Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Statsvetenskapliga institutionen är en internationell akademisk miljö som välkomnar studenter, forskare och personal från hela världen. Vår forskning handlar om ämnen såsom politiska institutioner, val, opinion och demokrati, internationell och europeisk politik, miljöpolitik, korruption och politiska idéer. Vi anordnar årligen ett stort antal forskningsseminarier och workshops inom institutionens olika forskningsområden. Vi erbjuder utbildning på alla nivåer på både svenska och engelska. Totalt studerar omkring 1 400 personer hos oss, och vi är ungefär 170 anställda. Mer information om institutionen finns på vår hemsida www.pol.gu.se. Vi söker nu en ekonom som i första hand ska arbeta med projektekonomi och tjänsteplanering. Vi söker dig som vill vara en del av verksamhetsstödet och som med god service och hög kvalitet bidrar till att våra medarbetare kan bedriva framgångsrik forskning. Anställningen är en tillsvidareanställning på Statsvetenskapliga institutionen. Arbetsuppgifter  Statsvetenskapliga institutionen förstärker nu ekonomifunktionen med en ny tjänst som ekonom. För närvarande finns en institutionsekonom och en ekonomiadministratör på institutionen. Som ekonom hos oss kommer du främst att arbeta med projektekonomi som stöd till våra forskare med ansökningar, budgetering, uppföljning, kontraktshantering, avtal/överenskommelser med samverkande parter och projektredovisningar till finansiärer t.ex. Vetenskapsrådet, Riksbankens Jubileumsfond, Formas, Forte och EU. Du kommer också att arbeta med ekonomisk planering och uppföljning av forskares och lärares bemanning. Andra administrativa arbetsuppgifter kan förekomma. Tjänsten är ny och kommer att byggas upp och utvecklas av dig tillsammans med den befintliga ekonomifunktionen.  På Samhällsvetenskapliga fakulteten finns ett nätverk med motsvarande roller från fakultetens andra institutioner där ekonomerna har ett gott samarbete och erfarenhetsutbyte med varandra. Kvalifikationer  Vi söker dig som har utbildning på högskole- och universitetsnivå inom ekonomi. Du kan vara relativt junior som ekonom, men för att lyckas i tjänsten är det mycket viktigt att du har god förmåga att snabbt kunna sätta dig in i och förstå de olika ekonomiprocesserna. Du ska ha mycket god förmåga att hantera olika IT-system och du ska vara intresserad av digital utveckling.  Anställningen innebär mycket självständigt arbete och det är viktigt att du är ansvarstagande, strukturerad och har förmåga att planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du kommer att bli upplärd av, och ha ett nära samarbete med, befintliga ekonomifunktioner. Vi ser att det är viktigt att du har mycket god samarbetsförmåga.  Du är kvalitetsmedveten och har ett lösningsfokuserat arbetssätt utan att ge avkall på ditt ansvar som företrädare för universitet och myndigheten. I arbetet förekommer arbetstoppar och deadlines, vilket kräver förmåga att prioritera och arbeta proaktivt. Det krävs god skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på både svenska och engelska. Vi förutsätter att du har goda kunskaper i Officepaketet, särskilt Excel, och att du har arbetat i olika IT-baserade verktyg. Stor vikt läggs vid din lämplighet för anställningen. Vi kommer att göra en helhetsbedömning och den sökande som anses vara bäst kvalificerad att genomföra och utveckla de arbetsuppgifter som beskrivs ovan kommer att erbjudas anställning. Anställning  Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid, med placering vid Statsvetenskapliga institutionen. Tillträde så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.  Göteborgs universitet är en statlig myndighet och med det följer ett antal förmåner som anställd. Bland annat erbjuder vi friskvårsbidrag och friskvårdstimma, semesterdagar innevarande år som följer med åldersintervall (29 dagar, 31 dagar samt 35 dagar) samt flextidsavtal. Kontaktuppgifter för anställningen  Upplysningar om anställningen eller mer information lämnas av administrativ chef Åsa Atterlöf, [email protected]  Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till Helena Jensen, [email protected] Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  I urvalsprocessen kommer det sannolikt att bli aktuellt med referenstagning och arbetsprov. Intrevjuer planeras att genomföras under vecka 33.  Ansökan ska innehålla: • Personligt brev • CV • Betyg och/eller intyg • Urvalsfrågor specifika för tjänsten Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-08-05 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för socialt arbete utlyser en anställning som universitetsadjunkt i ämnet socialt arbete med inriktning mot psykoterapi och handledning. Omfattning enligt överenskommelse.   Institutionen för socialt arbete finns vid samhällsvetenskapliga fakulteten, Göteborgs universitet. I en expansiv och dynamisk utbildnings- och forskningsmiljö, och med stort samhällsengagemang, ger vi såväl socionomprogram, masterprogram, hälso.-och sjukvårdskuratorsprogram samt psykoterapeutprogram med inriktning mot familj och utbildning på forskanivå. Institutionen har omfattande internationella kontakter och samarbeten genom olika nätverk och avtal med universitet runtom i världen. På institutionen bedrivs forskning i socialt arbete inom ramen för ett flertal profilområden.   Ämnesbeskrivning  Socialt arbete inrymmer studier av socialt utsatta människors livsvillkor och erfarenheter. Centralt inom ämnet socialt arbete är också att studera orsaker till och konsekvenser av sociala problem såsom dessa kan förstås på individ-, grupp- och samhällsnivå. Viktigt är också att studera hur olika insatser utformas i syfte att förebygga eller avhjälpa sociala problem. Socialt arbete är huvudämne på grund-, avancerad och forskarnivå.    Arbetsuppgifter  Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av undervisning och examination på psykoterapeutprogrammet, på grundläggande psykoterapiutbildning med inriktning mot familjeterapi och nätverksarbete (steg 1) samt på handledarutbildning i psykosocialt arbete. Undervisning på socionomprogrammet kan också ingå.  I arbetsuppgifterna kan även ingå att ha kursansvar, utföra kursadministration, att samarbeta såväl inom som mellan kurser samt att vara aktiv i utvecklingsarbete och/eller inom forskning i socialt arbete.   Behörighet  Behörig att anställas som universitetsadjunkt i socialt arbete med inriktning mot psykoterapi och handledning är den som har socionom-/psykologexamen, är legitimerad psykoterapeut med familjeinriktning och har handledarutbildning i psykosocialt arbete.  Sökande ska även ha visat pedagogisk skicklighet.  Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3 - 4 § högskoleförordningen samt Göteborgs universitets egen anställningsordning.   Bedömningsgrunder  Dokumenterad yrkeserfarenhet som handledare inom psykosocialt arbete och psykoterapi är ett krav. Deltagande i universitets samverkan med det omgivande samhället kommer att tillmätas vikt.    Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att fästas vid dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra undervisning. Även författande av läromedel är meriterande. Sökande ska ha god förmåga att undervisa på svenska.   Deltagande i verksamhetsnära forsknings- och utvecklingsarbete, samt publikationer i anslutning därtill, är meriterande.   Personlig lämplighet så som sammarbetsförmåga med både interna och externa aktörer, samt förmåga att bidra till en positiv utveckling av institutionens utbildnings-, projekt- och forskningsverksamhet kommer att beaktas.   Anställning  Anställningen är en tillsvidareanställning vid institutionen för socialt arbete om 30%, med start 2026-01-12 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta vice prefekt Therése Wissö, [email protected] Har du frågor om anställningsförfarandet är du välkommen att kontakta personalhandläggare Ebba Ståhl, [email protected] Vi är inte tillgängliga för frågor på grund av semester under perioden 2/7-10/8. Vi kommer att svara så snart vi är tillbaka. Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.   För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se Till ansökan ska bifogas: • Personligt brev med motivering till varför du söker anställningen  • Meritförteckning/CV  • Lista över åberopade publikationer om sådana finns, sammantaget högst 10 pedagogiska eller vetenskapliga skrifter • Pedagogiska meriter skall innehålla upplysningar om omfattning och typ av undervisning samt utlåtande om dess kvalitet, till exempel tjänstgöringsintyg  • Övriga handlingar som du som sökande vill åberopa  Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-09-01 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.På institutionen för biomedicin bedrivs forskning och undervisning inom prekliniska och kliniska medicinska ämnen. Institutionen är indelad i följande fyra avdelningar: infektionssjukdomar, mikrobiologi och immunologi, medicinsk kemi och cellbiologi samt laboratoriemedicin. För närvarande har institutionen cirka 340 medarbetare och cirka 450 Mkr i omsättning. Anställningen som biträdande forskare kommer att ligga under avdelning för Laboratoriemedicin/ sektionen Klinisk genetik och genomik. Forskargruppen har en multidisciplinär sammansättning av molekylärbiologer, ingenjörer, BMA och bioinformatiker inom såväl akademin som sjukvården. Forskargruppen har ett tätt samarbete med läkare vid Sahlgrenska sjukhuset, såsom barnonkologer, patologer, kirurger. Tillsammans arbetar gruppen för att identifiera cancergener och undersöka de onkogenetiska cellulära mekanismerna som driver tumörutveckling och progression av hjärntumörer hos barn. Hos barn spelar fusionsgener (sammanfogning av två gener) en viktig roll vid tumörbildning och dessa utgör attraktiva mål för riktad behandling men är också viktiga för diagnostik. Gruppen arbetar för att föra in ny metodologi och kunskap i klinisk rutin för förbättrad tumörklassificering och vägledning av behandling för barncancerpatienter och har också ett nära nationellt samarbete inom ”Genomic Medicine Sweden” (GMS) barncancer projektet. Arbetsuppgifter  Arbetsuppgifterna kommer främst att vara laborativa och innefatta genetisk analys av DNA och RNA från patientprover med ”long-read sekvensering” (t.ex. ONT/nanopore, PacBio/SMRT), alternativt optical genome mapping, samt funktionell analys av genetiska fynd via cellodlingsförsök (såsom transfektion, CRISPR/Cas9, proliferationsassay, proteinextraktion, Western blot och immunfluorescens). Vidare innefattar arbetet bioinformatik, och dataanalys. Vi förutsätter att du självständigt kan planera, genomföra och sammanställa resultat från molekylärgenetiska analyser och in vitro-experiment. Tillsammans med övrig personal i gruppen kommer du att hämta/samla in, hantera och organisera prover från patienter i forskningsbiobanken. Vi förväntar oss därför att du har god samarbetsförmåga och gillar att arbeta i team. Kvalifikationer  Behörig är sökande som har en  civilingenjörsexamen i Bioteknik eller mastersexamen (MSc) i molekylärbiologi/biomedicin/medicin, eller motsvarande. Praktiska och teoretiska kunskaper inom humangenetik och tumörbiologi är ett krav. Praktisk och analytisk erfarenhet av Next generation sequencing eller long-read metoder är meriterande. Tidigare laberfarenhet inom experimentell cellbiologi såsom cellodling och in vitro-experiment (t.ex. transfektion, CRISPR/Cas9, Western blot, immunfärgning) är mycket meriterande. Önskvärt är erfarenhet av arbete med dataanalys i miljöerna R, Python och MatLab. Arbetet kommer att ställa krav på självständighet och god analytisk förmåga. Den sökande ska vara ansvarskännande och noggrann. Eftersom vi publicerar våra resultat i internationella tidskrifter bör du behärska engelska i tal och skrift. Tyngdpunkt läggs vid tidigare erfarenheter och personlig lämplighet.  Anställning  Anställningen är på heltid och tidsbegränsad, 6 månader, med placering tills vidare på institutionen för biomedicin. Tillträde sker enligt överenskommelse.  Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Sjukhusgenetiker, Forskare, Docent: Frida Abel. Mejl: [email protected] Telefonnummer: +46 76- 828 00 96  Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-09 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för odontologi bedriver utbildning av tandläkare, tandhygienister och tandtekniker på grund och avancerad nivå, samt kompletterande utbildning av tandläkare med utländsk examen. Vid institutionen bedrivs även forskning och forskarutbildning inom odontologisk vetenskap samt efterutbildningsaktiviteter. Avdelningen för endodonti bedriver forskning inom endodonti med inriktning mot framför allt rotbehandlingar och frågeställningar kring den rotfyllda tanden. Ämne  Endodonti  Ämnesbeskrivning  Endodonti är det särskilda och specifika odontologiska ämne som omfattar tandpulpans anatomi, histologi och fysiologi samt de sjukdomar som har sitt ursprung i tandpulpan.  Klinisk endodonti inbegriper, prevention, diagnostik och terapi av inflammations- och infektionstillstånd i pulpan och de periradikulära vävnaderna. Arbetsuppgifter  Vid institutionen är en universitetslektors arbetsuppgifter främst undervisning på grund- och avancerad nivå liksom forskning och forskningshandledning inom ämnesområdet. Undervisningen sker främst på svenska. Även handledning av examensarbeten ingår liksom undervisning vid fortbildning. Administrativa uppgifter gällande kursgivning, framtagning av studieplaner och kursplanering ingår.   I arbetsuppgifterna ingår också att aktivt söka finansiering till egen forskning samt för doktorander när detta anses vara lämpligt. Aktuell anställning innehåller även samverkansuppdrag att implementera egen forskning i den kliniska tjänstgöringen som specialisttandläkare inom endodonti. Behörighet  Behörighet för anställning som lärare finns angivna i Högskoleförordningen samt Göteborgs universitets anställningsordning. Enligt Högskolelagen 3 kap 8 § får en förenad anställning innehas bara av den som uppfyller behörighetskraven för båda anställningarna. Behörig att anställas som universitetslektor är den som avlagt doktorsexamen inom vad som av arbetsgivaren bedöms vara ett relevant ämnesområde för aktuell rekrytering samt visad pedagogisk skicklighet. Tandläkarlegitimation och specialistkompetens inom anställningens ämnesområde med dokumenterad klinisk erfarenhet är krav för anställningen. Anställningen kräver enligt Socialstyrelsen de för yrket nödvändiga kunskaperna i svenska, danska eller norska språket för att få svensk tandläkarlegitimation. Svenska i tal och skrift är ett krav för anställningen.  Bedömningsgrunder  Bedömningsgrunder vid anställning som lärare finns angivna i Högskoleförordningen samt i Göteborgs universitets anställningsordning. Vid tillsättningen kommer i första hand pedagogisk och vetenskaplig skicklighet att bedömas. Dessa viktas lika. Klinisk skicklighet och administrativ skicklighet viktas lika och sätts i andra hand. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer stor vikt att läggas på dokumenterad skicklighet och självständighet i form av erfarenhet av undervisning och kursadministrativt arbete på grund- och avancerad nivå liksom handledning av examensarbeten. Skickligheten ska vara väl dokumenterad på ett sätt som gör det möjligt att bedöma kvaliteten i den pedagogiska verksamheten. Genomgången högskolepedagogisk utbildning är meriterande. Vid bedömningen av den vetenskapliga skickligheten ska särskild vikt fästas vid förmågan att bedriva forskning inom endodonti och för ämnet relevanta samverkansområden. Den sökande ska ha visat skicklighet i att initiera, planera, leda och utveckla forskning. Vid bedömningen av den kliniska skickligheten kommer särskild vikt tillmätas dokumenterad erfarenhet av kliniskt arbete inom specialiteten endodonti. Klinisk kompetens som kan tillämpas i undervisningssituationer är särskilt meriterande. Vid tillsättning kommer även vikt att läggas på förmåga till kollegialt samarbete, samverkan internt likväl som externt och ledningsförmåga. Anställning  Tillsvidareanställning, med omfattning heltid (100%). Placering vid Institutionen för odontologi. Tillträde enligt överenskommelse.  Övrigt Saknar den sökande formell högskolepedagogisk utbildning vid Göteborgs universitet förväntas den sökande att senast inom ett år från anställningstillfället ha genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt tillägnat sig motsvarande kunskaper. Prövningen av sådana högskolepedagogiska meriter ska ske i särskild ordning i enlighet med beslut av rektor.   Obs! För information om kontaktuppgifter och ansökan, se fullständig annons:  Ledig anställning - Göteborgs universitet   Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-09-01 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Vid Institutionen för medicin, Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition, bedrivs forskning inom flera olika områden såsom osteoporos, endokrinologi, hematologi, gastroenterologi, hypertoni, lungmedicin och allergologi samt klinisk nutrition med forskningsfokus på kroppssammansättning och energimetabolism. Forskningen sker i tätt samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus. Ämne Nutrition Ämnesbeskrivning Nutritionsforskningen vid Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition omfattar både observationsstudier och randomiserade, kontrollerade koststudier. Forskningen syftar till att öka förståelsen för hur kost påverkar hälsa, med fokus på kardiometabola sjukdomar, biomarkörer för kostintag och kostens sammansättning. Traditionellt har studier på kost och hälsa fokuserat på kostens näringsprofil. Nya begrepp som kostdiversitet och ultra-processade livsmedel har etablerats och är föremål för fördjupad vetenskaplig analys. Arbetsuppgifter  Detta postdoktorprojekt kommer att utgöras av två delar. I SCAPIS-datamaterialet klassificerar du kostdiversitet med olika index och analyserar dessa i relation till utfallsmått som beskriver samtidig kardiometabol hälsa. Du kommer också att bidra till att samla in data i kostinterventionsstudier av hälsoeffekter av ultra-processade livsmedel. Detta innefattar insamling och hantering biologiska prover, omhändertagande av studiedeltagare samt inmatning av deltagarrapporterade data. Även analyser av hälsoeffekter kan förekomma, tex effekter på aptit, energiintag, kardiometabol hälsa, mikrobiota eller biomarkörer för intag av ultra-processade livsmedel. Behörighet  Behörig att anställas som postdoktor är den som innehar doktorsexamen i relevant ämnesområde, eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång. Även den som avlagt examen tidigare bör komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.  Bedömningsgrunder  Den sökande ska ha doktorsexamen inom ett område motsvarande eller liknande medicin, biomedicin, epidemiologi eller nutrition. Erfarenhet av att analysera kostdata i relation till hälsoutfall är ett krav, liksom gedigen kunskap om statistiska metoder för analys av kvantitativa data. Dokumenterad erfarenhet av arbete med interventionsstudier inom nutrition är meriterande. Meriterande är också erfarenhet av att arbete med data gällande tarmmikrobiota, kontinuerliga blodsockermätningar och/eller biomarkörer för kostintag. Som postdoktor krävs att du kan arbeta både självständigt och i samarbete med övriga inom forskargruppen. Du bör vara strukturerad och noggrann och ha ett professionellt och positivt bemötande. Projektet förutsätter god kännedom om svenska språket då SCAPIS datamängd samt rekrytering av försökspersoner görs på svenska.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning  Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 24 månader Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Enligt överenskommelse Kontaktuppgifter för anställningen  Linnea Bärebring Universitetslektor 031-786 3771 [email protected] Anna Winkvist Professor 031-786 3728 [email protected] Hanna Augustin Biträdande avdelningschef 031-786 3789 [email protected] Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande   Ansökan  Bifoga doktorsexamensbevis vid ansökan, i de fall som examensbeviset ännu inte är utfärdat bifogas det senast vid den tidpunkt då anställningsbeslut skall fattas. Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-08   Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Doktorandplats i medicinsk vetenskap Titel på projektet: Enkelcellsgenomik för predisposition av leukemi hos barn Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet kan du finna på universitetets doktorandsidor https://www.gu.se/utbildning-till-att-bli-forskare   Arbetsuppgifter    Utbildning i medicinsk vetenskap består i att genomföra ett vetenskapligt projekt och att delta i kurser på forskarnivå om minst 30 högskolepoäng. Utbildningen avslutas med att doktoranden skriver en vetenskaplig sammanläggningsavhandling eller en monografi motsvarande minst 120 högskolepoäng. För mer information om utbildning på forskarnivå vid Sahlgrenska akademin se https://www.gu.se/sahlgrenska-akademin/var-forskarutbildning Projekt: Humana pluripotenta stamceller (hPSC) är ett lovande verktyg för att modellera embryonal utveckling. Genetisk omprogrammering av vuxna celltyper (t.ex. hudfibroblaster) möjliggör produktion av patientspecifika inducerade pluripotenta stamceller (iPS-celler) för att dissekera den roll som både medfödda och somatiska mutationer spelar för utvecklingsstörningar och maligniteter. Hälften av alla barncancerformer misstänks ha ett prenatalt ursprung, vilket begränsar tillgången till den cancerinitierande utvecklingsförstadiet. Humana PSC-baserade in vitro-modeller av embryonal hematopoes utgör ett lovande verktyg för att dissekera de molekylära mekanismerna för malign transformation som äger rum i prenatala cellpopulationer. I det aktuella projektet kommer vi att använda denna plattform för att karakterisera de utvecklingsmässiga konsekvenserna av trisomi 21 (T21), som är associerad med myeloisk leukemi vid Downs syndrom (ML-DS). Ett prenatalt ursprung är väl etablerat för ML-DS. De molekylära mekanismer som leder till denna fenotyp är dock fortfarande oklara. Syfte: Det övergripande målet med detta projekt är att utnyttja de senaste metoderna för enkelcellsprofilering med hjälp av hPSC-differentiering för att dissekera de molekylära konsekvenserna av T21 på embryonal hematopoes och identifiera nya förmodade tidiga markörer och terapeutiska mål för ML-DS. Genomförande: hPSC:er med karyotyp trisomi 21 kommer att differentieras med hjälp av ett nytt gastruloidbaserat differentieringsprotokoll, tillsammans med normala kontroller. Kulturerna kommer att provtas och analyseras med hjälp av flödescytometri, kolonibildande enhetsassays och enkelcellsgenomik analys för att bedöma hur specifika stadier av embryonal hematopoes påverkas av trisomikaryotypen. Det är önskärt att sökande har en bakgrund inom utvecklingsbiologi och embryonal hematopoes. Erfarenhet av forskning inom utvecklingshematopoes, såsom cellodling, dissektion av musembryon, explantkultur, flödescytometri, immunfärgning i helkropp och/eller bildbehandling är en fördel.  Forskarutbildning omfattar fyra års heltidsstudier och leder fram till en doktorsexamen. Inom ramen för din doktorandanställning kan du ha institutionstjänstgöring i en omfattning av max 20 % av heltid fördelat under hela utbildningstiden vilket i så fall genererar motsvarande förlängning av utbildningstiden. Institutionstjänstgöring omfattar vanligtvis undervisning på grundnivå och avancerad nivå, men även forskning och administration kan ingå.       Behörighet    För tillträde till forskarutbildning på forskarnivå krävs grundläggande och i förekommande fall den särskilda behörighet som är fastställd i den allmänna studieplanen för forskarutbildningsämnet.   Grundläggande behörighet till forskarutbildning på forskarnivå har den som:     1. avlagt examen på avancerad nivå, eller  2. fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller   3. på annat sätt inom eller utom landet förvärvat motsvarande kunskaper.  Särskild behörighet till forskarutbildning i medicinsk vetenskap har den som: med godkänt resultat fullgjort kurs engelska B/6 eller bedöms ha förvärvat motsvarande kunskaper genom tidigare studier.  Kontaktuppgifter för doktorandplatsen    Har du frågor om projektet är du välkommen att kontakta huvudhandledaren, Carolina Guibentif, Institutionen för biomedicin, e-post: [email protected]   Ansökan    För ytterligare information och för att söka platsen se den fullständiga annonsen på https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar       Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-10-15 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Vid institutionen för medicin, Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition, bedrivs forskning inom flera olika områden såsom endokrinologi, hematologi, gastroenterologi, hypertoni, lungmedicin och allergologi, osteoporos samt klinisk nutrition med forskningsfokus på kroppssammansättning och energimetabolism. Forskningen sker i tätt samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus. Anställningen är placerad vid Institutionen för medicin, Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition vid Göteborgs universitet. Fysisk arbetsplats blir Sömn- och Vigilanslaboratoriet, Göteborgs Universitet samt Sömnmedicinsk Avdelning vid Sahlgrenska sjukhuset. Forskningen kring sömnmedicinska sjukdomar bedrivs såväl inom renodlad laboratorieverksamhet vid universitetet samt inom den sjukvårdsrelaterade verksamheten. Personalgruppen omfattar läkare, forskare, sjuksköterskor och biomedicinska analytiker. Verksamheten är inriktad mot klinisk forskning och drivs patientnära. Omfattande intern- och externprojekt sträcker sig från klinisk läkemedelsprövning till detaljerade sömnstadieanalyser. Utbildningsaktiviteter är omfattande liksom internationella forskningssamarbeten.  Arbetsuppgifter  Vi söker en forskningssjuksköterska som skall arbeta med klinisk prövning inom vår forskargrupp. Arbetet omfattar kontakt och bokning med studiepatienter, blodprovstagning, datainsamling, registrering samt prövning och administration av studieläkemedel enligt GCP-rutin. Vidare ingår arbete med strukturerad datainmatning av information från större kliniska prövningar och befolkningsstudier. Sökanden kommer självständigt planera och utföra sina arbetsuppgifter. Anställningen är på timmar vid behov med en omfattning på ca 0–20% per månad.  Kvalifikationer  Sjuksköterskelegitimation är ett krav. Vi söker en forskningssjuksköterska som har kännedom om och självständigt kan planera och utföra en bred flora av kliniska undersökningsmetoder som ingår i våra forskningsstudier, d.v.s. provtagning, undersökningsmetoder och datahantering. Kunskap och erfarenhet av läkemedelsprövning enligt GCP är betydelsefull. Vid sidan av kunskap kring rutinmetoder i sjukvården skall sökanden också ha kunskaper kring venös provtagning. Kännedom kring frågeformulär och närliggande utredningsmetoder samt olika former av non-invasiv blodtrycksmätning en betydande merit. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är en förutsättning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, såsom god samarbetsförmåga, noggrann och strukturerad.  Anställning  Anställningsform: Tidsbegränsad intermittent anställning, 24 månader Omfattning: 0-20 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse  Kontaktuppgifter för anställningen  Jan Hedner Seniorprofessor +46 73 500 2077 [email protected] Madeleine Rådinger Biträdande avdelningschef [email protected]  Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande   Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Legitimation som sjuksköterska utfärdad av socialstyrelsen ska bifogas med ansökan. Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-07 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Information om tillsättning av anställning.Institutionen för fysik vid Göteborgs universitet är lokaliserad i centrala Göteborg har cirka 100 medarbetare. Kommunikationsmöjligheterna är goda, både nationellt och internationellt. Forskningen är fokuserad inom ämnena atom- och molekylfysik, den kondenserade materiens fysik, spinntronik, komplexa system samt biofysik och genomförs i en internationell miljö med omfattande nationella och internationella samarbeten. Utbildningen på institutionen inkluderar undervisning på kandidat- och mastersprogram i fysik, fysik på lärarutbildningar och kurser i fysik som riktar sig till allmänheten. Mer information om verksamheten på institutionen för fysik och Göteborg Fysikcentrum finns på www.physics.gu.se och  www.chalmers.se/sv/centrum/fysikcentrum/Sidor/default.aspx Information om forskargruppen: Ett av de mest framgångsrika forskningsområdena vid institutionen är spinntronik, vilket bedrivs i Professor Johan Åkermans forskningsgrupp. Gruppen fokuserar på magnetodynamiska fenomen, spinn- och orbitalmoment, tillverkning av nanokomponenter samt spinntroniska oscillatorers fysik. De undersöker även hur dessa oscillatorer kan tillämpas som okonventionell datahårdvara för till exempel neuromorfiska system, reservoarberäkning (reservoir computing) och Isingmaskiner. Forskningsgruppen besitter stark expertis inom magnetiska, elektriska och optiska karakteriseringstekniker (i synnerhet mikrofokuserad Brillouin-ljusspridning), och använder jämte experiment GPU-accelererade mikromagnetiska simuleringar för att studera och utveckla spinn-Hall-oscillatorer. Professor Åkermans grupp leder för närvarande ett stort projekt, finansierat av Vetenskapsrådet, som syftar till att utveckla nästa generations spinntroniska komponenter. För att ytterligare förstärka detta arbete söker institutionen nu en Postdoktor som aktivt kan bidra till detta banbrytande projekt och medverka till dess fortsatta utveckling. Arbetsuppgifter  Arbetsuppgifterna består i huvudsak av forskning och utveckling av spinn-Hall-oscillatorer. Tjänsten kräver goda färdigheter inom: • Tunnfilmsbeläggning med PVD-tekniker såsom sputtring • Magnetiska karakteriseringstekniker, t. ex. ferromagnetisk resonans (FMR), spinn-moment-FMR samt frekvensdubblade (second harmonic) Hall-mätningar Samt expertis inom ett eller flera av följande områden: • Tillverkning och karakterisering av spinntroniska komponenter • Brillouin-ljusspridningsmikroskopi (BLS) • GPU-accelererade mikromagnetiska simuleringar Övriga arbetsuppgifter inbegriper utveckling och underhåll av PVD-utrustning samt mätinstrument/uppställningar. Goda färdigheter inom LabVIEW och Python för instrumentkontroll och dataanalys är meriterande. Tjänsten medför en nyckelroll inom vår banbrytande forskning om tillverkning och karakterisering av nanoelektroniska komponenter, med fokus på att utveckla energieffektiva spinntroniska oscillatorer.  Genom täta samarbeten med doktorander och andra postdoktorer kommer du att medverka till både design av experiment och tolkning av data. Du förväntas även publicera forskningsresultat i fackgranskade tidskrifter, bidra till gemensamma publikationer samt presentera resultaten på internationella konferenser. Behörighet  Behörig att anställas som postdoktor är den som har svensk doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång samt inte tidigare varit anställd som postdoktor under mer än ett år inom samma eller närliggande ämnesområden vid Göteborgs universitet. Även den som har avlagt examen tidigare kan komma i fråga om särskilda skäl föreligger (t ex ledighet på grund av sjukdom, tjänstgöring inom totalförsvaret, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer och studentorganisationer eller föräldraledighet eller andra liknande omständigheter). Bedömningsgrunder  Vi söker dig som har visat stor vetenskaplig skicklighet inom några av följande områden: tunnfilmsbeläggning, tillverkning av nanokomponenter, magnetisk karakterisering, ferromagnetisk resonans, spinn-moment (spin torque) mätningar, spinntroniska oscillatorer, BLS-mikroskopi, mikromagnetiska simuleringar. Vetenskaplig skicklighet bygger huvudsakligen på fackgranskade publikationer i vetenskapliga tidskrifter samt inbjudna föreläsningar vid internationella konferenser.   Anställning  Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, om maximalt 3 år uppdelat på 2+1 år. Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för Fysik, Göteborg Tillträde: 1 september, 2025 Tillsättningsförfarande  Registrera din ansökan elektroniskt. Ansökan ska innehålla, ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten, CV som inkluderar vetenskapliga publikationer, kopia på examensbevis, två personliga referenser (namn, telefonnr, relation). Bedömningsprocessen kommer att omfatta utlåtanden från den interna rekryteringsgruppen.  Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Johan Åkerman, Professor, [email protected].  Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Vi ser gärna att din ansökan är skriven på engelska då den kan komma att granskas av internationella sakkunniga med engelska som arbetsspråk. Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-31. Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Information om tillsättning av anställning.Institutionen för fysik vid Göteborgs universitet är lokaliserad i centrala Göteborg har cirka 100 medarbetare. Kommunikationsmöjligheterna är goda, både nationellt och internationellt. Forskningen är fokuserad inom ämnena atom- och molekylfysik, den kondenserade materiens fysik, spinntronik, komplexa system samt biofysik och genomförs i en internationell miljö med omfattande nationella och internationella samarbeten. Utbildningen på institutionen inkluderar undervisning på kandidat- och mastersprogram i fysik, fysik på lärarutbildningar och kurser i fysik som riktar sig till allmänheten. Mer information om verksamheten på institutionen för fysik och Göteborg Fysikcentrum finns på www.physics.gu.se och  www.chalmers.se/sv/centrum/fysikcentrum/Sidor/default.aspx Information om forskargruppen: Ett av de mest framgångsrika forskningsområdena vid institutionen är spinntronik, vilket bedrivs i Professor Johan Åkermans forskningsgrupp. Gruppen fokuserar på magnetodynamiska fenomen, spinn- och orbitalmoment, tillverkning av nanokomponenter samt spinntroniska oscillatorers fysik. De undersöker även hur dessa oscillatorer kan tillämpas som okonventionell datahårdvara för till exempel neuromorfiska system, reservoarberäkning (reservoir computing) och Isingmaskiner. Forskningsgruppen besitter stark expertis inom magnetiska, elektriska och optiska karakteriseringstekniker (i synnerhet mikrofokuserad Brillouin-ljusspridning), och använder jämte experiment GPU-accelererade mikromagnetiska simuleringar för att studera och utveckla spinn-Hall-oscillatorer. Professor Åkermans grupp leder för närvarande ett stort projekt, finansierat av Vetenskapsrådet, som syftar till att utveckla nästa generations spinntroniska komponenter. För att ytterligare förstärka detta arbete söker institutionen nu en Postdoktor som aktivt kan bidra till detta banbrytande projekt och medverka till dess fortsatta utveckling. Arbetsuppgifter  Arbetsuppgifterna består i huvudsak av forskning och utveckling av spinn-Hall-oscillatorer. Tjänsten kräver goda färdigheter inom: • Tunnfilmsbeläggning med PVD-tekniker såsom sputtring • Magnetiska karakteriseringstekniker, t. ex. ferromagnetisk resonans (FMR), spinn-moment-FMR samt frekvensdubblade (second harmonic) Hall-mätningar Samt expertis inom ett eller flera av följande områden: • Tillverkning och karakterisering av spinntroniska komponenter • Brillouin-ljusspridningsmikroskopi (BLS) • GPU-accelererade mikromagnetiska simuleringar Övriga arbetsuppgifter inbegriper utveckling och underhåll av PVD-utrustning samt mätinstrument/uppställningar. Goda färdigheter inom LabVIEW och Python för instrumentkontroll och dataanalys är meriterande. Tjänsten medför en nyckelroll inom vår banbrytande forskning om tillverkning och karakterisering av nanoelektroniska komponenter, med fokus på att utveckla energieffektiva spinntroniska oscillatorer.  Genom täta samarbeten med doktorander och andra postdoktorer kommer du att medverka till både design av experiment och tolkning av data. Du förväntas även publicera forskningsresultat i fackgranskade tidskrifter, bidra till gemensamma publikationer samt presentera resultaten på internationella konferenser. Behörighet  Behörig att anställas som postdoktor är den som har svensk doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång samt inte tidigare varit anställd som postdoktor under mer än ett år inom samma eller närliggande ämnesområden vid Göteborgs universitet. Även den som har avlagt examen tidigare kan komma i fråga om särskilda skäl föreligger (t ex ledighet på grund av sjukdom, tjänstgöring inom totalförsvaret, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer och studentorganisationer eller föräldraledighet eller andra liknande omständigheter). Bedömningsgrunder  Vi söker dig som har visat stor vetenskaplig skicklighet inom några av följande områden: tunnfilmsbeläggning, tillverkning av nanokomponenter, magnetisk karakterisering, ferromagnetisk resonans, spinn-moment (spin torque) mätningar, spinntroniska oscillatorer, BLS-mikroskopi, mikromagnetiska simuleringar. Vetenskaplig skicklighet bygger huvudsakligen på fackgranskade publikationer i vetenskapliga tidskrifter samt inbjudna föreläsningar vid internationella konferenser.   Anställning  Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, om maximalt 3 år uppdelat på 2+1 år. Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för Fysik, Göteborg Tillträde: 1 september, 2025 Tillsättningsförfarande  Registrera din ansökan elektroniskt. Ansökan ska innehålla, ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten, CV som inkluderar vetenskapliga publikationer, kopia på examensbevis, två personliga referenser (namn, telefonnr, relation). Bedömningsprocessen kommer att omfatta utlåtanden från den interna rekryteringsgruppen.  Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Johan Åkerman, Professor, [email protected].  Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Vi ser gärna att din ansökan är skriven på engelska då den kan komma att granskas av internationella sakkunniga med engelska som arbetsspråk. Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-31. Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Doktorandplats i oceanografi Institutionen för marina vetenskaper (https://www.gu.se/marina-vetenskaper) vid Göteborgs universitet har den mest kompletta miljön för marin vetenskap och marin utbildning i Sverige. Endast ett fåtal liknande organisationer finns i Europa. Med tillgång till unik infrastruktur och med ett brett vetenskapligt kompetensområde som har en tydlig koppling till samhällets behov och utmaningar, bidrar Institutionens verksamhet till nya lösningar på de globala utmaningarna kring havet. Institutionen för marina vetenskaper bedriver forskning, utbildning och samverkan relaterat till havet och dess resurser. Verksamheten bedrivs i Göteborg, vid forskningsstationerna Kristineberg Center för marin forskning och innovation, Tjärnö marina laboratorium, samt på forskningsfartyget Skagerak. Institutionen har en tvärvetenskaplig bredd som omfattar ämnena marinbiologi, marin kemi, marin geologi, marin kulturvård och oceanografi och forskningsområdet spänner geografiskt från kust till världshav. Våra forskare och studenter har ofta framträdande roller i internationella expeditioner i Antarktis, Arktis och de stora världshaven, men arbetar också i den svenska kustzonen samt i våra nybyggda laboratorier med avancerad utrustning och komplexa analysmetoder. Institutionen har också en bred utbildningspalett med ett kandidatprogram, tre mastersprogram och en forskarutbildning inom det marina området. Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet kan du finna på universitetets doktorandsidor. https://www.gu.se/utbildning-till-att-bli-forskare    Beskrivning av ämnesområdet Undersökning av finskalig havs- och atmosfärsdynamik i Södra ishavet och kvantifiering av dess inverkan på utbytet av värme och koldioxid mellan luft och hav med hjälp av befintliga och nya dataset från observationer. Det globala klimatet regleras av utbytet av värme och koldioxid mellan luft och hav. En av de främsta källorna till osäkerhet i framtida klimatprognoser är de högfrekventa processer som styr utbytena, samt deras koppling till fysiken i övre oceanen. Osäkerheterna är särskilt stora Södra Ishavet, där det mesta av värme- och koldioxidupptaget sker, eftersom området i hög grad är outforskat och oförstått. Bristen på observationer i området som omfattar den övre oceanen och gränssnittet mellan luft och hav, samt osäkerheten om korrekta mätskalor, betyder att vi vet anmärkningsvärt lite om samspelet mellan de processer som sker på skalan millimeter till 100-tals kilometer och dess koppling till det större klimatsystemet och klimatets förändringar.       Vi erbjuder en doktorandplats i fysisk oceanografi för att adressera de kunskapsluckor som är kopplade till dynamiken i utbytet av värme och koldioxid mellan luft och hav i Södra ishavet, med fokus på högfrekvent stormdrivning och finskalig havscirkulation. Doktoranden kommer att använda en kombination av befintlig fältdata, främst från fleråriga observationer från förtöjningar i Södra ishavet, och nya observationer från planerade expeditioner 2026 och 2027 för att bidra till Vetenskapsrådets projekt (Hur förståelsen av stormar minskar osäkerheten kring värme- och koldioxidupptag i Södra oceanen | Göteborgs universitet) som leds av av Dr Marcel du Plessis, samt Wallenberg Academy Fellowship professor Sebastiaan Swart. Ytterligare reanalysdata och satellitbaserade produkter finns tillgängliga för användning, inklusive nyligen mottagna data från SWOT- och PACE-satelliterna. Resultaten kan också kopplas till den långsiktiga utbytet av värme och kol bortom det blandade skiktet. Doktoranden förväntas också bidra till planerade forskningsexpeditioner till Södra ishavet och Agulhas Cape Basin, samt lära sig hur havets olika autonoma robotplattformar fungerar och styrs, till exempel Seagliders, Sailbuoys och Wave Gliders. Doktorandens handledargrupp kommer att bestå av Dr Marcel du Plessis och professor Sebastiaan Swart. Doktoranden kommer att ingå i Polar Gliders Research Group och arbeta tillsammans med andra studenter, postdoktorer och forskare inom liknande områden i olika forskningsprojekt. Det kommer sannolikt också att förekomma mobilitet och samarbete med andra institutioner runt om i världen och nationellt inom Sverige. Forskarutbildningen omfattar fyra års heltidsstudier och leder fram till en doktorsexamen. Utbildningen ska omfatta kurser om minst 60 högskolepoäng, fördelade över studietiden och planeras tillsammans med handledare och examinator.    Inom ramen för din doktorandanställning kan du ha institutionstjänstgöring i en omfattning av max 20 % av heltid fördelat under hela utbildningstiden vilket i så fall genererar motsvarande förlängning av utbildningstiden. Institutionstjänstgöring omfattar vanligtvis undervisning på grundnivå och avancerad nivå, men även forskning och administration kan ingå. Anställningen förlängs med motsvarande tid.   Se fullständig annons på Lediga anställningar | Göteborgs universitet Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-18   Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.