Arbetsuppgifter Vi söker nu stödassistenter till Hallegatans BmSS och Åbogårdens BmSS på centrala Hisingen! Vi söker medarbetare till två gruppbostäder med inriktning mot äldrepsykiatri och samsjuklighet. Verksamheterna ligger i samma byggnad och har ett nära samarbete. Du anställs vid en av verksamheterna och arbetar utifrån varje hyresgästs individuella behov och genomförandeplan. Arbetet innebär att ge stöd, motivation och omsorg i det dagliga livet. Det kan exempelvis handla om att skapa struktur i vardagen, upprätthålla rutiner, laga mat, städa, tvätta och ge stöd i samband med personlig hygien. Du utför även medicinska insatser på delegation av sjuksköterska eller rehabiliteringspersonal samt stödjer hyresgästerna i meningsfulla aktiviteter och på fritiden. Hos oss är måltiderna en viktig del av vardagen. Vi lagar mat från grunden i våra gemensamma kök, i samråd med hyresgästerna och utifrån deras individuella önskemål och behov. Vi ser därför gärna att du har ett intresse för matlagning och kan bidra till att skapa trivsamma och meningsfulla måltidssituationer. I uppdraget ingår social dokumentation, bland annat att skriva sammanfattningar samt att upprätta, följa upp och revidera genomförandeplaner enligt IBIC. Dokumentationen är en viktig del i arbetet med att säkerställa kvalitet och kontinuitet i hyresgästernas insatser. Tillsammans med dina kollegor skapar du en trygg, stimulerande och hemlik miljö för hyresgästerna. Arbetet kan innebära viss exponering för passiv rökning och pälsdjur. Arbetstiderna är förlagda till dag, kväll och varannan helg. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift är ett krav, du behöver ha godkänt i svenska 1 eller svenska som andra språk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Som person har du intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att hitta och presentera lösningar. Du samarbetar väl med andra för att utföra arbetsuppgifter och nå gemensamma mål. Genom att visa intresse för andra och skapa förståelse bidrar du till ett respektfullt arbetsklimat. Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av:  Social dokumentation och att skriva professionella sammanfattningar Kunskap om och erfarenhet av att upprätta och följa upp genomförandeplaner enligt IBIC (individens behov i centrum)  Erfarenhet av AKK (alternativ och kompletterande kommunikation) Erfarenhet av LAB (lågaffektivt bemötande) Tydliggörande pedagogik Kunskap om förvärvade hjärnskador Utmanande beteenden Intresse för och erfarenhet av matlagning God datorvana Övrigt Bifoga ditt studieintyg eller examensbevis i din ansökan. När du ansöker får du beskriva din kunskap och erfarenhet genom att svara på frågor i stället för att skicka in ett personligt brev.  Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa ett oöppnat utdrag ur Polisens belastningsregister. Du ansvarar själv för att beställa utdraget via Polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt motverka diskriminering.   Som medarbetare i Förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi bland annat:   Trygg anställning med goda anställningsvillkor   Heltid som norm med möjlighet till deltid   Introduktion vid nyanställning   Kompetensutveckling   Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra förmåner och erbjudanden   Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Mer information om lön, ersättningar och förmåner finns på Göteborgs Stads hemsida: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem, eftersom personuppgifter hanteras enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Har du skyddade personuppgifter ska du INTE ansöka via systemet, utan istället kontakta ansvarig rekryterande chef.   Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk inom förvaltningens eller Göteborgs Stads omställningsarbete.   Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi använder och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster.   Varmt välkommen med din ansökan! Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Arbetsuppgifter Vill du arbeta i en miljö där du varje dag hjälper barn att växa, och samtidigt växa själv? Som förskollärare hos oss får du vara med och skapa en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen – samtidigt som du själv utvecklas i din yrkesroll. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar, genomför, dokumenterar och följer ni upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen. Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor, och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små! Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss. Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Virginsgatan 19 förskola - Göteborgs Stad Förskolan Virginsgatan 19 består av tolv avdelningar. Vi arbetar utifrån förskolans läroplan och hämtar inspiration från bland annat naturupplevelser i vår närmiljö. Vi utgår från barnens intressen för att skapa en trygg, rolig och kreativ miljö som inbjuder till lek och lärande. På vår förskola arbetar vi med ett tydligt fokus på språkutvecklande arbetssätt i hela utbildningen. Vi ser språket som en nyckel till lärande, delaktighet och gemenskap. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad förskollärare med förmåga att skapa goda samarbeten och relationer till barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är en trygg ledare och god förebild för både barn och vuxna, med förmåga att skapa en positiv och utvecklande miljö där barn får utvecklas i sin egen takt. Du kan planera, genomföra, dokumentera och analysera verksamheten enligt förskolans läroplan och andra styrdokument. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift, och är bekväm med att använda digitala verktyg i arbetet. Meriterande: • Kunskap om språkutvecklande arbetssätt. Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag? Då ser vi fram emot din ansökan. Ta nästa steg med oss! Intervjuer kommer att ske löpande under annonseringstiden.  Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor. Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella. Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön och ersättningar Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster. Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Om jobbet  Är du intresserad av ett flexibelt arbete där du har möjlighet att kombinera ett självständigt arbetssätt samtidigt som du ingår i ett tvärprofessionellt vårdteam? Vi söker nu en sjuksköterska till vårt team i stadsområde Sydväst. Vi utgår från kontor beläget i Högsbo på F O Petersons gata 9, det är enkelt att ta sig till arbetsplatsen både med bil och kollektivtrafik. Du välkomnas till en arbetsplats med ett gott arbetsklimat, där vi hjälps åt och stöttar varandra i arbetet!     Vi söker dig som vill arbeta med patienter i deras hemmiljö och bidrar till deras frihet och inflytande över det dagliga livet och i det egna hemmet. Hos oss möter du oftast människor under en längre tid. Det innebär att du blir en mästare på möten och relationer. Du och dina sjuksköterskekollegor driver och utvecklar en kompetent verksamhet där hög vårdkvalité och patientsäkerhet är i fokus.   Som sjuksköterska leder du det hälso- och sjukvårdsinriktade arbetet kring patienterna. Du kommer att göra självständiga bedömningar, identifiera och förebygga risker, verkställa ordinationer, handleda och utbilda personal samt delegera hälso- och sjukvårdsuppgifter till omsorgspersonal. Patienternas behov av hälso- och sjukvård varierar från att vara förebyggande till behov av avancerad sjukvård vilket leder till ett varierat och omväxlande arbete. Arbetet sker i första hand på dagtid men det ingår även att arbeta i gemensam jour och tjänstgöring var fjärde helg.   Hos oss finns många möjligheter att utvecklas, för den som vill. I kraft av vår storlek kan vi erbjuda många olika vägar. Du kan växa i din yrkesroll, på bredden eller på djupet. För dig som är ny satsar vi på introduktion så att du snabbt kommer in i jobbet med hjälp av erfarna kollegor. Vi strävar efter ett ledarskap som präglas av närvaro och tillit som stöttar dig i din utveckling. Välkommen att bli del av ett engagerat team. Tillsammans skapar vi världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska men välkomnar även dig som är nyexaminerad. Om du har specialistutbildning som distriktssköterska eller inom vård av äldre är det meriterande, men det är inte ett krav. Arbetet kräver att du har B-körkort då du tar dig runt till dina patientbesök med bil.   Du behöver kunna arbeta självständigt, göra egna bedömningar och ta beslut i arbetet. Vidare ser vi att du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra arbetsuppgifter. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar i teamet. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du har påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och att du är mån om att ge ett gott bemötande gentemot alla du möter i din yrkesroll.   Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan!  Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör. Hos oss får du: • En arbetsgivare som främjar lika rättigheter och möjligheter oavsett bakgrund eller yrkeskompetens • Trygg anställning • Meningsfulla arbetsuppgifter • Karriärmöjligheter och kompetensutveckling • Heltidsanställning med möjlighet till deltid • Goda semestervillkor • Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. På vår hemsida, under Lön, ersättningar och förmåner kan du få mer information om bland annat om löneavtal, lönestatistik och olika förmåner. Har du skyddade personuppgifter? Ring rekryterande chef för att få reda på fler ansökningsalternativ istället för att skicka in en ansökan. Annars ansöker du via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.  I denna rekrytering ansöker du utan personligt brev. När du söker kommer du få svara på frågor relevanta för tjänsten. Dina svar blir en viktig del av vårt urvalsarbete. Före erbjudande om anställning ska slutkandidaten enligt lag visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig identitetshandling. Du ska beställa typen “Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning” och utdraget ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister vilket du kan göra via följande länk. Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.   Om oss Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör i framtidens viktigaste bransch. Hos oss gör du skillnad i vardagen genom att skapa trygghet och glädje för Göteborgs äldre. Vi kombinerar modern teknik med det som aldrig kan automatiseras: värmen i ett äkta möte. Här får du både karriärmöjligheter och ett arbete som betyder något. Tillsammans skapar vi världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. Välkommen.

Arbetsuppgifter Vi söker nu en stödassistent till Sägengatan Daglig verksamhet på Hisingen! Sägengatan profilerar sig som teckenspråkig då flera deltagare har teckenspråk som modersmål. Vi har även deltagare som kommunicerar via talat språk. Enheten består av tre stödassistenter samt pedagogiskt stöd från stödpedagog. Sägengatan är en serviceinriktad verksamhet med aktiviteter som bland annat odling, återvinning, skräpplockning, bakning och skapande. Verksamheten utför även gårdsuppgifter på närliggande lantgård samt serviceinriktade uppdrag i samarbete med andra verksamheter. Det finns stora möjligheter att vara med och utveckla verksamheten framåt. Vi arbetar med att alla ska vara delaktiga utifrån sina resurser, intressen och behov. I ditt uppdrag ingår att som kontaktpersonal ansvara för att dokumentera, upprätta och följa upp genomförandeplaner, rutiner och manualer. Tillsammans med enhetschef, stödpedagog och arbetsgrupp planerar och utvecklar du verksamheten utifrån behov och resurser. Tjänsten är ett vikariat som sträcker sig till 2027-08-18. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver ha godkänt i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskravet kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. För tjänsten är det även ett krav att du har kunskaper inom teckenspråk samt har erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättning. Du behöver också ha erfarenhet och kompetens inom system som bland annat Treserva, samt kompetens inom social dokumentation. Du är meriterande om du har erfarenhet av arbete på daglig verksamhet samt erfarenhet av arbete med personer med NPF-diagnoser. Utöver detta ser vi det som meriterande om du har erfarenhet av alternativ kompletterande kommunikation (AKK), tydliggörande pedagogik, motiverande samtal (MI) samt lågaffektivt bemötande (LAB). Tjänsten kräver att du har en god fysisk förmåga då arbetsuppgifterna kan bestå av fysiskt arbete och längre promenader. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och gruppens arbetsuppgifter. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du gör ditt bästa för att göra klart alla arbetsuppgifter på rätt sätt och följer upp resultatet. Du är serviceinriktad, flexibel och anpassar ditt arbetssätt när förutsättningarna förändras. Du ser möjligheter i förändringar och är uppmärksam och positiv i ditt bemötande. Varmt välkommen med din ansökan! Villkor Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. I den här rekryteringen kommer du att få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: Trygg anställning med goda anställningsvillkor Introduktion vid nyanställning Kompetensutveckling Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Vill du arbeta på en plats där utveckling står i centrum, för både barn och medarbetare? Hos oss får du växa i din yrkesroll samtidigt som du varje dag är med och skapar en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen.  Arbetsuppgifter Nu söker förskollärare till Bondegärdets förskola, den mindre förskolan inom enheten Hjällbo 3. Här får du arbeta i ett sammanhang där relationer, trygghet och samarbete står i centrum. På vår förskola finns det många erfarna pedagoger och en bred kompetens. Du får möjlighet att bidra med dina egna erfarenheter samtidigt som du utvecklas tillsammans med kollegor. I verksamheten finns det stöd av specialpedagog, och en försteförskollärare är på väg in för att tillsammans med arbetslagen fortsätta utveckla undervisningen och stärka kvaliteten i utbildningen. Vi är en mångkulturell förskola där ditt arbete har stor betydelse för barnens utveckling och lärande. Språk, litteratur och rörelse är prioriterade områden i vår verksamhet och vi arbetar aktivt med språkutvecklande arbetssätt, som skapar goda förutsättningar för varje barn att utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Som förskollärare har du en viktig roll i att lägga grunden för barnens språkutveckling, lärande och fortsatta utbildning. Du blir en del av en verksamhet där pedagogisk utveckling, kollegialt lärande och kontinuerlig kompetensutveckling är viktiga delar av det professionella arbetet. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar ni, genomför, dokumenterar och följer upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen.   Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små!  Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss.  Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Bondegärdet 18B förskola - Hitta förskolor - Göteborgs Stad  Kvalifikationer Vi söker dig som:  är legitimerad förskollärare har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift har goda kunskaper i att använda digitala verktyg i arbetet   Du tar ansvar för både dina egna och arbetslagets uppgifter och bidrar till ett gott samarbete.  Du bygger förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är också lyhörd i ditt bemötande och visar respekt och omtanke för andra.  Du har förståelse för att barn har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Utifrån det skapar du en trygg och utvecklande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt.  Vi välkomnar både erfarna såväl som nyexaminerade förskollärare att söka tjänsten. Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag?   Då ser vi fram emot din ansökan.  Ta nästa steg med oss!     Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor. Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella. Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön och ersättningar Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster. Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Vill du arbeta på en plats där utveckling står i centrum, för både barn och medarbetare? Hos oss får du växa i din yrkesroll samtidigt som du varje dag är med och skapar en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen.  Arbetsuppgifter Varmt välkommen till oss på Astris Gata 7 förskola där vi vill varandra väl och gör varandra gott genom kollegiala dialoger och i olika utvecklingsforum där rektor deltar. Vårt fokusområde är barns lek och rörelse, hur pedagogen genom lek kan guida barnen till fördjupad förståelse av och kunskap om sin omvärld. Tillsammans i kollegiala dialoger arbetar vi med SOKA, Språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt där vi alla får fördjupad kunskap och samtidigt utveckla konkreta verktyg som stöd till språkfrämjande undervisning utifrån barngruppens behov. Fokus i insatsen är hur språket under dagens olika moment kan utvecklas genom stöttning, interaktion och höga förväntningar – för att utveckla undervisningen, både när det gäller barnens vardagsspråk och kunskapsrelaterade språk. Astris Gata 7 förskola har två avdelningar med så kallade storarbetslag med 3 förskollärare och 2 barnskötare i varje. Ängön, för barn i åldern 1-3 år är på våning 1 och Sjösala för barn i åldern 3-6 år är på våning 2. Vi har förmånligt en Huspedagog, löpare, hos oss som känner barnen, pedagogerna och verksamheten vilket bidrar till att skapa trygghet för barnen och god arbetsmiljö för pedagogerna. Vår förskola ligger i Taubeskolans hus med fantastiska Färjenäsparken som närmsta granne och naturen är lättillgänglig. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar ni, genomför, dokumenterar och följer upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen.   Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små!  Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss.  Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Astris Gata 7 förskola - Hitta förskolor - Göteborgs Stad Kvalifikationer Vi söker dig som:  är legitimerad förskollärare har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift har goda kunskaper i att använda digitala verktyg i arbetet   Du tar ansvar för både dina egna och arbetslagets uppgifter och bidrar till ett gott samarbete.  Du bygger förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är också lyhörd i ditt bemötande och visar respekt och omtanke för andra.  Du har förståelse för att barn har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Utifrån det skapar du en trygg och utvecklande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt.  Det är meriterande om du har dokumenterad erfarenhet av att handleda kollegor i utvecklingssammanhang och om du har erfarenhet av att arbeta med SOKA.  Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag?   Då ser vi fram emot din ansökan.  Ta nästa steg med oss!   Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor. Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella. Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön och ersättningar Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster. Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Beskrivning Vill du vara med och stärka föräldrar och familjer redan från start? Vill du arbeta förebyggande och ge föräldrar verktyg, trygghet och stöd i föräldraskapet? Då kan du vara vår nya kollega! Vi söker nu en engagerad föräldrastödjare till Förebyggandeenheten 0–6 år på Socialförvaltningen Hisingen. Tjänsten är initialt kopplad till en medarbetares föräldraledighet, men eftersom behovet av föräldrastödjare kvarstår i enheten kommer tjänsten att vara tillsvidare. Socialtjänsten har ett viktigt uppdrag att arbeta förebyggande och uppsökande för att stärka barn och familjers livsvillkor. Genom att finnas nära familjerna kan vi tidigt uppmärksamma behov av stöd och bidra till att stärka skyddsfaktorer och minska riskfaktorer. Som föräldrastödjare har du därför en viktig roll i det tidiga och förebyggande arbetet för barn och familjer på Hisingen. Tjänsten är placerad i Sannegårdens familjecentral, som riktar sig till blivande föräldrar och familjer med barn 0–6 år. Här arbetar socialtjänstens föräldrastödjare, pedagoger från öppna förskolan och BHV-sjuksköterskor från barnavårdscentralen under samma tak. Barnmorskemottagningen i Eriksberg är en nära samverkanspartner. Familjerna kan ta del av både generellt hälsofrämjande och förebyggande stöd genom öppna förskolans verksamhet, individuella samtal och föräldragrupper. Den nära samverkan mellan olika professioner gör det möjligt att tidigt fånga upp familjers behov och erbjuda rätt stöd. Organisatoriskt blir du en del av Förebyggandeenheten 0–6 år. Där ingår 14 föräldrastödjare som arbetar på åtta familjecentraler och familjecentralsliknande verksamheter på Hisingen. Du blir del av en enhet med stabila och erfarna kollegor, låg personalomsättning och goda möjligheter att utvecklas. Enheten är organiserad i två team. I ditt team ingår föräldrastödjare som arbetar i Backa, Kärra, Lundby och Tuve. Teamet träffas kontinuerligt och ni har gemensam metod- och processhandledning.   Arbetsuppgifter Som föräldrastödjare 0-6 år är ditt uppdrag att stärka föräldrars förmåga och trygghet i föräldraskapet samt bidra till goda och trygga relationer mellan barn och viktiga vuxna. Du möter familjer både i individuella samtal och i gruppverksamhet och ger vägledning och stöd utifrån familjens behov. Du kan möta föräldrar i olika livssituationer, från frågor och funderingar kring föräldraskap och barns utveckling till mer komplexa situationer där det exempelvis kan finnas psykisk ohälsa, våld i nära relation, missbruk, migrationsrelaterad problematik, ekonomisk utsatthet eller svårigheter i parrelationen. När det behövs är en del av arbetet att tillsammans med familjen identifiera behov och motivera och lotsa vidare till andra verksamheter och insatser. Du befinner dig kontinuerligt i Öppna förskolans verksamhet och på barnmorskornas och BHV-sjuksköterskornas arenor. Föräldrar kan därför lätt få kontakt med dig och kollegor kan enkelt lotsa vidare föräldrar som är i behov av stöd. I det nära arbetet med kollegorna på familjecentralen bidrar du både i verksamheten och i konsultativa samtal med socialtjänstens perspektiv och kompetens i det gemensamma arbetet kring familjerna. Som föräldrastödjare håller du i föräldragrupper och deltar i utvecklingen av det förebyggande arbetet. Du förväntas ta initiativ, driva aktiviteter och bidra till att utveckla samverkan både inom familjecentralen och med andra aktörer i det geografiska närområdet. I tjänsten ingår också att vara samordnare för Sannegårdens familjecentral. I rollen som samordnare ansvarar du för att sammankalla och leda de gemensamma samverkansmötena en gång i månaden. Du representerar även verksamheten i styrgruppsmöten ett par gånger per termin och bidrar till att hålla ihop och utveckla den tvärprofessionella samverkan.   Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen och flerårig erfarenhet av socialt arbete med familjer och barn. Du har erfarenhet av att möta föräldrar och små barn i olika livssituationer och av att arbeta med förändring och stöd utifrån familjens behov. Du får gärna ha god kunskap om socialtjänstens verksamheter och ansvarsområden samt kunskap om myndighetsutövning och socialtjänstens processer för målgruppen.  Det är meriterande om du har god kunskap om anknytning, föräldraskap och små barns utveckling. Det är även en fördel om du har kunskap inom områden som våld i nära relation, psykisk ohälsa och missbruk och känner dig trygg i att möta familjer där det finns olika former av utsatthet och komplexitet. För att trivas i rollen behöver du vara trygg i din yrkesroll och kunna arbeta självständigt. Du är strukturerad och tar ansvar för att planera, initiera och driva arbetet framåt. Samtidigt är du lyhörd och flexibel och har förmåga att anpassa ditt stöd efter den familj du möter och situationen de befinner sig i. Du har ett tydligt barnrättsperspektiv och förmåga att se helheten kring barnet och familjen. Du är relationsskapande och har lätt för att skapa förtroende i mötet med föräldrar och andra viktiga vuxna. På enheten möter vi många engelsktalande familjer och det är därför en fördel om du känner dig bekväm med att föra samtal på engelska. Eftersom arbetet sker i nära samverkan med flera professioner behöver du ha god samarbetsförmåga och trivas med att arbeta tvärprofessionellt. Du är trygg i att både delta i och leda möten och ta initiativ till samverkan. Det är meriterande om du har vana att hålla och leda föräldragrupper, och är utbildad i gruppledarutbildningen ABC och/eller Trygghetscirkeln. Arbetet kan vid behov förläggas till kvällstid, exempelvis i samband med föräldragrupper och kurser. Övrigt Urval sker löpande och intervjuer är planerat att ske under vecka 41 och vecka 42.  Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

Beskrivning Vi söker två engagerade socialsekreterare till myndighetsutövning vuxna. Enheten har ansvaret för arbetet med skadligt bruk och beroende inom individ och familjeomsorgen på Hisingen. Det innebär handläggning av ansökningar om stöd/vård och behandling, orosanmälningar gällande skadligt bruk och beroende, LVM handläggning och biståndsboenden för målgruppen. Enheten har även ansvaret för det uppsökande och motiverande arbetet gentemot målgruppen vuxna. Utifrån nya socialtjänstlagen är tillgänglighet och brukarfokus högt på agendan. Vi strävar efter att ha ett rimligt ärendeantal som möjliggör ett kvalitativt arbete och tid för återhämtning. Du erbjuds nära metodstöd, metodutveckling och extern handledning. Arbetsplatsen arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och förvaltningen erbjuder friskvårdsbidrag. För oss är det viktigt att hålla oss uppdaterade på nya lagar och riktlinjer samt ha en hög kompetens inom samtliga våra sakområden. Vi är delaktiga i arbetet i staden både inom boende och skadligt bruk och beroende. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare på vuxen myndighet ansvarar du för att handlägga ansökningar om stöd/vård och behandling, orosanmälningar gällande skadligt bruk och beroende, LVM handläggning och biståndboenden för målgruppen. Du utreder och följer upp de beviljade bistånden, där målet är att våra brukare skall nå ett så självständigt liv som möjligt.   Kvalifikationer Vi söker dig med socionomexamen som har god utrednings- och dokumentationsförmåga samt tar ansvar för att följa upp pågående insatser. Erfarenhet av målgruppen med skadligt bruk och beroendefrågor är meriterande. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av myndighetsutövning inom SoL och LVM. Om du dessutom har erfarenhet av evidensbaserade metoder såsom ASI, Audit/Dudit och/eller MI så är det meriterande. Körkort och god datavana är ett krav. Som person är du en teamplayer samtidigt som du har förmåga att arbeta självständigt, driva processer och fatta egna beslut. Du är trygg i dig själv som person och i rollen som socialsekreterare. Du har en god kommunikativ förmåga, vilket innebär att du kan möta människor med respekt och ge svåra besked på ett tydligt och professionellt sätt. Du kommer samverka både internt och externt så det är viktigt att du har lätt för att etablera och underhålla goda relationer. Arbetet ställer krav på att du kan organisera och fördela din tid mellan samverkan, dokumentation och klientmöten för att skapa kvalité i verksamheten. Det är viktigt att du förstår vad det innebär att arbeta i en politiskt styrd organisation och att dina valda insatser är kostnadseffektiva. Övrigt Rekryteringen avser dels en tillsvidareanställning och dels ett vikariat på sex månader. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Om oss Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Beskrivning Är du socionom och vill du ha ett spännande arbete med fokus på barn och ungdomar? Vi söker en socialsekreterare till avdelningen Barn och Unga Myndighet. Avdelningen består av en mottagningsenhet, sex utredningsenheter varav två har inriktning familjevåld och unga i riskzon för kriminalitet samt två enheter för barn placerade i familjehem. Du kommer att ha din arbetsplats i trivsamma lokaler på socialkontoret på Borstbindaregatan 12 A där alla våra utredningsenheter och mottaget sitter tillsammans i kontorslandskap med fasta arbetsplatser. Kontoret ligger centralt nära Hjalmar Brantingsplatsen med goda kommunikationsmöjligheter. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare i mottagningsenheten tar du emot anmälningar och ansökningar, du aktualiserar, gör skyddsbedömningar och samtalar med barn, ungdomar 0-18 år och deras vårdnadshavare. Om behov finns inleds utredning och ärendet lämnas över till kollegor på utredningsenheterna. Handläggning och dokumentation sker enligt BBIC och du kommer att arbeta utifrån både SoL och LVU lagstiftning. Mottagningsenheten barn och unga är uppdelat i 3 team om vardera 6-7 handläggare. Varje team leds av en 1:e socialsekreterare. Ett viktigt uppdrag för mottagningsenheten är att delta i olika typer av nätverk, både över Hisingen och med andra professionella verksamheter, såsom samverkan med skola, förskola, sjukvård, polis och SSPF. Enheten har ett informationsansvar gentemot externa och interna verksamheter samt gentemot invånarna om anmälningsplikt och socialtjänstens uppdrag samt ge råd och stöd. Introduktion, handledning och kontinuerlig fortbildning ser vi som en självklarhet.    Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom med erfarenhet inom barn och unga myndighet. Du som söker ska ha en avslutad socionomexamen. Om du har erfarenhet från tidigare arbete inom barn och unga ser vi det som meriterande. Erfarenhet av myndighetsarbete är också meriterande. Mottagningsenheten är ofta den grupp som träffar de utsatta och de som är i behov av stöd först vilket kräver ett respektfullt, professionellt och närvarande bemötande. Du är lugn, trygg och hjälpsam mot andra människor, även i en pressad situation. Du har ett starkt engagemang för ditt arbete och jobbar för att klienten/brukaren får vad den personen behöver. Du tar ansvar, arbetar fokuserat och bryr dig om detaljer. Du ser till att arbetet blir rätt gjort, kontrollerar och följer upp för att säkerställa att det håller en hög kvalitet. Du behöver kunna  balansera de krav som ställs på dig och, trots tidspress, fatta välgrundade beslut. Beslut som du ska kunna stå för och förmedla dem vidare. Övrigt Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsperioden. Välkommen med din ansökan! Om oss Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Beskrivning Är det du som brinner för demokrati, professionellt bemötande och ordning och reda? Är du en person som får saker ur händerna? Hos oss är du med och ger alla samma chans att ta del av sina demokratiska rättigheter! Arbetsuppgifter Nu behöver vi dig som är sugen på nya utmaningar som arkivhandläggare till vårt kompetenta gäng i Vänersborg som bland annat arbetar med att - lämna ut kopior av allmänna handlingar - ordna och förteckna arkivhandlingar - bemanna vår telefoni Avdelningen Arkiv Vänersborg finns i moderna lokaler på Niklasbergsvägen 14 i Vänersborg. Arbetsgruppen består av nio medarbetare som är arkivarier, arkivhandläggare, arkivtekniker och arkivadministratörer.  Utgångspunkten i arbetet är samarbete och en nära dialog för att skapa goda förutsättningar för att rätt information bevaras för framtiden och kan tillhandahållas enligt offentlighetprincipen. När vi lämnar ut kopior ur arkiven söker vi först fram handlingarna i våra arkivmagasin. Därför krävs det att du arbetar på plats i våra lokaler varje dag.   Kvalifikationer Du har en högskoleexamen med inriktning mot exempelvis samhällsvetenskap, offentlig förvaltning, socialt arbete eller liknande. Erfarenhet av administrativt arbete, handläggning eller utredning av allmän handling, gärna inom hälso- och sjukvård, myndighet, region eller annan offentlig verksamhet, är meriterande. Din goda samarbetsförmåga gör att du arbetar bra tillsammans med andra genom att lyssna, visa intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. När en kollega behöver hjälp finns du där med en hjälpande hand och du bidrar till en härlig arbetsmiljö och ett gott samarbete. För att lyckas i arbetet är du strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt samt ser till att arbetet slutförs i tid och följer upp resultatet.  Du är också noggrann som person, arbetar fokuserat och bryr dig om detaljer. Du ser till att arbetet blir rätt gjort och kontrollerar ditt arbete för att säkerställa att det håller en hög kvalitet.  Eftersom tjänsten innebär kontakt med både medborgare och vårdgivare söker vi dig som har en stark känsla för service och administration. Du kan hantera känsliga och sekretessbelagda ärenden på ett professionellt och empatiskt sätt där du visar förståelse för individers olika behov och situationer. Låter det spännande? Hör av dig så ser vi om vi matchar!   Villkor Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi planerar att genomföra intervjuer med start andra halvan av oktober.  Vi erbjuder ett intressant, omväxlande och meningsfullt arbete med förmåner som friskvårdsbidrag, flextid, cykelförmån och semesterväxling. Eftersom vi eftersträvar mångfald och ser våra olikheter som en styrka och tillgång välkomnar vi sökande med olika bakgrund. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster Om oss Regionarkivet är Sveriges största kommunala/regionala arkiv. Här finns över 12 mil pappershandlingar och stora mängder digital information. Allmänhet, forskare, företag och myndigheter söker information hos oss som rör skolor, socialtjänst, sjukvård, politik, stadsbyggnad, lokaltrafik, kultur, föreningslivet i Göteborg och mycket annat. För att det ska vara möjligt att söka fram och lämna ut det material som efterfrågas behöver vi se till att rätt information bevaras på rätt sätt. Det gör vi genom att fatta beslut, göra tillsyn och ge utbildning, råd och stöd till myndigheterna. Det regelverk vi utgår från gör det möjligt att utveckla en modern informationshantering i samverkan med verksamheterna. Det ska vara så lätt som möjligt för myndigheterna att göra rätt. Regionarkivet utvecklar och anpassar också ett digitalt slutarkiv för att möta framtidens behov av information. Regionarkivet är en förvaltning i Göteborgs Stad och styrs av Arkivnämnden, gemensam arkivmyndighet för Västra Götalandsregionen och Göteborgs Stad. Förvaltningen har cirka 50 medarbetare i Göteborg och Vänersborg som på olika sätt bidrar till att rätt information bevaras och är tillgänglig idag och i framtiden.