Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad i människors vardag? Nu söker vi nya kollegor som vill bli en del av vårt kompetenta och engagerade team inom den kommunala primärvården. Om arbetsplatsen När en av våra uppskattade kollegor går på föräldraledighet söker vi nu en ny kollega för ett längre vikariat. Hos oss arbetar cirka 38 tillsvidareanställda medarbetare tillsammans med en stabil grupp erfarna timanställda sjuksköterskor. Tillsammans arbetar vi för att erbjuda trygg, säker och personcentrerad vård till patienter som är inskrivna i den kommunala primärvården. Arbetsuppgifter Som sjuksköterska har du en central roll i det kommunala hälso- och sjukvårdsuppdraget. Arbetet innebär både självständigt ansvar och nära samarbete i team. Du möter patienter med varierande behov och sjukdomsbild, vilket ger ett omväxlande arbete och möjlighet att utveckla en bred kompetens. Placering kan vara inom särskilt boende eller ordinärt boende, där arbetet sker genom hembesök eller via delegerade insatser till omvårdnadspersonal. I uppdraget ingår att: Leda och ansvara för det medicinska arbetet Göra självständiga bedömningar och planera sjukvårdsinsatser Samverka med interna och externa aktörer Dokumentation och uppföljning Arbeta med avvikelser samt bidra till kvalitetsutveckling Handleda, delegera till och utbilda omvårdnadspersonal Identifiera och förebygga risker i vården Kartlägga patienters behov och arbeta personcentrerat Hos oss får du ett meningsfullt arbete där din kompetens gör skillnad, tillsammans med kollegor som stöttar varandra och utvecklar vården tillsammans. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och trivs i en roll där du kombinerar självständigt ansvar med teamarbete. Du är trygg i din yrkesroll, strukturerad i ditt arbete och har ett professionellt och lyhört bemötande. Vi ser också att du är självständig, flexibel och lösningsfokuserad med god kommunikativ förmåga. Specialistsjuksköterska mot distrikt, äldre eller palliativ vård är meriterande.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort krävs. Övrigt Intervjuer påbörjas omgående och sker löpande under ansökningstiden.  Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år) Ansökningsblanketten hittar du här:  Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Ale kommun är en kommun i stark tillväxt, med många pågående projekt och flera som står inför genomförande. Just nu arbetar vi till exempel med omfattande stadsutveckling kring Ale Torg, där en ny detaljplan tas fram för bostäder, centrum, kontor och en ny plats för Kommunens hus. Vi driver också spännande centrumutveckling i centrala Älvängen med fokus på nya bostäder och centrumverksamhet. Utöver detta pågår en stor variation av andra utvecklingsprojekt som befinner sig i allt från tidiga skeden till genomförande. Det skapar goda möjligheter för dig som vill vara med och påverka utvecklingen av en växande kommun. Vi söker nu en mark- och exploateringsingenjör som vill stärka vårt arbete inom samhällsbyggnad. Hos oss får du möjlighet att bidra både strategiskt och långsiktigt, samtidigt som du arbetar nära verksamheten och är delaktig i konkreta projekt. Tjänsten är placerad på enheten planering och exploatering inom samhällsbyggnadsförvaltningen. Enheten består av ca 14 medarbetare, varav fem arbetar som mark- och exploateringsingenjörer. Våra lokaler finns i Nödinge, endast 17 minuter från Göteborgs centralstation. Arbetsuppgifter I rollen som mark- och exploateringsingenjör arbetar du med en bredd av frågor kopplade till kommunens markinnehav, exploateringsfrågor och genomförande av projekt. Du har en central roll i arbetet gentemot exploatörer och näringsliv, där du ansvarar för dialoger, förhandlingar och upprättande av avtal i olika skeden av exploateringsprocessen. Arbetet innebär att du förhandlar med markägare och byggherrar, tar fram avtalsutkast, upprättar beslutsunderlag och föredrar ärenden i nämnd. Du har många kontaktytor och samarbetar nära med kollegor inom kommunen, externa aktörer och invånare. Utöver exploateringsfrågorna arbetar du även med andra delar kopplade till kommunens markinnehav, såsom arrenden, nyttjanderätter och andra markrelaterade frågor. I rollen ingår också att medverka i arbetet kring kommunens strategiska markförsörjning och framtida förvärv. Rollen är varierad och omfattar både strategiska och operativa arbetsuppgifter inom mark- och exploateringsområdet. Du bidrar aktivt till att driva processer framåt, från tidig planering till genomförande. Du förväntas även ta en drivande roll i att leda projekt och säkerställa effektiva avtalsprocesser med korta ledtider. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom lantmäteri, samhällsplanering eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. För att lyckas i rollen ser vi att du har några års erfarenhet av arbete med markfrågor och exploateringsprojekt. God kunskap om projektledning är meriterande för att framgångsrikt kunna driva arbetet framåt. Kunskaper inom fastighetsrätt och fastighetsbildning är ett krav. Praktisk erfarenhet eller djupare kunskap inom exploateringsekonomi ser vi som mycket värdefullt för rollen. Det är även en fördel om du har förståelse för arbete i en politiskt styrd organisation. Det är meriterande om du arbetat inom samhällsbyggnadsprocessen och varit delaktig i utvecklingsarbetet av samhällsbyggnadsprocessen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Rollen kräver att du är samarbetsorienterad, strukturerad och trygg i ditt uppdrag. Du har god integritet, ett professionellt bemötande och en väl utvecklad servicekänsla. Du arbetar strategiskt, löser problem på ett genomtänkt sätt och driver ditt arbete uthålligt mot uppsatta mål. B-körkort krävs. Övrigt I denna rekrytering kan löpande urval ske. Vi kan därför komma att kalla till intervjuer redan innan sista ansökningsdag. Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Fridhems särskilda boende är beläget i Surte i södra Ale. På Fridhem finns 30 bostäder fördelat på tre enheter. En av enheterna är somatisk och två enheter är inriktade mot demens. Som anställd på Fridhem arbetar du på samtliga enheter, men har en "hem-enhet". Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Arbetsuppgifter Som omvårdnadspersonal i Ale kommun arbetar du med vård och omsorg utifrån gällande lagstiftning, riktlinjer och ramar. Vi möter människor med olika behov och skiftande förutsättningar vilket ställer stora krav på dig som omvårdnadspersonal. Ditt arbetssätt ska ha sin utgångspunkt i ett salutogent samt personcentrerat arbets- och förhållningssätt.  Detta innebär att du har ett arbetssätt där du sätter personen du möter i fokus. Du behöver vara lyhörd och visa respekt för självbestämmande och personlig integritet. Du stödjer vårdtagaren utifrån dennes individuella behov och önskemål. Du behöver ha vilja och engagemang i att arbeta med äldre personer samt att samarbeta med kollegor för att skapa en trygg och lustfylld vardag för de som bor på Fridhem. Vi arbetar med fast omsorgskontakt . Det innebär att du ansvarar för att samordna insatser i syfte att kunna ge en individuellt inriktad vård och omsorg. Kvalifikationer Vi söker dig som har undersköterskeutbildning.  Du behöver ha goda omvårdnadskunskaper. I arbetet ingår även att utföra delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL) samt dokumentation enligt socialtjänstlagen. Erfarenhet av arbete på särskilt boende är meriterande.  Du behöver ha goda kunskaper i det svenska språket både skriftligt och muntligt. Andra språkkompetenser är meriterande, då vi har omsorgstagare med andra modersmål. Du kommer att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Du har en helhetssyn och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är viktig för de som är i behov av ditt stöd. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Arbetstid enligt schema, dag, kväll och tjänstgöring varannan helg. Som anställd i Ale är du anställd på heltid men har rätt att arbeta deltid. Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Ansökningsblanketten hittar du här: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Lärare i slöjd, teknik och NO På Aroseniusskolan söker vi nu dig som vill vara med och skapa en skola där rörelse, motivation och lärande går hand i hand. Vi letar efter en engagerad lärare i trä- och metallslöjd som vill arbeta i en verksamhet där vi tar ett gemensamt ansvar för elevernas utveckling, både kunskapsmässigt och som människor. Här får du inte bara ett arbete. Du får möjlighet att påverka, utveckla och bidra i en skola som är i rörelse framåt. Om rollen Som lärare i slöjd hos oss har du en viktig roll i elevernas lärande och utveckling. Du ansvarar för undervisning i slöjd i årskurs 7–9 och skapar en undervisning där kreativitet, problemlösning och praktiskt skapande går hand i hand med kunskap om material, tekniker och hållbara val. Du uppmuntrar eleverna att utveckla sina idéer, pröva olika lösningar och lära genom hela arbetsprocessen; från tanke och planering till färdigt resultat och reflektion. Du arbetar nära kollegor i både arbets- och ämneslag. Tillsammans utvecklar vi en undervisning som engagerar, utmanar och ger alla elever möjlighet att lyckas. Vi tror på ett tydligt och tryggt ledarskap i klassrummet, goda relationer och höga förväntningar. Hos oss ska eleverna få känna både skaparglädje och stolthet över det de åstadkommer. Därför ska du välja Aroseniusskolan Engagerade och kompetenta kollegor En skola där vi gör saker tillsammans, inte var för sig Möjlighet att påverka och utveckla undervisningen Elever som vill och behöver dig och din kompetens Vi vet att en bra lärare gör skillnad och vi ger dig förutsättningar att vara just det. Vi söker dig som; är legitimerad lärare i slöjd, alternativt med annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. har ett tydligt och tryggt ledarskap i klassrummet bygger relationer med både elever, kollegor, ledning och vårdnadshavare tror på struktur, tydlighet och höga förväntningar vill utvecklas tillsammans med andra Du är en lagspelare men också en professionell vuxen som tar ansvar, driver ditt arbete framåt och bidrar till helheten. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställning Särskild visstidsanställning från och med 2026-09-21 eller enligt överenskommelse, till och med 2026-12-22 med möjlighet till förlängning över vårterminen. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för omplacering av övertalig personal eller annan medarbetare med företrädesrätt enligt gällande regelverk. Övrigt Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Ansökningsblanketten hittar du här: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Välkommen till en skola där det händer saker! Vi bygger inte bara schema, vi bygger en verksamhet. Och vi gör det tillsammans. Vill du vara med? Skicka in din ansökan redan idag! Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Inom utbildningssektorn arbetar vi i Ale med tillitsbaserad styrning. Det innebär att vi minskar på rapporterandet och att vi möts i dialogform över alla nivåer i organisationen. Det gör vi för att vi tror på kraften i mötet och kraften i allas engagemang. Da Vinciskolan – Här är det nära till lärandet! På Da Vinciskolan får du chansen att jobba med engagerade och ambitiösa kollegor och inspirerande ungdomar i årskurs 7 till 9. Skolan har fantastiska lokaler i en vacker byggnad ritad av Gert Wingårdh. Men det riktigt fina är all aktivitet som sker inne i huset. Da Vinciskolan är en del av Ale Kulturrum och i huset finns även kommunens bibliotek, en fritidsgård och Ale kulturskola. Hos oss på Da Vinciskolan är lärarna organiserade i arbetslag och arbetar aktivt med att utveckla verksamheten. Vi vet vikten av att möta våra elevers nyfikenhet, kreativitet och lust att lära på sätt som inspirerar och engagerar både dem och oss. Vi arbetar alltid med att skapa de allra bästa förutsättningar för alla våra elever, även de som utmanar oss allra mest. Och vi gör det tillsammans! Lärare, rektorer, arbetslagsledare, utvecklingsledare, en stark elevhälsa, resurspedagoger och en kompetent och närvarande administration bygger laget som du blir en del av. Vi tror på att lärande sker på många sätt och lägger därför stor vikt vid att våra elever ska få möjlighet att delta i både idrotts- och kulturaktiviteter. Vi är också stolta över att ha ett engagerat elevråd som hjälper oss att förbättra vår skola. På Da Vinciskolan tror vi på gemensamma regler och traditioner. Vi följer dem för att bygga trygghet och trivsel. Ett stort hjärta för elevernas bästa är den viktigaste kompassen. Da Vinciskolan ligger i centrala Nödinge med gångavstånd till pendeln. Pendeln tar dig enkelt till och ifrån centrala Göteborg. Arbetsuppgifter Som lärarvikarie vikarierar du där det behövs. Beroende på vårt behov kan uppdraget se olika ut men du vill bidra och göra skillnad för eleverna. Kvalifikationer För att klara uppdraget krävs avslutad gymnasieutbildning. Du kan och vill stå framför en klass med ungdomar och ge instruktioner, svara på frågor och vara en vuxen i klassrummet. Du är tydlig och tar snabbt till dig skolans rutiner och förhållningssätt. Du har lätt för att skapa sociala relationer med både elever och kollegor på skolan. Eftersom uppdraget kommer se olika ut så är du flexibel och har viljan att finnas där behovet är. Du värdesätter arbete med ungdomar. Meriterande om du läser till legitimerad lärare och vill arbeta vid sidan om dina studier. Övrigt Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Ansökningsblanketten hittar du här: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! På Aroseniusskolan får du chansen att jobba med engagerade och ambitiösa kollegor och inspirerande ungdomar, på riktigt! Om du är behörig lärare i svenska och engelska och är nyfiken på att arbeta i en kreativ arbetsform där du gör skillnad för våra elever är det kanske just dig vi söker.  Vi vet vikten av att möta våra elevers nyfikenhet, kreativitet och lust att lära på sätt som inspirerar och engagerar. Vi arbetar alltid med att skapa de allra bästa förutsättningar för alla våra elever och vi gör det tillsammans!  Som alltid är personlig lämplighet en viktig faktor i all vår rekrytering.  Arbetsuppgifter Som lärare på Aroseniusskolan bedriver du en modern och kreativ undervisning, där du hittar strategier för att nå varje elev och stärka denne i såväl kunskapsutveckling som i den personliga utvecklingen. När lusten finns, är det lätt att lära, och därför vill vi att du jobbar med variation i undervisningen med ett stort engagemang för att varje elev ska hitta sin energi. Du kommer att undervisa i åk 7-9 på egen hand och ibland tillsammans med kollegor, såväl i helklass som i mindre grupp.  Som lärare hos oss ingår du i ett av de arbetslag som finns på skolan och i ämneslag utifrån din behörighet.   Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare och bedöms lämplig efter urval och intervju.    Du har höga ambitioner med din lärargärning och som gärna arbetar för gemensamma mål och visioner. Du är en lagspelare som gillar samverkan och ett elevdemokratiskt förhållningssätt. Du har en god förmåga att skapa och upprätthålla relationer med både barn, ungdomar och vuxna, och du vet vikten av att bemöta elever med både ramar och kramar.   Du är tydlig i ditt ledarskap och trygg i din yrkesroll gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du reflekterar över metoder och arbetssätt och strävar efter att utvecklas som lärare. Du har också god vana av och kännedom om att arbeta med relevanta digitala verktyg.   Tillsvidareanställning med start vecka 45 eller enligt överenskommelse.  Övrigt Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Ansökningsblanketten hittar du här: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! På Aroseniusskolan får du chansen att jobba med engagerade och ambitiösa kollegor och inspirerande ungdomar, på riktigt! Om du är behörig lärare i svenska och engelska och är nyfiken på att arbeta i en kreativ arbetsform där du gör skillnad för våra elever är det kanske just dig vi söker.  Vi vet vikten av att möta våra elevers nyfikenhet, kreativitet och lust att lära på sätt som inspirerar och engagerar. Vi arbetar alltid med att skapa de allra bästa förutsättningar för alla våra elever och vi gör det tillsammans!  Som alltid är personlig lämplighet en viktig faktor i all vår rekrytering.  Arbetsuppgifter Som lärare på Aroseniusskolan bedriver du en modern och kreativ undervisning, där du hittar strategier för att nå varje elev och stärka denne i såväl kunskapsutveckling som i den personliga utvecklingen. När lusten finns, är det lätt att lära, och därför vill vi att du jobbar med variation i undervisningen med ett stort engagemang för att varje elev ska hitta sin energi. Du kommer att undervisa i åk 7-9 på egen hand och ibland tillsammans med kollegor, såväl i helklass som i mindre grupp.  Som lärare hos oss ingår du i ett av de arbetslag som finns på skolan och i ämneslag utifrån din behörighet.   Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare och bedöms lämplig efter urval och intervju.    Du har höga ambitioner med din lärargärning och som gärna arbetar för gemensamma mål och visioner. Du är en lagspelare som gillar samverkan och ett elevdemokratiskt förhållningssätt. Du har en god förmåga att skapa och upprätthålla relationer med både barn, ungdomar och vuxna, och du vet vikten av att bemöta elever med både ramar och kramar.   Du är tydlig i ditt ledarskap och trygg i din yrkesroll gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du reflekterar över metoder och arbetssätt och strävar efter att utvecklas som lärare. Du har också god vana av och kännedom om att arbeta med relevanta digitala verktyg.   Särskild visstidsanställning 270108-270610. Anställningen kan komma att förlängas.  Övrigt Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Ansökningsblanketten hittar du här: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Kronaskolan F-6 ligger på höjden i Älvängen med utsikt över Göta älvdalen. Vi arbetar med den bärande idén om att alla barn är allas barn, för att skapa de bästa förutsättningarna för att bli en riktigt bra skola. Skolan har en fullstor idrottshall, ämnessalar i bild, hemkunskap, musik, slöjd och skolbibliotek. Huset är byggt som passivhus, vilket innebär att det är energisnålt. Bland annat producerar huset sin egen el genom en solcellsenergianläggning på taket. Kronaskolan består av tre enheter; grundskola F-6, förskola och anpassad grundskola. Tillsammans har vi ett gemensamt ansvar för ca 915 barn och elever. Kronaskolan F-6 finns i två olika hus. Från läsåret 2026-2027 kommer F-3 undervisas i Kronahuset och undervisning av 4-6 ske i Madenhuset. Kronaskolan 4-6 kommer läsåret 2026-2027 bestå av: - Arbetslag 4 - Arbetslag 5 - Arbetslag 6 - Arbetslag Estet - Arbetslag SU - Stödfunktioner (specialpedagog, speciallärare, skolkurator, elevkoordinator och elevassistent) Den här annonsen rör primärt undervisning i årskurs 4 med möjlighet till andra uppdrag också. Arbetsuppgifter Läsåret 2026-2027 kommer undervisningen i årskurs 4 bedrivas av lärare som undervisar en klass i ämnena svenska, engelska, matematik, SO, NO, teknik och bild. Det kan också förekomma andra uppdrag, exempelvis stödundervisning med elever i behov av extra stöd samt att stötta upp i övriga arbetslag. Du bedriver i grunden undervisning som är analog och som bygger på mötet och interaktionen mellan elev och lärare. Där det sakligt går att motivera använder du digitala verktyg. Arbetet består av att tillsammans med arbetslaget och med ämneskollegor planera, genomföra, utvärdera och utveckla undervisningen utifrån elevernas behov och verksamhetens mål. Du har ett systematiskt förhållningssätt till dina arbetsuppgifter och värderar att analysera din egen prestation och utveckling. Som en del av skolans personal är du också en viktig aktör i det gemensamma arbetet för att skapa trygghet och studiero i hela skolmiljön. Kvalifikationer Du är legitimerad lärare med behörighet att undervisa årskurs 4-6. Eftersom du kommer att undervisa i svenska, matematik, engelska, SO, NO, teknik och bild ska du vara behörig i en majoritet av dessa ämnen.  Du uppskattar fördelarna med att tillhöra ett arbetslag och har förmåga att både följa gemensamt fattade beslut och bidra aktivt till skolans utveckling genom att komma med egna idéer och uppmuntra nytänkande. Förutom samarbete med arbetslaget har du också samarbete med andra arbetslag och elevhälsan. Du har en förmåga att både ge och ta emot hjälp konstruktivt. I klassrummet har du ett tydlig pedagogiskt ledarskap. Du bygger relationer och skapar en trygg och strukturerad miljö där eleverna ser varandra som resurser och lär tillsammans. Du har samtidigt förmågan att anpassa undervisningen efter individuella behov när det krävs. Övrigt Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi genomför intervjuer löpande. Bifoga din lärarlegitimation till din ansökan.  Giltigt utdrag från belastningsregister ska visas upp, via digital brevlåda via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år) Ansökningsblanketten hittar du här: Skola eller förskola, e-tjänst | Polismyndigheten Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Utvecklingen har gått mot att behovet av digitala lösningar ökat både i kommuner som vår och i övriga samhället. Detta ger ett ökat behov av stöd och support till olika typer av användare och vi söker därför en senior IT-tekniker för att stärka upp vår IT-support. IT-enheten i Ale kommun arbetar med service och stöd till kollegor i andra verksamheter i kommunen där de flesta arbetar direkt mot Aleborna. Allt enheten gör ska ge nytta för dessa kollegor och för kommuninvånarna. Vi är en liten enhet där alla har ett varierat arbete där det gäller att kunna se nyttan och helheten för våra användare. Arbetsuppgifterna är varierande där en medarbetare har ett huvuduppdrag men också bidrar inom ett flertal andra områden. Våra uppgifter omfattar allt från den digitala arbetsplatsen för kommunens elever och personal till att sköta drift och underhåll av nät och servrar.  Enheten bidrar till kommunens utveckling av digitala verktyg och system genom att medverka eller driva utvecklingsprojekt tillsammans med verksamheten. Arbetsuppgifter Den person vi söker till denna befattning ingår i IT-enhetens supportgrupp. Gruppen arbetar med att tillhandahålla teknisk utrustning samt ge support på både den och våra basläggande kontorsprogramvaror. Detta sker via telefon, ärendehanteringssystem, Helpdesk samt support på plats hos kund vid behov. Utöver detta grunduppdrag ska denna befattning ansvara för bland annat: Telefoni, operatörstjänster och telefonväxel när det gäller support och förvaltning Support, omvärldsbevakning och strategi kring hårdvara som datorer, telefoner plattor och liknande Support på Office365 Hantering, administration, förvaltning och utveckling av vårt ärendehanteringssystem Kvalifikationer Du behöver ha minst 2-årig utbildning inom IT på gymnasienivå och det är meriterande om utbildningen är på eftergymnasial nivå. Du behöver även ha erfarenhet av att arbeta med IT-teknisk kundsupport det vill säga, goda kunskaper i att arbeta i en HelpDesk samt goda kunskaper i hanteringen av teknisk utrustning och ärendehanteringssystem. Övrigt För att klara uppdraget behöver du ha relevant utbildning, kunskaper och erfarenhet inom ditt område samt goda förmågor i tal och skrift på svenska. Vi ser att du ska kunna arbeta systematiskt i projektform och i samverkan med användare.  Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Kommunledningsförvaltningens avdelning Invånarservice ansvarar för Ale kommuns kultur- och fritidsverksamheter och kommunens Kontaktcenter. Inom avdelningen arbetar omkring 80 personer. Om arbetsplatsen Folkbiblioteken i Ale omfattar fyra bibliotek som är belägna i Surte, Nödinge, Älvängen och Skepplanda. Biblioteksverksamheten bedrivs där med på flera olika arbetsplatser, vilka har skilda förutsättningar och behov. Verksamheten bemannas av drygt tolv bibliotekarier som ansvarar för såväl den dagliga driften som ett brett och varierat programutbud. Det läsfrämjande uppdraget har en central roll och genomförs i nära samverkan med bland annat förskolor, skolor, kulturskolan och fritidsverksamheter Kultur är en viktig del av vårt blodomlopp och en viktig anledning till varför det är bra att bo, leva och verka i Ale. Kultur berör alla alebor på ett eller annat sätt. Därför arbetar vi tillsammans inom biblioteksverksamheten för att stärka kulturlivet i kommunen. Vi skapar möjligheter för kommunens invånare och besökare att både ta del av och själva skapa kultur.  Arbetsuppgifter Som enhetschef har du verksamhets- personal-, budget- och arbetsmiljöansvar. Du leder och fördelar det dagliga arbetet inom biblioteksverksamheten. I din roll förväntas du att: Driva, utveckla och förnya verksamheten Agera för att säkerställa hög kvalitet för Aleborna Leda verksamheten med tydligt fokus på att nå verksamhetens mål  Följa upp mål och resultat Skapa delaktighet inom verksamheten Arbeta för en god ekonomisk hushållning och nyttjande av resurser Vidareutveckla biblioteket som en modern, tillgänglig och relevant mötesplats Utveckla och stärka medarbetare med tillit till deras förmågor. Kvalifikationer För att vara relevant för tjänsten hos oss ser vi att du har en akademisk examen inom biblioteks- och informationsvetenskap, kulturvetenskap, humaniora eller annan utbildning som vi bedömer som relevant. Du ska ha goda kunskaper om svenskt biblioteksväsende, litteratur och läsfrämjande insatser. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta som chef med verksamhets-, budget- och personalansvar. Du kommunicerar mycket väl på svenska i både tal och skrift och har arbetat några år inom bibliotek och/eller kulturverksamhet tidigare. Examen från bibliotekshögskolan är meriterande. Liksom genomgånget ledarutvecklingsprogram, tidigare anställning som enhetschef för bibliotek och erfarenhet från att ha arbetat i en politiskt styrd organisation. Meriterande är också kunskap om och erfarenhet av förändringsledning. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av digitalisering och införande av ny digital teknik. Som chef är du socialt säker och har förmågan att bygga starka relationer både inom och utanför organisationen. Du har förmågan att representera verksamheten och kommunicerar visioner och mål på ett tydligt och inspirerande sätt. Du har en utvecklingsorienterad inställning och strävar efter att förbättra verksamheten utifrån brukarnas behov. Du är samarbetsinriktad och värdesätter lagarbete, vilket skapar en inkluderande och stödjande arbetsmiljö. I rollen arbetar du med tydlighet och återkoppling i uppdrag och förväntningar och du skapar förutsättningar för delaktighet, inflytande och en hållbar arbetsmiljö. Du är en driven chef som tar initiativ och arbetar målmedvetet för att uppnå både kortsiktiga och långsiktiga mål. Du uppvisar ett tillitsfullt och kommunikativt ledarskap genom din nyfikenhet och ditt engagemang. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Välkommen med din ansökan! Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse. I din ansökan ber vi dig besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Detta för att säkerställa en så rättvis och objektiv rekryteringsprocess som möjligt. Arbetspsykologiska tester förekommer i denna rekryteringsprocess.     Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html  Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra.    Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.  Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.