Jönköpings kommun jobb

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Du vet att lärglädje gör skillnad på riktigt. Det gör vi med. Hos oss bidrar du till något större genom att skapa ett lustfyllt lärande för våra barn och elever – varje dag, hela vägen! Ditt nya jobb På Taheskolan söker vi nu en engagerad lärare till vårt fritidshem och som vill vara med och utveckla vår verksamhet. Vi strävar efter att skapa ett fritidshem som möter framtidens behov, där nyfikenhet och leklust är en naturlig del av elevernas lärande. Här finns möjlighet för dig att tillsammans med kollegor utveckla det du brinner för och vill bidra med. Dina erfarenheter och din pedagogiska kompetens blir viktiga pusselbitar för att skapa en stimulerande och trygg miljö för våra elever. I ditt arbete ser du hela elevens skoldag som en helhet och samverkar med skolans övriga personal för att skapa en röd tråd mellan undervisning och fritidsverksamhet. Du är van vid att arbeta målstyrt och ser det som en självklarhet att använda systematiskt kvalitetsarbete för att utveckla verksamheten utifrån elevernas behov. Vi ser gärna att du har erfarenhet av eller är nyfiken på att arbeta med skolans utvecklingsarbete. Som en del av fritidshemmet samarbetar du med ditt arbetslag för att skapa en trygg och stimulerande miljö, där både elever och personal trivs och utvecklas. Du tar ansvar för att bygga goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare och ser din roll som en viktig del av elevens utveckling. Vid behov deltar du i möten och bidrar med fritidshemmets perspektiv för att säkerställa att varje elev får stöd. Välkommen till oss Taheskolan är en av kommunens mindre skolor, belägen i utkanten av Taberg i Jönköpings södra delar. Skolan omges av grönska samtidigt som området växer och utvecklas. Här går cirka 190 elever från förskoleklass till årskurs 6, och vi värnar om den familjära atmosfären där både elever och personal trivs och stöttar varandra. Tillsammans arbetar vi för att skapa en trygg och inspirerande lärmiljö. Vårt fritidshem är uppdelat i två åldersintegrerade avdelningar: Opalen för förskoleklass och årskurs 1 samt Smaragden för årskurs 2–4. Totalt är omkring 120 barn inskrivna på fritids, där vi erbjuder en verksamhet som utgår från nyfikenhet, glädje och våra fritidshemsmål i läroplanen. Som lärare med inriktning mot fritidshem kommer du att möta eleverna både vid öppning och stängning samt under skoldagen, där samverkan är en viktig del för att se hela elevens dag. Vi värdesätter god planering och förberedelser. Planeringstid är därför förlagd under förmiddagstid för att säkerställa en väl genomtänkt fritidsverksamhet. På Taheskolan träffas dessutom samverkande grundlärare och fritidslärare varje vecka för att gemensamt planera för elevernas hela samlade skoldag. Taheskolan ingår tillsammans med Månsarpsskolan i ett gemensamt skolområde bestående av två F–6-skolor med sammanlagt cirka 350 elever och ett engagerat team på omkring 50 medarbetare.  På vår hemsida får du gärna läsa mer om Taheskolan: https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/grundskolor-och-anpassade-grundskolor-a-o/taheskola-f-6 Läs om hur det är att jobba i Jönköpings kommun på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss Din kompetens Vi söker en engagerad och ansvarstagande lärare med inriktning mot fritidshem. Du är legitimerad lärare, men om du ännu inte har fått din legitimation eller är i slutet av din utbildning är du också välkommen att söka. Erfarenhet av arbete i skola eller fritidshem är meriterande. Vi söker dig som har lätt för att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du är trygg och stabil, har en positiv inställning till förändringar och kan anpassa dig efter verksamhetens behov. För tjänsten krävs att du har goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt, samt grundläggande IT-kunskaper. Vi lägger stor vikt vid din samarbetsförmåga och personliga lämplighet. Bra att veta Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik  För att underlätta rekryteringsprocessen ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för den tjänst du söker. Enligt skollagen ska alla medarbetare inom skolväsendet visa upp ett utdrag ur belastningsregistret inför anställning. Du beställer utdraget via Polisens e-tjänst på följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/ Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som lärare inriktning fritidshem. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vi söker nu en ny skolvaktmästare till Månsarp-Tahes skolområde. Vill du bidra med härlig service, kvalitet och utveckling hos oss? Är du en som gärna gör det lilla extra? Välkommen att söka tjänsten som skolvaktmästare på Månsarp-Tahe skolområde. Ditt nya jobb Som skolvaktmästare hos oss på Månsarp-Tahes skolområde kan arbetsuppgifterna variera brett. Uppdragen kan vara allt från monteringsarbete, byte av ljuskällor, reparationer, brandskydd, felanmälan, snöskottning och saltning/sandning, posthantering, återvinningshantering till att delta som extra personal i skolverksamheten vid till exempel friluftsdagar med mera. I uppdraget kan det också förekomma tunga lyft vid exempelvis större renoveringar eller omflyttning av möbler till andra lokaler. För att trivas i rollen som skolvaktmästare hos oss behöver du vara serviceinriktad och ha stort intresse för kontakt med elever och personal. Här blir du en del av gänget. Du blir också en naturlig brygga till andra aktörer inom kommunens verksamhet. Arbetet mellan skoladministör, skolledning och skolvaktmästare är hos oss en tre-enighet för skolans dagliga drift. Du förväntas delta varje vecka i möte gällande drift och daglig service. Din kompetens Du har en gymnasial utbildning och erfarenhet av liknande arbete. Tjänsten innebär även ett visst administrativt arbete och därför krävs också en god datavana. Du har B-körkort, och behärskar svenska såväl i tal som i skrift. Som person är du positiv och lösningsfokuserad, vilket innebär att du ser lösningar istället för problem och att du även kan komma med nya idéer och förslag. Du är strukturerad och planerar dagen utifrån de uppdrag du har. Du har en god samarbetsförmåga samt är duktig på att etablera goda relationer. Välkommen till oss Vårt skolområde består av två grundskolor; Månsarpsskolan F-6 och Taheskolan F-6. Skolorna är belägna i natursköna omgivningar i kommunens södra delar, omgiven av Taberg och med närhet till naturen. För närvarande finns cirka 350 elever och omkring 60 medarbetare inom skolområdet. Här får du en arbetsplats med engagerade och kompetenta medarbetare,  Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där vi alla trivs och utvecklas. Tillsammans med skolledning och administratör ansvarar och arbetar du med att förbättra elevers och personalens fysiska arbetsmiljö. Vi använder självklart digitala verktyg i arbetet. Du bör därför ha god datavana och vara bekant med Outlook, Teams, OneNote, Excel och Word. Arbetstiden är 07:00 till 16:00 enligt schema, och vid några tillfällen per år kan det vara aktuellt att arbeta kvällar och helger.  Bra att veta Tjänsten är en tillsvidaretjänst.  Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp C. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik  För att underlätta rekryteringsprocessen ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för den tjänst du söker. Enligt skollagen ska alla medarbetare inom skolväsendet visa upp ett utdrag ur belastningsregistret inför anställning. Du beställer utdraget via Polisens e-tjänst på följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Urval och intervjuer kan komma att ske före ansökningstiden har gått ut. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som skolvaktmästare! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen. Vi kallar det lärglädje. Ditt nya jobb Vi söker dig som kan utreda och genomföra funktionsbedömningar för elever på anpassad gymnasieskola under deras fjärde år. I ditt arbete kartlägger du elevernas förmågor och samverkar med externa aktörer såsom Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan för att skapa en stabil och trygg övergång från skola till arbetsliv. I tjänsten ingår även viss undervisning inom vård och omsorg kopplat till barn- och fritidsprogrammet och/eller vård- och omsorgsprogrammet. Omfattningen av undervisningen varierar beroende på antalet elever som är aktuella för funktionsbedömning. Välkommen till oss Vi erbjuder en stark gruppkänsla med engagerade och kompetenta kollegor, samt generösa möjligheter till kompetensutveckling. Du hamnar i ett kollegium där vi värdesätter varandra, och du kommer att kunna bidra oavsett om du är mer erfaren eller nyexaminerad. Vi arbetar alla för att skapa en arbetsplats där vi alla, elever och personal, trivs och utvecklas. På Bäckadalsgymnasiet hjälps vi åt, utvecklas kollegialt och jobbar för att dra åt samma håll. Jönköpings kommuns gemensamma riktning, Lärglädje hela vägen, styr våra prioriteringar och arbetssätt. Läs mer om Bäckadalsgymnasiet här: https://www.backadal.se/ Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut, gärna med erfarenhet av arbete inom anpassad skolform. Som person är du ansvarsfull, social och flexibel. Du har ett intresse för att vara med och utveckla den pedagogiska verksamheten med fokus på undervisning och elevernas lärande. Du har en god pedagogisk förmåga, lätt för att samarbeta och arbetar aktivt för att skapa studiero genom ett relationellt förhållningssätt. Du är skicklig på att skapa och upprätthålla goda relationer med såväl elever som personal. I rollen som arbetsterapeut behöver du vara noggrann och ha förmåga att ta ett övergripande ansvar i ditt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Bra att veta Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik  För att underlätta rekryteringsprocessen ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för den tjänst du söker. Enligt skollagen ska alla medarbetare inom skolväsendet visa upp ett utdrag ur belastningsregistret inför anställning. Du beställer utdraget via Polisens e-tjänst på följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. Här hittar du kontaktuppgifter till fackliga företrädare på utbildningsförvaltningen: https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som arbetsterapeut vid Bäckadalsgymnasiet. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du ett stort intresse av att hjälpa andra människor i olika situationer? Då har du ett jobb att söka. Vi söker nu en ny RiB/deltidsbrandman till brandstationen i Bottnaryd. Ditt nya jobb Som deltidsbrandman är du med och skapar trygghet i samhället Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor, drunkningar och andra akuta situationer då liv kan vara i fara. Larm får du via sökare som du bär med dig under din beredskap. Under del av din beredskap så genomförs olika övningar mm utifrån framtaget övningsschema samt materielvård och betald fysisk träning. Anställningen innebär att du har ett fast schema med beredskap dygnet runt var fjärde vecka och förutsätter att du har möjlighet att lämna ordinarie arbete när larmet går. Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig Du har gymnasieutbildning eller motsvarande. Du behöver inga förkunskaper inom brand eller sjukvård För tjänsten krävs att att du förstår och talar svenska Körkort lägst B. Uppvisande av körkortsbehörighet C senast inom 12 månader från anställningsdatum. Vi ger dig ekonomiskt bidrag till behörigheten. Bor och arbetar i närheten av brandstationen eller har möjlighet till distansarbete så att du kan ta dig till brandstationen inom en av kommunen utsatt tid under din beredskap Godkännandeintyg från din ordinarie arbetsgivare om att få lämna arbetsplatsen för larm, utbildning och övning. Intyget ska kunna uppvisas på begäran. Meriterande Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi förutsätter att du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil och vill vara en del av ett genuint och sammansvetsat arbetslag Vi erbjuder dig Du får en bra platsbunden betald utbildning som ger dig förutsättningar att klara av jobbet Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag. Välkommen till oss Räddningstjänsten i Jönköping är en förvaltning med ca 250 medarbetare. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv med högt ställda krav på att möta samhälles förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Bra att veta Fullt frisk med god fysisk förmåga, simkunnig och som är beredd att genomföra tester med godkänt resultat enligt vårt testprogram Vi tillämpar obligatoriskt alkohol- och drogtester vid nyanställning av operativ brandpersonal enligt säkerställd process som utförs av Kommunhälsan Jönköpings kommun. Tillträdesdag enligt överenskommelse, Urval av ansökningar kan komma att ske löpande under ansökningsperioden Vill du veta mer? Platschef Fredric Malm, tfn 036-107003 HR-konsult Cornelia Dickér, tfn 036-105892 RiB-samordnare Marcus Wetterlind, tfn 036-103860 Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som RiB/deltidsbrandman i Bottnaryd! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du ett stort intresse av att hjälpa andra människor i olika situationer? Då har du ett jobb att söka. Vi söker nu en ny RiB/deltidsbrandman till brandstationen på Visingsö. Ditt nya jobb Som deltidsbrandman är du med och skapar trygghet i samhället Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor, drunkningar och andra akuta situationer då liv kan vara i fara. Larm får du via sökare som du bär med dig under din beredskap. Under del av din beredskap så genomförs olika övningar mm utifrån framtaget övningsschema samt materielvård och betald fysisk träning. Anställningen innebär att du har ett fast schema med beredskap dygnet runt var fjärde vecka och förutsätter att du har möjlighet att lämna ordinarie arbete när larmet går. Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig Du har gymnasieutbildning eller motsvarande. Du behöver inga förkunskaper inom brand eller sjukvård För tjänsten krävs att att du förstår och talar svenska Körkort lägst B. Uppvisande av körkortsbehörighet C senast inom 12 månader från anställningsdatum. Vi ger dig ekonomiskt bidrag till behörigheten. Bor och arbetar i närheten av brandstationen eller har möjlighet till distansarbete så att du kan ta dig till brandstationen inom en av kommunen utsatt tid under din beredskap Godkännandeintyg från din ordinarie arbetsgivare om att få lämna arbetsplatsen för larm, utbildning och övning. Intyget ska kunna uppvisas på begäran. Meriterande Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi förutsätter att du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil och vill vara en del av ett genuint och sammansvetsat arbetslag Vi erbjuder dig Du får en bra platsbunden betald utbildning som ger dig förutsättningar att klara av jobbet Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag. Välkommen till oss Räddningstjänsten i Jönköping är en förvaltning med ca 250 medarbetare. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv med högt ställda krav på att möta samhälles förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Bra att veta Fullt frisk med god fysisk förmåga, simkunnig och som är beredd att genomföra tester med godkänt resultat enligt vårt testprogram Vi tillämpar obligatoriskt alkohol- och drogtester vid nyanställning av operativ brandpersonal enligt säkerställd process som utförs av Kommunhälsan Jönköpings kommun. Tillträdesdag enligt överenskommelse, Urval av ansökningar kan komma att ske löpande under ansökningsperioden Vill du veta mer? Bitr. platschef Marcus Wetterlind, tfn 036-103860 HR-konsult Cornelia Dicker, tfn 036-105862 Facklig företrädare BRF Stefan Karlsson, tfn 0706-780660 Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som RiB/deltidsbrandman på Visingsö! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du ett stort intresse av att hjälpa andra människor i olika situationer? Då har du ett jobb att söka. Vi söker nu en ny RiB/deltidsbrandman till brandstationen i Bankeryd. Ditt nya jobb Som deltidsbrandman är du med och skapar trygghet i samhället Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor, drunkningar och andra akuta situationer då liv kan vara i fara. Larm får du via sökare som du bär med dig under din beredskap. Under del av din beredskap så genomförs olika övningar mm utifrån framtaget övningsschema samt materielvård och betald fysisk träning. Anställningen innebär att du har ett fast schema med beredskap dygnet runt var fjärde vecka och förutsätter att du har möjlighet att lämna ordinarie arbete när larmet går. Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig Du har gymnasieutbildning eller motsvarande. Du behöver inga förkunskaper inom brand eller sjukvård För tjänsten krävs att att du förstår och talar svenska Körkort lägst B. Uppvisande av körkortsbehörighet C senast inom 12 månader från anställningsdatum. Vi ger dig ekonomiskt bidrag till behörigheten. Bor och arbetar i närheten av brandstationen eller har möjlighet till distansarbete så att du kan ta dig till brandstationen inom en av kommunen utsatt tid under din beredskap Godkännandeintyg från din ordinarie arbetsgivare om att få lämna arbetsplatsen för larm, utbildning och övning. Intyget ska kunna uppvisas på begäran. Meriterande Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi förutsätter att du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil och vill vara en del av ett genuint och sammansvetsat arbetslag Vi erbjuder dig Du får en bra platsbunden betald utbildning som ger dig förutsättningar att klara av jobbet Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag. Välkommen till oss Räddningstjänsten i Jönköping är en förvaltning med ca 250 medarbetare. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv med högt ställda krav på att möta samhälles förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Bra att veta Fullt frisk med god fysisk förmåga, simkunnig och som är beredd att genomföra tester med godkänt resultat enligt vårt testprogram Vi tillämpar obligatoriskt alkohol- och drogtester vid nyanställning av operativ brandpersonal enligt säkerställd process som utförs av Kommunhälsan Jönköpings kommun. Tillträdesdag enligt överenskommelse, Urval av ansökningar kan komma att ske löpande under ansökningsperioden Vill du veta mer? Bitr. platschef Micael Johansson, tel 072-587 10 18 HR-konsult Cornelia Dickér, tfn 036-105892 RiB-Samordnare Marcus Wetterlinf, tfn 036-103860 Facklig företrädare BRF Stefan Karlsson, tfn 0706-780660 Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som RiB/deltidsbrandman i Bankeryd! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du ett stort intresse av att hjälpa andra människor i olika situationer? Då har du ett jobb att söka. Vi söker nu en ny RiB/deltidsbrandman till brandstationen i Norrahammar. Ditt nya jobb Som deltidsbrandman är du med och skapar trygghet i samhället Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor, drunkningar och andra akuta situationer då liv kan vara i fara. Larm får du via sökare som du bär med dig under din beredskap. Under del av din beredskap så genomförs olika övningar mm utifrån framtaget övningsschema samt materielvård och betald fysisk träning. Anställningen innebär att du har ett fast schema med beredskap dygnet runt var fjärde vecka och förutsätter att du har möjlighet att lämna ordinarie arbete när larmet går. Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig Du har gymnasieutbildning eller motsvarande. Du behöver inga förkunskaper inom brand eller sjukvård För tjänsten krävs att att du förstår och talar svenska Körkort lägst B. Uppvisande av körkortsbehörighet C senast inom 12 månader från anställningsdatum. Vi ger dig ekonomiskt bidrag till behörigheten. Bor och arbetar i närheten av brandstationen eller har möjlighet till distansarbete så att du kan ta dig till brandstationen inom en av kommunen utsatt tid under din beredskap Godkännandeintyg från din ordinarie arbetsgivare om att få lämna arbetsplatsen för larm, utbildning och övning. Intyget ska kunna uppvisas på begäran. Meriterande Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi förutsätter att du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil och vill vara en del av ett genuint och sammansvetsat arbetslag Vi erbjuder dig Du får en bra platsbunden betald utbildning som ger dig förutsättningar att klara av jobbet Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag. Välkommen till oss Räddningstjänsten i Jönköping är en förvaltning med ca 250 medarbetare. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv med högt ställda krav på att möta samhälles förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Bra att veta Fullt frisk med god fysisk förmåga, simkunnig och som är beredd att genomföra tester med godkänt resultat enligt vårt testprogram Vi tillämpar obligatoriskt alkohol- och drogtester vid nyanställning av operativ brandpersonal enligt säkerställd process som utförs av Kommunhälsan Jönköpings kommun. Tillträdesdag enligt överenskommelse, Urval av ansökningar kan komma att ske löpande under ansökningsperioden Vill du veta mer? Bitr. platschef Thomas Teodorsson, tfn 070-2924299 HR-konsult Cornelia Dickér, tfn 036-105892 RiB-samordnare Marcus Wetterlind, tfn 036-103860 Facklig företrädare BRF Stefan Karlsson, tfn 0706-780660 Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som RiB/deltidsbrandman i Norrahammar! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du ett stort intresse av att hjälpa andra människor i olika situationer? Då har du ett jobb att söka. Vi söker nu en RiB/deltidsbrandman till brandstationen i Gränna Ditt nya jobb Som deltidsbrandman är du med och skapar trygghet i samhället Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor, drunkningar och andra akuta situationer då liv kan vara i fara. Larm får du via sökare som du bär med dig under din beredskap. Under del av din beredskap så genomförs olika övningar mm utifrån framtaget övningsschema samt materielvård och betald fysisk träning. Anställningen innebär att du har ett fast schema med beredskap dygnet runt var fjärde vecka och förutsätter att du har möjlighet att lämna ordinarie arbete när larmet går. Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig Du har gymnasieutbildning eller motsvarande. Du behöver inga förkunskaper inom brand eller sjukvård För tjänsten krävs att att du förstår och talar svenska Körkort lägst B. Uppvisande av körkortsbehörighet C senast inom 12 månader från anställningsdatum. Vi ger dig ekonomiskt bidrag till behörigheten. Bor och arbetar i närheten av brandstationen eller har möjlighet till distansarbete så att du kan ta dig till brandstationen inom en av kommunen utsatt tid under din beredskap Godkännandeintyg från din ordinarie arbetsgivare om att få lämna arbetsplatsen för larm, utbildning och övning. Intyget ska kunna uppvisas på begäran. Meriterande Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi förutsätter att du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil och vill vara en del av ett genuint och sammansvetsat arbetslag Vi erbjuder dig Du får en bra platsbunden betald utbildning som ger dig förutsättningar att klara av jobbet Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag. Välkommen till oss Räddningstjänsten i Jönköping är en förvaltning med ca 250 medarbetare. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv med högt ställda krav på att möta samhälles förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Bra att veta Fullt frisk med god fysisk förmåga, simkunnig och som är beredd att genomföra tester med godkänt resultat enligt vårt testprogram Vi tillämpar obligatoriskt alkohol- och drogtester vid nyanställning av operativ brandpersonal enligt säkerställd process som utförs av Kommunhälsan Jönköpings kommun. Tillträdesdag enligt överenskommelse, Urval av ansökningar kan komma att ske löpande under ansökningsperioden Vill du veta mer? Platschef Daniel Krantz, tfn 0730-293298 HR-konsult Cornelia Dickér, tfn 036-105892 RiB-samordnare Marcus Wetterlind, tfn 036-103860 Facklig företrädare, BRF Stefan Karlsson, tfn 0706-780660 Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som RiB/deltidsbrandman i Gränna! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Kom till oss och skapa lärglädje! Ditt nya jobb Vi söker vi nu en ny kollega i F–3 med placering på Grästorpsskolan som är en liten och familjär skola med eleven i fokus.  Som lärare på Grästorpsskolan får du, tillsammans med erfarna kollegor på både Grästorpsskolan och Hovslättsskolan, möjlighet att driva utvecklings- och pedagogiska frågor och vara delaktig i det kollegiala lärandet. Du arbetar i första hand med undervisning i F–3 och samverkar med lärare i fritidshemmet under skoldagen. I rollen ingår att ansvara för det pedagogiska arbetet i F–3, planera, genomföra och följa upp undervisningen enligt läroplanens mål och övriga styrdokument samt ha ett helhetsperspektiv på elevernas utveckling och lärande. Tillsammans med kollegor kartlägger och analyserar du elevernas kunskaper för att kunna utforma undervisningen utifrån deras behov. Du ger eleverna möjlighet att lära på kreativa sätt och att tillämpa sina kunskaper i praktiken, samtidigt som du stödjer deras sociala utveckling och stärker deras tilltro till sin egen förmåga. Rollen innebär också att bygga tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor samt att främja en god lärmiljö som möter elevernas behov. Välkommen till oss Hovslätts skolområde ligger strax söder om Jönköpings stadskärna och omfattar Hovslättsskolan och Grästorpsskolan. Hovslättsskolan är en F–6-skola med omkring 420 elever och 65 medarbetare, medan Grästorpsskolan är en F–3-skola med cirka 130 elever och 18 medarbetare. På vår hemsida får du gärna läsa mer om Grästorpsskolan: https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/grundskolor-och-anpassade-grundskolor-a-o/grastorpsskolan-f-3 På vår hemsida får du gärna läsa mer om Hovslättsskolan: https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/grundskolor-och-anpassade-grundskolor-a-o/hovslattsskolan-f-6 Läs om hur det är att jobba i Jönköpings kommun på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss Din kompetens Vi söker en legitimerad lärare för årskurs F–3 som har ett starkt engagemang för pedagogiska frågor och håller sig uppdaterad om aktuell forskning inom området. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete i skolan, och grundläggande IT-kompetens är ett krav. Vi ser gärna att du är en trygg och tydlig ledare, både i klassrummet och i det kollegiala arbetet, och att din positiva inställning inspirerar dem du möter. Du bemöter elever och vårdnadshavare professionellt och kommunicerar på ett ansvarsfullt sätt. Som lärare samarbetar du väl med skolledningen, bidrar till ett utvecklande medledarskap och är en god ambassadör för både arbetsplatsen och läraryrket. Du är flexibel och trivs med att arbeta i olika arbetslag. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Bra att veta Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik För att underlätta rekryteringsprocessen ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för den tjänst du söker. Enligt skollagen ska alla medarbetare inom skolväsendet visa upp ett utdrag ur belastningsregistret inför anställning. Du beställer utdraget via Polisens e-tjänst på följande länk:  https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/ Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som Lärare F-3. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du ett stort intresse av att hjälpa andra människor? Vi söker nu ca 4 semestervikarier 2027 till Räddningstjänsten i Jönköping. Ditt nya jobb Som brandman är du med och skapar trygghet i samhället. Du kommer att ingå i utryckningsstyrka och göra insatser vid bränder, drunkningar, trafikolyckor, sjukvårdslarm, stormskador, ras, kemolyckor och farliga utsläpp då liv kan vara i fara. Vi söker dig Du ska ha genomfört minst två terminer på SMO senast till sommaren 2027 eller har utbildningen räddningsinsats/GRIB för att vara behörig sökande. Körkort lägst B är ett krav För tjänsten krävs att du förstår och talar svenska Du har en vilja att hjälpa andra människor och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi förutsätter att du har god samarbetsförmåga, är trygg och stabil och vill vara en del av ett genuint och sammansvetsat arbetslag Välkommen till oss Räddningstjänsten i Jönköping är en förvaltning med ca 250 medarbetare. Vårt uppdrag är att bidra till ett tryggt och säkert samhälle i ett brett perspektiv med högt ställda krav på att möta samhälles förväntningar. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser, samordnar kommunens brottsförebyggande arbete, krisberedskap och skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare som har olika professioner och bakgrund. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Bra att veta Testprotokoll från rullbandstest 4,5 km/tim vid en lutning av 8 grader i sex minuter och detta ska vara genomfört tidigast i augusti månad 2026. Protokollet bifogas din ansökan. Intyg om simkunnighet för lägst Guldbojen godkänt av livräddningsutbildad Badmästare/personal ska vara genomfört tidigast i oktober månad 2025. Intyget bifogas din ansökan. För de som blir uttagna till testdagen (se nedan) ska ett test för vattenlivräddning genomföras med följande utrustning: Fenor, mask, snorkel. Genomförandet är ett kontrollerat fothopp, följt av 100 meter simning med valfritt sätt, därefter neddyk till ca 4 m djup med upptag av docka/person för att avsluta med bogsering av nödställd person 25 m. Momentet ska ske i en följd. Tidskrav: under 4 minuter Därefter neddyk till 5 meter med mask utan sikt (tejpat). Förmågan att kunna tryckutjämna utan besvär är en förutsättning för att kunna genomföra testet. Vi planerar för en testdag på brandstationen i Jönköping 2025-11-08. Introduktionsutbildning ca 7 dagar genomförs i maj/juni månad 2027. Urval av ansökningshandlingar görs löpande under ansökningsförfarandet. Vill du veta mer? HR-konsult Stefan Lund, tel 036-10 56 66 Facklig företrädare Kommunal, Christian Ås, mail: [email protected] Tillsammans gör vi Jönköpings kommun säkrare – för alla.  Välkommen att söka tjänsterna till semestervikariat brandman hos oss!   Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.