REGION GÄVLEBORG jobb

På strokeavdelningen vårdar vi patienter med akut stroke/TIA samt efterföljande akut rehabilitering. Vi vårdar även patienter som opererats för stroke eller tumör av neurokirurg. På avdelningen finns en mindre strokemottagning för återbesök samt ett externt stroketeam som fortsätter rehabiliteringen och stöttar patienterna i deras hemmiljö. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss får du ett varierat och spännande arbete som ger dig en bred kompetens och där du får vara del av ett team med gott samarbete och en stark laganda. Vi arbetar tillsammans med patienten i ett multiprofessionellt team bestående av sjuksköterska, undersköterska, läkare, arbetsterapeut, fysioterapeut, logoped, dietist, kurator, apotekare och medicinska sekreterare. Du kommer vara omvårdnadsansvarig för dina patienter och arbetsledare för ditt vårdlag, tätt tillsammans med undersköterskor. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att • följa vårdkedjan och aktivt delta i möten kring patienten • hantera PEG/sond och tracheostomier • följa neurologstatus NIHSS samt NEWS • delta i rehabiliteringsprocesser • delta i rond tillsammans med läkare • planera hemgångar tillsammans med avdelningens vårdplanerare. Hos oss får du • ingå i en trygg och välfungerande arbetsgrupp med stark teamkänsla • individuellt anpassad introduktion och möjlighet att ingå i ett mentorskap • strokekompetensutbildning • interna utbildningar inom bland annat tracheostomier, PEG, scenarioträningar • ett varierande arbete med stora utvecklingsmöjligheter • möjlighet att påverka ditt schema, då önskeschema tillämpas. Vi har en dygnet runt verksamhet och erbjuder ett förmånligt nattavtal. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som sätter patienten i fokus och har ett genuint intresse för människor. Du har en helhetssyn och arbetar strukturerat med förmåga att planera och prioritera i ditt arbete. Du har lätt för att samarbeta med olika professioner, och du tar hänsyn till verksamhetens bästa där du bidrar med utveckling och ser möjligheter i förändring. För rollen är det viktigt att du är engagerad, tålmodig och flexibel då det är speciellt att arbeta med patienter som drabbats av hjärnskada. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Psykiatriska mottagningen ansvarar för att i den öppna psykiatriska vården bedriva insatser som främjar hälsa och ger ökad livskvalitet. Behandlingsmetoderna skall vara evidensbaserade och utbudet skall vara mångsidigt. Verksamheten skall präglas av gott bemötande, hög tillgänglighet och goda resultat. Du kommer att arbeta i ett team bestående av läkare, psykologer, sjuksköterskor, kuratorer, skötare, rehabkoordinator och medicinska sekreterare. Mottagningarna består av flera olika team vilket bjuder vissa möjligheter till att anpassa arbetsuppgifterna utifrån särskilda kompetenser och intressen att specialisera sig. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som specialistläkare hos oss arbetar du i en modern, digital miljö där du möter patienter via video och chat. Du kommer att ha samma roll i ditt team som fysiska läkare på plats vilket innebär att du har det övergripande medicinska ansvaret för patientarbetet inom ditt team. Du leder och stödjer det kliniska arbetet, säkerställer medicinsk kvalitet och bidrar till utvecklingen av en trygg, lärande och patientcentrerad vårdmiljö. Tillsammans med ditt team ta fram den struktur som behövs för att du ska upplevas närvarande till både teamet och för utbildningsläkare. Upplägget för hybridtjänsten och antal veckor som ska vara fysiskt på plats i Söderhamn görs i överenskommelse vid anställningen och avtal gällande distansarbete kommer att skrivas. Som specialistläkare kommer du bland annat arbeta med • utredning • behandling • rehabilitering • sedvanliga arbetsuppgifter för en psykiatrisk öppenvårdsmottagning • jourarbete de veckor du är fysiskt på plats. Hos oss får du • en personlig utvecklings- och kompetensplan • regelbunden fortbildning. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett starkt intresse för medicinskt utvecklingsarbete och patientsäkerhetsfrågor. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och har egen drivkraft för att kunna arbeta självständigt. Du ska även ha god förmåga till att använda dig av teknisk utrustning. Då en stor del av arbetet på mottagningen är teambaserat ställs det stora krav på interaktion med kollegor och andra professioner varför god samarbetsförmåga och ödmjukhet är värdefulla personliga egenskaper. Eftersom du till största del kommer att arbeta digitalt behöver du ha en utvecklad kommunikativ förmåga för att vara närvarande även i digitala forum. I rollen som specialistläkare ska du • vara utbildad specialistläkare inom psykiatri • ha goda IT-kunskaper • ha goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Det är meriterande om du har adekvat klinisk erfarenhet, tidigare arbetat med digitala vårdmöten samt har dokumenterad erfarenhet av handledning/undervisning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Fysioterapi specialistvård Gästrikland ansvarar för att erbjuda fysioterapi till inneliggande och polikliniska patienter inom specialistvården på Gävle sjukhus, Tullhuset och på Sandvikens sjukhus. Vill du vara med och göra skillnad för patienter varje dag, och samtidigt utvecklas som fysioterapeut i ett tryggt och kompetent team med mer än 40 medarbetare? Vi söker nu en fysioterapeut för tillsvidareanställning inom hjärtrehabilitering med stora möjligheter till utveckling och att få jobba inom olika områden. Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som fysioterapeut inom hjärtrehabilitering arbetar du med att stödja patienter i återhämtning och rehabilitering efter hjärt- och kärlsjukdom tillsammans med erfarna kollegor. Du har fokus på att stärka patientens fysiska funktionsförmåga, egenvårdsförmåga och livskvalitet genom individanpassad träning, rådgivning och utbildning. Målet är att skapa förutsättningar för en trygg återgång till ett aktivt liv samt att förebygga framtida hjärt- och kärlhändelser. Arbetet utförs både inom sluten- och öppenvården där du arbetar självständigt men också i nära samarbete med läkare, sjuksköterskor, undersköterskor och arbetsterapeuter. Som fysioterapeut hos oss kommer du att • ansvara för bedömning av fysisk kapacitet och funktionsförmåga hos patienter med hjärt- och kärlsjukdom • planera, genomföra och följa upp individanpassade rehabiliteringsinsatser och träningsprogram • leda och stödja patienter i grupp- och individuell träning inom hjärtrehabilitering • ge råd och utbildning kring fysisk aktivitet, levnadsvanor och egenvård för att främja långsiktig hälsa • samverka med övriga professioner för att säkerställa en personcentrerad och evidensbaserad rehabilitering • tillsammans med kollegor driva utveckling och kvalitetsarbete inom verksamheten. Hos oss får du • ett varmt välkomnade, kollegialt stöd och en arbetsmiljö där vi värnar om både din och patienters hälsa • arbeta i en trivsam arbetsgrupp med engagerade kollegor och flera specialister inom enheten, vilket gör att det alltid finns någon att rådfråga • möjlighet att arbeta med evidensbaserad hjärtrehabilitering i en verksamhet där patientens återhämtning och livskvalitet står i fokus • stöd i vidareutveckling och kompetenshöjning • ett bra introduktionsprogram med fadder och möjlighet till mentor. Som arbetsgivare är vi mån om dig som medarbetare och arbetar aktivt med riktade friskvårdsinsatser för att främja en hälsosam livsstil och en hållbar arbetsmiljö. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER För att trivas i rollen som fysioterapeut hos oss behöver du tycka om att samarbeta med andra människor. Du är tillmötesgående och har en god förmåga samt vilja att lyssna, kommunicera och lösa utmaningar på ett konstruktivt sätt. Som person är du flexibel, ser möjligheter i förändringar och har lätt för att snabbt ändra synsätt när situationen kräver det. Du tar på egen hand ansvar för arbetsuppgifter, strukturerar tillvägagångssätt och driver dina åtaganden framåt. Vilket också innebär att du har förmågan att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. I rollen som fysioterapeut ska du • vara legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast. För den här tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet av arbete på avdelning, och en fördjupad kunskap gällande andningsvård och förflyttningsteknik. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Fysioterapi specialistvård Gästrikland ansvarar för att erbjuda fysioterapi till inneliggande och polikliniska patienter inom specialistvården på Gävle sjukhus, Tullhuset och på Sandvikens sjukhus. Vill du vara med och göra skillnad för patienter varje dag, och samtidigt utvecklas som fysioterapeut i ett tryggt och kompetent team med mer än 40 medarbetare? Vi söker nu fysioterapeuter för tillsvidareanställning inom slutenvården/avdelningsarbete med stora möjligheter till utveckling och att få jobba inom olika områden. Välkommen med din ansökan! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som fysioterapeut arbetar du med fokus på patientens möjlighet till fysisk aktivitet och delaktighet genom mobilisering och rehabilitering för att på så sätt förebygga inaktivitetskomplikationer och planera för ett aktivt liv och ökad livskvalité. Du arbetar självständigt men också i nära samarbete med läkare, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, andra yrkeskategorier samt kollegor. Som fysioterapeut hos oss kommer du att • ansvara för bedömning och mobilisering/rehabilitering av patienter under deras vårdtid/rehabiliteringsperiod • stimulera till fysisk aktivitet/mobilisering • tillsammans med kollegor driva utvecklingen. Hos oss får du • ett varmt välkomnade, kollegialt stöd och en arbetsmiljö där vi värnar om både din och patienters hälsa • arbeta i en trivsam arbetsgrupp med engagerade kollegor och flera specialister inom enheten vilket gör att det alltid finns någon kollega att rådfråga • stöd i vidareutveckling och kompetenshöjning • ett bra introduktionsprogram med fadder och möjlighet till mentor. Som arbetsgivare är vi mån om dig som medarbetare och arbetar aktivt med riktade friskvårdsinsatser för att främja en hälsosam livsstil och en hållbar arbetsmiljö. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER För att trivas i rollen som fysioterapeut hos oss behöver du tycka om att samarbeta med andra människor. Du är tillmötesgående och har en god förmåga samt vilja att lyssna, kommunicera och lösa utmaningar på ett konstruktivt sätt. Som person är du flexibel, ser möjligheter i förändringar och har lätt för att snabbt ändra synsätt när situationen kräver det. Du tar på egen hand ansvar för arbetsuppgifter, strukturerar tillvägagångssätt och driver dina åtaganden framåt. Vilket också innebär att du har förmågan att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. I rollen som fysioterapeut ska du • vara legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast. För de här tjänsterna är det meriterande om du har erfarenhet av arbete på avdelning, och en fördjupad kunskap gällande andningsvård och förflyttningsteknik. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Specialistmottagningarna i Bollnäs och Söderhamn är en del av Medicin Bollnäs och omfattar flera medicinska specialiteter såsom reumatologi, endokrinologi, hematologi, mage/tarm, diabetes, neurologi och stroke. I Bollnäs finns även en behandlingsenhet där behandlingar ges på uppdrag av onkologin, hematologin, reumatologin, kirurgin och medicin i länet. Verksamheten består av cirka 20 medarbetare som arbetar för att ge bästa möjliga vård med patienten i fokus. Intern samverkan och välfungerande samarbeten med närliggande kliniker är en naturlig del av vår vardag. Vi är stolta över vår samlade kompetens, våra strukturer och det stora hjärta som präglar arbetet. Medarbetarna har goda möjligheter till utveckling, arbetar självständigt och har varierade uppdrag. Gruppen är stabil och välfungerande, vilket ger goda förutsättningar för dig som chef att ta vid och fortsätta utveckla verksamheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef leder du den dagliga verksamheten med ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och patientsäkerhet. Du arbetar både strategiskt och operativt och skapar struktur, delaktighet och stabilitet i gruppen. Behovet på mottagningarna varierar över tid, vilket kräver flexibilitet och god förmåga att prioritera. Du har en aktiv roll i ledningsgruppen och samarbetar nära läkarchef och andra chefer inom medicinområdet. Samverkan är en central del av uppdraget både för att säkerställa välfungerande patientflöden och för att beslut ska tas med helheten i åtanke. Som vårdenhetschef hos oss kommer du att • planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten • driva enhetens utvecklingsarbete och bidra till en kultur präglad av ständiga förbättringar • säkerställa rutiner och arbetssätt, både självständigt i din chefsroll samt i samverkan med medarbetarna inom respektive område • arbeta med kompetensutveckling och bidra till en långsiktig kompetensförsörjning • arbeta med patientflöden samt patientsäkerhet och proaktivt hålla dig uppdaterad inom dessa områden. Hos oss får du • ett meningsfullt arbete i en stabil och kompetent grupp med starkt engagemang • ett sjukhus med stort hjärta och tydligt patientfokus • arbeta tillsammans med drivna medarbetare som vill framåt och som ger det lilla extra • möjlighet till flexibelt arbete utifrån verksamhetens behov • ett nära samarbete med kollegor inom flera medicinska specialiteter. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Du leder med trygghet och tydlighet och skapar delaktighet, stabilitet och goda samarbeten. Du är kommunikativ och kan växla mellan lyhördhet och tydlighet beroende på situation. Du behåller lugnet i högt tempo, hanterar utmaningar lösningsfokuserat och fattar beslut som driver verksamheten framåt. Du har ett positivt och förändringsorienterat förhållningssätt och kan både vara nära vardagen och lyfta blicken mot helheten. Som vårdenhetschef har du • högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård alternativt utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser det som meriterande om du har dokumenterad chefserfarenhet sedan tidigare. Har du erfarenhet av mottagningsverksamhet så är även det meriterande. Du anställs i din grundprofession med ett chefsförordnande. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Förlossningen i Hudiksvall har cirka 850 förlossningar per år från vecka 32 i graviditeten. Vi har en obstetrisk öppenvårdsverksamhet med ultraljud samt en BB-avdelning med åtta platser där partner också har möjlighet att sova kvar. Vi har ett arbetssätt som vi benämner NSF, nyfödd sammanhållen familj där vi eftersträvar noll separation mellan mor och barn och där vi också samarbetar med NEO för att nå vår ambition. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som barnmorska är du en viktig del av vårt team och har en central roll i arbetet med att ge våra patienter bästa möjliga vård. Arbetet hos oss är omväxlande och lärorikt där du arbetar nära patienten och familjen. Dag-, kväll- och eventuell nattjänstgöring ingår i tjänsten. Som barnmorska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • sedvanliga barnmorskeuppgifter • rotering mellan förlossning och BB • vård av kvinnor och nyfödda barn. Hos oss får du • personligt anpassad introduktion • arbeta i trygg arbetsgrupp där det alltid finns någon att rådfråga. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad barnmorska och har intresse av att jobba med vård av kvinnor och nyfödda barn. Du har ett genuint intresse för kvinnosjukvård och vi lägger stor vikt vid att dina personliga egenskaper stämmer överens med Region Gävleborgs värdegrundsord; professionalism & ansvar, respekt & ödmjukhet samt öppenhet & ärlighet. Som barnmorska hos oss ska du • vara legitimerad barnmorska. Har du erfarenhet av kvinnosjukvård är det meriterande. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. Skicka gärna in din ansökan redan idag då urval och intervjuer sker löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Hofors Din hälsocentral bedriver sedvanlig primärvård. Här har vi läkare, barnavårdscentral (BVC), distriktssköterske- samt sjuksköterskemottagning, undersköterskemottagning med provtagning, psykosocialt team, arbetsterapeut, fysioterapeuter, rehabkoordinatorer och medicinska sekreterare. I lokalerna finns även mödravårdscentral. Vi är cirka 40 medarbetare på vår enhet och vi har regelbundna yrkesgruppsmöten. Vi arbetar för att göra en bra vård ännu bättre och fokuserar på det som är värdefullt för patienterna; från medicinsk kvalitet till bra öppettider och ett gott bemötande. Vår hälsocentral ska ge trygg vård när någon behöver det och jobbar efter våra honnörsord Alltid-Nära-Trygg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en distriktssköterska/sjuksköterska som vill bli medarbetare i vårt härliga gäng. Hos oss arbetar du nära andra professioner såsom läkare, undersköterskor, medicinska sekreterare, fysioterapeuter, arbetsterapeut, rehabkoordinator och vårt psykosociala team. För oss är det viktigt att jobba utifrån patienten och dess bästa utifrån önskemål och förutsättningar. Arbetstiden är till största delen dagtid måndag till fredag men i vårt samarbetsområde västra Gästrikland delar vi på beredskapspass på helger och röda dagar. Beredskap cirka 3-4 pass/år och tjänstgöring på familjeläkarjouren i Gävle cirka 3-5 pass/år. Som distriktssköterska/sjuksköterska hos oss kan du bland annat komma att arbeta med • akut sökande patienter • att göra hembesök • att bemanna vår telefonrådgivning • digitala vårdmöten genom Min vård Gävleborg. Hos oss får du • personligt anpassad introduktion • arbeta i trygg arbetsgrupp där det alltid finns någon att rådfråga • individuell utvecklingsplan. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ Är du nyfiken på hur en dag kan se ut för en distriktssköterska/sjuksköterska på Hofors Din hälsocentral innan du ansöker? Hör gärna av dig så kan du få hospitera hos oss en dag. Vi erbjuder heltidsanställning men möjlighet finns till deltidsarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är flexibel, ansvarstagande och lösningsfokuserad med god samarbetsförmåga och ett gott bemötande. Du är stresstålig och har förmåga att prioritera dina arbetsuppgifter. Du kan både arbeta självständigt samt samarbeta med dina kollegor. Du gillar att handleda medarbetare och vill utveckla den medicinska kvalitén och vi välkomnar idéer och förslag till förbättring. Professionellt ansvar är en självklarhet. För oss är det särskilt viktigt att dina egenskaper, förmågor och ditt agerande ligger i linje med vår värdegrund. Stor vikt fästes vid personlig lämplighet såsom god organisations- och samarbetsförmåga, flexibilitet samt intresse för att vara med och utveckla verksamheten. I rollen som distriktssköterska/sjuksköterska ska du • vara legitimerad distriktssköterska eller sjuksköterska med minst två års yrkeslivserfarenhet. För den här tjänsten är det meriterande om du har distriktssköterskeutbildning och fördjupad kunskap inom diabetes, astma/KOL, inkontinens och/eller demens. Har du erfarenhet av att ha arbetat inom primärvård/kommunal verksamhet tidigare är det också meriterande. Ansök redan idag, då urval och intervjuer sker löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse Provanställning kan komma att tillämpas. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.

Till barnmottagningen i Gävle välkomnas barn och ungdomar från 0-17 år för specialistvård. Våra insatser är anpassade utifrån barnens behov och deras rättigheter är vår främsta prioritet. Hos oss finns hög kompetens inom många olika professioner så som barnsjuksköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, dietist, psykolog, läkare, sekreterare och lekterapeut. Vi är sammanlagt 40 medarbetare som tillsammans skapar möjligheten till bättre hälsa för fler barn och unga. Vår vision är att förenkla livet för fler barnfamiljer genom att erbjuda vård direkt i hemmiljön. Vi söker nu en sjuksköterska till barnmottagningen med rotation mot vårdavdelning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss får du arbeta med att ge trygg och professionell vård till våra yngsta patienter och deras familjer i en miljö där varje dag bjuder på meningsfulla möten och utmaningar. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • att ge vård i barnens hemmiljö • pedagogiskt och medicinskt förberedelsearbete • utbildning för personer i barnens närmaste krets • behandling av olika diagnoser och provtagning • telefonrådgivning • samordning av insatser för både planerade och akuta besök • egen sjuksköterskemottagning. Hos oss får du • en arbetsplats präglad av värme, samarbete och respekt • en arbetsplats med erfarna kollegor där det alltid finns någon att rådfråga • en trygg och individuellt anpassad introduktion • en varierad vardag där du verkligen gör skillnad för barn och familjer. Vi är mån om dig som medarbetare och vi arbetar därför aktivt med riktade friskvårdsinsatser för att främja en hälsosam livsstil. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida! https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en stark empatisk förmåga och alltid sätter barnets och familjens behov i fokus. Du har en naturlig förmåga att skapa trygghet, lyssna in och bemöta varje barn och förälder med värme och förståelse, även i utmanande situationer. Du har en god samarbetsförmåga och är en uppskattad lagspelare som bidrar till en positiv arbetsmiljö och effektivt samarbete i arbetsgruppen. Vidare är du initiativtagande och driver själv ditt arbete framåt genom att identifiera och agera på förbättringsmöjligheter samt att du har en god pedagogisk insikt där du på ett lyhört sätt guidar barn och föräldrar genom vårdprocessen. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska • ha god kunskap i svenska språket både i tal och skrift • inneha B-körkort. För den här tjänsten är det meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom barnsjukvård. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. Varmt välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att välkomna dig till barnmottagningen på Gävle sjukhus! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Till barnmottagningen i Gävle välkomnas barn och ungdomar från 0-17 år för specialistvård. Våra insatser är anpassade utifrån barnens behov och deras rättigheter är vår främsta prioritet. Hos oss finns hög kompetens inom många olika professioner så som barnsjuksköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, dietist, psykolog, läkare, sekreterare och lekterapeut. Vi är sammanlagt 40 medarbetare som tillsammans skapar möjligheten till bättre hälsa för fler barn och unga. Vår vision är att förenkla livet för fler barnfamiljer genom att erbjuda vård direkt i hemmiljön. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som barnsjuksköterska hos oss får du arbeta med att ge trygg och professionell vård till våra yngsta patienter och deras familjer i en miljö där varje dag bjuder på meningsfulla möten och utmaningar. Som barnsjuksköterska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • att ge vård i barnens hemmiljö • pedagogiskt och medicinskt förberedelsearbete • utbildning för personer i barnens närmaste krets • behandling av olika diagnoser och provtagning • telefonrådgivning • samordning av insatser för både planerade och akuta besök • egen sjuksköterskemottagning. Hos oss får du • en arbetsplats präglad av värme, samarbete och respekt • en arbetsplats med erfarna kollegor där det alltid finns någon att rådfråga • en trygg och individuellt anpassad introduktion • en varierad vardag där du verkligen gör skillnad för barn och familjer • arbeta dagtid, måndag till fredag. Vi är mån om dig som medarbetare och vi arbetar därför aktivt med riktade friskvårdsinsatser för att främja en hälsosam livsstil. Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida! https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en stark empatisk förmåga och alltid sätter barnets och familjens behov i fokus. Du har en naturlig förmåga att skapa trygghet, lyssna in och bemöta varje barn och förälder med värme och förståelse, även i utmanande situationer. Du har en god samarbetsförmåga och är en uppskattad lagspelare som bidrar till en positiv arbetsmiljö och effektivt samarbete i arbetsgruppen. Vidare är du initiativtagande och driver själv ditt arbete framåt genom att identifiera och agera på förbättringsmöjligheter samt att du har en god pedagogisk insikt där du på ett lyhört sätt guidar barn och föräldrar genom vårdprocessen. I rollen som barnsjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom barn- och ungdomssjukvård • ha god kunskap i svenska språket både i tal och skrift • inneha B-körkort. För den här tjänsten är det meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom barnsjukvård. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. Varmt välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att välkomna dig till barnmottagningen på Gävle sjukhus! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Vi söker två erfarna utvecklare med ansvar för att bland annat förvaltning och vidareutveckling till Sussa data och analys som är en ny virtuell samverkansorganisation med uppdraget att förvalta och utveckla nio regioners gemensamma datalager. Sussa data och analys är en del av Sussa samverkan, en samverkansorganisation där nio regioner jobbar tillsammans för att bidra till att svensk hälso- och sjukvård når målen i regeringens vision för e-hälsa 2025. Samarbetet mellan de nio regionerna är unikt och just nu pågår arbetet med att utveckla och införa ett nytt, gemensamt vårdinformationsstöd. För att omhänderta möjligheterna att gemensamt utveckla en utdataförmåga har regionerna inom Sussa samverkan utvecklat en plattform och lösning, ett datalager, för att omhänderta informationen i vårdinformationssystemet. Arbetet pågår fortfarande och lösningen kommer att tas i drift samtidigt som regionerna produktionssätter vårdinformationssystemet. Sussa data och analys är den förvaltnings- och leveransorganisation som kommer att förvalta och vidareutveckla den gemensamma plattformen och lösningen som respektive region därefter tar i drift i sin regionala miljö. Bemanningen av denna roll sker inom Sussa data och analys och urvalet kommer därför att göras av sökande från alla nio Sussa-regioner. Du kommer att ha din anställning i regionen men arbeta riktat mot Sussa data och analys. För mer info: https://regionsormland.se/halsa-vard/sussa-samverkan/sussa-bi/ 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som utvecklare inom Sussa data och analys kommer du att ha det övergripande ansvaret för att implementationer sker enligt plan i Sussa datalager samt att tester och optimeringar av prestanda genomförs. Du kommer även att underhålla dokumentation och metadata för lösningen och ansvara för god hantering av källkoden. Din roll kommer att vara bred och det ingår därför att du deltar i test- och felsökningsarbete, förvaltning och support samt i överlämning, utbildning och stöd till regionala BI-team. Det är en tjänst där du får arbeta drivande och framåtsyftande i en unik samverkan med andra kollegor inom Sussa och de nio regionerna. Du representerar nio regioner via vårt gemensamma objekt Sussa data och analys i forum med regionala representanter och behovsägare samt närliggande objekt Sussa vårdstöd. Som utvecklare i Sussa data och analys är ditt uppdrag att förvalta och vidareutveckla lösningen tillsammans med teamet vilket motsvarar funktionerna design, utveckling och test. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Utveckling och förvaltning av BI-lösningar • Designa och utveckla datamodeller, ETL-processer och rapporter i våra BI-verktyg. • Optimera prestanda och säkerställa hög datakvalitet. • Förvalta och vidareutveckla befintliga lösningar i takt med verksamhetens behov. Dataintegration och kvalitetssäkring • Säkerställa att data från olika källor integreras på ett strukturerat och effektivt sätt. • Arbeta med validering, testning och övervakning för att garantera korrekthet och konsistens i data. • Automatisera tester och kvalitetssäkringsprocesser där det är möjligt. Samarbete och kravhantering • Samarbeta med verksamhetens analytiker, dataingenjörer och andra utvecklare för att förstå behov och krav. • Omvandla verksamhetskrav till tekniska lösningar. • Delta i sprintplanering, demos och retrospektiv för att bidra till kontinuerliga förbättringar. Innovation och processförbättring • Hålla dig uppdaterad kring nya teknologier och arbetssätt inom BI-området. • Föreslå och implementera förbättringar för att effektivisera arbetet med data och analys. KVALIFIKATIONER För att lyckas i denna roll behöver du ha förmågan att samarbeta väl med andra. Vi ser även att du ska kunna leda och motivera andra, samt samordna grupper och skapa engagemang. Vidare har du förmågan att arbeta med komplexa frågor, analysera och lösa komplicerade problem. Du ska också kunna planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Vi ser även att du är tillmötesgående i ditt bemötande och har förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Krav: • Eftergymnasial utbildning inom exempelvis dataingenjörsområdet, systemvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, alternativt motsvarande dokumenterad arbetslivserfarenhet • Flerårig erfarenhet av Microsofts BI-plattform • Erfarenhet av utveckling av BI-lösningar och datamodellering enligt Kimball • Gedigen kunskap i SQL • Erfarenhet av datalagerutveckling • Erfarenhet av arbete med tabulärmodeller • Goda kunskaper i svenska språket, såväl i tal som skrift. Meriterande: • Erfarenhet av förvaltning av BI-lösningar • Erfarenhet av prestandaoptimering och arbete med säkerhetsfrågor • Förståelse för och erfarenhet av datamodellering • Övriga språkkunskaper Information om rekryteringsprocessen På grund av den gemensamma rekryteringen mellan flera regioner kan processen till Sussa samverkan ta längre tid, då varje ansökan noggrant granskas och beaktas. Du är alltid välkommen att kontakta de angivna kontaktpersonerna om du har några frågor eller funderingar. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.