NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö. Om oss Verksamheten för kardiologi omfattar två vårdavdelningar, hjärtintensivvårdsplatser, pacemaker- och PCI-verksamhet samt hjärtmottagningar på NÄL och Uddevalla. På avdelningarna bedrivs specialiserad hjärtsjukvård med bland annat vård av akut hjärtinfarkt, vård av arytmier, hjärtsvikt och strukturella hjärtfel. På hjärtmottagningarna bedrivs en omfattande öppenvårdsverksamhet med läkarbesök, sjuksköterskebesök, ultraljudsundersökningar, elkonverteringar, kranskärlsröntgen och pacemakeroperationer. Vi har bakjourslinje för kardiologi och PCI. Primärjourslinje är gemensam för internmedicinska specialiteter, ansvaret för denna ligger på annan chef men de läkare som ännu inte är bakjourer deltar i jourlinjen. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill vara med och göra skillnad. I rollen behöver du arbeta med ett tydligt, närvarande och utvecklingsinriktat ledarskap. Du är närmsta chef för våra överläkare, specialistläkare och ST-läkare, vilket innebär ett samlat ansvar för patientnytta, arbetsmiljö och ekonomi. I nuläget finns behov av bemanningsläkare vilket också ingår i uppdraget. Du ingår i verksamhetsledning och arbetar nära verksamhetschef och vårdenhetschefer. Till ditt stöd finns förutom chefskollegor även studierektor för ST-läkare, schemaläggare/verksamhetssekreterare och utvecklings- och patientsäkerhetssamordnare (UPS). En viktig del av uppdraget kommer vara att arbeta med åtgärder för att förbättra bemanningssituationen, till exempel rekrytering och arbetsmiljöinsatser för att behålla kompetens. Du kommer även: leda, planera och utveckla läkargruppen i linje med verksamhetens och sjukhusets mål. ha personalansvar för läkargruppen ansvara över enhetens ekonomi (till exempel löner, läkemedel, diagnostik) ingå i verksamhetsledning för kardiologi och bidrar aktivt till klinikens helhet. Vi tillämpar tillitsbaserat förhållningssätt då vi anser att man genom det skapar förutsättningar för god arbetsmiljö, hög kvalitet och en verksamhet som kontinuerligt utvecklas.  Uppdraget som läkarchef bedöms motsvara ca 50% av en heltid. Övrig tid kombineras med kliniskt arbete utifrån din kompetens. Detta kan komma att justeras utifrån behov. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som är legitimerad läkare och har erfarenhet av ledarskap, exempelvis som chef, medicinskt ledningsansvarig eller i annan formell ledarroll.  Specialistkompetens inom kardiologi och/eller internmedicin eller en tidigare ledar- eller chefserfarenhet är meriterande men inget krav.  Som ledare är du trygg, tydlig och förtroendeingivande. Du har förmåga att fatta beslut, omsätta dem i handling och driva förändring. Genom dialog, delaktighet och god kommunikation skapar du engagemang och förståelse för verksamhetens mål. Du bygger tillitsfulla relationer och har ett utvecklingsinriktat förhållningssätt som bidrar till en god arbetsmiljö och hög kvalitet i verksamheten.  Övrigt Intervjuer planeras genomföras den 17 september.  Arbetspsykologiska tester kan komma bli en del av rekryteringsprocessen. De är planerade till 24 september.  Välkommen med din ansökan! Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Skaraborgs Sjukhus – där engagemang, omtanke och kompetens möts. Med över 4 000 medarbetare inom ett trettiotal specialistområden arbetar vi tillsammans för att bedriva trauma- och specialistsjukvård i framkant. Vår verksamhet finns i hela Skaraborg – och vi gör skillnad för våra invånare varje dag. Hos oss möter du kollegor som stöttar varandra i en miljö där det finns utrymme att utvecklas och ta ansvar. Bli en del av vårt team och bidra tillsammans med oss. Läs mer på http://www.vgregion.se/skas Beskrivning SkaS mobila Närsjukvårdsteam erbjuder dig som läkare en unik möjlighet att prova på ett spännande uppdrag. Du kombinerar din ordinarie tjänst med ditt nya uppdrag genom att växelvis tjänstgöra mellan din ordinarie enhet och Närsjukvårdsteamet i en kombinationstjänst. Tjänstgöring sker på respektive enhet under 1-3 veckor i taget. Upplägget kan anpassas efter önskemål. Då uppdraget innefattar verksamhet för hela Skaraborg så utgår teamet från både sjukhuset Skövde och sjukhuset Lidköping.  Rutin regiongemensamt ramverk för kombitjänster SkaS mobila Närsjukvårdsteam är sjukhusets förlängda arm och arbetar i hemmet hos patienter i hela Skaraborg. Närsjukvårdsteamets uppdrag kommer från SkaS alla vårdenheter och akutmottagning, den prehospitala vården, Sjukvårdens Larmcentral samt den regionala och kommunala primärvården. Verksamheten är uppdragsbaserad med syfte att öka förutsättningarna för specialiserad vård i hemmet, minska oplanerad slutenvård och akutbesök eller ersätta inneliggande vård.   I takt med att alltmer vård kan skötas utanför sjukhuset söker vi nu dig som vill vara med och utveckla Närsjukvårdsteamet som en alternativ vårdform. Arbetsuppgifter I din roll som läkare i Närsjukvårdsteamet: ansvarar du för planering av den medicinska vården bedömer inkomna uppdrag och initierar vård i hemmet som kan ersätta eller förkorta slutenvård  utför hembesök tillsammans med sjuksköterskor eller genomför digitala vårdmöten  samverkar med kollegor, vårdgrannar och andra vårdenheter dagligen är du delaktig i och är med och driver verksamhetens utveckling Du kommer att arbeta tillsammans med en välfungerande grupp sjuksköterskor från olika verksamhetsområden på sjukhuset och i ambulansverksamheten. Vi arbetar tillsammans för att ge patienten en trygg och säker vård i hemmet.   Kvalifikationer Svensk läkarlegitimation med specialistkompetens. Kompetens och erfarenhet inom internmedicin, kardiologi, infektion eller geriatrik är en fördel. Annan specialitet är också välkommen att söka då stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du har lätt för att samarbeta, har god kommunikationsförmåga och en helhetssyn med patienten i fokus. Vi värdesätter förmåga till god samverkan, då arbetet innebär många kontaktytor med vårdgrannar och kollegor. Du har intresse av att delta i utvecklingsarbeten för att förbättra vården för Skaraborgs invånare. Övrigt Tveka inte att söka om du tycker att det låter som ett spännande uppdrag. Intervjuer och urval sker löpande. Körkort     Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Vill du vara med och forma framtidens akuta barn och ungdomspsykiatri? Nu söker vi dig sjuksköterska som vill arbeta i en dynamisk och omväxlande miljö med högspecialiserad vård inom barn och ungdomspsykiatrin (BUP). Hos oss får du möjlighet att rotera mellan vårt mobila team, akutmottagningen och den akuta vårdavdelningen, vilket ger en unik variation i arbete och en bred kompetens. Det betyder att du ena dagen kan vara ute och träffa patienter i deras hemmiljö och nästa dag hantera akuta inskrivningar på avdelningen. Vill du ha ett arbete med puls, variation och där du aldrig står ensam i svåra beslut? Då kan det här vara jobbet för dig! Om vår lediga tjänst Till vår akutenhet för barn- och ungdomar söker vi dig som är intresserad av att arbeta med barn/ ungdomar och familjer sett ur ett barnpsykiatriskt perspektiv inom vår akutenhet. Som sjuksköterska hos oss kommer du att arbeta på vår akutavdelning där vi har sex vårdplatser samt på vår akutmottagning där vi gör akuta bedömningar dygnet runt. Den framtida planen är att starta ett mellanvårdsteam som ska jobba med intensiv behandling i dagvårdsform, samt ett mobilt team i syfte att kunna ge adekvat hjälp och stöd på hemmaplan. Detta team kommer att bemannas av personal från akutenheten för barn och ungdomar. Vi kommer att samarbeta i hög grad inom enheten för att kunna ge ungdomarna och deras familjer bästa möjliga vård. På enheten kommer du arbeta tillsammans med vårdenhetschef, vårdenhetsöverläkare, ST-läkare, socionom, mentalskötare, undersköterskor, socialpedagoger och sekreterare. Anställningen omfattar arbete över dygnets alla timmar, men tjänsten avser i huvudsak arbete nattetid. Vi erbjuder dig Variation och utveckling - hos oss blir du aldrig fast i monotona rutiner. Du får bredd och spets samtidigt. En stark arbetsgrupp - vi är ett team som stöttar varandra och har roligt ihop. Akutpsykiatri när den är som bäst - snabba beslut, men alltid tid för reflektion och stöd från kollegor. Påverka framtidens vård - vi är i en utvecklingsfas och söker dig som vill vara med och forma arbetssättet framåt. Om oss Akutenheten genomgår just nu ett inspirerande och utmanande utvecklingsarbete och vi finns sedan hösten 2020 i helt nya och anpassade lokaler i Psykiatrins kvarter. Vi arbetar aktivt med andra samarbetspartners som skola, socialtjänst och barnmedicin och vi ser vikten av en god samverkan för våra patienter och deras familjer. Enheten bedriver LPT-vård. Din profil Du som söker är legitimerad sjuksköterska och har minst fyra månaders erfarenhet i yrket. Erfarenhet från barn- och ungdomspsykiatri, vuxenpsykiatri eller arbete med barn och ungdomar är meriterande. För tjänsten krävs att du har god samarbetsförmåga samtidigt som du är trygg i dig själv och kan arbeta självständigt. Stor vikt kommer att läggas vid din personliga lämplighet. Läser du sista terminen på sjuksköterskeprogrammet eller har mindre än fyra månaders yrkeserfarenhet hänvisas du att söka till våra introduktionsprogram. Läs mer om SÄS introduktionserbjudande till dig som nyexaminerad sjuksköterska här.  Övrigt Mångfald och jämställdhet är två viktiga aspekter i urvalsprocessen. Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur belastnings- och misstankeregistret på alla som erbjuds anställning hos oss. Om du är nyfiken på tjänsten, och vill veta mer om vad arbetet hos oss innebär, kontakta gärna tf vårdenhetschef Awat Rasoal, 033- 616 25 42. Varmt välkommen med din ansökan, vi arbetar med ett löpande urval och kan komma att kontakta intressanta kandidater under ansökningstiden, så välkommen med din ansökan redan idag. Bifoga kopia på giltig yrkeslegitimation. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Om oss på radiologi på SÄS Vi utför ca 130 000 undersökningar per år och har sedvanligt utbud för en klinik av vår storlek inklusive intervention. Vi är en ST-läkargrupp på 7 personer. Vi trivs mycket bra tillsammans och har en god arbetsmiljö med kollegial atmosfär där vi hjälps åt. Utbildningsklimat är gott med topp-betyg på SPUR. Vi diskuterar fall dagligen och har dubbelgranskning av både ST-läkare och av specialister. Vårt erbjudande till dig: Strukturerad och tydlig ST utbildning med planerat utbildningsprogram. Regelbunden handledning och inläsningstid. Möjlighet att driva egna ansvarsområden under ST. Sidoplacering/block på Sahlgrenska är möjligt under år 3-5. Stora möjligheter till vidareutveckling även efter fullgjord ST. Din profil Du som söker har svensk legitimation som läkare. Du har kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer kan komma att ske under ansökningsperioden. Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Västfastigheter Bygg och Förvaltning söker Projektledare för sjukhusen i Väster Regionområde Västfastigheter bygg och förvaltning har kundansvar, är representant för fastighetsägaren i frågor som rör regionens fastighetsbestånd och försörjer regionens verksamheter med lokaler. Som projektledare hos oss arbetar du med och driver projekt inom Västra Götalandsregionens fastighetsbestånd för sjukhusen i väster. Inom vår enhet ingår ansvar för Kungälvs sjukhus, Alingsås Lasarett och Angered- och Högsbo närsjukhus. I uppdraget tar vi fram förvaltnings- och projektplaner på kort och lång sikt för fastigheterna, vi planerar och genomför ny- och ombyggnadsprojekt. Vi har en nära dialog med de verksamheter som finns i lokalerna för att säkerställa bästa nytta för både personal och patienter. I din roll som projektledare ansvarar du för projektets samtliga skeden, från förstudie till upphandling och genomförande. Du ansvarar för framtagning av kalkyl, projektering samt för att driva projekten inom fastställd budget, tidplan och innehåll. Som projektledare hos oss genomför du för upphandling/avrop av erforderliga konsulter och entreprenörer samt att säkerställa leveransen från dessa.  Då du kommer in som nyutexaminerad eller har något års erfarenhet så kommer du få en handledare som stöd i de frågor som uppkommer.   En viktig del i rollen som projektledare är att upprätthålla och säkerställa en god kunddialog. Du rapporterar till projektägaren och samverkar med arbetsgrupper bestående både av de som ska verka i våra byggnader och specialister i branschen. Du är den som handhar alla myndighetskontakter och säkerställa att erforderliga tillstånd erhålls och krav efterföljs. Vem vi tänker att du är: Utbildad civil- eller högskoleingenjör inom samhällsbyggnad. Du har ett stort intresse av att leda byggprojekt där ansvar för arbetsmiljö, kalkyl och uppföljning av kvalité och ekonomi ingår. Vi söker dig som är nyexaminerad eller dig med något/några års erfarenhet från liknande roll, med fördel inom offentlig verksamhet, Du besitter en god förmåga att kommunicera, såväl muntligt som skriftligt. För att trivas i rollen tänker vi att du trivs med mycket ansvar och förstår vikten av att alltid ha med dig helhetsperspektivet. Du är handlingskraftig och har ett systematiskt arbetssätt med god förmåga att fatta snabba beslut och agera utifrån dessa. Rekryteringsprocessen Rollen är placerad i Regionens Hus i Göteborg. Projekten drivs på samtliga sjukhustomter inom Sjukhusen i Väster. Du behöver ha B-körkort men där det är möjligt använder vi kollektivtrafik vid resande. I rekryteringsprocessen används personlighets och färdighetstest i enlighet med Västra Götalandsregionens riktlinjer. Varmt välkommen med din ansökan senast 31 augusti, intervjuer planeras 8 sep. Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan vi vill i stället att du besvarar ett antal frågor i samband med att du registrerar din ansökan. Vi uppskattar att du formulerar dig på ett sätt som visar på ditt personliga sätt att skriva och kommunicera Efter sista ansökningsdag kommer vi att kontakta de kandidater som är aktuella vidare i processen utifrån ansökan och urvalsfrågor. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder dig att få arbeta med stimulerande och utmanade projekt där samhällsnyttan är i fokus. Du kommer att arbeta i nära samarbete med övriga funktioner inom organisationen och med våra kunder. Hos oss får du möjlighet till individuell utveckling och ett öppet arbetsklimat. Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.   Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso- och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivare med ambitionen att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. På koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare. Vill du vara med och skapa en strategisk och robust miljö som möjliggör en datadriven organisation? Verksamhetsområdet Data och Analys ska vara en katalysator för att använda data som en strategisk resurs och stödja lösningar som främjar affärsmål på alla nivåer – nationellt, regionalt och lokalt. Vi söker nu en integrationsarkitekt till verksamhetsområdet Data och Analys. Ditt uppdrag Som integrationsarkitekt ansvarar du för att designa, utveckla och modernisera integrationslösningar i VGR:s komplexa systemlandskap. Rollen omfattar både strategiskt och operativt ansvar, där du driver tekniska dialoger, utmanar krav och säkerställer att lösningar följer arkitekturella riktlinjer. Du arbetar med målarkitektur för integrationsplattformen, utvecklar API‑drivna lösningar med fokus på standardisering och återanvändning samt använder integrationsmönster som eventdrivet, API‑baserat, batch, streaming och datatransformation. Rollen omfattar även datamodellering enligt etablerade principer samt design av lösningsarkitektur för både nya och befintliga initiativ. Du utvecklar och optimerar ETL‑flöden med fokus på prestanda och skalbarhet, och säkerställer datakvalitet genom testning, dokumentation och uppföljning. Arbetet inkluderar även hantering av informationsutbyte mellan system, tolkning av filformat, mappning och integrationer mot verksamhetskritiska system. Du löser tekniska problem och stöttar verksamhet och projekt i integrationsfrågor, i nära samarbete med arkitekter och utvecklare. Du deltar tidigt i projekt och bidrar med integrationskompetens. Vi söker dig med erfarenhet av systemintegration och integrationsarkitektur som trivs i en tekniskt komplex miljö och vill arbeta med moderna integrationsplattformar och mikrotjänstarkitektur. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder dig ett intressant arbete på en förändringsinriktad och händelserik arbetsplats, där du som medarbetare har möjlighet att bidra till utvecklingen och skapa mervärde för verksamheten. Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda dig goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. Vi eftersträvar en god balans mellan arbetsliv och privatliv och värnar om våra medarbetares hälsa.  Läs om våra förmåner: Förmåner för medarbetare - Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen erbjuder flexibla arbetsformer utifrån verksamhetens förutsättningar och det finns möjlighet att kombinera arbete från våra kontor och på distans. För att lyckas i rollen behöver du: Relevant högskoleutbildning exempelvis inom systemvetenskap, datavetenskap, informatik eller annan relevant IT-utbildning på högskolenivå Minst fem års erfarenhet av arbete som IT-arkitekt i större organisationer där du definierat IT-lösningar inom komplexa verksamhetsområden Vi söker dig som har erfarenhet av flera av följande tekniker och områden: Praktisk erfarenhet av integrationsmönster såsom eventdriven integration, API-baserad integration, batch och streaming Praktisk erfarenhet av REST, SOAP och HL7 och andra http-baserade tekniska gränssnitt samt erfarenhet av mappningsverktyg, som exempelvis Altova Mapforce Erfarenhet av Java och Spring Boot Erfarenhet av Apache Camel Erfarenhet av Kubernetes och Tanzu Erfarenhet av GitLab och GitLab Runners Erfarenhet av Loki/Grafana Teknisk integrationsbredd och kodbaserad integration såsom Java/C#, REST och GraphQL Erfarenhet av iPaaS-lösningar Förståelse för kommunikationsprotokoll och informationsutbyte mellan system Erfarenhet av XML, EDI eller liknande fil- och integrationsformat God förmåga att kommunicera skriftligt och muntligt på svenska Meriterande: Erfarenhet av svensk nationell infrastruktur inom vård och hälsa då RIV-TA, nationella tjänster och tjänstekontrakt är etablerade delar av vårt integrationslandskap Tidigare erfarenhet av agila arbetsmetoder Kunskap om Docker Desktop Kommunikationslösningar såsom sFTP och HTTPS Vi söker dig som är lyhörd, flexibel och lösningsorienterad, med hög integritet och initiativkraft. Du kommunicerar förtroendefullt och arbetar prestigelöst i samarbete med andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund: Tillsammans gör vi varandra framgångsrika. Vi lyssnar in. Vi lyssnar av. Feedback bidrar till vår utveckling. Övrigt Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas. Läs mer om vår verksamhet här: http://www.vgregion.se/om-vgr/ Om Västra Götalandsregionen Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Skaraborgs Sjukhus – där engagemang, omtanke och kompetens möts. Med över 4 000 medarbetare inom ett trettiotal specialistområden arbetar vi tillsammans för att bedriva trauma- och specialistsjukvård i framkant. Vår verksamhet finns i hela Skaraborg – och vi gör skillnad för våra invånare varje dag. Hos oss möter du kollegor som stöttar varandra i en miljö där det finns utrymme att utvecklas och ta ansvar. Bli en del av vårt team och bidra tillsammans med oss. Läs mer på http://www.vgregion.se/skas Vill du leda och utveckla ett centralt kansli med stor betydelse för hela verksamheten? Skaraborgs sjukhus söker nu en enhetschef till kansliet – en nyckelroll som kombinerar strategiskt ledarskap med ett nära samarbete med verksamhetens chefer och stödfunktioner. Som enhetschef för kansliet har du det övergripande ansvaret för att leda, samordna och utveckla kansliets uppdrag. Kansliet utgör ett viktigt administrativt och organisatoriskt stöd till sjukhusets ledning och verksamheter, och bidrar till att skapa struktur, kvalitet och goda förutsättningar för vårdens kärnuppdrag. I rollen ingår verksamhets-, ekonomi- och personalansvar, liksom ansvar för att säkerställa effektiva arbetssätt, god service och hög kvalitet i leveranserna. Kanslifunktionen har ett övergripande ansvar för ärendeberedning för sjukhuset. Inom enheten finns diarie- och dokumenthantering, arkivering, juridik samt central journalutlämningsfunktion.  Vi söker dig som är en trygg och tydlig ledare med förmåga att engagera och utveckla medarbetare. Du har ett helhetsperspektiv, är strukturerad och trivs med att arbeta i en komplex organisation där samverkan och utveckling är en naturlig del av vardagen. Du bidrar med stabilitet, professionalism och ett lösningsorienterat förhållningssätt, även i förändring.Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka, utveckla och bidra till ett välfungerande sjukhus – med patienten i fokus. Exempel på arbetsuppgifter Leda, samordna och utveckla kansliets uppdrag och arbetssätt Personalansvar för kansliets medarbetare, inklusive arbetsmiljö, kompetensutveckling och bemanning Ansvara för och utveckla processer inom exempelvis ärendehantering, dokumentation, diarieföring och beslutsunderlag Driva förbättrings- och utvecklingsarbete med fokus på kvalitet, effektivitet och service Säkerställa efterlevnad av lagar, regler, styrdokument och interna rutiner Bidra till sjukhusets övergripande mål och utveckling genom ett helhetsperspektiv Du har en akademisk examen som arbetsgivaren bedömer adekvat för uppdraget, exempelvis inom juridik, offentlig förvaltning eller statsvetenskap samt har tidigare erfarenhet som chef.  Du bär ditt uppdrag självständigt, har hög förmåga att strukturera och prioritera samt trivs med att växla mellan operativ, taktisk och strategisk nivå.  Kärnkompetenser Erfarenhet av chefs- och ledaruppdrag med personalansvar God kunskap om offentlig förvaltning gällande regelverk och juridiska frågor Erfarenhet av kansliarbete, ärende- och beslutsprocesser Strukturerad, trygg och tydlig ledare med god samarbetsförmåga Övrigt Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Vill du vara med och utveckla Närhälsan Opaltorget vårdcentral? Vi söker ytterligare en medarbetare som är driven och intresserade av ett varierat uppdrag. Här får du arbeta i fina, nya lokaler med trevliga arbetskamrater. Närhälsan Opaltorget vårdcentral ligger belägen i västra Göteborg och vi har 7 500 listade patienter vilka speglar både demografi, socioekonomi och ålder i området. Vi ansvarar även för vård- och omsorgsboenden för äldre och yngre med behov av funktionsstöd och hemsjukvård samt BHV. Vi arbetar kontinuerligt med att utveckla verksamheten fokuserat på medicinsk kvalitet, tillgänglighet och kontinuitet. Hos oss finner du ett närvarande, tydligt och stödjande ledarskap med korta beslutsvägar och du kommer känna av en god gemenskap där vi är måna om varandra. Vi strävar tillsammans mot målet att alla våra patienter skall vara nöjda efter kontakt med oss. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med att förbättra våra arbetssätt för att kunna möta både medarbetare och patientens behov. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen är varierande där mötet med patienten står i fokus. Som medicinsk sekreterare är du en viktig medarbetare på vårdcentralen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av journalskrivning i Asynja Visph, hantering av inkommande remissvar samt lokalt IT-stöd. Även receptionsarbete ingår där du är den första person som patienterna möter. Om dig Du är utbildad medicinsk sekreterare. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom primärvård. Du har ett genuint intresse för digitalisering och goda kunskaper inom området. Dessutom uttrycker du dig väl på svenska, både i tal och skrift. Som person är du serviceinriktad och initiativtagande, du trivs med att arbeta självständigt, men har även en god samarbetsförmåga. Du tycker om variation i arbetet och har lätt för att växla mellan olika arbetsuppgifter. Eftersom arbetsbelastningen är varierande så är det viktigt att du klarar av att prioritera bland arbetsuppgifter. Vi ser också att du, tillsammans med oss, har ett stort intresse för verksamhetsutveckling. Ett professionellt förhållningssätt och ett vänligt bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om verksamheten Barnhjärtkirurgi är Sahlgrenska Universitetssjukhusets största uppdrag inom nationell högspecialiserad vård. Vi samverkar också med uppdragen för ACHD kirurgi och hjärt – lung transplantation. Inom barnhjärtcentrum är vi idag tre överläkare i barnhjärtkirurgi. Arbetsuppgifter Som thoraxkirurg arbetar du i team med barnkardiologer, barnanestesiologer, specialistsjuksköterskor, allmänsjuksköterskor och barnsköterskor både inom verksamhetsområde Barnhjärtcentrum och inom verksamhetsområde An/Op/Iva neonatal barn. Du kommer att genomgå vidareutbildning till barnhjärtkirurg. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad läkare och innehar specialistexamen i thoraxkirurgi. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att arbeta i team. Du är utvecklingsorienterad, öppen för nya arbetssätt och har god initiativförmåga. Meriterande för tjänsten är forskningserfarenhet. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper vid urvalet. Välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset   Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Regional laboratoriemedicin tillhör Sahlgrenska Universitetssjukhuset, område 4 och har ett tydligt samordningsuppdrag för hela Västra Götalandsregionen. Organisationen består av de laboratoriemedicinska verksamheterna på Södra Älvsborgs sjukhus, Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Sjukhusen i väster och i NU-sjukvården. Om verksamheten Neurokemi är en ledande verksamhet där klinisk rutindiagnostik, läkemedelsprövningar, akademiska studier och forskning bedrivs i nära samverkan. Laboratoriet är både miljöcertifierat och ackrediterat, och vi lägger stor vikt vid kvalitet, kontinuerlig verksamhetsutveckling och införande av nya analysmetoder. Vår verksamhet bedrivs i ett nära samarbete med forskare och medarbetare vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Göteborgs universitet. Totalt arbetar cirka 100 personer i Neurokemis lokaler, vilket skapar en dynamisk och kunskapsintensiv arbetsmiljö. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande verksamhet med goda utvecklingsmöjligheter. Vi erbjuder en stor variation av laborativa arbetsuppgifter och ett nära samarbete mellan enhetens olika sektioner samt universitetets forskningsmiljöer. Vi värdesätter kompetensutveckling och strävar efter att erbjuda arbetsuppgifter som matchar både medarbetarens kompetens och ambitioner. Arbetsuppgifter Vi söker en laboratoriemedarbetare med dokumenterad erfarenhet av att arbeta kvalitetssäkert och med hög noggrannhet. I rollen kommer du att arbeta med ett brett spektrum av analyser för Alzheimers sjukdom och andra neurodegenerativa sjukdomar. Analyserna omfattar såväl kommersiella som egenutvecklade metoder som används för diagnostik och uppföljning. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: provhantering och provberedning utförande av neurokemiska analyser utvärdering och kvalitetssäkring av resultat arbete med både manuella och semi-automatiserade analysmetoder Du blir en viktig del av verksamhetens fortsatta utveckling och bidrar till att säkerställa hög kvalitet i vårt diagnostiska arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad biomedicinsk analytiker med goda biokemiska kunskaper och dokumenterad laborativ erfarenhet. Du uttrycker dig väl på svenska och engelska, både i tal och skrift, och har god datorvana samt erfarenhet av Officepaketet. För att lyckas i rollen ser vi att du: har erfarenhet av laborativt arbete arbetar noggrant, strukturerat och metodiskt har god samarbetsförmåga är engagerad i kvalitets- och utvecklingsarbete tar ansvar och bidrar till verksamhetens gemensamma mål Det är meriterande om du har erfarenhet av kliniska studier, immunkemiska metoder samt arbete med instrument såsom Lumipulse, Simoa, Mesoscale och Cobas. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper. Du är flexibel, serviceinriktad och har en god social förmåga. Du trivs i en verksamhet med högt tempo, samarbetar väl med andra och bidrar med ett positivt och engagerat arbetssätt. Välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.