1 plats(er). Vill du arbeta med barn och unga som vill utveckla sitt bildskapande? Vi söker nu en konstlärare till Kulturskolan i Eslöv för ett vikariat där du får kombinera undervisning med kreativa samarbeten och utställningar. Kulturskolan ger elever möjlighet att utveckla sin kreativitet och uttrycksförmåga samt ta en aktiv del i ett skapande kulturliv i Eslövs kommun. Här erbjuds undervisning i musik, dans, teater och drama, konst, cirkus och film. Ditt uppdrag Som konstlärare arbetar du i kulturskolans frivilliga verksamhet och undervisar elever från nybörjare till mer avancerad nivå. Du planerar och genomför undervisning, samarbetar med kollegor och bidrar till att utveckla verksamheten. I rollen ingår att undervisa elever mellan 7 och 19 år i konst vara kontaktperson mot elever och vårdnadshavare delta i och bidra till kulturskolans gemensamma arrangemang arbeta för att stärka samverkan mellan eleverna och det omgivande samhället planera och genomföra utställningar i offentliga miljöer samverka i projekt med andra konstformer som film och orkester hantera administrativa uppgifter kopplade till undervisningen Din erfarenhet Vi söker dig som har erfarenhet av pedagogiskt arbete med barn och unga inom konst eller bild. Vi ser att du har utbildning inom konstpedagogik dokumenterad erfarenhet av pedagogiskt arbete i skola, konstinstitution eller liknande kunskap inom bild, konsthistoria eller motsvarande vana av att arbeta med digitala bildprogram och appar Är det här du? Du gillar att jobba med barn och unga och får dem att våga testa, utvecklas och hitta sitt eget uttryck. Du är trygg i att leda grupper och kan anpassa din undervisning efter olika nivåer. Du tycker också det är roligt att tänka nytt och hitta sätt att utveckla verksamheten, särskilt i samarbeten med andra ämnen eller aktörer. Du är trygg i att undervisa både mindre och större grupper initiativrik och gillar att testa nya idéer bra på att skapa kontakt med elever, vårdnadshavare och kollegor någon som tar ansvar och driver ditt arbete framåt Vi erbjuder Du blir en del av Kulturskolan i Eslöv där elever får möjlighet att utveckla sin kreativitet inom flera konstformer. Här arbetar du i en verksamhet med fokus på skapande, samarbete och utveckling. Vi erbjuder ett vikariat i en kreativ och utvecklingsinriktad verksamhet möjlighet att arbeta ämnesövergripande med andra konstformer en arbetsplats med engagerade kollegor möjlighet att planera och genomföra egna projekt och utställningar Övrigt Vi kommer att hålla inledande intervjuer den 6, 7, 12 och 13 augusti, och uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta. Lön mellan 34 000 till 39 000 beroende på erfarenhet och ansvar. Den slutgiltiga lönen fastställs individuellt och baseras på en samlad bedömning av din utbildningsbakgrund, tidigare erfarenheter, och inom vilket område du har arbetat tidigare. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst sex månader gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Löneintervall: 34 000 - 39 000 Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Enligt överenskommelse, upphör: 2026-12-13 .

2 plats(er). Är du vår nästa speciallärare i matematik? Vill du arbeta i en utvecklingsinriktad gymnasieskola där samarbete, kvalitet och nytänkande står i fokus? Hos oss får du möjlighet att använda din kompetens i en varierad roll där du arbetar nära både elever och kollegor. Ditt uppdrag I rollen som speciallärare blir du en viktig pedagogisk resurs som bidrar till att skapa goda förutsättningar för lärande och utveckling. Du arbetar med elever från både yrkes- och högskoleförberedande program. Du kombinerar elevnära arbete med handledning och stöd till skolans pedagoger kring extra anpassningar och särskilt stöd. Du ingår i elevhälsoteamet och bidrar aktivt till skolans förebyggande och främjande elevhälsoarbete. Du deltar i skolans utvecklingsarbete tillsammans med engagerade kollegor. Du stöttar elever att nå sina mål och vägleder pedagoger i arbetet med anpassningar och särskilt stöd. Din erfarenhet Vi söker dig som har rätt kompetens och ett stort engagemang för elevers lärande. Du är legitimerad speciallärare med inriktning matematik. Erfarenhet av arbete inom gymnasieskolan är meriterande. Är det här du? Du är en person som skapar förtroende, trivs med samarbete och vill utveckla både elever och verksamhet. Du har ett relationellt, positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt. Du behåller lugnet även när tempot är högt och kan prioritera och fatta välgrundade beslut i en föränderlig vardag. Du är strukturerad och har god förmåga att planera och organisera ditt arbete. Du arbetar analytiskt och bidrar till skolans systematiska kvalitetsarbete. Du arbetar noggrant och systematiskt, har ett öga för detaljer och strävar ständigt efter att utveckla och förbättra verksamheten. Vi erbjuder Hos oss blir du en del av en modern gymnasieskola där utveckling, samarbete och arbetsglädje går hand i hand. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med engagerade kollegor, ett brett utbildningsutbud och moderna lokaler med ett attraktivt läge nära stationen. Här får du möjlighet att utvecklas i din yrkesroll och vara med och forma en verksamhet där elevernas lärande alltid står i centrum. Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Lön mellan 43 900 och 52 750 kr beroende på erfarenhet och ansvar. Den slutgiltiga lönen fastställs individuellt och baseras på en samlad bedömning av din utbildningsbakgrund, tidigare erfarenheter, och inom vilket område du har arbetat tidigare. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst sex månader gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Löneintervall: mellan 43 900 och 52 750 kr Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-10 Eller enligt överenskommelse.

1 plats(er). Vill du göra verklig skillnad för människor på väg mot arbete eller studier? På Gröna huset får du möjlighet att kombinera individnära stöd med meningsfulla aktiviteter och samverkan mellan flera myndigheter. Tillsammans med engagerade kollegor blir du en viktig del i att skapa förutsättningar för deltagarnas nästa steg mot ett hållbart arbetsliv. Tjänsten är ett vikariat/projektanställning på 75 procent under sex månader, med möjlighet till förlängning, och har placering i centrala Hörby. Ditt uppdrag Som processledare är du ett stöd för deltagare som behöver stärka sin väg mot arbete eller studier. Du arbetar både individuellt och i grupp, där du motiverar, coachar och stöttar deltagarna utifrån deras unika behov och förutsättningar. Tillsammans med dina kollegor planerar och leder du aktiviteter som bidrar till utveckling, delaktighet och ökad självtillit. I uppdraget kan det även ingå att följa med deltagare till vårdbesök eller andra viktiga kontakter. Du dokumenterar deltagarnas processer och samverkar med kommuner, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan och andra aktörer för att skapa bästa möjliga stöd. Din erfarenhet Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap, studie- och yrkesvägledning eller annan likvärdig utbildning. Erfarenhet av socialt arbete eller liknande verksamhet. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Erfarenhet av dokumentation och administrativa arbetsuppgifter. Det är meriterande om du: Har kunskap om målgruppen och erfarenhet av arbete med social problematik samt psykisk eller fysisk ohälsa. Har erfarenhet av att leda gruppaktiviteter. Är kreativ och tycker om att utveckla aktiviteter som engagerar och motiverar. Har god administrativ förmåga och vana att dokumentera. Är det här du? För att trivas i rollen tror vi att du är en person som skapar förtroendefulla relationer och möter människor med respekt, lyhördhet och ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du uppskattar samarbete, bidrar till ett positivt arbetsklimat och vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med dina kollegor. Övrigt Vi kommer att hålla inledande intervjuer den 19 augusti och uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta. Lön mellan 36 000 och 44 300 kr beroende på erfarenhet och ansvar. Den slutgiltiga lönen fastställs individuellt och baseras på en samlad bedömning av din utbildningsbakgrund, tidigare erfarenheter, och inom vilket område du har arbetat tidigare. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst sex månader gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Löneintervall: Mellan 36 000 och 44 300 kr Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse , upphör: 2027-02-28 .

1 plats(er). Vi söker stödpedagog som vill vara med att driva ett kvalitativt omsorgsarbete med nyskapande och nytänkande. Ditt uppdrag Som stödpedagog hos oss arbetar du i ett team med stödbiträde, stödassistent och omsorgspedagog samt i nära samarbete med sjukgymnast, arbetsterapeut och sjuksköterska. Tillsammans med dina kollegor arbetar du med att utveckla struktur, kommunikation och pedagogiska processer kring brukarna. I din roll vägleder du dina kollegor i dokumentation så som att upprätta genomförandeplaner, handlingsplaner och riskbedömningar. Utöver det administrativa arbetet utför du samma arbetsuppgifter som stödassistent och stödbiträden. Du bidrar aktivt för att stärka kollegor i arbetet utifrån nytänkande och pedagogiska metoder. Du har förmåga att se helheten och har ett driv för utvecklingsarbete. Dina arbetsuppgifter innefattar att ge brukaren stöd i vardagen med serviceinsatser, såsom personlig omvårdnad, fritidsaktiviteter och hushållssysslor exempelvis matlagning. Du arbetar aktivt med att brukaren ska känna sig trygg i sitt hem och ha inflytande över sin vardag.  Schemalagd arbetstid, dag, kväll, jour natt, helg. Din erfarenhetUtbildad stödpedagog alternativt har en likvärdig pedagogisk utbildning, exempelvis eftergymnasial utbildning om 200 YH eller 60 HP inom funktionsnedsättning/beteendevetenskapliga området. Erfarenhet av att jobbat aktivt med stödpedagogsarbete eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.  God kunskap med tydliggörande pedagogik samt pedagogiska metoder. Datorvana och goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift är absolut krav eftersom arbetet innebär att säkerställa dokumentation. Meriterande är: Kunskap om lågaffektivt bemötande Erfarenhet av arbete med välfärdsteknologi och att kvalitetssäkra arbetet. Kunskap och erfarenhet av AKK. Erfarenhet av brukare med beroendeproblematik.  Är det här du?Du är trygg i dig själv och har förmåga att hantera uppkomna situationer. Du är genuint intresserad av att förstå människor, att stötta både brukare och kollegor i arbetet utifrån olika förutsättningar och behov. Du är nytänkande och motiveras av att utveckla pedagogiken och stödet för brukarna.  För dig är kravanpassning och pedagogik en naturlig del i arbetet. För dig är det viktigt att ge god service och stöd genom professionellt bemötande. Vidare har du god samarbetsförmåga och fallenhet för att inspirera andra för att nå verksamhetens mål. Vi ser det som en självklarhet att du arbetar utifrån Eslöv kommuns värdeord: Engagemang, Nyskapande och Allas lika värde. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att växa som person genom ditt intresse för utveckling och kvalitet mot både brukare och personal. Vi erbjuder en arbetsplats med stort engagemang för brukare och personal. Om arbetsplatsen I LSS-bostaden för vuxna bor personer som lever med funktionsnedsättningar/neuropsykiatriska funktionsnedsättningar såsom psykisk ohälsa och autism. Utåtagerande beteende kan förekomma. Personalen arbetar med brukarnära omvårdnad likväl som enklare stöd i brukarnas vardag. Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Alt. Vi kommer att hålla inledande intervjuer den xxx och uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta. Lön mellan 32000kr till 38900 kr beroende på erfarenhet och ansvar. Den slutgiltiga lönen fastställs individuellt och baseras på en samlad bedömning av din utbildningsbakgrund, tidigare erfarenheter, och inom vilket område du har arbetat tidigare. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Eslövs kommun begär utdrag ur belastningsregistret vid nyanställningar av medarbetare som ska arbeta i brukares hem. Belastningsregistret beställer du här: Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten Vi rekommenderar att du väljer att få utdraget skickat till din digitala brevlåda för snabbare hantering. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse .

1 plats(er). Vill du leda och utveckla Eslövs kommuns säkerhetsarbete? Vi söker dig som är redo att ta ett helhetsgrepp om organisationens fortsatta arbete och som på ett metodiskt och kommunikativt sätt driver säkerhetskulturen framåt för att säkerställa att kommunen är rustad för både vardag och kris. Ditt uppdrag Som säkerhetschef, tillika säkerhetsskyddschef, har du ett övergripande ansvar för att leda, utveckla och följa upp kommunens arbete inom säkerhet, säkerhetsskydd, krisberedskap, civilt försvar, informationssäkerhet, samt kommunens brottsförebyggande och trygghetsskapande arbete. I rollen ingår ett ansvar för verksamhet, personal och budget. Du kommer att: Ta fram och utveckla organisationens övergripande styrdokument, planer och analyser i syfte att säkerställa en robust säkerhetsorganisation Bygga upp och leda den nyinrättade säkerhetsenheten Stödja kommunens förvaltningar inom deras eget säkerhetsarbete Initiera relevanta samarbetsytor inom kommunkoncernen Ansvara för utbildningsinsatser och övningsverksamhet, både kommunövergripande och verksamhetsspecifika Säkerställa att organisationen arbetar systematiskt med beredskaps- och kontinuitetsplaner   Samverka med externa aktörer såsom näringsliv, myndigheter, region och andra kommuner. Representera kommunen i relevanta nätverk. Tjänsten omfattas av säkerhetsskyddslagen och innebär säkerhetsprövning. Rollen ställer krav på tillgänglighet även utanför ordinarie arbetstid. Din erfarenhet Vi söker dig med erfarenhet av säkerhetsarbete och med ett särskilt djup inom beredskap. Du har: Högskole- eller universitetsutbildning inom relevant område eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Flera års erfarenhet av säkerhetsarbete, samt erfarenhet av krisberedskap, civilt försvar eller totalförsvar. Erfarenhet av att leda verksamhet, projekt eller medarbetare. God kunskap om relevant lagstiftning, inklusive säkerhetsskydd. Erfarenhet av analyser inom risk, sårbarhet och säkerhetsskydd. Mycket god kommunikativ förmåga Svenskt medborgarskap och B-körkort. Är det här du Du känner dig trygg i att ta ansvar för ett verksamhetsområde där mycket fortfarande är under utveckling och där prioriteringar behöver göras. Du har: Ett strukturerat och strategiskt arbetssätt med förmåga att se helhetsperspektiv   Förmåga att snabbt ställa om och på ett effektivt sätt omprioritera och omfördela uppgifter för att möta en föränderlig miljö.  En tydlig kommunikation som bidrar till förståelse för komplexa uppgifter Mycket god förmåga att samarbeta och bygga förtroende i en organisation med många aktörer. Vi erbjuder Du får ett uppdrag med tydlig koppling till samhällsviktig verksamhet och stor möjlighet att påverka. En central roll i kommunens arbete med säkerhet och beredskap. Möjlighet att bygga upp och utveckla arbetssätt och struktur. Bredd i uppdraget och nära samarbete med verksamheter och externa aktörer. Ett ledarskapsprogram som ger dig stöd i din fortsatta utveckling som ledare. Övrigt Vi kommer att hålla inledande intervjuer under tisdagen den 11 augusti och torsdagen den 13 augusti. 2:a intervjuer samt fackliga intervjuer hålls 20 augusti och vi uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta. I Eslövs kommun har vi valt att ta bort det personliga brevet för att skapa en mer likvärdig och transparent rekryteringsprocess. Vi utgår i stället från de frågor som ställs i ansökningsformuläret och den kompetens som efterfrågas för tjänsten. I den här rekryteringen kommer kandidater som går vidare till en andra intervju att genomföra personlighetstest samt logiskt test. Tester används som ett komplement till intervjuerna och ger ett ytterligare underlag för att bedöma rollen utifrån kravprofilen. Varför välja oss som arbetsgivare? Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag (2013:852) om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Blankett kan hämtas på polisens hemsida eller på närmsta polisstation. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

1 plats(er). Är du redo att testa rollen som nämndsekreterare i Eslövs kommun? Vi söker dig som trivs i en samordnande roll där du får arbeta nära både verksamhet och politik och bidra till en rättssäker och välfungerande nämndprocess.  Nämndsekreterarrollen är en nyckelfunktion i vår verksamhet och nu söker vi en vikarie i samband med en föräldraledighet. Ditt uppdrag Som nämndsekreterare har du en viktig och central roll i verksamheten där du ansvarar för att nämndprocessen fungerar rättssäkert, effektivt och enligt gällande lagstiftning och arbetsrutiner. Rollen innebär ett nära samarbete med politiker, chefer och medarbetare samt ett ansvar för att planera, samordna och administrera nämndernas arbete. I uppdraget ingår bland annat att: planera och administrera nämndssammanträden skicka kallelser och sammanställa föredragningslistor skriva protokoll och dokumentera fattade beslut säkerställa korrekt ärendehantering, registrering och diarieföring följa upp och bevaka att beslut verkställs enligt gällande rutiner och lagstiftning fungera som stöd till nämndernas ordförande i frågor som rör nämndprocessen Vikariatet är tidsbegränsat, men kan komma att förlängas vid fortsatt behov i verksamheten. Kvällstjänstgöring kan förekomma. Din erfarenhet Vi söker dig som har: eftergymnasial utbildning inom juridik, statsvetenskap eller annan utbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom en politiskt styrd organisation erfarenhet av arbete med sekretess och GDPR Är det här du? Vi söker dig som: arbetar strukturerat och har god förmåga att planera och prioritera trivs med att ta ansvar och driva arbetet framåt på ett självständigt sätt är noggrann och mån om att arbetet håller hög kvalitet har ett professionellt och serviceinriktat bemötande har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer är lyhörd, prestigelös och bidrar till en positiv arbetsmiljö har god förmåga att hantera flera olika arbetsuppgifter samtidigt  Vi erbjuder Du blir en del av ett team med engagerade kollegor där samarbete, stöd och kunskapsutbyte är en naturlig del av vardagen. Rollen erbjuder ett varierat arbete med stor möjlighet att utveckla din kunskap inom nämndprocesser och kommunal administration. Om arbetsplatsen Du kommer främst att arbeta mot Miljö- och samhällsbyggnadsnämnden och Servicenämnden tillsammans med övriga nämndsekreterare i teamet. Ni arbetar nära varandra och stöttar upp vid frånvaro och semester. Övrigt Inledande intervjuer kommer ske den 14 och den 19 Augusti och vi uppskattar om du kan planera din kalender utifrån detta. Då det är semestertider kan kontaktpersonernas svar på mail ta lite längre tid än normalt I rekryteringsprocessens slutskede kommer personlighetsanalys att användas som ett komplement i urvalsarbetet. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

10 plats(er). Vill du vara med och göra skillnad i brukares vardag? Som personlig assistent kommer du hjälpa den enskilde i vardagen utifrån dennes behov och önskemål. Vi söker dig som vill arbeta som timvikarie inom personlig assistans och där varje dag bjuder på nya utmaningar. Ditt uppdrag Som personlig assistent kommer du hjälpa brukare i deras vardagliga liv. Det innebär att du fungerar som brukarens förlängda arm och hjälper till med exempelvis:  Personlig hygien och av-, och påklädning. Stöttning vid socialt samspel och andra saker som är primära för att deras vardag ska fungera. I arbetet ingår viss dokumentation. Våra tre värdeord: engagemang, nyskapande och allas lika värde fungerar som riktlinjer i vårt dagliga arbete. Som vikarie täcker du upp vid ordinarie personals frånvaro eller vid kortare semestervikariat, vilket innebär att du kommer arbeta hos flera olika brukare. Arbetstiderna varierar och kan vara förlagda på dag, kväll, sovande jour, vaken natt och helg. Rökning och husdjur förekommer hos en del av våra brukare. Din erfarenhet För att bli aktuell för en anställning hos oss krävs: Fyllt 18 år.  Att du kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Meriterande är: Tidigare erfarenhet av arbete inom personlig assistans eller arbete med personer som har funktionsnedsättning. Tillgång till bil eftersom några av brukarna bor utanför Eslöv.  Har erfarenhet av personer med utmanande beteende. Är det här du? Som person ser vi att du är flexibel och uppmärksam på brukarnas behov. Du har ett genuint intresse av att arbeta med människor och har en positiv människosyn. Målet för oss är att brukaren ska känna trygghet i sin vardag och få det stöd och hjälp de behöver. Vi ser därför vikten av att du är engagerad, trygg i dig själv, noggrann i utförandet av dina arbetssysslor och kan ta egna initiativ.  Vidare har du bra samarbetsförmåga, ett positivt förhållningssätt och gott bemötande. Andra viktiga egenskaper är att du är ansvarsfull då du ofta arbetar ensam och kan tvingas fatta självständiga beslut i varierande situationer.  Vi erbjuder För Eslövs kommun är det viktigt att du som medarbetare är delaktig, trivs och utvecklas. Du ska få de bästa förutsättningarna för att kunna göra ett bra jobb. Det är då vi växer och skapar resultat tillsammans. Vi eftersträvar mångfald och värdesätter de kvaliteter som det tillför verksamheten att ha medarbetare av varierande åldrar, sexuell läggning, etnisk och kulturell bakgrund, alla kön och funktioner. Om arbetsplatsen Inom personlig assistans ger vi insatser till personer med omfattande funktionsnedsättningar. Vi stöttar den enskilde med sina grundläggande behov för att denne ska klara vardagen.  Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Eslövs kommun begär utdrag ur belastningsregistret vid nyanställningar av medarbetare som ska arbeta i brukares hem. Belastningsregistret du ska beställa är: Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning,  och finns på polisen.se under deras e-tjänst. Vi rekommenderar att du väljer att få utdraget skickat till din digitala brevlåda för snabbare hantering. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader.