Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar huserar i den nya vårdbyggnaden, ingång 100/101 vid Dag Hammarskjölds väg. Verksamheten har moderna lokaler med enkelrum till patienterna, nya informations- och kommunikationstekniska system samt åtskilda professionella och publika flöden. Den nya byggnaden har utrustats med den senaste medicintekniska utrustningen, exempelvis Sveriges första MR-linac som kombinerar linjäraccelerator med bilddiagnostik. Nybyggnationen ger oss nya möjligheter att samlokalisera verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar tillsammans med verksamhetsområde bild- och funktionsmedicinskt centrum, vilket ger nya samverkansmöjligheter med stor potentiell patientnytta. Ditt uppdrag Arbetet är i första hand förlagt till vår onkologiska vårdavdelningar, där du arbetar med inskrivningar, löpande bedömning och behandling samt utskrivningar. Du deltar i rondarbetet och planerar patienternas vård tillsammans med övriga läkare, sjuksköterskor och andra professioner. Avdelningen har både akuta och planerade inläggningar och en relativt hög patientomsättning. Jourarbete blir aktuellt när vi bedömer att du har tillräcklig kompetens för uppdraget. Mot slutet av tjänstgöringstiden kan det även bli aktuellt med placering på vår onkologmottagning, dagvårdsavdelning eller utredningsavdelning. Tjänstgöringen ger dig alltså möjlighet att utveckla din kompetens inom onkologi. Dina kvalifikationer Vi ser gärna att du har svensk läkarlegitimation vid tillträdet. Erfarenhet av kliniskt arbete inom slutenvård är meriterande, särskilt inom onkologi. Du sätter patienten i fokus och har förmåga att prioritera och kommunicera dina kliniska bedömningar och beslut. Du är ansvarstagande, ödmjuk, samarbetar väl med andra professioner och söker stöd när det behövs. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder dig ett vikariat på heltid med start enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Henning Karlsson Tf. sektionschef, [email protected], 018-612 28 67 Alaa Kheir Tf. bitr. sektionschef / ST chef, [email protected], 018- 617 05 44 Facklig kontaktperson, UAL, nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer sker löpande, så vänta inte med att ansöka. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Folktandvården Skutskär Uppsala län är ett av Sveriges snabbast växande län med goda kommunikationer och närhet till Arlanda. Folktandvården har ca 550 anställda på 25 kliniker med tillgång till alla specialiteter. För att ge våra patienter de bästa förutsättningar för en god tandhälsa satsar vi mycket på Frisktandvård. Vi eftersträvar mångfald där våra medarbetares bakgrund, erfarenheter, kunskaper och personlighet berikar vår verksamhet. Till vår trivsamma och moderna klinik i Skutskär söker vi nu en tandsköterska för ett föräldravikariat på cirka 1,5 år som vill bli en del av vårt engagerade team! Tjänsten innebär huvudsakligen arbete i receptionen, men kliniskt arbete ingår vid behov. Här arbetar du på en mellanstor klinik med ett bekvämt pendlingsavstånd från Gävle och Uppsala. Kliniken rymmer 7 behandlingsrum och består idag av 16 medarbetare tillsammans med klinikledningen. Här möts du av en arbetsplats som präglas av hög kompetens, stort engagemang och stolthet över den högkvalitativa tandvård och service vi erbjuder våra patienter. Som anställd tandsköterska i Skutskär omfattas du av ett förmånligt ortstillägg på 1 000 kronor per månad. Ditt uppdrag Vi erbjuder ett varierande och utvecklande arbete med ett patientklientel av både barn och vuxna, bra arbetskamrater och möjlighet till kontinuerlig utveckling. Tjänsten innebär huvudsakligen arbete i receptionen med bland annat patientkontakt, tidsbokning, telefonservice och administrativa arbetsuppgifter. Du har en viktig roll i klinikens dagliga verksamhet och i mötet med våra patienter. I tjänsten ingår även kliniskt arbete vid behov, såsom assistans vid patientbehandling, sterilarbete och andra sedvanliga arbetsuppgifter för tandsköterska. Folktandvården erbjuder ett gediget kursprogram varje år då din kompetensutveckling är viktig för oss. För dig som är nyexaminerad tandsköterska finns erfarna kollegor på kliniken och du kommer att få en mentor samt delta i Region Uppsalas introduktionsår för tandsköterskor. Om anställningen Tjänsten är ett föräldravikariat på cirka 1,5 år med tillträde enligt överenskommelse. Det finns goda möjligheter till fortsatt anställning. Dina kvalifikationer För att söka denna tjänst ska du ha genomfört samt blivit godkänd på tandsköterskeutbildningen. Det är meriterande om du har tidigare yrkeserfarenhet som tandsköterska eller arbetslivserfarenhet inom serviceyrken samt inom vård och omsorg. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi efterfrågar följande kompetenser hos dig som söker: • Hanterar stress på ett konstruktivt sätt och bibehåller ett gott humör vid press och motgångar. • Arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar ditt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. • Anpassar dig och hittar lösningar genom ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet Vi erbjuder Vi vill skapa förutsättningar för våra medarbetare att må bra, därför erbjuds ett friskvårdsbidrag om 3 000 kronor per år. Vi erbjuder också ett skobidrag på 400 kronor samt möjlighet att löneväxla till UL-kort. Vi värnar om våra medarbetare och erbjuder en arbetsplats där kompetensutveckling och karriärmöjligheter värdesätts högt. Region Uppsala har ett av Sveriges bästa kollektivavtal och vi tar hand om dig som medarbetare och skapar förutsättningar för ekonomisk trygghet. • Tjänstepension • Ett starkt försäkringsskydd • Extra semesterdagar till dig över 40 år • Tillägg vid föräldraledighet och sjukskrivning Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Har du frågor är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef Michael Cavini, 018-611 06 24 Arbetsledare Johanna Hedlund, 018-611 09 22 Vision, 018-611 65 75 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde neuro Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Möjlighet att ansöka om studielön Är du sjuksköterskestudent och intresserad av att jobba inom neurokirurgi när du har slutfört din utbildning och tagit examen som sjuksköterska? Vi erbjuder dig som påbörjar termin 6 på sjuksköterskeprogrammet och som väljer att påbörja din karriär hos oss efter avslutade studier, möjligheten att ansöka om studielön under din sista termin. Väx in i rollen Som nyexaminerad sjuksköterska hos oss på Akademiska sjukhuset kommer du få omväxlande arbetsuppgifter och en trygg och lärorik start i ditt nya yrke. Ibland känns steget mellan utbildning och arbetsliv stort och för att du ska få möjlighet att växa in i din nya roll så kommer du under ditt första år hos oss på Akademiska sjukhuset bli en del av vårt kliniska utvecklingsår (KUÅ). KUÅ är en obligatorisk yrkesintroduktion för dig som är nyexaminerad sjuksköterska och anställd i Region Uppsala som syftar till att du får vässa dina kliniska färdigheter, nätverka med andra nyutexaminerade och ha reflektionstid tillsammans med erfarna sjuksköterskor. Läs mer om Kliniskt utvecklingsår | Akademiska (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/kliniskt-utvecklingsar/) Vår verksamhet På NIMA, neurokirurgins intermediärvårdsavdelning, vårdas neurokirurgiska och neurologiska patienter som är i behov av intermediär eller postoperativ vård. Några exempel på orsaker patienter vårdas för på NIMA är olika hjärntumörer, hjärnblödningar, skalltrauma, ryggtrauma, epilepsikirurgi och vård efter trombektomi. Vårt akuta intag består mestadels av intermediärvårdspatienter som är för sjuka för en vanlig vårdavdelning men inte behöver fullskalig intensivvård. Våra postoperativa patienter är vanligtvis del av en planerad verksamhet och kommer till oss under en kortare period postoperativt. Tillsammans med skickliga undersköterskor och läkare bildar vi ett vinnande och utvecklande team. Vi har ett gott samarbete med Neurointensiven som ligger på samma våningsplan och vårdavdelningarna för att kunna göra vården så effektiv och säker som möjligt för våra patienter. Vår spetskompetens är avancerad övervakning av kroppens vitala parametrar för att skapa en så bra miljö som möjligt för hjärnan, detta för att minska risken för komplikationer. Som nyexaminerad sjuksköterska erbjuder vi dig sju veckors inskolning. Vår utbildningssjuksköterska ansvarar för introdagar som du går under inskolningen eller i nära anslutning till att du börjat ha patienter själv. Hon finns tillgänglig för regelbunden utbildning och utveckling i din arbetsdag. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är sjuksköterskestudent och som påbörjar termin 6 till våren. Du är intresserad av att jobba i team kring akuta och komplexa sjukdomstillstånd samt har ett flexibelt och nyfiket förhållningssätt och god samarbetsförmåga. Du är lyhörd och ansvarstagande. Du tar hjälp när det behövs och ser vikten av god kommunikation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning som omvårdnadsassistent. Vid inlämnande av legitimation görs anställningen om till en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Du förbinder dig till att jobba 12 månader hos oss efter genomförd examen. Det finns möjlighet att under studietiden jobba som omvårdnadsassistent, men det är inget krav. Din nya tjänst kommer, om inget annat avtalas, innebära heltidsarbete med tjänstgöringsskyldighet dygnets alla timmar, så kallad rotationstjänstgöring. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef Jennie Ekblom, 018-611 36 93, [email protected] Biträdande avdelningschef Camilla Adner, 018- 611 49 74, [email protected] Biträdande avdelningschef Michaela Klitzke 018-617 21 29, [email protected] Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde palliativ vård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Var med och forma framtidens palliativa vård Den palliativa vården på Akademiska sjukhuset har nyligen samlats i ett eget verksamhetsområde, verksamhetsområde palliativ vård. Målsättningen är att vidareutveckla och stärka den palliativa vården, och vi söker nu kompetenta och drivna medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa! Verksamheten präglas av hög kompetens, helhetssyn och ett starkt fokus på delaktighet, kvalitet och kontinuerlig utveckling. Verksamhetsområdet erbjuder: • Specialiserad palliativ vårdavdelning (SPVA) för patienter med omfattande vårdbehov. • Avancerad sjukvård i hemmet (ASH) inom Uppsala, Knivsta och Norduppland. • Palliativ öppenvårdsmottagning för bedömning, behandling och uppföljning. • Palliativt konsultteam (PKT) som erbjuder stöd, rådgivning och utbildning i hela länet. Under året utvecklas även ett Palliativt kompetenscentrum (PKC) med fokus på kunskapsutveckling, forskning, utbildning och kvalitetsarbete. Våra verksamheter finns på Genetikvägen 4 i Uppsala samt vid Tierps vårdcentrum. Ditt uppdrag SPVA är en mindre vårdavdelning med höga ambitioner. Under 2027 planerar vi att utöka verksamheten till 11 vårdplatser samtidigt som vi fortsätter att rekrytera och bygga ett starkt team. Parallellt pågår införandet av normbemanning och utveckling av hållbara arbetssätt som skapar bästa möjliga förutsättningar för en personcentrerad vård med hög kvalitet och ett starkt medarbetarengagemang. Hos oss får du möjlighet att verka i framkant inom den specialiserade palliativa vården. Uppdraget präglas av ett starkt fokus på kvalitet, tillgänglighet, utbildning, forskning och delaktighet för både patienter, närstående och medarbetare. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du bidrar till den strategiska utvecklingen av hela verksamheten. Uppdraget förutsätter också ett nära och konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet samt med andra verksamheter och samarbetspartners inom och utanför sjukhuset. Dina kvalifikationer Krav: • Legitimerad sjuksköterska • Tidigare chefserfarenhet inom Hälso- och sjukvården • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • God datorvana • B-körkort Meriterande: • Erfarenhet av att leda verksamhet och arbetsgrupper i förändring • Specialistutbildning inom lämpligt område • Erfarenhet från hemsjukvården i någon form Din kompetens Du har ett genuint intresse för ledarskap och trivs i en verksamhetsnära roll där samarbete är en central del av uppdraget. Du är lyhörd och har en god förmåga att samarbeta med andra. Genom ditt sätt att leda motiverar och engagerar du medarbetare och skapar goda förutsättningar för deras utveckling i yrkesrollen. Du är handlingskraftig, empatisk och tydlig i din kommunikation, vilket gör att du bygger förtroende och bidrar till en trygg och stabil arbetsmiljö. Du har lätt för att samverka med olika professioner och trivs i en roll med många kontaktytor, både internt och externt. I ditt ledarskap är du strukturerad och konsekvent, även i ett högt arbetstempo. Du värnar om en jämlik och inkluderande arbetsplats där medarbetares kompetens tas tillvara och där alla ges möjlighet att utvecklas och växa. Ditt ledarskap präglas av öppenhet, tydlighet och respekt. Du arbetar aktivt för att skapa delaktighet, engagemang och arbetsglädje i verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om du motiveras av att leda i förändring, utveckla framtidens palliativa vård och skapa förutsättningar för medarbetare att lyckas, kan detta vara rätt uppdrag för dig. Vi erbjuder Från och med 1 januari 2025 är tillsvidareanställning standard för chefer inom Region Uppsala. Provanställning kan förekomma. För interna sökande utan tidigare chefserfarenhet tillämpas ett tidsbegränsat förordnande om 1-3 år med en tillsvidareanställning i sin grundprofession. Tillträdesdag och lön enligt överenskommelse. Tjänstgöring måndag till fredag. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef VO Palliativ vård Ann-Louise Rönnblad. Telefon: 072-208 18 15 Verksamhetsadministratör Ivania Åhman. Telefon: 018-617 58 74 Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde palliativ vård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Var med och forma framtidens palliativa vård Den palliativa vården på Akademiska sjukhuset har nyligen samlats i ett eget verksamhetsområde, verksamhetsområde palliativ vård. Målsättningen är att vidareutveckla och stärka den palliativa vården, och vi söker nu kompetenta och drivna medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa! Verksamheten präglas av hög kompetens, helhetssyn och ett starkt fokus på delaktighet, kvalitet och kontinuerlig utveckling. Verksamhetsområdet erbjuder: • Specialiserad palliativ vårdavdelning (SPVA) för patienter med omfattande vårdbehov. • Avancerad sjukvård i hemmet (ASH) inom Uppsala, Knivsta och Norduppland. • Palliativ öppenvårdsmottagning för bedömning, behandling och uppföljning. • Palliativt konsultteam (PKT) som erbjuder stöd, rådgivning och utbildning i hela länet. Under året utvecklas även ett Palliativt kompetenscentrum (PKC) med fokus på kunskapsutveckling, forskning, utbildning och kvalitetsarbete. Våra verksamheter finns på Genetikvägen 4 i Uppsala samt vid Tierps vårdcentrum. Ditt uppdrag Som läkare inom VO Palliativ vård får du ett brett, stimulerande och utvecklande uppdrag med tjänstgöring inom verksamhetens olika enheter i Region Uppsala. Du arbetar nära patienter och närstående med fokus på symtomlindring, livskvalitet och personcentrerad vård, i samverkan med erfarna multiprofessionella team. Tjänsten är idag förlagd till dagtid utan jour, vilket skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Samtidigt finns en ambition att på sikt bygga upp en egen jour- och beredskapsverksamhet. Verksamheten präglas av ett starkt engagemang för utveckling, forskning och utbildning, och du ges möjlighet att kombinera kliniskt arbete med handledning, undervisning samt utvecklings- och forskningsinsatser. Dina kvalifikationer Specialistläkare i palliativ medicin alternativt valfri patientnära specialistkompetens. Tidigare erfarenhet av liknande verksamhet och dokumenterade pedagogiska färdigheter är meriterande. B-körkort är ett krav. Personliga egenskaper Vi söker dig som har ett genuint intresse för palliativ vård och ett starkt engagemang för patientens och de närståendes behov. Du arbetar personcentrerat och har förmåga att skapa trygghet, lindra lidande och bidra till bästa möjliga livskvalitet. Med ett gott omdöme, hög integritet och ett professionellt förhållningssätt känner du dig trygg i att hantera komplexa situationer och medicinska avvägningar. Du har en väl utvecklad pedagogisk förmåga och tycker om att dela med dig av din kunskap. Handledning och utbildning av läkare under utbildning, studenter och andra professioner är en naturlig del av ditt arbete, och du bidrar aktivt till en lärande och utvecklande arbetsmiljö. Som person är du lyhörd, samarbetsinriktad och relationsskapande. Du trivs med att arbeta i multiprofessionella team och kommunicerar på ett tydligt, respektfullt och förtroendeingivande sätt med patienter, närstående, kollegor och samverkanspartners. Du ser värdet av olika erfarenheter och perspektiv och bidrar till verksamhetens utveckling med patientens bästa och verksamhetens gemensamma mål i fokus. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid. Arbetet är förlagt till kontorstid, dock kan jour/beredskap komma att införas i ett senare skede. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning om 6 månader kan komma att tillämpas. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef Ann-Louise Rönnblad 072–2081815 eller mail [email protected] Verksamhetsadministratör Ivania Åhman 018-617 58 74 Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. OBS! Viktig information gällande din ansökan: • Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. • CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen ska alltid bifogas. • Disputationsbevis ska bifogas ansökan gällande befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande är kompetenskrav. • Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen. • Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/ Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde infektionssjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Verksamhetsområde infektionssjukdomar har ett Regions- och länsövergripande ansvar för specialiserad infektionssjukvård med öppen och sluten vård. Kliniken har också en viktig uppgift inom den högspecialiserade intensivvården och transplantationsverksamheten. Ditt uppdrag Tjänstgöring omfattar mottagnings-/avdelningstjänstgöring, jourtjänstgöring (primärjour dag/kväll/natt/helg, nattbakjour och helgbakjour utifrån erfarenhet) samt konsultarbete inom ämnet infektionssjukdomar, där stöd till den högspecialiserade vården är en viktig del. Dina kvalifikationer Du är legitimerad läkare och specialist inom infektionssjukdomar och brinner för att utvecklas i rollen som infektionsläkare. Du är en god pedagog och har erfarenhet och intresse för att undervisa och handleda. Tidigare tjänstgöring på universitetsklinik och forskningsmeriter är meriterande. Din kompetens Du är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp och naturligtvis sätter du alltid patienten i fokus. Du är tydlig och kommunikativ i ditt ledarskap, i vilket du är drivande och motiverande, och du tillvaratar dina medarbetares idéer och visar uppskattning. Vi erbjuder Vi erbjuder tillsvidareanställning med 100% tjänstgöringsgrad. Jour och beredskapstjänstgöring ingår. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Sektionschef Anne Eriksson, 018-611 28 14 Verksamhetschef Fredrik Sund, 018-611 28 08 HR-partner Cecilia Bouvery Holm, 018-617 41 86 Facklig representant, Susanne Fälth, 018-617 50 17 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. OBS! Viktig information gällande din ansökan: • Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. • CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen ska alltid bifogas. • Disputationsbevis ska bifogas ansökan gällande befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande är kompetenskrav. • Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen. • Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/ Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde palliativ vård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Var med och forma framtidens palliativa vård Den palliativa vården på Akademiska sjukhuset har nyligen samlats i ett eget verksamhetsområde, verksamhetsområde palliativ vård. Målsättningen är att vidareutveckla och stärka den palliativa vården, och vi söker nu kompetenta och drivna medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa! Verksamheten präglas av hög kompetens, helhetssyn och ett starkt fokus på delaktighet, kvalitet och kontinuerlig utveckling. Verksamhetsområdet erbjuder: • Specialiserad palliativ vårdavdelning (SPVA) för patienter med omfattande vårdbehov. • Avancerad sjukvård i hemmet (ASH) inom Uppsala, Knivsta och Norduppland. • Palliativ öppenvårdsmottagning för bedömning, behandling och uppföljning. • Palliativt konsultteam (PKT) som erbjuder stöd, rådgivning och utbildning i hela länet. Under året utvecklas även ett Palliativt kompetenscentrum (PKC) med fokus på kunskapsutveckling, forskning, utbildning och kvalitetsarbete. Våra verksamheter finns på Genetikvägen 4 i Uppsala samt vid Tierps vårdcentrum. Ditt uppdrag SPVA är en mindre vårdavdelning med höga ambitioner. Vi planerar nu att utöka till 11 vårdplatser samtidigt som vi fortsätter att rekrytera och bygga ett starkt team. Parallellt pågår införandet av normbemanning och utveckling av hållbara arbetssätt som skapar bästa möjliga förutsättningar för en personcentrerad vård med hög kvalitet och ett starkt medarbetarengagemang. Du har möjligheten att verka i framkant inom den specialiserade palliativa vården. Som avdelningschef ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp verksamheten med fokus på patientsäkerhet, omvårdnad, medarbetare, arbetsmiljö samt ekonomi. Du har en central roll i att driva förändrings- och utvecklingsarbete samt skapa förutsättningar för en attraktiv arbetsplats där medarbetare är delaktiga och kan växa i sina uppdrag. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du bidrar till den strategiska utvecklingen av hela verksamheten. Uppdraget förutsätter också ett nära och konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet samt med andra verksamheter och samarbetspartners inom och utanför sjukhuset. Vill du vara med och leda utvecklingen av ett växande verksamhetsområde där kvalitet, medmänsklighet och utveckling går hand i hand? Då kan detta vara uppdraget för dig! Dina kvalifikationer Krav: • Legitimerad sjuksköterska • Chefserfarenhet från somatisk slutenvård • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • God datorvana Meriterande: • Erfarenhet av att leda verksamhet och arbetsgrupper i förändring • Specialistutbildning inom lämpligt område Din kompetens Du är en trygg och engagerande ledare med ett genuint intresse för att utveckla både verksamhet och medarbetare. Du trivs i en verksamhetsnära roll där samarbete, delaktighet och gemensamma resultat står i fokus. Genom ett lyhört, tydligt och tillitsbaserat ledarskap skapar du engagemang, arbetsglädje och goda förutsättningar för medarbetarnas utveckling. Du har förmåga att motivera andra, bygga förtroendefulla relationer och skapa en arbetsmiljö som präglas av trygghet, respekt och professionalism. Du är strukturerad och handlingskraftig samt har förmåga att prioritera och fatta beslut även i situationer med högt tempo och förändring. Samtidigt är du prestigelös och har lätt för att samarbeta med olika professioner och verksamheter, både inom och utanför den egna organisationen. Som ledare främjar du en inkluderande kultur där medarbetarnas kompetens tas tillvara och där delaktighet, lärande och utveckling uppmuntras. Ditt ledarskap kännetecknas av öppenhet, tydlighet och ett starkt fokus på kvalitet och förbättring. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om du motiveras av att leda i förändring, utveckla framtidens palliativa vård och skapa förutsättningar för medarbetare att lyckas, kan detta vara rätt uppdrag för dig. Vi erbjuder Från och med 1 januari 2025 är tillsvidareanställning standard för chefer inom Region Uppsala. Provanställning kan förekomma. För interna sökande utan tidigare chefserfarenhet tillämpas ett tidsbegränsat förordnande om 1-3 år med en tillsvidareanställning i sin grundprofession. Tillträdesdag och lön enligt överenskommelse. Tjänstgöring måndag till fredag. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef Ann-Louise Rönnblad. Telefon: 072-208 18 15 Administratör Ivania Åhman. Telefon: 018-617 58 74 Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde medicin Välkommen till Lasarettet i Enköping – stor omtanke i litet format! Hos oss arbetar cirka 700 engagerade kollegor i en miljö där nära samarbete och gemenskap är självklarheter. Vi finns i en expansiv region med smidiga pendlingsmöjligheter till Stockholm, Uppsala och Västerås. För dig som överväger att flytta för att bo nära ditt jobb så har Enköpingsregionen mycket att erbjuda. Lasarettet bedriver akut och planerad vård för cirka 72 000 invånare i Enköping, Håbo och Södra Heby och vi har även specialistuppdrag inom hela Uppsala län. Hos oss kan du göra skillnad - för patienterna och för verksamheten - i en arbetsmiljö där vi ständigt utvecklas tillsammans. Vill du bli en del av vårt team? Varmt välkommen till Lasarettet i Enköping! Vår verksamhet Verksamhetsområde medicin på Lasarettet i Enköping består av en medicinmottagning en akutmottagning dygnet runt, en Intermediärvårdsavdelning (6 vårdplatser), två slutenvårdsavdelningar (48 vårdplatser), lasarettsansluten hemsjukvård (LAH) med cirka 40 patienter i hemmet och 6 slutenvårdsplatser. Vår läkargrupp består just nu av 21 specialister/överläkare, 8 ST-läkare och ett antal underläkare. Vi har därtill auskulterande ST-läkare , AT-läkare och läkarstudenter i verksamheten. På våra avdelningar vårdas patienter i alla åldrar för olika sjukdomstillstånd. Majoriteten av våra patienter är dock äldre personer med komplexa kroniska sjukdomar, där det hos cirka 60-70% föreligger misstanke om palliativa vårdbehov. Under 2025/2026 har kliniken med stöd av medel från Regionalt cancercentrum (RCC), satsat på att stärka den palliativa kompetensen, att öka följsamheten till vårdförloppet i palliativ vård och att införa samtal vid allvarlig sjukdom (SVAS) som en del av klinikens arbetssätt. LAH bedriver specialiserad hemsjukvård för patienter med palliativa och medicinska vårdbehov. LAH:s uppdrag är att vårda patienter i hemmet men vid behov även på vår slutenvårdsavdelning. Vi arbetar för en hel vårdkedja för att skapa trygghet för patienten, med ett palliativt förhållningssätt utgående från patientens fysiska, psykiska, sociala och existentiella behov. Här arbetar en specialistläkare i palliativ medicin, en specialistläkare i allmänmedicin samt auskulterande ST-läkare. Ditt uppdrag Som specialist inom området palliativ medicin kommer du vara placerad 50% på LAH och arbeta i den specialiserade palliativa verksamheten. Övriga 50% kommer du fortsätta arbetet med att utveckla den allmänna palliativa vården på verksamhetsområdet. Denna del av tjänsten finansieras initialt med projektmedel från RCC i upp till 1 år. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är specialist i palliativ medicin med ett stort intresse för klinisk undervisning och handledning. Du har god ledar- och samarbetsförmåga, du är ansvarstagande och har patienten i fokus. Du behärskar svenska obehindrat i tal och skrift. Är du dubbelspecialist är det meriterande, liksom om du är disputerad. Vi sätter stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Tillsvidareanställning med palliativt utvecklingsarbete 50% upp till 1 år. Tillträde efter överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Jacob Lagercrantz Verksamhetschef VOM 0171-451121 Hanna Wettermark Biträdande Verksamhetschef VOM 0171-418130 Facklig företrädare via växel 0171-418000 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde palliativ vård Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Var med och forma framtidens palliativa vård Den palliativa vården på Akademiska sjukhuset har nyligen samlats i ett eget verksamhetsområde, verksamhetsområde palliativ vård. Målsättningen är att vidareutveckla och stärka den palliativa vården, och vi söker nu kompetenta och drivna medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa! Verksamheten präglas av hög kompetens, helhetssyn och ett starkt fokus på delaktighet, kvalitet och kontinuerlig utveckling. Verksamhetsområdet erbjuder: • Specialiserad palliativ vårdavdelning (SPVA) för patienter med omfattande vårdbehov. • Avancerad sjukvård i hemmet (ASH) inom Uppsala, Knivsta och Norduppland. • Palliativ öppenvårdsmottagning för bedömning, behandling och uppföljning. • Palliativt konsultteam (PKT) som erbjuder stöd, rådgivning och utbildning i hela länet. Under året utvecklas även ett Palliativt kompetenscentrum (PKC) med fokus på kunskapsutveckling, forskning, utbildning och kvalitetsarbete. Våra verksamheter finns på Genetikvägen 4 i Uppsala samt vid Tierps vårdcentrum. Ditt uppdrag Som överläkare eller biträdande överläkare inom VO Palliativ vård erbjuds du ett varierande och meningsfullt uppdrag där patientens behov och livskvalitet står i fokus. Arbetet omfattar specialiserad palliativ vård i både hemmet och på vårdinrättning i nära samverkan med multiprofessionella team. Det finns även goda möjligheter att bidra till verksamhetens forsknings- och utvecklingsarbete för den som har intresse för detta. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är överläkare eller biträdande överläkare med specialistkompetens i palliativ medicin. Du har minst 3 års klinisk tjänstgöring inom specialiteten. Du har dokumenterad medicinsk kunskap och klinisk skicklighet samt erfarenhet av handledning och undervisning. Du har aktivt bidragit till utvecklingen inom aktuellt specialistområde. Erfarenhet av eller pågående forskning, liksom medverkan i kvalitets- och förbättringsarbete, är meriterande. Sakkunnigbedömning kommer att genomföras avseende om sökande uppfyller sjukhusets fastställda meritkrav för överläkare- eller biträdande överläkare. B-Körkort krävs. Din kompetens Du har ett genuint intresse för palliativ vård och ett helhetsperspektiv på patientens och de närståendes behov. Du värdesätter det personcentrerade arbetssättet och ser betydelsen av att skapa trygghet. Du bidrar aktivt till lärande, kompetensutveckling och en god utbildningsmiljö i verksamheten. Vidare har du lätt för att samarbeta i multiprofessionella team, är lyhörd i mötet med patienter, närstående och kollegor samt kommunicerar på ett förtroendefullt, respektfullt och professionellt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid. Arbetet är förlagt till kontorstid, dock kan jour/beredskap komma att införas i ett senare skede. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning om 6 månader kan komma att tillämpas. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef Ann-Louise Rönnblad 072–2081815 eller mail [email protected] Verksamhetsadministratör Ivania Åhman 018-617 58 74 Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. OBS! Viktig information gällande din ansökan: • Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. • CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen ska alltid bifogas. • Disputationsbevis ska bifogas ansökan gällande befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande är kompetenskrav. • Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen. • Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/ Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Akademiska barnsjukhuset Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans! Vi söker dig som brinner för att jobba med barn och ungdomar och vill vara en del av vårt fantastiska Barnskyddsteam! Vi som kan bli dina framtida kollegor är läkare, barnsjuksköterskor, psykologer och medicinsk sekreterare. Ditt uppdrag Du ingår som medarbetare i ett multidisciplinärt team. Du arbetar närmast specialistsjuksköterskan i teamet. Du har både egna och gemensamma patientbesök tillsammans med specialistsjuksköterskan i teamet. Huvudsakliga arbetsuppgifter är krisstöd/ krissamtal med barn och ungdomar som varit utsatta för sexuella övergrepp. Du har också kontakt med barnets trygghetspersoner. Vi arbetar tvärprofessionellt och samverkar med andra sjukvårdsenheter och myndigheter. Vad vi erbjuder Vi är ett tvärprofessionellt team som arbetar nära varandra och med ett gemensamt helhetsperspektiv på barns och ungdomars fysiska, psykiska och sociala hälsa och hur dessa påverkats av eventuella trauman. Vi trivs med att utveckla och driver tillsammans ett aktivt arbete inom kvalitetsförbättring, utbildning och forskning. Hos oss möter du en varm kultur, där vi delar kunskap generöst och där varje medarbetares röst är lika viktig. Här får du både en trygg, individanpassad introduktion. Vi erbjuder fortbildning och kompetenshöjning inom ämnesområdet. Dina kvalifikationer Ett grundkrav för tjänsten är att du har en socionomexamen. Det är meriterande om du är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator eller har tidigare arbetslivserfarenhet från sjukvård eller barn- och ungdomsverksamhet. Det är en styrka om du har erfarenhet av att arbeta med barn och unga utsatta för sexuella övergrepp. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att hålla stödsamtal och du som person tilltalas av att arbeta tillsammans i ett team. Stor vikt läggs vid god samarbetsförmåga, bra förmåga att planera och att samverka. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Projektanställning 100% till och med 271231 med möjlighet till förlängning Intervjuer sker fortlöpande. Tillträde sker enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Bitr.avdelningschef Nina Mohlin 018 611 09 23 Sektionschef Monica Mäki Karlstrand 018 611 28 61 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.