På Unilabs kombinerar vi ett stort medicinskt kunnande med en stor mänsklig omtanke. Genom våra sätt att arbeta skapar vi ett tydligt kundvärde och tydligt patientvärde. Detta gör vi med hjälp av effektiv diagnostik, hög kvalitet och förstklassig kundservice mot våra patienter och kunder. Vi har gemensamt en vilja att ge de bästa förutsättningar till vård för varje enskild individ och vi tror på att våra medarbetares kompetens, drivkraft och engagemang har en stor del i det mervärdet som vi skapar för samhället i stort. Till rollen som Driftchef för vår mammografiverksamhet i Örebro söker vi nu dig som är en trygg och engagerad ledare. Här ges du en unik möjlighet att driva den fortsatta utvecklingen av vår mammografiscreening och klinisk mammografi på uppdrag av Region Örebro, i syfte att säkerställa hög kvalitet och god service med hjälp av ett engagerat team och effektiva patientmöten. VAD Som Driftschef för Mammografi Örebro kommer du att leda och utveckla en verksamhet som befinner sig i diagnostikens absoluta framkant. Ditt fokus kommer att vara att öka förutsägbarhet och effektivitet i verksamheten genom att tillsammans med teamet driva utvecklingen av enheten i syfte att öka såväl involvering som kapacitet och produktivitet. Tjänsten innebär fullt personalansvar för 12 medarbetare bestående av röntgensjuksköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor och bröstradiologer. Tjänsten innefattar bla medarbetarsamtal, lönesättning och rekrytering. Arbetet innebär att leda och planera driften och att själv vara delaktig i det kliniska arbetet vid behov. Du har ansvar för tidböcker och samarbetar där med vår centrala kundtjänst som sköter till exempel kallelser. Tjänsten är bred och varierad och innefattar såväl strategiska och analytiska delar, såväl som den har mer operationella och verksamhetsnära inslag. Här får du ett ansvar för budget och ekonomi säkerställer en god ekonomiska situation. Tillsammans med verksamhetschef ansvarar du för den långsiktiga planeringen av verksamhet, budget och utbildning inom området och med det ansvaret följer givetvis en plats i ledningsgruppen för Mammografi Sverige. Du rapporterar till verksamhetschef Mammografi Sverige. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Vi jobbar löpande med urval och intervjuer och vi ser fram emot att få ta del av din ansökan så snart som möjligt. Vad kan tjänsten erbjuda dig? Unilabs bjuder årligen in ca 320 000 kvinnor till mammografiscreening och utför ca 115 000 kliniska undersökningar och verksamheten bedrivs på 22 enheter i Sverige vilket gör Unilabs till den största privata leverantören av mammografi i Sverige. Detta är en unik chans för dig som vill utvecklas i ditt ledarskap genom att bli en del av Unilabs ledarteam inom mammografi. VEM På Unilabs väger inställning lika tungt som kompetens, hos oss brinner vi för det viktiga arbete vi utför för Sveriges kvinnor. Som person ser vi att du har en stark personlig driftkraft, att du är social och kommunikativ samt har ett öppet sinne med en förmåga att hitta nya lösningar. Du har en förmåga att arbeta i ett högt tempo och du trivs med att motivera andra, har goda ledaregenskaper och kan skapa förutsättningar för goda prestationer med engagerade medarbetare. Du arbetar strukturerat, är bra på att organisera och har ett analytiskt och proaktivt arbetssätt. Vi önskar även att du kan arbeta kliniskt vid mån av tid. Vi söker dig som: - Har en högskole- eller universitetsutbildning eller motsvarande - Behärskar svenska i tal och skift - Har erfarenhet av att arbeta som chef/ledare inom sjukvård och hälsa - Meriterande med erfarenhet av röntgen eller mammografi Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Vi jobbar löpande med urval och intervjuer och tar gärna emot din ansökan så snart som möjligt. Vi tillämpar provanställning. VAR Unilabs AB är idag en ledande aktör inom radiologi och laboratoriemedicin och Sveriges största privata leverantör av röntgen, mammografi och laboratoriemedicin. Vi möter våra patienter och kunder på sjukhus, närakuter, primärvårdslaboratorier, våra egna fristående röntgenenheter och mottagningar. Det är en verksamhet med full fart i en lugn omgivning med stor variation. Av våra totalt 13 000 medarbetare i Europa, arbetar drygt 1,200 i Sverige. Läs gärna mer om oss på www.Unilabs.se Låter det intressant? Välkommen att kontakta Verksamhetschef Malin Loftén 0709-3485 71 om du har frågor. Unilabs erbjuder tjänster inom laboratoriemedicin och bild- och funktionsdiagnostik till öppen och sluten sjukvård. Våra tjänster kännetecknas av hög kvalitet, säkerhet och service. Unilabs har idag ca 1300 medarbetare men vi växer ständigt. De största yrkesgrupperna är biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och läkare med specialistkompetens inom radiologi eller laboratoriemedicin. Att arbeta på Unilabs innebär att förstå att vårt jobb inte bara är att producera testresultat. Vi tillhandahåller verkliga, användbara svar för våra patienter och vårdgivare. Vårt arbete förändrar livet direkt till det bättre, vilket vi ser som ett fantastiskt privilegium och något värt att arbeta för.

Om uppdraget: Som biltransportör hos Ungdomskraft kommer du att hämta bilar ute hos kunder (Privatpersoner, företag, bilhandlare) som finns runt om i Sverige. Bilarna kommer sedan att köras till våra samarbetspartners vars anläggning ligger i Örebro. Vi utför även fordonstester på bilar, så ett starkt bilintresse är ett plus! Arbetstiderna är mån-fre med varierande timmar. Tycker du om att köra bil och samtidigt leverera grym service, sök! Vill du jobba med personer i din ålder? Ungdomskrafts medarbetare är i åldrarna 18-27 år gamla. Vi tycker det ska vara roligt att jobba och må bra på sin arbetsplats. Därför är aktiviteter utanför arbetet en viktig del av Ungdomskraft, så du kan träffa nya vänner men även utbyta erfarenheter med dina kollegor. Vem söker vi? Vi på Ungdomskraft förstår att alla inte har ett perfekt CV i början av sin karriär och väljer därför personlighet före vad som står på pappret. Vi söker dig som är social och framåt, noggrann, flexibel och arbetsvillig. Du ska tycka om att arbeta självständigt samt ta eget ansvar i ditt arbete. Din profil: -B-körkort (Manuellt) -Talar och förstår svenska flytande -Bilintresse -Godkänt belastningsregister Om Ungdomskraft Ungdomskraft är framtidens problemlösare med kund och personal i fokus. Vår affärsidé är tydlig, att hjälpa unga, drivna talanger ut i arbetslivet och därmed namnet – Ungdomskraft. Läs mer om oss: www.ungdomskraft.com

Qura Care söker nu sjuksköterskor för högavlönade uppdrag med hög flexibilitet inom kommun (hemsjukvård och särskilt boende) och primärvård. Det finns både kortare och längre uppdrag vilket gör att du kan välja ett upplägg som passar just dig. Vi erbjuder dig: Uppdrag i hela landet Trygghet och frihet Boenden och resor i samband med uppdrag Tillgänglighet dygnet runt alla dagar i veckan Utvecklingsmöjligheter Utbildningsmöjligheter Egen kontaktperson Uppdragen tillsätts löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Du kan även skicka in en ansökan om du är nyfiken och vill veta mer. Vid intresse maila: [email protected]

Trött på att folk skriker "Kan du bara sitta still en minut!?". Bra, för vi letar efter ett riktigt energiknippe som vill joina vårt fantastiska team på foodora market. Om du trivs i en miljö med högt tempo, och vill vara i närheten av din kärlek hela dagarna (mat) - då är kanske just du vår nya Picker. Hungrig på att veta mer? Fortsätt läsa i så fall! Denna tjänst passar dig som vill ha ett extrajobb! VAD DU KOMMER (MEN INTE BARA) GÖRA Ditt huvudsakliga ansvarsområde kommer vara att se till att hela flödet med plock och paketering av beställningar från kunder fungerar som det ska, även att de plockas korrekt inom uppsatt tid. Säkerställa och kontrollera att rätt varor inkommit till vår butik, samt att varorna håller förväntad kvalitet. Du kommer ansvara för att varorna markeras och märks på hyllorna på ett tydligt och överskådligt sätt. Psst... Du behöver hålla ordning och reda arbetsplatsen för att du och dina kollegor ska kunna göra ovan. Andra uppgifter kan förekomma, till exempel hjälpa dina kollegor på andra avdelningar.   VEM DU ÄR  Energisk - Du är en person som bara inte kan sitta still och gillar att ha många järn i elden. Flexibel - Du tycker att det är tråkigt att göra samma sak om och om igen och föredrar att ingen dag är den andra lik. Strukturerad - Om organiserad är ditt mellannamn så kanske just du är den vi letar efter. Prestigelös - Du är en sann lagspelare och är inte rädd för att kavla upp ärmarna och hjälpa till när det behövs.   KVALIFIKATIONER Det är meriterande om du har någon tidigare erfarenhet av ett liknande arbete inom varu- och lagerhantering. Du kan kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift. Vår urvalsprocess är löpande och annonsen kan plockas ner innan rekryteringsprocessen är klar, om vi har gått vidare till screening- eller intervjufasen. Vår rekryteringsprocess kommer innehålla följande: Intervju - Låt oss lära känna varandra lite bättre! Referenskontroll - Nästan där! Bakgrundskontroll - Sista steget innan vi blir kollegor. FÖRMÅNER Friskvårdsbidrag Personalrabatt på foodora market (woho!) Tjänstepension och försäkringar Benify deals VILKA VI ÄR  Vi är foodorians, ett drivet och glatt gäng av matälskare som är hungriga på att skapa framtidens LMD* tjänst! Våra kärnvärden hjälper oss nå dit vi vill: We win together as one team, We are fueled by diversity, We move at supersonic speed, We own it och We dare to always go further. Vi är människor från olika bakgrunder med olika erfarenheter, åsikter och idéer. Detta är en självklarhet för oss, då vi helt och fullt tror att mångfald är grunden till vår kultur och framgång. Framgång är kul, men låt oss vara på det klara: det kan inte hända på bekostnad av hållbarhet. Sedan januari 2020 är vi koldioxidneutrala och vi hoppas kunna leda vägen för hållbarhet inom vår bransch. Allt från att ta fram fler elfordon till våra leveranser till att lyfta fler miljömässiga alternativ på vår vår plattform. Kolla gärna in vår Instagram lifeatfoodora_se för att se vad som händer hos oss just nu. *LMD = Last Mile Delivery. Den här, och många andra nördiga förkortningar, får du lära dig när du börjar hos oss. ;)

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi dig som vill arbeta som professor i litteraturvetenskap vid Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus. Ämnesområde Ämnesområdet för anställningen är litteraturvetenskap.  Bakgrund Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap (HumUS) erbjuder utbildning på grund- och avancerad nivå inom ett brett spektrum av ämnen och områden, både i form av fristående kurser och program. Vid HumUS bedrivs även forskning och forskarutbildning inom forskarutbildningsämnet Humanistiska studier. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning. Litteraturvetenskap vid Örebro universitet ingår i en flerdisciplinär miljö med de närliggande ämnena engelska, retorik, svenska språket och historia. Dessa ämnen utgör enheten för humaniora vid HumUS. Tillsammans ingår de i det tvärvetenskapliga forskarutbildningsämnet Humanistiska studier. Forskningen i litteraturvetenskap bedrivs huvudsakligen inom litteraturhistoria, litteraturteori och litteraturdidaktik. Lärarna i litteraturvetenskap undervisar inom grundlärarprogrammet och ämneslärarprogrammet samt på fristående kurser i litteraturvetenskap. Arbetsuppgifter Som professor förväntas du ta en aktivt ledande roll i ämnet. Du ägnar dig huvudsakligen åt forskning och utbildning på forskarnivå, men också åt utbildning på grundnivå och avancerad nivå. Det ingår i arbetsuppgifterna att verka för att externa forskningsmedel tillförs ämnet, att ta ett övergripande ansvar för forskningsverksamheten inom ämnet samt att medverka i och bidra till ämnets nationella och internationella utveckling. Som professor förväntas du informera om och samverka kring din egen och ämnets verksamhet. I anställningen ingår även administrativa arbetsuppgifter. Du förutsätts stå till förfogande för ledningsuppdrag och administrativa uppdrag vid universitetet. Genom närvaro och engagemang förväntas du ta ett särskilt ansvar för att stödja en kollegial och inkluderande kultur i verksamheten. Som professor i litteraturvetenskap har du ett särskilt ansvar, tillsammans med övriga professorer i forskarutbildningsämnet humanistiska studier, för att leda och utveckla ämnets forskningsmiljö. I anställningen ingår ansvar för utbildningskvalitet på alla nivåer. Hög närvaro på arbetsplatsen är viktigt. Behörighet Behörig att anställas som professor är du som har visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet samt innehar en doktorsexamen i ämnet litteraturvetenskap. Därutöver krävs tio veckors behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande kompetens samt forskarhandledarutbildning. Motsvarande kompetens kan prövas av Örebro universitet och bedömas vara behörighetsgrundande.  Om något av kraven inte är uppfyllda ska du ha genomfört utbildningen/utbildningarna senast två år efter att anställningen har tillträtts. Bedömningsgrunder För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20250128 Information Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av ämnesansvarig Patrik Winton, e-post: [email protected]; enhetschef Mattias Jacobsson, e-post: [email protected], eller prefekt Joel Rasmussen, e-post: [email protected]. Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för både helheten och sin egen arbetsinsats, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt. Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten. Örebro universitet har som mål att sträva efter en jämnare könsfördelning bland professorer och uppmuntrar särskilt kvinnliga kandidater att söka. Ansökan Du söker anställningen via Örebro universitets hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".    En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument: • Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling • CV med relevant beskrivning av samlad kompetens • Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer - https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf) • Vetenskaplig portfölj • Publikationslista • Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten i fulltextformat) • Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas. Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/ Sista ansökningsdag är 2025-09-30. Välkommen med din ansökan! Efter sista ansökningsdag kan du inte lämna några kompletteringar elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan får du, när sakkunniga är utsedda, instruktion om hur denna eventuella komplettering kan göras. Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare. Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar, exklusive publikationer, i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Ekonomiassistent till Precio Fishbone Söker du en spännande möjlighet inom ekonomi där du kan använda din noggrannhet och analysförmåga? Då kan rollen som Ekonomiassistent hos Precio Fishbone vara perfekt för dig! Nu söker vi en serviceinriktad lagspelare till vårt team. Som Ekonomiassistent kommer du att tillsammans med oss att spela en central roll i vårt företag då vår ekonomiavdelning arbetar nära våra 5 kontor i landet. Vi består idag av tre personer med uppgifter inom HR och ekonomi. Vi sitter i centrala Örebro och är idag ett team som gillar att vara på plats och jobba tillsammans. Möjlighet till distansarbete finns. I dina huvudsakliga arbetsuppgifter ingår: Leverantörsreskontra Fakturering Avstämningar Betalningsbevakning Löpande redovisning Delaktig i månads- och årsbokslut Stötta verksamheten genom att ge service och följa upp arbetet. Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. God förståelse för ekonomiska processer och rutiner. Förmåga att arbeta självständigt och i team med en resultatorienterad inställning. Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Erfarenhet av att arbeta i ekonomisystem, gärna i Visma business och Excel. Som person är du: Noggrann och trivs att jobba med siffror samt har öga för detaljer. Flexibel och anpassningsbar till förändrade arbetsuppgifter. Strukturerad och har god organisatorisk förmåga. Inte rädd för att ta initiativ och hugga i där det behövs. Tjänsten med placering i Örebro är på 75% med möjlighet till utökning. Du har möjlighet att påverka hur du vill planera din vecka måndag till fredag. Ansökningsprocess Låter det här intressant och passar in på din profil? Eller har du kanske frågor om tjänsten? Då är du välkommen att kontakta Ulrika Goldkuhl på Best Bemanning & Rekrytering, på [email protected] alt. telefon 070-2611505 Din ansökan med ditt CV och ditt personliga brev vill vi ha snarast dock senast den 25/5 2025.  Hör av dig redan idag, urval kan komma att ske under ansökningstiden. Vi ser fram emot att höra från dig och välkomnar ansökningar från alla kvalificerade kandidater oavsett bakgrund!

We are looking for new home cleaners to join our team in Örebro. Are you our next star? Your profile We love making our customers’ everyday lives easier – and so should you. We are looking for someone who likes to work independently and is driven by quality and customer service. You are punctual and responsible, with an eye for details and a positive attitude. You should: Have previous experience from a service profession. Speak and understand basic Swedish or English. Be able to work flexible hours, Monday – Friday, between 8 – 17. Have a valid B driving license. It is a strong merit if you have worked as a home cleaner, housekeeper, or equivalent before. We offer Our goal is clear – we want to be the best employer in the industry. We believe our employees are the heart of the company, and we are dedicated to providing good working conditions. Among others, we offer: A permanent position with a 50-75 % employment rate. Collective agreement and favorable terms of employment. Liability insurance, health insurance, and pension insurance. Wellness allowance. Training in home cleaning, with a focus on your development. Great career opportunities and growth within Hemfrid. Free mobile subscription. One of Sweden’s greatest teams of colleagues from all over the world. About the role As a home cleaner at Hemfrid, you are responsible for cleaning our customers’ homes to the highest quality. Your mission is always to provide the best service possible. You work independently and are responsible for your clients’ satisfaction. Your work tasks include, among others: Vacuuming and dusting. Mopping floors and cleaning surfaces. Strengthening, folding, and washing clothes. Changing bedsheets and making the bed. Give the customer’s home that little extra touch. About Hemfrid Hemfrid is Sweden's leading provider of home services. We help our customers with cleaning, laundry, ironing, moving, gardening, and more. By working as a team and providing easy access to first-class home services, we unlock people's quality of life. Our process After completing the application, you will be contacted by the HR department regarding the recruitment process for your application. As part of our recruitment process, we always do a background check. You need to have a Swedish personal number or a coordination number to be eligible for this position. Are you ready to unlock people's quality of life? Great! So are we. We look forward to your application. Welcome to Hemfrid! Vi letar efter nya hemstädare till vårt team i Örebro. Är du vår nästa stjärna? Din profil Vi älskar att göra våra kunders vardag enklare – det borde du också göra. Vi söker efter någon som tycker om att arbeta självständigt och som drivs av kvalitet och kundservice. Du är punktlig och ansvarstagande, med ett öga för detaljer och en positiv inställning. Du bör: Ha tidigare erfarenhet från ett serviceyrke. Tala och förstå grundläggande svenska eller engelska. Kunna arbeta flexibla timmar, måndag – fredag, mellan 8 – 17. Ha ett giltigt B-körkort. Det är starkt meriterande om du tidigare har arbetat som hemstädare, hushållerska eller motsvarande. Vi erbjuder Vårt mål är tydligt – vi vill vara branschens bästa arbetsgivare. Vi tror att våra anställda är företagets hjärta, och vi är dedikerade till att erbjuda bra arbetsförhållanden. Bland annat erbjuder vi: En tillsvidareanställning med 50- 75 % sysselsättningsgrad. Kollektivavtal och bra anställningsvillkor Ansvarsförsäkring, sjukförsäkring och pensionsförsäkring. Friskvårdsbidrag. Utbildning inom hemstädning, med fokus på din utveckling. Goda möjligheter att utvecklas och växa inom Hemfrid. Gratis mobilabonnemang. Ett av Sveriges härligaste team med kollegor från hela världen. Om rollen Som hemstädare på Hemfrid ansvarar du för att städa våra kunders hem med högsta kvalitet. Ditt uppdrag är att alltid erbjuda bästa möjliga service. Du arbetar självständigt och är ansvarig för att säkerställa att dina kunder är nöjda. Dina arbetsuppgifter består bland annat av: Dammsugning och dammtorkning. Moppning och rengöring av ytor. Strykning, vikning och tvätta kläder. Byta lakan och bädda. Ge det där lilla extra till kundens hem. Om Hemfrid Hemfrid är Sveriges ledande aktör för tjänster i hemmet. Vi hjälper våra kunder med städning, tvätt, strykning, flytt, trädgårdsarbete och mycket mer. Genom att arbeta som ett team och ge våra kunder enkel tillgång till våra toppklassiga tjänster förbättrar vi deras livskvalitet. Vår process Efter genomförd ansökan kommer du att bli kontaktad av HR- avdelningen angående rekryteringsprocessen för din ansökan.  Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller. För att vara kvalificerad för den här tjänsten behöver du ha ett svenskt personnummer eller ett samordningsnummer. Är du redo att förbättra människors livskvalitet? Bra! Det är vi också. Vi ser fram emot din ansökan. Välkommen till Hemfrid!

Ecov AB, söker provisionssäljare – Bygg din säljkarriär och bidra till den gröna omställningen! Vill du tjäna extra pengar, utveckla din säljerfarenhet och samtidigt vara med och skapa en mer hållbar framtid? Då är detta möjligheten för dig! Vi på Ecov AB söker drivna och engagerade provisionssäljare över hela Sverige under 2025. Du kommer arbeta med att hitta nya kunder inom områdena elbilsladdning, solceller och energilösningar – och vi ser till att ge dig allt stöd du behöver för att lyckas. Vi söker dig som bor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Örebro, Jönköping, Norrköping – eller på andra orter i landet. Vart du än befinner dig, kan du vara med och göra skillnad! Vad innebär rollen? · Du arbetar uppsökande och hittar nya affärsmöjligheter inom företag, samfälligheter, bostadsrättsföreningar och privatpersoner. · När du hittar en intresserad kund tar våra projektledare vid för att bistå med teknisk expertis och driva projektet i mål – du fokuserar på att sälja. · Du får ett fritt och flexibelt arbete, men med fullt stöd från säljansvariga och projektledning. · Arbetet är provisionsbaserat – ju mer du säljer, desto mer tjänar du. Vi erbjuder dig: · Grundlig utbildning och introduktion i våra produkter och tjänster. · Tillgång till professionellt säljmaterial och digitala verktyg. · En generös provisionsmodell utan inkomsttak. · Möjlighet till vidareutveckling och karriär inom bolaget. · Ett företag i stark tillväxt och med fokus på hållbar energi. Vi söker dig som: · Är social, självgående och trivs med att skapa nya kontakter. · Brinner för att göra affärer och hitta lösningar åt kunden. · Har ett intresse för hållbarhet, teknik och framtidens energilösningar. · Innehar B-körkort (meriterande men inget krav). · Har tidigare erfarenhet av försäljning. Rekrytering sker löpande! Skicka in din intresseanmälan redan idag och bli en viktig del av Ecovs framgångsresa! Ansökan mejlas till: [email protected] För frågor, kontakta säljavdelningen på: 020–104 940

Vill du bli en del av primärvården och bidra till en god och nära vård? Mejla vår områdeschef, Madelene Johanzon på [email protected]. Ange dina kontaktuppgifter så hör Madelene av sig så snart som möjligt. Som en del i förflyttningen mot en god och nära vård har beslut fattats om en förstärkning av primärvården. I Region Örebro län sker nu därför en lönesatsning för läkare som arbetar på länets regiondrivna vårdcentraler. Omställningen till en nära vård pågår i både regioner och kommuner. Primärvården ska vara navet i hälso- och sjukvården och den vårdnivå som verkar närmast invånarna. Både invånare och medarbetare efterfrågar kontinuitet och god tillgänglighet. Fler läkare på vårdcentralerna är en viktig del i detta. Vi söker dig som brinner för primärvårdens kärnuppdrag och vill arbeta för bättre kontinuitet och trygghet för våra patienter. Hos oss får du möjlighet att bygga långsiktiga relationer och bidra med dina idéer i en miljö där vi ständigt strävar efter förbättring. Vi söker nu distriktsläkare till flera vårdcentraler inom Område nära vård. Var vill du arbeta? Utspritt i regionen finner du Bergslagens naturnära, stillsamma och vackra omgivning med mindre orter, samt en nära social koppling till och kännedom om lokalbefolkningen. Med uppemot en timmes resa till närmsta sjukhus är den nära vården, utöver ordinarie vårdutbud, central för att kunna bemöta och hjälpa akut sjuka patienter. De större orterna Karlskoga och Lindesberg är knytpunkter till ytterkanterna av regionen och har varsina sjukhus och en familjär blandning av kultur, stadskärna och naturliv. I Kumla finns en av Sveriges största vårdcentraler med över 20 000 listade patienter och en stor kollegial samhörighet. Den södra länsdelen bjuder på vacker natur med närhet till vatten, med stora möjligheter till en aktiv fritid i bland annat Tiveden. I den livliga, aktivitetsrika och mångsidiga storstaden Örebro kan du uppleva stadsliv och en aktiv kulturscen. Förutom kärnverksamheten kan patientunderlagen ge upphov till olika möjligheter för dig att hjälpa invånarna, bland annat i multikulturella områden eller för de 16 000 studenter som läser på Örebro universitet. Vi vill i dialog med dig hitta en bra matchning, innan intervju på aktuell vårdcentral. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Framtidens primärvård söker distriktsläkare Arbetsuppgifter Som distriktsläkare inom primärvården blir du en viktig del där olika vårdprofessioner samarbetar för att möta patienternas behov på ett samordnat och effektivt sätt. Beroende på vårdcentral kommer du att arbeta med ett varierat uppdrag som inkluderar egen mottagning med bokade patienter, akuta besök, BVC, MVC och kommunal samverkan. Vi ser gärna förändrings- och utvecklingsarbete inom primärvården och planerad tid finns för fortbildning och medicinskt resonemang med kollegor. Det finns även digitala vårdlösningar som möjliggör visst distansarbete. Handledning av utbildningsläkare och studenter ingår i tjänsten. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering. Kvalifikationer Legitimerad specialist inom allmänmedicin. Som person är du trygg i din yrkesroll och har ett gott omdöme. Du har drivkraft och engagemang för ditt arbete och en god förmåga att samarbeta med övriga professioner. Att bidra i verksamhetens utvecklings- och kvalitetsarbete ser du som en naturlig del av ditt arbete. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Läs mer här Vårt erbjudande till dig samt information om hur det är att leva och bo i vårt län https://www.regionorebrolan.se/vierbjuderdig

Nu söker vi jour- och familjehem i hela Sverige! Trygga barn är en familje- och jourhemsverksamhet som tar emot placeringar av barn utsatta för olika typer av våld, allt från anknytningstrauma till akuta skyddsbehov. Barnen som placeras hos oss är i behov av att komma till en trygg och kärleksfull familj som står kvar vid barnets sida oavsett vad. Barnen som placeras hos oss kan uttrycka trauma och psykisk ohälsa på olika sätt, allt från självdestruktivt beteende, traumadiagnoser, otrygg anknytning och panikångest. Trygga Barn är den första familjehemsverksamheten i Sverige där alla barn som placeras hos oss får ett barnombud. Ett barnombud har sekretess mot familjehemmet för att tillgodose barnet god familjehemsvård och förhindra missförhållanden. Vi är också den första verksamheten i landet som har specialistkunskap om narcissistiskt våld och känslomässigt våld. I vår verksamhet utbildas alla familjehem utifrån certifierade utbildningar om olika typer av våld, barns känsloreaktioner vid våld, traumadiagnoser, psykosocialproblematik, barnkonventionen och mycket mer! Hos oss får alla familj kontinuerliga utbildningar, handledning samt avlastning i form av kontaktperson. Om uppdraget  Nu söker vi engagerade människor som är villiga att öppna upp sitt hem för barn och vuxna i behov av ett kärleksfullt och tryggt hem för att tillgodose en gynnsam utveckling för den placerade.Vi arbetar utifrån mod, engagemang, självbestämmande, trygghet och kontinuitet. Vi är nu i behov av att rekrytera familjer som önskar att vara en del av en förändring för ett bättre Sverige för landets alla barn. Du som sökande behöver inte ha tidigare erfarenhet av uppdraget utan kommer handledas och utbildas av socionomen och verksamhetschefen Rebecca Lysholm som har flera års erfarenhet av våld i nära relationer Oavsett om du vill bli jourhem eller familjehem så garanterar Trygga Barn dig att du kommer erhålla ny kunskap och möjlighet till självutveckling. Vi tar emot alla typer av familjekonstellationer, både kärnfamiljer, ensamstående, stjärnfamiljer, samkönade par och familjer som redan har barn eller inte har haft barn! Vi har som krav att barnet kan få ett eget sovrum oavsett om ni vill ta emot ett spädbarn. För oss är barns integritet viktigt. Om det krävs att du ska vara tjänsteledig så kommer vi kompensera dig för inkomstbortfallet. Alla sökande familjehem genomgår en familjehemsutredning för bedömning av lämplighet. Om det framkommer utvecklingsområden ska sökande tillsammans med verksamhetschef skapa en planering för att utbildas och få stöd inom dessa områden. Familjehem Ett familjehem är ett hem som ett barn kan bo hos under en kortare tid eller resten av uppväxten. Ett familjehem är en familj som kan erbjuda en stabil och trygg tillvaro för det placerade barnet. Vi värdesätter mångfald och samtliga familjekonstellationer och åldrar (minst 18 år gammal) kan bli familjehem i vår verksamhet. Familjehemmet har friheten att bestämma vilken målgrupp familjehemmet önskar att ta emot samt komplexiteten på ärendet. Har du ingen tidigare erfarenhet av uppdraget får du möjlighet att successivt samla erfarenhet. Att vara familjehem innebär utmaningar och där av värdesätter vi kontinuerlig handledning och tillgång till stöd från verksamhetschef alla tider på dygnet. Dina personliga egenskaper bör vara att du är kärleksfull och har tillgång till dina känslor, motivation att utvecklas, självmedveten, prestigelös samt en trygg vuxen. En av de viktigaste uppgifterna för ett familjehem är att samarbeta med verksamhetschef, barnet, ursprungsfamiljen, socialtjänsten och andra viktiga aktörer i barnets liv.   Jourhem Ett jourhem är ett hem som kan ta emot ett barn med kort varsel, oftast akutplaceringar. Det kan exempelvis handla om ett barn som har blivit omedelbart omhändertaget på grund av att socialtjänsten har fått information om att det förekommer fysiskt våld i hemmet. För att bli jourhem behöver du kunna erbjuda en trygg person som kan vara hemma på heltid, en egen stabil situation, plats i hemmet, ha körkort och inte förekomma i något register. Vissa jourhem väljer att gå över till att bli familjehem om socialtjänsten bedömer att barnet ska vara familjehemsplacerat under en längre tid. Alla jour- och familjehem får arvode för uppdraget samt omvårdnadskostnader för det placerade barnet. För att kunna bli familjehem/jourhem hos oss behöver du inlämna belastningsregister, misstankeregister, socialregister, LOB register samt register från Försäkringskassan och Kronofogden. Vid behov kan familjehemsutredaren begära in andra intyg om det finns behov av det. Familjehemmet ska även kunna tillgodose barnet skolgång och kontakt med vårdinsatser vid behov. Familjehemmet ska erbjuda barnet ett eget rum till det placerade barnet under placeringen. Vill du veta mera eller har frågor kan du alltid kontakta oss på [email protected] Med vänliga hälsningar  Trygga barn Vivant