Zetterholm & Partners AB jobb

Vi söker en Testledare till vår kund i LuleåKompetensnivå: Nivå 4 Uppdragsperiod: 2026-06-01 - 2029-05-31Omfattning: 100% (möjlighet för distansarbete)Sök snarast, dock senast 8 april Uppdragsbeskrivning Vår kund har behov av en konsult som ska agera som testledare i ett av deras agila leveransteam. Du kommer även att arbeta med kravanalys. Leveransteamet arbetar inom leveransområde export inom utvecklingsområde Klarering. Du kommer att arbeta tillsammans med erfarna systemanalytiker och lösningsarkitekter med att leda testarbetet inom leveransområde export. Uppdraget bedrivs enligt agil metodik för systemutveckling. Du kommer att behöva säkerhetsklassas inom ramen för uppdraget och klassning måste vara klar innan uppdragets start. Kompetenskrav . Du ska uppfylla krav för rollen testledare enligt nivå 4 . Minst 5 års erfarenhet av testledning inom statlig myndighet . Minst 3 års erfarenhet av kravfångst inom statlig myndighet . Minst 3 års erfarenhet av praktisk tillämpning av SBE-metoden (specifik metod ej liknande) . Minst 2 års erfarenhet av samverkanstester med andra myndigheter eller EU-kommissionen Meriterande . Erfarenhet av kravfångst mot tullprocessen klarering . Erfarenhet av att leda testmetodutveckling (testmetodik, teststrategier, processer och verktyg) . Erfarenhet av att skriva testfall, utföra och dokumentera tester . Erfarenhet av kravfångst för framtagande av egenutvecklade it-system . Erfarenhet av Atlassians produkter som tex Jira och Confluence Omfattning & Plats Du ska kunna vara på plats i kundens lokaler i Luleå 1-2 gånger per månad och då 1-2 dagar vid varje tillfälle. Övrig tid kan man arbeta på distans. Handlingar som ska ingå vid svar på förfrågan: CV i Word-format samt svar på SKA- och BÖR-krav (används matchningsmall om du går vidare till nästa steg i processen).

Vi söker en BI-specialist/SAS-utvecklare till vår kund i StockholmKompetensnivå: Nivå 4Uppdragsperiod: (2026-05-01 - 2027-05-31)Omfattning: 100% (Möjlighet till distansarbete)Ansök senast: 6 aprilBakgrund Vår kund söker en BI-specialist/SAS-utvecklare till enheten Vårdens uppföljningstjänster som förvaltar objektet Datainsamling och analysstöd. Objektets komponenter är bland annat HSF:s data- och analysplattformen GUPS, flera applikationer samt tillhörande VAL-databaserna som bygger på flera av SAS Institutets mjukvaror. HSF ansvarar för merparten av all uppföljning av hälso- och sjukvården i regionen som skapas från VAL-databaserna och har ett brett register av behovsägare/ kravställare, bl.a. avtalshandläggare och ledningsgrupp. Arbetsuppgifter BI-specialisten/SAS-utvecklaren medverkar i utvecklingsteamet som arbetar med drift, förvaltning och vidareutveckling av GUPS-plattformen (inkl. VAL). Rollen innebär ett helhetsansvar för att säkerställa att plattformen levererar högkvalitativa, tillförlitliga och säkra data- och analyslösningar som stödjer verksamhetens behov. Huvudsakliga arbetsuppgifter . Delta i utvecklingsteamets arbete enligt Scrum/agilt – inklusive dagliga möten, sprintplanering, demo och retrospektiv – under ledning av scrum master och produktägare för att realisera backloggens prioriteringar. . Drifta, förvalta och vidareutveckla GUPS-plattformen, inklusive VAL, med fokus på stabilitet, prestanda och kvalitet. . Agera som senior SAS-utvecklare – driva utvecklingsarbete både självständigt och i samverkan med andra kompetenser, samt säkerställa att leveranserna är potentiellt releasebara enligt backloggen. . Designa, utveckla och optimera ETL- och dataflöden i SAS (Viya, DI Studio, SAS Studio, Enterprise Guide, Visual Analytics) för att stödja verksamhetens analys- och rapporteringsbehov. . Utföra kodgranskning, testning och kvalitetssäkring av utvecklade lösningar för att säkerställa robusthet, spårbarhet och god praxis i utvecklingen. . Medverka i framtagning av ändringar i befintlig IT-arkitektur, i samarbete med systemarkitekter, dataarkitekter och driftorganisation. . Bidra till modernisering och migrering av data- och analysplattformen, exempelvis övergång till SAS Viya eller molnintegration. . Delta i teknisk implementation, konfiguration och drift av SAS-lösningar samt optimering av prestanda i produktionsmiljöer. . Utveckla och förvalta datamodeller och rapportunderlag i samverkan med verksamhetsrepresentanter och BI-användare. . Säkerställa datakvalitet och efterlevnad av informationssäkerhet och GDPR, särskilt vid hantering av vårddata och personuppgifter. . På ett systematiskt sätt dokumentera sitt arbete för lösningar, flöden och tekniska förändringar enligt gällande riktlinjer samt bidra till teamets kompetensutveckling, t.ex. genom mentorskap, tekniska genomgångar eller dokumentation av best practices. Efterfrågad kompetens: 9-12 år som konsult inom området och har befunnit dig på nivå 3 under mist 2 år samt tar huvudansvar för ledning av större gupp och mycket stor självständighet. Kompetenskrav på konsult: Minst 9 års dokumenterad erfarenhet av arbete som BI-specialist. Referensuppdrag: Du som konsult bör redovisa i referensbilagan att dina dokumenterade erfarenhet ska anses giltiga och det ska tydligt framgå att följande förutsättningar uppfylls: Referensuppdraget ska avse uppdrag som BI-Specialist inom SAS i komplexa IT-miljöer. Det ska ha pågått under en sammanhängande period om minst sex månader och ha genomförts inom de senaste tre åren från din ansökan. Ansök omgående om du finner intresse för denna roll samt om du har dokumenterad erfarenhet enligt kravprofilen. Bifoga ditt utförliga CV i Word-format samt personligt brev om varför skulle denna roll matcha din profil.