Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Förskolan Orion ligger i hjärtat av Andersberg med omedelbar närhet till såväl bibliotek som spännande skog och häftig lekpark. Förskolan har plats för 91 barn och är förnärvarande uppdelad i 4 avdelningar. Vi upplever stor nöjdhet hos barn och deras vårdnadshavare och har haft stor kontinuitet i kollegiet. Norrskensgården är en förskola med 6 avdelningar fördelat på två plan, som är belägen i Andersberg. Vårt mål är att utbildningen ska vara rolig, trygg och lärorik för alla barn och att utbildningen ska utgå från en helhetssyn på barn och barnens behov, där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. I vår undervisning använder vi oss av ett temainriktat arbetssätt vilket skapar arbetsglädje, gemenskap och samhörighet bland både pedagoger och barn. Vallbacksförskola ligger på söder i Gävle och är kommunens äldsta förskola. Vi har en underbar utemiljö som ger många möjligheter till spännande äventyr. Leken har också en central plats i utbildningen på förskolan.Hos oss finns idag 5 avdelningar och förskolan hör till Sörby förskoleområde.På förskolan lagas maten från grunden av kock i eget kök. 5 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du en pedagogisk förskollärare som vill vara med och bidra till barns lärande och utveckling? Vi söker dig som är en engagerad, positiv och driven förskollärare som brinner för ditt uppdrag och för det pedagogiska utvecklingsarbetet. Dina arbetsuppgifter är bland annat: • Att du tillsammans med kollegorna i arbetslaget har huvudansvaret för utbildningen på förskolan. • 'Att du planerar, genomför, dokumenterar och följer upp  samt utvärderar verksamheten enligt beslutade mål och riktlinjer. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Examen från förskollärarprogrammet och förskollärarlegitimation med behörighet att undervisa i förskola och förskoleklass. Eller examen i juni-26 från förskollärarprogrammet. • Är förtrogen med och har kunskap om förskolans läroplan. • God förmåga att uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift. • Du har kunskap om, och erfarenhet av, arbete med digitala verktyg. Meriterande om du har erfarenhet av: • AKK och eller av TAKK • Barn i behov av särskilt stöd.  • Mångkulturell förskola För att lyckas i rollen ser vi att du: • Arbetar effektivt och kan prioritera rätt för att nå uppsatta mål. • Skapar förtroende och bidrar till en trygg och stabil miljö. • Har ett prestigelöst och professionellt förhållningssätt i samarbetet med kollegor, barn och vårdnadshavare. • Är strukturerad och planerar ditt arbete väl. • Har förmåga att leda, motivera och inspirera barnen så att de trivs, utvecklas och känner tillhörighet. • Anpassar din kommunikation efter situation och skapar en öppen och inkluderande dialog. Har ett  inkluderande förhållningssätt.  Som slutkandidat i rekryteringsprocessen är det ett krav att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola eller förskola. Belastningsregistret beställer du på polisens hemsida. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 Eller efter överenskommels. Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Arbetsplatsen består av Gävle kommuns tillagningskök inom förskolan. Som poolkock arbetar du vid ordinarie kocks frånvaro i någon av Utbildning Gävles förskolor med tillagningskök alternativt på Hemlingborg och Fridhemsskolan där vi har egen matlagning. Vi har ca 35 förskolekök och 2 skolor varav ett med vård och omsorgsboende. Vissa förskolor ligger några mil utanför centrala Gävle med begränsade bussförbindelser. Detta innebär att du inte kan ta dig till arbetet enbart med Gävles kollektivtrafik då bussarna inte alltid går med utgångar som stämmer överens med förekomna arbetstider. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som poolkock i Gävle kommun har du en viktig roll i att ge barnen/eleverna goda och näringsrika måltider varje dag. Du arbetar på flera förskolor utifrån verksamhetens behov, vilket ger ett omväxlande arbete där du får bidra med din kompetens och matglädje i olika kök och arbetslag. Du kommer att arbeta som poolkock i Gävle kommun. Där lagar du maten från grunden oftast utifrån ordinarie kocks planering. Egen planering av meny och beställning av varor kan förekomma. På de allra flesta förskolor är uppdraget 100 % kock men på några få ställen kan även städ av yta utanför kök förekomma. Du kommer att tillaga mat utifrån ett näringsriktigt innehåll samt tillagning av allergikost och vegetariskt kost, men också med ett fokus på hållbarhet utifrån miljö och kostnadseffektivitet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har en utbildning som ska kunna bedömas likvärdig som restaurangprogrammet på gymnasiet inom inriktning kock, minst 1200p. • Du ska kunna läsa, förstå och kommunicera på svenska för att till exempel kunna tillgodogöra dig arbetsskyddsinformation, städrutiner, anvisningar, säkerhetsbestämmelser, produktbeskrivningar, med mera. • Erfarenhet av datorer då beställning och mottagning av varor sker digitalt. Det är meriterande om du: • Har kunskap och erfarenhet av att arbeta med offentliga måltider med planering, inköp och tillagning av måltider från grunden. Detta utifrån exempelvis näringsriktigt innehåll, allergikost, samt kostnadseffektivt och hållbarhet utifrån miljön.  • B-Körkort För att lyckas i rollen: • Är du kreativ och innovativ, du har lätt för att hitta nya infallsvinklar och lösningar på olika problem. • Söker du möjligheter till förbättring av organisationen och tar initiativ till förändring. • Har du förmåga att planera och organisera ditt arbete väl. Du har lätt för att sätta upp mål, organisera resurser samt följa upp och avsluta aktiviteter. • Har förmågan att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. • Tar initiativ i sociala sammanhang och har en förmåga att skapa tillit i dina yrkesrelationer. • Har duett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, barn, elever, medborgare och aktörer. Som slutkandidat i rekryteringsprocessen är det ett krav att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola eller förskola och för arbete med äldre eller vuxna med funktionsnedsättning. Urvalet kommer påbörjas under vecka: 31 Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 Eller efter överenskommelse. Arbetstid: Schema. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Polhemsskolan är Gävle största gymnasieskola med ca 1100 elever. På Polhemsskolan finns 9 nationella program, varav ett studieförberedande och åtta yrkesprogram. På Polhemsskolan finns väl utvecklade arbetslag och ett omfattande kvalitetsarbete vars syfte är att öka elevernas måluppfyllelse. VVS-fastighetsprogrammet är ett yrkesprogram för ungdomar som utbildar sig att arbeta inom branscherna VVS, Industrirör samt Kyl- och värmepumpsteknik. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du göra skillnad för unga människor och samtidigt bidra med din yrkeskompetens? Polhemsskolan söker nu en yrkeslärare till VVS och Fastighetsprogrammet som vill inspirera framtidens yrkesproffs genom kunskap, engagemang och ett nära samarbete med branschen. Dina arbetsuppgifter är bland annat att: • Arbeta med undervisning, ha klassansvar samt ansvar för planering, genomförande och utvärdering av lektioner inom framförallt VVS-kurser men även grundläggande kurser som är gemensamma för hela programmet. Arbetet utförs enligt beslutade mål och riktlinjer. • Ha mentorskap och att tillsammans med dina kollegor utforma en bra, lustfylld och varierad skoldag med elevernas bästa i fokus. • Samarbeta med branschen kring APL-platser och programråd. Du är också ansvarig för att handleda elever under deras APL på externa arbetsplatser. Du utmanar och stödjer eleverna så att de når goda studieresultat. Arbetet utförs i samarbete med elevhälsa, vårdnadshavare samt med andra aktörer utanför skolan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har utbildning och yrkesbevis inom VVS. • Har arbetslivserfarenhet från VVS-branschen. • Har erfarenhet och varit yrkesverksam inom VVS. • Kan uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift. Meriterande för tjänsten är: • Att du har kunskap om, och erfarenhet av, arbete med digitala verktyg. • Om du har lärarexamen och legitimation att undervisa i VVS-ämnen. • Du har kännedom om läroplanen för gymnasieskolan. För att lyckas i rollen: • Har du förmåga att arbeta med andra människor. Du lyssnar, visar empati och respekt. • Är du prestigelös och uppmärksammar och belönar andras bidrag i verksamheten. • Har du förmågan att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. Samt har en förmåga att hitta lösningar på uppkomna problem. • Har du ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, elever och andra aktörer. • Är du strukturerad och planerar ditt arbete väl. • Har du god förmåga att få elever att känna tillhörighet och att vara inkluderad. Du har förmåga att leda och motivera elever och få dem att trivas och må bra i skolan. • Skapar du en öppen dialog och anpassar ditt språk utifrån aktuell situation. Intervjuer kommer ske löpande. Som slutkandidat i rekryteringsprocessen är det ett krav att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola eller förskola. Belastningsregistret beställer du på polisens hemsida. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-12 eller efter överenskommelse. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställda mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Klintbergsparkens förskola är under uppbyggnad och öppnar i augusti 2026. Den är belägen vid sjukhusparkeringen där Klintbergsgården låg tidigare.  Klintbergsparken blir en förskola med sju förskoleavdelningar. I en av avdelningarna kommer det att finnas nattis på kvällar och helger. Kvälls- och helgarbetet berör inte förskolepersonalen. Trots förskolans storlek är den byggd för att skapa mindre sammanhang för barnen, både inne och ute. Här kommer du att ges en möjlighet att tillsammans med kollegor och chef skapa en helt ny förskola med fokus på barns utveckling och lärande från grunden. 5 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tillsammans med kollegorna i arbetslaget har du som förskollärare huvudansvar för utbildningen på förskolan. I arbetet ingår planering, genomförande, dokumentation och uppföljning samt utvärdering av verksamheten enligt beslutade mål och riktlinjer. Som förskollärare har du huvudansvar för utbildningen på förskolan. I arbetet ingår planering, genomförande, dokumentation och uppföljning samt utvärdering av verksamheten enligt beslutade mål och riktlinjer och genomförs tillsammans med arbetslaget. KVALIFIKATIONER • Du har examen från förskollärarprogrammet och förskollärarlegitimation med behörighet att undervisa i förskola och förskoleklass eller pågående utbildning förskollärarprogrammet, med examen juni 2026. • Du är förtrogen med och har kunskap om förskolans läroplan. • Du har god förmåga att uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift. För att lyckas i rollen är du: • Strukturerad: Du arbetar strukturerat mot uppsatta mål och har förmågan att se vad som behöver prioriteras i ditt arbete. • Stabil: Du ger förtroende och skapar tillit. Du har förmåga att sprida lugn och stabilitet. • Samarbetsorienterad: Du har ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete. • En god ledare och förebild för barn, vårdnadshavare och kollegor. För oss på Brynäs/Nynäs förskoleområde är det en självklarhet att alla medarbetare arbetar utifrån tre betydelsefulla framgångsfaktorer i vår gemensamma värdegrund; kvalitet, bemötande och samarbete. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-15 . Som slutkandidat i rekryteringsprocessen är det ett krav att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola eller förskola. Belastningsregistret beställer du på polisens hemsida, polisen.se. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Stigslunds skola är en arbetsplats med ca 600 elever varav 330 elever går på högstadiet samt ca 60 medarbetare. Det är en skola för årskurserna F-9 som är belägen i en vacker utemiljö ca 3 km från Gäve centrum. Det senaste året har vi fått flera nya skolbyggnader som påverkat lärandemiljön positivt. Vi arbetar aktivt med förebyggande och främjande arbete för att bibehålla en trygg miljö och god arbetsro på vår skola. Vi skapar goda förutsättningar för detta genom engagerade pedagoger, en aktiv elevhälsa och närvarande skolledning. Vi har en god samverkan med hemmet som är viktigt och en förutsättning för att vi ska lyckas i vårt uppdrag. På Stigslunds skola får du möjlighet att arbeta i en kreativ miljö som kännetecknas av goda resultat, relationer, trygghet och utvecklingsvilja! På Stiglunds skola åk 7-9 har vi just nu särskilt fokus på matematiken där vi har satsat på mer resurser i ämnet. Stigslunds skola 7-9 kommer också att delta i ett matematikprojekt som sträcker sig över 3 år. Syftet med projektet är att systematiskt utveckla matematikundervisningen. I Stigslunds rektorsområde arbetar vi särskilt med att utveckla elevernas läskompetens. Efter genomförda screeningar genomför vi särskilda läsinsatser. Vi satsar också på att utveckla läskompetensen i alla ämnen.  Drivs du av utveckling och att hitta nya vägar till elevernas lärande i matematik, sök till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som speciallärare i Stigslunds rektorsområde deltar du i områdets specialpedagogiska professionsträffar och du är  ett viktigt stöd i skolans förebyggande och hälsofrämjande arbete.  I ditt uppdrag ingår att: • Undervisa elever i behov av specialpedagogiska insatser, såväl i grupp som enskilt. • Utreda elevers behov av särskilt stöd. • Upprätta åtgärdsprogram. • Genomföra screeningar. • Ge viss kollegial handledning till lärare. • Arbetar nära lärare, skolledning och övrig elevhälsa och vara en drivande kraft i skolans elevhälsoteam. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik samt vidareutbildning till speciallärare inom matematik. • Flerårig erfarenhet som lärare och erfarenhet av att undervisa elever med behov av särskilt stöd i matematik, såväl individuellt som i mindre grupper. • Kunskap om grundskolans läroplan samt har förmåga att uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift.  • Kunskap och erfarenhet av arbete med digitala verktyg och du använder dessa som en naturlig del i ditt pedagogiska arbete tillsammans med eleverna. För att lyckas i rollen har du: • God förmåga att leda och motivera elever och få dem att trivas och må bra. Det är naturligt för dig att få elever att känna tillhörighet och att vara inkluderad. • I sociala sammanhang är du initiativtagande och skapar tillit i dina yrkesrelationer. • Du har ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, elever och vårdnadshavare och är bra på att skapa en öppen dialog och anpassar ditt språk utifrån aktuell situation.  • Du är strukturerad och planerar ditt arbete väl. Du har förmågan att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. I enlighet med Gävle kommuns värdegrund har du ett gott bemötande, en god förmåga att samarbeta och värnar om hög kvalitet i ditt arbete. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-12 Alternativt enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Som slutkandidat ska du ska kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skola eller förskola. Denna ska inte bifogas i ansökan! Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Utbildning Gävles huvudkontor kallas för Skolkontoret och ligger centralt beläget i Gävle, precis intill Gävle Teater och lindarna vid Rådhusesplanaden. Här arbetar såväl ekonomer, HR, kommunikatörer och administratörer för att nämna några. Det är en arbetsplats som präglas av samarbete och arbetsglädje och kaffemaskinerna i Café Kantorn är en bra plats för småprat. Här finns allt ifrån små samtalsrum för de mindre mötena till större lokaler som samlar hela arbetslag. Som medarbetare på Utbildning Gävle och Skolkontoret blir du en viktig del i Gävle Kommuns mål: Kraftigt förbättrade resultat i Gävles skolor! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som utredare inom Utbildning Gävle arbetar du med kvalificerade utredningsuppdrag som stödjer verksamhetens utveckling och säkerställer rättssäker handläggning. Rollen innebär ett nära samarbete med chefer, handläggare och andra funktioner inom sektorn. Du kommer att ha en viktig funktion i arbetet med att analysera, utveckla och kvalitetssäkra processer samt ta fram styrande dokument som stödjer verksamheten i det dagliga arbetet. I rollen som utredare kommer du bland annat att: • Genomföra utredningar och ta fram beslutsunderlag till nämnd. • Utreda och analysera handläggningsprocesser inom verksamhetsområdet. • Identifiera utvecklingsbehov och föreslå förbättringsåtgärder. • Ta fram, implementera och följa upp riktlinjer, rutiner och arbetsprocesser. • Säkerställa att handläggning och processer följer gällande lagstiftning och styrdokument. • Stödja verksamheten i frågor som rör utredning, styrning och kvalitetssäkring. • Samverka med olika funktioner inom förvaltningen samt vid behov med externa aktörer. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Juristexamen, examen i statsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete. • God förmåga att analysera komplex information och omsätta den i tydliga beslutsunderlag. • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Meriterande för tjänsten är: • Att du har erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet eller myndighet. • Kunskap om kommunal förvaltning och nämndprocesser. • Erfarenhet av processkartläggning och verksamhetsutveckling. • Att du har erfarenhet av att ta fram styrande dokument såsom riktlinjer, rutiner och processbeskrivningar. • Erfarenhet av att du ha arbetat med datadriven utveckling. För att lyckas i rollen har du: • Förmåga att skriva tydligt och välstrukturerat samt anpassar dina texter utifrån den tilltänkta målgruppen. • En förmåga att skapa tillit i dina yrkesrelationer. Du tar initiativ i sociala sammanhang. • En förmåga att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. • Ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, medborgare och olika aktörer. • Ett sätt att kunna formulera dig väl på ett tydligt och konkret sätt. Du anpassar ditt språk i både tal och skrift utifrån mottagaren. Intervjuer kommer ske löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 eller efter överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med att bidra till att människor återfår kontrollen över sina liv och kan bygga en bättre framtid? Bra! Vi söker nu en alkohol- och drogterapeut till vår verksamhet på Öppenvårdsenhet vuxen. Vi erbjuder dig ett omväxlande och utvecklande arbete där du välkomnas till ett kompetent och engagerat gäng med en härlig gemenskap. Tillsammans gör vi varandra, verksamheten och Gävle ännu bättre! Dina arbetsuppgifter är bland annat: • Arbeta med psykosocialt behandlingsarbete utifrån evidensbaserade metoder. • Du kommer att arbeta med individanpassade insatser mestadels i grupp men även enskilt. • Ditt arbete innebär att stärka klientens resurser där klienten befinner sig och arbeta mot uppsatta behandlingsmål där också dokumentation är en viktig del i arbetet. • Du kommer att ansvara för pågående insatser genom täta uppföljningar med handläggare från våra uppdragsgivare så som exempelvis Utredningsenhet Vuxen inom socialtjänsten. Alternativt med samordnare i de fall det är en insats utan behovsprövning. • Att vara delaktig i utvecklingen av vår verksamhet där vi vill att du är intresserad samt ha en god omvärldsbevakning då det gäller forskning och utveckling av arbetet inom beroendevården. Du kommer att ha ett nära samarbete med dina kollegor på enheten men även en nära samverkan och samarbete med aktuella handläggare från Utredningsenhet Vuxen samt externa uppdragsgivare såsom Psykiatrin, Hälso- och sjukvård, Försäkringskassan, Frivården och Frivillig organisationer. Som nyanställd ger vi dig goda förutsättningar för att växa i din yrkesprofession. Vi tillämpar ett nära ledarskap och har en stödjande kultur där vi delar kunskap och inspirerar varandra. KVALIFIKATIONER Formella kompetenser: • Vi söker dig som är utbildad alkohol- och drogterapeut, behandlingspedagog, socialpedagog eller har annan jämförbar utbildning alternativt att du har en utbildning i KBT, beteendevetare eller socionom i kombination med erfarenhet av beroendevård.  • Det är för tjänsten ett krav att du har erfarenhet av att arbeta behandlande med beroende i grupp.  • B-körkort samt körvana • Goda kunskaper i svenska i tal, skrift och läsförståelse Det är meriterande för tjänsten om du har erfarenhet och kunskap av någon av följande metoder, som ASI, KBT, MI, CRA, ÅP, MET, HAP, 12 STEG, psykiatri och samsjuklighet. För att lyckas i rollen: • Har du förståelse för våra klienters situation, lyssnar och visar hänsyn samt att du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. • Du kommunicerar tydligt och samtalar och agerarar förtroendefullt i olika sammanhang. • Du anpassar ditt språk till olika situationer, syften och mottagare. • Har ett prestigelöst förhållningsätt i ditt samarbete med andra är en självklarhet för dig! Även meriterande att du har en god förmåga till struktur i ditt arbete, samt förstår nyttan med en systematisk uppföljning. Ditt arbetssätt kännetecknas av att du har en god förmåga att planera och organisera ditt arbete, du ser vad som behöver prioriteras och har en förmåga att hitta alternativa lösningar på uppkomna problem. För dig är det naturligt och självklart att anpassa dig till olika situationer, du kan ändra ditt syn- och förhållningssätt efter ändrade omständigheter och behov - allt utifrån klienternas bästa. I enlighet med Gävle kommuns värdegrund har du ett gott bemötande, en god förmåga att samarbeta och värnar om hög kvalitet i ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställda mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/upptack-vara-formaner-for-trygghet-och-balans/ Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/ Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/ Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! På Hedesunda skola går barn från förskoleklass till årskurs 6. Här går cirka 190 elever. Allt arbete vilar på den trygghet och trivsel som vi tillsammans skapar genom omsorg om varandra och genom ett aktivt trygghetsarbete. Vi har en god arbetsmiljö i fräscha lokaler, i en vacker och stimulerande omgivning. Här finns även en filial till stadsbiblioteket, ett viktigt inslag i undervisningen.  Vi erbjuder god skolbarnsomsorg på vårt fritidshem. För de äldre eleverna finns fritidsklubb på skolan. Vi jobbar mycket för att stärka läsning på olika sätt, eftersom vi vet att goda läsare har goda förutsättningar för kunskapsutveckling. Hos oss går barn från förskoleklass till årskurs sex. Vi har ett strukturerat och intensivt elevhälsoarbete för att fånga upp och ge stöd åt de elever som är i behov av det. Vill du bli en del av ett engagerat team och motivera elever i sin skolgång?  Nu söker Hedesunda skola en kollega till fritidshemmet med start 14 september 2026. Det är en tidsbegränsad anställning som slutar 3 maj 2027. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och skapa en trygg, rolig och utvecklande vardag för våra elever på Hedesunda skola? Bra, då kan detta vara en tjänst för dig! Vi söker nu en engagerad lärare till vårt fritidshem.  Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: • Att du ansvarar för planering och undervisning i fritidshemmet. • Tillsammans med dina kollegor medverkar du till att skapa en skola där alla känner sig trygga och sedda som elever, vårdnadshavare och personal. • Att skapa en inkluderande och stödjande skolmiljö där varje elev känner sig sedd och uppmuntrad att nå sin fulla potential. • Att arbetet utförs i samarbete med andra pedagoger, elevhälsa och vårdnadshavare. KVALIFIKATIONER I denna roll bidrar du aktivt till en kultur där vi tillsammans tar ansvar för att skapa de bästa förutsättningarna för elevernas lärande och utveckling. Du delar gärna med dig av dina idéer, tar till dig andras perspektiv och ser kollegialt lärande som en självklar del av uppdraget. Vi söker dig som: • Har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i fritidshemmet. • Är förtrogen med och har kunskap om läroplanen för grundskolan samt för förskoleklassen och fritidshemmet. • Har förmågan att uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift, då det krävs i arbetet i dialog med kollegor, vårdnadshavare och elever. Det är meriterande om du har:  • Har erfarenhet och kunskaper av arbete med digitala verktyg, exempelvis Unikum. • Studerat till förskolelärare.  För att lyckas i rollen har du: • En naturlig fallenhet att leda och motivera elever samt att få dem att trivas och må bra. • Lätt för att hitta nya infallsvinklar, se möjligheter och anpassa dig till olika situationer. • Förmågan att skapa förtroendefulla relationer till såväl elever, vårdnadshavare och kollegor. • Ett inkluderande arbetssätt som får varje elev att känna tillhörighet och trygghet. • Besitter förmågan att planera och organisera ditt arbete väl. • En god samarbetsförmåga med kollegor, elever, vårdnadshavare samt andra aktörer.  Du som slutkandidat ska kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skola eller förskola. Denna ska inte bifogas i din ansökan. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-14 , upphör: 2027-05-03 . Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Lilla Sätraskolan tillhör Sätra rektorsområde som är ett växande och mångkulturellt område. I våra skolor möts elever från olika kulturer och lär av varandra. Vi arbetar aktivt med våra prioriterade områden: Integration och värdegrund samt språk och kommunikation. Vi kan, vill och vågar utmana våra elever för att nå bästa studieresultat. Vidare ligger vi i framkant när det gäller att arbeta med skolutveckling. Vi sätter mål som är tydliga för alla och följer systematiskt upp och utvärderar dessa. Vi medverkar aktivt i utveckling och effektivisering genom att bidra med förslag till förbättringar och utveckla vår kompetens. Genom att lyfta upp och tillvarata goda exempel i organisationen, inspirerar och motiverar vi varandra till fortsatt utveckling. Lilla Sätraskolan är belägen nära fantastiska utemiljöer och på skolan går ca 300 elever i årskurs 3-5. Vi söker nu en engagerad grundskollärare till åk 3-5 med start 1/9-26. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du en relationsskapande person som trivs med att leda, motivera och hitta nya vägar för att skapa en positiv lärmiljö? Då kan den här tjänsten vara rätt för dig! Tillsammans med dina kollegor bidrar du till en lustfylld, varierad och kvalitativ skoldag där elevernas utveckling och välmående står i fokus. Du stöttar och utmanar eleverna så att de når goda studieresultat och anpassar undervisningen efter deras olika behov och förutsättningar. Arbetet sker i nära samarbete med andra pedagoger, elevhälsa, vårdnadshavare och externa aktörer och utförs enligt gällande mål och riktlinjer. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: • Att du ansvarar för planering, genomförande, bedömning och utvärdering av undervisningen. • Att du arbetar med kartläggning av elevers behov och anpassar undervisningen efter deras förutsättningar. • Att du bidrar till ett tryggt och inspirerande lärande i samverkan med kollegor, elevhälsa och vårdnadshavare. KVALIFIKATIONER • Vi söker dig med lärarexamen och lärarlegitimation med behörighet att undervisa i årskurs 3-5 och ämnena SVA och svenska. • Som lärare behöver du ha förmågan att uttrycka dig väl i det svenska språket samt ha generella kunskaper och erfarenheter av digitala verktyg. • Du är även förtrogen med och har kunskap om, läroplanen för grundskolan. För att lyckas i rollen är du: • Relationsskapande och initiativtagande, med förmåga att snabbt bygga förtroendefulla relationer och skapa trygghet, trivsel och inkludering för eleverna. • Lugn och stabil i utmanande situationer, där du behåller fokus och kan hantera press på ett professionellt sätt. • Flexibel och anpassningsbar, redo att snabbt ställa om utifrån verksamhetens och elevernas förändrade behov. • Samarbetsinriktad och lösningsfokuserad, med en positiv attityd och ett starkt engagemang för att arbeta tillsammans med kollegor och andra aktörer. • En strukturerad och motiverande ledare, som planerar och genomför undervisning utifrån läroplanens mål och har en stark tro på att alla elever kan lyckas. Du som slutkandidat ska kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skola eller förskola. Denna ska inte bifogas i din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 . Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Strömsbro skola ingår i Stigslunds rektorsområde. På Strömsbro skola har vi cirka 300 elever från förskoleklass till årskurs 6. På skolan arbetar engagerad personal och det finns ett stort intresse hos alla att utveckla skolverksamheten så att eleverna får en bra grund att stå på. På Strömsbro skola arbetar vi aktivt med att öka elevernas skolnärvaro. Vi arbetar aktivt med relationellt ledarskap samt elevernas läskompetens i alla ämnen.  Strömsbro skola kännetecknas av goda resultat, trivsel och engagemang. Skolans ambition är att eleverna ska känna sig trygga i skolan och uppnå goda studieresultat. Här arbetar man därför förebyggande mot kränkningar och mobbning. Skolan arbetar för att elever ska få utvecklas och respektera sig själv och andra. Vi söker nu en engagerad lärare i fritidshem som vill vara med och forma en trygg och meningsfull vardag för våra elever! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i vårt fritidshem kommer du att ansvara för planering och undervisning i fritidshemmet.  Tillsammans med dina kollegor medverkar du till att skapa en skola där alla känner sig trygga och sedda som elever, vårdnadshavare och personal. Arbetet utförs i samarbete med andra pedagoger, elevhälsa och vårdnadshavare. Dina arbetsuppgifter är bland annat: • Planera, genomföra och utvärdera undervisning i fritidshemmet enligt beslutade mål och riktlinjer. • Skapa lärande aktiviteter som främjar elevernas sociala, fysiska och kreativa utveckling. • Planera och genomföra rastaktiviteter och utevistelse. I enlighet med Gävle kommuns värdegrund har du ett gott bemötande, en god förmåga att samarbeta och värnar om hög kvalitet i ditt arbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Lärarexamen och lärarlegitimation med behörighet att undervisa i fritidshemmet. • Kunskap om läroplanen för grundskolan samt för förskoleklassen och fritidshemmet. • God förmåga att uttrycka dig väl i det svenska språket i såväl tal som skrift. • Kunskap om och erfarenhet av arbete med digitala verktyg. För att lyckas i rollen är du: • Strukturerad: Du planerar och organiserar verksamheten på ett genomtänkt sätt och skapar strukturer som ger eleverna en trygg och förutsägbar vardag i fritidshemmet. • Relationsskapande: Du tar initiativ i sociala sammanhang och bygger förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har en naturlig förmåga att skapa trygghet och tillit i gruppen. • Samarbetsorienterad: Du samarbetar prestigelöst i arbetslaget och bidrar till en positiv och lösningsfokuserad arbetsmiljö. Du arbetar nära både skola och fritidshem för att skapa en helhet i elevernas dag. • Tydligt ledarskap: Du visar ett tydligt och tryggt ledarskap där du på ett naturligt sätt motiverar elever och skapar en miljö där de trivs och mår bra. Du har en god förmåga att skapa öppen dialog och anpassar ditt språk efter situation och målgrupp. • Flexibel: Du har lätt för att anpassa dig till förändrade situationer och elevers olika behov. Du kan växla mellan planerad verksamhet och spontana aktiviteter och ser möjligheter i vardagens variation. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 . Arbetstid: Dagtid. Du som slutkandidat ska kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skola eller förskola. Denna ska inte bifogas i din ansökan. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.