Closers AB jobb

Om Speeron Speeron är ett svenskt innovationsbolag med huvudkontor i Solna, Stockholm. Sedan starten 2007 har bolaget utvecklat tekniklösningar för hotellbranschen, vården och offentlig sektor, med fokus på att digitalisera verksamheter och förbättra användarupplevelsen. Bolaget är en etablerad integrations- och teknikpartner inom hospitality och hjälper hotell att skapa en sammanhängande digital gästresa. Speeron erbjuder lösningar som bland annat omfattar digital in- och utcheckning, mobila nycklar, gästkommunikation, nätverk och WiFi, in-room entertainment, IPTV, digital signage, IoT och integrationer mot exempelvis hotellens boknings-, betalnings- och låssystem. MarknadslägeHotellbranschen fortsätter att digitaliseras i takt med att gästernas förväntningar på enkla, snabba och sammanhängande digitala upplevelser ökar. Hotell behöver samtidigt effektivisera sin drift, minska manuella processer och skapa nya möjligheter till service och intäkter under hela gästresan. Speerons erbjudande möter dessa behov genom att samla teknik som annars ofta ligger i separata system. Plattformen kan exempelvis integrera digital in- och utcheckning, mobila nycklar, TV och in-room entertainment, nätverk, digital signage och IoT med hotellens befintliga system. Speeron har arbetat med flera välkända aktörer inom hotellbranschen. Bolaget har bland annat levererat lösningar till hotell inom Best Western, Strawberry/Comfort Hotel och Clarion, samt arbetat med tekniklösningar för digital gästupplevelse och uppkoppling. Speeron befinner sig i en fas där den svenska marknaden ska utvecklas ytterligare. För rätt person är detta en möjlighet att arbeta i gränslandet mellan teknik, affärsutveckling och relationsbyggande försäljning mot en marknad med tydliga digitaliseringsbehov. Aktuell Position Speeron söker nu en Sälj- och projektkoordinator till kontoret i Solna. Rollen stödjer försäljningsorganisationen och håller ihop leveranserna. Du ansvarar för att driva avtal, offerter, ordrar och utrullningar från förfrågan till genomförd leverans, samt för löpande kundkontakt i mindre affärer. Tyngdpunkten ligger på den säljstödjande delen av tjänsten. Du trivs med kunddialog, offert- och avtalsarbete och med att självständigt driva mindre affärer framåt. Projektkoordinering och administration är en viktig, men underordnad, del av rollen. Du rapporterar till Chief Sales Officer och arbetar från Speerons kontor i Solna. Tjänsten är på heltid och tillsvidare, med enstaka resor inom Norden som kan innebära övernattning. Rollen omfattar cirka 60 procent säljstöd samt 40 procent projekt och administration. Dina ansvarsområdenSköta löpande kundkontakt och kundvård i tilldelade konton. Ta fram offerter och avtal samt följa upp dem till avslut. Hantera mindre säljförfrågningar, ordrar och beställningar självständigt. Sälja TV-kanaler och tilläggstjänster till befintliga kunder. Stötta säljorganisationen vid offentliga upphandlingar. Driva och koordinera mindre utrullningar och projekt. Samordna leverantörer och partners. Underhålla och administrera CRM samt säkerställa datakvalitet. Stötta i löpande ISO-arbete och vid ISO-revisioner. Profil Vi söker dig som har erfarenhet av kundnära arbete och som trivs när kundkontakt, affärsstöd, administration och koordinering möts i samma roll. Du har en stark serviceinställning, är strukturerad och tar ansvar för att ärenden drivs vidare hela vägen till avslut och leverans. Du behöver inte ha erfarenhet från Speerons bransch. Det viktiga är att du är nyfiken på teknik och verksamhet, vill lära dig och kan samarbeta effektivt med kunder, säljare, tekniker, partners och leverantörer. Rollen passar dig som vill utvecklas inom försäljning, projektledning eller en kombination av båda. Erfarenhet av kundnära arbete med eget ansvar för dialog och uppföljning, exempelvis inom försäljning, innesälj eller orderhantering. Mycket god administrativ förmåga, struktur och vana av att driva eget arbete med många parallella ärenden. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Goda kunskaper i Excel, Word och PowerPoint. Vana av offert- och avtalshantering. Erfarenhet av CRM-system. Erfarenhet av offentlig upphandling enligt LOU. Erfarenhet av kvalitetsledning eller ISO-arbete. Personliga egenskaperSäljdriv – du tar egna initiativ i kunddialogen, följer upp obedd och driver ärenden till avslut. Struktur och noggrannhet – du är självgående och håller många trådar igång utan att tappa detaljer eller deadlines. Serviceinställning – du är hjälpsam även när flera intressenter drar i olika riktningar. Samarbetsförmåga – du kommunicerar tydligt med tekniker, säljare, partners och kunder. Lärvilja – du är nyfiken på teknik och verksamhet och tar snabbt till dig ny kunskap. Lön & förmåner Speeron erbjuder en fast lön på 30 000–35 000 kr per månad, beroende på erfarenhet och profil. Du får en central och varierad roll med bred kontaktyta mot kunder, partners och kollegor i hela Norden. Speeron erbjuder en strukturerad introduktion och löpande tillgång till tekniska specialister, avtalsstöd och säljledning. Bolaget använder även egna AI-verktyg för att automatisera administration och repetitiva arbetsuppgifter, så att mer tid kan läggas på kunder, affärer och leveranser. För rätt person finns tydliga utvecklingsmöjligheter. En säljroll eller projektledarroll är naturliga nästa steg inom bolaget. Du blir del av ett entreprenöriellt bolag med korta beslutsvägar och verksamhet i ett tjugotal europeiska länder. Kontakt Uppdraget genomförs av Closers AB. Ansvarig rekryterare är Alexander Gohari och nås på [email protected]

Om Speeron Speeron är ett svenskt innovationsbolag med huvudkontor i Solna, Stockholm. Sedan starten 2007 har bolaget utvecklat tekniklösningar för hotellbranschen, vården och offentlig sektor, med fokus på att digitalisera verksamheter och förbättra användarupplevelsen. Bolaget är en etablerad integrations- och teknikpartner inom hospitality och hjälper hotell att skapa en sammanhängande digital gästresa. Speeron erbjuder lösningar som bland annat omfattar digital in- och utcheckning, mobila nycklar, gästkommunikation, nätverk och WiFi, in-room entertainment, IPTV, digital signage, IoT och integrationer mot exempelvis hotellens boknings-, betalnings- och låssystem. MarknadslägeHotellbranschen fortsätter att digitaliseras i takt med att gästernas förväntningar på enkla, snabba och sammanhängande digitala upplevelser ökar. Hotell behöver samtidigt effektivisera sin drift, minska manuella processer och skapa nya möjligheter till service och intäkter under hela gästresan. Speerons erbjudande möter dessa behov genom att samla teknik som annars ofta ligger i separata system. Plattformen kan exempelvis integrera digital in- och utcheckning, mobila nycklar, TV och in-room entertainment, nätverk, digital signage och IoT med hotellens befintliga system. Speeron har arbetat med flera välkända aktörer inom hotellbranschen. Bolaget har bland annat levererat lösningar till hotell inom Best Western, Strawberry/Comfort Hotel och Clarion, samt arbetat med tekniklösningar för digital gästupplevelse och uppkoppling. Speeron befinner sig i en fas där den svenska marknaden ska utvecklas ytterligare. För rätt person är detta en möjlighet att arbeta i gränslandet mellan teknik, affärsutveckling och relationsbyggande försäljning mot en marknad med tydliga digitaliseringsbehov. Aktuell PositionSpeeron söker nu en Account Manager med huvudansvar för nykundsförsäljning på den svenska marknaden. Ditt uppdrag blir att identifiera, prioritera och bearbeta nya kunder inom främst hotellbranschen, men även inom vård och offentlig sektor. Du ansvarar för att boka och genomföra kundmöten, kartlägga behov och driva affären från första kontakt till avslut – i nära samverkan med Speerons specialister och säljledning. Rollen har ett tydligt fokus på nykundsbearbetning. En mindre del av tjänsten innebär också ansvar för ett antal befintliga kunder, där du har löpande dialog, identifierar nya affärsmöjligheter och arbetar med merförsäljning. Speeron söker framför allt rätt inställning och driv. Du får utbildning, verktyg och stöd för att lära dig bolagets tjänster, marknad och arbetssätt. Du rapporterar till Chief Sales Officer och utgår från Speerons kontor i Solna. Tjänsten är kontorsbaserad och innebär omfattande resor inom regionen. Dina ansvarsområdenIdentifiera, kvalificera och prioritera nya och befintliga kunder på den svenska marknaden. Bedriva strukturerad prospektering via telefon, e-post och andra relevanta verktyg. Boka och genomföra kundmöten. Kartlägga kunders behov och presentera konkreta affärsförslag. Driva affärer från första kontakt till avslut tillsammans med säljledning och specialister. Vara kommersiell kontaktperson för ett antal befintliga kunder. Arbeta med merförsäljning och löpande kunddialog. Dokumentera arbetet löpande i CRM samt följa upp egen aktivitetsnivå och pipeline. Profil Vi söker dig som har ett starkt eget driv, är trygg i att ta första kontakten och trivs i en roll med tydligt ansvar för att skapa nya affärer. Du är relationsskapande och professionell i ditt sätt, med förmåga att snabbt bygga förtroende hos seniora beslutsfattare. Du behöver inte redan vara expert på hotellteknik eller Speerons erbjudande. Det viktigaste är att du har rätt inställning, vill lära dig och kan kombinera uthållig prospektering med ett strukturerat och affärsmässigt arbetssätt. Flytande svenska i tal och skrift. Goda kunskaper i engelska. B-körkort. Vilja och möjlighet att resa omfattande inom regionen. Erfarenhet av uppsökande B2B-försäljning med eget ansvar för mötesbokning. Ansvar för återkommande kunder eller kundkontakter över tid, oavsett bransch. Vana av att arbeta i CRM-system. Personliga egenskaperDriv och resultatfokus – du tar egna initiativ och arbetar målmedvetet mot resultat. Relationsskapande förmåga – du skapar kontakt och förtroende snabbt, även med seniora beslutsfattare. Affärsmässighet – du förstår kundens verksamhet och kan koppla behov till ett tydligt värde. Personlig struktur – du planerar din vecka utifrån prioriteringar och håller ordning på aktiviteter och åtaganden. Lärvilja och coachbarhet – du söker återkoppling och vill utvecklas. Professionellt uppträdande – du representerar Speeron trovärdigt i tal, skrift och kundmöten. Lön & förmåner Speeron erbjuder en ersättningsmodell med fast lön och prestationsbaserad rörlig ersättning. Den fasta lönen ligger mellan 35 000 och 40 000 kr per månad, beroende på erfarenhet och profil. Utöver den fasta lönen erbjuds en prestationsbaserad bonusmodell utan övre tak. Bonus betalas ut i tydliga steg när du når 35, 70 och 100 procent av din budget. Vid 100 procent måluppfyllelse motsvarar bonusen 180 000 kr. Vid försäljning över budget accelererar ersättningen kraftigt, och vid 150 procent av budget finns möjlighet till cirka 480 000 kr i bonus. Du får dessutom: En roll med tydligt nykundsansvar och möjlighet att bygga en egen marknad. Utbildning, verktyg och stöd för att sätta dig in i Speerons lösningar och marknad. Nära samarbete med erfarna specialister och säljledning. En teknikintensiv produktportfölj med tydlig nytta för hotell, vård och offentlig sektor. Placering på kontoret i Solna, kombinerat med resor och kundmöten i regionen. Kontakt Uppdraget genomförs av Closers AB. Ansvarig rekryterare är Alexander Gohari och nås på [email protected]

Om Promas I dagens uppkopplade värld blir behovet av mental och fysisk återhämtning allt viktigare. Promas har tagit sig an utmaningen att skapa en lösning som möter detta behov på arbetsplatser genom att utveckla en innovativ återhämtningsfåtölj och mentala träningsprogram som tillsammans utgör Promasmetoden® – en helhetslösning baserad på världsledande forskning för optimal återhämtning på jobbet. Promasmetoden® bygger på tre grundpelare: Återhämtning: Genom den egenutvecklade återhämtningsfåtöljen och de mentala träningsprogrammen, som är framtagna av Lars-Eric Uneståhl, världsledande professor inom mental träning, guidar anställda i att hantera stress och oro eller jobba med sin personliga utveckling. Kompetens: Via mentala träningsprogram och med hjälp av Promas forskarråd kan de förse kunderna med värdefull kunskap inom hälsa och välmående, i olika format. Uppföljning: Genom insamling av data kan kunderna följa trender och tendenser i återhämtning på jobbet. Över 20 års tid har Promas hjälpt över 10 000 arbetsplatser att förbättra sina anställdas välmående och produktivitet. Deras lösning har visat konkreta resultat – 85% av användarna upplever minskad stress och 66% känner sig mer avslappnade. MarknadslägeBehovet av minskad stress och ökad återhämtning för anställda i arbetslivet är mer aktuellt än någonsin i Sverige. Flera undersökningar visar på alarmerande statistik kring stress och dess negativa konsekvenser. Promas verkar i en affär där det inte räcker att vinna kunden initialt. Den verkliga framgången ligger i att säkerställa användning, aktivering och upplevt värde över tid. När kunderna använder tjänsterna i hög grad skapas bättre förutsättningar för långsiktiga relationer, förlängningar och merförsäljning. Promas har tydliga tillväxtambitioner och budgeterar för en hög takt i nyförsäljningen, samtidigt som man vill stärka arbetet efter affär för att skapa bättre kundaktivering och avlastning för säljarna. Den här rollen blir därför en viktig del i att bygga en mer skalbar och professionell kundresa. För rätt person finns stora möjligheter att kliva in i ett läge där mycket fortfarande är formbart. Vilket innebär att den som går in får inte bara ett tydligt ansvar, utan också möjlighet att påverka arbetssätt, innehåll och struktur över tid. Aktuell positionSom nyanställd Account Manager (AM) ingår du i Promas Sales Academy som är deras interna onboardingprogram för AM:s. Programmet pågår i 9 månader och fokuserar på att onboarda och utveckla nyanställda i deras säljmetodik som bygger på konsultativ och värdebaserad B2B-försäljning. Programmet kombinerar praktisk erfarenhet med intensiv coachning i värdebaserad försäljning, där du som AM lär dig att identifiera och adressera kunders specifika behov för att skapa långsiktiga, värdefulla relationer. Som Account Manager (AM) på Promas kommer du att spela en nyckelroll i företagets tillväxt närmaste åren. Ditt huvuduppdrag blir att sälja Promas återhämtningsfåtöljer och mentala träningsprogram till företag som behöver investera i sina anställdas välmående. Du kommer bearbeta och vinna nya kunder inom ditt distrikt i Malmö, men även jobba mot befintliga kunder för att öka försäljningen och förlänga avtalen inom distriktet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att inkludera: Prospektering och identifiering av potentiella kunder inom ett eget distrikt. Uppsökande kontakt och bokning av kundmöten. Presentation av Promasmetoden® och dess fördelar. Genomförande av behovsanalyser hos potentiella kunder och kundnöjdhet. Utformning och presentation av kundanpassade lösningar. Förhandling och avslut av affärer. I takt med att du växer in i rollen och når dina mål så kommer du tilldelas befintliga kunder för merförsäljning och avtalsförlängningar. Du kommer att arbeta nära erfarna och kompetenta säljledare och få möjlighet att lära dig värdebaserad försäljningslogik och produkten från grunden. Säljcykeln varierar beroende på kundens storlek och behov, men du kan förvänta dig att arbeta med både kortare och längre projekt. Tjänsten är placerad på Promas kontor i Malmö. Lön och förmånerDu blir anställd av Closers Headhunting & Interim som säljkonsult för Promas under programmets 9 månader. Closers är kollektivavtalsanslutna och erbjuder en konkurrenskraftig ersättning bestående av grundlön och provision från första försäljningskronan. Som konsult och sedermera anställd på Promas får du naturligtvis också tillgång till företagets egna återhämtningslösningar. Du erhåller en grundlön på 28 000 kr/mån och en provisionsmodell utan tak. Du ska i genomsnitt/mållön ligga på minst 56 000 kr/mån. I övrigt så finns det inget tak för hur mycket mer du vill tjäna. Till din hjälp för att utföra ditt jobb får du: Tillgång till tjänstebil för kundmöten och resor i tjänsten. En av marknadens främsta tjänstepensionsförsäkringar: ITP1. Semesterdagar: 30. Olycksfallsförsäkring & tjänstegrupplivförsäkring. Friskvård: 3000 kr/år (from 3 månader). Löpande säljutbildning. I samband med att du blir tillsvidareanställd av Promas erhåller du en egen förmånsbil som du kan nyttja både privat och i tjänsten. Provisionsmodellens utformning får du i detalj i ett första möte med Closers. ProfilFör att lyckas i rollen som Account Manager kommer Promas prioritera kandidater med följande egenskaper och erfarenheter: B-körkort är ett krav för tjänsten. Bevisad förmåga inom uppsökande försäljning B2C eller B2B. Utmärkta kommunikationsförmågor, både muntligt och skriftligt. Förmåga att bygga och underhålla kundrelationer. Initiativtagande och målinriktad personlighet. Flytande svenska i tal och skrift, goda kunskaper i engelska är meriterande. Kontakt Uppdraget genomförs av Closers AB. Ansvarig rekryterare är Alexander Gohari och nås på [email protected]

Om Spares Spares Nordic AB är ett entreprenörsdrivet tillväxtbolag inom B2B-handel av reservdelar och tillbehör för elektronikmarknaden. Bolaget grundades för cirka 13 år sedan och har vuxit både organiskt och genom förvärv. Verksamheten omsätter över 1 miljard kronor, varav B2B-affären står för cirka 400 miljoner kronor. Bolaget har sitt säte i Malmö och ingår i en större koncern med starka ägare i ryggen, men drivs fortsatt självständigt med korta beslutsvägar och stor handlingsfrihet. Spares kombinerar ett brett sortiment, snabb leverans och starka leverantörsavtal. Från lagret i Malmö hanteras omkring 37 000 SKU:er för kunder i stora delar av Europa – från mindre reparationsbutiker till större återförsäljare och e-handelsaktörer. Systemintegrationer via feeds och tekniska kopplingar skapar långsiktiga och lönsamma kundrelationer. MarknadslägeSpares verkar i en attraktiv marknad där efterfrågan på reservdelar, tillbehör och effektiva B2B-flöden inom elektronik fortsatt är stark. Fler återförsäljare vill erbjuda ett brett sortiment utan att själva bära hela lagerkostnaden, vilket gynnar leverantörer med hög tillgänglighet, produktbredd och effektiv logistik. Bolaget får ett löpande inflöde av cirka 2–4 företagsförfrågningar per dag via sina B2B-sajter och har cirka 400–500 aktiva kunder som handlar minst månadsvis. Nästa tillväxtsteg ligger särskilt i den skalbara integrationsaffären mot större europeiska återförsäljare och e-handlare. Aktuell positionSpares söker en Säljchef till B2B-teamet i Malmö. Teamet består av fyra säljare och har en stark affär att bygga vidare på, samtidigt som arbetet behöver stärkas med tydligare struktur, coachning och uppföljning. Rollen är operativ och ledande: cirka 40 procent av tiden läggs på egen försäljning, medan resterande del ägnas åt att leda, utveckla och följa upp teamet. Säljchefen får ett nyckelansvar för att etablera CRM-stöd, tydliga KPI:er och ett arbetssätt som följer upp aktiviteter, inbound, kundutveckling och tappade affärer. Det är en roll med stort mandat att skapa riktning och kommersiell skärpa. För rätt person finns goda möjligheter att växa med verksamheten på vägen mot målet om 2 miljarder kronor i omsättning till 2030. ProfilFör att lyckas i rollen behöver du vara en affärsdriven säljledare som trivs nära kund, team och resultat. Du har dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och har redan börjat leda, coacha eller utveckla andra säljare – exempelvis som team leader, säljledare eller försäljningschef. Några års framgångsrik B2B-försäljning med tydliga resultat. Erfarenhet av att leda, coacha eller utveckla säljare. Förmåga att kombinera egen försäljning med struktur, uppföljning och kravställning. Teknik- och systemförståelse; erfarenhet av e-handel, feeds eller integrationer är meriterande. Pragmatiskt, lösningsorienterat arbetssätt och driv att bygga, förbättra och påverka. Tydligt, närvarande ledarskap som skapar respekt genom arbetsinsats och resultat. Mycket god svenska och engelska i tal och skrift; tyska, franska eller spanska är meriterande. Möjlighet och vilja att arbeta nära verksamheten från Malmökontoret. Spares söker inte i första hand marknadens mest seniora ledare, utan en person på väg upp som har fått smak för ledarskap och fortsatt vill vara nära affären. Du trivs i en miljö med högt tempo, korta beslutsvägar och tydliga förväntningar på eget initiativ. Lön och förmånerVillkoren presenteras vid ett första möte med Closers. Rollen omfattar relevanta standardförmåner, pension, friskvård och 30 dagars semester. Varför SparesDetta är ett naturligt nästa steg för dig som vill kombinera försäljning, ledarskap och verksamhetsutveckling i ett bolag med tydlig tillväxtambition. Du får mandat att bygga struktur, utveckla ett team och forma hur B2B-försäljningen ska arbeta framåt – i en platt, entreprenöriell organisation med korta beslutsvägar. Ett bolag som har vuxit från 0 till över 1 miljard kronor i omsättning. En B2B-verksamhet om cirka 400 miljoner kronor med tydlig uppsida. Starka leverantörsavtal och ett tydligt kommersiellt försprång. En roll där du bygger struktur, utvecklar team och påverkar framtidens säljfunktion. En tillväxtresa mot 2 miljarder kronor i omsättning till 2030. Headhuntinguppdraget genomförs av Closers AB. Ansvarig headhunter är Alexander [email protected]