Örebro kommun jobb

Är du en driven sjuksköterska eller distriktsköterska som vill känna att du gör skillnad i ditt arbete? Välkommen med din ansökan till oss på hemsjukvården Nordost och Nordväst! Om tjänsten Nu har du möjlighet att vara en del av vår fortsatta utvecklingsresa inom hemsjukvården. Vi utgår från nya, fräscha lokaler vid hälsokvarteret Wadköping och åker med bil eller cykel till våra patienter i Norrcity, de östra delarna av Örebro samt delar av norra Örebro kring Svampen med omnejd. I vårt arbete framåt satsar vi på ökad digitalisering och smartare arbetsprocesser. Vi vill därför att du som söker trivs med att bidra med just dina idéer och perspektiv, och vill vara med och skapa framtidens hemsjukvård tillsammans med oss. Som sjuksköterska inom hemsjukvården har du ansvar för inskrivna patienter från 18 år som är i behov av hälso- och sjukvård i hemmet. Din roll innebär att vara omvårdnadsansvarig sjuksköterska utifrån ett geografiskt område. Hos oss arbetar idag sjuksköterskor, arbetsterapeuter, undersköterskor, administratör samt två enhetschefer som tillsammans bildar en erfaren och kompetent arbetsgrupp som har en fin stämning tillsammans. Vi samarbetar även med läkare och fysioterapeuter från regionen. För oss är det viktigt att utgå från ett personcentrerat och rehabiliterande arbetssätt med våra patienters önskemål och behov i fokus.  Här har du möjligheten att bli del av en engagerad arbetsgrupp där dina kompetenser och idéer som sjuksköterska tas tillvara! Exempel på arbetsuppgifter: Som sjuksköterska/distriktssköterska: arbetar du enligt omvårdnadsprocessen med medicinsk omvårdnad för patienter, självständig planering, genomförande av insatser, uppföljning/utvärdering av insatserna ger du råd och vägleder, utför undersökningar och behandlingar utifrån självständiga bedömningar arbetar du med förebyggande hälsoarbete arbetar du med läkemedelshantering och delegerar uppgifter till omvårdnadspersonal Som distriktssköterska: har du ett extra ansvar att förmedla strukturerade arbetssätt till dina kollegor har du förskrivningsrätt och använder dina kunskaper om läkemedels egenskaper, ordination och dess biverkningar utifrån fördjupad kunskap gör du hälsoekonomiska val för utredning och behandling handleder du kollegor i områden med utbildningsbehov och är en drivkraft på väg mot Nära vård Om arbetsplatsen Vi har nyligen flyttat till helt nybyggda och fräscha lokaler i hälsokvarteret Wadköping, där vi delar byggnad med Skebäcks vårdcentral och kommunala hemtjänstenheter. Vi samverkar med flera andra verksamheter så som kvällsorganisationen för sjuksköterskorna på särskilt boende, nattsköterskorna samt flera hemtjänstgrupper. Hemsjukvården är organiserat inom Socialförvaltningens område Vård och omsorg. Verksamheten omfattar vård och omsorg, förebyggande verksamhet, myndighetsutövning inom området samt boendeplacering och bostadsanpassning. Inom område Vård och omsorg arbetar vi med att stödja och hjälpa människor som behöver vård, stöd eller omsorg i sin vardag. Under kvällar och helger har vi en central organisation där alla hemsjukvårdsområden samarbetar från en och samma arbetsplats. Detta för att främja nära kollegialt samarbete, tydligare arbetsfördelning och minskad tjänstgöring under kvällar och helger. Läs mer om hur det är att jobba inom Örebro kommun och vård och omsorg på https://www.orebro.se/jobb/socialtarbete! Kvalifikationer Som sjuksköterska är du trygg i dig själv och har god självinsikt. Du trivs med att ha egna ansvarsområden och tar ansvar för dina arbetsuppgifter på ett självständigt och strukturerat sätt. Att vara lyhörd och tillmötesgående i ditt bemötande, både mot kollegor och patienter ser du som en självklarhet. Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att säkerställa att information når fram. Dessutom har du lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter, och ser möjligheter och lösningar i det du ställs inför. Vidare behärskar du det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med patienter och övrig personal, samt dokumentera det som verksamheten kräver. Då arbetet innefattar digital dokumentation i verksamhetssystem krävs god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: legitimerad sjuksköterska B-körkort, manuell växellåda kunna cykla Meriterande: utbildad distriktssköterska utbildad specialist inom geriatrik/vård av äldre erfarenhet av att arbeta inom kommunal hälso- och sjukvård erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystem såsom Treserva, Lifecare, Pascal och Senior Alert Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 3-4. Tjänsterna tillsätts om erforderliga beslut fattas. Arbetstid: dag, kväll och helg. I dagsläget innebär schemat arbete var sjätte helg. Möjlighet finns att anpassa schemat till enbart arbete på dagtid. Övrig information  Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Under rekryteringsprocessen kommer det ske en legitimationskontroll via Socialstyrelsen samt kontroll hos Inspektionen för vård och omsorg.  Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp registerutdrag ur belastningsregistret. Ansökan Sista ansökningsdag är 9 augusti. Urval och intervjuer sker löpande.  Välkommen med din ansökan!       Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Är du en arbetsterapeut som gillar rehabilitering och trivs med en stor variation av medborgare du möter varje dag? Då är korttidsvård på Tullhuset något för dig! Välkommen in med din ansökan! Om tjänsten Som arbetsterapeut utgår du från en avdelning där du kommer ha ett nära samarbete med sjuksköterska, fysioterapeut, läkare och omvårdnadspersonal för att utreda medborgarens behov och sätta in relevanta arbetsterapeutiska åtgärder. Det nära teamsamarbetet är grunden för hela vår verksamhet. Du arbetar utifrån varje medborgares egna behov med flera in och utskrivningar varje månad behöver du kunna strukturera upp arbetet självständigt och vara flexibel i ditt arbete. Mycket samarbete sker med övriga kommunala och regionala verksamheter, som hemsjukvård, särskilt boende, myndighetsverksamhet och universitetssjukhuset. Hembesök genomförs vid behov tillsammans med arbetsterapeut på distrikt och därför är det ett krav att man har körkort. Inom verksamheten är det en arbetsterapeut på varje våning, totalt 4 stycken. Vilket möjliggör en dialog och kompetensutveckling sinsemellan. Exempel på arbetsuppgifter: Samverka med omvårdnadspersonal genom att instruera, handleda i omvårdnaden och överlåten hälso- och sjukvård. Bedömning av medborgarens förmågor och fortsatta behov. Driva rehabiliterande insatser utifrån medborgarens förutsättningar Teamsamverkan med sjuksköterska, fysioterapeut och omvårdnadspersonal. Aktivt delta i att utvärdera och utveckla verksamheten Om arbetsplatsen Tullhuset är en renodlad korttidsverksamhet som består av fyra våningsplan, med totalt 62 platser. Vi har ett nära samarbete med Region Örebro län och geriatriska avdelningen som bidrar med läkar- och fysioterapeutbemanning. Vi har därför tillgång till 1 överläkare, 2-3 AT/ST/underläkare varje vardag, samt 2 fysioterapeuter och en rehabassistent vilket bidrar till en unik verksamhet. Där möjligheter till kompetensutveckling finns bland den stora variation av medborgare som kommer till korttidsplats. https://www.orebro.se/omsorg--stod/boenden/vard---omsorgsboende/lista/2016-09-29-tullhuset.html Läs mer om hur det är att jobba inom Örebro kommun och vård och omsorg på https://www.orebro.se/jobb/socialtarbete! Kvalifikationer Som arbetsterapeut är du trygg i dig själv och har god självinsikt. Du trivs med att ha egna ansvarsområden och tar ansvar för dina arbetsuppgifter på ett självständigt och strukturerat sätt. Du kommer att ha mycket kontakt med hyresgäster/kunder/patienter, anhöriga och personal vilket förutsätter att du är tydlig i din kommunikation, och att du har ett gott bemötande som gör att du skapar förtroendefulla relationer. Dessutom har du lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter, och ser möjligheter och lösningar i det du ställs inför. Vidare behärskar du det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med hyresgäster/kunder/patienter och övrig personal, samt dokumentera det som verksamheten kräver. Då arbetet innefattar digital dokumentation i verksamhetssystem krävs god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: legitimerad arbetsterapeut B-körkort Meriterande: erfarenhet av arbete inom korttidsvård och rehabilitering erfarenhet av arbete som arbetsterapeut Omfattning och tillträde Anställningsform: vikariat Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: 2026-08-31 till och med 2027-09-30. Antal tjänster: 2 Övrig information  Under rekryteringsprocessen kommer det ske en legitimationskontroll via Socialstyrelsen samt kontroll hos Inspektionen för vård och omsorg.  Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp registerutdrag ur belastningsregistret. Ansökan Sista ansökningsdag är 2 augusti. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Är du legitimerad lärare i sorani i kombination med persiska eller arabiska och vill vara med och utveckla modersmålsundervisningen i Örebro? Hos oss får du möjlighet att arbeta nära elever, bidra till deras språkutveckling och bli en del av ett engagerat och mångkulturellt lärarlag. Varmt välkommen med din ansökan! Om tjänsten Vi söker nu dig som är legitimerad lärare i sorani i kombination med persiska eller arabiska som modersmål. Du ska planera, genomföra och utvärdera undervisningen samt delta i enhetens gemensamma utvecklingsarbete. Undervisningen sker på plats ute på skolorna i första hand och du har Örebro som din arbetsplats. I vissa fall sker undervisningen via fjärr. Undervisningen är förlagd utanför elevernas ordinarie schema, vanligtvis eftermiddagstid. Hos oss på Enheten för flerspråkighet ingår du i ett mångkulturellt arbetslag bestående av ca 40 lärare som tillsammans arbetar för att vidareutveckla modersmålsundervisningen för eleverna. Alla lärare arbetar gemensamt med verksamhetsutveckling och kollegialt lärande på torsdagar, då du som medarbetare deltar. Tjänstens omfattning kan komma att justeras beroende på antal elever med det aktuella modersmålet. Exempel på arbetsuppgifter: undervisa i modersmål planera och genomföra undervisning enligt läroplan i ämnet modersmål bedömning av elever mot kunskapsmål för modersmålsämnet arbeta och dokumentera i våra verksamhetssystem studiehandledning till elever i olika ämnen på modersmålet Om arbetsplatsen Enheten för flerspråkighet tillhör Förvaltning för förskola och skola i Örebro kommun och administrerar all modersmålsundervisning för alla grund- och gymnasieskolor inom Örebro kommun. Enheten för flerspråkighets uppdrag är att stötta skolorna i arbetet med att erbjuda modersmål och studiehandledning. Läs mer om hur det är att jobba som grundskollärare i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb/grundskollarare! Inom Förskole- och grundskoleförvaltningen arbetar cirka 4530 medarbetare. Vi möter de unga örebroarna från första dagen i förskolan till sista dagen i grundskolan.  Vi ansvarar tillsammans för att bidra till att skapa likvärdiga förutsättningar för de unga örebroarna och lägger grunden till ett lärande som sträcker sig genom hela livet. Med tillit och mod bygger vi våra förskolor och skolor tillsammans. Vi tar oss an framtidens utmaningar, för varje barns bästa.  Kvalifikationer Som person är du trygg och stabil samt tar ansvar för ditt arbete. Du är strukturerad och har en vilja och intresse för att hjälpa eleven att nå sina mål. Du arbetar bra med andra människor, lyssnar och kommunicerar på ett lyhört och smidigt sätt. Du har en god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Vidare har du ett kreativt arbetssätt och kommer med nya idéer i arbetsrelaterade frågor. Du behärskar det svenska språket på ett sätt så du kan kommunicera med elever och övrig personal samt skriftligen kan dokumentera det som verksamheten kräver i våra system.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Krav: svensk lärarlegitimation dokumenterat goda kunskaper i svenska och sorani samt antingen persiska eller arabiska god datorvana erfarenhet av att arbeta i grundskola Meriterande: erfarenhet av modersmålsundervisning erfarenhet av arbete som studiehandledare B-körkort kunna cykla Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: 12 augusti eller enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Övrig information Om du erbjuds anställning inom barnomsorg, förskola eller skola är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 30 juli. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.  Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Är du en engagerad NO lärare som vill arbeta med våra ungdomar i en av Örebros populäraste skolor? Då kan detta vara tjänsten för dig! Om tjänsten Välkommen till Olaus Petriskolan 7-9! Just nu erbjuder vi möjligheten att arbeta hos oss som NO lärare. Vi söker en engagerad och flexibel lärare som vill arbeta på en stor och attraktiv högstadieskola mitt i stan. Som lärare i högstadiet undervisar du skolungdomar i de tidiga tonåren, där mentorskap för en klass i årskurs 9 är en del av tjänsten. Relationsskapande med elever är en viktig del i det pedagogiska arbetet, för att bygga upp ett förtroende och en trygg miljö i och utanför klassrummet. Du kommer att ingå i ett välfungerande arbetslag med gedigen erfarenhet som samarbetar och hjälper varandra varje dag. Där förväntas du bidra till arbetslagets utveckling genom att aktivt delta i konferenser och gruppens kompetensutveckling.  Exempel på arbetsuppgifter: undervisa i NO ämnen planera, genomföra och utvärdera den pedagogiska undervisningen tillsammans med övrig personal stödja elevernas sociala utveckling mentorskap för en klass att tillsammans med övriga pedagoger bedriva skolutveckling för en ökad måluppfyllelse arbeta ämnesövergripande tillsammans med andra Om arbetsplatsen Olaus Petriskolan är en F-9-skola som ligger centralt i Örebro. F-6 på norr och 7-9 i city vid Oskarsparken. Högstadiet har ca 500 elever fördelade på 6 arbetslag. Arbetslagen har ansvaret för en tydligt avgränsad elevgrupp. Vi erbjuder tre unika profiler: kultur, idrott och hälsa och maker space. I nära samarbete med Kulturskolan arbetar vi över ämnesgränserna, vi låter bild, musik, teater bidra till alla elevers lärande när vi arbetar med ämnesövergripande temaområden. Olaus Petriskolan är sedan läsåret 2015/2016 Övningsskola, ett samarbete med lärarutbildningen på Örebro Universitet. Du kan läsa mer om vår skola här: https://skolor.orebro.se/olaus-petriskolan.html Inom Förskole- och grundskoleförvaltningen arbetar cirka 4530 medarbetare. Vi möter de unga örebroarna från första dagen i förskolan till sista dagen i grundskolan.  Vi ansvarar tillsammans för att bidra till att skapa likvärdiga förutsättningar för de unga örebroarna och lägger grunden till ett lärande som sträcker sig genom hela livet. Med tillit och mod bygger vi våra förskolor och skolor tillsammans. Vi tar oss an framtidens utmaningar, för varje barns bästa.  Kvalifikationer Som NO lärare är det viktigt att du har en god samarbetsförmåga där du lyssnar och kommunicerar samt bidrar till en lugn och trygg skolmiljö. Du ska även ha kunskap om barns utveckling och lärande samt förmåga att anpassa undervisningen utifrån gruppen och enskilda elevers behov och förutsättningar. Vi vill att du är ansvarsfull, ordningsam, ha god samarbetsförmåga och vara tydlig i din kommunikation med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift, då arbetet kräver god förmåga att dokumentera skriftligt och kommunicera med vårdnadshavare och elever. Du ska vara engagerad i både undervisning som mentorsuppdraget och självständig i ditt arbete. Avslutningsvis har du lätt att samarbeta med pedagoger, elevhälsa och rektorer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: lärarlegitimation med behörighet att undervisa i NO ämnen för årskurs 7-9, alternativt behörighetsgivande examen som berättigar till lärarlegitimation Meriterande: erfarenhet av arbete på högstadiet erfarenhet av att arbeta språk- och kunskapsutvecklande erfarenhet av mentorskap Omfattning och tillträde Anställningsform: vikariat Sysselsättningsgrad: 75% Tillträde: 12 augusti - tom 20 december 2026 Antal tjänster: 1 Övrig information Lärarlegitimation med angiven behörighet ska bifogas i ansökan, alternativt behörighetsgivande examensbevis som berättigar till legitimation. Om du erbjuds anställning inom barnomsorg, förskola eller skola är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 28 juli. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.  Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Vill du vara med och bidra till att fler Örebroare når egen försörjning och blir en del av arbetsmarknaden? Vill du samtidigt driva utvecklingen inom kommunens integration- och arbetsmarknadsuppdrag? Nu söker vi en engagerad och utvecklingsorienterad enhetschef till vårt verksamhetsområde försörjning och arbete – med särskilt fokus på integration och arbetsmarknadsspåret. Verksamhetsområdet befinner sig i en intensiv utvecklingsfas där organisation, arbetssätt och samverkansformer förnyas för att möta uppdraget inom integration och arbetsmarknad – inte minst i ljuset av aktivitetsreformen. Som enhetschef blir du en nyckelperson i detta arbete, där du leder både människor och verksamhetsutveckling med fokus på resultat, kvalitet och hållbara lösningar. Hos oss erbjuds du spännande och stimulerande arbetsuppgifter och blir en central funktion mellan politik, förvaltningsledning och medarbetare – där ditt ledarskap kommer vara avgörande för att skapa riktning, engagemang och resultat. Om tjänsten Som enhetschef inom integration och arbetsmarknad leder du, tillsammans med fyra chefskollegor, arbetet med att stärka individers etablering och väg till arbete. Uppdraget präglas av stora förändringar, där den nya aktivitetskravsreformen ställer ökade krav på kommunens arbetsmarknadsinsatser som en del av socialtjänstens ansvar. Du ansvarar för att utveckla och säkerställa att arbetssätt möter reformens krav, med tydligt fokus på aktivitet, progression och mätbara resultat. En central del av uppdraget är att bidra till att fler individer – särskilt de som står långt från arbetsmarknaden – får rätt stöd för att närma sig eller nå egen försörjning. Arbetet innebär att du leder insatser riktade till målgrupper som ofta möter sammansatta utmaningar, såsom låga kunskaper i svenska språket, låg utbildningsnivå och begränsad arbetslivserfarenhet. Samtidigt förändras arbetsmarknadens krav snabbt, vilket ställer höga krav på flexibla och behovsanpassade arbetssätt. I rollen driver du aktivt samverkan och uppsökande arbete i samarbete med Arbetsförmedlingen, näringslivet och civilsamhället. Du verkar för att skapa effektiva etableringsvägar som möter både individens behov och arbetsmarknadens kompetensbehov. Sedan april ingår Verksamhet försörjning och Verksamhet arbete i ett gemensamt verksamhetsområde, vilket innebär att du också förväntas bidra aktivt till den fortsatta utvecklingen av organisationen. Förändringsledning och att skapa trygghet för medarbetare i utveckling är därför en central del av uppdraget. Som enhetschef har du även personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Exempel på arbetsuppgifter: leda, utveckla och följa upp enhetens verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö leda och utveckla enhetens arbete inom integration och arbetsmarknadsspåret säkerställa effektiva och kvalitativa insatser som leder till ökad egen försörjning implementera och följa upp arbetssätt kopplade till aktivitetskravsreformen driva utvecklingsarbete inom verksamhetsområdet etablera och utveckla samverkansformer med Arbetsförmedlingen, näringslivet och civilsamhället samverka med fackliga organisationer och andra interna parter följa lagar och riktlinjer Om arbetsplatsen Verksamhetsområde försörjning och arbete är en del av Gymnasie- och arbetsmarknadsförvaltningen och har ett tydligt uppdrag att stärka individers väg till egen försörjning genom arbete och utbildning. Verksamheten bedrivs på flera platser, främst på Campus Risbergska och Klostergatan.  Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Kvalifikationer Vi söker dig som är en tydlig och närvarande ledare med förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är resultatorienterad och strukturerad. Du har ett starkt engagemang för samhällsfrågor, särskilt kopplat till integration och arbetsmarknad. Dessutom är du van att arbeta i samverkan och bygger förtroendefulla relationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Krav: akademisk examen om minst 180 hp som arbetsgivaren bedömer relevant minst 3 års dokumenterat chefserfarenhet med personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar erfarenhet av arbete inom integration, arbetsmarknad eller närliggande områden Meriterande: erfarenhet av arbete i socioekonomiskt utsatta områden erfarenhet av samverkansprocesser mellan olika aktörer kunskap om arbetsmarknadens kompetensbehov och utmaningar B-körkort Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Övrig information I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker. Intervjuer beräknas hållas den 13/8, 14/8 samt den 18/8. Ansökan Sista ansökningsdag är 5 augusti. Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Som medarbetare hos oss på Teknik- och serviceförvaltningen får du ett meningsfullt jobb i en bred, samhällsviktig verksamhet som berör alla örebroare, varje dag! Om tjänsten Park och gata ansvarar för drift och underhåll av Örebros allmänna platser så som gator, torg och parker. Bygg och drift är Park och gatas utförarenhet och arbetar inom områdena Gatudrift, Parkdrift, Bygg och transport samt Administration och fastighet. Som gruppchef för Bygg och transport så ansvarar du för ledning och styrning av kommunens transportgrupp som innefattar de tunga maskinerna och lastbilar inom verksamhetsområde Park och gata. Inom gruppen utförs även beläggningsunderhåll (återställning samt potthålslagning), utförande av byggnationsprojekt inom förvaltningen. Arbetet bedrivs med stöd av tre arbetsledare och en personalstyrka på 13 personer. Personalen består av en rad olika yrkesroller såsom maskinförare, lastbilschaufförer och anläggningsarbetare. Gruppens arbetsområden är nära sammankopplad till gatudriften och är en väsentlig del i både vinter- och barmarksarbeten i gaturummet. Du ingår i enheten Bygg och drifts ledningsgrupp där du tillsammans med enhetschef och övriga gruppchefer förväntas bidra till utveckling av hela enhetens verksamhetsområde för att vi med nuvarande och kommande utmaningar ska kunna möta medborgarnas behov även i framtiden. Örebro kommuns ledarskap utgår från vår ledarplattform där förväntningarna på dig som chef tydliggörs utifrån tre delar; Säker chef, Klar ledare och Initiativrik utvecklare. Exempel på arbetsuppgifter: personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar leda och utveckla Bygg och transports ansvarsområden ledningsgruppsarbete inom enheten Bygg och drift samverkan med Projektenheten inom Teknik och serviceförvaltningen utöva ett engagerat och närvarande ledarskap skapa en bra arbetsmiljö och bidra till att vara en attraktiv arbetsplats kontinuerligt omvärldsbevaka säkerställa att gällande lagar, regler och rutiner följs upprätta och följa upp verksamhetens budget och inköp Om arbetsplatsen På Park och gata blir du del av ett stort gäng som med många olika kompetenser och högt engagemang skapar offentliga miljöer som är tillgängliga för alla. Vi arbetar för att Örebro ska vara en trevlig, trygg och ren stad med säkra och goda kommunikationer. Du kommer att utgå från Berglunda, Berglundavägen 24, men du hittar oss ofta ute på Örebros gator och i parker. Berglunda är ett modernt kontorslandskap med dedikerade arbetsplatser, flertal konferensrum och utrustade arbetsrum. Lokaler anpassade för verkstad, förråd och garage är också inslag på Berglunda. Här samsas vi med andra verksamheter inom Teknik- och serviceförvaltningen så som Avfall, VA-ledningsnät, Gas, Parkeringsövervakning samt Fordon med Förrådet och Combud. Vi har en stor matsal för den egna matlådan där alla oavsett roll är välkomna. Som medarbetare inom Park och Gata på Teknik- och serviceförvaltningen bidrar du till att göra vardagen enklare för örebroarna. Vi arbetar för att Örebro ska vara en trevlig, trygg och ren stad med säkra och goda kommunikationer samt offentliga miljöer som är tillgängliga för alla. Vi gör det i nära dialog och samspel med kollegor, politik, medborgare och näringsliv. Hos oss får du en chans att utveckla både dig själv och kommunen. Du uppmuntras att utveckla lösningar som förnyar och överraskar positivt. Är du rätt person att anta utmaningen? Läs mer om hur det är att jobba som chef i Örebro kommun på vår chefssida under http://www.orebro.se/jobb Kvalifikationer Som gruppchef har du en god förmåga att bygga relationer och skapar bra samarbeten genom ett närvarande ledarskap och känsla för helheten. Via ditt lösningsorienterade och flexibla förhållningssätt samordnar du arbetet och leder medarbetare mot verksamhetens mål och visioner. Som person är du trygg, har god självinsikt och mod att agera efter din egen övertygelse. Du har goda kunskaper i svenska och kommunicerar på ett tydligt sätt både skriftligt och muntligt. Du är en positiv person med en god kommunikativ förmåga som uppskattar de sociala kontakterna i samarbetet med såväl kunder, kollegor och medarbetare. För att lyckas med uppdraget behöver du ha ett tydligt, kommunikativt och nära ledarskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: akademisk examen om minst 180hp, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten chefserfarenhet med personal-, ekonomi och verksamhetsansvar erfarenhet av att leda genom andra erfarenhet av verksamhetsutveckling B-körkort erfarenhet av arbete i verksamhetssystem Meriterande: kunskap om entreprenadjuridik gedigen erfarenhet och/eller utbildning inom för tjänsten relevanta områden erfarenhet av arbete i politisk styrd organisation erfarenhet och kunskap om LOU (Lagen om offentlig upphandling) kunskaper om BAS-P/BAS-U erfarenhet av ledningsgruppsarbete kunskap om drift och underhåll i gaturummet Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Övrig information I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker. Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 9 augusti. Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Som medarbetare hos oss på Teknik- och serviceförvaltningen får du ett meningsfullt jobb i en bred, samhällsviktig verksamhet som berör alla örebroare, varje dag! Om tjänsten Park och gata ansvarar för drift och underhåll av Örebros allmänna platser så som gator, torg och parker. Bygg och drift är Park och gatas utförarenhet och arbetar inom områdena Gatudrift, Parkdrift, Bygg och transport samt Administration och fastighet.  Som gruppchef för Parkdriften så ansvarar du för ledning och styrning av kommunens drift av parkmiljöer och grönytor på allmän platsmark. Arbetet bedrivs i samverkan med kommunens parkplanering som är en egen enhet inom verksamhetsområde Park och Gata. Arbetet bedrivs med stöd av tre arbetsledare och en total personalstyrka på 24 personer som är uppdelad på två olika arbetsplatser i Örebro.  Du ingår i enheten Bygg och drifts ledningsgrupp där du tillsammans med enhetschef och övriga gruppchefer förväntas bidra till utveckling av hela enhetens verksamhetsområde för att vi med nuvarande och kommande utmaningar ska kunna möta medborgarnas behov även i framtiden. Örebro kommuns ledarskap utgår från vår ledarplattform där förväntningarna på dig som chef tydliggörs utifrån tre delar; Säker chef, Klar ledare och Initiativrik utvecklare. Exempel på arbetsuppgifter: personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar leda och utveckla Parkdriften ledningsgruppsarbete inom enheten Bygg och drift utöva ett engagerat och närvarande ledarskap skapa en bra arbetsmiljö och bidra till att vara en attraktiv arbetsplats kontinuerligt omvärldsbevaka säkerställa att gällande lagar, regler och rutiner följs samverkan med Örebro kommuns Parkplanering upprätta och följa upp verksamhetens budget och inköp Om arbetsplatsen På Park och gata blir du del av ett stort gäng som med många olika kompetenser och högt engagemang skapar offentliga miljöer som är tillgängliga för alla. Vi arbetar för att Örebro ska vara en trevlig, trygg och ren stad med säkra och goda kommunikationer. Du kommer att utgå från Berglunda, Berglundavägen 24, men du hittar oss ofta ute på Örebros gator och i parker. Berglunda är ett modernt kontorslandskap med dedikerade arbetsplatser, flertal konferensrum och utrustade arbetsrum. Lokaler anpassade för verkstad, förråd och garage är också inslag på Berglunda. Här samsas vi med andra verksamheter inom Teknik- och serviceförvaltningen så som Avfall, VA-ledningsnät, Gas, Parkeringsövervakning samt Fordon med Förrådet och Combud. Vi har en stor matsal för den egna matlådan där alla oavsett roll är välkomna. Som medarbetare inom Park och gata på Teknik- och serviceförvaltningen bidrar du till att göra vardagen enklare för örebroarna. Vi arbetar för att Örebro ska vara en trevlig, trygg och ren stad med säkra och goda kommunikationer samt offentliga miljöer som är tillgängliga för alla. Vi gör det i nära dialog och samspel med kollegor, politik, medborgare och näringsliv. Hos oss får du en chans att utveckla både dig själv och kommunen. Du uppmuntras att utveckla lösningar som förnyar och överraskar positivt. Är du rätt person att anta utmaningen? Läs mer om hur det är att jobba som chef i Örebro kommun på vår chefssida under http://www.orebro.se/jobb Kvalifikationer Som gruppchef har du en god förmåga att bygga relationer och skapar bra samarbeten genom ett närvarande ledarskap och känsla för helheten. Via ditt lösningsorienterade och flexibla förhållningssätt samordnar du arbetet och leder medarbetare mot verksamhetens mål och visioner. Som person är du trygg, har god självinsikt och mod att agera efter din egen övertygelse. Du har goda kunskaper i svenska och kommunicerar på ett tydligt sätt både skriftligt och muntligt. Du är en positiv person med en god kommunikativ förmåga som uppskattar de sociala kontakterna i samarbetet med såväl kunder, kollegor och medarbetare. För att lyckas med uppdraget behöver du ha ett tydligt, kommunikativt och nära ledarskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: akademisk examen om minst 180hp, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten chefserfarenhet med personal-, ekonomi och verksamhetsansvar erfarenhet av att leda genom andra erfarenhet av verksamhetsutveckling B-körkort erfarenhet av arbete i verksamhetssystem Meriterande: erfarenhet av ledningsgruppsarbete gedigen erfarenhet och/eller utbildning inom det gröna området erfarenhet av arbete i politisk styrd organisation erfarenhet och kunskap om LOU (Lagen om offentlig upphandling) kunskaper om BAS-P/BAS-U kunskap om drift och underhåll i gaturummet Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1  Övrig information I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker. Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 14 maj. Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Som medarbetare hos oss på Atleverket Behandling och avfallsverksamheten i teknik- och serviceförvaltningen får du ett meningsfullt jobb i en bred, samhällsviktig verksamhet som berör alla Örebroare. Varje dag. Om tjänsten Enheten Atleverket omfattar två grupper: Behandling samt Återvinningscentraler och stationer. Som maskinförare hos oss kommer du att tillhöra gruppen Behandling. Inom Atleverket Behandling arbetar vi bland annat med mottagning, sortering, omlastning, behandling och återvinning av avfall i olika fraktioner. Våra miljötekniker ansvarar även för kontakter med avfallslämnare, transportörer och entreprenörer samt för driften av våra slammottagningar och deponin. I den här tjänsten anställs du i benämningen Miljötekniker men du har titeln maskinförare/lastbilschaufför. Rollen är bred och innebär både maskinkörning (hjullastare, materialhanterare och eventuellt grävmaskin) samt lastbilskörning. Maskinkörningen sker inom Atleverkets område, medan lastbilskörning sker både inom och utanför området. Du kommer exempelvis att köra mellan återvinningscentralen och behandlingsanläggningen samt till externa mottagningsanläggningar och behandlare av fraktioner såsom trä, plast och metall. Inom Avfallsverksamheten blir du del av ett gäng på cirka 70 medarbetare som tillsammans arbetar för att leverera en hållbar och tillgänglig avfallshantering. Vi vill göra det enkelt för örebroarna att sortera rätt och minska sitt avfall. Vi utgår från flera olika arbetsplatser, och rör oss över hela Örebro kommun, vilket betyder att du träffar många kollegor och invånare i din arbetsvardag.  Exempel på arbetsuppgifter: att med hjullastare lasta olika fraktioner i containrar, rangera, köra och arbeta på deponin m.m. använda materialhanterare/hjullastare för att hantera och sortera avfallsfraktioner hämta, köra och lämna av avfallsfraktioner med lastbil skötsel av fordon och tillhörande redskap samt hålla rent och snyggt på anläggningen ha kontakt internt med kundmottagningen/ Vågen, koordinator, samt externt med transportörer, entreprenörer och medborgare väghållning på anläggningen dokumentation, beställningar och övriga tillhörande arbetsuppgifter Om arbetsplatsen Inom Avfallsverksamheten arbetar engagerade medarbetare i fyra enheter; kundservice, transport, Byggreturen och Atleverket. Verksamheten på Atleverket, som är Örebro kommuns avfallsanläggning, omfattar grupperna Behandling samt Återvinningscentraler och stationer. Inom gruppen Behandling är vi idag nio medarbetare. Vi arbetar till stor del med driften av Atleverket, vilket innefattar kundmottagning, invägning och utvägning av avfallsfraktioner, koordinering av körningar och leveranser samt kontroll av avfallsfraktioner, samt lastning, sortering, behandling och deponering av avfall med hjälp av hjullastare, materialhanterare, grävmaskiner och lastbil. Därutöver ansvarar vi för två slammottagningar samt ett lak- och dagvattensystem med tillhörande våtmarker. Vårt uppdrag är att tillhandahålla en hållbar och tillgänglig avfallshantering som tar tillvara på våra naturtillgångar genom bland annat återvinning och -användning  Arbetstider: måndag till fredag klockan 07.00-16.00.  Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb  Kvalifikationer För att trivas och fungera i rollen som maskinförare med c-körkort/ miljötekniker är det viktigt att du kan samarbeta, är flexibel och anpassa dig till olika situationer och uppgifter. Detta då verksamheten är bred, sker på en stor yta, innefattar tunga fordon som rör sig i området samt är samhällskritisk. Du behöver även vara kommunikativ och serviceinriktad, då du i rollen har kontakt med flertalet leverantörer, chaufförer och entreprenörer samt interna kontakter. För att kunna kommunicera tydligt och effektivt är det viktigt att du behärskar det svenska språket i både tal och skrift. Du är noggrann, kan följa viktiga regler och rutiner och har förmågan att kunna ta initiativ och prioritera uppgifter. Då du hanterar tunga fordon bland andra människor i ditt arbete är det av stor vikt att du framför dem med försiktighet, i enlighet med gällande lagar och regler. Vi ser även att du är en person som bidrar med energi och engagemang, och har ett positivt tankesätt som bidrar till gruppens arbetsklimat. Du förväntas också vara delaktig och öppen för nya idéer och förändringar. Eftersom arbetsuppgifterna kan vara fysiskt krävande är en god fysik en nödvändighet för att klara av arbetet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet  Krav: adekvat avslutad gymnasieutbildning, alternativt annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant eller likvärdig hjullastarkort och/eller maskinförarbevis C-körkort och giltigt YKB och förarkort kunskap och erfarenhet av att köra, hantera och sköta hjullastare och lastbil grundläggande datorkunskap B-körkort för manuell växellåda Meriterande: travers- och lyftanordningskort ADR-utbildning utbildning heta arbeten erfarenhet av avfallsverksamhet erfarenhet av likande arbetsuppgifter grävmaskinskort erfarenhet av att köra grävmaskin och/eller materialhanterare Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: snarast enligt överenskommelse Antal tjänster: 1  Övrig information Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 27 juli. Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Är du ansvarsfull, ambitiös och vill vara med och utveckla ett hållbart VA-ledningsnät i Örebro kommun? Då kanske du är vår nya medarbetare! Läs mer om tjänsten som VA-ingenjör och sök redan idag! Som medarbetare hos oss på Teknik- och serviceförvaltningen får du ett meningsfullt jobb i en bred, samhällsviktig verksamhet som berör alla örebroare, varje dag! Om tjänsten Det händer mycket inom VA-området och inom branschen sker det en snabb utveckling bland annat inom klimatfrågan, därav står vi nu inför många nya spännande utmaningar. Tjänsten är placerad på enheten Planering VA som idag består av 14 tjänster. Du kommer ingå i en grupp som arbetar med planerings- och utredningsfrågor för ledningsnätet där det idag jobbar 10 st VA-ingenjörer. Vi har en bra sammanhållning i gruppen där vi kan ta vara på varandras kompetenser. I gruppen jobbar man brett med alla delar men har även möjlighet att specialisera sig inom ett område som man har mer erfarenhet av eller intresse för. Tjänsten innebär även att ha mycket kontakt internt inom kommunen men även med externa aktörer. Just denna tjänst är en visstidsanställning och du kommer framförallt att arbeta med modellering/beräkningar av ledningsnätet samt uppdrag inom säkerhetsområdet. Exempel på arbetsuppgifter: arbeta med olika typer av utredningar/projekt, både enskilt och tillsammans med andra. Det kan innebära analys, dokumentation, fältarbete och framtagande av åtgärdsförslag vara delaktig i planering av reinvesteringar i befintligt ledningsnät samt i övergripande planering av framtida VA-utbyggnad arbeta med våra modeller (V, S och D) och dess beräkningar/körningar vara delaktig i handläggningen av bygglovs-, detaljplane- och schaktremiss ansvara för planering, kravställning och uppföljning av anläggningsprojekt ex ekonomi och kvalité du agerar som beställare mot Projektenheten på förvaltningen och deltar i vissa möten i samband med projekten exempelvis startmöten delta i arbetet med framtagande av strategiska dokument, rapporter, rutiner etc Om arbetsplatsen Vi som arbetar här sitter i Citypassagen, en miljö med aktivitetsbaserat arbetssätt precis bredvid järnvägsstationen. Du har goda möjligheter till distansarbete. I verksamheten Vatten och avlopp får du cirka 120 kollegor i många olika roller, med en mängd olika arbetsuppgifter. Tillsammans ser vi till att örebroarna får rent dricksvatten i kranen, att ta hand om och rena avloppsvattnet, underhålla och bygga ut ledningsnätet samt utveckla vattenförsörjningen inför framtiden genom till exempel vår nybyggda vattenreservoar Lyra. Kvalifikationer För att lyckas i rollen som VA-ingenjör behöver du ha en god samarbetsförmåga och trivas med att arbeta tillsammans med personer, företag och myndigheter för att hitta de bästa lösningarna. Du är en problemlösare som med analytiskt tänkande och helhetssyn kan identifiera utmaningar och ta fram effektiva lösningar. Att ta egna initiativ kommer naturligt för dig, och du driver arbetet framåt genom att vara proaktiv och se möjligheter till förbättringar. Du är en strukturerad person som kan planera och prioritera ditt arbete för att säkerställa att projekt och uppgifter genomförs på ett effektivt och kvalitativt sätt. Då kommunikationen är en central del av rollen är det viktigt att du kan uttrycka dig tydligt och professionellt på svenska i både tal och skrift samt anpassa ditt budskap efter olika målgrupper. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: civilingenjörsutbildning inom väg-och vattenbyggnad/samhällsbyggnad eller annan inriktning och erfarenhet som bedöms som likvärdig inom VA-området eller högskoleingenjörsutbildning inom byggteknik/samhällsbyggnad samt flera års relevant erfarenhet inom VA-området god kunskap och erfarenhet av systemet Mike och modellkörning erfarenhet från planerings- och utredningsarbete inom VA arbetet kräver att du har körkort med B-behörighet Meriterande: goda kunskaper gällande lagen om allmänna vattentjänster och dess praxis Omfattning och tillträde Anställningsform: särskild visstidsanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse tom 1 år Antal tjänster: 1 Övrig information Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Tjänsten är placerad i säkerhetsklassad verksamhet och säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att ske innan anställning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Ansökan Sista ansökningsdag är 26 juli. Välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Vill du arbeta stödjande och motiverande i ungdomars vardag? Lockas du av att ha ett brett och omväxlande arbete? Då har du hittat rätt! Hos oss arbetar vi i team för att möta ungdomars behov på ett så bra sätt som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan till oss på OT-gruppen! Om tjänsten Som kurator hos oss stödjer, motiverar och behandlar du ungdomar i deras vardag. Grunden är det miljöterapeutiska behandlingsarbetet där alla medarbetare har samma uppdrag och det utförs som ett lagarbete. I dessa tjänster ingår även att i kombination med detta ha rollen som kontaktperson/familjearbetare eller annan specifik roll, där man tillsammans med kollegor har ett ytterligare ansvar.  Exempel på arbetsuppgifter: terapeutiska arbetsuppgifter, så som individuella samtal och föräldrasamtal jobba nära verksamheten och delta i vardagliga sysslor tillsammans med övrig personal upprätthålla gemensamma strukturer erbjuda trovärdiga relationer till ungdomarna och deras familjer för att ge möjlighet till utveckling samverka tillsammans med andra aktörer så som skolor, socialkontor, psykiatrin  arbeta och dokumentera i de verksamhetssystem som finns Om arbetsplatsen OT-gruppen är ett HVB-hem för ungdomar i åldern 13 – 18 år som är i behov av socialt stöd och psykologisk behandling. Vi har 13 platser i miljöterapin varav 9 är HVB-platser och 6 platser i strukturerad öppenvård. Behandlingen är organiserad utifrån mentaliseringsbaserad miljöterapi och är baserad på en psykodynamisk grundsyn. Miljöterapin bygger på en processinriktad och strukturerad arbetsmodell. OT-gruppen är ett av tre HVB-hem för ungdomar inom Socialförvaltningens Individ- och familjeomsorg, Hem för vård eller boende. Vi finns i fina lokaler i Karlslund och hos oss välkomnas du av en trygg och erfaren arbetsgrupp bestående av kuratorer och behandlingsassistenter.  Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Kvalifikationer I den här rollen krävs det att du är en stabil person som kan skilja på det personliga och det professionella samt ta ansvar för dina arbetsuppgifter. Du har förmåga att hantera uppkomna situationer med ett lugn och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Vi ser också att du arbetar bra tillsammans med andra människor och är lyhörd i kontakten med både kollegor och ungdomar. Då tjänsten innebär att du kommer hålla många samtal med ungdomar ser vi det som självklart att du har en god kommunikativ förmåga, vilket innebär att du på ett tydligt sätt kan uttrycka dig i tal och skrift samt att du kan dokumentera det som verksamheten kräver.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: socionomexamen eller annan likvärdig utbildning om minst 210 hp kunskap om psykodynamisk teori B-körkort för manuell växellåda Meriterande: dokumenterad erfarenhet av behandlingsarbete med barn/ungdomar och deras familjer erfarenhet av mentaliseringsbaserad miljöterapi erfarenhet av behandlingsarbete på HVB Omfattning och tillträde Anställningsform: vikariat Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: 17 augusti t.o.m. 31 augusti 2027 Antal tjänster: 1 Övrig information Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Ansökan Sista ansökningsdag är 26 juli. Varmt välkommen med din ansökan!  Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter