Helsingborgs kommun jobb

Vi gör skillnad varje dag - vill du göra skillnad tillsammans med oss på Bårslövs skola och Mörarps skola? Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Bårslövs skola och Mörarps skola ligger båda belägna i Helsingborgs stads östra delar. Vi är två F-6 skolor med tillhörande fritidsverksamhet. Arbetsuppgifter Jobbet passar dig som är en serviceinriktad person och som är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du är bra på att strukturera, planera och prioritera ditt arbete. Du ska vara bra på att skapa, underhålla och utveckla arbetsmässiga relationer. Stort fokus i arbetsuppgifterna ligger på att se till att vår fysiska arbetsmiljö uppfyller de olika krav som ställs. Detta sker genom löpande underhåll av skolans lokaler och inventarier, och genom kontakt med entreprenörer och fastighetsägare. Arbetet som vaktmästare är både fysiskt och administrativt. Du förväntas samverka med övrig personal för att göra skolan till en god miljö för trygghet, trivsel, utvecklingoch lärande. Det ingår att hjälpa personal med praktiska göromål. Du ansvarar för tillsyn och kontroller av lokaler och utemiljö. I arbetsuppgifterna ingår fastighetsskötsel samt enklare underhåll och reparationer samt viss snöröjning och halkbekämpning. Du ansvarar för felanmälan och uppföljning till fastighetsägare, lås, passersystem och larm, systematiskt brandskyddsarbete, beställning av förbrukningsmaterial, mottagande av leveranser, avfallshantering, mindre flytt, mindre reparationer av inventarier och uppföljning av inventarielistor, att projektorer, skärmar, nätverk mm fungerar samt övrig teknisk utrustning och installationer. Du felsöker och åtgärdar uppkomna problem, säkerställer dokumentation av ärenden samt följer rutiner och föreslår/genomför förbättringar i samspel med ledning/personal. Du är verksamheten behjälplig med diverse service Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Du har utbildning som vaktmästare eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren ihop med arbetslivserfarenhet som vaktmästare bedömer som likvärdig. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. För tjänsten krävs att du har erfarenhet av att arbeta som vaktmästare, fastighetsskötare eller liknande. Du har kunskap om, och erfarenhet av, arbete med fysiska arbetsmiljöfrågor inklusive brandskyddsarbete. Du är kunnig i vilka uppgifter som behöver utföras för att säkerställa en arbetsmiljö enligt gällande lagstiftning. Du är målmedveten, van vid ett systematiskt arbetsmiljöarbete och har skolans arbetsmiljö i fokus. Du är tekniskt kunnig vad gäller montage och reparationer samt kan avhjälpa och göra enklare diagnoser på fel i digitala verktyg såsom skrivare, projektorer etc. Arbetet kan vara fysiskt krävande och därför krävs att du har en god fysik. Som person är du serviceinriktad, flexibel och ser hellre möjligheter än hinder. Du har ett inkluderande förhållningssätt som kännetecknas av mångfald, inflytande och omtanke. Du är positiv, ansvarsfull, engagerad och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Tjänsten kräver att du kan ta egna initiativ och arbeta såväl självständigt som i samarbete med andra. Ditt arbetssätt är strukturerat och du har god förmåga att prioritera arbetet på ett effektivt sätt. God datorvana och förmågan att hantera IT-baserade system samt hårdvara är ett krav för att kunna hantera ärenden ochkommunikationsytor exempelvis beställningar via Helsingborgs stads beställningskatalog. Vi arbetar med Vanderbildt och Salto låssystem. Om du har erfarenhet av dessa system är det meriterande, annars förutsätter vi att du snabbt kan sätta dig in i dessa. Tjänsten kräver att du behärskar svenska språket i tal och skrift. B-körkort är också ett krav. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer sker löpande. Sista ansökningsdag: 261009 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Omgående och annars enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du vara med och göra skillnad? Framtidens välfärd är vår stora utmaning. För att klara den har vi på arbetsmarknadsförvaltningen ett mycket viktigt uppdrag: Vi ska göra det möjligt för invånare med ekonomiskt bistånd att bli självförsörjande så snabbt som möjligt, men även bidra till att arbetsgivare hittar rätt kompetens. Om arbetsplatsen Vi möter utmaningen med ett brett utbud av vuxenutbildningar och arbetsmarknadsinsatser – och provar nya sätt att arbeta tillsammans med näringslivet, andra förvaltningar, myndigheter och civilsamhället. För att lyckas måste vi våga, testa nytt och hitta smarta lösningar. Vi är cirka 400 kollegor på förvaltningen, och vår roll är att ge invånare de rätta verktygen så att de kan ta ansvar för sin egen utveckling och försörjning. Vi söker arbetsmarknadscoacher till verksamhetsområde arbetsmarknad. Som arbetsmarknadscoach utför du ditt uppdrag i den enhet där din kompetens behövs för närvarande. Inom arbetsmarknad finns dessa enheter där det kan bli aktuellt för dig att arbeta: Arbetsliv och utveckling erbjuder arbetsförberedande aktiviteter i praktiska miljöer och genom externa aktivitetsplatser i samverkan med civilsamhälle och näringsliv. Enheten arbetar även med kartläggning av arbetsförmåga, kompetensutveckling och förberedelser inför arbete, studier eller skyddat arbete. Arbetsnära aktiviteter planerar och genomför arbetsmarknadsinsatser genom Framstegsjobb. Genom arbetsmarknadsanställningar, utbildning och coachning stärks deltagarnas möjligheter att gå vidare till arbete eller studier. Kompetensarenan erbjuder heltidsaktiviteter med fokus på kompetensutveckling, språkträning, praktik och vägledning mot arbete eller studier. Arbetet sker i tvärprofessionella team med tät uppföljning och individuellt anpassade insatser. Kompetensförsörjning driver det strategiska arbetet för att möta arbetsmarknadens kompetensbehov genom samverkan med arbetsgivare, utbildningsanordnare och andra aktörer. Enheten ansvarar även för YH-acceleratorn, arbetsgivarsamverkan och gränsöverskridande kompetensförsörjningsinsatser. Stöd och vägledning erbjuder arbetsförberedande och stärkande insatser nära invånarna i stadens fokusområden. Genom exempelvis språkutveckling, digitalt stöd och hälsofrämjande aktiviteter rustas deltagare för arbete, studier eller arbetsmarknadsinsatser. Ungdomsenheten arbetar med stöd, aktiviteter och insatser för unga vuxna 18-24 år, med särskilt fokus på unga som varken arbetar eller studerar. Enheten ansvarar även för samverkansprojekt samt stadens skollovs- och sommarpraktikverksamhet. Arbetsuppgifter Som arbetsmarknadscoach arbetar du med kartläggningar av våra invånare, individuella samtal, coachning samt håller i gruppaktiviteter. Du är en viktig del av aktivitetskravet och du omsätter socialsekreterarens beslut av aktivitetsförmåga till aktivitet för invånaren. Du har en förmåga att möta och tilltro att individen kan och vill förändra sin nuvarande situation för att bli självförsörjande. Detta genom ditt förhållningssätt att möta människor där de befinner sig just nu. Du arbetar nära invånarna och stöttar dem på vägen mot arbete eller studier. En viktig del av uppdraget är att dokumentera insatser, följa upp progression och säkerställa en rättssäker handläggning.För de flesta invånarna är vägen till ett hållbart arbete en utbildning, varför fokus behöver vara på att coacha mot studier. Du behöver också stötta invånarna i deras kontakter med studie-och yrkesvägledare och vuxenutbildning, så att invånaren får rätt stöd för att fullfölja sin utbildning. Samarbete är en naturlig del med kollegor inom hela förvaltningen där du naturligt samverkar med andra oavsett var de finns i vår organisation eller med externa aktörer Kvalifikationer Akademisk examen (minst 180 hp nya systemet) inom beteendevetenskap, studie- och yrkesvägledning, personal- och arbetsliv, samhällsvetare samt socionomexamen (210 hp). Vana vid att använda digitala system. Förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska. Meriterande Coachutbildning. Utbildning i samtalsmetodik ex MI, AMC. Arbetslivserfarenhet från motsvarande roll. Annan arbetslivserfarenhet utanför den offentliga arbetsmarknaden.                                       Goda kunskaper om arbetsmarknadsfrågor. Goda kunskaper om utbildningsfrågor riktade till AMF målgrupp Goda kunskaper om olika diagnoser, ex. NPF eller IF I denna tjänst är följande färdigheter aktuella för att kunna lyckas med uppdraget. Du behöver kunna samarbeta väl med kollegor och invånare, ha lätt för att skapa relationer och nätverk med olika aktörer, kunna arbeta efter givna instruktioner, naturligt anpassa och reagera på förändrade omständigheter samt kunna leverera med hög kvalitet och kvanitetet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-11-01, kallelse till intervjuer kan ske löpande Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 4   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Vill du vara med och göra skillnad? Framtidens välfärd är vår stora utmaning. För att klara den har vi på arbetsmarknadsförvaltningen ett mycket viktigt uppdrag: Vi ska göra det möjligt för invånare med ekonomiskt bistånd att bli självförsörjande så snabbt som möjligt, men även bidra till att arbetsgivare hittar rätt kompetens. Om arbetsplatsen Vi möter utmaningen med ett brett utbud av vuxenutbildningar och arbetsmarknadsinsatser – och provar nya sätt att arbeta tillsammans med näringslivet, andra förvaltningar, myndigheter och civilsamhället. För att lyckas måste vi våga, testa nytt och hitta smarta lösningar. Vi är cirka 400 kollegor på förvaltningen, och vår roll är att ge invånare de rätta verktygen så att de kan ta ansvar för sin egen utveckling och försörjning. Arbetsmarknad ansvarar för att alla invånare som uppbär ekonomiskt bistånd deltar i heltidsaktiviteter. Verksamheten är uppdelad i två spår: ett med fokus på stärkande och inkluderande insatser som hälsofrämjande, socialt och språkstödjande stöd, och ett med tydlig inriktning mot arbete och studier genom exempelvis framstegsjobb, arbetsträning, matchning, jobbspår och insatser för ungdomar. Arbetet sker i tvärfunktionella team där insatserna anpassas efter individens behov för att skapa bästa möjliga väg mot självförsörjning. Ungdomsenhetens bildades i oktober 2025. Enhetens uppdrag är att arbeta med ungdomar i målgruppen 18 - 29 år som varken arbetar eller studerar. Helsingborgs stad har satt tydliga mål som ska driva arbetet för att minska antalet UVAS till 2035. En viss del av målgruppen uppbär försörjningsstöd. Enheten står inför att denna behöver utforska nya arbetssätt för att nå målen samt samspela med övriga organisationer i staden. Enheten har flera pågående processer, bland annat en finsamprocess (Tillsammans för unga helsingborgare) och ett projekt med Fryshuset (4UVAS). Utöver detta ansvarar enheten för skollovspraktik och sommarpraktik, vilka innefattar stora volymer av ungdomar som är ute i praktik runt om i staden. Enheten arbetar även med ett uppsökande arbete för att förstärka förvaltningens förebyggande arbete. Arbetsuppgifter Som sektionschef är ditt uppdrag att leda, fördela och samordna sektionens arbete med syfte att nå verksamhetsområdets mål. I och med aktivitetskravet är det ett stort fokus på arbete med aktiviteter och insatser.  Du har ansvar för sektionens effektivitet, produktivitet, kvalitet och måluppfyllelse. I arbetet ingår det att säkerställa att lagar, riktlinjer och etiska principer följs. Som sektionschef agerar du som en operativ och närvarande ledare, vilket innebär att stötta och coacha sektionens medarbetare i det dagliga arbetet, säkerställa leverans av sektionens och enhetens uppdrag, agera som en expertresurs och har kunskapen om bredden i sektionens målgrupp. Du behöver kunna se till sektionen och enhetens behov och balansera detta. Samt hantera komplexiteten genom att se till både verksamhetens behov och medarbetarnas önskemål. Som chef inom Helsingborgs stad har du fullt ledningsansvar och är en arbetsgivarrepresentant. Det innebär att du är ansvarig för verksamhet, ekonomi och personal, inom ditt ansvarsområde. I ditt chefsansvar ingår det att ha kunskap om, bära och förmedla stadens vision och styrdokument.  När du blir rekryterad som chef inom Arbetsmarknadsförvaltningen innebär det att beroende på där din kompetens och förmåga får störst effekt är där du kommer att utföra ditt uppdrag. Det innebär att du behöver vara beredd att utföra ditt ledarskap i annan del av vår organisation. https://intranat.helsingborg.se/hr/medarbetarskap-och-ledarskap/ledarskap/. Kvalifikationer Akademisk examen (180 hp enligt nya systemet) inom beteendevetenskap eller annat relevant område. Alternativt annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du behöver ha lätt för att använda och lära dig digitala system. Kunna uttrycka dig i svenska i tal och skrift. Meriterande Kurser inom ledarskap, ex. utvecklande ledarskap, coachande ledarskap etc. Tidigare chefserfarenhet. Erfarenhet avseende att tolka och praktisera adekvat lagstiftning. Erfarenhet och kunskap om budget med tillhörande uppföljnings-, prognos- och analysarbete. Kunskap inom arbetsrätt och arbetsmiljö. I denna tjänst är följande färdigheter aktuella för att kunna lyckas med uppdraget. Du behöver kunna presentera och kommunicera information till olika målgrupper, kunna hantera krav och motgångar, leda upp följa upp, arbeta med människor samt du behöver kunna planera och organisera. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-10-06 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100 % Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Vill du arbeta i en stabil och utvecklingsinriktad socialtjänst där du får möjlighet att växa i din yrkesroll? En av våra kollegor kommer ta en roll som teamledare inom Socialjouren så nu finns det en chans att bli kollega med oss på socialjouren! Om arbetsplatsen Det svåra blir inte enklare av att vänta. Därför utvecklar vi i Helsingborg en socialtjänst som kommer in tidigare, finns närmare och möter människor där livet faktiskt händer. Socialförvaltningen söker nu dig som vill vara med på resan. Vi är cirka 600 medarbetare som tror på människors egen kraft. Tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapar vi trygghet och bygger lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Vår verksamhet är organiserad i tre områden: Myndighet, Boende samt Insats och service. Verksamhetsområde Myndighet ansvarar för vår mottagning, våra familjehem och de enheter som arbetar med utredning och uppföljning vilket innebär myndighetsutövning kopplad till både barn, unga och vuxna invånare. Socialjouren är organiserade inom verksamhetsområde myndighet och arbetar för samtliga kommuner i Familjen Helsingborg med huvuduppdraget att utföra myndighetsutövning utanför kontorstid. Arbetstiden är schemalagd med pass på kvällar, nätter och helger. Arbetsplatsen är förlagd till Socialförvaltningen, Bredgatan 17, samt Polishuset i Helsingborg. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare i Socialjouren arbetar du tillsammans med dina kollegor i en verksamhet med högt tempo och stor variation. Ni möter komplexa situationer där ni använder er kompetens och erfarenhet för att hitta lösningar i akuta skeden. Arbetet präglas av stort ansvar och hög delegation. Ärenden inkommer via flera olika instanser, exempelvis polis, sjukvård och allmänhet. I rollen ingår att göra risk- och skyddsbedömningar enligt gällande lagstiftning samt ge råd och stöd i akuta ärenden som rör barn, ungdomar och vuxna. Vad vi erbjuder Här har du ett meningsfullt uppdrag där du gör verklig skillnad, varje dag, – för barn, familjer och vuxna i utsatta livssituationer. Här kombinerar vi ett viktigt samhällsuppdrag med starka stödstrukturer som handledning, kontinuerlig kompetensutveckling och hållbar arbetsmiljö. Vi erbjuder goda utvecklingsmöjligheter med tydliga karriärvägar och möjlighet till fördjupning inom socialt arbete. Helsingborgs stad satsar aktivt på digitala verktyg och arbetssätt som skapar kvalitet och struktur och utrymme att vara mer närvarande i det sociala arbetet. Dina framtida kollegor tycker att något av det bästa med jobbet är att man aldrig blir fullärd utan alltid kan, och behöver, utveckla och lära nytt. Medarbetarna berättar att de är överens om att den största utmaningen med jobbet är att förstå att ingen kan göra allt men att alla kan göra något. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år samt tillgång till flera förmåner via vår förmånsportal E-passi. Kvalifikationer Vi söker dig som har: socionomexamen minst fem års erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst/IFO B-körkort och körvana Det är meriterande om du har utbildning inom risk- och säkerhetsbedömningar samt erfarenhet av arbete inom socialjour, inklusive akutbedömningar enligt SoL, LVU, LVM och föräldrabalken. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är: samarbetsinriktad och prestigelös i teamarbete trygg, modig och behåller lugnet i en föränderlig arbetsmiljö lyhörd, engagerad och öppen för kreativa lösningar strukturerad och bidrar till ordning i arbetet tydlig i din kommunikation, både i tal och skrift bekväm med att arbeta självständigt på arbetstider då ansvarig chef inte finns tillgänglig i verksamheten Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-10-25 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid (med ett anpassat veckoarbetstidsmått) Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du vara med och forma framtidens smarta och hållbara lokaler i Helsingborg? Hos Fastighetsförvaltningen får du möjlighet att arbeta nära erfarna projektledare och driva byggprojekt som gör verklig skillnad för stadens verksamheter. Här blir du en viktig del av en organisation som satsar på utveckling, kvalitet och långsiktighet. Om arbetsplatsen Fastighetsförvaltningen är en del av Helsingborgs stad och ansvarar för att tillhandahålla, förvalta och utveckla stadens ägda och inhyrda lokaler och bostäder för kommunens verksamheter. Med cirka 75 medarbetare, en årlig omsättning på drygt 1,2 miljarder kronor och investeringar om cirka 500 miljoner kronor per år skapar vi effektiva, hållbara och trygga miljöer som stödjer stadens utveckling. Projektavdelningen genomför på uppdrag av beställaren investerings- och underhållsprojekt från idé och förstudie, inklusive dokumentation, till tvåårig garantibesiktning. Projektavdelningen ansvarar också för förvaltningens ritningsarkiv. Arbetsuppgifter I din roll som byggprojektledare kommer du i första hand att självständigt samordna och leda byggprojekt åt vår fastighetsavdelning. Projekten är av blandad karaktär och kan variera från mindre om- och tillbyggnader till stora renoverings- och nybyggnadsprojekt. Exempel på arbetsuppgifter är inköp av konsulter och entreprenörer, projekteringsledning, byggledning, upprättande och uppföljning av budget mm. Kvalifikationer Du har byggingenjörsutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig. Du har flerårig arbetslivserfarenhet inom byggbranschen som byggprojektledare och/eller ledande funktion inom entreprenad-, byggserviceverksamhet. B-körkort är ett krav. Ditt förhållningssätt är affärsmässigt men du förstår och respekterar förutsättningarna i en politiskt styrd organisation. Som person har du lätt för att skapa kontakter samt har en god samarbetsförmåga. Du arbetar utifrån ett service- och målinriktat arbetssätt och kan se verksamheten ur ett helhetsperspektiv. Du har förhandlingsvana och kan prioritera och ta egna initiativ. Vidare är det viktigt att du är drivande, självgående, ansvarsfull, strukturerad och noggrann. Genom ditt intresse och engagemang har du förmåga att utveckla arbetet och bidra till avdelningens och förvaltningens utveckling. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett intressant och ansvarfullt arbete med kompetenta, engagerade och trevliga kollegor i en organisation som vill mycket. Du kommer att arbeta mitt i händelsernas centrum i trevliga lokaler bara ett stenkast från Helsingborg C.  Vi värdesätter balansen mellan arbete och fritid och erbjuder flextid, delvis platsoberoende arbete, upp till 3 000 kronor per år i friskvårdsbidrag, möjlighet att byta semesterdagstillägget till lediga dagar med mera. Att jobba i Helsingborgs stad  Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Vill du jobba nära ungdomar och deras familjer och göra verklig skillnad? Då kan detta vara jobbet för dig! I våra team arbetar vi tätt tillsammans och formar insatser kreativt utifrån familjens behov. Om arbetsplatsen Det svåra blir inte enklare av att vänta. Därför utvecklar vi i Helsingborg en socialtjänst som kommer in tidigare, finns närmare och möter människor där livet faktiskt händer. Socialförvaltningen söker nu dig som vill vara med på resan. Vi är cirka 600 medarbetare som tror på människors egen kraft. Tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapar vi trygghet och bygger lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Nu söker vi en ny kollega till vårt ungdomsteam på Familjestöd! Arbetsuppgifter Som familjebehandlare arbetar du med hela familjen och familjens nätverk. Arbetet syftar till att stärka familjens egna resurser och hitta lösningar som gör att de på sikt klarar sig utan stöd från socialtjänsten. Du möter familjerna i deras vardag och i deras egna miljöer, där förändringsarbetet får störst effekt. Arbetet sker idag på uppdrag av myndigheten, samtidigt som vi är i en utvecklingsfas där vi breddar våra insatser och arbetar för att göra stöd mer tillgängligt utan behovsprövning. Som familjebehandlare blir du en del av familjestöd, Insats och service, där verksamheten är uppdelad i ett barnteam, ett ungdomsteam, ett vuxenteam, familjecentraler, stödgrupper till barns som anhöriga och föräldrakurser. Vad vi erbjuder  Ett utvecklande och ansvarsfullt uppdrag med stort professionellt inflytande En förvaltning där Signs of Safety är gemensam grund i hela organisationen En verksamhet som aktivt vill utveckla och stärka kvaliteten i behandlingsarbetet Friskvårdsbidrag på 3 000 kr/år Kvalifikationer Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Flerårig erfarenhet av förändringsarbete inom socialtjänsten med fokus på ungdomar och deras familjer God dokumentationsvana B-körkort och vana att köra bil Meriternade: Erfarenhet av behandlingsarbete i öppenvård Erfarenhet av samverkan med andra aktörer såsom skola, BUP eller liknande Utbildning i eller erfarenhet av evidensbaserade metoder såsom FFT, KIBB Erfarenhet av nätverksarbete Erfarenhet av arbete med skolfrånvaro Vem är du?  Du har ett genuint intresse för förändringsarbete och ser utveckling som en naturlig del av vardagen. Du trivs med att leda dig själv i arbetet, samtidigt som du uppskattar att vara en del av ett team och bidra till gemensamma lösningar. Du är flexibel och trygg i att arbetet förändras i takt med samhällets behov och ser det som en självklarhet att anpassa och utveckla arbetssätt för att möta nya utmaningar. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Vill du vara med och göra skillnad för Helsingborgs invånare med psykisk funktionsnedsättning? Vi söker just nu nya kollegor. Välkommen med din ansökan redan idag! Om arbetsplatsen Det svåra blir inte enklare av att vänta. Därför utvecklar vi i Helsingborg en socialtjänst som kommer in tidigare, finns närmare och möter människor där livet faktiskt händer. Socialförvaltningen söker nu dig som vill vara med på resan. Vi är cirka 600 medarbetare som tror på människors egen kraft. Tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapar vi trygghet och bygger lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Vår verksamhet är organiserad i tre områden: Myndighet, Boende samt Insats och service. Verksamhetsområde Boende ansvarar för omkring 400 boendeplatser i form av boende med särskilt stöd enligt SoL, stödboende för unga och vuxna, Bostad först, sociala kontrakt, utredningsboende och HVB för unga. Plutogatan BmSS är ett boende med särskilt stöd som riktar sig till personer med psykiska funktionsnedsättningar. Verksamheten omfattar cirka 30 platser och erbjuder ett individuellt anpassat stöd. Arbetsgruppen består idag av 16 medarbetare, varav fem arbetar natt. Arbetsuppgifter Hos oss möter du människor med psykisk funktionsnedsättning som behöver stöd för att skapa trygghet, delaktighet och självständighet i vardagen. Som stödassistent är du en viktig person i den processen. Vi arbetar utifrån metoden Ett självständigt liv (ESL), där fokus ligger på att stärka individens förmågor, resurser och möjligheter att leva ett så självständigt liv som möjligt. Vårt arbete genomsyras också av Signs of Safety, ett förhållningssätt som bygger på respekt, delaktighet, samarbete och att identifiera styrkor och möjligheter hos den enskilde. För att lyckas hos oss behöver du trivas med att arbeta återhämtningsinriktat, se människan bakom beteendet och tro på individens möjligheter till utveckling. Du behöver kunna anpassa ditt stöd utifrån varje persons unika behov samtidigt som du arbetar professionellt inom verksamhetens uppdrag och ramar. Hälso- och sjukvårdsinsatser förekommer i samverkan med sjuksköterska och utförs enligt delegering. I rollen som stödassistent är du handläggarens förlängda arm i genomförandet av beslutade insatser. Det innebär att du dokumenterar händelser i verksamhetens vardag samt följer upp och återkopplar insatsen i samråd med ansvarig handläggare. Arbetet är förlagt på schema såväl dag, kväll och helg. Ensamarbete kan förekomma. Så här vill vi arbeta Tillsammans bygger en arbetsplats som präglas av tillit, delaktighet, ansvarstagande och mod. För oss innebär det att vi: tar ansvar för både vårt eget uppdrag och verksamhetens helhet vågar lyfta det som skaver på ett respektfullt och konstruktivt sätt hjälper varandra att utvecklas genom dialog och återkoppling bidrar med idéer och förbättringsförslag ser olikheter som en styrka Vi söker därför dig som vill vara mer än en medarbetare i verksamheten. Du vill vara med och utveckla den. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som är positiv, initiativrik och kan arbeta både självständigt och i team. Du ska ha ett rehabiliterande synsätt och kunna skapa trygghet, ha ett gott bemötande, vara kreativ och modig samt se till helheten. För att gå vidare i rekryteringsprocessen behöver du: vara utbildad undersköterska, gärna med psykiatri-inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig ha erfarenhet av psykiatrisk vård och omvårdnad och/eller socialpsykiatri i någon form via arbete ha manuellt B-körkort och vilja köra bil kunna utföra delegerade uppgifter ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. För att lyckas i rollen tror vi att du: har erfarenhet av att arbeta med personer med psykisk funktionsnedsättning förstår vad god omvårdnad innebär inom socialpsykiatrin har ett lågaffektivt bemötande som genomsyrar ditt arbete även i utmanande situationer ser relationen som ett av dina viktigaste arbetsredskap kan balansera individens behov med verksamhetens uppdrag och förutsättningar har mod att bidra till en öppen och lärande arbetskultur vill arbeta utifrån ESL och Signs of Safety i praktiken, inte bara känna till metoderna Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Urval sker löpande under rekryteringsprocessen, så välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-10-11. Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 2 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du arbeta i en verksamhet där trygghet, gemenskap och utveckling går hand i hand? Vi söker en driven och varm lärare i fritidshem som vill vara med och skapa meningsfulla dagar för våra elever. Ta chansen och bli en del av vårt team! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Brinner du för att skapa en meningsfull fritid där skapande, rörelse och trygghet står i centrum? Vill du dessutom ha möjlighet att ta ett större ledaransvar? Då ska du söka till oss på Gläntanskolan! Gläntanskolan, belägen i Ödåkra i norra delen av Helsingborg, erbjuder en inspirerande miljö för både elever och personal. Med omkring 395 elever från förskoleklass till årskurs 9 präglas skolan av hög ambition och en stark kamratanda. Det är enkelt att ta sig hit med kollektivtrafik, vilket gör vår skola till en lättillgänglig och trivsam arbetsplats. Vårt fritidshem är uppdelat i två avdelningar för att skapa bästa möjliga trygghet och anpassade lärmiljöer: Lilla fritids: För elever i förskoleklass och årskurs 1 (ca 50 elever). Stora fritids: För elever i årskurs 2 till 6 (ca 80 elever). Med en engagerad och lojal personalstyrka erbjuder vi en stabil och trygg arbetsmiljö där våra pedagoger arbetar nära eleverna för att skapa en skoldag där varje individ får blomstra. Vill du veta mer om oss och få en känsla för skolan? Se gärna vår Gläntanfilm: https://www.youtube.com/watch?v=HLl15J40Mv8&feature=youtu.be&utm_source=gemini Arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla en meningsfull, stimulerande och inkluderande fritidsverksamhet utifrån elevernas behov och läroplanens mål. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med dina kollegor för att skapa en trygg och kreativ miljö där eleverna utvecklas socialt och kunskapsmässigt. Under skoltid har du, tillsammans med en kollega i fritidshemmet, ansvar för att planera och driva skolans rastaktiviteter samt arbeta med våra trivselledare för att främja rörelse, gemenskap och trygghet på rasterna. I uppdraget ingår också att sätta relationen till eleverna i centrum, ha en god och förtroendefull kontakt med vårdnadshavare samt vara aktiv i skolans systematiska kvalitetsarbete för att driva verksamheten framåt. Möjlighet till uppdrag som arbetslagsledare För dig med rätt erfarenhet, engagemang och ledaregenskaper finns det möjlighet att ta ansvaret som arbetslagsledare för fritidshemmet. I den rollen får du en nyckelroll i att leda, samordna och utveckla det pedagogiska arbetet i arbetslaget. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem/fritidspedagog (eller har annan pedagogisk högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig). Du har: God förmåga att skapa trygga och positiva relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Ett starkt engagemang för elevernas utveckling, lärande och trygghet. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete i fritidshem och erfarenhet av pedagogiskt ledarskap eller samordning. Särskilda kunskaper eller intressen inom exempelvis rastverksamhet/trivselledare, skapande verksamhet, utomhuspedagogik, rörelse eller digitala verktyg ses också som meriterande. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-10-11 Anställningsform: Tillsvidare, semesteranställning Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Tillträde enligt överenskommelse. Antal tjänster: 1 Intervjuer: Vi kommer intervjua löpande under rekryteringen! I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du göra verklig skillnad i människors liv? Brinner du för att motivera och stötta vuxna personer på vägen mot självständighet och ett eget hem? Då kan du vara den kollega vi söker. Vi söker nu en boendestödjare för tillsvidareanställning samt en boendestödjare för ett vikariat till vårt Stöd- och boendeteam. Välkommen med din ansökan! Om arbetsplatsen Det svåra blir inte enklare av att vänta. Därför utvecklar vi i Helsingborg en socialtjänst som kommer in tidigare, finns närmare och möter människor där livet faktiskt händer. Socialförvaltningen söker nu dig som vill vara med på resan. Vi är cirka 600 medarbetare som tror på människors egen kraft. Tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapar vi trygghet och bygger lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Vår verksamhet är organiserad i tre områden: Myndighet, Boende samt Insats och service. Verksamhetsområde Boende ansvarar för omkring 400 boendeplatser i form av boende med särskilt stöd enligt SoL, stödboende för unga och vuxna, Bostad först, sociala kontrakt, utredningsboende och HVB för unga. Stöd- och boendeteamet arbetar med personer över 18 år som har psykosocial funktionsnedsättning, beroendeproblematik och/eller samsjuklighet. Genom individanpassat stöd och motivationsarbete hjälper vi människor att utvecklas mot ökad självständighet och ett hållbart boende. Vårt mål är att hjälpa människor att gå från bostad till hem. Våra insatser omfattar bland annat träningslägenheter, kommunala kontrakt och hyresgarantier, som är en del av Helsingborgs stads bostadssociala arbete. Vi är ett engagerat team som samarbetar nära varandra och utvecklar verksamheten med fokus på kvalitet, lärande och samverkan. Våra kontorslokaler finns på Gåsebäck, där vi utgår från i vårt dagliga arbete. Arbetsuppgifter Som boendestödjare har du ett varierande, självständigt och meningsfullt arbete där relationen till klienten står i fokus. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor i teamet samt i nära samverkan med interna och externa samarbetspartners. Du ansvarar för att planera, genomföra och följa upp individuella insatser tillsammans med klienten. Med ett motiverande och lösningsfokuserat arbetssätt stödjer du klienten i att nå sina mål och stärka sin förmåga att hantera vardagen på egen hand. Stödet kan bland annat handla om att: Skapa och upprätthålla goda vardagsrutiner Främja fysisk och psykisk hälsa Hantera ekonomi och myndighetskontakter Komma vidare mot arbete, utbildning eller annan sysselsättning Utveckla och stärka relationer med familj, vänner och andra viktiga personer Ta ansvar för sitt boende enl. hyreslagen Vi möter klienten där behovet finns, exempelvis i hemmet, på en arbetsplats, i skolan eller i andra miljöer som är relevanta för insatsen. Som boendestödjare är du ansvarig för ett antal klienter och fungerar som den samordnande länken i insatsens olika delar. Du upprättar genomförandeplaner utifrån beviljade uppdrag, följer upp mål och dokumenterar arbetet i journalsystemet LifeCare. Arbetet innefattar även administrativa uppgifter som bidrar till kvalitetssäkring och verksamhetsutveckling. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Utbildad socialpedagog, behandlingsassistent eller har annan likvärdig minst tvåårig eftergymnasial utbildning inom socialt arbete. Har erfarenhet av arbete med målgruppen. Gärna har kunskap inom MI, ESL och Signs of Safety. Har erfarenhet från politiskt styrd verksamhet och förståelse för relevant lagstiftning. Har B-körkort, kör bil och har god digital kompetens. Som person är du trygg, engagerad och relationsskapande. Du ser möjligheter i utmaningar, tar ansvar för ditt arbete och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer med klienter, kollegor och samarbetspartners. Du arbetar strukturerat, är lyhörd och professionell i ditt bemötande samt trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du bidrar aktivt till såväl verksamhetens utveckling som en god arbetsmiljö. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad varje dag och bli en del av ett engagerat team med fokus på samarbete, utveckling och lärande. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer kommer ske löpande under rekryteringstiden, så välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-10-05 Anställningsform: En tillsvidareanställning och ett vikariat t.o.m. 2027-05-30 Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Varaktighet: En tillsvidareanställning och ett vikariat t.o.m. 2027-05-30 Antal tjänster: 2 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Välkommen med din ansökan redan idag! Vi söker en barnskötare på deltid till Solrosens förskola Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Som barnskötare arbetar du tillsammans med förskollärare och skapar helhet kring barnets omsorg, utveckling och lärande. Vi arbetar i team och tar gemensamt ansvar för uppdraget och skapa bästa de bästa förutsättningar för våra barn. Arbetsuppgifter Som barnskötare kompletterar du förskollärarna i det pedagogiska arbetet och bidrar till att skapa en trygg, inspirerande och utvecklande lärmiljö. Genom ditt engagemang stimulerar du barns lek, nyfikenhet och glädje samt ger varje barn möjlighet att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. Du är en trygg och viktig vuxen i barnens vardag och bidrar till att vårdnadshavare möts av ett positivt, professionellt och förtroendefullt bemötande. Rollen kan även innefatta vissa administrativa och verksamhetsnära arbetsuppgifter. Förskolans öppettider är mellan kl. 06.00 och 18.00, vilket innebär att arbetstiderna kan variera inom detta tidsspann Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som har gymnasieutbildning inom Barn och Fritid eller annan likvärdig utbildning. Du behöver ha viss vana av administrativt arbete i förskolans system (såsom teams, unikum, samverkan.se, unikum och tempus) och goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Du har ett genuint intresse för barns utveckling och lärande och ser barn som kompetenta individer. Du är lyhörd för barns olika behov och förutsättningar och omsätter dina värderingar i ett respektfullt och inkluderande arbetssätt. Med ett öppet och positivt förhållningssätt skapar du trygghet och förtroende i mötet med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du samarbetar väl med andra och bidrar till en verksamhet där alla känner sig välkomna och delaktiga. Kunskaper i flera språk är meriterande, men vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuerna kommer att ske under v 40-41 Sista ansökningsdag: 260927 Anställningsform: visstidsanställnig Omfattning: 75% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.