Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på avdelningar för kommunikation, hr, it, ekonomi, upphandling och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, trygghet och hållbarhet samt kansli. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Är du ekonom och söker nästa steg? Välkommen till en arbetsplats med högt i tak, stark gemenskap och ett varierat arbete där du får ta plats och utvecklas tillsammans med oss. Välkommen med din ansökan! Uppsala kommun har en gemensam ekonomiavdelning för hela kommunen. Avdelningen består av cirka 110 medarbetare som är organiserade för att på bästa sätt svara upp mot förvaltningarnas och politikens behov. Vi sitter i moderna lokaler i Stadshuset, centralt i Uppsala med stans bästa pendlarläge. Vi arbetar digitalt och aktivitetsbaserat. Beskrivning av arbetsuppgifter Du kommer att vara ett aktivt stöd till chefer och kollegor i arbete med budget, prognos och uppföljning. Du ansvarar för planering av de löpande ekonomiska processerna och framtagandet av kvalitativa underlag. Du förväntas att självständigt och i samarbete med andra bidra med problemlösningsförmåga och kritiskt tänkande. Arbetet ställer höga krav på förmåga att sammanställa, analysera och presentera data. Tillsammans med gruppen arbetar du för kontinuerlig utveckling och förbättring av arbetssätt och rutiner. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. För att lyckas i rollen behöver du ha erfarenhet av ekonomiarbete. Arbetet kräver att du har goda kunskaper i Microsoft 365 och goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med externfinansierade projekt. Har du erfarenhet av ekonomiarbete i en liknande roll inom kommun, region, stat eller större privat företag ses det som meriterande. Du är en analytisk och flexibel person som trivs med att ta ansvar och arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du har en god problemlösningsförmåga med förmåga att växla mellan detaljer och helhet. Du arbetar strukturerat och är skicklig på att planera och prioritera ditt arbete, även när förutsättningarna förändras och nya prioriteringar uppstår. Du har en god samarbetsförmåga och kommunicerar på ett lyhört och smidigt sätt. Vidare har du ett tydligt förbättringsdriv och bidrar aktivt till att utveckla och effektivisera arbetssätt, processer och rutiner. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Malin Åkesson, ekonomichef, 018-727 10 49. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Akavia, Jonny Eliasson, 018-727 22 12 Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter. 1 plats(er). Vill du leda chefer, driva utveckling och göra verklig skillnad – varje dag?  Till avdelning funktionsstöd söker vi nu en trygg och engagerad områdeschef, som vill vara med och utveckla våra verksamheter där kvalitet, delaktighet och brukares behov står i centrum. Då vår områdeschef Susanne flyttar från stan söker vi nu dig som vill ta över och fortsätta utveckla verksamheterna tillsammans med oss. Som områdeschef har du det övergripande ansvaret för våra verksamheter inom LSS. Området omfattar grupp- och servicebostäder, korttidsverksamheter för barn och vuxna, barnboenden samt ungdomsfritids. Du leder verksamheterna genom dina verksamhetschefer och har en viktig roll i att coacha, stötta och utveckla dem i deras chefsuppdrag. Tillsammans skapar ni en trygg, kvalitativ och hållbar verksamhet för våra brukare.  Rollen innebär en kombination av strategiskt ansvar och nära ledarskap. Du ansvarar för kvalitet, ekonomi och verksamhetsutveckling, samtidigt som du driver förbättringsarbete med fokus på långsiktighet och engagemang. Delaktighet är en självklar del av ditt arbetssätt – för medarbetare, brukare och anhöriga.  Hos oss får du möjlighet att göra skillnad på riktigt tillsammans med engagerade kollegor i en verksamhet som präglas av omtanke, utveckling och samarbete.  Ditt uppdrag  Du leder verksamheterna genom dina verksamhetschefer och är ett aktivt stöd i deras ledarskap genom coachning, vägledning och utveckling. Tillsammans säkerställer ni en trygg, kvalitativ och hållbar verksamhet där brukarnas behov, delaktighet och livskvalitet står i centrum.  Det innebär bland annat att du:  skapar strukturer för uppföljning, utveckling och förbättring  ansvarar för helhetsperspektivet inom ditt område  bidrar aktivt i avdelningens ledningsgrupp där du tillsammans med områdeschefskollegor arbetar strategiskt och taktiskt för hela avdelningens utveckling och framgång  För att ge dig bästa möjliga förutsättningar finns nära stöd från administratörer samt stabsfunktioner inom bland annat HR, kvalitet, ekonomi och kommunikation.  Vi erbjuder dig  Hos oss får du ett samhällsviktigt och meningsfullt uppdrag där du har möjlighet att göra verklig skillnad. Vi erbjuder bland annat:  en god introduktion och kontinuerlig kompetensutveckling  ett nära samarbete med erfarna och engagerade kollegor  ett arbete där du varje dag bidrar till ökad livskvalitet för andra  Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef inom vård och omsorg Din bakgrund  Vi söker dig som är en trygg och utvecklingsorienterad ledare med ett stort engagemang för människor. Du har ett starkt intresse för ledarskap och en god förmåga att leda, motivera och skapa delaktighet hos andra. Samarbete är en självklar del av ditt arbetssätt, och du trivs i en roll där relationer och dialog står i centrum. Du är tydlig i ditt ledarskap, tar ansvar för helheten och driver frågor framåt på ett strukturerat och lösningsfokuserat sätt. Samtidigt har du ett lyhört förhållningssätt och värdesätter dialog, delaktighet och samarbete.  Vi vill att du har relevant högskoleexamen, flerårig chefserfarenhet samt erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. Erfarenhet av att leda andra chefer, erfarenhet av arbete inom liknande område och ledarskapsutbildning är meriterande. Du har god kunskap om lagstiftning inom LSS, behärskar svenska väl i både tal och skrift samt är van att arbeta digitalt i olika verksamhetssystem.  Redo att göra skillnad? Välkommen med din ansökan!  Upplysningar  Urval sker löpande och intervjuer kommer att ske via teams under v. 24 och 25. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta:  Liselotte Engqvist, avdelningschef, 018-727 55 21  Iréne Lavesson, HR-Specialist, 018-727 12 91.     Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR/SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Ledarna, [email protected] Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01 Sveriges arbetsterapeuter, Eva-Carin Lindgren, 018-727 84 93 Kommunal, 010-442 82 04 Vision, Tommy Törnberg, 018-727 17 44  Vårdförbundet, 0771-42 04 20   Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.  I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.  En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.       Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter. 1 plats(er). Gör skillnad som fysioterapeut inom LSS! Hos oss blir du en del av ett kompetent och sammansvetsat team, där du har en stor frihet att själv planera ditt arbete med patientens behov i fokus.  Hos oss får du ett självständigt och varierat arbete där du får vara med och förbättra vardagen för personer som bor i grupp- och servicebostäder inom LSS och socialpsykiatri. Arbetet som fysioterapeut hos oss är varierat och du har stora möjligheter att forma och planera dina arbetsdagar.  Vi strävar efter att du ska växa i din yrkesroll och att du är delaktig i verksamhetens utveckling. Din kompetens och din vilja att utveckla vården. är viktig, både för våra patienter och för vårt gemensamma arbete framåt.   Vår arbetsplats är Fyrisborgsgatan 1 och härifrån utgår vi för hembesök till våra boenden. På samma våningsplan samlas all legitimerad personal inom omsorgsnämnden, vilket skapar unika möjligheter till samverkan och kunskapsutbyte. De gemensamma lokalerna främjar samarbete mellan olika professioner. Vi möts regelbundet i arbetsgrupper och vid gemensamma utbildnings- och utvecklingsinsatser. Den fysiska närheten till kollegor gör det enkelt att skapa kontakt, få stöd och tillsammans driva kvalitets- och förbättringsarbete framåt.  Beskrivning av arbetsuppgifter  Som fysioterapeut arbetar du med patienter som bor i gruppbostäder och servicebostäder enligt LSS. Du ingår i ett team tillsammans med arbetsterapeut, sjuksköterska och boendepersonal. Tillsammans arbetar ni för att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje individ.   Hos oss får du ett omväxlande arbete med stor frihet att själv planera och forma dina arbetsdagar. Du arbetar i team tillsammans med arbetsterapeut, sjuksköterska och boendepersonal med patienten i fokus. Du planerar och prioriterar självständigt ditt arbete utifrån patienternas behov och varvar patientbesök med administration.  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter att   • bedöma behov, behandla och följa upp rehabiliterande insatser  • handleda omvårdnadspersonal i rehabiliterande arbetssätt  • ge delegering av vissa insatser  • ansvara för förskrivning och utprovning av vissa hjälpmedel  Arbetstiderna är måndag-fredag kl 08.00-16.00.   Kvalifikationer  Du är legitimerad fysioterapeut eller sjukgymnast och har minst 2 års klinisk erfarenhet i yrket. Arbetet kräver att du har goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift. Du behöver ha B-körkort.   Personliga egenskaper  Du uppvisar mod och tydlighet genom att stå fast vid och agera efter dina övertygelser. Du är lyhörd, har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer. Vidare har du förmåga att lyssna aktivt, kommunicera tydligt och hantera konflikter på ett konstruktivt och lösningsorienterat sätt. Samtidigt uppvisar du en stark empatisk förmåga och kan förstå andras perspektiv utan att ta över deras känslor.  Välkommen med din ansökan! Upplysningar  Har du frågor om tjänsten, kontakta: Linnea Samuelsson, verksamhetschef, 018-726 37 03  Facklig företrädare: Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01  Har du frågor gällande registrering av din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsenheten: 018-726 37 71  Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.  I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.  En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Uppsala anpassade gymnasieskola söker en engagerad programrektor till de nationella programmen som vill kombinera ledarskap med pedagogiskt arbete. Hos oss får du en unik möjlighet att bidra till utvecklingen av den anpassade gymnasieskolan i ett nära och kollegialt sammanhang där varje insats gör skillnad.  Som programrektor för de nationella programmen på Uppsala AG får du en viktig roll i att leda verksamheten med fokus på kvalitet, utveckling och elevernas bästa. Välkommen med din ansökan! Uppsala AG är den kommunala anpassade gymnasieskolan i Uppsala och består av två skolenheter: Uppsala AG Fyris och Uppsala AG Jälla. Dessa är placerade i samma lokaler som Fyrisskolan respektive Uppsala yrkesgymnasium Jälla. Totalt kommer skolan från och med nästa läsår ha cirka 175 elever och cirka 100 medarbetare. På de nationella programmen läser eleverna gemensamma ämnen som engelska, svenska, matematik, historia och idrott, samt ämnen som hör till den valda inriktningen. Som programrektor i den kommunala anpassade gymnasieskolan, har du en varierad roll där du både har personalansvar och leder på övergripande nivå samtidigt som du, med din kompetens som speciallärare, stödjer verksamheten i det pedagogiska arbetet. Skolans pedagogiska arbete utgår från varje elevs unika förutsättningar och behov, med målet att ge dem det stöd de behöver för att lyckas med sin utbildning. Ditt uppdrag Som programrektor har du ett tydligt ledaruppdrag där du ansvarar för att planera, genomföra, följa upp och utveckla verksamheten. Du har personalansvar och rapporterar direkt till skolans rektor. Rollen kräver en trygg och tydlig ledare med förmåga att skapa engagemang, bygga tillit och driva utveckling i samverkan med andra. Du ser helheten men har också förmågan att uppfatta och agera på det som sker i det dagliga arbetet. Du samarbetar nära övriga i skolledningen och elevhälsan med fokus på skolans övergripande utvecklingsarbete, där du bidrar med strategiskt tänkande, operativ närvaro och en vilja att ständigt förbättra. Tillsammans med skolledning och kollegor arbetar du för att alla elever ska utmanas och utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. Det kräver att du kan väga olika behov, fatta kloka beslut och samtidigt vara närvarande och inkännande i din ledarroll. Som chef i Uppsala kommun får du stöd från kommunledningskontoret inom områden som IT, ekonomi, HR och kommunikation. Vi erbjuder också fortlöpande kompetensutveckling för ett hållbart och kvalitativt ledarskap. Med din kompetens som speciallärare är du med och utvecklar och förfinar skolans arbete för att göra undervisningen tillgänglig för alla elever – i nära samarbete med kunniga och erfarna kollegor. Du fungerar som en lyhörd och kompetent rådgivare i pedagogiska frågor och bidrar med förslag på lämpliga strategier, metoder, material och verktyg i dialog med andra. I uppdraget ingår även att planera, genomföra, utvärdera och utveckla undervisningen utifrån styrdokumenten och verksamhetens mål. Dina kvalifikationer speciallärarexamen med inriktning mot intellektuell funktionsnedsättning (krav) rekryteringsutbildning för skolledare/ rektorsutbildningen (meriterande) erfarenhet av ledande roll inom skolan exempelvis som 1a lärare,  specialpedagog inom EHT, arbetslagsledare, skolledare (rektor/ biträdande  rektor/ programrektor) eller motsvarande (krav) erfarenhet av arbete inom den anpassade skolformen (krav) erfarenhet av arbete inom den anpassade gymnasieskolan (meriterande) goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift (krav) Vidare förutsätter vi att du har god kännedom om Skolverkets styrdokument och läroplan. Som person är du en trygg och tydlig ledare med god förmåga att kommunicera och skapa förtroende i dina relationer. Du anpassar ditt sätt att lyssna och uttrycka dig utifrån mottagarens behov och situation, och du har en förmåga att se både individen och helheten i det dagliga arbetet. Din pedagogiska insikt och förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt gör att du kan möta varje individ där den befinner sig. Du har ett strategiskt tänkande kombinerat med närvaro i vardagen, och du är skicklig på att bygga och underhålla arbetsmässiga relationer. Ditt samarbete i skolledningen och med medarbetare, elever och vårdnadshavare präglas av lyhördhet, smidighet och en vilja att skapa gemensamma lösningar. Du trivs i en ledarroll där du får motivera, inspirera och ta ansvar för både riktning och resultat.  Upplysningar Har du frågor om tjänsten, kontakta: Rektor Marie Hultqvist 018-727 50 85 Har du frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta: Hr-specialist Jessica Ededal 018-727 12 92 Facklig företrädare: Sveriges skolledare, Johanna Wallin, 018-727 63 21 Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Njuter du av att förstå logiken i administrativa system och är intresserad av att utveckla människors sätt att arbeta? Hos oss får du kombinera båda delarna i en meningsfull roll. Vi ser fram emot din ansökan! Enheten för kvalitet och uppföljning finns inom avdelningen för utveckling och kvalitet och utgör en del av den centrala utbildningsförvaltningen. I enhetens uppdrag finns bland annat uppföljning och analys av skolverksamheten i Uppsala kommun, statsbidragsansvar för ansökningar till Skolverket och samordning av lärarstudenternas verksamhetsförlagda utbildning ute i skolor. Vi arbetar i en spännande miljö med aktivitetsbaserat arbetssätt vilket betyder att många förvaltningar samarbetar om arbetsplatser i olika miljöer beroende på aktiviteter. Vi är placerade i det nya Stadshuset och i nya moderna lokaler med riktigt bra pendlarläge precis intill Uppsala resecentrum. Anställning på denna tjänst är på 6 månader med start i augusti eller början av september. Beskrivning av arbetsuppgifter I den här rollen kommer du först och främst att arbeta med att hjälpa våra skolor med att ha korrekta uppgifter i våra elevadministrativa system. Det betyder att du samordnar hantering och registrering av skoldata i kommunens alla skolor.. Du arbetar mycket nära tillsammans med andra i ett team med att utforma och utveckla användarstöd för pedagogisk och administrativ personal i förvaltningen. Arbetet innebär en expertroll och du har tillsammans med det team du arbetar i ansvar för att kvalitetssäkra och rapportera statistik till Universitets- och högskolerådet och Statistiska centralbyrån. I arbetet ingår också att arbeta som första linjens support i frågor kopplade till skoladministrativa system samt att planera och leda utbildningar och möten. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. För att lyckas i arbetet behöver du ha dokumenterad erfarenhet av att arbeta i administrativa system och förstå logiken i hur system är uppbyggda.  Arbetet kräver att du har mycket goda kunskaper i Excel. Du behöver kunna hantera formler och pivottabeller, bearbeta data och använda Excel som verktyg för att ta fram uppgifter, tabeller och enklare analyser. Du behöver även kunna förklara funktioner för andra. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med att kvalitetssäkra stora datamängder där du kombinerar fördjupning i detaljer med att arbeta mot tydliga deadlines. Du är kvalitetsmedveten och säkerställer att processer, rutiner och arbetssätt följer uppsatta mål, beslut och kvalitetsstandarder. Du arbetar strukturerat och planerar, organiserar och prioriterar processarbete på ett effektivt sätt. Du har en god pedagogisk förmåga och förståelse för människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap.  Du har en god samarbetsförmåga och arbetar lyhört tillsammans med chefer, verksamhet och stödfunktioner för att utveckla och förbättra gemensamma processer Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Märit Gunneriusson Karlström, enhetschef, 018-727 86 58. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Vision, Lena Carlberg, 018-727 53 17. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Vill du vara med och göra verklig skillnad i elevers vardag? På Sverkerskolan blir du som lärare en del av ett engagerat arbetslag där samarbete och olika kompetenser står i centrum, alltid med elevens bästa i fokus. Tillsammans med dina kollegor får du möjlighet att inspirera, stärka och guida eleverna mot en trygg kunskapsgrund och ökad självständighet. Ta chansen att utvecklas tillsammans med oss och varmt välkommen att söka tjänsten! Sverkerskolan är en skola F-9 som ligger i hjärtat av Luthagen. Lågstadiet är inrymt i två vackra skolbyggnader från början av 1900-talet. Skolan har expanderat uppåt i åldrarna i närliggande lokaler som även de renoverats. Sverkerskolan har länge varit en stimulerande och utvecklande miljö för elever och medarbetare. På skolan finns en lång tradition av pedagogisk utveckling och nytänkande. Skolans medarbetare består av många olika specialistfunktioner som bidrar till en mångfald i kompetens och perspektiv. Beskrivning av arbetsuppgifter Vi söker dig som har lärarlegitimation med bred behörighet. Du kommer till en början att arbeta i skolans lågstadium men behörighet att arbeta på mellanstadiet är meriterade då vi har lärare som följer mellan olika stadier. Du planerar, genomför, utvärderar och utvecklar det pedagogiska arbetet enligt läroplan och övriga styrdokument inom dina ämnen samt det som hör till utbildningen ihop med kollegor. Tillsammans arbetar ni för att alla elever ska trivas och utvecklas utifrån sina individuella förutsättningar. Du har stort intresse för att motivera och anpassa undervisningen till elever i behov av särskilt stöd. Arbetslaget i varje årskurs har ett gemensamt ansvar för alla elevers måluppfyllelse och samarbetar tätt. Lärarna delar ämnen med varandra och undervisar därmed alla årskursens elever. Kvalifikationer Vi söker dig som har en lärarexamen och goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, då detta är grundläggande krav för tjänsten. Du behöver även ha god kännedom om skolans styrdokument samt grundskolans läroplan. Det är meriterande om du har en lärarexamen som spänner över flera stadier eller en bred kompetens inom olika undervisningsområden. Vidare ser vi gärna att du har erfarenhet av undervisning i de lägre åldrarna samt goda it-kunskaper med inriktning mot pedagogiskt arbete. Har du dessutom specialpedagogisk vidareutbildning är det en extra tillgång i rollen. Du har god samarbetsförmåga och arbetar väl tillsammans med andra genom att vara lyhörd, kommunikativ och konstruktiv i olika situationer. Med din pedagogiska insikt har du lätt för att anpassa ditt sätt att förmedla information utifrån mottagarens behov och förutsättningar. Du har också en tydlig helhetssyn och förstår hur din roll bidrar till verksamhetens övergripande mål, vilket gör att du fattar beslut och agerar med hela organisationens bästa i fokus. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Christina Ogebrink, biträdande rektor, 018-727 64 79. Fackliga företrädare:  Sveriges lärare, Kajsa Gustafsson, 076-696 60 12. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). På Uppsala yrkesgymnsium Jälla arbetar du tillsammans med kollegor från branschen, andra branscher och ämneslärare. Tillsammans ger vi ungdomar goda förutsättningar till att bidra till att el- och energibranschen utvecklas och får goda medarbetare i framtiden. Låter det intressant? Då ska du läsa vidare och söka tjänsten redan idag! Uppsala yrkesgymnasium Jälla är Uppsalas största yrkesgymnasium och ledande inom utbildningar som efterfrågas på arbetsmarknaden och ofta leder till jobb direkt efter gymnasiet. Vi erbjuder fem nationella program samt introduktionsprogram i en unik miljö som speglar arbetslivet. Beskrivning av arbetsuppgifter I uppdraget ingår att planera och genomföra undervisning i programgemensamma yrkesämnen och fördjupningskurser på el- och energiprogrammet. Du kommer att både planera enskilt och tillsammans med kollegor och vara en del av det systematiska kvalitetsarbetet. I rollen ingår det att du är mentor och stöttar eleverna i deras utveckling både gällande kunskapsinlärning och välbefinnande. I uppdraget kan det ingå att arbeta med arbetsplatsförlagt lärande (APL). Kvalifikationer Du är utbildad elektriker eller har motsvarande kompetens och har en bred allmän kunskap inom områden som automation, styrteknik, larm, datorteknik eller el och energi. Det är meriterande om du har lärarlegitimation med behörighet att undervisa inom el- och energiprogrammet. Vi ser även gärna att du har erfarenhet av arbete med ungdomar samt goda kontakter och ett etablerat nätverk inom el- och energibranschen. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Susann Calland, programrektor, 018-727 89 62. Fackliga företrädare: Sveriges lärare, Elisa Eriksson, 018-727 81 00. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Välkommen till socialförvaltningen. Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv. Socialförvaltningen (SCF) leds av en direktör och är indelad i fyra avdelningar; Stab SCF, Barn och ungdom myndighet, Barn och ungdom insatser och Vuxen. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Vill du ha ett meningsfullt och omväxlande administrativt arbete där ingen dag är den andra lik? Hos oss blir du en del av en erfaren och stöttande arbetsgrupp, där du får möjlighet att både arbeta självständigt och samarbeta med kompetenta kollegor , allt för att göra skillnad i människors vardag. Låter detta intressant? Välkommen in med din ansökan! Mottagningsenheten vuxen är en del av socialtjänstens beroendeenhet för vuxna, som består av flera enheter belägna i centrala Uppsala. Verksamheten riktar sig i huvudsak till personer över 21 år och arbetar utifrån lagstiftningen i socialtjänstlagen (SoL) och lagen om vård av missbrukare i vissa fall (LVM).  Beroendeenheterna är fördelade på 3 våningsplan. Det finns två receptioner, en huvudreception med telefon samt en reception med tillhörande urinprovtagning. Enheten har fyra administratörer, varav en administrativ samordnare, som tillsammans stödjer hela verksamheten med olika administrativa uppgifter Beskrivning av arbetsuppgifter I arbetet ingår traditionellt receptionsarbete samt att stödja verksamhetens handläggare och chefer med administrativa uppgifter. Dessa kan variera utifrån behov. Arbetet är väldigt varierande, från att vara första ingången till beroendeenheten för medborgare och andra myndigheter, till att stödja chefer och medarbetare på enheten i det dagliga arbetet. Det ingår även att jobba i olika system. Som administratör i det här uppdraget behöver du vara flexibel utifrån att arbetsuppgifterna kan komma att ändras utifrån enhetens uppdrag. Du ansvarar bland annat för: receptionen, inklusive telefon, mottagande av besök, post stöd till chef/handläggare på de olika enheterna förfrågningar från myndigheter inköp fakturahantering arkivering/gallring upphandlingar övrigt stöd till verksamheten utifrån behov att vara stöd i olika system, såsom exempelvis Lifecare och Cosmic Link att arbeta utifrån rådande lagstiftning, såsom exempelvis sekretesslagstiftningen. Vidare finns ett samarbete med övriga administratörer på avdelning vuxen. Kvalifikationer Vi söker dig som har gymnasieutbildning samt goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska. Du har även goda datorkunskaper, särskilt inom Microsoft 365, och erfarenhet av administrativt arbete, gärna från en myndighet eller en större organisation. B-körkort är ett krav för tjänsten. Det är meriterande om du har kunskaper i systemen Heroma, Lifecare, Proceedo och Unit4, samt god kännedom om Uppsala kommun och socialtjänstens organisation. Vidare ser vi positivt på om du har utbildning och erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du behåller lugnet även i stressiga situationer och är stabil i ditt sätt att arbeta och bemöta andra. Du har god samarbetsförmåga och arbetar lyhört och smidigt tillsammans med kollegor för att nå gemensamma mål. Samtidigt är du serviceinriktad och möter andra på ett tillmötesgående sätt, med vilja och engagemang att hjälpa och hitta lösningar. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Rebecca Torén, enhetschef, 018-727 15 73. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Vision, Sofia Venemalm, 018-727 12 13 Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Det här är ett vikariat under 1 -1,5 års tid för dig som önskar omväxling under arbetsdagen och vill arbeta i en stimulerande miljö bland ungdomar. Varmt välkommen med din ansökan! Lundellska skolan ligger i en stimulerande vacker miljö på Campus Polacksbacken. Vi har Ekonomiprogrammet, Naturvetenskapsprogrammet, Samhällsvetenskapsprogrammet, Teknikprogrammet, Vård- och omsorgsprogrammet, Introduktionsprogram samt en AST-enhet.  Vi krokar arm kring eleverna för att de utifrån sina förutsättningar ska nå så långt som möjligt. Vår vision är bäst på lärande. Vägen dit handlar om goda kunskaper, goda relationer och ett gott ledarskap samt inte minst en fin och vårdad arbetsmiljö. Läs mer här om oss: https://www.lundellska.se/ Beskrivning av arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår att skapa en god innomhus- och arbetsmiljö genom professionell städning och ansvara för att aktuella lokaler håller hög hygienisk standard. Arbetsdagen börjar 06.00 med städning under förmiddagen. Efter det växlar tjänsten karaktär och man går under resterande dag in och jobbar i skolans café. Det innebär att du arbetar i skolans café med att sälja caféts produkter till elever och personal. Det ingår också att i viss mån bereda livsmedelsprodukter såsom exempelvis smörgåsar. Det ingår också att ta hand om elevcaféets lokaler, pynta, plocka skräp, ställa upp stolar och se till att skolans ordningsregler följs vid caféytorna. Du måste alltså både kunna bygga relationer och kunna säga till när regler bryts. Tjänsten är en uppehållstjänst som innebär att du jobbar och är ledig som eleverna på skolan. Kvalifikationer Goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska är en förutsättning för tjänsten. Det är meriterande med erfarenhet av lokalvård, caféverksamhet och ungdomsverksamhet. I din roll tar du initiativ och sätter igång aktiviteter och uppnår goda resultat. I förändring har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, samt har förmåga att snabbt ändra synsätt och arbetssätt. Du arbetar bra med andra människor och relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Som person är du utåtriktad och socialt aktiv i ditt arbete. Du har lätt för att skapa kontakter och underhålla relationer. I ditt bemötande är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera fin service.  Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Stefan Nyhem, rektor, 018-727 99 68. Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 10.  Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på avdelningar för kommunikation, hr, it, ekonomi, upphandling och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, trygghet och hållbarhet samt kansli. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 2 plats(er). Vill du vara med och utveckla och bygga Uppsala kommuns samhällsfastigheter? Är du en person som har förståelse för ekonomi i balans och hur beslut påverkar kommunens ekonomi? Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Uppsala! Område lokalförsörjning har det samlade ansvaret för att planera och effektuera all social infrastruktur, ex skolor, förskolor, bibliotek, LSS-boenden, idrottslokaler, arenor och brandstationer. Du kommer ingå i enheten projekt och beställning som består av ca 10 projektledare med olika typer av specialistkompetenser inom lokal-och bostadsområdet. Tjänstens huvudsakliga inriktning kommer vara att arbeta med och säkerställa kommunens bostadsförsörjning, ex, LSS-boenden, SÄBO m.m, vilket görs som kravställare mot kommunala bolag, hyresvärdsupphandling eller projekt i egen regi. För att lyckas i ditt uppdrag kommer du samverka med olika specialistkompetenser, ex strateger, avtalsansvariga, förvaltare, tekniskt sakkunniga fastighetsekonom och hållbarhetssamordnare. Även projekt inom lokalområdet kan vara aktuellt. Beskrivning av arbetsuppgifter Som projektledare på fastighetsavdelningen är du ansvarig för att bevaka och kravställa kommunens intressen vid nyproduktion, större lokalförändringar i befintliga inhyrningar och leda lokalanpassning i nya inhyrningar. Du kan även inta rollen som byggprojektledare i projekt som drivs i kommunens regi. Du säkerställer detta genom att följa upp tid, ekonomi och kvalité. Du kommer vara en aktiv part mot dem kommunala bolagen eller mot externa bolag. Nämndernas lokalförsörjningsplaner utgör grunden för uppdraget. I uppdraget kommer du vara ansvarig för att ta fram beställningsunderlag, så som funktionsprogram, som säkerställer att aktuell verksamhet kan bedrivas i hyresobjektet. Du kommer också vara en aktiv part gällande utveckling av lokalerna och dess ändamålsenlighet i samarbetet med medarbetare inom verksamheterna samt i arbetet med att säkerställa att avdelningens planeringsunderlag är realiserbara. I projekt som drivs i egen regi ansvarar du för helheten vilket bla. innebär framtagande av relevanta underlag såsom upphandlingsunderlag etc. Du kommer även vara föredragande i förvaltningarnas ledningsgrupper och i nämnder och du behöver vara väl införstådd i avdelningens grunduppdrag och aktivt arbeta för att leverera enligt detta. Arbetsuppgifterna innefattar också: Utformning av lokaler och/eller bostäder i samarbete med avdelnings- och verksamhetschefer eller av denna utsedda representant. Analyser och bedömningar gällande verksamheternas lokalbehov och viljeriktning. Omsätta de lokalstrategiska lokalförsörjningsplanerna till handling. Framtagande och revidering av nämndernas funktionsprogram. Framtagande av rumsfunktionsprogram. Framtagande av upphandlingsdokumentation. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet av projektledning eller byggprojektledning. Vi ser även att du har en akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har kunskap i att författa text på kanslisvenska, som exempelvis beslutsunderlag och rapporter. Tjänsten kräver att du behärskar Microsoft 365. B-körkort och mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift är en förutsättning för tjänsten.  Det är meriterande med tidigare erfarenhet av LOU-upphandling och arbete inom offentlig förvaltning, samt kunskap i upphandling. Det är även värdefullt med kunskaper inom projektekonomi och erfarenhet av ekonomiskt ansvar. Utbildning inom projektledning och byggprojektledning är även meriterande, liksom erfarenhet av strategisk lokalplanering. I förändring har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra både synsätt och arbetssätt. Du ser möjligheter i förändringar. I ditt arbete arbetar du mål- och resultatorienterat genom att prioritera och planera ditt arbete. Du samarbetar bra med andra och kan relatera till människor på ett lyhört och smidigt sätt. Du har förmåga att lyssna, kommunicera och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Som person kommunicerar du tydligt och säkerställer att ditt budskap når fram, samt att förväntningarna är klara för alla berörda. Du är duktig på att påminna och följa upp det som behövs. I din roll förstår och tillämpar du affärsmässiga principer och fokuserar på kostnader, intäkter samt effektivitet ur ett ekonomiskt perspektiv. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Andreas Bolinder, enhetschef, 018-727 44 46. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34. Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.