemet Lifecare och använder Lifecare Mobil Omsorg (LMO) och medverkar till att skapa genomförandeplaner tillsammans med kund. Vi arbetar med kontaktmannaskap utifrån socialstyrelsens riktlinjer vilket innebär att du kommer ha huvudansvar för ett par kunder där du arbetar för att tillgodose den enskildes behov av trygghet, kontinuitet och samordning.  Arbetet sker dag- och kvällstid samt varannan helg enligt schema. Östermalms hemtjänst och Hårstorps hemtjänst utgår från samma lokaler och har ett nära samarbete, därav förväntas du att ibland arbeta på den andra enheten. Vi förflyttar oss till våra kunder via promenader, cykel och bil.  Vem är du? Vi söker dig som är stabil i stressade situationer där du med personlig mognad och gott omdöme kan behålla ett realistiskt perspektiv och fokusera på rätt saker. Du ska våga vara självständig och ha en god samarbetsförmåga med både kunder och kollegor. Vi vill att du har ett professionellt förhållningssätt med en helhetssyn på kvalitet, kommunikation och omvårdnad genom att vara medveten, stabil och strukturerad i arbetet du utför. Du är en empatisk person som har en positiv inställning till det du utför genom en serviceinriktad inställning till arbetet. Som person bidrar du till en god arbetsmiljö genom ett gott bemötande på din arbetsplats. Inom verksamheter i Vård- och omsorg krävs utdrag ur belastningsregistret.  Krav på B körkort.   Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Grytgöls- och Hällestads skola har båda ett stort engagemang och arbetsglädje. All personal ser möjligheter att tillsammans med eleverna skapa en god lärmiljö. På Hällestads skola går det ca 190 elever och på Grytgöls skola går det ca 45 elever i årskurserna förskoleklass till årskurs 6. Vad kan vi erbjuda dig? Är du intresserad av ett arbete där du gör skillnad? Vi på Grytgöls skola och Hällestads skola vill ha dig! Vi söker nu timvikarier inom följande områden: Undervisning i förskoleklass till årskurs 6 Undervisning i fritidshem Riktat stöd till elever i behov av särskilt stöd Beroende på uppdragsinriktning anpassas arbetsuppgifterna. Det kan vara att undervisa i klass, arbeta på fritidshemmet eller att stödja elever som har undervisning i mindre sammanhang. Tidsomfattningen regleras efter verksamhetens behov.  Rollen innebär också God samarbetsförmåga, flexibilitet samt förmåga att undervisa större och mindre grupper i olika årskurser och på fritidshem. Vem är du? För att passa hos oss behöver du vara självgående, stabil och ha en hög grad av personlig mognad. Du behöver kunna ta initiativ och vara trygg i kontakten med våra elever och deras vårdnadshavare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du som söker har någon form av pedagogisk utbildning. Har du dessutom erfarenhet av grundskolans verksamheter och /eller erfarenhet av att undervisa är det meriterande.   Din ansökan vill vi ha senast 2026-10-04 Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Vill du göra verklig skillnad? Hos oss förenar du medicinsk kompetens med ett personcentrerat arbetssätt präglat av trygghet, kvalitet och omtanke. Hälso- och sjukvårdsorganisationen i Finspång består av sjuksköterskor, distriktssköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter. Tillsammans skapar vi bästa möjliga vård inom särskilt boende, hemsjukvård och LSS-verksamheter. Nu söker vi tre legitimerade sjuksköterskor till: Tegelbacken – demensboende Hällestadgården – demensboende och särskilt boende Springartjänst – arbete på kommunens samtliga särskilda boenden, där du bidrar utifrån behov Oavsett tjänst bidrar du till vårt gemensamma arbete för trygg, säker och personcentrerad vård. Intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Vad kan vi erbjuda dig? Du får ett meningsfullt, omväxlande och utvecklande arbete där du ökar våra boendes livskvalitet. Vi erbjuder: Ett stimulerande arbete där du använder hela din kompetens. Nära samarbete med erfarna och engagerade kollegor i tvärprofessionella team. Möjlighet att påverka verksamhetens utveckling. En arbetsplats präglad av samarbete, delaktighet och arbetsglädje. Ett arbete där du gör skillnad varje dag. Springartjänsten ger en varierad vardag på flera boenden, bred kompetens och värdefulla samarbeten inom organisationen. Dina framtida arbetsuppgifter Som sjuksköterska har du ett självständigt uppdrag med huvudansvar för ett antal patienter. Du planerar, genomför och följer upp hälso- och sjukvårdsinsatser utifrån individens behov. Du arbetar i ett tvärprofessionellt team med sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, omvårdnadspersonal och enhetschef. Tillsammans skapar ni trygg, säker och personcentrerad vård. I uppdraget ingår bland annat att: Bedöma, planera och följa upp vårdinsatser. Handleda och stödja omvårdnadspersonal i medicinska frågor. Samverka med närstående, vårdgrannar och andra aktörer. Arbeta förebyggande för att främja hälsa och livskvalitet. Dokumentera och säkerställa god vårdkvalitet. Tjänsterna innefattar kvälls- och helgtjänstgöring. Rollen innebär också Vi utvecklar kontinuerligt verksamheten för framtidens behov. Du förväntas bidra med idéer, engagemang och ett utvecklingsinriktat arbetssätt. Du identifierar förbättringsområden, hittar lösningar och skapar tillsammans med kollegor en verksamhet präglad av kvalitet, patientsäkerhet och professionellt bemötande. Vi värdesätter samarbete inom hela sjuksköterskeorganisationen. Därför kan du vid behov stötta andra enheter. Vem är du? Vi söker en legitimerad sjuksköterska, gärna med specialistutbildning eller annan relevant vidareutbildning. Viktigast är din kompetens, ditt engagemang och din vilja att bidra till personcentrerad vård. Vi tror att du: Är engagerad, ansvarstagande och lyhörd för individens behov och önskemål. Har ett personcentrerat förhållningssätt och skapar goda relationer med boende och närstående. Bidrar till ett positivt arbetsklimat och samarbetar väl med kollegor och andra professioner. Är trygg i din yrkesroll, fattar egna beslut och arbetar självständigt när det krävs. Är lösningsorienterad och ser möjligheter i förändring och utveckling. Är van vid digitala verktyg och dokumentationssystem. B-körkort är ett krav. Erfarenhet av äldreomsorg, demensvård eller kommunal hälso- och sjukvård är meriterande. Även du som är ny i yrket och vill utvecklas med oss är välkommen. Ange gärna i din ansökan vilken tjänst du är intresserad av. Varmt välkommen med din ansökan – tillsammans skapar vi en trygg och kvalitativ vård för Finspångs invånare! Vi driver Finspång framåt!Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas. För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Brinner du för att göra skillnad och drivs av att stötta, vägleda och motivera individer mot egen försörjning? Då kan du vara den vi söker.  Arbetsmarknadsenheten (AME) i Finspångs kommun består av 20 medarbetare. Vi arbetar aktivt med att stärka individer med behov av olika insatser och stöd i syfte att uppnå eller närma sig egen försörjning genom arbete och/eller studier. Målgruppen på AME är individer mellan 18–67 år som erhåller ekonomiskt bistånd från Finspångs kommun. På AME riktas insatserna till praktisk arbetsträning och praktik i kombination med teoretiska insatser och stöd kring arbetssökande. Vi har arbetsledare och handledare kopplade till olika verksamheter. Utöver dessa finns också arbetsmarknadskoordinatorer som stöttar individer enskilt mot arbete och/eller studier. Denna tjänst handlar om det enskilda stödet och kommer inte vara knuten till någon specifik verksamhet. Arbetet bedrivs med fokus på personlig utveckling genom stegförflyttning till arbete och egen försörjning. Fokus ligger på att få individerna i aktivitet som är behovs- och individanpassade och att stötta dem under tiden de är i aktivitet. Vi lägger stor vikt vid den sociala och motiverande delen. Dina framtida arbetsuppgifter Som arbetsmarknadskoordinator kommer du att lotsa, stötta och vägleda individer mot egen försörjning. Det kan handla om koordinerat stöd under tiden för arbetsträning och praktik på arbetsmarknadsenheten och ute på andra enheter och företag beroende på individens behov. Vi ser därför gärna att du har lätt för att knyta kontakter på arbetsmarknaden och kan bygga relationer med näringslivet. Du kommer ansvara för att kartlägga individens behov, ge individuellt och sammanhållet stöd i stegförflyttningar mot arbete/studier. Tillsammans med individen kommer du att skapa en sammanhållen och tydlig planering som du kontinuerligt följer upp och anpassar utifrån individens behov med målet att närma sig arbetsmarknaden. Du kommer ha både interna och externa kontakter med bland annat myndigheter, vården etc. beroende på individens behov. Tjänsten är en tillsvidaretjänst tillhörande Arbetsmarknadsenheten och innehållet i tjänsten kan komma att variera med olika förekommande arbetsmarknadsinsatser som tillhandahålls på vår enhet. Rollen innebär också Vi ser att du har erfarenhet av socialt arbete, erfarenhet av att arbeta med människor och att möta dem på deras individuella nivå där en del av dem har kortare och andra längre vägar in på arbetsmarknaden. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med personer som har nedsatt arbetsförmåga och/eller funktionsnedsättning och att du kan anpassa ditt sätt att kommunicera. Du stöttar till stegförflyttning, uppmärksammar stödbehov och följer upp utveckling som sker. Vi ser att du behöver ha förmågan att arbeta i långa processer och hålla kvar fokus vid planeringen. Du behöver vara bekväm med att arbeta nära individer i den miljön aktivitet ordnas. Vi arbetar med systematisk uppföljning tillsammans med socialsekreterare som formulerar uppdrag vi arbetar efter. Vi ser att du har erfarenhet av att hantera dokumentation och följa riktlinjer kring detta.   Vem är du? Du är utbildad socionom, beteendevetare eller har annan högskoleexamen som bedöms likvärdig. Ett krav är att du har arbetat med arbetsmarknadsinsatser i minst ett år och/eller socialt arbete som inneburit att stötta progression mot självförsörjning. Vi ser även att du har erfarenhet av arbete med individer med psykisk ohälsa och/eller annan social utsatthet.   B-körkort är ett krav (manuell växellåda) Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Arbetstid: Kl 7–16 vardagar Intervjuer kommer ske löpande så vänta inte med din ansökan. Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du arbeta med oss? Finspångs kommun söker en till två utbildade undersköterskor. Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg eller liknande verksamhet är meriterande. För tjänsten som undersköterska är datorvana önskvärd, och du ska behärska svenska språket i både tal och skrift. Körkort för automatväxlad eller manuellt växlad bil är ett krav. Vad kan vi erbjuda dig? Vi söker 1-2 medarbetare till Betarens hemtjänst. Arbetsplatsen är huset Metallen på Sjöviksvägen i Finspång. Vi förflyttar oss till våra brukare främst med bil men cykel och promenader kan förekomma. Hos oss tar vi ansvar och är engagerade med brukaren i fokus. Vi är medskapande, tar initiativ och genomför fattade beslut med respekt för människan vi möter. Vi vill ta tillvara kreativitet och samverkan genom att vara lösningsfokuserade och arbeta med utveckling. Dina framtida arbetsuppgifter Du kommer att arbeta som undersköterska inom hemtjänsten där du utför beviljade vård- och omsorgsinsatser hos brukare i deras hem. I arbetsuppgifterna ingår bland annat personlig omvårdnad, socialt stöd, bereda måltider, ledsagning, delegerade medicinska uppgifter samt serviceinsatser såsom inköp. Du dokumenterar i verksamhetssystemet Lifecare och använder Lifecare Mobil Omsorg (LMO) och medverkar till att skapa genomförandeplaner tillsammans med kund. Tjänsten innefattar även att man är fast omsorgs kontakt över ett urval av brukare.  Arbetet sker dag- och kvällstid samt varannan helg enligt schema. Vem är du? Vi söker dig som utbildad undersköterska och stabil i stressade situationer där du med personlig mognad och gott omdöme kan behålla ett realistiskt perspektiv och fokusera på rätt saker. Du ska våga vara självständig och ha en god samarbetsförmåga med både brukare som har olika funktionsvariationer och kollegor. Vi vill att du har ett professionellt förhållningssätt med en helhetssyn på kvalitet, kommunikation och omvårdnad genom att vara medveten, stabil och strukturerad i arbetet du utför. Du är en empatisk person som har en positiv inställning till det du utför genom en serviceinriktad inställning till arbetet. Som person bidrar du till en god arbetsmiljö genom ett gott bemötande på din arbetsplats. Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden och därför uppmuntrar vi dig att skicka in ansökan tidigt. Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Vi söker en till  två engagerade undersköterskor till Skedevi hemtjänst omgående. Skedevi hemtjänst ligger vackert beläget på landsbygden, i centrala Rejmyre. Förutom undersköterskor och vårdbiträden finns även sjuksköterskor, administratör och samordnare samt enhetschefer på plats. Tillsammans jobbar vi för visionen att Sveriges bästa äldreomsorg och kommunala hälso-sjukvård finns i Finspångs kommun. Dina framtida arbetsuppgifter Som undersköterska hos oss består dina arbetsuppgifter av ordinarie omvårdnads och serviceinsatser hos brukare i enlighet med den dagplanering som finns samt aktiviteter för den boende. Delegerade uppgifter från sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut ingår i arbetet. Vem är du? ska vara utbildad undersköterska  är stolt över din yrkesroll och vill vara en förebild bör ha god kunskap om demenssjukdom har B körkort (manuell) har tillgång till egen bil bör ha god dator- och dokumentationsvana Du är ansvarstagande, engagerad och flexibel. Du verkar för verksamhetens och människornas bästa genom att visa ett gott bemötande samt vara serviceinriktad och samarbetsvillig. Du behärskar det svenska språket väl i både tal och skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi arbetar fortlöpande med urval och intervjuer och tjänsten kan komma att tillsättas innan annonserings tiden löpt ut. Tillsättning sker efter erforderliga beslut. Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Vi söker en arbetsmarknadskoordinator till vårt förstegsverksamhet Återbruket. Dina framtida arbetsuppgifter Som koordinator i förstegsverksamhet samarbetar du tätt med ytterligare en arbetsmarknadskoordinator där ni stöttar individerna med tätt praktisk handledning i grupp samtidigt som att ni stöttar individerna enskilt med att koppla på relevanta parallella insatser. På Återbruket tar vi hand om överblivet material och husgeråd mm. som sedan används för att skapa nya produkter av, upcycling. I detta koordinatorsuppdrag bör du vara praktiskt lagd och ha intresse och/eller erfarenhet av återbruk/upcycling. Det är av vikt att du händig, kreativ, lösningsfokuserad samt att du kan stötta och inspirera andra i deras skapande. Som koordinator kommer du att stötta människor med olika typer av svårigheter som gör att individen inte är redo för arbete ännu. Du kommer att lotsa, stötta och vägleda individer mot egen försörjning under tiden för arbetsträning i Försteget. Tillsammans med individen skapar du som koordinator en gemensam planering gällande individens utveckling med fokus på stegförflyttningar mot egen försörjning. Målen följs upp kontinuerligt för att se om stegförflyttning görs. När rätt erfarenheter och kompetens uppnåtts i förstegsverksamheten slussas individen vidare till insatser som inriktar sig än tydligare mot arbetsmarknaden. I uppdraget ingår även att ha kontakter med andra myndigheter såsom vården, Arbetsförmedlingen, arbetsgivare och socialsekreterare för ekonomiskt bistånd. Tjänsten är en tillsvidaretjänst tillhörande Arbetsmarknadsenheten med tillfällig placering på Återbruket till och med sommaren/hösten 2027, därefter kan det bli aktuellt att tjänsten övergår från förstegsverksamhet till enskilt stöd. Innehållet i den kan alltså komma att variera med olika förekommande arbetsmarknadsinsatser som tillhandahålls på vår enhet. Vem är du? Vi ser att du har erfarenhet av socialt arbete, att arbeta med människor och att möta dem på deras individuella nivå där en del av dem har kortare och andra längre vägar in på arbetsmarknaden. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med personer som har nedsatt arbetsförmåga och/eller funktionsnedsättning och att du kan anpassa ditt sätt att kommunicera. Du stöttar till stegförflyttning, uppmärksammar stödbehov och följer upp utveckling som sker. Vi ser att du behöver ha förmågan att arbeta i långa processer och hålla kvar fokus vid planeringen. Vi ser att du har erfarenhet av att hantera dokumentation och följa riktlinjer kring detta. Vi arbetar med systematisk uppföljning tillsammans med socialsekreterare som formulerar uppdrag vi arbetar efter. I din roll krävs att du är empatisk, lyhörd och observant samtidigt som du behöver vara flexibel och kunna skifta fokus, ta egna initiativ och fatta självständiga beslut. Det är naturligt för dig att samarbeta och anpassa dig till förändringar. Du tycker om att hålla en struktur så att uppföljning och utvärdering underlättas. Du trivs med att både arbeta självständigt och i samverkan, du är bekväm med att stötta och hjälpa varandra på enheten. Du behöver vara driven och bekväm med att arbeta nära individer, stötta och inspirera och se lösningar. Du är utbildad socionom, beteendevetare eller har annan högskoleexamen som bedöms likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsinsatser och/eller socialt arbete som inneburit att stötta progression mot självförsörjning. Erfarenheter kring förändringsarbete och motiverande samtal efterfrågas. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav (manuell växellåda) Arbetstid: Kl 7–16 vardagar   Intervjuer kommer ske löpande så vänta inte med din ansökan. Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du jobba med oss? Vill du skapa trygghet under dygnets tysta timmar? Finspångs kommun expanderar. Vi startar nu upp ett helt nytt boende med särskild service (LSS 9:8 ) riktat mot barn och ungdomar . Nu söker vi två engagerade vårdare för vaken natt som vill vara med och forma vår nya verksamhet och lägga grunden för barnens trygghet dygnet runt   Nattetid är ditt uppdrag att erbjuda en säker, lugn och god miljö. Eftersom boendet är helt nytt har du och din nattkollega en unik chans att tillsammans sätta rutiner för nattarbetet och skapa den stabilitet som barnen behöver under sin uppväxt. Vad kan vi erbjuda dig? Att få vara med om en nyuppstart är en fantastisk möjlighet! Du blir en del av ett engagerat team i Finspångs kommun där vi värnar om hög expertis, goda resurser och en stöttande arbetsmiljö. Vi erbjuder en anpassad introduktion för nattarbete, kontinuerlig kompetensutveckling och friskvårdsbidrag. Dina framtida arbetsuppgifter Verksamheten vänder sig till barn och ungdomar under hela deras skolgång. Det innebär att behoven av kvalificerat stöd, särskild kompetens och teknisk utrustning är höga, även under natten. Som vårdare på vaken natt ansvarar du för barnens trygghet och hälsa när solen gått ner: Tillsyn och omvårdnad: Du vakar över barnen, tillgodoser komplexa omvårdnadsbehov under natten och agerar snabbt och tryggt vid behov. Skapa nattro: Du stöttar barn som har svårt att komma till ro eller som vaknar under natten, och arbetar aktivt för att skapa en lugn och trygg atmosfär Praktiska sysslor & dokumentation: När barnen sover utför du vissa fasta praktiska moment i hemmet samt dokumenterar enligt gällande lagstiftning och lämnar över till dagpersonalen.  Vem är du? Vi söker dig som trivs med att arbeta under dygnets sena timmar och som har en god förmåga att arbeta självständigt. Då barnen har stora och sammansatta behov krävs det att du är mycket trygg i dig själv, lyhörd och har förmågan att behålla lugnet i akuta eller utmanande situationer. Kvalifikationer: Utbildning inom vård och omsorg (gärna med inriktning funktionsnedsättning/psykiatri), barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig  Erfarenhet av arbete med barn eller ungdomar med omfattande funktionsnedsättningar och komplicerade omvårdnadsbehov  Erfarenhet av arbete med vaken natt är starkt meriterande. Kunskap om gällande LSS-lagstiftning samt social dokumentation. Erfarenhet av eller kunskap om tydliggörande pedagogik och AKK (Alternativ och Kompletterande Kommunikation). Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Meriterande: Erfarenhet av att arbeta utifrån ett barnperspektiv, där barnets bästa och delaktighet alltid sätts i centrum Innehav av B-körkort krävs. Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Finspångs kommun strävar efter att erbjuda heltidsanställningar. Det innebär att arbetet kan komma att utföras på flera enheter i kommunen.