Ekonomistaben, Nyköping, Katrineholm eller Eskilstuna Om oss Region Sörmland är en av länets största arbetsgivare med verksamhet inom hälso- och sjukvård, kultur, utbildning, kollektivtrafik, IT och regional utveckling. Ekonomistaben ansvarar för att utveckla och förvalta regionens ekonomiska processer, planering, uppföljning och styrning. Tjänsten är placerad inom enheten beslutsstöd, där vi arbetar med att skapa förutsättningar för välgrundade beslut genom analyser, uppföljning och utveckling av regionens styrningsprocesser. Här möter du engagerade kollegor, hög kompetens och ett öppet klimat där idéer och initiativ välkomnas. Dina arbetsuppgifter Som ekonom ingår du i den grupp som ansvarar för regionövergripande planering och uppföljning. Du arbetar både strategiskt och operativt och samverkar med chefer, verksamhetsföreträdare och andra nyckelfunktioner i organisationen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: • Ansvara för samordning och uppföljning av regionens riktade statsbidrag på central nivå. • Leda och samordna arbetsgrupper kopplade till statsbidragsprocessen, från ansökan och rekvisition till redovisning och uppföljning. • Utveckla och samordna regionens arbete med intern kontroll. • Ge stöd till chefer och verksamheter i frågor som rör intern kontroll, styrning och uppföljning. • Delta i och bidra till det regionövergripande arbetet med planering och uppföljning. • Ta fram analyser, underlag och beslutsstöd till ledning och verksamheter. Hos oss får du: • Ett meningsfullt arbete med stor påverkan på regionens utveckling. • Möjlighet att arbeta nära ledning och verksamheter i strategiskt viktiga frågor. • Kompetenta och engagerade kollegor. • Ett öppet arbetsklimat där nya idéer och perspektiv uppskattas. • Flexibilitet och möjlighet att arbeta från någon av våra större orter i länet. Resor inom länet ingår som en naturlig del av tjänsten. Vi söker dig som • Har en akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Har erfarenhet av planering, uppföljning, analys eller verksamhetsstyrning. • Har god analytisk förmåga och vana att bearbeta, sammanställa och presentera information. • Behärskar svenska flytande i tal och skrift och har god förmåga att formulera rapporter, beslutsunderlag och andra skriftliga underlag av hög kvalitet. Det kan vara meriterande om du har erfarenhet av: • Statsbidragshantering • Intern kontroll • Offentlig verksamhet och politiskt styrda organisationer. Som person är du strukturerad, ansvarstagande och självgående. Du har en god samarbetsförmåga och tycker om att skapa kontakter och bygga relationer. Du kan växla mellan att arbeta självständigt och att leda eller delta i olika arbetsgrupper. Du är pedagogisk och har lätt för att skapa förståelse för komplexa frågor. Du uttrycker dig mycket väl på svenska i både tal och skrift och kan anpassa din kommunikation till olika målgrupper. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Budgetchef Johanna Öjert, 070-666 89 96. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Välkommen med din ansökan, inklusive CV och löneanspråk, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Ekonomistaben, Nyköping, Katrineholm eller Eskilstuna Om oss Region Sörmland är en av länets största arbetsgivare med verksamhet inom hälso- och sjukvård, kultur, utbildning, kollektivtrafik, IT och regional utveckling. Ekonomistaben ansvarar för att utveckla och förvalta regionens ekonomiska processer, planering, uppföljning och styrning. Tjänsten är placerad inom enheten beslutsstöd, där vi arbetar med att skapa förutsättningar för välgrundade beslut genom analyser, uppföljning och utveckling av regionens styrningsprocesser. Här möter du engagerade kollegor, hög kompetens och ett öppet klimat där idéer och initiativ välkomnas. Dina arbetsuppgifter Som ekonom ingår du i den grupp som ansvarar för regionövergripande planering och uppföljning. Du arbetar både strategiskt och operativt och samverkar med chefer, verksamhetsföreträdare och andra nyckelfunktioner i organisationen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: • Ansvara för samordning och uppföljning av regionens riktade statsbidrag på central nivå. • Leda och samordna arbetsgrupper kopplade till statsbidragsprocessen, från ansökan och rekvisition till redovisning och uppföljning. • Utveckla och samordna regionens arbete med intern kontroll. • Ge stöd till chefer och verksamheter i frågor som rör intern kontroll, styrning och uppföljning. • Delta i och bidra till det regionövergripande arbetet med planering och uppföljning. • Ta fram analyser, underlag och beslutsstöd till ledning och verksamheter. Hos oss får du: • Ett meningsfullt arbete med stor påverkan på regionens utveckling. • Möjlighet att arbeta nära ledning och verksamheter i strategiskt viktiga frågor. • Kompetenta och engagerade kollegor. • Ett öppet arbetsklimat där nya idéer och perspektiv uppskattas. • Flexibilitet och möjlighet att arbeta från någon av våra större orter i länet. Resor inom länet ingår som en naturlig del av tjänsten. Vi söker dig som • Har en akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Har erfarenhet av planering, uppföljning, analys eller verksamhetsstyrning. • Har god analytisk förmåga och vana att bearbeta, sammanställa och presentera information. • Behärskar svenska flytande i tal och skrift och har god förmåga att formulera rapporter, beslutsunderlag och andra skriftliga underlag av hög kvalitet. Det kan vara meriterande om du har erfarenhet av: • Statsbidragshantering • Intern kontroll • Offentlig verksamhet och politiskt styrda organisationer. Som person är du strukturerad, ansvarstagande och självgående. Du har en god samarbetsförmåga och tycker om att skapa kontakter och bygga relationer. Du kan växla mellan att arbeta självständigt och att leda eller delta i olika arbetsgrupper. Du är pedagogisk och har lätt för att skapa förståelse för komplexa frågor. Du uttrycker dig mycket väl på svenska i både tal och skrift och kan anpassa din kommunikation till olika målgrupper. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Budgetchef Johanna Öjert, 070-666 89 96. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Välkommen med din ansökan, inklusive CV och löneanspråk, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Rehabiliteringskliniken Region Sörmland Vill du leda och driva utvecklingen av en säker vård i Region Sörmland? Nu söker vi en engagerad och strategisk verksamhetschef till Rehabiliteringskliniken i Region Sörmland. Om du brinner för rehabilitering med patienten som en självklar aktör och en jämlik vård där vi leder tillsammans i systemet, kan detta vara rätt roll för dig! Om oss Hälso- och sjukvården är Region Sörmlands största verksamhetsområde med cirka 6 500 medarbetare. Vi befinner oss i ett omfattande förändringsarbete med målet att optimera resursanvändning, förbättra vårdflöden och skapa en tryggare patientupplevelse. Regionens sjukhus har moderniserats, ny teknik har implementerats och samarbeten utvecklas både inom och utanför regionen för att säkerställa en vård av hög kvalitet. Hälso- och sjukvården i Region Sörmland är organiserad i fem divisioner - kirurgi, medicin, medicinsk service, primärvård samt psykiatri och funktionshinder. Divisionerna bedriver sin verksamhet över hela länet och i huvudsak vid länets sjukhus; Mälarsjukhuset i Eskilstuna (MSE), Nyköpings lasarett (NLN) och Kullbergska sjukhuset i Katrineholm (KSK) samt vid Region Sörmlands vårdcentraler. Varje division leds av en divisionschef som är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören. Rehabiliteringskliniken ingår i division medicinsk service, som har en central roll i vårdkedjan. Division medicinsk service omfattar tio olika verksamheter som alla har gemensamt att understödja och bidra i patientens resa genom vården. Verksamheter som ingår är: 1177, ambulanssjukvården & sjukvårdenslarmcentral, hjälpmedelscentralen, klinisk fysiologi, klinisk kemi (lab), medicinsk fysik & teknik, radiologi, rehabiliteringskliniken och kvalitet & verksamhetsstöd. Vårt motto och gemensamma riktning är: ”Med mångsidig kompetens formar vi framtidens vård”. Rehabiliteringsklinikens verksamhet är länsövergripande, inom både sjukhusens slutenvård, öppenvård och primärvård. Professionerna inom rehabiliteringskliniken inkluderar arbetsterapeuter, dietister, fotvårdsspecialister, fysioterapeuter, kuratorer, medicinska sekreterare, läkare, psykologer och undersköterskor. Rehabiliteringsklinikens olika områden innefattar: • Dietister och fotsjukvård – primärvård • Akutsjukvård – bedömningar/behandlingar och utskrivningsprocessen slutenvård • Rehabilitering på specialiserad nivå inom andra klinikers vårdflöden – öppenvård • Avancerad smärtvård och Rehabiliteringsmedicinsk mottagning - öppenvård Verksamhetens gemensamma uppdrag är att skapa goda möjligheter till ett så självständigt liv som möjligt för patienter med en nedsatt funktions- eller aktivitetsförmåga relaterat skada eller sjukdom. Det handlar alltså inte om vilka diagnoser patienten har, utan mer om vilka hinder som skadan eller sjukdomen har skapat i patientens vardagliga liv och arbetsliv. Dina arbetsuppgifter Som verksamhetschef leder du en organisation med cirka 300 medarbetare och ansvarar för en budget på ca 265 miljoner kronor. Du har det övergripande ansvaret för verksamhetens strategiska utveckling, ekonomiska styrning och förbättringsarbeten. Ett viktigt fokus är att fortsätta arbetet med att utveckla rehabiliteringvården i Sörmland, en vård som är nära och tillgänglig. En central del av ditt arbete blir att fortsätta utveckla samverkan med Hälso- och sjukvårdens olika verksamheter samt bidra till en utveckling av nya arbetssätt som kommer våra patienter till godo. Du leder verksamhetens ledningsgrupp och samarbetar nära med andra chefer och verksamheter för att säkerställa en högkvalitativ och effektiv rehabilitering. Du ingår i ledningsgruppen för division medicinsk service, tillsammans med divisionens övriga verksamhetschefer. Du är direkt underställd divisionschefen för medicinsk service. Din kompetens Vi söker dig som har: • legitimation inom hälso- och sjukvården • dokumenterad erfarenhet av att leda andra chefer inom hälso- och sjukvård • utbildning inom ledarskap och chefskap • erfarenhet av verksamhetsutveckling, förändringsarbete och strategisk styrning • högre akademisk utbildning är meriterande Som ledare har du en förmåga att hantera strategiska, taktiska och operativa frågor. Du skapar engagemang och delaktighet genom en kommunikativ och samarbetsinriktad ledarstil. Du har en god förmåga att planera, organisera och driva igenom förändringsarbete och kan anpassa dig till nya förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vill du veta mer? Kontakta oss gärna så berättar vi mer om rollen och vad vi kan erbjuda dig. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse Information om tjänsten lämnas av Divisionschef Katarina Meijers, 076-529 20 17, [email protected] Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00 Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Rehabiliteringskliniken Region Sörmland Vill du leda och driva utvecklingen av en säker vård i Region Sörmland? Nu söker vi en engagerad och strategisk verksamhetschef till Rehabiliteringskliniken i Region Sörmland. Om du brinner för rehabilitering med patienten som en självklar aktör och en jämlik vård där vi leder tillsammans i systemet, kan detta vara rätt roll för dig! Om oss Hälso- och sjukvården är Region Sörmlands största verksamhetsområde med cirka 6 500 medarbetare. Vi befinner oss i ett omfattande förändringsarbete med målet att optimera resursanvändning, förbättra vårdflöden och skapa en tryggare patientupplevelse. Regionens sjukhus har moderniserats, ny teknik har implementerats och samarbeten utvecklas både inom och utanför regionen för att säkerställa en vård av hög kvalitet. Hälso- och sjukvården i Region Sörmland är organiserad i fem divisioner - kirurgi, medicin, medicinsk service, primärvård samt psykiatri och funktionshinder. Divisionerna bedriver sin verksamhet över hela länet och i huvudsak vid länets sjukhus; Mälarsjukhuset i Eskilstuna (MSE), Nyköpings lasarett (NLN) och Kullbergska sjukhuset i Katrineholm (KSK) samt vid Region Sörmlands vårdcentraler. Varje division leds av en divisionschef som är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören. Rehabiliteringskliniken ingår i division medicinsk service, som har en central roll i vårdkedjan. Division medicinsk service omfattar tio olika verksamheter som alla har gemensamt att understödja och bidra i patientens resa genom vården. Verksamheter som ingår är: 1177, ambulanssjukvården & sjukvårdenslarmcentral, hjälpmedelscentralen, klinisk fysiologi, klinisk kemi (lab), medicinsk fysik & teknik, radiologi, rehabiliteringskliniken och kvalitet & verksamhetsstöd. Vårt motto och gemensamma riktning är: ”Med mångsidig kompetens formar vi framtidens vård”. Rehabiliteringsklinikens verksamhet är länsövergripande, inom både sjukhusens slutenvård, öppenvård och primärvård. Professionerna inom rehabiliteringskliniken inkluderar arbetsterapeuter, dietister, fotvårdsspecialister, fysioterapeuter, kuratorer, medicinska sekreterare, läkare, psykologer och undersköterskor. Rehabiliteringsklinikens olika områden innefattar: • Dietister och fotsjukvård – primärvård • Akutsjukvård – bedömningar/behandlingar och utskrivningsprocessen slutenvård • Rehabilitering på specialiserad nivå inom andra klinikers vårdflöden – öppenvård • Avancerad smärtvård och Rehabiliteringsmedicinsk mottagning - öppenvård Verksamhetens gemensamma uppdrag är att skapa goda möjligheter till ett så självständigt liv som möjligt för patienter med en nedsatt funktions- eller aktivitetsförmåga relaterat skada eller sjukdom. Det handlar alltså inte om vilka diagnoser patienten har, utan mer om vilka hinder som skadan eller sjukdomen har skapat i patientens vardagliga liv och arbetsliv. Dina arbetsuppgifter Som verksamhetschef leder du en organisation med cirka 300 medarbetare och ansvarar för en budget på ca 265 miljoner kronor. Du har det övergripande ansvaret för verksamhetens strategiska utveckling, ekonomiska styrning och förbättringsarbeten. Ett viktigt fokus är att fortsätta arbetet med att utveckla rehabiliteringvården i Sörmland, en vård som är nära och tillgänglig. En central del av ditt arbete blir att fortsätta utveckla samverkan med Hälso- och sjukvårdens olika verksamheter samt bidra till en utveckling av nya arbetssätt som kommer våra patienter till godo. Du leder verksamhetens ledningsgrupp och samarbetar nära med andra chefer och verksamheter för att säkerställa en högkvalitativ och effektiv rehabilitering. Du ingår i ledningsgruppen för division medicinsk service, tillsammans med divisionens övriga verksamhetschefer. Du är direkt underställd divisionschefen för medicinsk service. Din kompetens Vi söker dig som har: • legitimation inom hälso- och sjukvården • dokumenterad erfarenhet av att leda andra chefer inom hälso- och sjukvård • utbildning inom ledarskap och chefskap • erfarenhet av verksamhetsutveckling, förändringsarbete och strategisk styrning • högre akademisk utbildning är meriterande Som ledare har du en förmåga att hantera strategiska, taktiska och operativa frågor. Du skapar engagemang och delaktighet genom en kommunikativ och samarbetsinriktad ledarstil. Du har en god förmåga att planera, organisera och driva igenom förändringsarbete och kan anpassa dig till nya förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vill du veta mer? Kontakta oss gärna så berättar vi mer om rollen och vad vi kan erbjuda dig. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse Information om tjänsten lämnas av Divisionschef Katarina Meijers, 076-529 20 17, [email protected] Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00 Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Rehabiliteringskliniken Region Sörmland Vill du leda och driva utvecklingen av en säker vård i Region Sörmland? Nu söker vi en engagerad och strategisk verksamhetschef till Rehabiliteringskliniken i Region Sörmland. Om du brinner för rehabilitering med patienten som en självklar aktör och en jämlik vård där vi leder tillsammans i systemet, kan detta vara rätt roll för dig! Om oss Hälso- och sjukvården är Region Sörmlands största verksamhetsområde med cirka 6 500 medarbetare. Vi befinner oss i ett omfattande förändringsarbete med målet att optimera resursanvändning, förbättra vårdflöden och skapa en tryggare patientupplevelse. Regionens sjukhus har moderniserats, ny teknik har implementerats och samarbeten utvecklas både inom och utanför regionen för att säkerställa en vård av hög kvalitet. Hälso- och sjukvården i Region Sörmland är organiserad i fem divisioner - kirurgi, medicin, medicinsk service, primärvård samt psykiatri och funktionshinder. Divisionerna bedriver sin verksamhet över hela länet och i huvudsak vid länets sjukhus; Mälarsjukhuset i Eskilstuna (MSE), Nyköpings lasarett (NLN) och Kullbergska sjukhuset i Katrineholm (KSK) samt vid Region Sörmlands vårdcentraler. Varje division leds av en divisionschef som är direkt underställd hälso- och sjukvårdsdirektören. Rehabiliteringskliniken ingår i division medicinsk service, som har en central roll i vårdkedjan. Division medicinsk service omfattar tio olika verksamheter som alla har gemensamt att understödja och bidra i patientens resa genom vården. Verksamheter som ingår är: 1177, ambulanssjukvården & sjukvårdenslarmcentral, hjälpmedelscentralen, klinisk fysiologi, klinisk kemi (lab), medicinsk fysik & teknik, radiologi, rehabiliteringskliniken och kvalitet & verksamhetsstöd. Vårt motto och gemensamma riktning är: ”Med mångsidig kompetens formar vi framtidens vård”. Rehabiliteringsklinikens verksamhet är länsövergripande, inom både sjukhusens slutenvård, öppenvård och primärvård. Professionerna inom rehabiliteringskliniken inkluderar arbetsterapeuter, dietister, fotvårdsspecialister, fysioterapeuter, kuratorer, medicinska sekreterare, läkare, psykologer och undersköterskor. Rehabiliteringsklinikens olika områden innefattar: • Dietister och fotsjukvård – primärvård • Akutsjukvård – bedömningar/behandlingar och utskrivningsprocessen slutenvård • Rehabilitering på specialiserad nivå inom andra klinikers vårdflöden – öppenvård • Avancerad smärtvård och Rehabiliteringsmedicinsk mottagning - öppenvård Verksamhetens gemensamma uppdrag är att skapa goda möjligheter till ett så självständigt liv som möjligt för patienter med en nedsatt funktions- eller aktivitetsförmåga relaterat skada eller sjukdom. Det handlar alltså inte om vilka diagnoser patienten har, utan mer om vilka hinder som skadan eller sjukdomen har skapat i patientens vardagliga liv och arbetsliv. Dina arbetsuppgifter Som verksamhetschef leder du en organisation med cirka 300 medarbetare och ansvarar för en budget på ca 265 miljoner kronor. Du har det övergripande ansvaret för verksamhetens strategiska utveckling, ekonomiska styrning och förbättringsarbeten. Ett viktigt fokus är att fortsätta arbetet med att utveckla rehabiliteringvården i Sörmland, en vård som är nära och tillgänglig. En central del av ditt arbete blir att fortsätta utveckla samverkan med Hälso- och sjukvårdens olika verksamheter samt bidra till en utveckling av nya arbetssätt som kommer våra patienter till godo. Du leder verksamhetens ledningsgrupp och samarbetar nära med andra chefer och verksamheter för att säkerställa en högkvalitativ och effektiv rehabilitering. Du ingår i ledningsgruppen för division medicinsk service, tillsammans med divisionens övriga verksamhetschefer. Du är direkt underställd divisionschefen för medicinsk service. Din kompetens Vi söker dig som har: • legitimation inom hälso- och sjukvården • dokumenterad erfarenhet av att leda andra chefer inom hälso- och sjukvård • utbildning inom ledarskap och chefskap • erfarenhet av verksamhetsutveckling, förändringsarbete och strategisk styrning • högre akademisk utbildning är meriterande Som ledare har du en förmåga att hantera strategiska, taktiska och operativa frågor. Du skapar engagemang och delaktighet genom en kommunikativ och samarbetsinriktad ledarstil. Du har en god förmåga att planera, organisera och driva igenom förändringsarbete och kan anpassa dig till nya förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vill du veta mer? Kontakta oss gärna så berättar vi mer om rollen och vad vi kan erbjuda dig. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse Information om tjänsten lämnas av Divisionschef Katarina Meijers, 076-529 20 17, [email protected] Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00 Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Barn- och ungdomspsykiatri (BUP), Nyköping Om oss BUP-mottagningen i Nyköping söker nu en legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Vi strävar efter att alltid erbjuda god psykiatrisk specialistvård till Sörmlands barn och ungdomar. Målsättningen är att erbjuda en god vård och ett brett utbud av olika behandlingsmetoder. Vi har god trivsel på jobbet, skrattar ofta tillsammans och håller en fin kollegial stämning. Vi är måna om en god introduktion för nya medarbetare i syfte att skapa trygghet i arbetet och på arbetsplatsen. Extern handledning erbjuds utifrån teoretisk inriktning i behandlingsarbetet. Vi erbjuder möjlighet till visst distansarbete när arbetsuppgifterna tillåter det. Dina arbetsuppgifter Hos oss arbetar du med bedömning och behandling av barnpsykiatriska svårigheter på medelsvår till svår nivå. Arbetet är till stor del självständigt men självklart har du stöd av mottagningens övriga kuratorer, familjebehandlare, psykologer, arbetsterapeuter, sjuksköterskor och läkare. I arbetet ingår även samverkan med olika vårdgrannar såsom habiliteringsverksamhet, skola och socialtjänst. Vi söker dig som Socionomexamen. Legitimation som hälso- och sjukvårdskurator. Meriterande är även grundläggande psykoterapiutbildning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef BUP Nyköping, Kristin Edling Wirén, 072-083 62 56. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Barn- och ungdomspsykiatri (BUP) Nyköping Om oss BUP-mottagningen i Nyköping söker nu två legitimerade psykologer. Vår strävan är att alltid tillhandahålla god psykiatrisk specialistvård till Sörmlands barn och ungdomar. Målsättningen är att erbjuda ett brett utbud av olika behandlingsmetoder, att genomföra neuropsykiatriska utredningar med god kvalitet samt att låta aktuell forskning vara vägledande för vårt arbete. Hos oss får du stor möjlighet att själv planera och påverka ditt arbete. Du har möjlighet att rikta in dig på arbete med utredningar eller om du vill kombinera utredningsarbete med psykologisk behandling. Vi ser nyttan i att ha medarbetare med en bredd i teoretisk inriktning. Vi välkomnar sökande med olika kultur- och språkkompetens. Vi har god trivsel på jobbet, skrattar ofta och håller en fin kollegial stämning. Vi är måna om en god introduktion för nya medarbetare i syfte att skapa trygghet i arbetet och på arbetsplatsen. Extern handledning erbjuds utifrån teoretisk inriktning i behandlingsarbetet. Handledning erbjuds även för det psykologiska utredningsarbetet. Vi erbjuder möjlighet till visst distansarbete när arbetsuppgifter tillåter det. Vi uppmuntrar våra psykologer att gå specialistutbildningen och regionen har en STP-studierektor som stöd i detta. BUP Sörmland har även en psykologiskt ledningsansvarig. Dina arbetsuppgifter Psykologiskt behandlingsarbete och/eller utredningsarbete på specialistnivå utifrån medelsvår till svår barnpsykiatrisk problematik hos barn och ungdomar. Arbetet är till stor del självständigt men sker också i nära samarbete med mottagningens kuratorer, sjuksköterskor, läkare och arbetsterapeuter. I arbetet ingår samverkan med olika vårdgrannar såsom habiliteringsverksamhet, skola och socialtjänst. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Erfarenhet av behandlings- och/eller utredningsarbete med barn, ungdomar och deras familjer är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning, tjänstgöringsgrad 100% eller enligt överenskommelse, med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef BUP-mottagningen Kristin Edling Wirén, 072-083 62 56. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-22. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Vårdcentralen Bagaregatan, Nyköping Om oss Vårdcentralen Bagaregatan är en sedan länge regiondriven väl fungerande vårdcentral med drygt 13 000 listade patienter och ca 55 engagerade och kompetenta medarbetare. Vi arbetar tillsammans i multiprofessionella, patientnära team för att kunna hjälpa våra patienter på bästa sätt. Vi eftersträvar att bedriva en relationsbaserad primärvård i toppklass där vi värdesätter tillgänglighet och kontinuitet högt. I primärvårdens uppdrag läggs också stor vikt vid att arbeta proaktivt och stärka patientens egna resurser och förebygga ohälsa. Nu när vår hälsokoordinator och distriktssköterska närmar sig pensionering, vill vi gärna hitta en ersättare som kan axla rollen som lite spindeln i nätet och hålla liv i de här viktiga delarna av vårt uppdrag gentemot våra medborgare. Dina arbetsuppgifter Är du utbildad distriktssköterska, gärna med några års erfarenhet och har ett särskilt intresse för att samordna och driva ett hälsofrämjande och förebyggande arbete med fokus på patienters levnadsvanor. I så fall kan du vara den vi söker. Vi tänker oss en tjänst med delad roll, där du till en del arbetar med traditionella uppgifter på vårdcentralen, såsom telefonrådgivning och mottagningsarbete, kombinerat med uppdraget att verka som just hälsocoach/koordinator. Vi sätter också stort värde vid intresse för verksamhetsutveckling och att du gärna vill vara drivande i olika förbättringsarbeten. Arbete på primärvårdsjouren enstaka helgpass ingår, 3-4 pass/år Din kompetens Leg distriktssköterska Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Körkort B (manuellt växlad) erfordras. Anställningsform Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning heltid eller deltid. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef, Mimmi Bodingh 0155-24 56 07. Facklig representant sökes via växeln. 0155-245000 Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-11-01. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Regionsjukhuset Karsudden, Katrineholm Nu söker vi vikarier som vill jobba med människor inom rättspsykiatrisk vård – på ett av Sveriges största rättspsykiatriska sjukhus, Regionsjukhuset Karsudden. Vi söker dig som med intresse och nyfikenhet på rättspsykiatrisk vård vill starta en långsiktig medarbetarresa på vårt sjukhus. Du kanske söker ditt första jobb efter gymnasiet, eller så har du varit i en helt annan bransch ett tag och längtar efter ett givande arbete där du har chansen att påverka på riktigt. Så, vem är du vi söker? Vi söker dig som ser en framtida karriär på sjukhuset och som ser en vikariatstjänst som en möjlig ingångsport till en långsiktig medarbetarresa. Vi tror på din potential och att du med rätt personliga egenskaper, introduktion och förutsättningar kan lära dig det som krävs för att jobba hos oss. Ditt bemötande, ditt engagemang och din personliga lämplighet är därför allra viktigast för oss. På vårdavdelning kan du vikariera som skötare eller sjukvårdsbiträde beroende på din utbildningsbakgrund. I båda rollerna har du en central roll i vården. Du är en del av patienternas vardag där de stora och små momenten i din vård, ditt engagemang och bemötande, har stor påverkan på huruvida vi når de uppsatta målen. Du behöver vara en trygg och stabil person med stor självinsikt och personlig mognad. Det är viktigt att du kan bemöta människor utifrån var de befinner sig i livet och är uppmärksam, lugn och respektfull i ditt bemötande. Du är en god lyssnare och har förmågan att arbeta utifrån lågaffektivt bemötande. Du ser värdet i en lärande kultur och kan dela osäkerheter, misstag och framgångar med kollegor på ett respektfullt sätt för att skapa lärande och psykologisk trygghet. Du ingår i ett dedikerat vårdteam av skötare, läkare, arbetsterapeuter, psykologer, kuratorer, aktivitetsstödjare, sjuksköterskor med flera. Vi lägger därmed stor vikt vid din samarbetsförmåga. Kompetenskrav För att jobba som vikarie hos oss är det ett krav att du har en gymnasieexamen eller pågående gymnasieutbildning, och/eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Då arbetet till stor del innefattar kommunikation och dokumentation måste du ha goda kunskaper i svenska språket, i såväl tal som skrift. På grund av arbetstidens förläggning måste du även vara 18 år eller äldre. Innehav av B-körkort är önskvärt eftersom arbetet kan innebära resor med patienter. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och lämplighet. Dina arbetsuppgifter I ditt uppdrag ingår att stödja och delta i olika vardagliga rutiner kring patienternas omvårdnad samt bidra till verksamhetens kvalitet- och säkerhetsarbete. Din främsta uppgift är att fungera som en stöttande funktion i det team du arbetar tillsammans med. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att inhämta och förmedla information om upplevda hälsotillstånd, att stödja och motivera patienten samt att dokumentera utförda omvårdnadsinsatser i journal. Du får en gedigen inskolning på avdelning samt tre heldagars introduktion i vår utbildningslokal på sjukhusområdet. Under dessa dagar får du de grundläggande kunskaperna du behöver av olika professioner för att kunna göra ett bra arbete på vårdavdelning och trivas i din roll. Din framtida medarbetarresa Om vi trivs med varandra ser vi gärna att du fortsätter jobba extra hos oss som vikarie och på sikt utbildar dig inom den formella vårdutbildningen som krävs för ditt drömyrke. För att få en tillsvidaretjänst på vårdavdelning krävs en formell vårdutbildning och som arbetsgivare hjälper vi dig gärna att hitta rätt vägar framåt, vi har ett gott samarbete med Komvux och andra vuxenutbildningar. Vi har ett flertal solskenshistorier om kollegor som påbörjat sin medarbetarresa på sjukhuset som vikarier. Anställningsform Timavlönat vikariat. Ditt schema planeras utifrån verksamhetens behov och i samråd med rekryterande chef. Sysselsättningsgrad kan variera beroende på verksamhetens behov samt hur mycket du kan jobba. Vården bedrivs dygnet runt, årets alla dagar, vilket kan innebära tjänstgöring såväl under dag, natt, vardagar som helgdagar. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschefer på sjukhuset HR-specialister Fackliga företrädare Samtliga nås via växeln på telefonnummer 0150-560 10. Välkommen med din ansökan, senast 2025-10-31. Intervjuer sker löpande. Om oss Regionsjukhuset Karsudden i Katrineholm är ett av Sveriges största rättspsykiatriska sjukhus med 155 vårdplatser. Här vårdas merparten av patienterna enligt lagen om rättspsykiatrisk vård (LRV). Målet är att förbättra enskilda patienters psykiska hälsa för att klara ett liv i samhället och samtidigt beakta samhällsskyddet genom att förebygga återfall i brott. För våra medarbetare erbjuder vi personalförmåner och kontinuerlig kompetensutveckling i en engagerad, kunskapsintensiv och lärande organisation. Vi erbjuder personalförmåner i syfte för god hälsa, ökad trivsel och utveckling. Vi har bland annat ett personaltorg med restaurang och ett välutrustat personalgym att nyttja. Genom delaktighet skapar vi tillsammans Regionsjukhuset Karsudden, - ett sjukhus för framtiden. Se Region Sörmlands förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ gärna Region Sörmland på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Akutkliniken, akutmottagningen Nyköping Vill du vara med och göra skillnad i händelsernas centrum? Vi söker nu en trygg och engagerade undersköterska som vill stärka vårt team på akutmottagningen! Alla som behöver har rätt till bra akutsjukvård och en god omvårdnad. Därför behöver akutkliniken i Nyköping anställa fler undersköterskor. Om oss Vi är en nytänkande akutklinik som prioriterar kompetensutveckling och förändringsarbeten. Vi på akutmottagningen i Nyköping är nämligen övertygade om att trygga och välmående medarbetare ger säker vård och trygga patienter. För att möjliggöra det har vi schemalagda internutbildningar varje vecka och en arbetstidsmodell som gör att ditt schema möjliggör mer tid för återhämtning. Om tjänsten På akutmottagningen är ingen dag den andra lik. Du blir en nyckelperson i det första mötet med patienten och arbetar tätt ihop med sjuksköterskor och läkare i ett högt tempo. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där du får utvecklas och använda hela din kompetens. Dina arbetsuppgifter Att vara undersköterska på akutmottagningen är omväxlande eftersom vi tar emot barn och vuxna patienter med allvarliga eller livshotande tillstånd och skador. Ditt jobb är att utföra omvårdnad och prioriteringar utifrån ABCDE samt rådande rutiner och riktlinjer. Ett otroligt viktigt och givande jobb. Vi söker dig som Vi söker dig som är utbildad undersköterska, med minst 1 års erfarenhet av sjukhusvård och gärna med ett intresse för akutsjukvård. Du är engagerad och tycker om att arbeta i en miljö med högt tempo. Du har ett tryggt förhållningssätt och kan prioritera om i arbetet när situationen kräver det. Du vill utvecklas, lära mer och inte vara främmande att hugga i där det behövs. Har god kommunikationsförmåga och behärskar svenska obehindrat i både tal och skrift Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Låter detta intressant? Tveka inte, skicka in din ansökan nu! Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef akutmottagningen Caroline Lagmyr Jonsson, 0721433465 Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på akutkliniken! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-10-18. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.