Hitta lediga jobb

We are looking for responsible individuals who are committed to providing excellent service and are eager to learn and develop their skills. Job Responsibilities - Deliver parcels safely and on time to customers’ homes. - Handle parcels carefully and provide professional customer service. - Follow delivery instructions and company procedures. Working Conditions - Location: Järfälla - Working hours: Approximately 16:00–23:00 - Schedule: At least 4 days per week, including a minimum of 1 weekend day. Requirements - Valid Swedish B driving licence for manual transmission. - Good communication skills in English or Swedish. - Fast learner with a positive attitude. - Responsible, punctual, and professional. - Good customer service skills. - Ability to work independently and manage delivery routes efficiently. Previous delivery experience is an advantage, but we welcome fast learners who are willing to learn. How to Apply Interested candidates should send their CV and contact details to: [email protected] Join Nafi Transport and become part of a growing transport company committed to reliable deliveries and professional service.

Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet som gör skillnad varje dag. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, utveckling och kundfokus står i centrum. Anställningsform: Vikariat 12 månader med möjlighet till förlängning. Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). Vikariat 12 månader med möjlighet till förlängning Vill du vara en del av en kundservice med höga ambitioner och stort fokus på kundupplevelsen? Brinner du för att ge professionell service, lösa problem och skapa ett positivt bemötande i varje kontakt? Vi söker nu en kundservicemedarbetare som vill bidra till vår ambition att erbjuda branschens bästa kundservice. Kundservice är en viktig del av Kretslopp Sydosts kärnverksamhet och har en central roll i kontakten med våra kunder, abonnenter och övriga verksamheten. Om tjänsten Som kundservicemedarbetare är du ofta kundens första kontakt med Kretslopp Sydost. Du hjälper våra kunder i olika frågor och ärenden via telefon, e-post, chatt och personliga besök. Du arbetar i nära samverkan med kollegor och andra delar av verksamheten för att säkerställa att kunden får rätt hjälp, i rätt tid och med hög kvalitet. Vi söker dig som trivs med ett högt kundfokus, har god administrativ förmåga och motiveras av att göra skillnad i varje kundmöte. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Besvara och administrera kundärenden via telefon, e-post, chatt och personliga besök. Hantera vågadministration och övrig förekommande administration. Registrera, uppdatera och kvalitetssäkra uppgifter i kundregistret. Medverka i faktureringsarbete, påminnelse- och kravhantering. Hantera inkommande post och registrering av handlingar. Delta i arbetet med dispenser och tillhörande administration. Samarbeta med övriga verksamheten för att säkerställa god service till våra kunder. Utföra övriga arbetsuppgifter enligt verksamhetens behov. I ditt arbete utgår du alltid från principerna "Rätt från mig" och "Ett Kretslopp Sydost", med våra värderingar som vägledning i det dagliga arbetet. Vi söker dig som Har gymnasieutbildning. Har B-körkort. Har erfarenhet av arbete inom kundservice, serviceyrken eller annan kundnära verksamhet. Har god administrativ förmåga och känner dig bekväm med digitala system. Kommunicerar tydligt och professionellt i både tal och skrift. Är serviceinriktad, ansvarstagande och lösningsorienterad. Trivs med att samarbeta och bidra till teamets gemensamma resultat. För att lyckas i rollen Du har ett genuint intresse för människor och drivs av att skapa det bästa kundbemötandet i varje kontakt. Du är engagerad, flexibel och har förmågan att behålla ett professionellt och positivt förhållningssätt även när tempot är högt. Du förstår att kundservice är en viktig del av Kretslopp Sydosts kärnprocess och vill lära känna verksamheten för att kunna ge kunderna bästa möjliga service. Du ser värdet av samarbete, tar ansvar för ditt arbete och bidrar aktivt till att utveckla både verksamheten och kundupplevelsen. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2027-01-04 , upphör: 2027-12-31 . Arbetstid: Dagtid.

Vi erbjuder Hos Kretslopp Sydost får du möjlighet att vara med och utveckla en verksamhet som gör skillnad för våra invånare och vår miljö. Du blir en del av en organisation där samarbete, engagemang och hållbar utveckling står i fokus. Urval och intervjuer sker löpande, välkommen med din ansökan! 1 plats(er). Vill du leda och utveckla en kundservice med höga ambitioner, engagerade medarbetare och stort fokus på kundupplevelsen? Vi söker nu en Teamledare för Kundservice som vill ta ett helhetsansvar för verksamheten och tillsammans med teamet fortsätta utveckla kundmötet. Hos oss får du möjlighet att kombinera ett närvarande ledarskap med operativt arbete i kundservice och samtidigt vara en viktig länk mellan verksamheten, våra kunder och övriga avdelningar. Om rollen Som Teamledare för Kundservice ansvarar du för den dagliga driften, utvecklingen av verksamheten och ledningen av kundserviceteamet. Du har personalansvar för medarbetarna och arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för bästa kundmötet, utveckling och resultat. Kundservice är navet i kontakten med våra kunder och en viktig del i vår kärnprocess. Rollen har stor betydelse för hur Kretslopp Sydost uppfattas och för att säkerställa att kundernas behov tas om hand på ett professionellt, effektivt och serviceinriktat sätt. Vårt mål är tydligt: vi ska erbjuda branschens bästa kundservice. Därför söker vi dig som drivs av förbättringsarbete, kundfokus och engagerat ledarskap. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Leda, planera och utveckla kundserviceverksamheten. Ha personalansvar för kundserviceteamets medarbetare. Arbeta operativt i Kundservice med kundkontakt. Ansvara för den dagliga driften och det operativa arbetet inom kundservice. Säkerställa att verksamheten når uppsatta mål och följa upp resultat. Arbeta strategiskt och operativt med bemannings- och resursplanering. Driva och delta i arbetet med ständiga förbättringar. Följa upp inkomna reklamationer, synpunkter och verksamhetsavvikelser. Vara kundservices representant i projekt och utvecklingsinitiativ. Aktivt verka för en god arbetsmiljö och bidra till att vår värdegrund genomsyrar verksamheten. Vi söker dig som Har erfarenhet av arbete inom kundservice och god förståelse för vad som krävs för att skapa en kundupplevelse i toppklass. Har erfarenhet av att leda medarbetare och skapa engagemang, ansvarstagande och resultat i ett team. Drivs av att utveckla människor och hjälpa dina medarbetare att växa och lyckas i sina uppdrag. Är resultatorienterad och har förmåga att omsätta mål till aktiviteter och resultat. Har god förmåga att planera, prioritera och strukturera arbetet i en verksamhet med högt tempo. Är kommunikativ och samverkar effektivt med både kollegor och andra delar av verksamheten. Har ett starkt kundfokus och drivs av att skapa det bästa kundbemötandet i varje kontakt. För att lyckas i rollen Du är en ledare som är modig, närvarande och nyfiken. Du vågar fatta beslut, följer upp resultat och skapar förutsättningar för att både verksamheten och medarbetarna ska utvecklas. Du förstår att kundservice är en viktig del av Kretslopp Sydosts kärnprocess och att framgångsrik kundservice bygger på god kunskap om verksamheten i stort. Därför har du ett intresse för att förstå våra processer, våra tjänster och våra kunders behov. Du motiveras av att arbeta mot tydliga mål, utveckla arbetssätt och tillsammans med ditt team skapa branschens bästa kundservice. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 . Arbetstid: Dagtid.

Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss! Då värderar du förmodligen, precis som vi, ett jobb som är viktigt på riktigt. Här på Kalmar kommun arbetar vi tillsammans för att hela tiden göra Kalmar ännu bättre - för alla som lever sina liv här, driver företag eller besöker vår fina kommun. Utbildningsförvaltningens verksamheter har utvecklats starkt under de senaste tio åren, med goda resultat för eleverna och en av Sveriges högsta lärarbehörigheter. Vi vill fånga alla barns och elevers lust att lära samt uppmuntra varje individ att vilja utvecklas. Välkommen att söka arbete på förskolorna Björkenäs-Ljusstaden och Ögonstenens i norra Kalmar  Välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och göra skillnad tidigt i barns liv? Vi söker en kurator som vill bidra till att skapa trygga, inkluderande och utvecklande lärmiljöer för barn i förskolan. Som kurator arbetar du förebyggande och främjande tillsammans med barn, vårdnadshavare, pedagoger, specialpedagoger och förskoleledning. Uppdraget präglas av ett helhetsperspektiv där barnets bästa och tidiga insatser står i centrum. I rollen bidrar du med din kompetens inom socialt arbete och psykosociala frågor. Du arbetar nära förskolornas verksamheter för att stärka barnens trygghet, sociala utveckling och välmående. Genom handledning, konsultation och samverkan stödjer du pedagoger och vårdnadshavare i frågor som rör barns utveckling, relationer och sociala situation. Du har en viktig funktion i att identifiera tidiga signaler på behov av stöd och medverkar till att rätt insatser sätts in i rätt tid. Du ingår i förskolornas barnhälsoteam och arbetar tvärprofessionellt tillsammans med specialpedagoger, pedagoger och ledning för att skapa de bästa förutsättningarna för barnens utveckling och lärande. Uppdraget omfattar även att utveckla samverkan med vårdnadshavare och externa aktörer såsom socialtjänst, habilitering, öppen förskola och andra verksamheter som är viktiga för barn och familjer. Du blir också en betydelsefull del i arbetet med att skapa goda övergångar mellan förskola och grundskola. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen och ett starkt engagemang för förebyggande barnhälsoarbete. Du är trygg i din profession, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du har god förmåga att driva processer, samordna insatser och skapa positiva möten med människor. Erfarenhet av arbete i förskola, elevhälsa eller andra verksamheter som möter barn och familjer är meriterande, liksom erfarenhet av arbete i socioekonomiskt utsatta områden eller socialpedagogisk kompetens. För att lyckas i uppdraget behöver du ha ett strukturerat arbetssätt, ett gott omdöme och förmåga att se både individens och verksamhetens behov. Du är kommunikativ, lyhörd och har ett genuint intresse för att bidra till barns utveckling, hälsa och framtida möjligheter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi har i denna rekrytering valt bort personligt brev för att göra rekryteringsprocessen mer objektiv och fördomsfri. I stället får du som söker tjänsten besvara ett antal frågor utifrån tjänstens kravprofil. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2027-01-07 . Arbetstid: Dagtid. Kalmar kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. För att bli anställd i utbildningsförvaltningens verksamheter krävs att du uppvisar ett utdrag från belastningsregistret. Använd utdraget för "Arbete inom skolväsendet". Som tillsvidareanställd i Kalmar kommun kommer du att krigsplaceras på din arbetsplats och förväntas bidra med ditt arbete vid höjd beredskap. Vissa tjänster inom Kalmar kommun är placerade i säkerhetsklass, vilket innebär att en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen kan komma att genomföras före beslut om anställning. Du som vill söka jobb hos oss men har skyddade personuppgifter ska inte ansöka via Visma Recruit. Du tar kontakt med chefen som står angiven i annonsen så får du hjälp med din ansökan. I Kalmar kommun tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning.

Vi är Varbergs kommun, arbetsgivaren som ser möjligheterna i dig. Hos oss får du göra skillnad, både för andra och för dig själv. Med hjälp av kunskap, nytänkande, framåtanda och mod närmar vi oss tillsammans vår vision om att vara Västkustens kreativa mittpunkt. Välkommen att vara med! Förskole- och grundskoleförvaltningen är en av Varbergs kommuns största förvaltningar med nära 2 200 medarbetare. Inom våra verksamhetsområden förskola, grundskola samt barn- och elevhälsa finns vi till för barn och elever – tillsammans formar vi framtiden. Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för gymnasial utbildning, vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser och integrationsfrågor i Varbergs kommun. Förvaltningen har cirka 350 medarbetare som tillsammans arbetar för att stärka individers möjligheter till utbildning, arbete och etablering i samhället. Nu utökar vi vår HR-organisation för att stärka utbildningsförvaltningarnas viktiga arbete. Vi är ett HR team som arbetar med både Förskole- och grundskoleförvaltningen och Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen. Som HR-konsult hos oss bidrar du direkt till en verksamhet som gör skillnad för varje barn och elev. Du får ett brett uppdrag som spänner över hela HR-området, där din kompetens inom allt från arbetsrätt till arbetsmiljö säkrar kvaliteten i våra verksamheter. Här blir du en del av ett kompetent HR-team och ingår i ett värdefullt nätverk av HR-kollegor över hela kommunen. Vi arbetar nära kärnverksamheten och vår HR-avdelning har en central roll i att driva och säkra kvalitet i förvaltningens alla medarbetarprocesser. För dig som trivs med ett brett och utvecklande uppdrag i en miljö som präglas av samarbete, engagemang och professionalism, finns här stora möjligheter att bidra till Varbergs kommuns vision och mål.  HR teamet är i en uppbyggnadsfas där vi formar nya roller och arbetssätt, vilket ger dig goda möjligheter att vara med och påverka. Du ingår i ett kompetent och drivet HR-team där ni tillsammans stöttar kärnverksamheten i alla förekommande HR-frågor. I den här rollen ligger ditt primära uppdrag och operativa stöd mot verksamheterna inom förskola och grundskola.    Tjänsten är placerad på förvaltningens kansli i hjärtat av Varberg, på bekvämt gångavstånd från tågstationen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som HR-konsult hos oss är du en viktig nyckelperson kring att ge kvalificerat operativt HR-stöd till chefer inom förskole- och grundskoleförvaltningen. I din roll medverkar du till utvecklingsarbete och verksamhetsnära HR-stöd i samarbete med HR- teamet. I rollen ingår bland annat att: • Ge kvalificerat stöd till våra chefer i frågor som rör till exempel arbetsrätt, rekrytering, rehabilitering, samverkan, kollektivavtalstolkning och arbetsmiljöfrågor. • Bidra till den strategiska kompetensförsörjningen inom förvaltningen. • Delta i kommungemensamma projekt inom HR området. • Representera förvaltningen i HR-nätverk och kommunen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och erfaren HR-konsult. Du har hög integritet och skapar förtroende i mötet med chefer och medarbetare. Med ett lugnt och stabilt förhållningssätt navigerar du i förändring, hanterar komplexa situationer och bidrar med ett professionellt HR-stöd. Du trivs du i en miljö där vi tillsammans bygger vårt HR team och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Som person är du prestigelös och serviceinriktad och vill bidra till ett gott samarbetsklimat. För att trivas hos oss och lyckas i uppdraget söker vi dig som har: • Relevant högskoleutbildning inom HR/personalvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Erfarenhet av både operativt och taktiskt HR-arbete, gärna inom offentlig sektor. • En bred HR-kompetens och förmåga att omsätta lagar och avtal till praktisk nytta för verksamheten. • En naturlig fallenhet för att bygga förtroendefulla relationer och skapa god samverkan på alla nivåer. • God initiativförmåga och ett strukturerat arbetssätt där du driver dina processer självständigt. • Starkt samarbetsfokus. Du driver framgångsrikt och lyhört ditt arbete i nära dialog med andra. • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift samt kommunicerar på ett tydligt och förtroendeskapande sätt. Det är viktigt för oss att du har ett starkt engagemang för HR-frågor och att din personlighet och dina drivkrafter matchar vår kultur och värderingar. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-18 Tillträde enligt överenskommelse. Omfattning: 100% För att din ansökan ska fungera korrekt i vårt rekryteringssystem ber vi alla sökande, inklusive interna, att använda sin privata e-postadress vid ansökan.  Varbergs kommun välkomnar mångfald och ser olikheter som en styrka, vi hoppas att du som söker kan bidra med din bakgrund och kompetens. Välkommen att läsa mer om hur det är att arbeta hos oss på: https://varberg.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/till-dig-som-ska-borja-hos-oss Innan anställning hos oss behöver du visa att du har rätt att arbeta i Sverige enlig utlänningsförordningen. Det görs genom att styrka medborgarskap i EU/EES eller Schweiz, eller genom att visa upp ett arbetstillstånd eller undantag från det. Om du erbjuds anställning inom Förskole- och grundskoleförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret innan anställningsavtalet träder i kraft. På följande länk kan du beställa rätt belastningsregister: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/   Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal.