Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Fritid Helsingborg arbetar för att skapa ett rikt och varaktigt fritidsutbud för alla i Helsingborg. Det gör vi genom att erbjuda attraktiva fritidsgårdar och mötesplatser, öppna och tillgängliga idrottsanläggningar, spännande evenemang och upplevelser och stöd till föreningslivet i staden. Att jobba på Skol- och fritidsförvaltningen Om arbetsplatsen På våra fritidsgårdar och mötesplatser arbetar vi mot mål i linje med vad nämnden beslutat och verksamhetens utveckling. Denna tjänst utgår från Rydebäck fritidsgård som riktar sig för ungdomar mellan 10–19 år. Vi jobbar för hög delaktighet och inflytande av ungdomarna som besöker vår verksamhet. Vi arbetar utifrån ungdomens fria tid vilket innebär att vi arbetar kvällar och helger. Vi samarbetar med skola, föreningslivet och andra förvaltningar i staden. Vi är medlemmar i KEKS nätverk. Se mer info här. Arbetsuppgifter Är du drivande i ungdomsfrågor och vill arbeta med ungdomars delaktighet på olika sätt. Vi söker personer som tror på ungdomarnas egen förmåga. Du är villig att lära dig nya saker utifrån nya ungdomstrender och kunskap som behövs för att utveckla verksamheten.    Vi arbetar för att skapa en trygg, attraktiv, kreativ och stimulerande miljö för våra ungdomar. En del av våra utmaningar är att hitta nya metoder och förhållningssätt för att nå ut till ungdomar, samt coacha och stödja dessa i planering och genomförandet av aktiviteter och evenemang av olika slag. Arbetet är en spännande kombination av samverkan och självständigt arbete samt ansvar. Stort fokus kommer att ligga på att utveckla fritidsverksamheten med ungdomsperspektivet som utgångspunkt. Att arbeta för Fritid Helsingborg innebär att du kan ha hela staden som arbetsplats och möta människor i alla åldrar. Vi söker dig som ser förändringsarbete som en utmaning och vill vara med och skapa framtidens verksamhet. Verksamheten kräver att du kan leda, planera och utvärdera ditt eget arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen inom fritidsledarutbildning, socialpedagogisk- eller hälsopedagogisk utbildning. Praktisk erfarenhet av arbete med ungdomsinflytande, gruppverksamhet eller arrangemang är meriterande. Stor vikt läggs vid att du är initiativrik, drivande, kreativ och har förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med andra. Som person är du nyfiken, engagerad och nytänkande med stor förmåga att samverka och skapa engagemang hos ungdomar. Du är serviceinriktad och lägger stort värde i bemötandet och arbetar på ett systematiskt sätt för att nå resultat. Du är även bra på att kommunicera både i tal och skrift. Du har mycket god IT-vana och god kompetens i Officepaketet och i att arbeta med sociala medier. Erfarenhet av praktiskt arbete med ungdomar och B-körkort är ett krav. Stämmer detta in på dig? Välkommen med din ansökan! Övrig information Sista ansökningsdag:   2024-05-26 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid. Kvälls- och helgtjänsgöring  Tillträdesdatum: 2024-08-19 eller enligt överänskommelse  Varaktighet: Tillsvidare  Antal tjänster: 1 tjänst på 100%  I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Fritid Helsingborg arbetar för att skapa ett rikt och varaktigt fritidsutbud för alla i Helsingborg. Det gör vi genom att erbjuda attraktiva fritidsgårdar och mötesplatser, öppna och tillgängliga idrottsanläggningar, spännande evenemang och upplevelser och stöd till föreningslivet i staden. Att jobba på Skol- och fritidsförvaltningen Om arbetsplatsen  På våra fritidsgårdar och mötesplatser arbetar vi mot mål i linje med vad nämnden beslutat och verksamhetens utveckling. Denna tjänst utgår från Block 15 (Närlunda) som riktar sig för ungdomar mellan 10–19 år. Vi jobbar för hög delaktighet och inflytande av ungdomarna som besöker vår verksamhet. Vi arbetar utifrån ungdomens fria tid vilket innebär att vi arbetar kvällar och helger. Vi samarbetar med skola, föreningslivet och andra förvaltningar i staden. Vi är medlemmar i KEKS nätverk. Se mer info här. Arbetsuppgifter  Är du drivande i ungdomsfrågor och vill arbeta med ungdomars delaktighet på olika sätt. Vi söker personer som tror på ungdomarnas egen förmåga. Du är villig att lära dig nya saker utifrån nya ungdomstrender och kunskap som behövs för att utveckla verksamheten.    Vi arbetar för att skapa en trygg, attraktiv, kreativ och stimulerande miljö för våra ungdomar. En del av våra utmaningar är att hitta nya metoder och förhållningssätt för att nå ut till ungdomar, samt coacha och stödja dessa i planering och genomförandet av aktiviteter och evenemang av olika slag. Arbetet är en spännande kombination av samverkan och självständigt arbete samt ansvar. Stort fokus kommer att ligga på att utveckla fritidsverksamheten med ungdomsperspektivet som utgångspunkt. Att arbeta för Fritid Helsingborg innebär att du kan ha hela staden som arbetsplats och möta människor i alla åldrar. Vi söker dig som ser förändringsarbete som en utmaning och vill vara med och skapa framtidens verksamhet. Verksamheten kräver att du kan leda, planera och utvärdera ditt eget arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen inom fritidsledarutbildning, socialpedagogisk- eller hälsopedagogisk utbildning. Praktisk erfarenhet av arbete med ungdomsinflytande, gruppverksamhet eller arrangemang är meriterande. Stor vikt läggs vid att du är initiativrik, drivande, kreativ och har förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med andra. Som person är du nyfiken, engagerad och nytänkande med stor förmåga att samverka och skapa engagemang hos ungdomar. Du är serviceinriktad och lägger stort värde i bemötandet och arbetar på ett systematiskt sätt för att nå resultat. Du är även bra på att kommunicera både i tal och skrift. Du har mycket god IT-vana och god kompetens i Officepaketet och i att arbeta med sociala medier. Erfarenhet av praktiskt arbete med ungdomar och B-körkort är ett krav. Stämmer detta in på dig? Välkommen med din ansökan! Övrig information Sista ansökningsdag:  2024-05-26 Anställningsform: Tillsvidare%  Omfattning: Heltid. Kvälls- och helgtjänsgöring  Tillträdesdatum: 2024-08-19 eller enligt överskommelse  Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 tjänst på 100% I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Fritid Helsingborg arbetar för att skapa ett rikt och varaktigt fritidsutbud för alla i Helsingborg. Det gör vi genom att erbjuda attraktiva fritidsgårdar och mötesplatser, öppna och tillgängliga idrottsanläggningar, spännande evenemang och upplevelser och stöd till föreningslivet i staden. Att jobba på Skol- och fritidsförvaltningen Om arbetsplatsen På våra fritidsgårdar och mötesplatser arbetar vi mot mål i linje med vad nämnden beslutat och verksamhetens utveckling. Denna tjänst utgår från mötesplats Kalifornia som riktar sig för ungdomar mellan 16–25 år. Vi jobbar för hög delaktighet och inflytande av ungdomarna som besöker vår verksamhet. Vi arbetar utifrån ungdomens fria tid vilket innebär att vi arbetar kvällar och helger. Vi samarbetar med skola, föreningslivet och andra förvaltningar i staden. Vi är medlemmar i KEKS nätverk. Se mer info här.  Arbetsuppgifter Är du drivande i ungdomsfrågor och vill arbeta med ungdomars delaktighet på olika sätt. Vi söker personer som tror på ungdomarnas egen förmåga. Du är villig att lära dig nya saker utifrån nya ungdomstrender och kunskap som behövs för att utveckla verksamheten.    Vi arbetar för att skapa en trygg, attraktiv, kreativ och stimulerande miljö för våra ungdomar. En del av våra utmaningar är att hitta nya metoder och förhållningssätt för att nå ut till ungdomar, samt coacha och stödja dessa i planering och genomförandet av aktiviteter och evenemang av olika slag. Arbetet är en spännande kombination av samverkan och självständigt arbete samt ansvar. Stort fokus kommer att ligga på att utveckla fritidsverksamheten med ungdomsperspektivet som utgångspunkt. Att arbeta för Fritid Helsingborg innebär att du kan ha hela staden som arbetsplats och möta människor i alla åldrar. Vi söker dig som ser förändringsarbete som en utmaning och vill vara med och skapa framtidens verksamhet. Verksamheten kräver att du kan leda, planera och utvärdera ditt eget arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen inom fritidsledarutbildning, socialpedagogisk- eller hälsopedagogisk utbildning. Praktisk erfarenhet av arbete med ungdomsinflytande, studioteknik eller arrangemang är meriterande. Stor vikt läggs vid att du är initiativrik, drivande, kreativ och har förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med andra. Som person är du nyfiken, engagerad och nytänkande med stor förmåga att samverka och skapa engagemang hos ungdomar. Du är serviceinriktad och lägger stort värde i bemötandet och arbetar på ett systematiskt sätt för att nå resultat. Du är även bra på att kommunicera både i tal och skrift. Du har mycket god IT-vana och god kompetens i Officepaketet och i att arbeta med sociala medier. Erfarenhet av praktiskt arbete med ungdomar och B-körkort är ett krav. Stämmer detta in på dig? Välkommen med din ansökan! Övrig information Sista ansökningsdag:  2024-05-26 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid. Kvälls- och helgtjänstgöring 100%  Tillträdesdatum: 2024-08-19 eller enligt överenskommelse  Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 tjänst på 100% I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Socialförvaltningen i Helsingborg ansvarar för stadens individ och familjeomsorg. Vi har drygt 500 medarbetare som, med olika kompetenser, bidrar till att barn, unga och vuxna med olika typer av sociala problem och förutsättningar kan bli självständiga med livskvalité. Socialförvaltningen har idag tre verksamhetsområden, Barn/Unga och Familj, Vuxen och Gemensamma resurser. I förvaltningen har vi även stödfunktioner som HR enheten, Serviceenheten, Kvalitetsenheten samt Ekonomienheten.Om arbetsplatsen Socialpsykiatrin tillhör verksamhetsområde Vuxen och vänder sig till vuxna personer med långvariga psykiskt funktionsnedsättningar samt missbruk- och/eller psykosociala svårigheter. Verksamheten bedriver boenden med särskild service jml. Socialtjänstlagen för personer med långvariga psykiska funktionsnedsättningar. Nu söker vi en ny engagerad kollega till vårt boende Maria Sol. Maria sol är ett BSS-boende, boende med särskild service, med 22 platser för våra äldre brukare med psykiska funktionsnedsättningar. Då boendet riktar sig till personer över 55 år förekommer det en hel del omvårdnadsarbete. Arbetsgruppen på Maria Sol består av 19 medarbetare varav 5 av dessa arbetar natt. Arbetsuppgifter I uppdraget innebär det att vara ett socialt, pedagogiskt och praktiskt stöd till våra boende. Detta betyder att vi ska bidra till att våra boende ska få livskvalitet och känna trygghet genom individanpassat stöd och service. Genom stödet ska våra brukare få förutsättningar för ett självständigt liv och möjlighet att ta del av samhällets välfärd. Arbetsuppgifterna som utförs innefattar socialt stöd, aktivering och motivationsarbete. Du utför basala insatser såsom stöd vid städ, tvätt, personlig hygien, kost och måltidsplanering. Du kommer även att arbeta med motivationsarbete tillsammans med de boende som till exempel kan vara aktiviteter som fysisk träning, gå på biblioteket eller bussträna. HSL-insatser i samverkan med och på delegering av sjuksköterska förekommer. I arbetsuppgifterna är det ett krav att man utför delegerade uppgifter. I din roll som Stödassistent är du handläggarens förlängda arm i beslutsprocessen, vilket innebär att du dokumenterar händelser i våra boendens vardag och följer upp utredningar i samråd med handläggaren.   Arbetet är förlagt enligt rörlig arbetstidsmodell, på schema såväl dag, kväll och helg. Ensamarbete kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som är positiv, initiativrik och kan arbeta både självständigt och i team. Du ska ha ett rehabiliterande synsätt och måste kunna skapa trygghet, ha ett gott bemötande, vara kreativ och modig samt se till helheten. För att gå vidare i rekryteringsprocessen behöver du: • vara utbildad undersköterska, gärna med psykiatri-inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig • ha erfarenhet av psykiatrisk vård och omvårdnad och/eller socialpsykiatri i någon form via arbete • ha B-körkort och vilja köra bil • kunna utföra delegerade uppgifter • ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. För att lyckas i ditt uppdrag är du en person som: • har en hög social kompetens med god självinsikt och du ser bemötande, tillit och delaktighet som viktiga faktorer • är uthållig och har tålamod samt förmågan till ett lågaffektivt bemötande • har god förmåga till samverkan. Erfarenhet av arbete inom missbruk är meriterande, men det är inget krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Erfarenhet krävs. Övrig information Sista ansökningsdag:  2024-05-20 Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Västra Berga skola är åk F-9 grundskola samt Anpassad grundskola åk 1-9. Vi har ca 330 elever och 80 medarbetare. Vi är en resursstark skola med en vilja och förmåga att förändra och utveckla vår verksamhet. Skolan ligger i gångavstånd från Maria Station och stadsbussen stannar strax utanför.  Vi på Västra Berga skola ser oss tillhöra ett globalt sammanhang där vår verksamhet präglas av allas lika värde. Med tillgänglig lärmiljö, demokratiskt förhållningssätt och samhörighet skapar vi förutsättningar för ett hållbart lärande. Detta kännetecknas av elevernas lust att lära som vi skapar genom delaktighet, höga förväntningar och ett tydligt sammanhang. På Västra Berga anser vi att kommunikation är en förutsättning för tillgänglig lärmiljö, likvärdig utbildning och social gemenskap. Eleverna utvecklar sitt egna jag i ett kommunikativt sammanhang. Kommunikation är därför inte bara ett medel utan ett mål för verksamheten. Vi söker nu en engagerad och innovativ lärare i musik till vår skola. Du kommer undervisa elever i grundskolan och anpassad grundskola Som lärare i musik kommer du att spela en central roll i att skapa en inkluderande och stimulerande lärmiljö för alla våra elever. Vi strävar efter att erbjuda varje elev ett livslångt lärande samt möta deras olika behov och främja deras självständighet och kunskapsutveckling. Vi ser det som meriterande om du har fler ämneskombinationer.  Ansvarsområden: Pedagogisk planering: Utveckla och genomföra pedagogiska aktiviteter som är anpassade till gruppen och elevens individuella behov. Inkluderande miljö: Skapa och upprätthålla en inkluderande och stödjande lärmiljö där varje elev känner sig välkommen och respekterad. Samarbete med föräldrar: Aktivt samarbeta med föräldrar för att skapa en holistisk och sammanhängande kunskapsutveckling för varje elev. Utvärdering och uppföljning: Följa upp och utvärdera elevernas framsteg, och vid behov, anpassa undervisningen för att möta ett föränderliga behov. Professionell utveckling: Fortsätta din egen professionella utveckling genom att hålla dig ajour med ny forskning samt uppdaterad dig kring framgångrika undervisningsmetoder inom anpassad grundskola. Kvalifikationer: Legitimerad lärare i musik med relevant utbildning och erfarenhet. Stark kommunikationsförmåga och förmåga att skapa positiva relationer med elever, föräldrar och kollegor. Flexibilitet och kreativitet i planering och genomförande av undervisningen. Engagemang för och kunskap om barns individuella behov. Vi ser fram emot att välkomna en ny kollega som delar vår passion för att skapa en inkluderande och anpassad lärmiljö alla våra elever.   Övrig information Sista ansökningsdag:  240519 Anställningsform: Tillsvidareanställning, ferietjänst Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: 240805  Antal tjänster: 1 Intervjuer: Vi kommer intervjua löpande under rekryteringen och tjänsten kan därmed komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, så tveka inte med din ansökan! Välkommen in med din ansökan. I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Om arbetsplatsen Fastighetsförvaltningen med sina 65 medarbetare ansvarar för förvaltning och utveckling av stadens ägda och bebyggda fastigheter och bostadsrätter. Fastighetsförvaltningen driver byggnadsprojekt och bistår övriga förvaltningar i lokalförsörjningsprocessen. Lokalerna skall vara ändamålsenliga och förvaltas med låg miljöbelastning och låga driftskostnader. Verksamheten drivs som en resultatenhet med ett långsiktigt hållbart tidsperspektiv och i konkurrens med andra aktörer. Lokalerna upplåts på affärsmässiga villkor med tydliga hyresavtal och med marknadsliknande hyra. Fastighetsförvaltningen är en utpräglad beställarorganisation. Fastighetsförvaltningen har egen kompetens inom förvaltning, projektledning, lokalförsörjning, administration samt teknik, säkerhet och miljö. Tjänster därutöver upphandlas i konkurrens. Fastighetsförvaltningen förvaltar 270 lokalobjekt med en totalyta på drygt 700.000 m2 samt 600 bostäder med en yta om 25 000 m2, med ett bokfört värde på totalt 4 500 mnkr. Vi omsätter 1.000 mnkr och investerar för 500-600 mnkr per år. Som teknik förvaltare ingår man i fastighetsavdelningen och förvaltarenheten som företräder förvaltningen som fastighetsägare. I rollen som teknisk förvaltare ansvar du övergripande för fastighetstekniken i ditt tilldelade fastighetsbestånd som du delar med två fastighetsförvaltare. Den löpande fastighetsdriften är upphandlad och sköts av externt driftsbolag. Fastigheterna består i huvudsak av förskolor, skolor, idrottsanläggningar och olika typer av vårdboenden, men också kulturfastigheter så som Rådhuset, Kärnan och Sofiero. Majoriteten av hyresgästerna är interna inom Helsingborgs Stad, men det finns även en hel del externa hyresgäster som till största delen består av privata skolor och förskolor. Vi har som målsättning att vara Sveriges smartaste fastighetsutvecklare med fokus på effektiva verksamhetslokaler. Då vårt uppdrag växer har vi nu behov av att tillsätta ytterligare en teknisk förvaltare i vårt team. Arbetsuppgifter Den tekniska förvaltaren ansvarar för all teknik inom tilldelat fastighetsbestånd och förväntas ha god kunskap om den tekniska statusen. Det innebär att ta fram, planera och följa upp underhållsplaner inom det fastighetstekniska området och prioritera tillsammans med fastighetsförvaltare. I uppdraget ingår också att följa upp energiförbrukning och ta fram förslag på energibesparande åtgärder kopplade till teknik. Den tekniska förvaltaren har stor delaktighet i uppföljning av driftsbolagen och ska vara delaktig på driftsmöten, samt vara ute i fastigheterna tillsammans med driftsbolagen och göra stickprovskontroller, för att på så vis se till så att leverans sker utifrån avtalet. Det ingår även i rollen som teknisk förvaltare att vara delaktiga i projekt samt att driva mindre projekt när tid finns. Den tekniska förvaltaren ska vara uppdaterad i regelverk kopplat till fastighetsteknik, samt se till att fastighetenssystemet Vitec är uppdaterat inom det tekniska området. I rollen som teknisk förvaltare har du kontakt med hyresgäster, myndigheter och entreprenörer. Du förväntas bidra aktivt till ett gemensamt, smart och innovativt arbetssätt med en positiv attityd. I rollen ingår också ett gemensamt ansvarstagande i framtagande av nya rutiner, prioriteringar och omvärldsbevakning för att på bästa sätt nå gemensamma mål och alltid vara i framkant. Du arbetar tätt ihop med fastighetsförvaltaren som har det övergripande ekonomiska ansvaret, samt med övriga kompetenser på avdelningen. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • högskoleutbildning eller liknade inom fastighetsteknik • minst några års arbetslivserfarenhet inom fastighetsbranschen • goda kunskaper inom fastighetsteknik gärna inom specifik disciplin • erfarenhet från fastighetsdrift- och entreprenadverksamhet är meriterande Som person vill vi att du: • är positiv, driven, engagerad, ansvarsfull och noggrann • har lätt för att skapa kontakter och har en god samarbetsförmåga • har ett service- och målinriktat arbetssätt och du kan se verksamheten ur ett helhetsperspektiv • har förmåga att utveckla rutiner och bidra till avdelningens och förvaltningens utveckling • har ett förhållningssätt som är affärsmässigt samt har förståelse och respekterar förutsättningarna i en politiskt styrd organisation. Vi erbjuder dig ett intressant och ansvarsfullt arbete i ett positivt arbetsklimat med engagerade och kunniga kollegor. Låter detta som en spännande tjänst för dig? Välkommen med din ansökan!   Övrig information Sista ansökningsdag:  20240519 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Om arbetsplatsen Vårt fokus är alla elevers rätt till en likvärdig utbildning! Alla elever med ett annat modersmål än svenska har enligt skollagen rätt att läsa sitt modersmål i skolan. Elever med annat modersmål har också rätt till studiehandledning på sitt modersmål. På Modersmålsenheten samordnar och organiserar vi modersmålsundervisning och studiehandledning för staden. I Helsingborgs stads skolor har vi cirka 4000 elever som läser modersmål. Som modersmålslärare hos oss blir du kollega med drygt 80 andra modersmålslärare som talar över 40 olika språk. I din tjänst som modersmålslärare kommer du ha undervisning på flera olika skolor runt om i staden. Du kommer även, tillsammans med alla andra modersmålslärare delta på vår kompetensutveckling på onsdagar.   Klicka här för att läsa om oss! (Välj gå vidare utan att logga in.) Arbetsuppgifter Som modersmålslärare kommer du att arbeta med modersmålsundervisning och studiehandledning i grund- och gymnasieskolan på olika skolor i Helsingborgs Stad. Modersmålsundervisning sker enligt kursplanen i ämnet modersmål i samtliga skolformer och gymnasiekurserna. Studiehandledning, som är stöd i ämnet på modersmålet, ges i samtliga ämnen i skolan. Du kommer i din roll som modersmålslärare att göra bedömningar och sätta betyg fyra gånger om året. Ditt arbete sker inom ramen av de statliga och kommunala styrdokumenten. Vi söker dig med modersmålet japanska. Digitala intervjuer kommer genomföras den 16/5.  Inför en eventuell intervju ser vi gärna att du redan nu beställer ett belastningsregister, avseende skola och förskola, från polisen då detta krävs vid anställning.  Kvalifikationer Vi söker dig som har legitimation i ämnet modersmål och erfarenhet av pedagogiskt arbete. Du ska ha goda kunskaper i svenska och ha läst svenska 3 på gymnasienivå. Du ska även kunna arbeta mot uppställda mål och ha goda kunskaper inom styrdokumenten i skolan såväl de statliga som de kommunala. Du använder pedagogisk dokumentation som metod för att öka medvetenheten om det egna arbetet i skolan. Med hjälp av pedagogisk dokumentation synliggör och reflekterar du över förhållningssätt och lärandeprocesser. Dokumentationen används för att förstå och fatta nya beslut. För dig är modern teknik ett självklart val i din roll som pedagog och du använder IK som verktyg för kunskapssökande, kommunikation, skapande och lärande. Din kunskap främjar kreativa och inkluderande lärmiljöer. Som person är du en positiv lagspelare som hela tiden har eleven och dess utveckling i fokus. Du är resultatinrikad och motiveras av att arbeta mot högt uppsatta mål. Du ser dig själv som en god ledare, är flexibel och förmåga att samarbeta med elever, föräldrar och kollegor. Varmt välkommen till oss! Övrig information Sista ansökningsdag:  2024-05-13. Vi genomför löpande rekrytering så tveka inte att skicka in din ansökan Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Ferieanställning.  Omfattning: 20 % Tillträdesdatum: 5 augusti 2024. Varaktighet: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Om arbetsplatsen På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 3650 medarbetare - från undersköterskor, sjuksköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter till ekonomer, utredare och biståndshandläggare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv. För oss är våra kunder det viktigaste och vi arbetar för att ha kundens fokus och inte bara kunden i fokus. Nu söker vi en drivande verksamhetscontroller som, tillsammans med oss, kan fortsätta vår gemensamma utveckling mot en ännu proffsigare stödfunktion.  Arbetsbeskrivning Som verksamhetscontroller är ditt huvudsakliga uppdrag att arbeta med utveckling och olika utredningsuppdrag. Du kommer också att fungera som ekonomicontroller till viss del. Arbetet är varierat utifrån att du kommer att navigera från att vara ett kreativt bollplank till dina kollegor men också att ta dig an prognosarbete som sträcker sig över längre cykler samt större sällanprojekt.    I din roll kommer du att arbeta med att utveckla och processleda förvaltningens verksamhetsstyrning utifrån stadens styrmodell. Du driver också den fortsatta utvecklingen av vårt beslutsstödsystem så att det blir ett effektiv och värdefullt verktyg. Våra verksamheter kommer att växa, bland annat utifrån den demografiska utvecklingen och en viktig arbetsuppgift blir att säkerställa att vi har bra prognosunderlag för vår långsiktiga planering. För rätt person finns det möjlighet att påverka inriktningen på tjänsten genom att identifiera var vi bäst kan göra stor skillnad för dem vi finns till för. Här kommer tidigare erfarenheter i en liknande roll kunna skapa goda förutsättningar till den skillnaden, på riktigt.     Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som har en ekonomexamen och har arbetat flera år inom området.   Du behöver ha erfarenhet av förbättringsarbete och utvecklingsprojekt och därför är det viktigt att du har vana av att driva projekt. Vi vill också att du ska vara van vid att arbeta förbättringsaktivt med digitalisering. Din förmåga att se hur vi kan arbeta effektivt både med våra verktyg och i våra uppdrag är stor. Din skicklighet i att självständigt förflytta dig från problembeskrivning till en lösning är en framträdande kompetens hos dig.   Som person har du lätt för att skapa relationer och förtroende hos kollegor, medarbetare och chefer. Ditt naturliga förhållningssätt att med enkla och pedagogiska medel få andra att förstå ekonomi är särskilt utvecklat. Du kanske till och med får andra att tycka att ekonomi är intressant.   För att vara rädda om varandras tid och förväntningar önskar vi att du anger löneanspråk i din ansökan.   Övrig information Sista ansökningsdag: 2024 05 19 Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag i oöppnat kuvert från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Innan anställning kommer vi göra en kontroll av medborgarskap. Du kommer behöva uppvisa pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du även styrka ett giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd enligt Utlänningsförordningen 6 kap. §13a. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Att jobba på Skol- och fritidsförvaltningen Om arbetsplatsen I ett lugnt område med goda förbindelser sydöst om Helsingborg, ligger Gantofta skola mitt i sköna och inspirerande omgivningar. I vår trygga skolmiljö går cirka 370 elever från F-klass till och med årskurs 9. Vi är ett sammansvetsat gäng med god stämning och hög trivsel. Vi har fokus på ett nära ledarskap och eget självbestämmande ute i våra arbetslag. På Gantofta skola har vi goda relationer med såväl elever, personal och vårdnadshavare. Våra mål är trygghet och trivsel samt lärande. Vi arbetar med att lära eleverna bli framgångrika skolelever för att främja en god måluppfyllelse. Här tar vi till vara alla möjligheter för att utvecklas – tillsammans. Gantofta skola har idag två profiler, en med inriktning på innebandy där eleverna som går profilen tränar vid 2 tillfällen i veckan och en scienceprofil i samarbete med Lunds universitet som fokuserar på hållbar utveckling där eleverna som går profilen arbetar med riktiga projekt med inriktning på naturvetenskap. Vår vision är "På Gantofta skola förändrar vi framtiden" och personalen har ett gemensamt driv i att ligga i framkant. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill undervisa våra elever från årskurs 3 upp till årskurs 9 i textilslöjd. I arbetet ingår mentorskap, planering, undervisning och bedömning i ett tätt samarbete med läraren i trä-och metallslöjd. Du jobbar med ämnet slöjd som en helhet där trä/metall och textilslöjden undervisas under samma arbetspass. Du, tillsammans med trä- och metallslöjdläraren gör slöjdalster där alla material och tekniker från båda slöjdarterna ingår,  sätter betygen gemensamt och skapar förutsättningar för att de praktiska ämnena ska genomsyra hela verksamheten. Du utvärderar och utvecklar den pedagogiska verksamheten i enlighet med skolans styrdokument, tillsammans med dina kollegor och ledningen.   Du kommer att ingå i ett arbetslag. Tillsammans skapar vi en skola som är likvärdig och inkluderande. Du arbetar mot en högre måluppfyllelse och stärker varje elev i såväl kunskapsutveckling som den personliga utvecklingen. Kvalifikationer Du är legitimerad lärare, behörig i ämnet och har tidigare erfarenhet av undervisning i textilslöjd. För dig är modern teknik ett självklart val i din roll som pedagog och du använder digitala verktyg för kunskapssökande, kommunikation, skapande och lärande. Du är en positiv person som ser varje individs behov och anpassar undervisningen efter detta. Du har lätt för att samarbeta med andra kollegor och vill vara en del i gemenskapen här på skolan. Det är viktigt för oss att du kan skapa goda relationer samt visar intresse och förståelse för olikheter. Du vet att nyckeln till framgång är genom god kommunikation mellan dig, dina elever och kollegor. Du är positiv till nya idéer och initiativ till förändringar och ser lösningar istället för problem. Att kunna samarbeta och sprida din egen kompetens och dela erfarenhet med andra ser vi som en viktig del i uppdraget. Vi tillämpar löpande urval och ber dig därför att ansöka snarast möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information Sista ansökningsdag: 2024-05-13  Anställningsform: Ferieanställning Omfattning: 100%  Tillträdesdatum: 2024-08-05 Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Att jobba på Skol- och fritidsförvaltningen Om arbetsplatsen Drottninghögsskolan är en F-6 skola med ca 260 elever. Den absoluta majoriteten av våra elever har annat modersmål än svenska. Vi lägger stor vikt vid att alla elever utvecklar ett rikt språk för att nå sina mål, därför arbetar vi språkutvecklande under hela barnets skoldag - alla ska få chans att bli sitt bästa jag. Tillsammans utvecklas vi för att se till att alla elever blir duktiga läsare. Drottninghögsskolan ska vara den bästa skolan för varje elev. Vi har ett talesätt "Träning gör mej smartare" med aktiv satsning på hälsoarbete för elever och personal. Vi tror på att ge eleverna verktygen de behöver för att utveckla sina förmågor i skolan och för framtiden. Det synliggörs bland annat genom rastaktiviteter och brain breaks på lektionerna. Vi har skapat en miljö som ska inspirera alla till att lära på sitt sätt. Stadsmiljö och natur är också viktiga lärmiljöer i undervisningen. Utifrån forskning och beprövad erfarenhet utvecklar vi elevernas utbildning på vårt sätt. Arbetsuppgifter Vi söker dig som är driven och engagerad som vill vara en del i det team som driver och utvecklar vår pedagogiska verksamhet på Drottninghögsskolan. Du ansvarar för att planera, genomföra, utvärdera och utveckla fritidshemmets verksamhet utifrån styrdokument och kommer även ha mentorsansvar för några elever under deras tid på fritidshemmet. Under skoldagen stödjer du arbetet i klassrummet och ansvarar för uppdrag du har kvalifikationer för i undervisningen. Du kommer också att ha en viktig roll i skolans arbete med trygghet och trivsel. Som medarbetare på Drottninghögsskolan skola arbetar du med hela människan, vilket innebär att du har ett intresse av individen. Det är med ditt relationella ledarskap våra elever har förutsättningar att växa i kunnande och som individer. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad lärare med behörighet att undervisa i fritidshem. Det är meriterande om du har kombination med andra praktiskt-estetiska ämen. Har du erfarenhet av arbete som lärare i fritidshem är även det meriterande. Vi ser att du är utvecklingsorienterad med eleven och har läroplanen i centrum. Du är bra på att samarbeta med elever, kollegor och vårdnadshavare och har en förmåga att skapa ett tryggt och stimulerande fritidshem för eleverna. Som person har du ett stort engagemang och vilja att driva fritidshemmet framåt för att erbjuda en inspirerande verksamhet. För att trivas hos oss är du öppen för samarbete med alla kollegor i olika yrkeskategorier på skolan. Som person ser vi gärna att du är flexibel, nyfiken och lyhörd. Övrig information Sista ansökningsdag:  13 maj Anställningsform: Semesteranställning Omfattning: 100% Tillträdesdatum: 5 augusti eller enligt överenskommelse Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.