Kristianstads kommun jobb

1 plats(er). Vi på Bokenässkolan A vill nu förstärka organisationen med en förstelärare som kan vara med och utveckla verksamheten med elevernas bästa i fokus. Är du vår nya kollega? Inom anpassad grundskola är personaltätheten hög och varje klass har ett arbetslag knutet till sig bestående av speciallärare, lärare i fritidshem/förskollärare och elevassistenter. Undervisningen anpassas efter varje elevs individuella behov och fokus läggs på elevernas styrkor. Vi strävar efter en helhetssyn kring eleven och utmanar både till nyfikenhet och till ökad självständighet. Kom till oss och var med och gör verklig skillnad i våra elevers vardag varje dag! Din roll hos oss I ditt försteläraruppdrag arbetar du övergripande för hela skolan. Tillsammans med rektor leder du arbetet med att analysera sambanden mellan metoder, elevers lärande och resultat samt att leder det kollegiala lärande med fokus på undervisningsutveckling. Som förstelärare har du fokus på att: utifrån det systematiska kvalitetsarbetet planera och driva utvecklingsarbete i samråd med rektor. fånga upp och formulera viktiga didaktiska frågeställningar i verksamheten och aktivt driva dessa i samråd med rektor. arbeta konsultativt gentemot kollegor. planera, leda och utveckla det kollegiala lärandet. hålla sig uppdaterad inom senaste forskning. handleda andra lärare. kunna genomföra undervisningsobservationer som följs av reflekterande samtal. genomföra exempellektioner där kollegor observerar din undervisning utifrån det formativa förhållningssättet. vara beredd på att ta ett stor ansvar för och utforma uppdraget i detalj i dialog med rektor och arbetslagsledare på skolan. Vem söker vi? Du som söker har förskollärarlegitimation för förskolan och förskoleklass eller lärarlegitimation för grundskolan eller gymnasieskolan i kombination med speciallärarlegitimation med behörighet att undervisa inom anpassad skola. Har du genomgått samtalsledarutbildning eller processledarutbildning är det meriterande. Vi vill att du har god elevsyn med fokus på elevens bästa liksom att du har goda kunskaper i IF och tilläggsdiagnoser.  Vi vill att du genom dokumentation kan redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning i skolväsendet. Utifrån dina tidigare erfarenheter kan du påvisa en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har goda erfarenheter  av handledning av andra lärare. Vi vill även att du har ett intresse av att delta i utvecklingsprojekt som leder till förbättrade elevresultat. Du innehar också god förmåga att ge utvecklande återkoppling till elever, vårdnadshavare och kollegor med förankring i vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Du har en mycket god pedagogisk kompetens och ett starkt intresse att utveckla undervisningen. Du kan anpassa ditt arbete till olika gruppers och individers förutsättningar. Att tänka utanför ramarna behövs i din roll liksom att du vill utveckla dig själv och lärmiljön. Naturligtvis är du intresserad av att delta i utvecklingsprojekt som leder till förbättrande elevresultat. Vidare har du kunskaper kring hur man gör undervisningsobservationer, arbetar med spegling och feedback, leda gruppdiskussioner och ha samtal med enskilda kollegor. Du har även kunskaper kring hur värdegrundsarbetet kan utvecklas. Som person är du självgående, strukturerad och tydlig. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan vill vi att du bifogar lärarlegitimation och examensbevis. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Bokenässkolan A är en ny anpassad grundskola som öppnades till höstterminens skolstart. Här går elever från årskurs 1–9 och på skolan finns även fritidshemsverksamhet. Eleverna erbjuds att undervisas i ett mindre sammanhang med färre intryck. Skolan är belägen ute på det vackra Lingenäset med naturen som närmsta granne. Vi promenerar, cyklar och är ute i naturen varje dag. Anpassad skola är ett eget verksamhetsområde inom barn- och utbildningsförvaltningen, där både anpassad grundskola och anpassat gymnasie ingår. Inom verksamhetsområdet  finns redan sex stycken förstelärare fördelade på olika skolenheter. Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Nu söker vi på Yngsjö skola en lärare i fritidshem. Vi är en byskola med cirka 80 elever från förskoleklass till årskurs 6. Skolan ligger strax söder om Åhus i natursköna omgivningar och erbjuder en trygg lärmiljö med nära till både natur och gemenskap. Vi är en liten skola med åldersintegrerade klasser, där den nära gemenskapen skapar goda förutsättningar för trygghet, samarbete och lärande. Eleverna ges möjlighet att utveckla inflytande och delaktighet genom klass- och elevråd där elevernas frågor och önskemål diskuteras. Det nära samarbetet mellan grundskolan och fritidshemmet har en tydlig fokus. Det är vårt mål att våra elever upplever skoldagen som en helhet. Kunskapsområden som tas upp under förmiddagen behandlas även under eftermiddagen utifrån läroplanen för fritidshemmet. Yngsjö skola har ett nära samarbete mellan de olika elevgrupperna och med den intilliggande förskolan för att skapa en trygg övergång från förskola till skola.  Vi ser fram emot din ansökan! Din roll hos oss Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet samt kombinerar med undervisning i skolan i idrott och hälsa eller musik. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att enligt läroplanens mål skapa kvalitetssäkrad undervisning i fritidshemmet och i skolan som är intresseväckande och entusiasmerande. Du arbetar även utifrån de demokratiska värdena och väger in vad eleverna vill ha i fritidsverksamheten. För att verksamheten ska följa en röd tråd vad gäller planering och olika elevers behov sker samarbete med grundskollärare och förskollärare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar och leder du även uteverksamhet och rastverksamhet. Dina relationer till eleverna karakteriseras av ömsesidig respekt, samarbete, förtroendefullt förhållningssätt samt positiva förväntningar. Du vågar ställa krav på eleverna och är tydlig kring de förväntningar som ställs. Dokumentation av verksamheten i fritidshemmet ingår också. Vidare är du aktiv i det kollegiala lärandet och på ett systematiskt sätt reflekterar du över arbetet enskilt och tillsammans med andra, kopplat till målen i verksamheten och influenser från omvärlden. Vem söker vi? Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem i grundskolan och lärarlegitimation åk 1-3 i ämnet idrott och hälsa, musik eller trä- och metallslöjd. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete som lärare i fritidshem eller arbete inom pedagogisk verksamhet. God förmåga att undervisa elever i behov av särskilt stöd är meriterande liksom förmåga att stödja elever i att hantera konflikter som uppstår. Du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation. Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig. Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tjänsten är ett vikariat med start 2027-02-07 eller enligt överenskommelse med varaktighet fram till 2027-08-15 med eventuell möjlighet till förlängning.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

2 plats(er). Nu förstärker vi hemtjänsten i Åhus och söker dig som är undersköterska. Arbetsgruppen består av cirka 25 undersköterskor och vårdbiträden som arbetar enligt schema, dag, kväll och helg. Vi erbjuder dig en arbetsplats med trevliga kollegor i en organisation som växer och utvecklas. Din roll hos oss Som undersköterska får du arbeta med något av det mest meningsfulla och berikande som finns – att bidra till att våra kunder får en trygg och meningsfull vardag i sitt eget hem. Ett professionellt förhållningssätt och ett gott bemötande är en självklarhet för oss. Arbetet i hemtjänsten innebär omsorgs- och serviceinsatser i ordinärt boende utifrån kundens individuella behov, samt delegerad hemsjukvård. Vi arbetar med tydligt kundfokus, där kundernas behov och önskemål alltid står i centrum. En viktig del av uppdraget är att arbeta i team kring kunden för att skapa en god helhetssyn. I arbetet ingår även att vara kontaktperson. Du erbjuds ett omväxlande arbete med omvårdnadsinsatser, aktiviteter och delegerade arbetsuppgifter från sjuksköterska och rehabiliteringspersonal. Vi använder Lifecare som planeringsverktyg och arbetet kan innebära både bilkörning och cykelturer. Hemtjänsten i Kristianstad kommun satsar på kvalitet och kompetens. Därför har vi valt att renodla undersköterskeuppdraget genom att separera serviceinsatser från omsorgsarbetet inom hemtjänsten. Det ger dig som undersköterska möjlighet att fokusera på de arbetsuppgifter du är utbildad för och gör bäst. Vem söker vi? Vi söker dig som är utbildad undersköterska med godkänd utbildning inom vård och omsorg, via vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Arbetslivserfarenhet är meriterande, gärna från hemtjänst eller annan vård- och omsorgsverksamhet. Även utbildning inom psykiatri eller demensområdet ses som meriterande. Eftersom kommunikation och dokumentation är en naturlig del av arbetet behöver du ha god datorvana och behärska svenska väl, både i tal och skrift. För att kunna ta dig runt till våra kunder krävs att du kan och är beredd på att cykla då cykelrundor är det primära vid förflyttning. Du behöver även ha B-körkort då det kan förekomma att du behöver köra bil till kunder. Som person har du god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande gentemot kunder, anhöriga och kollegor. Du arbetar självständigt, kan planera och strukturera ditt arbete. Du har även en förmåga att arbeta mot uppsatta mål och kan anpassa dig när förutsättningarna förändras. Känner du igen dig i uppdraget? Då hoppas vi att du vill bli vår nya kollega! Det här är vi Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne. Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse samt ett vikariat under perioden 261130--270530. Vi kommer löpande kalla till intervju. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Vi söker dig som vill använda din analytiska förmåga för att bidra till verksamhetens utveckling! Trivs du med att hantera komplexa frågor, se samband ur ett helhetsperspektiv och skapa välgrundade beslutsunderlag som stödjer verksamhetens mål? Då har vi jobbet för dig! Du kommer att tillhöra kanslienheten tillsammans med 12 kollegor som arbetar med kansli, arkiv, val och juridik. Rådhus Skåne kommer att vara din arbetsplats i direkt närhet till bussar och tåg.  Din roll hos oss Som utredare ansvarar du för att genomföra utredningar och beslutsunderlag med hög kvalitet inom utsatt tid på kommunledningskontoret men som kan sträcka sig över flera förvaltningar och verksamhetsområden. Utredaren ska säkerställa att beslutsunderlag uppfyller krav på rättssäkerhet och saklighet och rollen förväntas bidra till effektivare processer. Utredaren förväntas även initiera och föreslå förbättringar baserade på analyser, beslutsunderlag och uppföljningar.  Uppdragen kan beröra exempelvis organisering, arbete med styrdokument, samverkan mellan förvaltningar och konsekvensanalyser. Uppdragen kan variera i storlek och kan vara såväl utredningar, remissvar, utvärderingar, planering eller praktiska förberedelser i ett arbete. Du gillar bredden i uppdraget och har förmåga att hantera flera parallella uppdrag och hålla deadlines. Rollen innebär att vara ett analytiskt stöd i frågor som kräver helhetssyn, processorienterat synsätt och hög kvalitet i beslutsunderlag. Kanslichef leder och fördelar arbetet för rollen, men enskilda uppdrag kan komma från andra chefer inom kommunledningskontoret, och direktrapporteras dit. Kontakt med de förtroendevalda ingår i vissa uppdrag, liksom samverkan med andra interna och externa aktörer. Du gillar att ge dig i kast med utmanande frågor, såväl stora som små. Du är duktig på kommunikation och att leda processer från start till mål på ett effektivt sätt och ditt arbete sker tillsammans med berörda verksamheter och den kompetens som finns i förvaltningen och kommunkoncernen. För detta krävs att du har god samarbetsförmåga och skapar förtroendefulla relationer. Vem söker vi? Du som söker har akademisk examen på minst kandidatnivå inom statsvetenskap, offentlig förvaltning, juridik, samhällsvetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Vi ser gärna att du har utbildning inom statistik eller analysmetodik. Utbildning eller erfarenhet inom förändringsledning, projektledning eller verksamhetsutveckling är meriterande. Vi vill att du har erfarenhet av kvalificerat utrednings- eller analysarbete och att självständigt ta fram rapporter och beslutsunderlag. Erfarenhet av att sammanställa och analysera komplex information samt förmåga att dra välgrundade slutsatser av analyserat material är också ett krav. I rollen krävs att du har goda kunskaper om offentlig förvaltning och kommunala beslutsprocesser liksom erfarenhet av arbete med politisk ärendehantering. Kunskaper om kommunallagen, förvaltningslagen, offentlighets- och sekretesslagen samt dataskyddslagen (GDPR) är en fördel.  För rollen krävs mycket god förmåga uttrycka dig på svenska i såväl tal som skrift samt att på ett tydligt sätt och pedagogiskt sätt förmedla kommunicera komplexa frågor utifrån den tilltänkta mottagaren. Du har lätt för att hålla i presentationer, föreläsningar eller utbildningar och kan anpassa dessa efter målgruppen. Vi vill att du kan hantera digitala verktyg och verksamhetssystem som ett naturligt redskap i ditt arbete. Det är en fördel om du tidigare har arbetat i statistikverktyg eller analysverktyg som Power BI.  För att lyckas i rollen kan du noggrant analysera och bedöma olika typer av data för att dra väl genomtänkta slutsatser samt för att skapa fungerade lösningar. Du är bra på att planerar ditt arbete vilket innebär att du har lätt för att sätta upp mål, organisera resurser, följa upp och avsluta aktiviteter.  Det här är vi Kommunledningskontoret ansvarar för att strategiskt leda, samordna och utveckla kommunens verksamhet. Här ryms funktioner som ekonomi, HR, IT, kommunikation, medborgarcenter, näringsliv, besöksnäring och gemensam service. Med våra cirka 700 engagerade medarbetare verkar vi under kommunstyrelsens ledning för att skapa en positiv utveckling för alla i vår kommun. Välkommen att bli en del av oss på Kommunledningskontoret! Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tillträde för tjänsten är snarast eller enligt överenskommelse.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

2 plats(er). Är du redo för framtiden? Det är vi – och nu söker vi dig! Vill du bli en del av den nya socialtjänsten där stort fokus läggs på det förebyggande arbetet? Vill du arbeta i en arbetsgrupp som kan erbjuda dig utvecklande, stimulerande och intressanta arbetsuppgifter? Fältgruppen består i dag av tio fältsekreterare, en behandlingsassistent och en teamledare som har lång erfarenhet inom socialt arbete. Gillar du utmaningar och tycker att det förebyggande arbetet är en viktig del av det sociala arbetet, då kan du vara en av dem som passar in i laget. Din roll hos oss Vi söker två fältsekreterare med uppgiften att arbeta förebyggande och uppsökande i målgruppen 12-20 år. Den ena tjänsten är en tillsvidaretjänst med samordnaransvar och den andra tjänsten ett vikariat för en av våra fältsekreterare som kommer vara föräldraledig. Som fältsekreterare arbetar du bland annat förebyggande genom att uppsöka ungdomar i de miljöer där de befinner sig, och skapa kontakt med dem. Ditt uppdrag är att genom ett coachande förhållningssätt stödja och vägleda ungdomarna du kommer i kontakt med. Du förväntas kunna kommunicera och agera på plats, likväl som att föra strukturerade samtal enskilt såväl som i grupp. Som fältsekreterare har du mycket samarbete med andra aktörer såsom polis, skola, bostadsbolag, ideella föreningar och fritidsgårdar. Du är också navet mellan det förebyggande arbetet och andra delar av socialtjänst såsom utredningsenheterna och våra öppenvårdsinsatser. I tillsvidaretjänsten ingår det också ett samordnaransvar. I dagsläget handlar det om att arbeta som samordnare för Spelar Roll arbetet i kommunen. Spelar Roll är ett klassrumsarbete, främst för åk 7, som görs i samverkan mellan socialtjänst och skola. Exempel på arbetsuppgifterna i befintligt samordningsansvar är att samordna olika förvaltningars bidrag till Spelar Roll samt vara spindel i nätet för att få till planering terminsvis. Utvärdering, analys och utveckling av befintligt Spelar Roll material ingår också i samordnaransvaret. I rollen kommer du också att hålla egna grupper. Kvälls och helgarbete förekommer. Vem söker vi? För oss är det viktigt att vi rekryterar rätt person, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har lätt för att prata och komma i kontakt med ungdomar. Som person har du empatisk förmåga, är lösningsorienterad och trygg i dig själv. Vidare behöver du vara en ansvarstagande, strukturerad, stresstålig och flexibel person. Du har ett gott bemötande, en god samarbetsförmåga och kan arbeta både självständigt och i grupp. Du har socionomutbildning annan högskoleutbildning som är lämplig och relevant för uppdraget. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av socialt arbete med ungdomar, fältarbete eller socialt arbete med familjer. Har du kompetens och kunskap kring befintligt Spelar Roll material är det meriterande liksom kompetens och erfarenhet av att arbeta med fältappen och om du har kulturkompetens. Eftersom kommunikation och dokumentation är en viktig del i arbetet behöver du kunna uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift, ha datorvana och hantera Microsoft Office-paketet. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Fältgruppen är en del av barn och Ungdomsservice som i sin tur är en del av verksamheten för förebyggande arbete på arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad kommun. Fältgruppen består i dag av tio fältsekreterare, en behandlingsassistent och en teamledare som har lång erfarenhet inom socialt arbete.  Inom Arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad står vi inför en spännande förändringsresa. Vår vision är tydlig: En förvaltning – redo för framtiden! Sedan april 2026 arbetar vi i en ny organisation med fokus på en modern, hållbar och rättssäker välfärd. Den nya organisationen är satt för att möta framtidens behov och skapa ännu bättre förutsättningar för våra medborgare. Hos oss arbetar idag omkring 480 engagerade medarbetare som varje dag gör skillnad för människor i olika skeden av livet. Tillsammans skapar vi trygghet, delaktighet och möjligheter. Nu söker vi fler medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa. Är du driven, nyfiken och vill bidra till ett meningsfullt arbete? Då kan du vara den vi söker! Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet. Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Intervjuer kommer att hållas under vecka 49. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid och med tillträde enligt överenskommelse samt ett vikariat på heltid 2027-03-01--2027-12-31. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Vi söker en ny kollega till Hemgångsstödsteamet i Kristianstad kommun. Är du fysioterapeut och vill arbeta i en verksamhet där människan alltid står i centrum? Då kan det här vara jobbet för dig! Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig och fortsätta utveckla vår spännande verksamhet tillsammans. Din roll hos oss Hos oss får du vara en del av ett innovativt, engagerat och kompetent team som varje dag hjälper patienter att återhämta sig och stärka sin självständighet – i sin egen hemmiljö. Vi tror på samarbete, trygghet och att utvecklas tillsammans. Vi hoppas att du trivs i ett tvärprofessionellt team, har ett professionellt förhållningssätt och värdesätter gott samarbete. Du vill vara med och utveckla verksamheten och bidra till att våra patienter får bästa möjliga förutsättningar i sin vardag. Hemgångsstödsteamet består av 31 medarbetare – biståndshandläggare, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och undersköterskor – som arbetar tätt ihop för att skapa trygg och sammanhållen vård för våra patienter. Vi har dessutom ett nära samarbete med Region Skåne, vilket ger oss goda förutsättningar att ge bästa möjliga stöd. Som fysioterapeut hos oss arbetar du evidensbaserat med rehabilitering i hemmiljö och ansvarar för förskrivning av hjälpmedel. Du handleder och stöttar omvårdnadspersonal i ett rehabiliterande arbetssätt och är delaktig i samordnad individuell planering (SIP). Du arbetar även i vårt gemensamma IT-system Mina planer, där samverkan och helhetssyn står i fokus.  Vi tror på lärande, trygg introduktion och att växa tillsammans. Vem söker vi? För att lyckas i rollen ser vi att dina personliga egenskaper har stor betydelse, vilket innebär att du har god förmåga att samarbeta och kommunicera och främjar en god arbetsmiljö. Du kan motivera och entusiasmera din omgivning samt har förmåga att arbeta både självständigt som i team. Vi vill att du kan prioritera och planera ditt arbete samtidigt som du har förmågan att snabbt ställa om efter verksamhetens behov för dagen. Du har förmåga att kunna samarbeta med olika professioner, arbeta i processer för att skapa teamkänsla. Helhetssyn och ett rehabiliterande synsätt är också viktiga egenskaper för arbetet. Du är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast. För oss är det en fördel om du har god kännedom om regional och/eller kommunal hälso- och sjukvård. Du som söker till oss har B-körkort för manuell växellåda för att enkelt kunna ta dig runt i vår kommun vid behov. Det här är vi Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne. Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Vi kommer löpande kalla till intervju. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Nu söker vi en socialpedagog till högstadiet. Välkommen att bli en del av vår verksamhet! Din roll hos oss Som socialpedagog arbetar du med praktiskt stöd till elever och vårdnadshavare. Du uppmärksammar vilka elever som är i behov av stöd och insatser och stödjer elever i så väl sociala situationer som i undervisningssituationer under hela skoldagen i och utanför klassrummet och strävar efter att skapa rätt förutsättningar för en trygg skolmiljö. Du skapar goda relationer med både elever och vårdnadshavare och arbetar med motiverande samtal med eleverna och rådgivande och uppföljande samtal med vårdnadshavare. Du planerar och genomför aktiviteter både för enskilda elever eller i grupp utifrån elevers behov, med syfte att främja trygghet och studiero. Arbetet sker i nära samarbete med övrig personal på skolan och elevhälsoteamet. Förståelse för varandras professionella roller är av största vikt. I samråd med elevhälsoteamet kan du bistå i kontakt med myndigheter och externa instanser som exempelvis arbete- och välfärdsförvaltningen, barnhabilitering, barn- och ungdomspsykiatrin.  Arbetet kan vara både fysiskt ansträngande och psykiskt påfrestande. Vem söker vi? Du som söker har; Socialpedagogisk examen på minst kandidatnivå (180hp/120p) Tvåårig socialpedagogisk utbildning på folkhögskola/yrkeshögskola Examen/godkänt från motsvarande utbildning från högskola/universitet/yrkeshögskola som arbetsgivaren bedömer som tillräckligt omfattande. Vi vill att du har flerårig erfarenhet från arbete med barn och unga och att du har flerårig yrkeserfarenhet som socialpedagog på högstadiet. Vi ser gärna att du har flerårig erfarenhet från arbete inom skola där täta kontakter med vårdnadshavare ingått. Har du arbetslivserfarenhet av personer med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar ser vi det som meriterande. Meriterande är det om du har erfarenhet av förebyggande arbete på gruppnivå. Det är även meriterande om du har utbildning i ART och MI.  Vi vill att du har förmåga att självständigt och i samarbete med andra agera för barns och elevers bästa, vilket du gör med respekt och öppenhet för olika människors livssituation och livsval. Du har kännedom om arbete med inkludering samt social delaktighet. God förmåga att dokumentera och kommunicera på svenska i tal och skrift krävs för rollen. Du är lyhörd i samspel med olika målgrupper och möter dessa på ett balanserat, lågaffektivt och respektfullt sätt. Du behöver också god förmåga att vägleda eleverna utifrån elevernas erfarenheter och förutsättningar. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis/betyg på dina genomförda utbildningar. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Slättängsskolan ligger strax utanför centrala Kristianstad och är en F-9 skola med ungefär 500 elever. Högstadiet består av cirka 350 elever, och det är på högstadiet du kommer att ha din arbetsplats. Skolans lokaler är moderna och väl utrustade med digitala lärverktyg för elever och medarbetare. Vi arbetar i arbetslag med olika yrkesgrupper och kompetenser. Skolan samverkar med Högskolan Kristianstad genom att våra lärarutbildare på fältet (LUF:are) tar emot lärarstudenter. Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Vill du vara med och skapa förutsättningar för förändring, återhämtning och framtidstro? Då kan detta vara uppdraget för dig. Tillsammans bygger vi verksamheter där människor får möjlighet att ta nästa steg i livet och där medarbetare trivs, utvecklas och lyckas tillsammans. Arbete- och välfärdsförvaltningen söker en engagerad och utvecklingsorienterad enhetschef till verksamhetsområdet Insatser och boende. Hos oss får du möjlighet att leda verksamheter som varje dag bidrar till att skapa trygghet, delaktighet och nya möjligheter för människor som befinner sig i social utsatthet, hemlöshet eller beroendeproblematik. Din roll hos oss Detta är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens sociala arbete. Genom den nya socialtjänstlagen och samsjuklighetsreformen pågår ett viktigt utvecklingsarbete där bostad, återhämtning, samverkan och individens delaktighet står i centrum. Här får du möjlighet att leda verksamheter som ligger nära de nationella reformernas intentioner och som gör skillnad för människor varje dag. Som enhetschef ansvarar du för en verksamhet som erbjuder stöd och insatser till vuxna personer i social utsatthet och med beroendeproblematik. Enheten omfattar: Lågtröskelboendet 123:an Natthärbärge Bosocialt stöd Bostad Först Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för ungefär 20 medarbetare samt två teamledare. Tillsammans arbetar ni för att ge stöd som stärker individers möjligheter till ett självständigt och hållbart liv. Du leder genom tillit, tydlighet och engagemang och har förmågan att skapa goda förutsättningar för medarbetare att utvecklas och ta ansvar i sina uppdrag. Du blir en del av ett större sammanhang Enheten tillhör verksamhetsområdet Insatser och boende, som erbjuder stöd och insatser till barn, ungdomar och vuxna i olika skeenden av livet. Som enhetschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp tillsammans med sju enhetschefer, biträdande verksamhetschef och verksamhetschef. Vi arbetar nära varandra och ser samarbete, prestigelöshet och gemensamt ansvarstagande som viktiga framgångsfaktorer. Vem söker vi? Vi söker dig som är en trygg och närvarande ledare som skapar delaktighet och engagemang som är bra på att ta initiativ. Du motiverar och stöttar dina medarbetare samtidigt som du sätter riktning genom tydliga mål, tar initiativ till aktiviteter och driver arbetet mot gemensamma resultat. Du är kommunikativ, med förmåga att skapa kvalitativ kommunikation och ge tydlig, konstruktiv feedback men är också bra på att bygga förtroendefulla relationer. Med en utvecklingsinriktad och strategisk ådra bidrar du aktivt till att utveckla verksamheten, fatta välgrundade beslut och analysera information ur ett långsiktigt och helhetsperspektiv. Vi vill att du: har relevant högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. har erfarenhet av arbetsledning inom socialt arbete, vård, omsorg eller liknande verksamhet god kunskap om socialtjänstens uppdrag, lagstiftning och myndighetsutövningens förutsättningar. har god förståelse för målgruppen och de utmaningar som personer i social utsatthet och beroendeproblematik kan möta. har förmåga att kombinera verksamhetsutveckling med ett tydligt fokus på kvalitet, arbetsmiljö och ekonomi. ser samverkan som en självklar väg för att skapa bästa möjliga stöd för den enskilde. Det är meriterande om du har: tidigare chefserfarenhet med personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. erfarenhet av arbete inom social utsatthet, hemlöshet, beroendevård eller psykiatri. erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete. erfarenhet av samverkan mellan kommun, region, civilsamhälle och andra myndigheter. kunskap om Bostad Först-modellen. erfarenhet av verksamheter som bedrivs dygnet runt. God digital kompetens är en självklarhet liksom att du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt ta dig runt i kommunen vid behov.  Det här är vi Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet. Vi erbjuder Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag. Läs mer om chefsuppdraget i kommunens ledarpolicy (https://www.kristianstad.se/download/18.706672e318c6244728521eb/1734503572175/Ledarpolicy.pdf). Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Nu söker vi en lärare i fritidshem till Sånnaskolan som ligger i natursköna Åhus nära havet, bredvid golfbanan och med en skolgård som kan fungera som en arena för skolgårdens lärande. Sånnaskolan ligger samtidigt med närhet till det kulturlandskap med magra sandiga marker som givit skolan dess namn, Sånnarna. Välkommen att bli en del av vår verksamhet! Din roll hos oss Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet och utöver fritidshemsverksamhet förkommer arbete/undervisning i skola beroende på det behov som finns under skoltid. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att enligt läroplanens mål skapa kvalitetssäkrad undervisning i fritidshemmet och i skolan som är intresseväckande och entusiasmerande. Du arbetar även utifrån de demokratiska värdena och väger in vad eleverna vill ha i fritidsverksamheten. För att verksamheten ska följa en röd tråd vad gäller planering och olika elevers behov sker samarbete med grundskollärare och förskollärare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar och leder du även uteverksamhet och rastverksamhet. Dina relationer till eleverna karakteriseras av ömsesidig respekt, samarbete, förtroendefullt förhållningssätt samt positiva förväntningar. Du vågar ställa krav på eleverna och är tydlig kring de förväntningar som ställs. Dokumentation av verksamheten i fritidshemmet ingår också. Vidare är du aktiv i det kollegiala lärandet och på ett systematiskt sätt reflekterar du över arbetet enskilt och tillsammans med andra, kopplat till målen i verksamheten och influenser från omvärlden. Vem söker vi? Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem i grundskolan. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat som lärare i fritidshem eller har erfarenhet från arbete inom pedagogisk verksamhet. Det är meriterande att ha kunskaper eller erfarenheter av arbete med elever med diabetes. God förmåga att undervisa elever i behov av särskilt stöd är en fördel liksom förmåga att stödja elever i att hantera konflikter som uppstår. Vi vill att du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation. Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig . Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Sånnaskolan är en F-6 skola och den är byggd för tre paralleller med tillhörande montessorispår, skolan öppnades augusti 2020. Skolan har fått en öppen planlösning med ett antal ljusschakt för att sprida ljuset ner till bottenplanen. I arbetet med att utforma nya Sånnaskolan har arkitekten lagt vikt vid att skapa en sund akustisk miljö i fastigheten. Skolbyggnaden har en samlad yta på 11 500 kvadratmeter och den har byggts på samma plats där den gamla skolbyggnaden tidigare låg. Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tjänsten är ett vikariat under perioden 2027-01-07--2027-06-18 med möjlighet till förlängning.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

1 plats(er). Nu söker vi en vikarierande lärare i åk 7-9. Välkommen till en skola med goda pedagogiska förutsättningar! Skolan är belägen i utkanten av Kristianstad med god tillgång till utemiljö samtidigt som det är goda kommunikationer till och från skolan.  Vi ser fram emot din ansökan! Din roll hos oss Du kommer att undervisa i engelska samt svenska/engelska inom ramen för språkval. Tillsammans med en kollega kommer du att vara mentor för en klass i åk 8. Som lärare hos oss stimulerar du elever till lärande och eget ansvarstagande. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg lärandemiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete, genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet. Undervisningen utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du har positiva och höga förväntningar på eleverna och anpassar undervisningen utifrån alla elevers nivå, med fokus på elevens bästa. Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt och förtroendefullt förhållningssätt. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld och ungdomars vardag. Alternativa läroverktyg och dokumentation ingår som en naturlig del i ditt arbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet och tillsammans med kollegor driver du utvecklingsarbete i arbetsgruppen/skolan. Du har också ett gemensamt ansvar både för din egen som gruppens planering och vidareutveckling. Är du ny som lärare stöttas du av en mentor för bästa vägledning i arbetet och du som är obehörig lärare kan bedriva undervisning men inte ansvara för den. Ansvar för betygsättning har en legitimerad lärare. Vem söker vi? Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i årskurs 7-9 i ämnena svenska och engelska i grundskolan. I andra hand söker vi dig som har ämneskunskaper på högskolenivå i ovanstående ämne. Det är meriterande om du har pedagogisk utbildning på högskolenivå. Det är meriterande om du tidigare har arbetat som lärare i grundskolan eller har erfarenhet av att bedriva undervisning alternativt har arbetat med ungdomar i åldern 12-16 år. Vi vill att du har förmåga att undervisa elever i behov av särskilt stöd och har lätt för att stödja elever i att hantera konflikter som uppstår.  Du har förmåga att anpassa undervisningen utifrån varje elevs förutsättningar och dina lektioner präglas av tydliga förväntningar, arbetsro och lust att lära. Du har engagemang, entusiasm och ett genuint intresse för skolans värld och hur den påverkas av omvärlden. En framgångsfaktor är att du kan skapa förtroendefulla relationer både i som utanför skolan. Vidare är du en trygg pedagogisk ledare med förmåga att kritiskt analysera eget och arbetsgruppens arbetssätt för ständig utveckling. Självklart använder du digital teknik i undervisningen och som redskap för information, planering, kommunikation och rapportering. Arbetet organiserar och strukturerar du utifrån angivna mål. Som person är du kommunikativ, lyhörd och väl förtrogen och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har fallenhet att analysera och dokumentera elevers förmågor och kunskaper. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Nosabyskolan är en grundskola med årskurserna 4-9 med ungefär 360 elever. Varav cirka 70 elever går i åk 4-6 och nästan 290 elever i åk 7-9. Skolan har en bild- och formprofil där eleverna arbetar med bilden som pedagogiskt verktyg. Nosabyskolan byggdes om inför vårterminen 2013 och erbjuder en bra arbetsmiljö och goda pedagogiska förutsättningar.  Skolan har två rektorer, en som ansvarar för åk 4-7 och en som ansvarar för åk 8-9. Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.Läs mer om våra förmåner och om oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vår ansökningsknapp, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 044-13 50 00 eller lämna din ansökan på medborgarcenter på Rådhus Skåne för en säker ansökningsprocess. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tjänsten är ett vikariat på 90% under perioden 27-01-07--27-06-23 med möjlighet till förlängning under ht 27. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Omfattning: 90%