Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Rollen som systemutvecklare omfattar huvudsakligen: •Utveckla och underhålla robusta lösningar som möter höga krav på tillgänglighet och prestanda. •Omvärldsbevakning och bidra till tekniska vägval. • Bygga och förbättra CI/CD-pipelines. •Säkerställa hög IT-säkerhet löpande. •Ta fram och uppdatera dokumentation i form av system-, krav- och/eller designdokument. •Samarbete inom teamet och stödja beställare/produktägare. •Design och arkitektur för att säkerställa skalbara, säkra och anpassade systemlösningar för framtida behov. •Testning och kvalitetssäkring: Utföra enhets- och integrationstester för att säkerställa att systemen fungerar som avsett, samt förebygga och åtgärda buggar. Skallkrav 1. Systemutvecklarerfarenhet Minst 13 års arbetslivserfarenhet (under de senaste 20 åren) i rollen som systemutvecklare. Alternativt minst 10 års arbetslivserfarenhet (under de senaste 15 åren) som systemutvecklare samt högskole-/universitetsutbildning om 120p/180hp inom IT, elektroteknik eller annan motsvarande relevant utbildning. 2. C# och .NET Core Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling i C# med Visual Studio och .NET Core. 3. Frontendutveckling (Razor Pages) Minst 5 års arbetslivserfarenhet av frontendutveckling med .NET Razor Pages. 4. MS-SQL Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling mot MS-SQL-databaser. 5. REST API Minst 5 års arbetslivserfarenhet av utveckling av REST API:er. 6. Entity Framework Core Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med Entity Framework Core. 7. HTML, CSS och JavaScript Minst 3 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med HTML, CSS och JavaScript. 8. IT-säkerhetskritisk verksamhet Minst 3 års arbetslivserfarenhet från verksamhet med mycket höga IT-säkerhetskrav och tillhörande processer. 9. Agilt arbetssätt Minst 3 års arbetslivserfarenhet av arbete i agila team med metoder såsom user stories och MVP samt verktyg som Azure DevOps eller Jira. 10. Kommunikation God skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga i svenska och engelska. Meriterande 1. IT-arkitektur och systemdesign Minst 2 års arbetslivserfarenhet av arbete med IT-arkitektur och design av mjukvarusystem. 2. Kubernetes Minst 2 års arbetslivserfarenhet av utveckling i Kubernetes-miljö. 3. CI/CD i Azure DevOps Minst 2 års arbetslivserfarenhet av implementering och/eller utveckling av CI/CD-pipelines i Azure DevOps. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Rollen som BI-utvecklare (Dataingenjör) i projekt och förvaltningar kan bl.a. omfatta följande uppgifter: • I datalagret, designa och utveckla procedurer, databasscheman och logik skrivet i SQL för Microsoft SQL Server • Ansvara för acceptanstest mot slutanvändare • I ett DevOps-team förvalta och vidareutveckla leveranser till slutanvändare bl.a. för våra Machine learning algoritmer, där både historiska data och data i realtid ingår • Ta fram eller uppdatera systemdokumentation • Samarbete inom teamet men även med andra delar av organisationen. • Förekommande förvaltning så som hantera incidenter, där felsökning och buggrättning kan ingå, samt bistå i övrigt i IT-förvaltningen av våra applikationer. • Ha förmåga att agera som scrum master för det agila teamet: koordinera det dagliga arbetet samt förvalta backloggen i samråd med produktägare Skallkrav 1. Utbildning / erfarenhet Högskole-/universitetsutbildning om minst 120p/180hp inom IT, eller minst 15 års relevant arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig. 2. SQL-utveckling Minst 5 års erfarenhet (inom de senaste 10 åren) av arbete med SQL-utveckling. 3. SQL Server prestandaoptimering Minst 10 års erfarenhet av prestandaoptimering i SQL Server, inklusive analys, felsökning och förbättring av komplexa databassystem. 4. Avancerad SQL-programmering Minst 10 års erfarenhet av SQL-programmering, inklusive skrivning, granskning och optimering av avancerad SQL-kod. 5. Data Engineer-roll Minst 10 års erfarenhet som Data Engineer i medelstora organisationer (200+ anställda). 6. Agil systemutveckling Minst 5 års erfarenhet av arbete i agil IT-organisation med agil systemutveckling. 7. Stora datamängder och datakällor Minst 10 års dokumenterad erfarenhet (inom de senaste 15 åren) av arbete med: Stora datamängder och komplexa datamodeller Flera datakällor, både strukturerade och ostrukturerade 8. Databaser och databasarkitektur Minst 10 års dokumenterad erfarenhet (inom de senaste 15 åren) av: Datamodellering Databasdesign Prestandaoptimering och tuning av relationsdatabaser och moderna datalagringslösningar 9. ETL-processer Minst 10 års dokumenterad erfarenhet (inom de senaste 15 åren) av: ETL-processer (Extract, Transform, Load) Utveckling, automatisering och optimering av datainflöden 10. Data pipelines och orkestrering Praktisk erfarenhet av data pipelines och orkestreringsverktyg, exempelvis: Microsoft SQL Server Integration Services (SSIS) Azure Data Factory eller motsvarande verktyg 11. Test, felsökning och datavalidering Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av att testa, felsöka och validera datamängder. Mervärdeskrav 1. Kraftsystem / energiverksamhet Erfarenhet av minst ett uppdrag inom verksamhet som arbetar med kraftsystem under de senaste 8 åren. 2. BI-verktyg Erfarenhet av minst ett uppdrag inom Power BI eller annat BI-verktyg under de senaste 8 åren. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description Function Architect role focused on supporting vehicle software and functional changes throughout early development stages. The role involves cross-functional collaboration, facilitating alignment, and defining system concepts to ensure clear and agreed solutions. About the role: As a Function Architect, you support vehicle software and functional changes early in the development flow, from idea to agreed solution. The role involves close collaboration with internal customers driving changes, system owners, and other impacted stakeholders. You facilitate discussions, define system concepts, and ensure alignment across both technical and non-technical stakeholders while contributing to a flow-oriented way of working. Key Responsibilities: - Support vehicle software and functional changes early in the development flow, from idea to agreed solution. - Work closely with the internal customer, system owners, and other impacted stakeholders. - Facilitate discussions to understand required changes, impacts, and affected systems. - Create and communicate clear system concepts (e.g., principles, interfaces, messages, consequences). - Document agreed solutions in the architecture toolchain. - Explain complex topics in a way that supports alignment across technical and non-technical stakeholders. - Support a flow-oriented way of working and promote good practices within the organisation. Required qualifications: - Solid experience from function development, system development, or system ownership in an embedded/vehicle context. - Understanding of vehicle/platform complexity and how changes in one area affect others. - Good communication skills and ability to create alignment in a group. Preferred / Meriting: - Scania experience - highly valuable and sought after. - Knowledge of communication topologies such as CAN and/or Ethernet. - Experience working in a continuous delivery/change process for embedded software. Personal Profile: - Interest in moving into an architecture role and working cross-functionally. - Analytical and problem-solving mindset. - Hands-on approach to explaining how to do things. - Coaching approach with the ability to explain clearly and humbly so others can follow Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description For our client, we're looking for a EDS System Engineer.  Description of the assignment We are looking for a motivated and curious engineer who wants to develop within Electrical Distribution Systems (EDS) in the automotive industry. This is a great opportunity for someone with a technical foundation who wants to learn more about wiring harnesses, fuse strategies, grounding concepts and complete vehicle electrical architecture while working in an exciting vehicle development environment. In this role you will: Support development of the vehicle electrical distribution system Work with wiring harnesses, distribution boxes, wire sizing and fuse concepts Assist in system design based on vehicle loads and functional requirements Collaborate with function, system and component owners Participate in supplier communication and technical follow-up Participate in the onsite plant build support across Europe and/or China Support analysis of changes and impacts when new functions are introduced Support analysis of quality matters reported by customers Report progress and status within the project team Qualifications and skills required for the role Master degree in Electrical Engineering, Mechanical Engineering or similar Basic understanding of electrical systems or automotive technology Understanding of EU customer expectations or market needs Strong willingness to learn and grow within EDS Structured way of working and ability to take ownership Good communication skills Fluent English, spoken and written Preferred qualifications: Interest in automotive electrical architecture Experience from automotive industry or supplier environment Knowledge in schematics or electrical calculations Personal attributes We believe you are: Curious and eager to learn Driven and proactive Responsible and structured Positive team player Interested in solving technical challenges Other The assignment includes travel. Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Projekt Odensala–Kappetorp avser att anlita en samordnande byggledare med huvudsaklig inriktning mot mark. Den efterfrågade kompetensen ska vara tydligt förankrad inom markarbeten, grundläggning, exploatering och ledningsinfrastruktur. Uppdraget omfattar att driva, samordna och följa upp projektets produktion och projektering, med särskilt fokus på markentreprenadens genomförande, i nära samarbete med beställare och entreprenör. Uppdraget förutsätter att byggledaren har god vana av att hantera komplexa markarbeten, samordna tekniska gränssnitt och följa upp att produktion och projektering fortlöper enligt plan. Särskild vikt läggs vid erfarenhet av att driva och följa upp entreprenader där markfrågorna utgör en central och avgörande del av projektets genomförande. Konsulten ska utföra uppdraget på heltid och vara placerad på projektkontoret vid Arlanda. Konsulten ska självständigt kunna ansvara för: Tekniska samordningsfrågor mellan discipliner och aktörer Produktions- och projekteringssamordning Planering, tidplaner och riskhantering Samordning med kommuner, myndigheter och ledningsägare Byggmöten, teknikmöten och projektmöten Kontroll, uppföljning och kvalitetssäkring i fält Granskning av system-, bygghandlings- och relationshandlingar Hantering av underrättelser, ÄTA och kontraktuella frågor Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Uppdragsbeskrivning Till vår kund söker vi nu en erfaren Projektledare (konsultuppdrag 6-7mån) Om uppdraget Som Lead för programstöd strategiska satsningar är du viktig i att både etablera och leda funktionen programstöd. Målet är att programmen skall får rätt stöd för att lyckas med sina mål samtidigt som vi har ordning och reda i uppföljning och rapportering. Rollen är både taktisk och operativ – du leder gruppen, men är också praktiskt inne i facilitering, analys, administration, rapportering, prioriteringar och effektuppföljningsstöd. I nätverks-teamet för funktionen programstöd finns också tex Controller och Kommunikatör samt stöd för rapportering och resursplanering. Du förväntas vara drivande och utvecklande, agera proaktivt och konstruktivt och ha en stark vilja att skapa ordning och reda, serva, förenkla och förbättra arbetet för program, ledning och verksamhet. Rollen finns inom Avdelningen Digital Förflyttning & Arkitektur på enheten Digital och IT. Ansvarsområden Som Lead programstöd ansvarar du för att: Stödja programstyrningen och hålla ihop helheten Etablera och utveckla gemensam struktur, principer och arbetssätt för programstödet så att de strategiska satsningarna styrs och följs upp på ett enhetligt sätt. Bidra till att satsningarna inom t.ex. Nya Kanaler, CRM, Data & AI, Accelerera SAK och digital förflyttning hänger ihop och förstärker varandra. Säkerställa kvalitet och samordning i genomförandet Stötta programledare i att hantera risker, beroenden och avvägningar, så att programmens planer är realistiska och koordinerade. Verka för enhetliga standarder för rapportering, uppföljning och beslutsunderlag. Arbetsleda programstödsgruppen Planera, leda och följa upp arbetet för programstödsgruppen. Säkerställa att gruppens arbete är koordinerat, prioriterat och levererar enligt plan. Skapa ett klimat där ni tillsammans utvecklar funktionen, testar nya arbetssätt och kontinuerligt förbättrar. Leda och samordna programmets stödområden Leda leveranser inom de områden som ingår i programstödet, t.ex. finansiell styrning, rapportering, kapacitetsplanering, beroendehantering och effekthemtagning. Säkerställa att dessa genomförs i tid och i linje med övergripande mål för de strategiska satsningarna. Utveckla metodik och arbetssätt Nyttja befintlig metodik och etablerade processer, men också vidareutveckla dem där det behövs för ökad effektivitet och tydlighet. Förenkla där det går – med fokus på att skapa mest nytta med minsta möjliga gemensamma nämnare. Stödja ledning och stakeholders med fakta och beslutsunderlag Ta fram översikter, analyser och beslutsunderlag som hjälper ledning och styrgrupper att prioritera rätt mellan satsningar. Bidra till en samlad helhetsbild av framdrift, resurser, risker och effekter. Bygga broar mellan portföljer, LACE och program Identifiera och dra nytta av synergier mellan det gemensamma portföljförmågor och de enskilda programmens behov av stöd – t.ex. inom kommunikation, finansiell styrning och rapportering. Säkerställa att programstödet upplevs som värdeskapande och stödjande av verksamheten.  Exempel på leveranser I rollen ansvarar du bl.a. för att: Samordna avrops-, prioriterings- och beslutsunderlag för de strategiska satsningarna. Säkerställa samordnad rapportering för satsningarna, med tydliga och jämförbara underlag. Ta fram och hålla ihop synkroniserade planer och beroendehantering för de strategiska satsningarna. Samordna bemanningsplaner för att hantera kapacitet, nyckelkompetenser och risker kopplat till resurstillgång. Bidra till uppföljning av effekter och nyttor – t.ex. kopplat till ökad kundnytta, effektivitet, digital motståndskraft och effekter av AI- och kanalsatsningar. Erfarenhet och kompetens Vi ser gärna att du har: Flera års erfarenhet av projektledning, PMO/programstöd, portföljstyrning eller liknande i en större och komplex organisation. Dokumenterad vana att leda team eller arbetsgrupper, gärna i matrisorganisation med många intressenter. God förståelse för strategiska förändrings- och digitaliseringsinitiativ. Erfarenhet av styrning, uppföljning och rapportering kopplat till program eller projekt. Vana vid att ta fram översikter, analyser och beslutsunderlag för ledning och styrgrupper. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Uppdraget omfattar att dels agera mjukvaruarkitekt och dels vara systemutvecklare i IT-förvaltning och/eller i utvecklings- och implementeringsprojekt. Uppdraget kan även innebära arbete i andra projekt och förvaltningar där utveckling och hantering av nya och befintliga system och webbapplikationer ingår. Uppdraget kan medföra arbete både i större och mindre team. Beroende på teamets storlek kan även arbete med allt från krav och UX-delar till test och koordinering med andra intressenter ingå. Vi arbetar agilt och leveranser sker ofta i sprintar. Systemen som utvecklas och förvaltas ska också möta högt ställda krav på IT-säkerhet. Konsulten ska vara intresserad av samt ha arbetslivserfarenhet som mjukvaruarkitekt. Intresse för att utveckla och testa med IT-säkerhet i fokus samt intresse för systemarkitektur och säkerhet är ett plus. Arbetsuppgifter Rollen som systemutvecklare och mjukvaruarkitekt i projekt och förvaltningar kan innehålla följande arbetsuppgifter: •Agera som mjukvaruarkitekt och leda arbete inom systemutveckling •Design, implementation och test av systemlösningar •Ta fram eller uppdatera dokumentation i form av krav- och designdokument •Ta fram eller uppdatera systemdokumentation •Samarbete inom teamet men även med andra delar av organisationen. Hantera incidenter, där felsökning och buggrättning kan ingå, samt bistå i övrigt i IT-förvaltningen av våra applikationer. SKALLKRAV Krav 1 Högskole- eller universitetsutbildning om minst 120p/180hp inom IT eller elektroteknik, eller motsvarande utbildning/arbetslivserfarenhet. Krav 2 Minst 15 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med ASP.NET. Krav 3 Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med .NET Core (.NET 5.0 eller senare). Krav 4 Minst 15 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling mot MS SQL-databaser. Krav 5 Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med HTML, CSS och JavaScript. Krav 6 Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling med Entity Framework Core. Krav 7 Minst 5 års arbetslivserfarenhet av utveckling av REST API:er. Krav 8 Minst 10 års arbetslivserfarenhet som mjukvaruarkitekt inom .NET-baserad systemutveckling. Krav 9 Minst 5 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling i VBA för Excel. Krav 10 Deltagit i implementation av CI/CD-pipelines i Azure DevOps i minst två projekt. Mervärdeskrav Mervärdeskrav 1 Minst 3 års arbetslivserfarenhet av IT-utveckling inom samhällskritisk verksamhet med mycket höga IT-säkerhetskrav och tillhörande processer. Mervärdeskrav 2 Minst 3 års arbetslivserfarenhet av systemutveckling av applikationer för analys och/eller drift av kraftsystem. Mervärdeskrav 3 Minst 3 års erfarenhet av systemutveckling av applikationer för kraftsystem inom kapacitetsplanering. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Rollen innebär att: • Samla in funktionella och icke-funktionella krav genom workshops och enhetligt dokumentera resultatet av kravarbetet • Säkerställa att kraven kommuniceras och förankras med och mellan olika kravställare • Koordinera kraven med verksamhets- och IT-arkitekter • Samarbeta med testledaren för kravtäckning på testfall • Metodstöd inom kravhantering för olika intressenter • Bidra till att utveckla kravprocess och strategi i samarbete med andra krav- och testledare hos kund • Delta i testplanering och tester och däri verifiera kravuppfyllnad • Tillsammans med arkitekter aktivt bidra i informationsmodellering och arkitekturella vägval Under uppdraget kan andra arbetsuppgifter inom enheten/avdelningen bli aktuella, som tex att arbeta med tester, testledning och arkitekturarbete i näraliggande projekt och som också ligger nära rollen som kravledare eller annat som har hög prioritering. Du får samarbeta med kollegor med många års erfarenhet inom elbranschen och du kommer således ha möjlighet att få god vägledning och utbildning i din nya roll samt skaffa dig djup kunskap om elmarknaden parallellt med det tekniska arbetet. Konsulter inom denna kategori arbetar med verksamhetsutveckling och verksamhetsnära utveckling av IT- och beslutsstöd. Uppdrag inom denna kategori syftar till att stödja verksamheten i att fånga utvecklingsbehov, formulera och driva krav på IT-lösningar samt utöva förändringsledning vid implementation. Verksamhetsområden med behov av utveckling de närmaste åren är t ex elnätsdrift, balansreglering, elmarknad och kraftsystemanalys Kompetenskrav Krav 1 Universitets- eller högskoleutbildning (minst 120 p/180 hp) inom systemvetenskap, informatik eller ingenjörsutbildning inom el- eller datateknik, eller annan likvärdig utbildning inom området. Alternativt minst 9 års relevant arbetslivserfarenhet. Krav 2 Minst 9 års erfarenhet av kravställning (funktionella och icke-funktionella krav), i roller som kravledare, kravanalytiker eller motsvarande. Krav 3 Dokumenterad arbetslivserfarenhet inom energibranschen. Krav 4 Minst 5 års erfarenhet av UX, användbarhet eller användarcentrerad design. Krav 5 Minst 5 års erfarenhet av kravställning i komplexa verksamhetsprojekt med flera IT-system och inslag av IT, inklusive arbete enligt agila metoder. Krav 6 Minst 5 års erfarenhet av att ta fram, dokumentera och analysera arbetsflöden och processer vid IT-förändringar. Krav 7 Minst 5 års erfarenhet inom verksamhets- och/eller informationsarkitektur, inklusive arbete med integrationer, API:er och tjänstebaserad arkitektur. Krav 8 Minst 5 års erfarenhet av arbete i kravverktyg, exempelvis Azure DevOps, JIRA eller motsvarande. Krav 9 Minst 5 års erfarenhet av informationsmodellering och datamodellering i IT-miljöer. Krav 10 Dokumenterad erfarenhet av arbete med regulatoriska krav och regelverk, exempelvis GDPR eller finansiella regelverk. Mervärdeskrav Mervärdeskrav 1 Minst 5 års erfarenhet av kravställning inom teknik och infrastruktur. Mervärdeskrav 2 Minst 5 års erfarenhet av utvecklingsarbete enligt SAFe eller annan agil metodik. Mervärdeskrav 3 Minst 5 års erfarenhet inom informationsmodellering. Mervärdeskrav 4 Dokumenterad arbetslivserfarenhet från myndighet eller statligt affärsverk. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Uppdrag: I rollen som kravanalytiker ansvarar du för att leda och genomföra behovs- och kravarbete kopplat till beslutsstödet. Detta innefattar att i nära samverkan med verksamheten kartlägga och analysera behov samt omsätta dessa till strukturerade och utvecklingsbara krav för datalager, integrationer och rapportering. Du deltar i ett tidigt skede i större initiativ, särskilt kopplat till införandet av nytt journalsystem och tillhörande uppföljning och är även en aktiv del i det löpande arbetet med att hantera och prioritera inkommande utvecklingsbehov. Beslutsstödslösningen är baserad på Microsofts plattform (SQL Server 2022, SSIS, SSAS) samt Power BI on prem för self-service och interaktiva rapporter. Just nu sker stora satsningar där vi utvärderar en hybridarkitektur och där ser vi att exempelvis Fabric kommer att bli en viktig del i våra framtida leveranser. I din roll ingår att aktivt delta i kompetensutbyte inom teamet och säkerställa att arbetet sker enligt framtagna rutiner och arbetssätt. I den aktuella rollen förväntas du ta ett ledande ansvar för kravarbete och koordinering i både större och mindre initiativ. Rollen innebär att planera och strukturera kravarbete, leda workshops och dialoger med verksamhet och teamet samt säkerställa att krav är tydliga, prioriterade och förankrade. Du förväntas självständigt driva arbetet framåt, kunna leda initiativ och fungera som en sammanhållande länk mellan verksamheten och utvecklingsteamet. Skallkrav: • Konsult ska ha genomfört minst ett (1) längre uppdrag (minst 6 månader på heltid) i en större organisation där konsulten haft en roll som kravanalytiker vid genomförandet av uppdraget. • Flerårig dokumenterad erfarenhet av Business Intelligence. Meriterande: • Dokumenterad erfarenhet av SQL och/eller en grundläggande erfarenhet av att bygga rapporter i Power BI/Excel • Erfarenhet av Agila arbetssätt och Azure DevOps. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description For our client, we are looking for Software Engineer - .NET. Primary objectives are to develop and support applications on the OPenVMS platform and VcomDecom activities Secondary objective can be to support our delivery to the Powertrain engine plant. Personal profile You enjoy teamwork, contribute to a positive team spirit and you like taking responsibility for the results. As person you are innovative, self-driven, have a strong technical focus and interest in combination with a customer-oriented attitude. You as a person have the ability to work under challenging, demanding and changing conditions. Required competence To be successful in this role we believe the candidate has: Competence in system development Experience with parallel processing solutions Are willing to work in both front and Backend To be in direct interaction with key users To participate in requirement breakdown sessions Wanted skillset: VMS Platform .NET MSMQ SQDB Fortran, seen as a merit Oracle RDB Below areas is seen as additional assets: .Net JavaScript Test automation, Test Driven Development SQL Mobility You have knowledge about the lifecycle of software development, including analysis, unit testing and continuous integration. Also experience from automotive industry is seen as an asset. Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.