Vill du arbeta i en internationell och affärskritisk miljö inom energihandel? Vi söker nu en erfaren Business Analyst med bakgrund inom Energy Trading till ett kvalificerat konsultuppdrag hos en av våra kunder. Du blir en del av ett team med seniora Business Analysts som arbetar i komplexa projekt över flera agila team och affärsområden. Uppdraget har en internationell prägel och kommer initialt att fokusera på den nederländska marknaden. Din roll Som Business Analyst fungerar du som bryggan mellan verksamhet och IT i en avancerad energihandelsmiljö. Du driver kravarbete från behovsanalys till lösningsstöd och säkerställer att affärsmål omsätts i tydliga, strukturerade och genomförbara krav. Du arbetar i en dynamisk miljö med flera intressenter och parallella initiativ, ofta över landsgränser. Ditt ansvar I uppdraget ingår bland annat att: Genomföra stakeholder-analyser och planera intressentdialog Identifiera och dokumentera affärsbehov genom intervjuer, workshops och analys Definiera och strukturera krav samt fastställa framgångskriterier Modellera processer, use cases och datamodeller Prioritera och validera krav tillsammans med verksamheten Säkerställa spårbarhet mellan krav och affärsmål Stötta lösningsdesign och utveckling genom kravförtydliganden Hantera ändringar i krav (impact analysis, dokumentation, godkännande) Underlätta kommunikationen mellan verksamhet och tekniska team Stötta testarbete och kravbaserad verifiering Kvalifikationer Vi söker dig som har: Gedigen erfarenhet från Energy Trading, exempelvis inom: Intraday markets Congestion services Balancing market access Erfarenhet från kontinentala marknader (NL) samt nordiska marknader Erfarenhet av ETRM (Energy Trading and Risk Management) Akademisk utbildning (universitet/högskola) Flytande engelska i tal och skrift (svenska är meriterande) Förmåga att arbeta strukturerat och analytiskt i komplexa miljöer Du är nyfiken, lösningsorienterad och har en stark vilja att förstå verksamhetens interna processer på djupet. Meriterande erfarenheter Erfarenhet av ENDUR Tidigare arbete i liknande roller hos större energibolag Erfarenhet från nederländska och tyska marknader Erfarenhet av arbete i större agila organisationer Placering Placering: Flexibel. Möjlighet att arbeta 100 % remote. Konsulten behöver dock ha möjlighet att resa till möten/workshops i Amsterdam, Hamburg och Stockholm vid behov. Tidplan och omfattning Start: 2026-02-03 Slut: 2026-12-31 Omfattning: 40 timmar per vecka Vi tar gärna emot CV på engelska. Vill du arbeta i ett internationellt energihandelsuppdrag där din kompetens verkligen gör skillnad i affärskritiska beslut? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!

Är du redo för nästa steg? Vi söker en Maskinoperatör till vår kund På Edge of Talent hjälper vi våra kunder att hitta rätt kompetens, och just nu söker vi flera maskinoperatörer för en spännande möjlighet hos ett nytt företag verksamma inom geotermi.  Vårt uppdrag är att säkerställa att rekryteringsprocessen flyter på smidigt och professionellt, både för kunden och för dig som kandidat. Vi finns här för att se till att du får en transparent och positiv upplevelse genom hela processen. Om företaget Geocadia är ett nytt svenskt bolag som driver den första storskaliga, industriella satsningen på geotermisk energi i Europa. Med utgångspunkt i analys av det nordiska och europeiska energibehovet, är vår mission tydlig: att möjliggöra en hållbar, kostnadseffektiv och trygg energiförsörjning för framtida generationer. Genom att använda geotermi för att möta det omfattande värmebehovet i samhället, frigör vi el från andra energikällor som vattenkraft, kärnkraft, sol och vind – en nödvändighet för att klara klimatomställningen. Företaget är grundat av erfarna aktörer inom industriell utveckling, energi och affärsstrategi. Vi bygger ett bolag där kultur och prestation går hand i hand. Vår värdegrund vilar på långsiktigt ansvar, ärlighet, gemensamt driv, mod och engagemang – vi gör jobbet tillsammans och vi gör det med hjärta. Om rollen Vi söker flera maskinoperatörer för djuphålsborrning med inriktning på geotermisk energi. Du kommer att arbeta i ett erfaret team där du hanterar borrmaskiner, ansvarar för rörmatning, svetsning och installation av casing. Arbetet sker ute på fält under varierande markförhållanden och innebär ett stort ansvar för både säkerheten och utrustningen på plats. Du förväntas ha ett praktiskt handlag, god samarbetsförmåga och ett tekniskt intresse. Erfarenhet av djuphålsborrning, särskilt inom geotermisk energi, är meriterande Vem är du? Vi söker både dig som har erfarenhet av djuphålsborrning och dig som är ny i branschen men vill lära dig från grunden. Du är praktiskt lagd, gillar att arbeta fysiskt utomhus och trivs i ett team där säkerhet, ansvar och yrkesstolthet står i fokus. Oavsett om du är senior med många borrmeter bakom dig eller junior med viljan att utvecklas, kommer du att få en viktig roll hos oss. Som nyanställd erbjuds du en plats i vår egen borrakademi – en gedigen introduktionsutbildning som ger dig rätt förutsättningar att lyckas och växa i rollen. Arbetet sker i skift och innebär resor till olika arbetsplatser, vilket kräver att du är flexibel och trivs med att arbeta på annan ort under perioder. Vi söker personer som är nyfikna, drivna och vill vara med och bidra till framtidens hållbara energiförsörjning. För  att jobba hos oss  behöver du  ha: -B-körkort eller traktorkort  -Vara minst 18 år Det är meriterande om du har: -Certifikat för brunnsborrning (klass AB) -Bakgrund inom mekanik, entreprenad, gruv- eller oljeindustri -Svetskompetens och erfarenhet av arbete under tryck -Maskinförarbevis för grävmaskin Vad vi erbjuder Vi startar något helt nytt och erbjuder en unik möjlighet till delaktighet i vårt företags byggnation. Vi erbjuder möjlighet att arbeta i en miljö där din kompetens värdesätts och där du kan göra skillnad samt en chans att arbeta med intressanta projekt tillsammans med engagerade kollegor. Ansökan Edge of Talent hanterar denna rekryteringsprocess för kundens räkning. Vår roll är att representera kunden och säkerställa att de hittar rätt kompetens, men vi ser också till att din upplevelse av processen blir så smidig och transparent som möjligt. Har du frågor eller funderingar finns vi här för att stötta dig. Låter det intressant? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!

Är du redo för nästa steg? Vi söker en Maskinoperatör till vår kund På Edge of Talent hjälper vi våra kunder att hitta rätt kompetens, och just nu söker vi flera maskinoperatörer för en spännande möjlighet hos ett nytt företag verksamma inom geotermi.  Vårt uppdrag är att säkerställa att rekryteringsprocessen flyter på smidigt och professionellt, både för kunden och för dig som kandidat. Vi finns här för att se till att du får en transparent och positiv upplevelse genom hela processen. Om företaget Geocadia är ett nytt svenskt bolag som driver den första storskaliga, industriella satsningen på geotermisk energi i Europa. Med utgångspunkt i analys av det nordiska och europeiska energibehovet, är vår mission tydlig: att möjliggöra en hållbar, kostnadseffektiv och trygg energiförsörjning för framtida generationer. Genom att använda geotermi för att möta det omfattande värmebehovet i samhället, frigör vi el från andra energikällor som vattenkraft, kärnkraft, sol och vind – en nödvändighet för att klara klimatomställningen. Företaget är grundat av erfarna aktörer inom industriell utveckling, energi och affärsstrategi. Vi bygger ett bolag där kultur och prestation går hand i hand. Vår värdegrund vilar på långsiktigt ansvar, ärlighet, gemensamt driv, mod och engagemang – vi gör jobbet tillsammans och vi gör det med hjärta. Om rollen Vi söker flera maskinoperatörer för djuphålsborrning med inriktning på geotermisk energi. Du kommer att arbeta i ett erfaret team där du hanterar borrmaskiner, ansvarar för rörmatning, svetsning och installation av casing. Arbetet sker ute på fält under varierande markförhållanden och innebär ett stort ansvar för både säkerheten och utrustningen på plats. Du förväntas ha ett praktiskt handlag, god samarbetsförmåga och ett tekniskt intresse. Erfarenhet av djuphålsborrning, särskilt inom geotermisk energi, är meriterande. Vem är du? Vi söker både dig som har erfarenhet av djuphålsborrning och dig som är ny i branschen men vill lära dig från grunden. Du är praktiskt lagd, gillar att arbeta fysiskt utomhus och trivs i ett team där säkerhet, ansvar och yrkesstolthet står i fokus. Oavsett om du är senior med många borrmeter bakom dig eller junior med viljan att utvecklas, kommer du att få en viktig roll hos oss. Som nyanställd erbjuds du en plats i vår egen borrakademi – en gedigen introduktionsutbildning som ger dig rätt förutsättningar att lyckas och växa i rollen. Arbetet sker i skift och innebär resor till olika arbetsplatser, vilket kräver att du är flexibel och trivs med att arbeta på annan ort under perioder. Vi söker personer som är nyfikna, drivna och vill vara med och bidra till framtidens hållbara energiförsörjning. För  att jobba hos oss  behöver du  ha: -B-körkort eller traktorkort  -Vara minst 18 år Det är meriterande om du har: -Certifikat för brunnsborrning (klass AB) -Bakgrund inom mekanik, entreprenad, gruv- eller oljeindustri -Svetskompetens och erfarenhet av arbete under tryck -Maskinförarbevis för grävmaskin Vad vi erbjuder Vi startar något helt nytt och erbjuder en unik möjlighet till delaktighet i vårt företags byggnation. Vi erbjuder möjlighet att arbeta i en miljö där din kompetens värdesätts och där du kan göra skillnad samt en chans att arbeta med intressanta projekt tillsammans med engagerade kollegor. Ansökan Edge of Talent hanterar denna rekryteringsprocess för kundens räkning. Vår roll är att representera kunden och säkerställa att de hittar rätt kompetens, men vi ser också till att din upplevelse av processen blir så smidig och transparent som möjligt. Har du frågor eller funderingar finns vi här för att stötta dig. Låter det intressant? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!

Om uppdraget Uppdraget avser en biträdande projektledarroll inom ett av Sveriges mest prioriterade infrastrukturprojekt. Projektet omfattar förlängning av en befintlig järnväg i tunnel under centrala Stockholm, vilket kommer att förbättra tillgängligheten och kapaciteten i kollektivtrafiksystemet markant. Projektet befinner sig i en intensiv fas med framtagande av järnvägsplan, miljötillstånd och erforderliga avtal. Planerad byggstart är 2028. Organisationen är i behov av förstärkning inom plan-, tillstånds- och avtalsfrågor (PTA). Uppdraget är placerat inom beställarorganisationen för projektet, under ledning av projektledare PTA. Edge of Talent söker fler stjärnor till vårt konsultteam Edge of Talent är ett kompetens och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig genom din karriär, och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Beskrivning av uppdraget I rollen som biträdande projektledare för plan-, tillstånds- och avtalsfrågor (PTA) ingår du i projektets beställarorganisation. Tillsammans med projektledaren har du ansvar för ett team om cirka 10 personer som planerar, leder, styr, följer upp och rapporterar arbetet inom PTA-områdena. Du ansvarar även för styrning av två projekterande konsultorganisationer inom järnvägsplan respektive miljötillstånd. Arbetsuppgifter: Stötta projektledaren i att leda PTA-teamet, planera och följa upp arbetet Hantera gränssnitt gentemot andra delar av organisationen Skapa tydliga ramar för arbetet inom projektet Föreslå och delta i organisationsutveckling Ta fram informations- och beslutsunderlag Granska producerat material Planera, leda och följa upp möten Samverka med övriga delar av projektet och berörda intressenter Identifiera, äga, följa upp och rapportera risker kopplade till den egna delen av organisationen Krav: Utbildning: Högskoleutbildning med inriktning projektledning eller kopplat till plan-, miljö- eller avtalsfrågor. Yrkeserfarenhet inom Plan, Tillstånd, Avtal: Minst 8 års arbetslivserfarenhet med antingen Järnvägsplan, Miljötillstånd eller Avtalsfrågor, eller en kombination av områdena. Yrkeserfarenhet inom Projektledning: Minst 2 års erfarenhet av ledande position som inkluderat arbete med järnvägsplan enligt lagen (1995:1649) om byggande av järnväg. Offentlig förvaltning: Erfarenhet av att ha arbetat i beställarroll inom offentlig förvaltning i ledande position i minst 2 projekt eller minst 3 års tid. Yrkeserfarenhet inom Samrådsprocess: Erfarenhet av att ha ansvarat för eller varit i ledande position inom minst 2 allmänna samråd. Meriterande krav Erfarenhet av minst 1 komplext infrastrukturprojekt i storstadsmiljö med projektbudget på minst 500 miljoner kronor. Minst 3 års erfarenhet av arbete med genomförandeavtal i infrastrukturprojekt. Minst 3 års erfarenhet av arbetsledande roll. Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag hos ledande företag Möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och karriärvägledning Är du redo att bli en del av vårt nätverk och ta dig an nya utmaningar? Skicka in din ansökan idag så ser vi fram emot att höra från dig! Ansökan Start: Omgående Omfattning : Heltid Placering : Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum : Vi tar emot ansökningar löpande och håller annonsen öppen tills rollen är fylld. För att inte missa chansen rekommenderar vi att du skickar in din ansökan snarast.

Vi söker nu en erfaren IT-projektledare för ett kvalificerat och strategiskt konsultuppdrag hos kund inom samhällskritisk infrastruktur. Uppdraget omfattar flera initiativ med fokus på utveckling och etablering av en IT-plattform för livscykelhantering samt användning av digitala modeller och digitala tvillingar. Detta är ett uppdrag för dig som vill arbeta i teknikens framkant och bidra till lösningar som skapar konkret verksamhetsnytta. Din roll Som IT-projektledare ansvarar du för de IT-relaterade delarna inom flera parallella initiativ. Du leder utveckling och etablering av en plattform som möjliggör livscykelhantering, simulering och analys med hjälp av digitala modeller och tvillingar. Du driver projekten från planering till etablerad förvaltning och säkerställer att identifierad verksamhetsnytta realiseras genom rätt resurser, struktur och styrning. Ditt ansvar Du kommer bland annat att: Ansvara för projektets IT-relaterade leveranser (processer, komponenter, samverkan, förvaltning, rapportering m.m.) Ta fram beslutsunderlag, projektplaner, färdplaner, budget och resursplanering Samverka med verksamhetsrepresentanter, arkitektur, ekonomi, ledning och externa leverantörer Ansvara för upphandlingar enligt LOU vid behov Följa upp leveranser, budget och prognos samt rapportera status och avvikelser Säkerställa att projektet följer IT-arkitekturprocesser och styrande principer Leda och koordinera projektteam och resurser Säkerställa överlämning till förvaltningsorganisation Upprätta avtal kring nyttjanderätt och immateriella rättigheter Du arbetar både taktiskt och operativt och hanterar flera initiativ parallellt. Kvalifikationer (Obligatoriska krav) Vi söker dig som har: Minst 5 års erfarenhet som IT-projektledare eller produktägare med IT-fokus Minst 3 års erfarenhet av projektledning enligt PM3-modellen Minst 4 års erfarenhet av samverkan med både interna och externa parter Koordinerat minst 5 uppdrag med budget om minst 10 MSEK Minst 4 års erfarenhet av arbete i komplexa systemmiljöer där flera IT-system samverkar Genomfört minst en upphandling enligt LOU Minst 4 års erfarenhet av leverantörs- och ekonomisk uppföljning Meriterande erfarenheter Det är meriterande om du har: Erfarenhet från minst två upphandlingar enligt LOU eller LUF Dokumenterad kunskap om signalsäkerhetssystem för spårtrafik Erfarenhet av att leda projektteam med minst två mjukvaruutvecklare Erfarenhet av att etablera och projektleda införandet av en digital tvilling inom tillgångsförvaltning Minst två års erfarenhet från offentlig sektor Placering Uppdraget möjliggör både distansarbete och arbete på plats i Stockholm. Närvaro styrs av verksamhetens behov och överenskommelse med beställaren. Utrustning tillhandahålls av kund. Tidplan och omfattning Start: 2026-03-22 Slut: 2027-03-21 Omfattning: 100 % Option: 1+1+1+1+1 år Innan uppdragsstart ska sekretessavtal signeras. I samband med uppdragsavslut genomförs ett erfarenhetsåterföringsmöte. Detta är en möjlighet att arbeta i ett tekniskt avancerat sammanhang där digitala tvillingar och modern livscykelhantering skapar konkret samhällsnytta. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att få arbeta tillsammans med dig i detta strategiskt viktiga uppdrag.

Vill du arbeta i en tekniskt komplex miljö där säkerhet, stabilitet och långsiktig förvaltning står i centrum? Vi söker nu en Senior Teknisk IT Specialist till ett omfattande och samhällskritiskt konsultuppdrag hos en offentlig aktör i Stockholm. Detta är ett långsiktigt uppdrag där du får en central roll i att säkerställa en stabil, säker och kostnadseffektiv IT-miljö inom området passersystem och accesslösningar. Din roll Som Teknisk IT Specialist är du den centrala tekniska kontaktytan mellan IT-leverantörer och interna intressenter. Du fungerar som teknisk expert i både daglig förvaltning och utvecklingsinitiativ. Du är bryggan mellan verksamhetens behov och den levererade IT-lösningen – med ett tydligt ansvar för att systemlandskapet är hållbart, säkert och väl underhållet över tid. Ditt ansvar I uppdraget ingår bland annat att: Säkerställa att tjänster levereras enligt överenskomna servicenivåer Ansvara för livscykelhantering av områdets tjänster Hantera release- och incidentprocesser Självständigt felsöka komplexa problem i passersystem Driva åtgärder tillsammans med interna team och externa leverantörer Säkerställa att teknisk dokumentation och operativa rutiner är uppdaterade Följa upp förvaltningsplaner och rapportera status och avvikelser Samverka med leverantörer och följa upp leveranser Delta i upphandlingar och avtalshantering inom området Arbeta med budget, prognos och ekonomisk uppföljning Kvalifikationer (Obligatoriska krav) Du har: Minst 3 års erfarenhet av operativ förvaltning eller teknisk support av passersystem eller närliggande access- och säkerhetssystem Minst 2 års erfarenhet av strukturerade processer för incident-, ändrings- och problemhantering i IT-miljö Minst 2 års erfarenhet av att skapa och uppdatera teknisk dokumentation Minst 2 års dokumenterad erfarenhet av självständig felsökning i passersystem Minst 3 års erfarenhet av arbete med informations- och IT-säkerhet, inklusive säkerhetskrav och efterlevnadsarbete Du är strukturerad, analytisk och trygg i att arbeta självständigt i komplexa tekniska miljöer. Meriterande erfarenheter Det är meriterande om du har: Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller myndighet Erfarenhet av ekonomisk uppföljning (fakturor, budget, prognos) inom IT-relaterade uppdrag Erfarenhet av installation, konfiguration och projektering av: Kaba Exos ASSA ABLOY ARX Tidomat ASSA ABLOY CLIQ Erfarenhet av serverdrift (Windows eller Linux), exempelvis patchning eller uppgraderingar Erfarenhet av integrationer mot ovan nämnda passersystem Placering Stockholm (Kungsholmen). Uppdraget möjliggör både distansarbete och arbete på plats enligt överenskommelse och verksamhetens behov. Tidplan och omfattning Start: 2026-04-01 Slut: 2027-03-31 Omfattning: 40 timmar per vecka Förlängningsoption: Upp till 1+1+1+1+1 år Uppdraget är säkerhetsklassat och säkerhetsprövning krävs. Vill du arbeta i ett långsiktigt och tekniskt kvalificerat uppdrag där din kompetens verkligen gör skillnad? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig och berätta mer om möjligheten.

Teknisk administratör Vill du ha en nyckelroll i ett av Sveriges mest omfattande infrastrukturprojekt? Vi söker nu en strukturerad och kommunikativ Teknisk administratör till ett långsiktigt och tekniskt avancerat projekt inom spårbunden trafik i Stockholm. Du blir en del av en komplex projektmiljö där samverkan, tydlighet och förmågan att göra det komplexa begripligt är avgörande för framgång. Edge of Talent söker fler stjärnor till vårt konsultteam Edge of Talent är ett kompetens och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig genom din karriär, och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Om uppdraget Som teknisk administratör ansvarar du för att samordna och strukturera informationen i en komplex teknisk miljö. Du blir navet i sektionens informationsflöde och arbetar både strategiskt och operativt för att stötta projektledning och chefer. Din främsta uppgift blir att omvandla komplex, teknisk information till tydlig och lättillgänglig kommunikation för olika målgrupper. Arbetsuppgifter: Delta i och protokollföra möten i en större projektorganisation Samordna och läsa avtal samt hantera förfrågningar om offentliga handlingar Inhämta och sammanställa komplex information och omvandla den till begriplig text, bild och rörligt material Producera innehåll för interna och externa kanaler med anpassad ton och struktur Stötta projektledning och chefer med analyser, sammanfattningar och informationsstöd Samarbeta med kommunikationsavdelningen för att säkerställa ett enhetligt budskap Krav Eftergymnasial utbildning inom informationshantering, projektadministration, teknisk dokumentation eller motsvarande, alternativt minst 5 års bedömd relevant yrkeserfarenhet Minst 3 års erfarenhet från rollen som teknisk administratör eller motsvarande från verksamheter som kollektivtrafik, teknik, fordon eller IT Minst 3 års erfarenhet av att samla in och sammanställa komplex information till text, bild och rörligt material (arbetsprov krävs) Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av att ta fram teknisk information och omvandla komplexa texter till begriplig och användaranpassad svenska (arbetsprov krävs) Minst 3 års vana av att skriva för olika målgrupper och anpassa språk, struktur och tonalitet till klarspråk eller enkel svenska (arbetsprov krävs) Minst 3 års erfarenhet av att leda och protokollföra möten i större projekt- eller linjeorganisationer Minst 3 års erfarenhet av att stötta projektledning och chefer med analyser, sammanfattningar och informationsstöd God förmåga att förstå teknisk svenska i både tal och skrift Meriterande Minst 2 års dokumenterad erfarenhet från offentlig verksamhet Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag hos ledande företag Möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och karriärvägledning Är du redo att bli en del av vårt nätverk och ta dig an nya utmaningar? Skicka in din ansökan idag så ser vi fram emot att höra från dig! Ansökan Start: Omgående Omfattning : Heltid Placering : Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum : Vi tar emot ansökningar löpande och håller annonsen öppen tills rollen är fylld. För att inte missa chansen rekommenderar vi att du skickar in din ansökan snara

Projektledare Bygg – Stort Infrastrukturprojekt (Stockholm) Vill du ha en nyckelroll i ett av Sveriges mest omfattande infrastrukturprojekt? Vi söker nu en erfaren och driven Projektledare Bygg till ett långsiktigt och tekniskt avancerat projekt inom spårbunden trafik i Stockholm. Du blir en del av en komplex projektmiljö där samverkan, struktur, ledarskap och affärsmässighet är avgörande för framgång. Edge of Talent söker fler stjärnor till vårt konsultteam Edge of Talent är ett kompetens och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig genom din karriär, och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Om uppdraget Som projektledare ansvarar du för att styra, leda och samordna projektet genom entreprenadskedet fram till slutdokumentation och överlämning. Du säkerställer framdrift, ekonomi, kvalitet och riskhantering samt hanterar gränssnitt mot entreprenörer, interna funktioner och externa aktörer. Arbetsuppgifter: Styra, leda och samordna projekt och entreprenad Leda projektgrupp och samordna resurser Följa upp och rapportera tid, ekonomi och risk Hantera operativ samordning internt och externt Säkerställa korrekt dokumentation inför överlämning Företräda projektet gentemot externa intressenter Arbeta med arbetsmiljöansvar enligt gällande riktlinjer Hantera kontraktsfrågor, ÄTA, underrättelser och kvalitetsverifiering Krav Högskoleutbildning inom bygg- och anläggning eller civilingenjörsutbildning Minst 10 års erfarenhet av projektledning/uppdragsledning inom bygg och anläggning i offentlig verksamhet Erfarenhet av minst 2 multidisciplinära infrastrukturprojekt med ett värde över 500 Mkr Erfarenhet av minst 3 projekt med samordningsansvar Minst 5 års erfarenhet av arbete med kontraktsfrågor, ÄTA-hantering, underrättelser och verifiering av utförd kvalitet Dokumenterad arbetsmiljökompetens (BAS-P och/eller BAS-U) Meriterande Erfarenhet av projektsamordning med externa parter såsom kommuner, närliggande projekt och ledningsägare Genomförd utbildning/kurs i ledarskap Kompetens och erfarenhet från minst två projekt inom installations- och byggarbete Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag hos ledande företag Möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och karriärvägledning Är du redo att bli en del av vårt nätverk och ta dig an nya utmaningar? Skicka in din ansökan idag så ser vi fram emot att höra från dig! Ansökan Start: Omgående Omfattning : Heltid Placering : Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum : Vi tar emot ansökningar löpande och håller annonsen öppen tills rollen är fylld. För att inte missa chansen rekommenderar vi att du skickar in din ansökan snara

Vi säker nu en Talent Acquisition Partner till vår kund Plantvision som vill ta ett helhetsansvar för rekrytering i deras kunskapsintensiva konsultverksamhet. Detta är en renodlad inhouse-roll där du arbetar operativt, affärsnära och i tätt samarbete med organisationens chefer. Hos Plantvision får du en tydlig roll och blir nyckelperson i organisationens fortsatta kompetensförsörjning. Du får arbeta nära verksamheten, påverka hur rekrytering bedrivs och bidra till att bygga långsiktiga relationer – både internt och externt. Tjänsten är placerad på Plantvisions kontor i Kista och rapporterar till HR ansvarig. Om rollen Som Talent Acquisition Partner ansvarar du för att driva hela rekryteringsprocessen end-to-end för Plantvisions konsult- och specialistroller. Du är den som håller samman rekryteringsleveransen, från kravanalys och search till tillsättning, och agerar en trygg och rådgivande partner till rekryterande chefer. Rollen har ett tydligt hands-on-fokus på search och headhunting och passar dig som trivs med att själv identifiera, attrahera och bygga relationer med efterfrågad kompetens. Du verkar i en miljö där kvalitet, långsiktighet och affärsförståelse är centralt, och där rekrytering är en strategisk del av verksamheten. Ditt ansvar Du kommer bland annat att: Äga och driva hela rekryteringsprocessen från kravanalys till tillsättning Arbeta aktivt och självständigt med search och headhunting Hålla ihop rekryteringsprocessen i nära dialog med rekryterande chefer Säkerställa kvalitet i urval, intervjuer, tester och bedömningar Skapa och upprätthålla en professionell och kvalitetssäkrad kandidatupplevelse Arbeta strukturerat i ATS (Teamtailor) och följa upp rekryteringsflöden Bygga och förvalta långsiktiga talangpipelines inom Plantvisions kompetensområden Agera rådgivande expert och bollplank till chefer och stakeholders Utforma och publicera annonser samt bidra till employer branding-initiativ i samarbete med Marknad Skapa, följa upp och rapportera rekryteringsrelaterade KPI:er Bidra till utveckling av TA-processer, arbetssätt och metoder Din Bakgrund Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av Talent Acquisition i en inhouse-roll och som är van att jobba med operativa leveranser och samtidigt ta fullt ansvar för rekryteringsleveransen. Du har: Erfarenhet av end-to-end Talent Acquisition inhouse Stark och dokumenterad erfarenhet av search och headhunting Vana av att arbeta strukturerat i ATS och följa etablerade rekryteringsprocesser God förståelse för affär, konsultverksamhet och kompetensdrivna organisationer Erfarenhet av att arbeta nära chefer och seniora stakeholders Förmåga att driva flera parallella rekryteringar självständigt Erfarenhet av rekryteringsmarknadsföring, annonsering och employer branding Kommersiellt tänk och god förmåga att presentera och sälja in både roller och arbetsgivare Personliga egenskaper För att lyckas i rollen är du självständig och strukturerad och tar fullt ansvar för ditt uppdrag. Du bygger förtroendefulla relationer på ett professionellt och tydligt sätt och känner dig trygg i dialogen med både kandidater och chefer på olika nivåer. Du har ett affärsmässigt och lösningsorienterat förhållningssätt, är nyfiken och fokuserad på att komma framåt. I din expertroll är du bekväm med att ge råd, coacha och utmana chefer för att säkerställa rätt beslut och hög kvalitet i rekryteringen. Du arbetar långsiktigt och kvalitetsdrivet, med fokus på hållbara rekryteringar och goda samarbeten över tid. Meriterande Erfarenhet från konsult- eller specialistbolag, gärna inom Tech, MedTech eller Life Science Erfarenhet av testverktyg gärna TQ Ansökan Vi på Edge of Talent hanterar denna rekryteringsprocess för vår kunds räkning. Vår roll är att representera kunden och säkerställa att de hittar rätt kompetens, men vi ser också till att din upplevelse av processen blir så smidig och transparent som möjligt. Har du frågor eller funderingar finns vi här för att stötta dig. Låter det intressant? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du arbeta med några av Sveriges mest komplexa och affärskritiska uppdrag inom Life Science?  Nu söker vi på Edge of Talent en senior valideringsledare/valideringsexpert till vår kund Plantvision, ett av Nordens ledande kompetensbolag inom kvalitet, regelefterlevnad och digitalisering i Life Science-sektorn. Det här är rollen för dig som vill bidra till högsta kvalitet i processer, system och projekt som på riktigt gör skillnad för människor och samhälle. Varför Plantvision? På Plantvision blir du en del av Compliance – Quality & Validation, en miljö där teknisk expertis, affärsmässighet och genuin teamkänsla är centrala delar av kulturen. Du omges av några av branschens mest erfarna konsulter, personer som delar kunskap generöst, arbetar nära kunderna och driver utvecklingen framåt tillsammans. Om rollen Som senior valideringsledare/valideringsexpert tar du en central roll i Plantvisions uppdrag inom Pharma och Biotech. Du ansvarar för att leda, driva och kvalitetssäkra valideringsarbetet i större och komplexa projekt. Exempel på ansvarsområden: - Säkerställa efterlevnad av GMP/GxP. - Ta fram valideringsstrategier och dokumentation. - Leda CSV-arbete enligt GAMP. - Validera system såsom produktionsnära system, labsystem, eQMS/ERP/LIMS, FMS, Historian. - Kravställning, riskhantering och dokumentation. - Hantera avvikelser, CAPA och ändringsärenden. - Rådgivning och mentorskap. Vem vi söker - Högskoleutbildning inom relevant område. - Erfarenhet från Pharma/Biotech. -Erfarenhet inom CSV/GAMP. - Erfarenhet av kvalitetsledningssystem. - Svenska och engelska flytande. Att vara en del av Plantvision Plantvision är ett konsultbolag med starkt driv, djup expertis och ett tydligt syfte: att tillsammans med sina kunder bidra till en trygg, innovativ och hållbar Life Science-sektor. Placering: Stockholm eller Uppsala Vi söker konsulter i både Stockholms- och Uppsalaregionen som vill arbeta i spännande uppdrag inom Life Science. Ansökan Edge of Talent hanterar denna rekryteringsprocess för vår kunds räkning. Vår roll är att representera kunden och säkerställa att de hittar rätt kompetens, men vi ser också till att din upplevelse av processen blir så smidig och transparent som möjligt. Har du frågor eller funderingar finns vi här för att stötta dig. Låter det intressant? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!