Är du redo att möta verkligheten och nyfiken på hur det är att arbeta inom Arbete & Försörjning i Södertälje? Vi utför arbetsuppgifter som faktiskt gör skillnad! Just nu söker vi ett vikariat som utredare av felaktiga utbetalningar (FUT-utredare) på Enheten för egen försörjning Team 1. Du kommer tillsammans med dina utredarkollegor utgöra spetskompetens vad gäller rättssäker myndighetsutövning och att förebygga felaktiga utbetalningar.   Dina arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter är att utreda misstankar om felaktigt utbetalt bistånd och polisanmäla misstänkt bidragsbrott, att utbilda och stötta socialsekreterarna som handlägger ekonomiskt bistånd samt att vidareutveckla arbetsmetoder som rör rättssäker myndighetsutövning. Samverkan med andra myndigheter och aktörer är en del av jobbet. Du förväntas hålla dig ajour med det som händer på andra myndigheter och i samhället i stort i frågan och att du för den kunskapen vidare till andra. Organisatoriskt tillhör du en av våra tre enheter som arbetar med ekonomiskt bistånd. Tillsammans med resultatenhetschef och gruppledare på Enheten för egen försörjning Team 1 driver du frågorna om rättssäker myndighetsutövning på enheten. På de andra enheterna har du två kollegor, och tillsammans med de deltar du i verksamhetsutveckling och samverkan.   Vem är du? Du behöver vara van att skriva och utreda då du skriver utredningar och polisanmälningar. Du behöver vara väl insatt i de olika lagrum som styr arbetet med ekonomiskt bistånd såsom till exempel Socialtjänstlagen, Offentlighets- och sekretesslagen och bidragsbrottslagen. Då du håller i utbildningar är det viktigt att du är bekväm och van att prata inför grupp och att du kan göra det på ett pedagogiskt och medryckande vis. Du behöver också kunna sammanställa information anpassat efter vem mottagaren är; exempelvis socialsekreterare, politiker eller samarbetspartners. För att kunna presentera statistik och arbeta med verksamhetsutveckling är det viktigt att du kan sammanställa data och analysera den. Du behöver kunna hantera Excel och Power Point. Du är van att kvalitetssäkra material och upprätta rutiner, att jobba strukturerat mot uppsatta mål. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att jobba i offentlig sektor på något vis, gärna kommunalt.   Krav: Socionom examen eller likvärdig utbildning.   Meriterande: Meriterande om du tidigare arbetat med felaktiga utredningar Det är meriterade om du har specifik kunskap kring ekonomiskt bistånd. Att kunna prata i större grupp   Personliga egenskaper: Som person är du stöttande och coachande. Du har lätt för att jobba både självständigt och i team. Du är drivande och engagerad. Du tycker om att driva arbetet framåt och du är nyfiken och vill förbättra, därför är du också nytänkande kring arbetsmetoder. Har god samarbetsförmåga Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/ Välkommen till oss!   Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Ordinärt boende i Södertälje är inne i ett spännande skede då vi genomför ett utvecklingsarbete där du kan vara med och påverka verksamheten med din kunskap inom omvårdnad, kvalitet och digitala tjänster.    Vill du vara med att utveckla ordinärt boende och hemtjänsten? Är du en driven och nyfiken person som vill utveckla och använda din erfarenhet i en nytänkande verksamhet? Då kan vi erbjuda dig ett utmanande uppdrag med goda utvecklingsmöjligheter. Vi söker nu engagerade och ansvarsfulla medarbetare till Mariekälla hemtjänst.    Dina arbetsuppgifter   Arbetet inom hemtjänsten är varierande och meningsfullt med fokus på att skapa trygghet, självständighet och livskvalitet för den enskilde i det egna hemmet. En central del av arbetsuppgifterna är att ge personlig vård utifrån individuella behov och genomförandeplaner. Det kan innebära hjälp med personlig hygien, på- och avklädning, förflyttningar, måltider, medicinpåminnelser samt stöd vid dagliga rutiner. Arbetet utförs med respekt för den enskildes integritet, självbestämmande och värdighet. I uppdraget ingår även att vara uppmärksam på förändringar i brukarens hälsotillstånd och mående samt att vid behov rapportera vidare till ansvarig sjuksköterska eller arbetsledning. Samarbete med kollegor, anhöriga och andra professioner är en viktig del av arbetet för att säkerställa en trygg och säker omsorg. Dokumentation är en betydande del av arbetsuppgifterna. Du dokumenterar löpande i verksamhetens verksamhetssystem enligt gällande lagstiftning och riktlinjer.  Arbetet kräver ansvarstagande, struktur och god förmåga att planera och prioritera, samtidigt som du har ett professionellt och empatiskt bemötande i mötet med varje individ.   Vem är du? Vi söker dig som i din roll som undersköterska är en ödmjuk, lyhörd och engagerad person med ett genuint intresse för att arbeta med äldre människor. Du visar respekt för varje individs behov, självbestämmande och integritet, och har ett professionellt och empatiskt bemötande i alla situationer. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt samtidigt som du värdesätter ett gott samarbete med kollegor, arbetsledning och anhöriga. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö genom att vara hjälpsam, flexibel och lösningsfokuserad. Verksamheten befinner sig i ett utvecklingsarbete, vilket innebär att vi söker dig som är öppen för förändringar och nya arbetssätt. Du har god kommunikationsförmåga, delar med dig av dina kunskaper och är aktivt delaktig i verksamhetens utveckling och kvalitetsarbete.   Krav  - Du har utbildning som undersköterska eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.   - Dokumentation och kommunikation är en viktig del av arbetet. Därför behöver du ha god datorvana samt kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska.   - Arbetet innebär tunga förflyttningar, trappgång och ett högt rörelsetempo, vilket kräver att du har en god fysisk förmåga.   - B-körkort är ett krav.   Meriterande - Kunskap om socialtjänstlagen och dess tillämpning inom vård och omsorg.   - Erfarenhet av arbete som undersköterska inom hemtjänst eller liknande verksamhet.   - Förmåga att kommunicera på ytterligare språk utöver svenska.   - Deltagande i relevanta vidareutbildningar och fortbildningsinsatser inom yrkesområdet.    Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig  Mariekälla hemtjänst är en enhet med cirka 30 medarbetare. Vi är en dynamisk arbetsplats där det ständigt pågår positiva förändringar och utvecklingsinsatser i det dagliga arbetet. Hos oss finns ett stort engagemang och en genuin vilja att tillsammans bidra till verksamhetens utveckling och kvalitet. Vi arbetar aktivt med tydlig kommunikation, delaktighet och struktur för att skapa trygghet både för våra medarbetare och våra brukare. Genom ett systematiskt arbete med ständiga förbättringar utvecklar vi våra arbetssätt och stärker kvaliteten i omsorgen. Vår enhet är centralt belägen i Södertälje med goda kommunikationsmöjligheter via både tåg och buss, vilket gör det enkelt att ta sig till och från arbetsplatsen. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/ Välkommen till oss!   Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Wasaskolan är en F–9-skola med cirka 500 elever och en anpassad grundskola med cirka 35 elever. Skolan ligger nära stora grönområden och har en nyrenoverad skolgård med goda möjligheter till rast- och utomhusaktiviteter. Vi erbjuder ljusa och välskötta lokaler, ny matsal och ett skolbibliotek bemannat av utbildad bibliotekarie. På Wasaskolan arbetar cirka 80 medarbetare tillsammans för elevernas lärande och utveckling. Ett starkt elevhälsoteam samt en välfungerande administration och vaktmästeri skapar goda förutsättningar för skolledningen att fokusera på undervisning, kvalitet och skolutveckling. Kombinationen av grundskola och anpassad grundskola ger dessutom goda möjligheter till samverkan och inkludering. Ditt uppdrag Som biträdande rektor på Wasaskolan blir du en del av skolans ledning tillsammans med rektor och övriga biträdande rektorer. Du har verksamhets-, personal-, elev- och resultatansvar för mellanstadiet och arbetar nära rektor i skolans gemensamma utveckling. I uppdraget ingår även ett nära samarbete kring den anpassade grundskolan. Rollen är operativ och exekutiv under delegerat ansvar, med fokus på hög kvalitet i undervisningen, trygghet, studiero och ökad måluppfyllelse. Du leder och utvecklar det systematiska kvalitetsarbetet genom att följa upp och analysera resultat och omsätta dessa i konkreta utvecklingsinsatser. Du utmanar och stöttar lärare i deras profession och skapar förutsättningar för kollegialt lärande. Du är en aktiv del av elevhälsoarbetet och verkar för att elever i behov av stöd får rätt insatser i rätt tid. Du följer upp elevernas kunskapsutveckling, stödinsatser och närvaro samt säkerställer att arbetet bedrivs rättssäkert och i enlighet med skollag och styrdokument. Tillsammans med rektor bidrar du till att utveckla den anpassade grundskolan och skapa en sammanhållen verksamhet med elevens bästa i fokus. Genom ett tydligt, närvarande och tillitsfullt ledarskap bidrar du till Wasaskolans fortsatta utveckling. Ledarskap i Södertälje kommun Som chef hos oss har du stor möjlighet att leda utvecklingen i kommunen genom din nyckelroll där du omsätter politiska mål till meningsfull verksamhet som gör skillnad för våra invånare. Du leder med engagemang, skapar delaktighet och ger dina medarbetare professionellt stöd för att nå gemensamma mål. Genom våra utvecklingsinsatser för chefer får du möjlighet att stärka dina förmågor och växa i ditt ledarskap. Vem är du?  Vi söker dig som är en trygg, närvarande och skicklig pedagogisk ledare med engagemang för alla elevers lärande, utveckling och trygghet. Du arbetar både strategiskt och operativt och driver utveckling med tydlighet, struktur och handlingskraft. Du skapar förtroende och delaktighet, samtidigt som du är trygg i att fatta beslut och hålla riktning. Tillsammans med rektor får du en viktig roll i att utveckla den anpassade grundskolan, som befinner sig i stark tillväxt. Specialpedagogisk kompetens eller erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd är meriterande. Du arbetar systematiskt, använder resultat och underlag för att driva förbättringar och ser både individens och verksamhetens behov. Du är lösningsfokuserad, prestigelös och vill bidra till Wasaskolans fortsatta utveckling. Krav: - Du har lärarlegitimation. - Du har flerårig erfarenhet av arbete i grundskolan och god förståelse för mellanstadiets verksamhet och elevers lärande och utveckling. - Du har erfarenhet av arbete inom anpassad grundskola och/eller med elever i behov av särskilt stöd. - Du har erfarenhet av en ledande roll eller ett ledande uppdrag inom skolverksamhet, exempelvis som utvecklingslärare, förstelärare eller motsvarande. - Du har god kunskap om skolans styrdokument och erfarenhet av arbete med extra anpassningar, särskilt stöd och elevhälsoarbete. - Du har god förståelse för systematiskt kvalitetsarbete och förmåga att följa upp, analysera och omsätta resultat i utvecklingsinsatser. - Du har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Meriterande: - Du har genomfört eller påbörjat rektorsutbildning. - Du har utbildning som speciallärare eller specialpedagog. - Du har chefserfarenhet med personal-, arbetsmiljö- och/eller budgetansvar. - Du har erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete. - Du har erfarenhet av arbete med elevhälsa och tvärprofessionell samverkan Personliga egenskaper: -Trygg, tydlig och strukturerad -Kommunikativ och lyhörd  -Närvarande och engagerad  -Analytisk och lösningsorienterad  -Samarbetsinriktad och relationsskapande  Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Administrationen tillhör verksamhetsområdet Myndigheten för äldre och för personer med funktionsnedsättning i Södertälje kommun. Arbetsgruppen består av 8 personer och leds av en resultatenhetschef. Som administrativ handläggare på Administrationen kommer du att ingå i ett team där dina arbetsuppgifter har sitt främsta syfte i att vara stödjande till Myndigheten för äldre och för personer med funktionsnedsättning. Administrationen är en central funktion inom myndigheten och ansvarar för administrativa processer som stödjer såväl verksamheten som kontakten med medborgare och utförare.   Nu söker vi en administrativ handläggare till vår arbetsgrupp.     Dina arbetsuppgifter Rollen innebär ett varierat arbete med både återkommande och löpande administrativa uppgifter. Arbetet planeras utifrån verksamhetens årshjul, samtidigt som du behöver kunna hantera nya behov och prioriteringar som uppstår. Du ska hantera fakturor i vårt ekonomisystem UNIT4/ERP.  Vidare hanterar du ersättningar för våra interna och externa utförare inom verksamhetsområdet. Du utreder och fattar beslut om avgifter till klienter som har vård- och omsorgsinsatser enligt socialtjänstlagen. Administrationen ansvarar även för en mottagningstelefon där du förväntas ge god service och information till medborgare i frågor som rör avgifter för insatser som beviljats av Myndigheten för äldre och personer med funktionsnedsättning. Administrationen ansvarar även för att enheterna inom Myndigheten för äldre och för personer med funktionsnedsättning har tillgång till det material och de resurser som behövs för den dagliga driften. I uppdraget ingår det att hantera inköp och säkerställa att dessa genomförs enligt gällande avtal och budget. Som administrativ handläggare bidrar du till att verksamhetens praktiska och administrativa stöd fungerar smidigt. Du medverkar bland annat i hanteringen av post och leveranser samt arbetar med frågor som rör lokaler, fordon, IT-utrustning och annat verksamhetsstöd.   Vem är du? Du är stresstålig, flexibel, initiativrik och har en god samarbetsförmåga samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du har lätt för att samarbeta med andra och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom ett gott bemötande och ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du är professionell i din yrkesroll, vilket innebär att du visar respekt för ditt uppdrag och arbetar utifrån vår värdegrund. Du är bra på struktur och planering och kan hantera krav från omgivningen samtidigt som du kan fullfölja uppdraget.    Krav: - Vi söker dig som har en gymnasieutbildning med ekonomisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget. - Erfarenhet av att ha arbetat inom offentlig sektor - Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift - Du har goda datorkunskaper - B-körkort   Meriterande: - Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter inom Omsorgskontoret - Erfarenhet av att arbeta i ekonomisystemet UNIT4/ERP - Erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Combine   Personliga egenskaper: - Ansvarstagande och bidrar till ett arbetsklimat som utvecklar verksamheten. - Engagerad, motiverad och nytänkande vilket innebär att du använder din kunskap och dina förmågor för att utveckla verksamheten. - Stresstålig och flexibel, du ska vara beredd på att byta arbetsuppgifter när verksamheten kräver det. - Du gillar att arbeta i team men kan även arbeta självständigt. - Prestigelös och som kan ta tag i uppgifter där det behövs.   Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.     Vi erbjuder dig    Ett utvecklande och intressant uppdrag. Ett nära ledarskap. Årsarbetstid som är en modell för flexibel arbetstid.  Friskvårdsbidrag upp till 3000 kronor per år. Möjlighet att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar.    Vi befinner oss på Storgatan 42 i Södertälje, och har goda kommunikationsförbindelser. Vi är placerade centralt i Södertälje med fin utsikt mot kanalen. Vi arbetar i ett öppet landskap och har en hybrid arbetsplats. Arbetet vi gör tillsammans har sin utgångspunkt i ett professionellt och respektfullt bemötande. Bilden av vår arbetsplats skapas i varje möte och som medarbetare hos oss är du vårt ansikte utåt.  Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: javascript:void(0)   Välkommen till oss!   Övrigt   Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

En dag på jobbet Du har en viktig roll som stödpedagog på Boendestöd VFF. Nu söker vi dig som vill vara en del av vår verksamhet med fokus på arbetsgruppen i Järna och arbetsgruppen som jobbar med våra äldre brukare med boendestöd. Du kommer att vara med och utveckla verksamheten utifrån ett genuint brukarfokus. Vi förväntar oss att du vill bidra till utvecklingen av våra verksamheter och vi kan då erbjuda dig att vara med i utformningen av tjänstens arbetsmoment utifrån vad våra verksamheter behöver. På Boendestöd ger vi stöd i vardagen utifrån tidsbegränsade biståndsbeslut. Insatsen boendestöd enligt SoL, utförs som en punktinsats och utformas tillsammans med brukaren i en genomförandeplan. Det är genomförandeplanen som sedan ligger som grund för arbetet tillsammans med brukaren. Som stödpedagog på Boendestöd kommer du att utveckla, planera och utvärdera det pedagogiska arbetet samtidigt som du ingår i det vardagsnära arbetet med att ge brukare stöd i deras dagliga livsföring. Du förväntas driva metodutveckling och ge dina kollegor stöd i arbetet med metoder utifrån den enskildes behov och intressen så att arbetsgruppen tillsammans utvecklar arbetssätt för att ge brukarna delaktighet, inflytande och större självbestämmande över sitt liv.   Som stödpedagog kommer du att stötta i upprättandet av genomförandeplaner och arbeta mot uppsatta mål tillsammans med övriga kollegor. Du förväntas hålla i möten där stödinsatserna diskuteras och utvecklas, du driver på utvecklingsarbetet i din arbetsgrupp men även för hela Boendestöd VFF där du regelbundet deltar aktivt i enhetens kvalitéts möten. Arbetstiden är schemalagd och sker på dag- och kvällstid och kan även ske på helg. Du kommer att vara delaktig i planeringen av schemat för verksamheten och kan påverka din planerade arbetstid.   Vem är du?  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet där flexibilitet, initiativförmåga och mod är viktiga egenskaper. Vidare har du ett professionellt förhållningssätt, förmåga att samverka med den enskilde, anhöriga, kollegor och andra yrkesgrupper. Arbetet ställer stora krav på att arbeta pedagogiskt på ett strukturerat och tydliggörande sätt, på tålamod och lyhördhet och på att kunna engagera, motivera och vägleda. Du kan bemöta äldre på ett lugnt, respektfullt och tryggt sätt samt förståelse för de utmaningar och behov som kan förekomma inom äldreomsorgen.   Krav:      - Utbildningen stödpedagog 200 Yrkeshögskolepoäng, eller utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren finner likvärdig.       - Du har stor erfarenhet av pedagogiska metoder med inriktning mot funktionsnedsättning.    - Du har stor erfarenhet av neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, demenssjukdomar och psykisk ohälsa.   - Du har stor kunskap om olika funktionsnedsättningar och hur dessa kan påverkar den enskilde.      - Du har grundläggande datorkunskaper och stor erfarenhet av social dokumentation med IBIC som grund.   - Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.   - Du innehar B-körkort.   Meriterande:       - MI-utbildning     - Väl förtrogen med sociala myndigheters regelverk och uppbyggnad       - Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med personer med autism, lågaffektivt bemötande och personer med problemskapande beteende, samt erfarenhet av alternativ kommunikation    - Erfarenhet av psykiatriska diagnoser och dess påverkan på den enskilde     Personliga egenskaper:      - Lyhörd       - Kreativ      - Snabbtänkt      - Självständig       - Ansvarstagande   - Modig   - Ödmjuk   - Klarar av att arbeta i högt tempo med varierande arbetsuppgifter   - Lågaffektivt bemötande   Du antar utmaningen att arbeta med ständiga förbättringar i en lean-inspirerad kommun och kan uttrycka dig väl i svenska språket i tal och skrift. Du behöver kunna kombinera ditt pedagogiska arbete med administrativa arbetsuppgifter samt ha stor förmåga att ta egna initiativ, driva metod- och kvalitéts arbetet på enheten.         Vi erbjuder dig  - Möjligheten att arbeta med ständiga förbättringar för att utveckla dig själv och verksamheten mot tydliga mål.      - Friskvårdbidrag i form av friskvårdpeng, upp till 3000 kronor per år.   - Att kunna påverka din egna arbetstid genom årsarbetstid.   - Fortbildning i form av kurser och föreläsningar.      - Återkommande utvecklingsmöten tillsammans med övriga stödpedagoger inom området.       Välkommen till oss! Som Stödpedagog på Boendestöd VFF ingår du i en härlig arbetsgrupp på 7 personer som blir dina närmaste kollegor. Totalt på enheten arbetar idag 35 boendestödjare och 2 stödpedagoger, vi utför boendestöd i hela kommunen. Vårt mål är att få människor att växa, bli självständiga och integreras i samhället utifrån sin egna förmåga.     Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/     Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Varmt välkommen med din ansökan!     Övrigt     Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Du får vara med och avgöra hur den nya lagstiftningen ska tillämpas   Överförmyndarnämnden är den kommunala myndighet som utövar tillsyn över gode män, förvaltare och förmyndare. Den 1 juli 2026 fick vi ett väsentligt utökat uppdrag. Beslut som tidigare fattades av tingsrätten, bland annat om anordnande av godmanskap, ligger nu hos oss. Det innebär ett tyngre rättsligt ansvar och ett större behov av juridisk kompetens på enheten än tidigare.   Vad överförmyndaren gör   Uppdraget är att se till att personer som på grund av sjukdom eller liknande förhållanden inte själva kan tillvarata sin rätt inte missgynnas ekonomiskt eller rättsligt. Vi granskar ställföreträdarnas redovisningar, rekryterar och utbildar gode män och förvaltare och fattar beslut i myndighetsärenden. Verksamheten och ställföreträdarnas uppdrag regleras i föräldrabalken.   Om enheten   På Överförmyndarenheten är vi elva personer. Enheten ligger långt fram i digitaliseringen av arbetet, och eftersom hela vårt arkiv är digitaliserat har du handlingarna i ett ärende framför dig direkt i stället för att behöva beställa dem. Vi arbetar också för att fler årsräkningar ska komma in digitalt, så att granskningen handlar om bedömning snarare än om pappershantering. Som jurist märker du det framför allt när du ska gå tillbaka flera år i ett ärende eller ta fram underlag till domstol. Enheten är liten nog för att du ska känna alla och veta vem du kan fråga, men tillräckligt stor för att du aldrig sitter ensam med en svår bedömning. Vi pratar igenom knepiga ärenden, och vi tycker att det är en styrka att säga att man är osäker. Tonen är prestigelös och kollegial. Vi har god sammanhållning och tar gemensamt ansvar även under perioder av högre arbetsbelastning.     Dina arbetsuppgifter   Tjänsten innebär kvalificerat juridiskt handläggningsarbete inom överförmyndarens område. Du handlägger enhetens mest komplexa ärenden, ofta med flera parter inblandade och med den enskildes rätt i fokus.   I arbetet ingår att   – utreda behov av godmanskap och förvaltarskap, fatta beslut om anordnande i de fall som ligger hos överförmyndaren och skriftväxla med tingsrätten i övriga fall   – företräda enheten vid sammanträde i rätten   – handlägga juridiskt komplexa ärenden, bland annat arvsfrågor, dödsboförvaltning och samtycke till försäljning av fastighet och bostadsrätt   – utreda klagomål mot ställföreträdare och bedöma frågor om entledigande   – granska redovisningshandlingar och redogörelser i ärenden som kräver särskild rättslig prövning samt fatta beslut om arvode   – upprätta tjänsteskrivelser till nämnden i beslut där delegation saknas   – rekrytera, utbilda och stötta gode män och förvaltare tillsammans med kollegorna på enheten   – vara ett rättsligt stöd för kollegorna på enheten och bidra till att våra rutiner, mallar och beslutsunderlag håller efter lagändringen   Rollen är kvalificerad, men den är inte renodlat juridisk, och det säger vi hellre nu än när du har börjat. Som alla på enheten granskar du ekonomiska redovisningar, deltar i rekryteringen och utbildningen av ställföreträdare och har direktkontakt med huvudmän och anhöriga. Juridiken är tyngdpunkten i tjänsten, men ekonomi och pedagogik hör till vardagen.     Vem är du?    Du är trygg i din juridiska bedömning och kan stå för ett beslut även när det är obekvämt. Du ser helheten, förutser vad ett ärende kommer att kräva och kan därför hålla många ärenden i gång samtidigt utan att kvaliteten faller. Du skriver klart och begripligt, både när mottagaren är en domstol och när det är en anhörig som ska förstå varför beslutet blev som det blev. Du har hög integritet och tappar aldrig ur sikte vem uppdraget är till för.   Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Krav:   – juristexamen eller motsvarande utbildning inom juridik   – minst ett års erfarenhet av arbete med överförmyndarfrågor, alternativt två års erfarenhet av annan myndighetsutövning i personärenden eller av byråverksamhet inom civilrätt   – goda kunskaper i civilrätt och förvaltningsrätt   – mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska   – god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar, det vill säga att identifiera avvikelser och säkerställa att huvudmannens rätt tillgodosetts     Meriterande:   – erfarenhet av handläggning eller sammanträde i domstol   – erfarenhet av dödsbo och arvskifte   – erfarenhet av fastighetsrättsliga frågor   – vana att arbeta i digitala verksamhetssystem och att använda digitala verktyg för en effektivare handläggning   – kunskaper i fler språk än svenska, vilket är en tillgång i kontakten med huvudmän och anhöriga     Vi erbjuder dig    – introduktion med egen mentor under de första månaderna, anpassad efter din bakgrund, och tillgång till sakkunnig kollega i löpande ärendefrågor   – möjlighet att arbeta på distans upp till två dagar i veckan efter överenskommelse med din chef, med utrymme för individuella lösningar     Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/     Välkommen till oss!     Övrigt   Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Bli en del av den största förändringen inom överförmynderiet på decennier   Överförmyndarnämnden är den kommunala myndighet som utövar tillsyn över gode män, förvaltare och förmyndare. Den 1 juli 2026 fick vi ett väsentligt utökat uppdrag. Beslut som tidigare fattades av tingsrätten, bland annat om anordnande av godmanskap, ligger nu hos oss. Vi utökar därför enheten och söker en handläggare som vill vara med och bygga vårt nya arbetssätt.   Vad överförmyndaren gör   Uppdraget är att se till att personer som på grund av sjukdom eller liknande förhållanden inte själva kan tillvarata sin rätt inte missgynnas ekonomiskt eller rättsligt. Vi granskar ställföreträdarnas redovisningar, rekryterar och utbildar gode män och förvaltare och fattar beslut i myndighetsärenden. Verksamheten och ställföreträdarnas uppdrag regleras i föräldrabalken.   Om enheten   På Överförmyndarenheten är vi elva personer.   Enheten ligger långt fram i digitaliseringen av arbetet, och eftersom hela vårt arkiv är digitaliserat har du handlingarna i ett ärende framför dig direkt i stället för att behöva beställa dem. Vi arbetar också för att fler årsräkningar ska komma in digitalt, så att granskningen handlar om bedömning snarare än om pappershantering. Du kommer att märka skillnaden i vardagen, och du kommer att kunna påverka nästa steg.   Enheten är liten nog för att du ska känna alla och veta vem du kan fråga, men tillräckligt stor för att du aldrig sitter ensam med en svår bedömning. Vi pratar igenom knepiga ärenden, och vi tycker att det är en styrka att säga att man är osäker. Tonen är prestigelös och kollegial. Vi har god sammanhållning och tar gemensamt ansvar även under perioder av högre arbetsbelastning.     Dina arbetsuppgifter   Du ansvarar för egna ärenden och har löpande kontakt med huvudmän, anhöriga, ställföreträdare, myndigheter och domstol.   I arbetet ingår att   – handlägga och fatta beslut enligt föräldrabalken och förvaltningslagen   – utreda ansökningar och anmälningar om god man, förvaltare och förmyndare   – rekrytera, utbilda och löpande stötta gode män och förvaltare i deras uppdrag   – granska ställföreträdares årsräkningar och redogörelser samt fatta beslut om arvode   – upprätta ansökningar, yttranden och skrivelser till tingsrätten och delta vid sammanträde i rätten   – delta i enhetens utvecklings- och projektarbete, bland annat den fortsatta digitaliseringen av handläggningen   Rollen är bredare än vad titeln handläggare kan ge intryck av. Den juridiska bedömningen är kärnan i handläggarrollen, men en del av vardagen består också av att rekrytera, utbilda och stötta ställföreträdare, och av att granska ekonomi. Det är kombinationen som gör arbetet omväxlande, och den som trivs bäst hos oss tycker att alla tre delarna är intressanta.   Vem är du?    Du är noggrann, uthållig och strukturerad, och du kan hålla ordning på många ärenden parallellt utan att tappa kvaliteten. Du är trygg i att fatta beslut som påverkar enskilda, och du kan förklara ett beslut så att den som berörs förstår det. Eftersom du också utbildar och stöttar ställföreträdare behöver du kunna förklara regler begripligt för människor utan juridisk bakgrund. Du har lika stort intresse för siffror som för människor. Du är nyfiken på ny teknik och ser digitala verktyg som något som frigör tid för det som kräver ditt omdöme.   Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Krav:   – högskoleexamen om minst 180 hp med inriktning mot juridik, socialt arbete, ekonomi eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig   – mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska   – god förmåga att bedöma ställföreträdares redovisningshandlingar, det vill säga att identifiera avvikelser och säkerställa att huvudmannens rätt tillgodosetts   – god datorvana     Meriterande:   – erfarenhet av överförmyndarhandläggning   – erfarenhet av annan myndighetsutövning i personärenden   – erfarenhet av rättslig tillämpning i myndighetsutövning   – erfarenhet av att granska ekonomiska underlag   – erfarenhet av dödsbo och arvskifte   – erfarenhet av handläggning i domstol eller av sammanträde i tingsrätten   Vi erbjuder dig    – introduktion med egen mentor under de första månaderna och tillgång till sakkunnig kollega i löpande ärendefrågor   – möjlighet att arbeta på distans upp till två dagar i veckan efter överenskommelse med din chef, med utrymme för individuella lösningar   – generöst friskvårdsbidrag och möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar   – ett brett utbud av interna utbildningar och kompetenshöjande insatser   – gångavstånd från Södertälje centrum, 40 minuter från Stockholm C och 10 minuter med buss/ pendel från Södertälje Syd   Läs mer om våra förmåner på https://www.sodertalje.se/formaner Välkommen till oss!     Övrigt   Vi rekryterar samtidigt en juristhandläggare till enheten. Är du intresserad av båda rollerna är du välkommen att söka dem separat.   Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.     En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vill du vara med och göra skillnad på riktigt – genom att stötta människor att hitta sin riktning, utvecklas och ta steget mot ett hållbart arbete? Enheten för arbete och studier består av två team, SE-team och IPS-team. IPS-teamet arbetar sedan 10 år med evidensbaserade metoden Individuell placering och stöd (IPS), en metod som rekommenderas av Socialstyrelsen vid arbetsinriktad rehabilitering (läs gärna mer på Socialstyrelsens hemsida). Målgrupper i IPS-teamet är personer med psykisk ohälsa, skadligt bruk och beroende och autism. Insatsen är biståndsbedömd. SE-teamet arbetar i enlighet med metoden Supported Employment och riktar sig till personer som uppbär ekonomiskt bistånd. Både IPS och SE-teamet arbetar med personer som vill ha stöd att hitta arbete eller studier, ofta i kombination med annat stöd och/eller behandling. Vårt arbetssätt utgår från "place and train" som innebär att vi i tidigt skede börjar söka efter en arbetsplats. Dina arbetsuppgifter Du stödjer deltagare utifrån deras egna önskemål, att välja, skaffa och behålla arbete eller/och studier. Stödet utformas individuellt tillsammans med deltagaren, du arbetar med ca 20 deltagare samtidigt. En viktig del av arbetet handlar om att utveckla samarbete med olika arbetsgivare och utveckla sin egen matchningskompetens, matchningen sker mot den öppna arbetsmarknaden. Vi samverkar med både interna och externa aktörer kring personen för att möjliggöra vägen fram till arbete eller studier. Samverkan sker med den försörjande myndigheten, vården och andra stödfunktioner i personens nätverk. Metoden hjälper oss i det dagliga arbetet både med principer för vårt arbete samt en tydlig struktur. Som arbetskonsulent har du möjlighet att påverka planeringen av ditt eget arbete och har variation i det dagliga arbetet. Mycket av arbetet sker utanför kontoret på t ex arbetsgivarbesök, samverkansmöte och möten med deltagare ute i samhället. I uppdraget ingår dokumentation i dokumenthanteringssystemet Combine. Vi använder Teams som vårt dagliga kommunikationskanal. Vem är du? För denna tjänst söker vi dig som gillar ett varierat arbete där mycket av arbetstiden är "ute på fältet", med stort fokus på kontakt med arbetsgivare. Du har förmågan att skapa goda relationer såväl med deltagare som samverkansparters och arbetsgivare, är lösningsfokuserad och kreativ och med förmåga att anpassa dig till de omständigheter som deltagaren befinner sig i, både vid ändringar på arbetsplatsen eller i livet i övrigt. Du tycker om att arbeta utifrån evidensbaserade metoder och utvecklas i din professionella roll. Anställningen kan komma att ske i antingen IPS eller SE-teamet. Krav: Du är utbildad arbetsterapeut, beteendevetare eller annan universitets eller högskole-utbildning som bedöms likvärdig Meriterande: Utbildning inom IPS, SE eller SEd (Supported education) Utbildning inom Motiverande samtal (MI) Kunskap om arbetsmarknad och näringsliv Utbildning eller kunskaper om BIP-studien och dess resultat Körkort Kunskap och erfarenhet inom psykisk ohälsa, funktionsnedsättning och/eller skadligt bruk och Personliga egenskaper: Nyfikenhet och öppenhet Du ser det som en rolig utmaning att leta och matcha arbetsplatser Du har god samarbetsförmåga och tycker om att skapa relationer Du har en förmåga att se varje persons individuella behov och styrkor och anpassar ditt bemötande och arbetssätt utifrån det. Du har god förmåga i att planera, strukturera och prioritera ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Hos oss hittar du ett kreativt arbete med stora möjlighet att göra skillnad! Du får ta del av metodhandledning både individuellt och i grupp samt andra kompetenshöjande insatser. Du välkomnas in i en utvecklingsinriktad arbetsgrupp med positiva och engagerade kollegor! Vi finns i trivsamma lokaler centralt i Södertälje på Storgatan 3 och Nygatan 23. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: javascript:void(0) Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Ronnaskolan Ronnaskolan är en tvåparallellig F-9 skola med drygt 600 elever inklusive anpassad grundskola och kommunövergripande särskild undervisningsgrupp. Trygghet, relationer och tillgänglig lärandemiljö är förutsättningar för elevernas utveckling och lärande. I lärandet ska fokus ligga på elevernas styrkor och utifrån det ska skolan arbeta främjande och förebyggande för att ge eleverna de förutsättningar de behöver för en lyckad skolgång. På Ronnaskolan arbetar vi med att utveckla nya strategier för lärande, att skapa utrymme för lärare att arbeta med undervisning, uppföljning och kvalitativ formativ bedömning. Detta gör vi bland annat genom att arbeta i ett tvålärarskap i stort sett inom samtliga teoretiska ämnen och i halvklasser inom de praktiskt estetiska ämnena. Vi är ca 90 medarbetare, allt ifrån vaktmästare, kamratstödjare, lärare och annan personal som tillsammans utgår från elevens skoldag som en helhet där alla elever är allas elever. Dina arbetsuppgifter Du arbetar i ett tvålärarskap i förskoleklassen tillsammans med en kollega. Tillsammans med lärarna i parallellklassen, som också arbetar i tvålärarskap, bildar ni ett gemensamt årskurslag. Du har ämnesansvar vilket innebär att du planerar ämnets lektioner, genomförande och bedömning samt delar med dig av detta i det kollegiala utvecklingsarbetet och ämneslaget. Tillsammans ansvarar ni för att skapa en positiv och kreativ lärmiljö som leder till att elevernas lust att lära ökar och kunskaper utvecklas. Vidare arbetar ni på ett sätt där värdegrund och trygghet genomsyrar hela skoldagen och ni ser till att varje elev möts med det stöd som hen behöver. Du ser samarbetet och dialogen med eleverna, vårdnadshavare och kollegorna som en naturlig del i trygghetsarbetet. Vem är du? Vi söker dig som har en genomtänkt kunskaps- och elevsyn. Du ser eleverna på grupp- och individnivå och anpassar din undervisning utifrån elevernas behov och förutsättningar. Du är intresserad av att arbeta med olika arbetssätt och metoder samt ser samarbetet med andra lärare i och utanför klassrummet som en fördel. Du ser vikten av att hålla värdegrundsarbetet levande genom hela skoldagen, varje skoldag. Krav: Du har examen med lärarlegitimation och du är väl förtrogen med grundskolans läroplan och kursplaner Du har minst 3 års erfarenhet av att arbeta på lågstadiet Du har en bred behörighet och erfarenhet av bedömning Du behärskar det svenska språket väl i både tal och skrift Meriterande: Du har erfarenhet av att arbeta i Vklass Du har erfarenhet av att arbeta med Legilexi och Magma Du har erfarenhet av att arbeta med Skolverkets bedömningsstöd/ Nationella prov Du har erfarenhet av att arbeta lågaffektivt och kunskap om NPF. Personliga egenskaper: Du är samarbetsorienterad och ser vikten av att driva skolans utveckling tillsammans med andra kollegor Du ser kvalitet i undervisningen som ett krav för god måluppfyllelse och ser därför till att din undervisning är målstyrd, utmanande och har en innehållslig och metodologisk variation Du har förmågan att leda en grupp på ett sätt som visar att struktur, relation, trygghet, förståelse, sammanhang och ordning ligger i fokus Du är strukturerad och organiserad, men har samtidigt förmågan att vara flexibel och beredd på de vändningar som det dagliga arbetet i skolans värld många gånger innebär Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper men grundläggande krav är att du är legitimerad grundlärare F-3 med erfarenhet av att arbeta på lågstadiet. Vi erbjuder dig Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: javascript:void(0) Välkommen till oss! Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Lina grundskola är en F-9 skola med ca 310 elever där lärandet står i centrum. Nyfikenhet, goda relationer, höga förväntningar och trygghet är en självklarhet. Vårt mål är att alla elever som lämnar Lina grundskola ska ha goda kunskaper, en god självkänsla och en tro på att de har all möjlighet att skapa sin framtid!      Hos oss får alla elever utvecklas efter sina förutsättningar. Vi strävar ständigt efter att främja elevernas fortsatta lärande och kunskapsutveckling med utgångspunkt i elevernas bakgrund, tidigare erfarenheter och språk. Vi erbjuder kompetent och engagerad personal, varierande och kommunikativt arbetssätt med ett fokus på språkets roll i alla ämnen.     På Lina grundskola arbetar vi tillsammans för att utveckla vår undervisning så att vi skapar bästa möjliga förutsättningar för våra elever att nå sina högt uppsatta mål. Vi lägger stor vikt vid kartläggning, uppföljning och resultat. Vårt kollegiala utvecklingsarbete ger dig möjligheten att ständigt utveckla din undervisningspraktik där höga förväntningar, stöttning och rika möjligheter till språk- och kunskapsutveckling står i fokus.    Dina arbetsuppgifter    Tjänsten innebär att vara med och starta upp en helt ny anpassad grundskola på Lina grundskola. Som assistent blir du en viktig del i uppbyggnaden av verksamheten och bidrar till att skapa en trygg, tydlig och utvecklande lärmiljö för eleverna.   Vi söker en engagerad och trygg assistent till anpassad grundskola. Arbetet innebär att ge stöd till elev/elever i både lärandesituationer och omvårdande moment, i nära samarbete med kollegor. Du kommer att arbeta tillsammans med undervisande lärare och övriga assistenter för att skapa en trygg och strukturerad skoldag utifrån elevernas individuella behov.   Eftersom verksamheten är under uppstart kommer du att få möjlighet att vara med och forma arbetssätt och rutiner i den nya verksamheten. Du tillhör ett arbetslag inom anpassad grundskola och har ett nära samarbete med klassens övriga assistenter, undervisande lärare och skolans andra professioner.   Arbetsuppgifter    Stödja elev i undervisningssituationen utifrån individuella behov  Utföra omvårdande arbetsuppgifter, såsom personlig hygien och förflyttningar  Hantera och stödja vid medicinska behov enligt instruktion  Delta i aktiviteter såsom simning och idrott  Samverka med lärare, övriga assistenter samt elevhälsa  Bidra till en trygg och strukturerad skolmiljö    Vem är du?   Krav: - Erfarenhet av omvårdande arbete  - Förmåga att hantera medicinska behov (t.ex. sond, medicinering eller liknande)  - Simkunnig och trygg i vatten  - Erfarenhet av arbete med barn/elever i behov av särskilt stöd  - God samarbetsförmåga och vana att arbeta i team  - God kommunikativ förmåga    Personliga egenskaper: - Lugn, stabil och flexibel  - Lyhörd för elevers individuella behov  - Ansvarstagande och initiativtagande  - Förmåga att skapa trygghet och bygga förtroendefulla relationer    Meriterande:  - Utbildning inom vård, barn och fritid eller liknande  - Erfarenhet av anpassad grundskola eller liknande verksamhet  - Kunskap om neuropsykiatriska funktionsnedsättningar    Vi erbjuder dig    Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/  Välkommen till oss!      Övrigt    Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.  Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.  Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.  En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.