Hitta lediga jobb

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker förskollärare till Torpa förskola. Här är barnens bästa vårt fokus. Torpa förskola öppnade i januari 2023 har fyra avdelningar uppdelade på 10 hemvister, varav sex är för de yngre barnen och fyra för de äldre. Förskolan är belägen på stadsdelen Vikaholm i Växjö med naturen in på husknuten samt en stor härlig utemiljö för barnens undersökande, meningsskapande och utforskande.  Förskolan är en del av utbildningsförvaltningen i Växjö kommun och ingår i förskoleorganisation SYD. Sju förskolor ingår i SYD:s organisation där mångfalden får ta plats. Förskolorna möts kontinuerligt i olika sammanhang för kollegialt lärande och erfarenhetsutbyte. Vi hämtar inspiration från Reggio Emilias filosofi och tror på det kompetenta barnet som lär och utforskar tillsammans med nyfikna pedagoger. Våra undervisningsmiljöer är kreativa, tillgängliga och lustfyllda, där estetiska uttryckssätt är en naturlig del av lärandet. Vi arbetar processinriktat och barnen är delaktiga i utformningen av projekt som utgår från vår läroplan.  Som förskollärare i förskoleorganisation SYD har du ett övergripande ansvar för det pedagogiska innehållet i undervisningen. Du leder det målinriktade arbetet som främjar barns utveckling och lärande, i enlighet med förskolans läroplan. I nära samarbete med kollegor i samarbetslaget planerar, genomför och följer du upp undervisningen med fokus på barnens bästa. Du deltar aktivt i det systematiska kvalitetsarbetet, där dokumentation och analys av utbildningen sker kontinuerligt i lärplattformen Unikum. Du är en viktig del av ett större sammanhang där samarbete, reflektion och utveckling är centrala delar av arbetet. Genom ett professionellt förhållningssätt och ett starkt engagemang bidrar du till att skapa en förskola där varje barn får möjlighet att utvecklas till sitt bästa jag.  Som arbetstagare hos oss är du viktig! Oavsett vilken roll du har i vår förvaltning kommer du, tillsammans med oss, arbeta för att bidra till en positiv utveckling för våra barn och elever. Tjänstens sysselsättningsgrad är 75-100 % KVALIFIKATIONER Vi söker i första hand dig som är legitimerad förskollärare. Du är en tydlig ledare för både barn och arbetslag, med god samarbetsförmåga, flexibilitet och en positiv syn på barnets kompetens. Du arbetar för hela förskolans och alla barns bästa, är nyfiken och vill bidra till hög pedagogisk kvalitet. Du dokumenterar och följer upp barns utveckling, analyserar resultat och integrerar läroplanens mål i undervisningen. Du har engagemang och samverkar väl med barn, vårdnadshavare, kollegor och ledning. Även du som studerar till förskollärare kan det bli aktuell för anställning. För nyutbildade erbjuder vi ett väl utarbetat mentorsår. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.  Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde september eller enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker förskollärare till förskolan Grimman. Här är barnens bästa vårt fokus. Grimmans förskola ligger i stadsdelen Teleborg. Här möts cirka 60 barn uppdelade på tre åldersnära avdelningar, där vi erbjuder en undervisningsmiljö som bjuder in till meningsfulla möten utifrån barnens intressen och behov. Förskolan är en del av utbildningsförvaltningen i Växjö kommun och ingår i förskoleorganisation SYD. Sju förskolor ingår i SYD:s organisation där mångfalden får ta plats. Förskolorna möts kontinuerligt i olika sammanhang för kollegialt lärande och erfarenhetsutbyte. Vi hämtar inspiration från Reggio Emilias filosofi och tror på det kompetenta barnet som lär och utforskar tillsammans med nyfikna pedagoger. Våra undervisningsmiljöer är kreativa, tillgängliga och lustfyllda, där estetiska uttryckssätt är en naturlig del av lärandet. Vi arbetar processinriktat och barnen är delaktiga i utformningen av projekt som utgår från vår läroplan.  Som förskollärare i förskoleorganisation SYD har du ett övergripande ansvar för det pedagogiska innehållet i undervisningen. Du leder det målinriktade arbetet som främjar barns utveckling och lärande, i enlighet med förskolans läroplan. I nära samarbete med kollegor i samarbetslaget planerar, genomför och följer du upp undervisningen med fokus på barnens bästa. Du deltar aktivt i det systematiska kvalitetsarbetet, där dokumentation och analys av utbildningen sker kontinuerligt i lärplattformen Unikum. Du är en viktig del av ett större sammanhang där samarbete, reflektion och utveckling är centrala delar av arbetet. Genom ett professionellt förhållningssätt och ett starkt engagemang bidrar du till att skapa en förskola där varje barn får möjlighet att utvecklas till sitt bästa jag.  Som arbetstagare hos oss är du viktig! Oavsett vilken roll du har i vår förvaltning kommer du, tillsammans med oss, arbeta för att bidra till en positiv utveckling för våra barn och elever. Tjänstens sysselsättningsgrad är 75-100 % KVALIFIKATIONER Vi söker i första hand dig som är legitimerad förskollärare. Du är en tydlig ledare för både barn och arbetslag, med god samarbetsförmåga, flexibilitet och en positiv syn på barnets kompetens. Du arbetar för hela förskolans och alla barns bästa, är nyfiken och vill bidra till hög pedagogisk kvalitet. Du dokumenterar och följer upp barns utveckling, analyserar resultat och integrerar läroplanens mål i undervisningen. Du har engagemang och samverkar väl med barn, vårdnadshavare, kollegor och ledning. Även du som studerar till förskollärare kan det bli aktuell för anställning. För nyutbildade erbjuder vi ett väl utarbetat mentorsår. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.  Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde september eller enligt överenskommelse. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. Kommunstyrelsens förvaltning arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen. Vi leder, styr, stödjer och följer upp så att hela kommunen drivs effektivt och ändamålsenligt. Totalt är vi cirka 400 medarbetare fördelade på fem avdelningar. I allt vi gör utgår vi från att det ska komma till nytta för de som bor, besöker eller arbetar i kommunen. 1 plats(er). Få kommuner rymmer samma variation som Huddinge. Här möts bostadsmiljöer, natur, regionala stadskärnor och landsbygd. Nya områden växer fram samtidigt som befintliga miljöer utvecklas för både dagens och framtidens Huddingebor! Som landskapsarkitekt i Huddinge arbetar du med människors gemensamma vardagsrum. Parker, lekplatser, torg och naturmiljöer som används varje dag av människor i olika skeden av livet. Som en del av Enheten för landskapsarkitektur på Samhällsbyggnadsavdelningen blir du en del av en grupp som arbetar med offentlig miljö genom hela samhällsbyggnadsprocessen. Enheten består idag av sex landskapsarkitekter med bred kompetens inom stadsutveckling, planering, projektering och genomförande. Vi arbetar nära varandra, delar kunskap och hjälper varandra att hålla både helheten och detaljerna levande genom hela kedjan. Om rollen Som landskapsarkitekt i Huddinge kommun arbetar du över stora delar av samhällsbyggnadsprocessen. Hos oss har du möjlighet att följa ett projekt från de första idéerna i detaljplaneskedet till färdig anläggning. Du verkar i olika roller som specialist, rådgivare, beställare och projektledare beroende på projektens behov och skede. Vi tror att förståelsen för helheten gör oss till bättre landskapsarkitekter och skapar bättre offentliga miljöer. Som en del av vårt samhällsbyggande arbetar Huddinge också med platsutveckling, där vi genom både tillfälliga och mer långsiktiga insatser utvecklar våra offentliga miljöer utifrån olika platsers behov. Du kommer huvudsakligen att arbeta med kommunens stadsutvecklings- och exploateringsprojekt där du ansvarar för frågor som rör offentlig miljö. Rollen innebär både att driva och bevaka frågor kopplade till gestaltning, funktion och användbarhet samt att säkerställa att kommunens långsiktiga mål för parker, lekplatser, grönstruktur och offentliga mötesplatser tas tillvara i projektens avvägningar. Du deltar som kommunens landskapsarkitekt i projektgrupper och arbetar nära planarkitekter, trafikplanerare, exploateringsingenjörer, projektledare och andra specialistkompetenser för att tillsammans skapa hållbara och väl gestaltade livsmiljöer. I rollen kommer du bland annat att arbeta med: Delta i detaljplaner och exploateringsprojekt Utveckla och bevaka frågor kopplade till parker, lekplatser, grönstruktur och stadsrum Säkerställa kvalitet, funktion, gestaltning och långsiktig hållbarhet i kommunens offentliga miljöer genom olika projektskeden Leda konsulter genom exempelvis utredning, projektering och genomförande Föredra ärenden och presentera förslag för tjänstepersoner, politiker och andra intressenter Din profil Vi söker dig som är utbildad landskapsarkitekt och har gedigen erfarenhet av arbete med offentlig miljö och samhällsbyggnad. Du har erfarenhet av detaljplanearbete och tidiga skeden samt känner dig trygg i att självständigt företräda och driva frågor inom komplexa stadsutvecklings- och exploateringsprojekt. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation eller kommunal verksamhet. Som person är du ansvarstagande, nyfiken och har lätt att växla mellan strategiska resonemang och konkreta lösningar. Du ser sammanhang, tar initiativ och trivs i samarbeten där olika kompetenser möts. Vi tror också att du delar vår övertygelse om att väl gestaltade offentliga miljöer gör skillnad i människors vardag och att vårt uppdrag är att skapa platser som människor vill använda, vistas i och känna tillhörighet till. Varför Huddinge? För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner&data=05|02|[email protected]|48237d9e1b884ed98bbf08ded2a802e1|99e636650a0349a083ccd7c1668d2910|0|0|639179816221471120|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ==|0|||&sdata=rdsRrNMWbHaS85C E1VO88gHtzxM5/o1Sp 1O8JgC5g=&reserved=0) Upplysningar Vid frågor om tjänsten kontakta Enhetschef Landskapsarkitektur Maria Björnsdotter på 08-535 311 77. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Språkcentrum är Strängnäs kommuns enhet för modersmål och studiehandledning. Språkcentrum arbetar med nyanlända elever med annan språkbakgrund än svenska samt svensktalande barn som gått i skola utomlands och som ska in i Strängnäs kommuns utbildningssystem.Vi ser modersmålsundervisning och studiehandledning som en mycket viktig del i elevens språkutveckling och måluppfyllelse. Vi söker nu studiehandledare/modersmålslärare till portugisiska. Arbetet sker på dagtid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som studiehandledare ansvar du för att tillsammans med ansvarig lärare planera, genomföra och utveckla undervisningen efter varje elevs förutsättningar. Arbetet innebär att du arbetar på plats på olika skolor i kommunen, vilket kan medföra att du behöver förflytta dig mellan skolor under arbetsdagen. Du arbetare ca 6 timmar per vecka men det kan förändras över terminen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • behörig modersmålslärare eller legitimerad lärare.  • god kunskap, i både tal och skrift, på modersmålet portugisiska. • god kunskap, i både tal och skrift, på svenska.  • tidigare erfarenhet inom modersmålsundervisning eller studiehandledning. Det är också meriterande om du har/är: • tidigare erfarenhet inom modersmålsundervisning eller studiehandledning • B-körkort då tjänsten kan innebära resor mellan skolor inom kommunen.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Som person söker vi dig som tar ansvar för dina uppgifter, är duktig på att skapa goda relationer och har lätt för att samarbeta med andra. Du har lätt för att bemöta elever enskilt och i grupp och du är flexibel och lyhörd för andras behov.  Vi tillämpar löpande urval och intervjuer så du är varmt  välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. , upphör: 2027-05-31 . Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Vi arbetar aktivt utifrån en värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet. Vi ser i vår årliga medarbetarundersökning att våra medarbetare trivs. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och tillsammans med oss bygga framtidens Strängnäs. Tillsammans skapar vi en starkare kommun och gör varandra bättre. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping.  Inom utbildningsförvaltningen i Enköpings kommun erbjuder vi invånarna pedagogisk omsorg, förskola, grundskola, gymnasium och vuxenutbildning av hög kvalitet. Som anställd inom verksamheten får du möjlighet att arbeta och utvecklas i en stimulerande miljö med livslångt lärande som målsättning. Om det är en inställning som passar dig är du välkommen att söka! Vi söker nu fyra barnskötare, vikariat, till förskolorna Örsundsbro, Salnecke och Grillby. Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta gärna in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du vår nästa barnskötarkollega? Brinner du för att skapa en trygg, rolig och utvecklande vardag för barn? Nu söker vi fyra (4) engagerade barnskötare till vikariat på våra förskolor i Örsundsbro, Salnecke och Grillby. Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad i barns vardag. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor bidrar du till att skapa en förskolemiljö där barn känner sig trygga, nyfikna och inspirerade att utforska världen omkring sig. När du söker tjänsten söker du ett av våra fyra vikariat. Placering sker på den förskola där dina erfarenheter, kompetenser och styrkor kommer bäst till sin rätt. Vikariatens längd varierar utifrån förskolornas behov, men samtliga vikariat sträcker sig över höstterminen 2026. Vi söker dig som tycker om att arbeta nära barn, är lyhörd för deras behov och ser värdet i att skapa meningsfulla lärandesituationer i vardagen. Du är en positiv och ansvarstagande person som bidrar till ett gott samarbete med kollegor, barn och vårdnadshavare. I rollen som barnskötare är du en viktig del av arbetslaget. Tillsammans planerar, genomför och utvecklar ni den pedagogiska verksamheten med barnens bästa i fokus. Du bidrar till att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar och intressen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad barnskötare och har erfarenhet av arbete i förskola. Du har god förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift och känner ett stort engagemang för barns lärande, utveckling och välmående. Som person är du trygg, flexibel och relations-skapande. Du trivs med att samarbeta och bidrar till en positiv och inkluderande arbetsmiljö för både barn och kollegor. I den här rekryteringen använder vi urvalsfrågor istället för personligt brev. Vi ber dig därför att bifoga ditt CV och besvara de frågor som ingår i ansökan. Dina svar ligger till grund för vårt urval och bidrar till en rättvis och strukturerad rekryteringsprocess. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Så snart som möjligt, enligt överenskommelse då behovet kan skilja sig åt mellan förskolorna. Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att lära känna dig!Tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Alla medarbetare där kontakt med barn förekommer inom barn- och utbildningsförvaltningen behöver visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning. Utdraget får inte vara äldre än 6 månader. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten via länken nedan och under rubriken "hantering av personuppgifter" https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.