På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Förvaret i Märsta består av tio enheter och vi söker nu en enhetschef. Inom förvaret vistas människor som fått ett avvisnings- eller utvisningsbeslut och som behöver finnas tillgängliga för verkställighet. En person kan också tas i förvar om rätten att vistas i landet eller identiteten behöver utredas. Förvaret är en sluten enhet och verksamhet bedrivs dygnet runt. Verksamheten ska utformas på ett rättssäkert, tryggt och värdigt sätt med människan i fokus. Förvarsverksamheten står inför en förändring där en del av medarbetarna kommer att gå över på ett treskiftsschema. Detta kommer att kräva utveckling av såväl arbetssätt som anpassning av vår organisation. Att vara enhetschef inom förvarsverksamheten I rollen som enhetschef inom förvaret får du en nyckelroll med ansvar för personal, budget och arbetsmiljö för en enhet med cirka 20-30 medarbetare. Tillsammans med teamledare driver du enheten mot uppsatta mål och säkerställer kontinuerlig utveckling. Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt. Som ledare är du tillgänglig och närvarande, du skapar förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna genom delaktighet, engagemang och fokus på vårt uppdrag. Som ledare hos oss arbetar du verksamhetsnära i en verksamhet som pågår dygnet runt. Det ställs därför extra stora krav på ett tydligt och enhetligt ledarskap samt att alla medarbetare är förankrade i vårt uppdrag och därmed vårt förhållningssätt gentemot kollegor och förvarstagna. Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån sektionens och regionens helhetsperspektiv. Läs gärna mer om verksamheten och hur det är att jobba på Migrationsverkets förvar: Jobba på Migrationsverkets förvar – Migrationsverket   Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och närvarande ledare, någon som har förmågan att både se helheten och agera strategiskt för att driva förändring och utveckling. Du har ett ledarskap som genomsyras av kommunikation, engagemang och handlingskraft, och du förstår vikten av att skapa en inkluderande och inspirerande arbetsmiljö där alla känner sig sedda och hörda. Du har lätt för att samarbeta, ditt förhållningssätt är prestigelöst och präglas av ledningens gemensamma uppdrag att skapa en väl fungerande arbetsmiljö där medarbetare trivs och utvecklas. Som ledare präglas ditt ledarskap av förståelse för vikten av att ge god service och att ha ett gott bemötande. Du leder genom mod, empati och tydlighet.   Vi söker dig som har: Akademisk utbildning (minst 120hp) som arbetsgivaren bedömer relevant eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet, Aktuell chefserfarenhet från offentlig verksamhet God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska   Det är meriterande om du har: Aktuell chefserfarenhet med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget, Erfarenhet av att leda medarbetare inom dygnet-runt-verksamhet, Erfarenhet av arbete inom verksamhet med höga krav på säkerhet, främst låst miljö, exempelvis förvar, Kriminalvård, SIS och rättspsykiatri    Migrationsverket gör kontroller i misstanke- och belastningsregistret inför beslut om anställning.   Upplysningar Anställningsform: tillsvidare med inledande provanställning Arbetstid: förtroendearbetstid enligt avtal Placeringsort: Märsta Tillträde: snarast enligt överenskommelse   Ansökan Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 augusti 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem Varbi. _________________________________________________________________________________________________________ Om rekryteringsprocessen För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På arbetsgivarverket.se kan du läsa mer om vad det innebär. Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: Frågor och svar om att söka jobb på Migrationsverket För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd. Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.  Migrationsverkets behandling av personuppgifter Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

När samhällsfrågor förändras snabbt behöver också informationsstrukturen göra det. Hos oss på Migrationsverket får du vara med och bygga den ordning som gör komplexa verksamheter tydligare, mer sammanhållna och bättre rustade för framtiden. Vi söker nu informationsarkitekter som vill ta en nyckelroll i arbetet med att utveckla vår informationsarkitektur och skapa förutsättningar för ett mer effektivt, rättssäkert och långsiktigt hållbart informationsflöde. Hos oss arbetar du i gränslandet mellan verksamhet, teknik och styrning. Du blir en del av ett sammanhang där informationsarkitektur är avgörande för att vi ska kunna möta både legala krav och verksamhetens behov – i en organisation som verkar i en föränderlig omvärld och där digitalisering är en central del av utvecklingen. Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens uppdrag är att driva utvecklingen av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Avdelningen arbetar för att öka effektiviteten och kvaliteten i verksamheten genom sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling, med och utan it-inslag. Här finns också ansvar för myndighetens IT-drift och infrastruktur. Om jobbet Som informationsarkitekt hos oss har du en viktig roll i att bygga upp och vidareutveckla Migrationsverkets övergripande informationsarkitektur. Du arbetar både strategiskt och operativt med att ta fram, utveckla och förvalta de modeller som behövs för att etablera och stödja målarkitekturen. Du bidrar till att information ses som en strategisk tillgång och struktureras på ett sätt som stärker både verksamheten och myndighetens rättsliga ansvar. Exempel på arbetsuppgifter: fånga och samordna behov av kartläggning av informationsmängder inom olika verksamhetsområden och utvecklingsinsatser, utveckla och förvalta informationsmodeller för nuläge och nyläge som styr utvecklingen mot beslutad målarkitektur, långsiktigt ansvara för att Migrationsverkets centrala informationsarkitektur och informationsmodeller utvecklas och förvaltas enligt gällande standarder, säkerställa att informationsmodeller används i verksamhetsutvecklingen och ge stöd till utvecklingsinitiativ i den praktiska tillämpningen, utbilda och vägleda roller i utvecklingsarbetet som behöver förstå och använda informationsmodellerna, genomföra utredningar och ta fram analytiska beslutsunderlag, samverka inom arkitekturfunktionen och med andra arkitektroller för att säkerställa en sammanhållen arkitektur. Tjänsten är placerad vid sektionen för strategi- och informationsstyrning och utgör en viktig del av myndighetens virtuella arkitekturfunktion. Funktionen leds av två huvudarkitekter och består av flera olika arkitektroller. Rollen innebär många kontaktytor, både inom DUA, med andra avdelningar och med externa samarbetspartners. Vem är du? Vi söker dig som drivs av att förstå, analysera och strukturera stora och komplexa informationsmängder. Du har god analytisk förmåga och ser helheten utan att tappa detaljerna i informationsstrukturen. Du är samarbetsorienterad och har en naturlig förmåga att leda och koordinera arbete. Samtidigt är du pedagogisk och kommunikativ, med förmåga att förklara komplexa samband för olika målgrupper, både i tal och skrift. Du är prestigelös, skapar engagemang omkring dig och bidrar till delaktighet och framdrift i verksamheten. I rollen som statstjänsteman ställs höga krav på omdöme samt säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din lämplighet för tjänsten. Vi söker dig som har: relevant universitets- eller högskoleutbildning, minst 120 hp, inom exempelvis data-/systemvetenskap, informatik, ingenjörsvetenskap eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet, flerårig erfarenhet av arbete med informations- och/eller verksamhetsarkitektur, dokumenterad erfarenhet av informations-, begrepps- och/eller datamodellering, till exempel ArchiMate, UML, IRM eller liknande, erfarenhet av arbete i EA-verktyg, till exempel Sparx EA, Aris Connect eller liknande, god förståelse för krav på informationshantering ur legala, verksamhetsmässiga och digitaliseringsperspektiv, god kommunikativ förmåga samt förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har: certifiering som informationsarkitekt eller verksamhetsarkitekt, erfarenhet av att etablera målarkitektur i stora och komplexa organisationer, erfarenhet av arkitekturella ramverk, till exempel TOGAF. Anställningsvillkor Placering: Göteborg, Stockholm eller Norrköping. Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstider. Lön: Individuell lönesättning tillämpas utifrån ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Du ansöker till: Informationsarkitekt – skapa strukturen bakom samhällsviktiga beslut Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Vi ber om förståelse för att svarstiderna kan vara längre under semesterperioden. Vill du veta mer? Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marlené Svegreus, [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller [email protected]. Välkommen med din ansökan och bli en del av arbetet med att utveckla Migrationsverkets informationsarkitektur.

När samhällsfrågor förändras snabbt behöver också informationsstrukturen göra det. Hos oss på Migrationsverket får du vara med och bygga den ordning som gör komplexa verksamheter tydligare, mer sammanhållna och bättre rustade för framtiden. Vi söker nu informationsarkitekter som vill ta en nyckelroll i arbetet med att utveckla vår informationsarkitektur och skapa förutsättningar för ett mer effektivt, rättssäkert och långsiktigt hållbart informationsflöde. Hos oss arbetar du i gränslandet mellan verksamhet, teknik och styrning. Du blir en del av ett sammanhang där informationsarkitektur är avgörande för att vi ska kunna möta både legala krav och verksamhetens behov – i en organisation som verkar i en föränderlig omvärld och där digitalisering är en central del av utvecklingen. Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens uppdrag är att driva utvecklingen av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Avdelningen arbetar för att öka effektiviteten och kvaliteten i verksamheten genom sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling, med och utan it-inslag. Här finns också ansvar för myndighetens IT-drift och infrastruktur. Om jobbet Som informationsarkitekt hos oss har du en viktig roll i att bygga upp och vidareutveckla Migrationsverkets övergripande informationsarkitektur. Du arbetar både strategiskt och operativt med att ta fram, utveckla och förvalta de modeller som behövs för att etablera och stödja målarkitekturen. Du bidrar till att information ses som en strategisk tillgång och struktureras på ett sätt som stärker både verksamheten och myndighetens rättsliga ansvar. Exempel på arbetsuppgifter: fånga och samordna behov av kartläggning av informationsmängder inom olika verksamhetsområden och utvecklingsinsatser, utveckla och förvalta informationsmodeller för nuläge och nyläge som styr utvecklingen mot beslutad målarkitektur, långsiktigt ansvara för att Migrationsverkets centrala informationsarkitektur och informationsmodeller utvecklas och förvaltas enligt gällande standarder, säkerställa att informationsmodeller används i verksamhetsutvecklingen och ge stöd till utvecklingsinitiativ i den praktiska tillämpningen, utbilda och vägleda roller i utvecklingsarbetet som behöver förstå och använda informationsmodellerna, genomföra utredningar och ta fram analytiska beslutsunderlag, samverka inom arkitekturfunktionen och med andra arkitektroller för att säkerställa en sammanhållen arkitektur. Tjänsten är placerad vid sektionen för strategi- och informationsstyrning och utgör en viktig del av myndighetens virtuella arkitekturfunktion. Funktionen leds av två huvudarkitekter och består av flera olika arkitektroller. Rollen innebär många kontaktytor, både inom DUA, med andra avdelningar och med externa samarbetspartners. Vem är du? Vi söker dig som drivs av att förstå, analysera och strukturera stora och komplexa informationsmängder. Du har god analytisk förmåga och ser helheten utan att tappa detaljerna i informationsstrukturen. Du är samarbetsorienterad och har en naturlig förmåga att leda och koordinera arbete. Samtidigt är du pedagogisk och kommunikativ, med förmåga att förklara komplexa samband för olika målgrupper, både i tal och skrift. Du är prestigelös, skapar engagemang omkring dig och bidrar till delaktighet och framdrift i verksamheten. I rollen som statstjänsteman ställs höga krav på omdöme samt säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din lämplighet för tjänsten. Vi söker dig som har: relevant universitets- eller högskoleutbildning, minst 120 hp, inom exempelvis data-/systemvetenskap, informatik, ingenjörsvetenskap eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet, flerårig erfarenhet av arbete med informations- och/eller verksamhetsarkitektur, dokumenterad erfarenhet av informations-, begrepps- och/eller datamodellering, till exempel ArchiMate, UML, IRM eller liknande, erfarenhet av arbete i EA-verktyg, till exempel Sparx EA, Aris Connect eller liknande, god förståelse för krav på informationshantering ur legala, verksamhetsmässiga och digitaliseringsperspektiv, god kommunikativ förmåga samt förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har: certifiering som informationsarkitekt eller verksamhetsarkitekt, erfarenhet av att etablera målarkitektur i stora och komplexa organisationer, erfarenhet av arkitekturella ramverk, till exempel TOGAF. Anställningsvillkor Placering: Göteborg, Stockholm eller Norrköping. Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstider. Lön: Individuell lönesättning tillämpas utifrån ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Du ansöker till: Informationsarkitekt – skapa strukturen bakom samhällsviktiga beslut Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Vi ber om förståelse för att svarstiderna kan vara längre under semesterperioden. Vill du veta mer? Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marlené Svegreus, [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller [email protected]. Välkommen med din ansökan och bli en del av arbetet med att utveckla Migrationsverkets informationsarkitektur.

Var med och utveckla framtidens informationshantering – vi söker en E-arkivarie Digitaliseringen förändrar hur en myndighet arbetar – men också hur information bevaras, tillgängliggörs och används över tid. Hos Migrationsverket får du vara med och utveckla framtidens informationshantering i en verksamhet där rättssäkerhet, långsiktighet och innovation går hand i hand. Nu söker vi en E-arkivarie som vill spela en central roll i utvecklingen av vårt e-arkiv och bidra till att skapa hållbara lösningar för myndighetens digitala informationsförvaltning. Hos oss arbetar du i skärningspunkten mellan verksamhet, information och digitalisering. Du blir en del av Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA), där vi driver utvecklingen av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Genom en sammanhållen informationshantering skapar vi förutsättningar för en effektiv, rättssäker och hållbar verksamhet. Om jobbet Som E-arkivarie har du en viktig roll i att utveckla och säkerställa Migrationsverkets långsiktiga informationshantering. Du arbetar både strategiskt och operativt med frågor som rör bevarande, gallring, informationsvärdering och digital arkivering. En central del av uppdraget är att vidareutveckla myndighetens e-arkiv och bidra till att arkivering blir en naturlig del av myndighetens digitala utveckling. Du arbetar nära verksamheten, utvecklingsteam, arkitekter och andra specialister för att säkerställa att information kan hanteras, bevaras och tillgängliggöras på ett rättssäkert och hållbart sätt genom hela informationens livscykel. Du tillhör informationsstyrningsenheten där du arbetar tillsammans med andra specialister inom informationsstyrning. Exempel på arbetsuppgifter utveckla och förvalta Migrationsverkets e-arkiv och digitala arkiveringsprocesser, bidra med arkivkompetens i digitaliserings- och utvecklingsinitiativ, säkerställa att krav på bevarande, gallring och informationshantering omhändertas vid utveckling av nya system och digitala tjänster, arbeta med processorienterad informationskartläggning och informationsvärdering, ge stöd och rådgivning till verksamheten i frågor som rör e-arkivering, informationshantering och arkiv, ta fram och vidareutveckla styrande dokument, vägledningar och utbildningar, samverka med verksamhet, IT och andra specialistroller kring informationsstyrning och informationsförvaltning, besvara remisser och enkäter samt medverka vid tillsyn från Riksarkivet och andra tillsynsmyndigheter. Vem är du? Vi söker dig som vill vara med och utveckla framtidens informationshantering. Du trivs i gränslandet mellan arkiv, information och digitalisering och motiveras av att hitta lösningar som fungerar både idag och på lång sikt. Du arbetar strukturerat och analytiskt och har lätt för att se samband i komplexa informationsflöden. Du är kommunikativ och har förmåga att omsätta regelverk till praktiska arbetssätt på ett pedagogiskt sätt. Rollen innebär många kontaktytor, vilket gör att du trivs med att samarbeta och skapa goda relationer. Vi söker dig som har akademisk utbildning inom arkivvetenskap, informationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, goda kunskaper om det regelverk som styr offentlig informationshantering, exempelvis arkivlagen, offentlighets- och sekretesslagen, dataskyddsförordningen (GDPR) och förvaltningslagen, erfarenhet av arbete med arkiv- eller informationshantering, god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska, svenskt medborgarskap. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med e-arkiv eller digital arkivering, erfarenhet av informationsstyrning eller informationsförvaltning, erfarenhet av processorienterad informationskartläggning och informationsvärdering, erfarenhet av kravställning eller utvecklingsarbete kopplat till digital informationshantering, erfarenhet av arbete inom offentlig sektor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, där god samarbetsförmåga, ansvarstagande och ett gott omdöme i komplexa verksamhets- och informationsmiljöer är centralt. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Anställningsvillkor Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Stockholm eller Norrköping. Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstider. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner på Migrationsverkets webbplats under Förmåner och villkor. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. För tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Du ansöker till: Utveckla framtidens informationshantering – vi söker en E-arkivarie Under semesterperioden kan återkoppling och svarstider vara något längre än vanligt. Vi tackar för din förståelse. Övrig information Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Vill du veta mer? Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist.

När samhällsfrågor förändras snabbt behöver också informationsstrukturen göra det. Hos oss på Migrationsverket får du vara med och bygga den ordning som gör komplexa verksamheter tydligare, mer sammanhållna och bättre rustade för framtiden. Vi söker nu informationsarkitekter som vill ta en nyckelroll i arbetet med att utveckla vår informationsarkitektur och skapa förutsättningar för ett mer effektivt, rättssäkert och långsiktigt hållbart informationsflöde. Hos oss arbetar du i gränslandet mellan verksamhet, teknik och styrning. Du blir en del av ett sammanhang där informationsarkitektur är avgörande för att vi ska kunna möta både legala krav och verksamhetens behov – i en organisation som verkar i en föränderlig omvärld och där digitalisering är en central del av utvecklingen. Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens uppdrag är att driva utvecklingen av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Avdelningen arbetar för att öka effektiviteten och kvaliteten i verksamheten genom sammanhållen processtyrning och verksamhetsutveckling, med och utan it-inslag. Här finns också ansvar för myndighetens IT-drift och infrastruktur. Om jobbet Som informationsarkitekt hos oss har du en viktig roll i att bygga upp och vidareutveckla Migrationsverkets övergripande informationsarkitektur. Du arbetar både strategiskt och operativt med att ta fram, utveckla och förvalta de modeller som behövs för att etablera och stödja målarkitekturen. Du bidrar till att information ses som en strategisk tillgång och struktureras på ett sätt som stärker både verksamheten och myndighetens rättsliga ansvar. Exempel på arbetsuppgifter: fånga och samordna behov av kartläggning av informationsmängder inom olika verksamhetsområden och utvecklingsinsatser, utveckla och förvalta informationsmodeller för nuläge och nyläge som styr utvecklingen mot beslutad målarkitektur, långsiktigt ansvara för att Migrationsverkets centrala informationsarkitektur och informationsmodeller utvecklas och förvaltas enligt gällande standarder, säkerställa att informationsmodeller används i verksamhetsutvecklingen och ge stöd till utvecklingsinitiativ i den praktiska tillämpningen, utbilda och vägleda roller i utvecklingsarbetet som behöver förstå och använda informationsmodellerna, genomföra utredningar och ta fram analytiska beslutsunderlag, samverka inom arkitekturfunktionen och med andra arkitektroller för att säkerställa en sammanhållen arkitektur. Tjänsten är placerad vid sektionen för strategi- och informationsstyrning och utgör en viktig del av myndighetens virtuella arkitekturfunktion. Funktionen leds av två huvudarkitekter och består av flera olika arkitektroller. Rollen innebär många kontaktytor, både inom DUA, med andra avdelningar och med externa samarbetspartners. Vem är du? Vi söker dig som drivs av att förstå, analysera och strukturera stora och komplexa informationsmängder. Du har god analytisk förmåga och ser helheten utan att tappa detaljerna i informationsstrukturen. Du är samarbetsorienterad och har en naturlig förmåga att leda och koordinera arbete. Samtidigt är du pedagogisk och kommunikativ, med förmåga att förklara komplexa samband för olika målgrupper, både i tal och skrift. Du är prestigelös, skapar engagemang omkring dig och bidrar till delaktighet och framdrift i verksamheten. I rollen som statstjänsteman ställs höga krav på omdöme samt säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din lämplighet för tjänsten. Vi söker dig som har: relevant universitets- eller högskoleutbildning, minst 120 hp, inom exempelvis data-/systemvetenskap, informatik, ingenjörsvetenskap eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet, flerårig erfarenhet av arbete med informations- och/eller verksamhetsarkitektur, dokumenterad erfarenhet av informations-, begrepps- och/eller datamodellering, till exempel ArchiMate, UML, IRM eller liknande, erfarenhet av arbete i EA-verktyg, till exempel Sparx EA, Aris Connect eller liknande, god förståelse för krav på informationshantering ur legala, verksamhetsmässiga och digitaliseringsperspektiv, god kommunikativ förmåga samt förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har: certifiering som informationsarkitekt eller verksamhetsarkitekt, erfarenhet av att etablera målarkitektur i stora och komplexa organisationer, erfarenhet av arkitekturella ramverk, till exempel TOGAF. Anställningsvillkor Placering: Göteborg, Stockholm eller Norrköping. Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstider. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Individuell lönesättning tillämpas utifrån ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Vi ber om förståelse för att svarstiderna kan vara längre under semesterperioden. Vill du veta mer? Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Marlené Svegreus, [email protected]. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller [email protected]. Välkommen med din ansökan och bli en del av arbetet med att utveckla Migrationsverkets informationsarkitektur.

Var med och utveckla framtidens informationshantering – vi söker en E-arkivarie Digitaliseringen förändrar hur en myndighet arbetar – men också hur information bevaras, tillgängliggörs och används över tid. Hos Migrationsverket får du vara med och utveckla framtidens informationshantering i en verksamhet där rättssäkerhet, långsiktighet och innovation går hand i hand. Nu söker vi en E-arkivarie som vill spela en central roll i utvecklingen av vårt e-arkiv och bidra till att skapa hållbara lösningar för myndighetens digitala informationsförvaltning. Hos oss arbetar du i skärningspunkten mellan verksamhet, information och digitalisering. Du blir en del av Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA), där vi driver utvecklingen av Migrationsverkets processer och förmågor genom innovation och digitalisering. Genom en sammanhållen informationshantering skapar vi förutsättningar för en effektiv, rättssäker och hållbar verksamhet. Om jobbet Som E-arkivarie har du en viktig roll i att utveckla och säkerställa Migrationsverkets långsiktiga informationshantering. Du arbetar både strategiskt och operativt med frågor som rör bevarande, gallring, informationsvärdering och digital arkivering. En central del av uppdraget är att vidareutveckla myndighetens e-arkiv och bidra till att arkivering blir en naturlig del av myndighetens digitala utveckling. Du arbetar nära verksamheten, utvecklingsteam, arkitekter och andra specialister för att säkerställa att information kan hanteras, bevaras och tillgängliggöras på ett rättssäkert och hållbart sätt genom hela informationens livscykel. Du tillhör informationsstyrningsenheten där du arbetar tillsammans med andra specialister inom informationsstyrning. Exempel på arbetsuppgifter utveckla och förvalta Migrationsverkets e-arkiv och digitala arkiveringsprocesser, bidra med arkivkompetens i digitaliserings- och utvecklingsinitiativ, säkerställa att krav på bevarande, gallring och informationshantering omhändertas vid utveckling av nya system och digitala tjänster, arbeta med processorienterad informationskartläggning och informationsvärdering, ge stöd och rådgivning till verksamheten i frågor som rör e-arkivering, informationshantering och arkiv, ta fram och vidareutveckla styrande dokument, vägledningar och utbildningar, samverka med verksamhet, IT och andra specialistroller kring informationsstyrning och informationsförvaltning, besvara remisser och enkäter samt medverka vid tillsyn från Riksarkivet och andra tillsynsmyndigheter. Vem är du? Vi söker dig som vill vara med och utveckla framtidens informationshantering. Du trivs i gränslandet mellan arkiv, information och digitalisering och motiveras av att hitta lösningar som fungerar både idag och på lång sikt. Du arbetar strukturerat och analytiskt och har lätt för att se samband i komplexa informationsflöden. Du är kommunikativ och har förmåga att omsätta regelverk till praktiska arbetssätt på ett pedagogiskt sätt. Rollen innebär många kontaktytor, vilket gör att du trivs med att samarbeta och skapa goda relationer. Vi söker dig som har akademisk utbildning inom arkivvetenskap, informationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, goda kunskaper om det regelverk som styr offentlig informationshantering, exempelvis arkivlagen, offentlighets- och sekretesslagen, dataskyddsförordningen (GDPR) och förvaltningslagen, erfarenhet av arbete med arkiv- eller informationshantering, god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska, svenskt medborgarskap. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med e-arkiv eller digital arkivering, erfarenhet av informationsstyrning eller informationsförvaltning, erfarenhet av processorienterad informationskartläggning och informationsvärdering, erfarenhet av kravställning eller utvecklingsarbete kopplat till digital informationshantering, erfarenhet av arbete inom offentlig sektor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, där god samarbetsförmåga, ansvarstagande och ett gott omdöme i komplexa verksamhets- och informationsmiljöer är centralt. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Anställningsvillkor Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Stockholm eller Norrköping. Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstider. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov ochförutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner på Migrationsverkets webbplats under Förmåner och villkor. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. För tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Ansökan Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Under semesterperioden kan återkoppling och svarstider vara något längre än vanligt. Vi tackar för din förståelse. Övrig information Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Vill du veta mer? Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist. Välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och utveckla hur en av Sveriges viktigaste myndigheter arbetar med information? Hos Migrationsverket får du möjlighet att arbeta strategiskt med informationshantering i en verksamhet där rätt information är avgörande för rättssäkra beslut och en effektiv offentlig förvaltning. Som informationsstrateg är du med och formar myndighetens långsiktiga utveckling inom informationsstyrning, informationsarkitektur och data governance – i nära samarbete med verksamhet, arkitektur och utvecklingsteam. Nu söker vi en Informationsstrateg till sektionen för strategi och informationsstyrning inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA). Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Sektionen för strategi och informationsstyrning ansvarar för den strategiska utvecklingen av myndighetens informationshantering. Här arbetar du tillsammans med olika specialistroller inom informationshanteringsområdet. Genom att kombinera olika perspektiv och kompetenser skapar ni förutsättningar för en sammanhållen och långsiktig utveckling av myndighetens data och information. Rollen innebär många kontaktytor, både inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen, med andra avdelningar inom myndigheten och med externa samarbetspartners. Arbetsuppgifter Som informationsstrateg ansvarar du för den strategiska utvecklingen av myndighetens informationshantering. Med utgångspunkt i myndighetens uppdrag, mål och långsiktiga utvecklingsbehov följer du utvecklingen inom området och analyserar hur trender, regelverk och initiativ i omvärlden påverkar myndighetens förutsättningar. Genom att omsätta dessa insikter till strategiska vägval och prioriteringar bidrar du till att forma myndighetens framtida inriktning inom området. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Driva och/eller bidra till strategiska initiativ kopplade till informationsområdet. Säkerställa att informationshantering och informationsbehov integreras i utvecklingen av nya digitala lösningar genom nära samarbete med arkitekturfunktion, produktägare och utvecklingsteam. Bidra till utvecklingen av myndighetens förmågor inom informationsstyrning, informationsarkitektur och data governance. Ta fram analyser och beslutsunderlag inom informationsområdet. Bidra till utveckling av arbetssätt och förmågor inom informationshantering. Bevaka utvecklingen inom informationsstyrning, informationshantering, digitalisering och relevanta regelverk. Vem är du? Vi söker dig som har ett starkt strategiskt driv och som motiveras av att utveckla verksamhet genom bättre informationsstyrning och informationsanvändning. Du har förmåga att se helheten och är van att arbeta i komplexa organisationer där samverkan, förankring och förändringsledning är viktiga delar av arbetet. Som person är du analytisk, initiativtagande och kommunikativ. Du är trygg i att driva frågor framåt och omsätta strategiska behov till konkreta arbetssätt och utvecklingsinitiativ. Du kan förklara komplexa samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Du som söker har Relevant universitets- eller högskoleutbildning (minst 60 hp) inom exempelvis verksamhetsutveckling, informatik, informationsvetenskap, arkiv- och informationsvetenskap eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet. Flerårig erfarenhet av arbete med informationsstyrning, verksamhetsutveckling, informationsarkitektur, data governance eller motsvarande strategiskt utvecklingsområde. Dokumenterad erfarenhet av att leda, driva eller bidra till strategiskt utvecklingsarbete. Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsinitiativ i större organisationer. Mycket god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller annan samhällsviktig verksamhet. Kunskap om juridiska krav för informationshantering, arkitekturarbete eller informationssäkerhet. Erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt och skapa samverkan mellan olika kompetensområden. God förståelse för informationshantering ur verksamhetsmässiga och organisatoriska perspektiv. Erfarenhet av arbete nära informationsarkitektur, lösningsarkitektur, verksamhetsarkitektur eller data governance. Upplysningar Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm eller Göteborg Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstid. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner på Migrationsverkets webbplats. Ansökan: Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Du ansöker till: Informationsstrateg – var med och utveckla framtidens informationshantering Övrig information Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Vill du vara med och utveckla hur en av Sveriges viktigaste myndigheter arbetar med information? Hos Migrationsverket får du möjlighet att arbeta strategiskt med informationshantering i en verksamhet där rätt information är avgörande för rättssäkra beslut och en effektiv offentlig förvaltning. Som informationsstrateg är du med och formar myndighetens långsiktiga utveckling inom informationsstyrning, informationsarkitektur och data governance – i nära samarbete med verksamhet, arkitektur och utvecklingsteam. Nu söker vi en Informationsstrateg till sektionen för strategi och informationsstyrning inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA). Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Sektionen för strategi och informationsstyrning ansvarar för den strategiska utvecklingen av myndighetens informationshantering. Här arbetar du tillsammans med olika specialistroller inom informationshanteringsområdet. Genom att kombinera olika perspektiv och kompetenser skapar ni förutsättningar för en sammanhållen och långsiktig utveckling av myndighetens data och information. Rollen innebär många kontaktytor, både inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen, med andra avdelningar inom myndigheten och med externa samarbetspartners. Arbetsuppgifter Som informationsstrateg ansvarar du för den strategiska utvecklingen av myndighetens informationshantering. Med utgångspunkt i myndighetens uppdrag, mål och långsiktiga utvecklingsbehov följer du utvecklingen inom området och analyserar hur trender, regelverk och initiativ i omvärlden påverkar myndighetens förutsättningar. Genom att omsätta dessa insikter till strategiska vägval och prioriteringar bidrar du till att forma myndighetens framtida inriktning inom området. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Driva och/eller bidra till strategiska initiativ kopplade till informationsområdet. Säkerställa att informationshantering och informationsbehov integreras i utvecklingen av nya digitala lösningar genom nära samarbete med arkitekturfunktion, produktägare och utvecklingsteam. Bidra till utvecklingen av myndighetens förmågor inom informationsstyrning, informationsarkitektur och data governance. Ta fram analyser och beslutsunderlag inom informationsområdet. Bidra till utveckling av arbetssätt och förmågor inom informationshantering. Bevaka utvecklingen inom informationsstyrning, informationshantering, digitalisering och relevanta regelverk. Vem är du? Vi söker dig som har ett starkt strategiskt driv och som motiveras av att utveckla verksamhet genom bättre informationsstyrning och informationsanvändning. Du har förmåga att se helheten och är van att arbeta i komplexa organisationer där samverkan, förankring och förändringsledning är viktiga delar av arbetet. Som person är du analytisk, initiativtagande och kommunikativ. Du är trygg i att driva frågor framåt och omsätta strategiska behov till konkreta arbetssätt och utvecklingsinitiativ. Du kan förklara komplexa samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Du som söker har Relevant universitets- eller högskoleutbildning (minst 60 hp) inom exempelvis verksamhetsutveckling, informatik, informationsvetenskap, arkiv- och informationsvetenskap eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet. Flerårig erfarenhet av arbete med informationsstyrning, verksamhetsutveckling, informationsarkitektur, data governance eller motsvarande strategiskt utvecklingsområde. Dokumenterad erfarenhet av att leda, driva eller bidra till strategiskt utvecklingsarbete. Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsinitiativ i större organisationer. Mycket god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller annan samhällsviktig verksamhet. Kunskap om juridiska krav för informationshantering, arkitekturarbete eller informationssäkerhet. Erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt och skapa samverkan mellan olika kompetensområden. God förståelse för informationshantering ur verksamhetsmässiga och organisatoriska perspektiv. Erfarenhet av arbete nära informationsarkitektur, lösningsarkitektur, verksamhetsarkitektur eller data governance. Upplysningar Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm eller Göteborg Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstid. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner på Migrationsverkets webbplats. Ansökan: Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Du ansöker till: Informationsstrateg – var med och utveckla framtidens informationshantering Övrig information Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Vill du vara med och utveckla hur en av Sveriges viktigaste myndigheter arbetar med information? Hos Migrationsverket får du möjlighet att arbeta strategiskt med informationshantering i en verksamhet där rätt information är avgörande för rättssäkra beslut och en effektiv offentlig förvaltning. Som informationsstrateg är du med och formar myndighetens långsiktiga utveckling inom informationsstyrning, informationsarkitektur och data governance – i nära samarbete med verksamhet, arkitektur och utvecklingsteam. Nu söker vi en Informationsstrateg till sektionen för strategi och informationsstyrning inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA). Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Sektionen för strategi och informationsstyrning ansvarar för den strategiska utvecklingen av myndighetens informationshantering. Här arbetar du tillsammans med olika specialistroller inom informationshanteringsområdet. Genom att kombinera olika perspektiv och kompetenser skapar ni förutsättningar för en sammanhållen och långsiktig utveckling av myndighetens data och information. Rollen innebär många kontaktytor, både inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen, med andra avdelningar inom myndigheten och med externa samarbetspartners. Arbetsuppgifter Som informationsstrateg ansvarar du för den strategiska utvecklingen av myndighetens informationshantering. Med utgångspunkt i myndighetens uppdrag, mål och långsiktiga utvecklingsbehov följer du utvecklingen inom området och analyserar hur trender, regelverk och initiativ i omvärlden påverkar myndighetens förutsättningar. Genom att omsätta dessa insikter till strategiska vägval och prioriteringar bidrar du till att forma myndighetens framtida inriktning inom området. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Driva och/eller bidra till strategiska initiativ kopplade till informationsområdet. Säkerställa att informationshantering och informationsbehov integreras i utvecklingen av nya digitala lösningar genom nära samarbete med arkitekturfunktion, produktägare och utvecklingsteam. Bidra till utvecklingen av myndighetens förmågor inom informationsstyrning, informationsarkitektur och data governance. Ta fram analyser och beslutsunderlag inom informationsområdet. Bidra till utveckling av arbetssätt och förmågor inom informationshantering. Bevaka utvecklingen inom informationsstyrning, informationshantering, digitalisering och relevanta regelverk. Vem är du? Vi söker dig som har ett starkt strategiskt driv och som motiveras av att utveckla verksamhet genom bättre informationsstyrning och informationsanvändning. Du har förmåga att se helheten och är van att arbeta i komplexa organisationer där samverkan, förankring och förändringsledning är viktiga delar av arbetet. Som person är du analytisk, initiativtagande och kommunikativ. Du är trygg i att driva frågor framåt och omsätta strategiska behov till konkreta arbetssätt och utvecklingsinitiativ. Du kan förklara komplexa samband på ett tydligt och pedagogiskt sätt och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Du som söker har Relevant universitets- eller högskoleutbildning (minst 60 hp) inom exempelvis verksamhetsutveckling, informatik, informationsvetenskap, arkiv- och informationsvetenskap eller annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet. Flerårig erfarenhet av arbete med informationsstyrning, verksamhetsutveckling, informationsarkitektur, data governance eller motsvarande strategiskt utvecklingsområde. Dokumenterad erfarenhet av att leda, driva eller bidra till strategiskt utvecklingsarbete. Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsinitiativ i större organisationer. Mycket god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller annan samhällsviktig verksamhet. Kunskap om juridiska krav för informationshantering, arkitekturarbete eller informationssäkerhet. Erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt och skapa samverkan mellan olika kompetensområden. God förståelse för informationshantering ur verksamhetsmässiga och organisatoriska perspektiv. Erfarenhet av arbete nära informationsarkitektur, lösningsarkitektur, verksamhetsarkitektur eller data governance. Upplysningar Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm eller Göteborg Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstid. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner på Migrationsverkets webbplats. Ansökan: Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. Övrig information Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Vill du vara med och utveckla hur Migrationsverket arbetar med personuppgiftshantering och dataskydd? Nu söker vi en Expert inom personuppgiftshantering till sektionen för strategi och informationsstyrning inom Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA). Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Du är placerad inom sektionen för strategi och informationsstyrning på Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen och arbetar verksamhetsnära tillsammans med specialistfunktioner inom bland annat juridik, informationshantering, informationssäkerhet och digitalisering. I rollen har du ett övergripande expertansvar inom personuppgiftshantering för myndigheten (personuppgiftsansvariges) räkning. Fokus ligger på verksamhetens interna behandling av personuppgifter samt hur integritets- och dataskyddsperspektiv omsätts i praktiken i myndighetens verksamhetsutveckling och digitalisering. Du ger kvalificerat stöd i frågor som rör behandling av personuppgifter, integritetsskydd och informationsrelaterade risker samt bidrar till att stärka myndighetens förmåga inom området. Arbetsuppgifter Som expert inom personuppgiftshantering arbetar du strategiskt och verksamhetsnära med att utveckla myndighetens förmåga inom dataskydd och integritet. Du samverkar med flera specialistfunktioner och säkerställer att dataskyddsperspektivet integreras i utvecklings- och digitaliseringsinitiativ. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Delta i arbetet med att utveckla arbetssätt, vägledningar och stödmaterial inom personuppgiftshantering och integritetsskydd. Samordna myndighetens process för att rapportera personuppgiftsincidenter till Integritetsskyddsmyndigheten (IMY). Delta aktivt i Digitaliserings- och utvecklingsavdelningens samarbete med myndighetens dataskyddsombud. Samordna och stödja arbete kopplat till registerförteckningar, konsekvensbedömningar och andra dataskyddsrelaterade aktiviteter. Identifiera och analysera personuppgiftsrelaterade risker kopplade till behandling av personuppgifter. Delta i utvecklingsinitiativ och säkerställa att integritets- och dataskyddsperspektiv beaktas tidigt i förändringsarbete och digital utveckling. Samverka nära juridik, informationssäkerhet, informationsstyrning, arkitektur och verksamhetsutveckling för att skapa hållbara och verksamhetsanpassade lösningar. Följa utvecklingen inom dataskyddsområdet samt bidra med omvärldsbevakning och expertstöd. Vem är du? Vi söker dig som trivs i en expertroll där du får kombinera strategiskt arbete, rådgivning och verksamhetsutveckling med nära samverkan med olika delar av organisationen. Du drivs av att skapa struktur, tydlighet och hållbara arbetssätt inom personuppgiftshantering och dataskydd. Du har förmåga att omsätta regelverk och komplexa krav till praktiskt verksamhetsstöd och kan balansera verksamhetsnytta, integritetsskydd och digital utveckling i dina bedömningar och rekommendationer. Som person är du analytisk, kommunikativ och initiativtagande. Du har lätt för att skapa förtroende och engagemang och kan förklara komplexa frågor på ett tydligt och pedagogiskt sätt. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Du som söker har Relevant universitets- eller högskoleutbildning (minst 180 hp) inom exempelvis juridik, informationsförvaltning, dataskydd eller annan relevant utbildning. Flerårig erfarenhet av arbete med personuppgiftshantering, dataskydd eller informationshantering. Mycket god kunskap om dataskyddsförordningen (GDPR) och närliggande regelverk. Erfarenhet av att arbeta verksamhetsnära med rådgivning, samordning eller utvecklingsarbete inom området. Mycket god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor eller annan samhällsviktig verksamhet. Erfarenhet av konsekvensbedömningar, registerförteckningar eller riskbedömningar kopplade till personuppgifter. Erfarenhet av att ta fram vägledningar, stödmaterial eller utbildningsinsatser inom dataskyddsområdet. Erfarenhet av att stödja utvecklings- eller digitaliseringsinitiativ ur ett dataskydds- och integritetsperspektiv. Upplysningar Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping eller Malmö Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstid. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner på Migrationsverkets webbplats. Övrig information Vi har valt att ta bort det personliga brevet och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Ansökan Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 augusti 2026 via vårt rekryteringssystem. ör att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Du ansöker till: Expert inom personuppgiftshantering – bidra till ett starkt integritets- och dataskydd