Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu två (eller fler) doktorander inom tema Barn  Dina arbetsuppgifter Den sökande förväntas inkomma med en kort forskningsplan med ett förslag på vad avhandlingsprojektet skulle kunna handla om (se avsnittet om ansökningsförfarande nedan). Det faktiska avhandlingsprojektet bestäms i samråd med handledare och kan komma att avvika delvis eller helt från den idé som föreslås i avsiktsförklaringen.  Forskningsarbetet sker i nära samarbete med forskningskollegiet vid Tema Barn. Under avhandlingsarbetets andra år kommer innehavaren av anställningen att tillsammans med handledare skicka in en ansökan om externa forskningsmedel, som anknyter till avhandlingsprojektet.   Arbetsuppgifterna innefattar dessutom deltagande i Tema Barns seminarieverksamhet, samt möten. Vår miljö präglas av hög grad av närvaro på arbetsplatsen, vilket vi värderar. Innehavaren av anställningen förväntas ha god samarbetsförmåga och vara en kreativ och konstruktiv medarbetare i den tvärvetenskapliga forskningsmiljön tema Barn.  Undervisning kan ske i kurser som erbjuds inom det internationella mastersprogrammet Child Studies, i fristående kurser som erbjuds vid tema Barn, eller andra kurser där tema Barn är involverade.  Anställningen leder fram till examen: Filosofie doktor i tema Barn.  Innehavaren av anställningen förväntas arbeta med perspektiv från samhällsvetenskap, humaniora och tvärvetenskap, med inriktning mot barn, unga, barndom eller ungdom. Anställningen kräver goda kunskaper i både svenska och engelska, i både tal och skrift, eftersom såväl forskarutbildningskurser som grundutbildningsuppdrag sker på både svenska och engelska.  Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår. I ditt arbete kan även ingå att undervisa eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20% av heltid.  Dina kvalifikationer Du har avlagt examen på avancerad nivå eller slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.  För att uppfylla den särskilda behörigheten för antagning till forskarutbildning i tema Barn krävs motsvarande 90 högskolepoäng i ett ämne av central betydelse för temat.  Den kandidat vi söker har avlagt examen i barn- och barndomsstudier, sociologi, kulturstudier, statsvetenskap, pedagogiskt arbete, socialt arbete, historia, samtidsanalys, tvärvetenskapliga grundutbildningar inom samhällsvetenskap och humaniora, eller motsvarande utbildning med inriktning mot mot barn, unga, barndom eller ungdom.  Ett krav är dokumenterad förmåga att självständigt strukturera arbete.  Meriterande är dokumenterad metodologisk skicklighet samt dokumenterad teoretisk skicklighet.  En forskningsplan ska lämnas in som även den kommer att tas i beaktande vid bedömningen.   Den sökande ska ha god språklig analytisk förmåga, vilket kan komma att testas genom arbetsprov i samband med eventuell anställningsintervju. Språklig analytisk förmåga innebär att förstå komplicerade språkliga underlag, både talade och skrivna, samt att kunna producera egna dokument av hög kvalitet.   Den sökande ska ha goda muntliga och skriftliga kunskaper i både svenska och engelska.  Din arbetsplats Vid tema Barn bedrivs unik forskning som kombinerar ett fokus på barns aktörskap och sociala interaktioner med en kritisk och teoretisk medvetenhet om barndomens skiftande innebörder i tid och rum. Vid avdelningen bedrivs forskarutbildning och grundutbildning med inriktning på frågor om barn och barndom. Inom grundutbildningen ges ett internationellt mastersprogram, samt fristående kurser, och lärarutbildningskurser.  Du kan hitta mer information om avdelningen för Tema barn här: Tema Barn (TEMAB) - Linköpings universitet  Läs mer om Temas verksamhet här: Institutionen för Tema (TEMA) - Linköpings universitet. Om anställningen I samband med tillträde till anställningen kommer du att antas till forskarutbildningen.  Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning här. Anställningen är tidsbegränsad till normalt fyra år heltid. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan.  Önskat tillträdesdatum är 1 januari 2026.  Lön och förmåner Doktorandlönen regleras utifrån en lokalt avtalad lönestege. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 13 augusti 2025. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas inte. Ansökningsförfarande  En forskningsplan ska bifogas ansökan. Denna ska ge förslag på (a) ett problem eller en forskningsfråga för ett avhandlingsprojekt, (b) varför det vore intressant och relevant att forska om det, samt (c) några formuleringar om hur ämnet skulle kunna undersökas på ett realistiskt sätt. Forskningsplanen (får ej överskrida två sidor totalt, inklusive referenser) skrivs på svenska eller engelska, och ska laddas upp som ett separat dokument under rubriken ”Övriga dokument” i ansökan. Besök gärna tema Barns hemsida för en inblick i den typ av forskning som kan vara av relevans för vår forskningsmiljö: https://liu.se/organisation/liu/tema/temab  Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu 10-12 timanställda amanuenser till avdelningen för reglerteknik vid Institutionen för Systemteknik (ISY). Om jobbet Dina arbetsuppgifter kommer bestå av labbhandledning i reglertekniska grundkurser. Ytterligare arbetsuppgifter kan förekomma efter överenskommelse. I arbetsuppgifterna ingår att under praktiska moment stödja studenternas lärande inom ämnesområdet. Förberedelsearbete samt eventuellt efterarbete ingår i arbetsuppgifterna. Den som är anställd som amanuens får bedriva arbete inom undervisning, administration eller medverkan i forskning. Om dig För att kunna anställas som amanuens måste du vara antagen till högskoleutbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Du som söker ska ha pågående studier på ett civilingenjörsprogram på LiTH, med intresse och gärna specialisering inom reglerteknik. Goda studieresultat inom reglerteknik och närliggande områden är en förutsättning. Som person är du strukturerad, välorganiserad och intresserad av pedagogik. Du har förmåga att kunna arbeta självständigt men också i undervisningsteam. Erfarenhet av tidigare dokumenterad labbhandledning är meriterande. Även annan erfarenhet av undervisning är meriterande. Vidare bör du ha ett kreativt förhållningssätt till problemlösning och visa god kommunikationsförmåga. Din arbetsplats Du kommer arbeta på avdelningen för reglerteknik där vi bedriver såväl utbildning som forskning. Läs mer här. Om anställningen Anställningen avser tillfälligt arbete under höstterminen 2025 med möjlighet till förlängning under viss förutsättning. En anställning som amanuens regleras i 5 kap. Högskoleförordningen. Anställningen är timavlönad. Lön och förmåner Lön enligt LiU:s centrala avtal om amanuenslön. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 4 augusti, 2025. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Dina arbetsuppgifter Vid tema Barn bedrivs unik forskning som kombinerar ett fokus på barns aktörskap och sociala interaktioner med en kritisk och teoretisk medvetenhet om barndomens skiftande innebörder och villkor i tid och rum. Vid avdelningen bedrivs forskarutbildning och grundutbildning med inriktning på frågor om barn och barndom. Inom grundutbildningen ges ett internationellt masterprogram, fristående kurser, samt lärarutbildningskurser. Centrala arbetsuppgifter för anställningen består av undervisning och handledning inom ramen för de utbildningar som tema Barn är värdinstitution för och har undervisningsuppdrag inom det internationella masterprogrammet och fristående kurser i Child Studies, samt inom lärarutbildningar. Undervisningsuppdragen sker på både svenska och engelska, och både på distans (online) och genom campusförlagd undervisning. Vi förutsätter att du är aktiv inom forskningssamhället, deltar i avdelningens verksamhet såsom seminarier och workshops, deltar i forskningsprojekt, kommunicerar resultat via akademiska publikationer samt bidrar till att attrahera externa forskningsmedel. Vi söker dig som aktivt vill bidra till universitetets utvecklingsarbete. Både samverkan och administrativa uppdrag ingår i en lektors arbetsuppgifter. I ditt arbete ingår att följa utvecklingen nationellt och internationellt inom ditt ämnesområde och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för ditt arbete. Vi förväntar oss att du är flexibel och har förmåga att röra dig mellan olika typer av pedagogiska och vetenskapliga sammanhang. Du delar med dig av kunskap och bidrar till arbetsgruppens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Att du är närvarande och aktiv ser vi som självklart för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt och trivas i arbetsgemenskapen. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har doktorsexamen eller motsvarande vetenskaplig kompetens, samt har visat pedagogisk skicklighet, eller annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och arbetsuppgifter. För denna anställning kommer lika vikt att fästas vid pedagogisk och vetenskaplig skicklighet. Gällande pedagogisk skicklighet kommer följande att bedömas: • Krav för anställningen är dokumenterad pedagogisk skicklighet inom barn- och barndomsstudier, barn- och ungdomsvetenskap, utbildningsvetenskap eller inom annat ämne med motsvarande inriktning mot barn och unga. • Meriterande är dokumenterad skicklighet i att undervisa i flera olika typer av pedagogiska sammanhang (exempelvis inom olika ämnesområden, på grund- och avancerad nivå, samt på plats eller distans.) Gällande vetenskaplig skicklighet kommer följande att bedömas: • Krav för anställningen är dokumenterad vetenskaplig skicklighet inom barn- och barndomsstudier, barn- och ungdomsvetenskap, utbildningsvetenskap eller inom annat ämne med motsvarande inriktning mot barn och unga. • Särskilt meriterande är dokumenterad skicklighet i att, som huvudsökande eller medsökande, ha erhållit externa medel. • Meriterande är dokumenterad skicklighet i att samarbeta med internationella kollegor vid publicering. Övriga skickligheter som kommer att bedömas för denna anställning är: • Meriterande för anställningen är uppvisad förmåga till initiativtagande. Innehavaren av anställningen bör därutöver vara stabil samt uppvisa god samarbetsförmåga och god språklig analytisk förmåga. Även dessa förmågor är meriterande. Då undervisning sker på både svenska och engelska så är ett krav att du kan uppvisa dokumenterad förmåga att undervisa eller bedriva forskning på både svenska och engelska. Din arbetsplats Läs mer om vår verksamhet här: Institutionen för Tema (TEMA) - Linköpings universitet  Du kan hitta mer information om avdelningen för Tema barn här: Tema Barn (TEMAB) - Linköpings universitet Om anställningen ANställningen är en tillsvidareansällning med en omfattning av heltid. Tillträde enligt överenskommelse. För mer information om behörighetskrav, bedömningsgrunder och anställningsförfarande för lärare se Linköpings universitets anställningsordning. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att söka denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" nedan. Din kompletta ansökan inklusive bilagor ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 13 augusti 2025. Ansökningar och/eller ansökningshandlingar som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej. Publikationer, i pdf- eller word-format, bifogas i ansökningsformuläret. Publikationer som du inte har i digital form skickas per post i tre exemplar till Linköpings universitet, Registrator, 581 83 Linköping. Publikationerna ska vara Linköpings universitet tillhanda senast sista ansökningsdag. Tryckta publikationer skickas inte tillbaka, då handlingar som inkommer till Linköpings universitet bevaras eller gallras enligt gällande gallringsregler.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 40 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu en doktorand i datalogi med placering vid Institutionen för datavetenskap (IDA) inom ramen för det nationella forskningsprogrammet WASP. Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program, WASP, är Sveriges största enskilda forskningsprogram i modern tid. Programmet skapar en plattform för akademisk forskning och utbildning i nära samarbete med ledande svensk teknikintensiv industri. Forskningen innefattar artificiell intelligens och autonoma system som verkar i samarbete med människor och som anpassar sig till sin omgivning med hjälp av sensorer, information och kunskap samt skapar intelligenta system av system. WASPs vision är excellent forskning och kompetens inom artificiell intelligens, autonoma system och mjukvara till gagn för Sveriges industri och samhälle. Läs mer om WASP här. Dina arbetsuppgifter Du kommer att bedriva forskning under ledning av Daniel Gnad, biträdande universitetslektor i artificiell intelligens vid LiU, och co-ledning av Johannes Fichte, universitetslektor i teoretisk datavetenskap vid LiU. Forskningen för den annonserade positionen kommer att vara inom WASP projektet ”Model-Based Attention for Scalable AI Planning”, där vi kommer att integrera maskininlärningstekniker i ett modernt AI-planeringssystem. Projektet bedöms komma inkludera både teoretiskt och praktiskt arbete. Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår. I ditt arbete kan även ingå att undervisa eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20% av heltid. Dina kvalifikationer Vi söker en mycket motiverad doktorand med ambitionen att göra skillnad inom AI-området. Du ska ha avlagt examen på avancerad nivå inom området datalogi eller slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå inom datalogiområdet eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Du förutsätts ha tidigare erfarenhet från områden som autonom planering, förstärkningsinlärning, logik eller kombinatorisk optimering. Du förväntas även ha utmärkta studieresultat, betydande skicklighet i programmering och i att kommunicera skriftligt och muntligt på engelska. Din ansökan förväntas innehålla: • ett följebrev (max två sidor) som beskriver varför du söker och är lämplig för denna anställning, • ett akademiskt CV inklusive namn och epost-adress till 1-2 referenser, • utdrag från tidigare studier inklusive kurser och betyg, • länk till ditt självständiga arbete och eventuella publikationer. Din arbetsplats Du kommer att tillhöra Maskinresonemang Lab inom avdelningen AIICS (Artificial Intelligence and Integrated Computer Systems). Mer information kan fås här. Forskarskolan inom WASP har som mål att förse framtidens forskare med nödvändig kunskap för att kunna analysera, utveckla och bidra aktivt till den tvärvetenskapliga utvecklingen av artificiell intelligens, autonoma system och mjukvara. Genom ett ambitiöst program med forskningsbesök, partneruniversitet och gästföreläsare stöder forskarskolan aktivt bildandet av ett starkt multidisciplinärt och internationellt professionellt nätverk mellan doktorander, forskare och industri. Forskarskolan erbjuder därmed en unik möjlighet för de studenter som lockas av internationell forskning i världsklass med industriell relevans. Läs mer om forskarskolan här. Om anställningen I samband med tillträde till anställningen kommer du att antas till forskarutbildningen. Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning här. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år heltid. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske.  Tillträde enligt överenskommelse. Lön och förmåner Doktorandlönen regleras utifrån en lokalt avtalad lönestege. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 31 juli 2025. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas inte. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Dina arbetsuppgifter Du kommer tillhöra Institutionen för teknik och naturvetenskap (ITN) och avdelningen Kommunikations- och transportsystem (KTS) som är en av Nordens största miljöer för forskning och utbildning inom transport, logistik och samhällsbyggnad. Verksamheten bedrivs inom enheterna Byggteknik, Bygglogistik, Trafiksystem, Kvantitativ logistik, Flyglogistik, Järnväg och kollektivtrafik och Mobil telekommunikation. Forskningen är huvudsakligen externfinansierad och utförs i nära samverkan med industri, myndigheter och samhälle. Inom grundutbildningen har vi ansvar för sex utbildningsprogram. Forskningen inom byggområdet vid KTS-avdelningen inkluderar traditionell byggforskning, men har sin tyngdpunkt inom bygglogistik. Med bas i två donationsprofessurer och externfinansiering bedrivs drygt tio forskningsprojekt som relaterar till det området, bland annat inom digitalisering, industriellt byggande, logistikstrategier, stadsutvecklingsprojekt, tredjepartslogistik och hållbarhetsaspekter.  Som universitetslektor i byggteknik undervisar du också på både grundnivå och avancerad nivå, främst på vårt ingenjörsprogram i Byggteknik och vårt masterprogram i Digitaliserat byggande. Inriktningar på kurser där du kan bli inblandad är mot bygg- och projektstyrning, hållbart byggande, samhällsbyggandets digitalisering, BIM, digitala tvillingar och byggföretagens försörjningskedjor. Arbetet inkluderar kursdesign, kursansvar och handledning av studenter. Undervisning sker företrädelsevis på svenska, men även engelska förekommer som undervisningsspråk. Vi har en etablerad plattform för samverkan med näringslivet och det omgivande samhället via centrumbildningen Brains & Bricks och ett väl utvecklat nätverk med universitet, företag och organisationer verksamma inom byggindustrin, både nationellt och internationellt. Utöver din roll inom forskning och undervisning ser vi även att du har intresse för uppdraget som enhetschef för enheten Byggteknik. Uppdraget som enhetschef för enheten Byggteknik är begränsad i omfattning (i normalfallet 10% av heltid) men mycket viktig för enhetens verksamhet och funktion. Som enhetschef deltar du i avdelningens ledningsgruppsmöten, håller medarbetarsamtal och lönesamtal, och bidrar till enhetens samverkan och integration med resten av universitet och omvärlden. I tillägg till ditt formella chefskap, kommer du också att vara forskningsledare för forskningen inom enheten, och förväntas stödja dina medarbetare i forskningsarbete, aktivt söka forskningsfinansiering, och starta upp nya projekt. Du samverkar också med studierektor och övriga lärare kring utveckling, kvalitetssäkring och marknadsföring av vårt ingenjörsprogram i Byggteknik och vårt masterprogram i Digitaliserat byggande. Du är aktiv inom forskningssamhället, deltar i avdelningens verksamhet såsom seminarier och workshops, deltar i forskningsprojekt, kommunicerar resultat via vetenskapliga publikationer samt bidrar till att attrahera externa forskningsmedel. Du bidrar aktivt till universitetets utvecklingsarbete. Samverkan är en integrerad del av universitetets forsknings- och utbildningsuppdrag. Samverkan inom forskning sker genom att sprida, tillgängliggöra och nyttiggöra forskning. Samverkan inom utbildning sker genom att planera, organisera och genomföra god utbildning i samspel med aktörer från det omgivande samhället. Du har god ledarskapsförmåga, vilket visar sig genom att du leder och motiverar andra, samordnar grupper och skapar engagemang och delaktighet. Du tar initiativ, sätter i gång aktiviteter och uppnår resultat. Vidare styrs du av mål- och resultat i prioriteringar, planering och agerande. I ditt arbete ingår att följa utvecklingen nationellt och internationellt inom ditt ämnesområde och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för ditt arbete. Du är flexibel och har förmåga att röra dig mellan olika typer av pedagogiska och vetenskapliga sammanhang. Du delar med dig av kunskap och bidrar till arbetsgruppens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Att du är närvarande och aktiv ser vi som självklart för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt och trivas i arbetsgemenskapen. Dina kvalifikationer För information om bedömningsgrunder och önskade kvalifikationer hänvisar vi till annonsen på LiUs hemsida: Lediga jobb - Linköpings universitet.   Din arbetsplats Läs mer om vår verksamhet kommunikations- och transportsystem som är en del av Institutionen för teknik och naturvetenskap. Om anställningen Tillsvidare, heltid 100%. Tillträde enligt överenskommelse. För mer information om behörighetskrav, bedömningsgrunder och anställningsförfarande för lärare se Linköpings universitets anställningsordning. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att söka denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" nedan. Din kompletta ansökan inklusive bilagor ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 11 augusti 2025. Ansökningar och/eller ansökningshandlingar som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej. Publikationer, i pdf- eller word-format, bifogas i ansökningsformuläret. Publikationer som du inte har i digital form skickas per post i tre exemplar till Linköpings universitet, Registrator, 581 83 Linköping. Publikationerna ska vara Linköpings universitet tillhanda senast sista ansökningsdag. Tryckta publikationer skickas inte tillbaka, då handlingar som inkommer till Linköpings universitet bevaras eller gallras enligt gällande gallringsregler.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Dina arbetsuppgifter Du kommer tillhöra Institutionen för teknik och naturvetenskap (ITN) och avdelningen Kommunikations- och transportsystem (KTS) som är en av Nordens största miljöer för forskning och utbildning inom transport, logistik och samhällsbyggnad. Verksamheten bedrivs inom enheterna Byggteknik, Bygglogistik, Trafiksystem, Kvantitativ logistik, Flyglogistik, Järnväg och kollektivtrafik och Mobil telekommunikation. Forskningen är huvudsakligen externfinansierad och utförs i nära samverkan med industri, myndigheter och samhälle. Inom grundutbildningen har vi ansvar för sex utbildningsprogram. Forskningen inom byggområdet vid KTS-avdelningen inkluderar traditionell byggforskning, men har sin tyngdpunkt inom bygglogistik. Med bas i två donationsprofessurer och externfinansiering bedrivs drygt tio forskningsprojekt som relaterar till det området, bland annat inom digitalisering, industriellt byggande, logistikstrategier, stadsutvecklingsprojekt, tredjepartslogistik och hållbarhetsaspekter.  Som biträdande professor i byggteknik undervisar du också på både grundnivå och avancerad nivå, främst på vårt ingenjörsprogram i Byggteknik och vårt masterprogram i Digitaliserat byggande. Inriktningar på kurser där du kan bli inblandad är mot bygg- och projektstyrning, hållbart byggande, samhällsbyggandets digitalisering, BIM, digitala tvillingar och byggföretagens försörjningskedjor. Arbetet inkluderar kursdesign, kursansvar och handledning av studenter. Undervisning sker företrädelsevis på svenska, men även engelska förekommer som undervisningsspråk. Vi har en etablerad plattform för samverkan med näringslivet och det omgivande samhället via centrumbildningen Brains & Bricks och ett väl utvecklat nätverk med universitet, företag och organisationer verksamma inom byggindustrin, både nationellt och internationellt. Utöver din roll inom forskning och undervisning ser vi även att du har intresse för uppdraget som enhetschef för enheten Byggteknik. Uppdraget som enhetschef för enheten Byggteknik är begränsad i omfattning (i normalfallet 10% av heltid) men mycket viktig för enhetens verksamhet och funktion. Som enhetschef deltar du i avdelningens ledningsgruppsmöten, håller medarbetarsamtal och lönesamtal, och bidrar till enhetens samverkan och integration med resten av universitet och omvärlden. I tillägg till ditt formella chefskap, kommer du också att vara forskningsledare för forskningen inom enheten, och förväntas stödja dina medarbetare i forskningsarbete, aktivt söka forskningsfinansiering, och starta upp nya projekt. Du samverkar också med studierektor och övriga lärare kring utveckling, kvalitetssäkring och marknadsföring av vårt ingenjörsprogram i Byggteknik och vårt masterprogram i Digitaliserat byggande. Du är aktiv inom forskningssamhället, deltar i avdelningens verksamhet såsom seminarier och workshops, deltar i forskningsprojekt, kommunicerar resultat via vetenskapliga publikationer samt bidrar till att attrahera externa forskningsmedel. Du bidrar aktivt till universitetets utvecklingsarbete. Samverkan är en integrerad del av universitetets forsknings- och utbildningsuppdrag. Samverkan inom forskning sker genom att sprida, tillgängliggöra och nyttiggöra forskning. Samverkan inom utbildning sker genom att planera, organisera och genomföra god utbildning i samspel med aktörer från det omgivande samhället. Du har god ledarskapsförmåga, vilket visar sig genom att du leder och motiverar andra, samordnar grupper och skapar engagemang och delaktighet. Du tar initiativ, sätter i gång aktiviteter och uppnår resultat. Vidare styrs du av mål- och resultat i prioriteringar, planering och agerande. I ditt arbete ingår att följa utvecklingen nationellt och internationellt inom ditt ämnesområde och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för ditt arbete. Du är flexibel och har förmåga att röra dig mellan olika typer av pedagogiska och vetenskapliga sammanhang. Du delar med dig av kunskap och bidrar till arbetsgruppens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Att du är närvarande och aktiv ser vi som självklart för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt och trivas i arbetsgemenskapen. Dina kvalifikationer För information om bedömningsgrunder och önskade kvalifikationer hänvisar vi till annonsen på LiUs hemsida: Lediga jobb - Linköpings universitet.  Din arbetsplats Läs mer om vår verksamhet Kommunikations- och transportsystem (KTS) och Institutionen för teknik och naturvetenskap. Om anställningen Tillsvidareanställning, heltid 100%. Tillträde enligt överenskommelse. För mer information om behörighetskrav, bedömningsgrunder och anställningsförfarande för lärare se Linköpings universitets anställningsordning. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda här. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. Ansökan Välkommen att söka denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" nedan. Din kompletta ansökan inklusive bilagor ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 11 augusti 2025. Ansökningar och/eller ansökningshandlingar som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej. Publikationer, i pdf- eller word-format, bifogas i ansökningsformuläret. Publikationer som du inte har i digital form skickas per post i tre exemplar till Linköpings universitet, Registrator, 581 83 Linköping. Publikationerna ska vara Linköpings universitet tillhanda senast sista ansökningsdag. Tryckta publikationer skickas inte tillbaka, då handlingar som inkommer till Linköpings universitet bevaras eller gallras enligt gällande gallringsregler.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med Lika villkor. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.