1 plats(er). Nu finns möjligheten att bli en del av Carl Engströmgymnasiets bygg- och anläggningsprogram! Vi söker en legitimerad lärare med bakgrund inom husbyggnad eller anläggning som tillsammans med oss stöttar eleverna att lyckas i såväl skolan som arbetslivet. Ditt uppdrag Du kommer att undervisa i kurserna bygg- och anläggning samt ha ett delat APL-ansvar. I tjänsten ingår mentorskap och sedvanliga läraruppgifter. Tillsammans med dina kollegor utvecklar du undervisningen och programmet och tar ansvar för eleverna. Din erfarenhet Du som söker har en bakgrund inom husbyggnad eller anläggning. Du är trygg i din undervisning oavsett om det är i bygghallen, klassrummet eller i uppföljning ute på arbetsplats. Du är lugn, stabil och duktig på att skapa relationer med elever, vårdnadshavare och representanter för branschen. Är det här du?Legitimerad lärare med bakgrund inom husbyggnad eller anläggning Trygg i dig själv och din lärarroll Yrkeskunnig Goda kontakter inom branschen Om arbetsplatsen Carl Engströmgymnasiet är en kommunal gymnasieskola som erbjuder både yrkes- och högskoleförberedande program. Skolan har ca 750 elever och 120 medarbetare. Till skolan hör även introduktionsprogram samt anpassad gymnasieskola. Byggprogrammet på Carl Engström är en stabil organisation med behöriga lärare, låg personalomsättning och välfungerande lokaler. Vi erbjuder husbyggnad och anläggning som inriktningar. I årskurs 1 är lärandet skolförlagt och i årskurs 2 och 3 är huvuddelen av undervisningen förlagd till APL. I vårt arbetslag vill vi att alla medarbetare är med och påverkar, tar ansvar och utvecklar undervisningen. Vi erbjuder Vi erbjuder en arbetsplats där variationen är stor och samarbetet nära mellan olika professioner. Hos oss står elevernas utveckling och lärande i centrum. Vår målsättning är att alla elever ska klara sin gymnasieexamen och utvecklas så långt det är möjligt mot kunskapskraven. Våra yrkesprogram har alla utvecklade samarbeten med företag, branscher och arbetsliv, vilket skapar goda förutsättningar för en hög utbildningskvalitet. Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Du som har lett både fastighetsförvaltning och byggprojekt vet vad som krävs för att få verksamhet, ekonomi och projekt att hänga ihop. Du är van att ta ansvar för helheten, från långsiktig planering till genomförande, och trivs i en roll där du behöver fatta beslut, prioritera och skapa struktur i en komplex vardag. Ditt uppdrag Du har ett helhetsansvar för enhetens leverans, utveckling och resultat. Uppdraget spänner över både förvaltning och projekt och kräver att du kan växla mellan strategiska frågor och operativ uppföljning. I uppdraget ingår att: leda och utveckla enhetens verksamhet utifrån mål, uppdrag och ekonomiska ramar ha personalansvar för cirka 14 medarbetare ansvara för budget, ekonomisk uppföljning samt planering av underhåll och investeringar driva större investeringsprojekt som nybyggnationer och omfattande ombyggnationer bidra i lokalförsörjningsplanering och verksamhetsutveckling driva förbättringsarbete med fokus på kvalitet, resurseffektivitet och hållbara arbetssätt samverka med verksamheter, externa aktörer och samarbetspartners bidra till fastighetsavdelningens gemensamma utveckling Din erfarenhet Du har en stabil bakgrund inom fastighet och bygg och är van att ta ansvar i roller där kravbilden är både bred och hög. Vi söker dig som: har flerårig chefserfarenhet med personal och arbetsmiljöansvar inom fastighet eller likvärdig verksamhet har erfarenhet av att leda förändrings och utvecklingsarbete har lett större investeringsprojekt inom nybyggnation och ombyggnation har högskoleutbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet har god kunskap om regelverk och standarder som BBR, PBL, LOU, AMA och entreprenadjuridik har god digital kompetens uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift har B körkort Det är starkt meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor samt arbete med fastighetsförvaltning och långsiktigt underhåll. Är det här du? Du är en ledare som får struktur, människor och uppdrag att fungera tillsammans. Du kombinerar ett tydligt ansvarstagande med samarbetsförmåga. Du: arbetar strukturerat och metodiskt driver arbetet framåt och följer upp resultat är stöttande och skapar förutsättningar för andra att lyckas samarbetar väl och bygger förtroende i organisationen har ett utvecklingsfokus och ser förbättringsmöjligheter kan balansera kvalitet, ekonomi och verksamhetens behov Vi erbjuder Det här är en roll där du leder en verksamhet med bredd och många kontaktytor. Du får mandat att påverka arbetssätt, prioriteringar och utveckling inom fastighetsområdet, samtidigt som du har ett nära samspel med verksamheter och beslutsfattare. Övrigt Vi kommer att hålla inledande intervjuer under onsdagen den 10 juni och 2:a intervjuer samt fackliga intervjuer den 16 juni och vi uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta.  Lön mellan 60 000 till 65 000 beroende på erfarenhet och ansvar. Den slutgiltiga lönen fastställs individuellt och baseras på en samlad bedömning av din utbildningsbakgrund, tidigare erfarenheter, och inom vilket område du har arbetat tidigare. Löneintervallet ger en indikation, men den exakta nivån avgörs i dialog med arbetsgivaren vid anställning.  Varför välja oss som arbetsgivare? Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693  Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.  Enligt Lag (2013:852) om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Blankett kan hämtas på polisens hemsida eller på närmsta polisstation.  Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Är du mark- och exploateringsingenjör och vill arbeta brett med hela kedjan från idé till genomförande? Hos oss får du en central roll i kommunens utveckling. Du driver egna projekt, samarbetar med flera kompetenser och är med och formar Eslöv. Ditt uppdrag Som mark- och exploateringsingenjör på tillväxtavdelningen är du en nyckelperson i genomförandet av kommunens utveckling av mark, till exempel genom att arbeta med exploateringsprojekt från tidiga skeden till byggnation. Arbetsområdet är brett och du kommer att arbeta med allt från genomförandefrågor i samband med detaljplanering till drift av markreserven. Du kommer ha ett nära samarbete med dina kollegor inom enheten och avdelningen, men även med andra förvaltningar inom Eslövs kommun och externa aktörer. I rollen ingår bland annat att: Förhandla, upprätta och handlägga avtal såsom exploateringsavtal, marköverlåtelser, arrenden och servitut Medverka i detaljplaneprocesser med fokus på genomförandefrågor Samordna och projektleda exploateringsprojekt Förvalta kommunens markinnehav Bereda och presentera ärenden inför politiska beslut Din erfarenhet Vi söker dig som har arbetat med mark- och exploateringsfrågor, gärna i offentlig sektor. Du har: Avslutad högskoleutbildning inom lantmäteri, samhällsbyggnad eller motsvarande Goda kunskaper om svensk fastighetsrätt samt plan- och bygglagstiftning Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Det är meriterande om du har: Några års erfarenhet av att arbeta med exploateringsprojekt Några års erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation Är det här du? Du kombinerar struktur med tempo och har förmågan att växla mellan långsiktigt perspektiv och operativt arbete. Du tar ansvar för dina uppdrag och driver dem framåt utan att tappa helheten. Vi ser att du: Arbetar strukturerat och har god framförhållning Är snabb att fånga upp behov och kan hantera flera parallella frågor Tänker strategiskt och väger olika alternativ inför beslut Trivs i samarbete och bidrar till ett öppet och lösningsinriktat klimat Vi erbjuder En roll med både ansvar och påverkan i en växande kommun. Du får arbeta nära beslutsfattande processer och vara med och utveckla Eslöv på riktigt. Här finns ett brett uppdrag, korta beslutsvägar och kollegor med hög kompetens inom sina områden. Övrigt Inledande intervjuer kommer ske den 23 och den 24 juni samt 2:a intervjuer den 30 juni och vi uppskattar om du kan planera din kalender utifrån detta. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er). Vill du inspirera barn till rörelseglädje och skapa en trygg miljö där alla elever får möjlighet att utvecklas? Vi söker dig som vill vara med och skapa engagerande och inkluderande undervisning i idrott och hälsa för våra yngre elever på Ölyckeskolan i Löberöd. Ölyckeskolan är en F-9 skola belägen i naturnära Löberöd i Eslövs kommun. På skolan går cirka 480 elever och verksamheten präglas av trygghet, gemenskap och ett inkluderande arbetssätt. Här arbetar engagerade medarbetare tillsammans för att skapa en stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. Den familjära atmosfären och de nära relationerna mellan elever, personal och vårdnadshavare bidrar till en positiv och utvecklande skolmiljö. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning under ett läsår med sysselsättningsgrad på 60%. Ditt uppdrag I rollen ansvarar du för planering, genomförande och uppföljning av undervisningen i idrott och hälsa för elever i årskurs 1-3. Du skapar en trygg, lustfylld och inkluderande lärmiljö där eleverna utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. Planera och genomföra undervisning enligt läroplanen Anpassa undervisningen efter elevernas ålder, mognad och behov Främja rörelseglädje, motorisk utveckling och kroppskännedom Skapa aktiviteter som utvecklar samarbete och social kompetens Bidra till en positiv och trygg lärandemiljö Din erfarenhet Vi söker dig som har erfarenhet av undervisning och ett stort engagemang för barns utveckling och lärande. Du är: Legitimerad lärare med behörighet i idrott och hälsa Har tidigare erfarenhet av de delar som omfattas av uppdraget Meriterande om du: Är väl förtrogen med läroplanen Lgr22 och skollagen Är trygg i att använda digitala verktyg i undervisningen Har erfarenhet av att arbeta med elever med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, NPF Är det här du? Du arbetar aktivt för att alla elever ska känna sig sedda, trygga och inkluderade. Genom ett varmt och tydligt ledarskap skapar du förutsättningar för lärande, utveckling och rörelseglädje. Du har lätt för att anpassa dig efter olika situationer och kan snabbt hitta lösningar när förutsättningar förändras. Du känner dig trygg i att justera undervisningen utifrån elevernas behov och dagsform. Du bygger förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor genom ett tydligt, lyhört och respektfullt bemötande. Du ser till både elevens individuella behov och gruppens utveckling samtidigt som du bidrar till verksamhetens övergripande mål. Du tar ansvar för ditt uppdrag och möter utmaningar med ett konstruktivt förhållningssätt. Du ser möjligheter, bidrar med engagemang och arbetar aktivt för att hitta fungerande lösningar. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet där elevernas utveckling och trivsel står i fokus. En stimulerande och utvecklande arbetsmiljö Engagerade kollegor och gott samarbete Möjlighet att påverka och utveckla undervisningen Ett arbete där du gör skillnad varje dag Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

4 plats(er). Vill du vara med och göra skillnad för barn och unga genom ett professionellt, rättssäkert och relationellt socialt arbete? Vi söker nu flera barnutredare till vår verksamhet inom barn och ungdom. Hos oss får du möjlighet att arbeta med meningsfulla och varierande arbetsuppgifter i nära samverkan både inom den egna verksamheten och tillsammans med andra aktörer såsom skola, hälso- och sjukvård samt polis. Vi har en tydlig barnrättsprofil och arbetar utifrån BBIC (Barns behov i centrum) eller motsvarande metodik. Vi värdesätter utveckling, delaktighet och ett hållbart arbetsliv. Därför erbjuder vi möjlighet till visst distansarbete, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och sociala aktiviteter som stärker gemenskapen i gruppen. Om uppdraget Som barnutredare inom socialtjänsten ansvarar du för att: Utreda, bedöma och fatta beslut enligt gällande lagstiftning såsom SoL och LVU Genomföra kvalificerat utredningsarbete med barnets behov i centrum Möta barn, unga och familjer på ett professionellt, tryggt och respektfullt sätt Arbeta stödjande och motiverande för att skapa delaktighet och förutsättningar till förändring  Samverka med barnets nätverk samt interna och externa aktörer såsom skola, vård och andra myndigheter  Dokumentera och handlägga ärenden rättssäkert enligt gällande lagstiftning och riktlinjer Är det här du? Vi söker dig som: Har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig  Har erfarenhet av socialt arbete, gärna utredningsarbete inom barn och unga  Har god förmåga att skapa och upprätthålla professionella relationer Har ett lyhört, respektfull och validerande bemötande Har god självinsikt och förmåga att möta barn och människor i affekt, kris eller konflikt med lugn och professionalism  Har förmåga att göra realistiska och välgrundade bedömningar Kan se helheten och väga in flera perspektiv i ditt arbete Är flexibel och kan anpassa dig till förändrade behov och situationer Trivs med samarbete och bidrar till ett gott arbetsklimat Är stabil och kan behålla lugn och struktur även under perioder med hög belastning Har B-körkort för manuellt växlad bil Det är meriterande om du har god kunskap om gällande lagstiftning, förordningar och riktlinjer inom socialtjänsten. Välkommen att skicka in din ansökan och bli en del av vårt viktiga arbete inom socialtjänsten Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Belastningsregistret - begära utdrag | PolismyndighetenBelastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

3 plats(er). Hos oss är ditt arbete mer än ett jobb – det är en insats som betyder något. Som undersköterska i vår hemvård är du en trygg hand, ett vänligt ansikte och en viktig del av människors vardag i deras eget hem. Välkommen att söka till oss för att göra skillnad där den verkligen behövs. Ditt uppdrag Som undersköterska i hemvården, kommer du i ditt dagliga arbete, vara en del av en annan människas vardag. Du kommer utföra omvårdnads-, omsorgs och serviceinsatser för att stötta brukarna i deras hem så att de kan leva ett meningsfullt, självständigt och aktivt liv. I arbetet kommer du även utföra arbetsuppgifter som är delegerade av sjuksköterska och rehabpersonal. Detta innebär att du behöver ta de delegering som krävs för att kunna utföra arbetet. Arbetet utförs utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt där du alltid utgår från brukarens egna förmågor, för att förbättra brukarens livskvalitet. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet och goda resultat av kvalitativt arbete mot brukarna och då även varit drivande i detta. Dokumentation sker i journalsystemet LifeCare. Du anställs på arbetstidsmåttet 37h/vecka med tjänstgöring varannan helg, arbetstiden kan innebära såväl kväll som dag, detta utifrån verksamhetens behov. Två av tjänsterna är renodlade kvällar. Din erfarenhetdu är utbildad undersköterska med godkända betyg du behärskar det svenska språket i tal och skrift, samt har god läsförståelse du har god datorvana du kan cykla Meriterande är om; du har tidigare erfarenhet av yrket du tidigare har haft olika delegeringar För att kunna anställas som undersköterska behöver du kunna uppvisa intyget "skyddad yrkestitel" från Socialstyrelsen Är det här du?du tycker om mötet med andra människor och har en positiv livssyn du har ett gott bemötande där du anpassar dig efter varje situation och brukarens behov du är uppmärksam på brukarens behov och utför dina arbetsuppgifter med noggrannhet och kvalitet du har förmåga att lösa problem och planera om vid behov du har god samarbetsförmåga för att tillsammans med dina kollegor säkerställa att våra brukare får den hjälp som de behöver du är respektfull och lyhörd för så väl kollegor som brukare Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta mot en bred målgrupp och göra skillnad i människors vardag. Att arbeta hos oss innebär stort engagemang och omtanke om varandra med fokus på utveckling och kvalitet, både bland brukare och personal. Om arbetsplatsen Hemvården i Eslövs kommun består av fyra olika enheter, Öster, Väster, Norr och Ytter. Öster, Väster och Norr arbetar inne i Eslövs stad och Ytter arbetar i kommunens ytterområden. Alla enheternas kontor ligger inom gångavstånd från tågstationen med goda tågförbindelser från Malmö och Lund. I hemvården har du som undersköterska ett nära samarbete med den områdesansvariga sjuksköterskan och rehab personalen. Alla professioner arbetar tillsammans med brukarens välbefinnande i fokus. Välkommen till Eslöv - där hjärta, framtidstro och våra värdeord: engagemang, nyskapande och allas lika värde genomsyrar allt vi gör. Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan. Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut. Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Eslövs kommun begär utdrag ur belastningsregistret vid nyanställningar av medarbetare som ska arbeta i brukares hem. Belastningsregistret beställer du här: Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten Vi rekommenderar att du väljer att få utdraget skickat till din digitala brevlåda för snabbare hantering. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vill du vara med och göra skillnad i våra brukares vardag? Som personlig assistent kommer du hjälpa den enskilde i vardagen utifrån dennes behov och önskemål. Vi söker dig som vill arbeta som timvikarie inom personlig assistans och där varje dag bjuder på nya utmaningar. Ditt uppdrag Som personlig assistent kommer du hjälpa brukare i deras vardagliga liv. Det innebär att du fungerar som brukarens förlängda arm och hjälper till med exempelvis:  personlig hygien och av-, och påklädning stöttning vid socialt samspel och andra saker som är primära för att deras vardag ska fungera I arbetet ingår viss dokumentation. Våra tre värdeord engagemang, nyskapande och allas lika värde fungerar som riktlinjer i vårt dagliga arbete. Som vikarie täcker du upp vid ordinarie personals frånvaro eller vid kortare semestervikariat, vilket innebär att du kommer arbeta hos flera olika brukare. Arbetstiderna varierar och kan vara förlagda på dag, kväll, sovande jour, vaken natt och helg. I en del fall behöver ha B-körkort och tillgång till egen bil eftersom några av brukarna bor utanför Eslöv där kollektivtrafiken inte finns. Rökning och husdjur förekommer hos en del av våra brukare. Din erfarenhet För att bli aktuell för en anställning hos oss krävs: • Du har fyllt 18 år.  • Du kan uttrycka dig väl på svenskaspråket både i tal och skrift. Meriterande är: • Tidigare erfarenhet av arbete inom personlig assistans eller arbete med personer som har funktionsnedsättning. • B-körkort  och tillgång till egen bil. Är det här du? Som person ser vi att du är flexibel och uppmärksam på brukarnas behov. Du har ett genuint intresse av att arbeta med människor och har en positiv människosyn. Målet för oss är att våra brukare ska känna trygghet i sin vardag och få det stöd och hjälp de behöver. Vi ser därför vikten av att du är engagerad, trygg i dig själv, noggrann i utförandet av dina arbetssysslor och kan ta egna initiativ. Vidare har du bra samarbetsförmåga, ett positivt förhållningssätt och gott bemötande.  Andra viktiga egenskaper är att du är ansvarsfull då du arbetar ensam och kan tvingas fatta självständiga beslut i varierande situationer.  Vi erbjuder För Eslövs kommun är det viktigt att du som medarbetare är delaktig, trivs och utvecklas. Du ska få de bästa förutsättningarna för att kunna göra ett bra jobb. Det är då vi växer och skapar resultat tillsammans. Vi eftersträvar mångfald och värdesätter de kvaliteter som det tillför verksamheten att ha medarbetare av varierande åldrar, sexuell läggning, etnisk och kulturell bakgrund, alla kön och funktioner. Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025. Om arbetsplatsen Inom personlig assistans hjälper vi personer med omfattande funktionsnedsättningar. Vi stöttar den enskilde med sina grundläggande behov för att denne ska klara vardagen.  Övrigt I denna rekrytering kommer intervjuer att hållas löpande samtidigt som vi kommer ta alla sökande i beaktande. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag (2013:852) om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Blankett kan hämtas på www.polisen.se eller på närmsta polisstation. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Är du en person med engagemang, uppskattar variation och vill vara med och göra skillnad? Din framtid börjar i Eslövs Kommun. Ditt uppdrag Tillsammans arbetar ni för att skapa en meningsfull vardag för brukarna. Som sommarvikarie hos oss får du möjlighet att bidra, vägleda, utvecklas och verkligen göra skillnad. I våra verksamheter stöttar du brukarna med vardagliga sysslor, personlig omvårdnad, ledsagning, samhällsaktiviteter som sociala och kulturella evenemang, att dela ut läkemedel samt andra insatser som främjar en meningsfull vardag utifrån varje individs unika behov. Verksamhet funktionsnedsättning styrs av lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och socialtjänstlagen (SoL). Hos oss kan du arbeta inom flera verksamhetsområden: • Service-, och gruppboende för vuxna (LSS) • Boende för barn och ungdomar (LSS) • korttidsvistelse/frtidstillsyn för barn och ungdomar (LSS)  • Särskilt boende inom socialpsykiatrin (SOL) • boendestöd inom socialpsykiatrin (SOL)  Vi har dygnet runt verksamhet och vi ser därför att du ska kunna arbeta varierande arbetstider under dag, kväll och natt, både vardagar och helger. Du kommer ersätta ordinarie personal under semesterperioden juni-augusti. Som sommarvikarie behöver du kunna arbeta minst fyra sammanhängande veckor under denna period. Vi ser gärna att du är tillgänglig under våren för att sedan fortsätta jobba under sommaren, så skicka in din ansökan redan nu. Vi hoppas du vill vara med och göra skillnad! Din erfarenhet För att jobba som sommarvikarie hos oss behöver du; • Fyllt 18 år. • Behärska svenska språket, både i tal och skrift, detta för att kunna kommunicera med brukarna på ett tydligt sätt, samt för att kunna hantera dokumentationen. • Ha god datorvana.  Meriterande är: • Utbildning inom Vård och Omsorg, Barn och Utbildning eller annan likvärdig utbildning. • Tidigare erfarenhet av omvårdnadsarbete och arbete med personer med funktionsnedsättning. • B-körkort  Är det här du?   Som person ser vi att du är lugn och trygg. Du har lätt för att sätta dig in i andra människors situation och har förmåga att lyssna, förstå och visa hänsyn. Du är samarbetsorienterad samtidigt som du kan arbeta självständigt. Då situationer snabbt kan förändras i arbetet, så har du lätt för att hitta lösningar och kan hantera stress på ett konstruktivt sätt. Vi värdesätter din nyfikenhet, flexibilitet och förmåga att ta eget initiativ. Vi erbjuder • Alla våra sommarvikarier ersättning för Skånetrafikens sommarbiljett, detta mot att du som sommarvikarie har fullföljt ditt sommarschema. • Valmöjlighet att vara månadsanställd över sommaren eller timvikarie med sommarschema. • En god introduktion som ger dig förutsättningarna för att känna dig trygg i arbetet. • Ett varierande arbete med många hjälpsamma kollegor och härliga brukare.  Om arbetsplatsen Inom verksamhet funktionsnedsättning är du med och skapar välbefinnande och trygghet för personer som har olika förutsättningar utifrån intresse, ålder och funktionsvariationer. Vi sätter brukarens behov i centrum och möjliggör dennes rätt till självbestämmande, delaktighet och inflytande över sitt egna liv. Vår målgrupp är både barn, ungdomar och äldre med fysiska eller psykiska funktionshinder. Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Eslövs kommun begär utdrag ur belastningsregistret vid nyanställningar av medarbetare som ska arbeta i brukarens hem. Blir du aktuell för anställning ska du vara beredd att uppvisa följande utdrag från belastningsregistret: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/) Vid arbeta med barn med funktionsnedsättning gäller följande utdrag: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/) Vi ser fram emot din ansökan!

Är du en person med engagemang, uppskattar variation och vill vara med och göra skillnad? Då börjar din framtid hos oss i Eslövs kommun. Ditt uppdrag Tillsammans med engagerade kollegor arbetar ni får att skapa en meningsfull vardag för brukarna. Du som sommarvikarie hos oss får möjlighet att vårda, vägleda, utvecklas och göra skillnad. Inom äldreomsorgen arbetar du med att möjliggöra för den enskilde att leva ett så självständigt liv som möjligt. Här får du även vara med och skapa välbefinnande och trygghet för personer som behöver det som mest. Är du intresserad av äldreomsorg kan du välja att arbeta inom hemvård eller på vård- och omsorgsboende. Hemvården • Inom hemvården arbetar du i brukarens egna hem. • Du hjälper och ger stöd till brukaren med allt från personlig omvårdnad, måltidsstöd till promenader. • Du utför arbetet utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt där du alltid utgår från brukarens egna förmågor, för att förbättra brukarens livskvalitet. • Du får ett schema för ditt arbetspass i en av arbetsmobilerna och utifrån detta så arbetar du framför allt självständigt men vissa arbetsmoment gör du tillsammans med dina kollegor. • Man förflyttar sig med tjänstebil eller tjänstecykel mellan brukarna beroende på avstånd. • Du ska kunna ta en läkemedelsdelegering då många av brukarna har läkemedel. • Arbetet innebär även att ha ett nära samarbete med sjuksköterskor, fysio-, arbetsterapeuter och administrativ personal. Vård- och omsorgsboende • På vård- och omsorgsboende och korttidsenheten kommer du att hjälpa brukarna med sina dagliga rutiner. • Du hjälper och ger stöd till brukaren med allt från personlig omvårdnad, måltidsstöd och olika aktiviteter. • Du arbetar tillsammans i ett team och har alltid kollegor nära till hands. • Ett av vård och omsorgsboendena är med inriktning för personer med demenssjukdomar. • Du ska kunna ta en läkemedelsdelegering då många av brukarna har läkemedel. • Du har även ett nära samarbete med sjuksköterskor, fysio-, arbetsterapeuter och administrativ personal. Alla enheter har arbetstider förlagda på dag, kväll, helg och natt, därför ser vi att du som sommarvikarie kan arbeta varierande arbetstider både vardagar och helger. Du kommer ersätta ordinarie personal under semesterperioden juni-augusti. Som sommarvikarie behöver du kunna arbeta minst fyra sammanhängande veckor under denna period. Vi ser gärna att du är tillgänglig under våren för att sedan fortsätta jobba under sommaren, så skicka in din ansökan redan nu- Vi hoppas du vill vara med och göra skillnad! Din erfarenhet För att jobba som sommarvikarie hos oss behöver du; • ha fyllt 18 år • behärska det svenska språket i tal och skrift, så att du kan kommunicera med våra brukare på ett tydligt sätt, samt för att kunna hantera dokumentationen • ha datorvana och kunskaper i mobilanvändning • kunna cykla, gäller för vissa områden • ha körkort, gäller för vissa områden  Starkt meriterande är: • du har tidigare erfarenhet av liknande arbete • du har en färdig eller pågående utbildning relevant för arbetet Är det här du? Vi söker dig som är empatisk, ansvarstagande och bra på att ta initiativ. Du är en person med eget driv som nyfiket och intresserat sätter dig in i arbetsuppgifterna med målsättning att kunna arbeta självständigt. Du har mod att ställa frågor till dina kollegor om något är oklart. För att klara arbetet ska du vara bekväm med att ge stöd till både män och kvinnor. Vi erbjuder • Alla våra sommarvikarier ersättning för Skånetrafikens sommarbiljett, detta mot att du som sommarvikarie har fullföljt ditt sommarschema. • Valmöjlighet att vara månadsanställd över sommaren eller timvikarie med sommarschema. • En god introduktion som ger dig förutsättningarna för att känna dig trygg i arbetet. • Ett varierande arbete med många hjälpsamma kollegor och härliga brukare.  Om arbetsplatsen Vi arbetar för att skapa en inkluderande och respektfull miljö där alla känner sig sedda och värdefulla. Som sommarvikarie inom äldreomsorgen blir du en viktig del av vårt team och får möjlighet att göra skillnad i människors liv. Vi sätter brukarens behov i centrum och möjliggör dennes rätt till självbestämmande, delaktighet och inflytande över sitt eget liv. Välkommen till Eslöv - där hjärta, framtidstro och våra värdeord: engagemang, nyskapande och allas lika värde genomsyrar allt vi gör. Övrigt I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningarna.  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Eslövs kommun begär utdrag ur belastningsregistret vid nyanställningar av medarbetare som ska arbeta i brukarens hem. Blir du aktuell för anställning ska du vara beredd att uppvisa följande utdrag från belastningsregistret: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/)