För att säkra vårdens övergångar från specialiserad vård till vård i kommunal regi eller närsjukvården utökar vi nu ytterligare Trygg Hemgång på Hallands sjukhus. I nuläget arbetar sjuksköterskor, sjukgymnast och socionomer i Trygg Hemgång och vi välkomnar även arbetsterapeuter att söka.  Arbetet är ett självständigt och utvecklande arbete med fokus på patienten. I denna roll krävs ett engagemang i att samverka mellan olika aktörer såväl internt på sjukhuset som med Kommun och Närsjukvård.  Om tjänsten Vi söker nu kollegor till vårt team som är initiativtagande, kontaktskapande, självgående och tycker om att jobba under eget ansvar men även som lagspelare. Vårt team har en bred kompetens där alla delar med sig av sina kunskaper och där vi löser helheten tillsammans. Du behöver vara samarbetsvillig och en vilja att uppfylla vårt uppdrag och att ha patienten i fokus för att möjliggöra en trygg och säker utskrivning. Tillsammans med dina kollegor i teamet arbetar du för att planera och genomföra utskrivningsplaneringar för de patienter som är inskrivna i slutenvård och som behöver vård och omsorgsinsatser via kommun, närsjukvård vid utskrivning från sjukhuset. I uppdraget ingår även att identifiera de patienter som är på akutmottagningarna och där det inte finns en medicinsk indikation för inläggning av slutenvård. Där kan Trygg Hemgång initiera en kontakt med närsjukvård och kommunen, säkerställa eventuella hjälpmedel och lotsa patienten och anhöriga vidare mot rätt vårdnivå. Om du är legitimerad sjuksköterska kan du söka en kombinationstjänst i vårdresursen. Vår funktion bemannas måndag-fredag dagtid och tjänstgöring sker på båda våra sjukhus, i Halmstad och i Varberg. Kvalifikationer Trygg hemgång är i nuläget bemannade med sjuksköterskor, sjukgymnast och socionomer. Till dessa tjänster söker vi dig som är legitimerad sjuksköterska, arbetsterapeut eller sjukgymnast. Körkort B krävs, då resor mellan sjukhusen i Varberg och Halmstad ingår i tjänsten. Vi ser gärna att du har en bakgrund från kommunal verksamhet och/eller socialtjänst alternativt att du har arbetat inom slutenvård och att du är engagerad och intresserad av dessa frågor. Vi söker vi dig som är handlingskraftig och trygg i din yrkesroll. För att lyckas med uppdraget ser vi att du har en god pedagogisk förmåga och att du kan hålla många trådar i luften samtidigt. Du behöver även ha en god systemförståelse om sjukvårdens-, närsjukvårdens- och kommunens organisation. Uppdraget kommer att ge dig kunskap kring vår organisation och du får möjlighet att testa din förmåga att verka i nära samarbete med många aktörer både inom Hallands sjukhus och utanför. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden vilket innebär att du kan komma att kallas till intervju innan sista ansökningsdag. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

För att säkra vårdens övergångar från specialiserad vård till vård i kommunal regi eller närsjukvården utökar vi nu ytterligare Trygg Hemgång på Hallands sjukhus. I nuläget arbetar sjuksköterskor, sjukgymnast och socionomer i Trygg Hemgång och vi välkomnar även arbetsterapeuter att söka.  Arbetet är ett självständigt och utvecklande arbete med fokus på patienten. I denna roll krävs ett engagemang i att samverka mellan olika aktörer såväl internt på sjukhuset som med Kommun och Närsjukvård.  https://regionhalland.varbi.com/se/what:job/jobID:724297/ Om tjänsten Vi söker kollegor till vårt team som är initiativtagande, kontaktskapande, självgående och tycker om att jobba under eget ansvar men även som lagspelare. Vårt team har en bred kompetens där alla delar med sig av sina kunskaper och där vi löser helheten tillsammans. Du behöver vara samarbetsvillig och en vilja att uppfylla vårt uppdrag och att ha patienten i fokus för att möjliggöra en trygg och säker utskrivning. Tillsammans med dina kollegor i teamet arbetar du för att planera och genomföra utskrivningsplaneringar för de patienter som är inskrivna i slutenvård och som behöver vård och omsorgsinsatser via kommun, närsjukvård vid utskrivning från sjukhuset. I uppdraget ingår även att identifiera de patienter som är på akutmottagningarna och där det inte finns en medicinsk indikation för inläggning av slutenvård. Där kan Trygg Hemgång initiera en kontakt med närsjukvård och kommunen, säkerställa eventuella hjälpmedel och lotsa patienten och anhöriga vidare mot rätt vårdnivå. Om du är legitimerad sjuksköterska kan du söka en kombinationstjänst i vårdresursen. Vår funktion bemannas måndag-fredag dagtid och tjänstgöring sker på båda våra sjukhus, i Halmstad och i Varberg. Kvalifikationer Du som söker har vårdrelaterad högskoleutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Trygg hemgång är i nuläget bemannade med sjuksköterskor sjukgymnast och socionomer och välkomnar även arbetsterapeuter att söka till teamet. Körkort B krävs, då resor mellan sjukhusen i Varberg och Halmstad ingår i tjänsten. Vi ser gärna att du har bakgrund från kommunal verksamhet, socialtjänst, alternativt arbetat inom slutenvård och där du är engagerad och intresserad av dessa frågor.  Vi söker vi dig som är trygg i din yrkesroll och är handlingskraftig. För att lyckas med uppdraget ser vi att du har en god pedagogisk förmåga, kan hålla många trådar i luften samtidigt, god systemförståelse om sjukvårdens-, närsjukvårdens- och kommunens organisation. Uppdraget kommer att ge dig kunskap kring vår organisation och du får möjlighet att testa din förmåga att verka i nära samarbete med många aktörer både inom Hallands sjukhus och utanför.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Intervjuer kommer ske fortlöpande. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden vilket innebär att du kan komma att kallas till intervju innan sista ansökningsdag. https://regionhalland.varbi.com/se/what:job/jobID:661716/ Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Regionfastigheter utökar med fler byggprojektledare. Är du en byggprojektledare som vill vara med och skapa förutsättningar för morgondagens vård? Då ska du söka tjänsten! Vi söker nu en byggprojektledare som vill bli en del av vårt kompetenta och engagerade team. Du kommer jobba på Regionfastigheter, en avdelning inom Regionkontorets ekonomiavdelning. Vi ansvarar först och främst för bygg-, förvaltnings- och hyresfrågor. Det innebär att vi aktivt stödjer regionens verksamhet med ändamålsenliga lokaler, god miljö och anpassad infrastruktur. Vår verksamhet kan också uttryckas i fastigheter och kvadratmeter: vårdcentraler, tre sjukhus, tre skolor, tandläkar- och psykiatrimottagningar. Totalt 440 000 kvadratmeter med många och olika byggprojekt. Det är här du kommer in i bilden! Välkommen till vår värld Hos oss är du med och skapar förutsättningar för morgondagens vård. Ett modernt sjukhus är en komplex process med många intressenter där hög fokus ligger på planering och kommunikation. Många av våra insatser måste göras under pågående verksamhet vilket ställer höga krav på din kommunikationsförmåga och förståelse för kundens behov. Du måste vara modig och ska kunna ta för dig. I ditt nya arbete hos oss får du chansen att utveckla en kompetens som är svår att hitta någon annanstans.  Från underhåll till högteknologiska om- och nybyggnationer Dina projekt omfattar allt från fastighetsunderhåll till högteknologiska om- och nybyggnationer. Som byggprojektledare får du en rejäl utmaning, men också en spetskompetens som är svår att nå på andra arbetsplatser. Du driver egna projekt: från utredning-, projektering- och produktionsfas till överlämnande. Du får stora möjligheter att själv påverka genom att bidra med tankar och kunskap. Entreprenörer och projektörer behöver din vägledning och det blir också en hel del myndighetskontakter. Som byggprojektledare arbetar du på uppdrag åt förvaltare som är organisationens internbeställare och kundansvarig. Du rapporterar till avdelningschef för Bygg- och projekt. Vi söker en motor för framtiden Du har en högskoleutbildning eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du är en projektledare med projektledarerfarenhet som tänker framåt. Du har erfarenhet av komplexa projekt under pågående verksamhet, nyproduktion i större skala samt förstår rollen som beställare och vet vad som krävs för att skapa ett framgångsrikt projekt. Därtill har du byggteknisk kompetens samt kunskap inom entreprenadjuridik. Du är van vid att arbeta med såväl stora som mindre projekt, kalkyler och byggadministration. Du förstår att du ingår i ett större sammanhang och har ett kundorienterat arbetssätt. Det innebär att du är kommunikativ och serviceinriktad. Din och vår framgång bygger på det förtroende du skapar. Som representant för Regionfastigheter måste du dessutom vara trovärdig och affärsmässig i alla dina kontakter. Kunskaper i projektekonomi är ett krav. Likaså körkort för att kunna förflytta dig mellan våra verksamheter. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande Förmåner För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs gärna mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Regionfastigheter utökar med fler byggprojektledare. Är du en byggprojektledare som vill vara med och skapa förutsättningar för morgondagens vård? Då ska du söka tjänsten! Vi söker nu en byggprojektledare som vill bli en del av vårt kompetenta och engagerade team. Du kommer jobba på Regionfastigheter, en avdelning inom Regionkontorets ekonomiavdelning. Vi ansvarar först och främst för bygg-, förvaltnings- och hyresfrågor. Det innebär att vi aktivt stödjer regionens verksamhet med ändamålsenliga lokaler, god miljö och anpassad infrastruktur. Vår verksamhet kan också uttryckas i fastigheter och kvadratmeter: vårdcentraler, tre sjukhus, tre skolor, tandläkar- och psykiatrimottagningar. Totalt 440 000 kvadratmeter med många och olika byggprojekt. Det är här du kommer in i bilden! Välkommen till vår värld Hos oss är du med och skapar förutsättningar för morgondagens vård. Ett modernt sjukhus är en komplex process med många intressenter där hög fokus ligger på planering och kommunikation. Många av våra insatser måste göras under pågående verksamhet vilket ställer höga krav på din kommunikationsförmåga och förståelse för kundens behov. Du måste vara modig och ska kunna ta för dig. I ditt nya arbete hos oss får du chansen att utveckla en kompetens som är svår att hitta någon annanstans.  Från underhåll till högteknologiska om- och nybyggnationer Dina projekt omfattar allt från fastighetsunderhåll till högteknologiska om- och nybyggnationer. Som byggprojektledare får du en rejäl utmaning, men också en spetskompetens som är svår att nå på andra arbetsplatser. Du driver egna projekt: från utredning-, projektering- och produktionsfas till överlämnande. Du får stora möjligheter att själv påverka genom att bidra med tankar och kunskap. Entreprenörer och projektörer behöver din vägledning och det blir också en hel del myndighetskontakter. Som byggprojektledare arbetar du på uppdrag åt förvaltare som är organisationens internbeställare och kundansvarig. Du rapporterar till avdelningschef för Bygg- och projekt. Vi söker en motor för framtiden Du har en högskoleutbildning eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du är en projektledare med projektledarerfarenhet som tänker framåt. Du har erfarenhet av komplexa projekt under pågående verksamhet, nyproduktion i större skala samt förstår rollen som beställare och vet vad som krävs för att skapa ett framgångsrikt projekt. Därtill har du byggteknisk kompetens samt kunskap inom entreprenadjuridik. Du är van vid att arbeta med såväl stora som mindre projekt, kalkyler och byggadministration. Du förstår att du ingår i ett större sammanhang och har ett kundorienterat arbetssätt. Det innebär att du är kommunikativ och serviceinriktad. Din och vår framgång bygger på det förtroende du skapar. Som representant för Regionfastigheter måste du dessutom vara trovärdig och affärsmässig i alla dina kontakter. Kunskaper i projektekonomi är ett krav. Likaså körkort för att kunna förflytta dig mellan våra verksamheter. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande Förmåner För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs gärna mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Är du en person som älskar service och samtidigt har ett stort intresse för IT-teknik? Är du dessutom en engagerad person som trivs med att arbeta självständigt i en utvecklande verksamhet som värdesätter god kvalitet och god arbetsmiljö? Då kan detta vara tjänsten för dig! Vi söker nu till vårt supportteam en engagerad kollega som kommer att arbeta i vår IT Servicedesk med placering i Halmstad eller Varberg. Du kommer att ingå i en avdelning där arbetsglädje, kunskap och ett gott bemötande står i centrum. Arbetsuppgifter Vi söker nu en person som har intresse av att arbeta med IT-teknisk support. Uppdraget handlar om att bemanna Region Hallands Tekniska IT-support vid avdelningen Användarstöd IT. Du kommer att arbeta med att stödja kunderna (användarna) i det dagliga arbetet vid datorn. Det innebär att du kommer att möta kunder med supportbehov som uppstår när de arbetar på jobbet eller hemma (ex uppkoppling o VDI), eller använder sig av M365 och då för att kunna arbeta i ”molnet” och för att kunna komma åt applikationerna samt ex lagra på OneDrive, jobba i Teams eller liknande. Vi ger också teknisk support på den mesta vanliga kringutrustning som kan tänkas; som skrivare, kortläsare, dikteringsutrustning, konferensteknik m.m. Målet är att lösa så mycket som möjligt vid första kontakten med kunden. I huvudsak är det support direkt med kund per telefon eller på plats, samt via ett ärendehanteringssystem. Informationssäkerhet är en viktig del i allt arbete som utförs. Telefonsupport – registrera och lösa ärenden och beställningar i direkt kontakt med kund över telefon. Mycket kan lösas m h a fjärrsupportverktyg. Support på plats hos kunden - För de ärenden som inte löses enligt ovan. Websupport – granska, komplettera ärenden. Kommunicera skriftligt med kunder. Lösa ärenden – Servicedesk utmanas ständigt med ärenden/incidenter som kräver analys och djupare felsökning. Tjänsten gäller heltid, dvs. 40 timmar/vecka, då Servicedesk har öppet mellan 7–17 kan arbetstiderna variera under veckan. Om arbetsplatsen Du kommer att arbeta med placering på en avdelning med 23 personer i en stor IT-organisation med ca 250 personer. Din placering blir på Användarstöd IT (servicedesk) i Halmstad eller Varberg. Du kommer in i en IT-organisation där stort fokus ligger på att utveckla densamma och utvecklas med digitalisering som grund. Det innebär därför att du kommer in i ett spännande skede där det händer mycket kring arbetssätt och stöttande teknik hela tiden. Avdelningen Användarstöd IT är användarnas gränssnitt och kontaktyta för IT-relaterade ärenden och supporterar alla medarbetare inom Region Halland samt en del av de privata vårdgivarna, de är också geografiskt spridda i hela Halland. Du kommer att ingå i en avdelning där arbetsglädje, kunskap och ett gott bemötande står i centrum. Dina kunskaper och erfarenheter kommer bli värdefulla i denna utveckling. Din profil Du är en person som prioriterar kundfokus och ett gott bemötande, du känner dig tillfreds när du har kunnat hjälpa kunden och gjort ett gott jobb. Du har en vilja att vidareutvecklas inom IT-teknik och här kommer du att få den möjligheten. Med rätt inställning och engagemang från din sida, kommer du att få möjlighet att växa kunskapsmässigt och i fråga om ansvar och uppdrag. Kvalifikationer Vi söker dig som har: lägst gymnasieexamen eller motsvarande kompetens inom de IT-tekniska ämnena som arbetsgivaren bedömer likvärdig. kunskaper inom klient- (dator) teknik, Windows OS, MS Office, M 365 och Teams  mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift B-körkort för manuell växellåda Det är meriterande om du har följande: Högskoleexamen inom tillämpligt område Kunskaper inom TCP-IP nätverk och AD Kunskap om kontohantering i Exchange och AD  Dokumenterad arbetslivserfarenhet inom IT-support-branschen eller liknande Erfarenhet av Region Hallands IT-miljö Vi ser gärna att du har vana av att självständigt kunna söka lösningar på IT relaterade problem med strukturerad felsökning av operativsystem, mjukvara samt skrivare. Det är positivt med erfarenhet av central administration och deployment av datorer i större IT-miljö och god förståelse kring VMware och tunna klienter. Som person är du tekniskt intresserad och vill arbeta med teknisk service och support inom IT och digitalisering. Vidare är du engagerad, noggrann, lösningsorienterad, nyfiken och initiativrik, har inga problem att följa riktlinjer och framtagna processer. Din sociala förmåga är god då du i det dagliga arbetet har kontinuerlig dialog med våra kunder, då detta uppdrag kräver stor noggrannhet, dokumentation och kontinuitet. Vi arbetar med ständigt förbättringsarbete och ser gärna att egenskaper som att kunna driva och förbättra arbetsflöde faller naturligt för dig. Du är en lösningsorienterad person som sätter kunden i fokus och står för ett gott bemötande. Vidare ser vi att du är en lagspelare med mycket god samarbetsförmåga. Då tekniken hela tiden förändras är det också viktigt att du är öppen för nya utmaningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ansökan skall vara skriven på svenska. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Är du engagerad, noggrann och brinner för att ge service? Vill du vara del av en god gemenskap i ett team där alla bidrar med sin kunskap? I så fall är du kanske den vi letar efter! Om dig Du är en positiv person som är engagerad och bidrar med en god kamratanda för att skapa trivsel på arbetsplatsen. Du tar ansvar för ditt arbete och förstår att du är en del av en viktig helhet. I ditt arbete kan du komma att ha kontakt med patienter, anhöriga och vårdpersonal, därför är det viktigt att du är social, utåtriktad och har lätt för att kommunicera. Vi ser också att du har förmåga att vara flexibel och kan prioritera mellan arbetsuppgifter då det behövs. Av säkerhetsskäl måste du kunna förstå skriftliga instruktioner och kunna kommunicera med kollegor och övriga samarbetspartners, därför krävs mycket goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du som söker måste ha fyllt 18 år och vi ser gärna att du har erfarenhet av servicearbete, som exempelvis städ. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna kan innefatta regelmässig städning eller storstäd av mottagningar, administrativa lokaler och allmänna ytor på Varbergs sjukhus samt vårdcentraler inom Varbergs kommun. Arbetet utförs enligt standard för städning i vårdmiljö samt att vi följer basala hygienregler. Vårdnära service är också en del av arbetsuppgifterna hos oss. Det innebär att ett team ansvarar för den vårdnära servicen på avdelningen. Samarbetet sker nära vårdpersonalen för att göra patientflödet så smidigt som möjligt och bidra till en hög kvalitet på avdelningen. Arbetsuppgifterna för teamet kan bland annat innefatta ansvar för patientkök, städning och förrådshantering Arbetstiderna kan variera då vi utför arbete från måndag till söndag mellan tiderna kl. 06.00-23.30. Varmt välkommen att skicka in din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden, så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt. Ansökningar tas endast emot via ansökningsformuläret, ansökningar via mail eller telefon kommer inte att tas med i urvalsprocessen. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Vill du vara med och skapa förutsättningar för att Halland ska vara en hållbar och attraktiv plats att leva, arbeta och bo i - ett Halland med goda livsvillkor för alla? Då kan denna tjänst som hållbarhetsstrateg med inriktning social hållbarhet vara något för dig. Arbetsuppgifter I uppdraget ingår att ansvara för utvecklingsprocesser i nära samverkan med olika aktörer. Det förutsätter att i uppdraget etablera kontakter och samverka med aktörer inom och utanför Region Halland. Därutöver ingår att ansvara för att arbeta fram och presentera beslutsunderlag för ledning och politik. Du kommer också att arbeta med analys, planering, implementering och uppföljning av beslutade uppdrag samt omvärldsbevakning. En del av tjänstens inriktning är på barn och unga samt civilsamhälle/föreningsliv, men kommer också att bestå av andra delar inom social hållbarhet. Under det närmaste året kommer stort fokus vara på utveckling av barn och ungas aktiva och meningsfulla fritid, ökad samverkan med förenings-/civilsamhälle/näringsliv samt att stärka barnrättsarbetet inom Region Halland. Om arbetsplatsen En viktig del av Region Hallands uppdrag är att arbeta med regionens utveckling ekonomiskt, miljömässigt och socialt. Utvecklingen ska också vara hållbar över tid. Verksamhetsområdet Hållbarhet finns inom regional utveckling och har i uppdrag att skapa förutsättningar för och bidra till en hållbar tillväxt och utveckling i Halland. Detta innefattar att stärka och utveckla Region Hallands hållbarhetsarbete, såväl i det regionala utvecklingsarbetet som inom organisationen. Samverkan och dialog med de halländska kommunerna och andra samhällsaktörer samt övriga verksamheter inom organisationen är viktiga arbetssätt för att nå ett bra resultat. Inom avdelningen arbetar strateger med olika kompetenser inom såväl social-, miljömässig-, som ekonomisk hållbarhet. Arbetet är av strategisk karaktär inom områden såsom god och jämlik hälsa, barnrätt, inkludering, mänskliga rättigheter, goda livsmiljöer, demokrati och delaktighet samt miljö- och klimat. Mycket av arbetet på avdelningen sker i samverkan med ett stort antal aktörer och vår roll innefattar ofta att samla, samordna och driva gemensamma utvecklingsprocesser. Regionstyrelsens beredning för social hållbarhet är ett av flera politiska organ som ger uppdrag till verksamhetsområdet Hållbarhet. Genom samverkan och utvecklingsarbete ska beredningen skapa ökade möjligheter i förverkligandet av Region Hallands mål om jämlika och jämställda levnadsvillkor. Beredningen har identifierat två prioriterade områden för de kommande åren: barn och unga samt goda livsmiljöer/samhällsplanering, vilket kommer att genomsyra denna tjänst som hållbarhetsstrateg.   Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsutbildning, exempelvis med inriktning mot samhällsvetenskap eller social hållbarhet. Du har goda kunskaper inom social hållbarhet och strategiskt arbete för ökad jämlikhet, gärna med särskilt fokus på barn och unga samt civilsamhälle. Du har erfarenhet av att arbeta i samverkan med aktörer från olika typer av organisationer och att finnas i en samordnande roll. Det är en fördel om du har arbetslivserfarenhet i en roll där du axlat ansvar som processledare, samordnare, utvecklare eller liknande arbete på strategisk nivå. Erfarenhet av offentlig organisation är meriterande. Som person har du en god förmåga att driva processer framåt och har samtidigt ett strategiskt tänk och förmåga att se helheten. God systemkompetens och förståelse för offentlig organisation är en grundförutsättning. Du är samarbetsorienterad, kommunikativ och har förmåga att skapa förtroende och axla ett informellt ledarskap. Du har förståelse för olika perspektiv och förmåga att se hur olika delar hänger ihop. Jobbet innebär en hög grad av självständigt arbete inom givna ramar. Rollen är mångsidig och kräver därför öppenhet, flexibilitet och förmåga att sätta sig in i och arbeta med nya frågor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Tjänstens placering är i Halmstad med viss möjlighet till distansarbete. Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer att ske 27 och 29 maj. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Vill du jobba tillsammans med engagerade kirurger, sjuksköterskor och undersköterskor? Välkommen att söka till oss! Vi söker just nu sjuksköterskor för både dag- och rotationstjänster! Om tjänsten Hos oss får du ett varierande arbete med möjlighet till utbildning och utveckling inom din yrkesroll som sjuksköterska. Här möter du ett spännande vårdförlopp i en föränderlig miljö vilket är en utmaning. Vårt arbete grundar sig i patientens behov, där omvårdnaden utformas individuellt och präglas av ett professionellt bemötande.  Vi vill att vår personal ska göra det som de är bäst på - avancerad kirurgisk omvårdnad av patienterna! Därför har vi vårdnära servicepersonal som sköter städning, förrådshantering, patientkök med mera. Detta arbetssätt frigör tid för sjuksköterskor och undersköterskor som i stället används till patienter. Vi söker sjuksköterskor till dag/kväll och helgtjänst. Möjlighet att rotera till natt kan finnas när kompetensen tillåter. Inskolningen är individanpassad och känslan av trygghet är något vi ser som viktigt för dig som ny sjuksköterska på vår avdelning. Om oss Vårdavdelningarna 2B/C är en gemensam avdelning med en personalgrupp, en avdelningschef och en bitr. avdelningschef. Avdelningen är indelad i tre Team, ÖGI (övre gastro), NGI (nedre gastro) och KAVA (kirurgisk akutvårdsavdelning). Vi tillämpar parvård och bemannar varje team med ett par, en sjuksköterska och en undersköterska. Det finns också en resurs under dagen och kvällen. Mellan kl. 07.00 och 15.30 har en undersköterska en samordnande funktion som huvudsakligen tar emot alla inkommande telefonsamtal, fördelar inkommande patientflöde allt eftersom inneliggande patienter skrivs hem och lämnar avdelningen. Bokar samtliga transporter och har kontakt med kommunen, operation, akuten och vårdplatskoordinatorn för att kunna optimera patientflödet. Patienterna kommer till oss från olika platser beroende på anledningen till inläggningen som kan vara planerad eller akut. Mestadels är det från Postop efter en operation eller akutmottagningen, men inte sällan från annat sjukhus efter behandling eller från närliggande avdelning, då vi samarbetar när det gäller vårdtyngden. Händer också att patienten varit på ett mottagningsbesök och därefter ska läggas in på avdelning.       För närvarande finns 21 vårdplatser och förhoppningen är att snart kunna öppna fler då det finns ett behov. Vårdtyngden bedöms kontinuerligt och vårdteamet förstärks vid behov.  Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska.  Samarbetsförmåga, noggrannhet, engagemang och flexibilitet ser vi som goda egenskaper. Ett professionellt och ödmjukt förhållningssätt och gott bemötande värderas högt. Vi söker dig som vill bedriva ett aktivt arbete under utveckling för en modern sjukvård. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att du kan komma att kallas till intervju innan sista ansökningsdag. Är du nyfiken på hur det är att jobba hos oss är du varmt välkommen att göra ett besök på avdelningen och träffa chef, andra sjuksköterskor och övrig personal. Möjlighet finns att få gå med ett arbetspass för att se om det är något för dig. Våra erbjudanden Hallands sjukhus erbjuder bonus  Bonusen erbjuds sjuksköterskor som arbetar en stor del av sin tjänst på akutsjukhusens slutenvårdsavdelningar. De sjuksköterskor som uppfyller villkoren för att omfattas av bonusen kan få upp till 40 000 kronor fram till september 2025, uppdelat på tre omgångar. Utslaget per månad motsvarar det ca 2 000–2500 kronor utöver ordinarie månadslön och OB-tillägg.  Förmåner För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs gärna mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Basår Hallands sjukhus erbjuder dig som nyutexaminerad sjuksköterska med högst sex månaders erfarenhet ett basår under ditt första år på sjukhuset. Under året får du bland annat: - Kompetensutveckling inom ditt yrkesområde. - Handledning där du i grupp reflekterar över din yrkesroll. - Erfarenhetsutbyte med andra i samma situation. - Möjligheten att göra studiebesök på andra enheter. Du kommer att få ta del av utbildningstillfällen som är anpassade efter ditt uppdrag som sjuksköterska, Hallands sjukhus i stort och hur du som medarbetare kan utvecklas med oss. Utbildningarna bygger på de sex grunduppdragen för en sjuksköterska och berör ämnen som patientsäkerhet, teamarbete och balans i arbetslivet. Här kan du läsa mer om Region Hallands https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/att-jobba-i-region-halland/basar-pa-hallands-sjukhus/ Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Välj själv! Välj oss! Nu har du som är Specialistläkare i allmänmedicin möjligheten att välja hur du vill ha det. Vi behöver dig på vårdcentralen i Harplinge där du träffar kollegor från vårdcentralen Bäckagård, men du kan också välja att vara i Getinge i den omfattning du själv väljer. Vill du utgå delvis hemifrån kan du välja det. Vad du mer skulle vilja välja vore vi som ingår i ledningsgruppen (Kiki Broholm, Linda Larsson och Lukas Zandén) för vårdcentralerna Harplinge, Getinge och Bäckagård glada om vi fick träffa dig kring. Arbetsuppgifter I tjänsten som specialistläkare i allmänmedicin möter du en spännande variation av arbetsuppgifter med möjligheter att påverka din egen arbetssituation. Det är viktigt för oss att vården har patienten i fokus och sker på rätt vårdnivå med respekt för individen och ett bra samarbete mellan professionerna. Vi är måna om att skapa goda förutsättningar för utbildning. Handledning av AT- och ST-läkare är en del av vårt dagliga arbete. Vi som arbetar här är stolta över det goda samarbetet mellan våra olika professioner och trivs tillsammans. Vi är nyfikna och vågar prova nya idéer. Vi arbetar med fokus på att varje patientmöte är unikt och ska bli det bästa. Vi tar väl hand om varandra och vi tycker att det är roligt att lära känna nya kollegor som tillför vår verksamhet nya tankar och idéer, så att vi kan utveckla verksamheten till att bli ännu bättre! Tjänstgöring (jour) enstaka dagar per år på kvälls- och helgmottagningen i Halmstad. Om arbetsplatsen Vårdcentralerna består av läkar- och distriktssköterskemottagning, provtagning, sjukgymnastik, arbetsterapi, psykolog, specialistmottagningar för astma/KOL och diabetes. Vi försöker ha fokus på kontinuitet i samtliga våra kontakter vilket vi är övertygade om leder till god arbetsmiljö och goda möten. Vårdcentralen Getinge/Harplinge driver tätt samarbete med systervårdcentralen Bäckagård. Vårdcentralerna delar arbetssätt och värderingar och strävar kontinuerligt mot att utveckla samarbetsvinster. Getinge är en vårdcentral på landsorten och Bäckagård ligger lite i utkanten av Halmstads centrum. Vi har förmånen att ha nära samarbete med vår FOU-enhet samt TILMA som arbetar med läkemedelsberoende. Vårdcentralerna erbjuder en trivsam och familjär stämning där alla i teamet hjälps åt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet där du förväntas sätta ”laget” i första rummet. Vi jobbar tillsammans för patientens hälsa och du bidrar till att patienten upplever det enkelt och välkomnande i sina kontakter med oss. https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/om-vara-verksamheter/narsjukvarden-halland/du-specialist-i-allmanmedicin-valkommen-till-vardcentralen-halland/ Kvalifikationer Vi söker dig som är specialist inom allmänmedicin eller har en specialistutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant för vår verksamhet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och tror att du som person är flexibel, arbetar strukturerat och skapar förutsättningar för ett bra flöde på mottagningen. Du är drivande och vill bidra till verksamhetens utveckling. Vi tror på det goda teamarbetet där samarbetet mellan våra olika professioner bidrar till en positiv stämning och ett professionellt bemötande av våra invånare. För att säkerställa en god och säker kommunikation med kollegor, patienter och övriga kontakter ställer vi krav på goda kunskaper i svenska språket, tal som skrift, C1 nivå. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Om du har några frågor eller funderingar tveka inte på att ta kontakt med oss, kanske kan vi ses på en fika? Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. Klicka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/att-jobba-i-region-halland/formaner-for-dig-som-anstalld/ för att läsa mer om de förmåner vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

På nationella patientenkäten och senaste AT-rankning ligger psykiatrin i Halland topp i Sverige. Vi har god tillgänglighet till våra mottagningar i regionen, tillgång till subspecialisering inom beroende och psykos samt bredd i våra allmänteam och yrkesroller. Vi har ett tydligt teampsykiatriskt arbetssätt, vilket gynnar arbetsmiljön. Psykiatrin i Halland utvecklas ständigt och står nu inför flera spännande utvecklingsprojekt. Arbetsuppgifter Att jobba som underläkare är givande och ett nyckelsteg i karriärlivet där du kommer att utveckla dina färdigheter i det dagliga arbetet, det är en merit inför ex ST-tjänst framåt. Det är en chans att finna en trygghet i det kliniska arbetet under trygga former efter AT, BT, finna ett socialt sammanhang och få ett fotfäste i Region Halland och dess organisation, rutiner och journalsystem inför framtiden. I arbetsvardagen har du alltid någon erfaren kollega att fråga samt kontinuerlig handledning. Arbetsuppgifterna innebär utredning, diagnostik och behandling. Du deltar i teamarbete och samverkan kring våra patienter. Våra mottagningar präglas av en mycket god arbetsgemenskap och arbetsmiljö. Kliniken jobbar aktivt med fortbildning och handledning. Du kommer att få arbeta med: - Psykiatriskt utrednings- och behandlingsarbete - Utvecklingsprojekt och dagligt förbättringsarbete Som läkare hos oss har du mycket goda möjligheter att vara med och utveckla vården för våra patienter genom din kunskap och ditt engagemang. Möjlighet finns att ingå i jourlinjen. Om arbetsplatsen Öppenvården erbjuder teampsykiatrisk och nära vård och mottagningar finns i varje halländsk kommun. Vid de större mottagningarna finns en subspecialisering i Allmänteam, Beroendeteam och Psykosteam. Invånarnas tillgång till DBT-team säkerställs genom länsteam i Varberg och Halmstad. Det finns numera även tillgång till länsövergripande team för rTMS och OCD-team. Som medarbetare hos oss blir du också en del av en innovativ verksamhet. Vår strategiskt operativa agenda, Rätt vård i rätt tid, innebär ett fokuserat och långsiktigt arbete mot ökad kvalitet och effektiva flöden - utan onödig väntetid för patienterna. Förbättringsarbete sker löpande och involverar alla medarbetare. Vi har moderna strukturer för daglig ledning, vilket innebär korta beslutsvägar och en snabb problemlösningsförmåga. Vi har team som kan arbeta med suicidprevention både traditionellt och enligt ASSIP. Dessutom har vi senaste åren spelat in flertalet professionella filmer för patienter och medarbetare - där de flesta är publikt tillgängliga: ett exempel främst för https://vimeo.com/588282019/3b8fef8d0dser du här, medan denna är fhttps://www.youtube.com/watch?v=gMFrq4asggs. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad läkare. Det är en fördel om du har erfarenhet av att arbeta med affektiva sjukdomar och neuropsykiatri. Både teamarbetet kring patienterna och det löpande utvecklingsarbetet på mottagningarna bygger på engagemang och god samarbetsförmåga. Du behöver vara tydlig och lyhörd i din kommunikation med patienter och anhöriga. Du behöver ha god kompetens i svenska språket, både muntligt och skriftligt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval och intervjuer, vilket innebär att du kan komma att kallas på intervju innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Övrigt Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.