Vill du vara med och utveckla framtidens monteringsprocesser för avancerade polymerlösningar i en internationell koncern där teknik, entreprenörsanda och långsiktighet går hand i hand? Om rollen Oetikers Polymer Business Unit befinner sig i en spännande tillväxtfas och arbetar med avancerade polymera kopplingslösningar och system för kyl- och värmesystem inom elfordon och industriella segment. Med utvecklingsnav i Göteborg, en produktionsanläggning i Anderstorp och globala sälj- och ingenjörsteam finns Oetiker nära både OEM-kunder och Tier-leverantörer över hela världen. Till teamet i Anderstorp söker vi nu en Process Development Engineer som vill vara med och forma nästa steg i Oetikers polymersatsning. Det här är en roll för dig som trivs nära tekniken, gillar att driva utveckling framåt och vill se dina idéer omsättas i robusta, innovativa och skalbara monteringsprocesser för högvolymproduktion. Du blir en viktig länk mellan produkt, process och produktion – och får arbeta nära både interna specialister och externa produktions- och automationspartners. Ditt uppdrag Som Process Development Engineer får du ett brett, varierat och verksamhetsnära uppdrag där du driver utvecklingen av moderna och effektiva monteringsprocesser. Du bevakar nya processteknologier, fångar upp kund- och processkrav och omsätter dessa till tydliga tekniska specifikationer för polymera snabbkopplingar och system. I nära samarbete med externa produktions- och automationspartners är du med från idé och koncept till uppbyggnad, integration och produktionsupptrappning. Du bidrar till att skapa lösningar som håller över tid – med fokus på kvalitet, kostnad, tid och stabil produktion. Din profil Vi tror att du har en högskoleexamen inom maskinteknik, mekatronik eller motsvarande och flera års erfarenhet av tekniknära processutveckling. Du har arbetat ett antal år som Process Development Engineer eller liknande, och har erfarenhet av automation och robotisering kopplat till polymer- eller plastdetaljer, gärna inom automotive, OEM-miljö eller annan högvolymsproduktion. Du är trygg i tekniska sammanhang, har grundläggande CAD-kunskaper – gärna i SolidWorks – och erfarenhet av kvalitetsstandarder som IATF 16949 och ISO 9001. Som person är du noggrann, strukturerad och kvalitetsmedveten, men också nyfiken, praktiskt lagd och lösningsorienterad. Du tycker om att ta ansvar, driva frågor framåt och samarbeta med olika kontaktytor. För att lyckas och trivas i rollen kommunicerar du obehindrat på både svenska och engelska, i tal och skrift. Vi erbjuder Hos Oetiker får du möjlighet att kliva in i en roll där du verkligen kan påverka. Du blir en del av en internationell miljö där avancerad teknik, innovation och produktion möts – samtidigt som placeringen i Anderstorp ger närhet till det globala produktionsnavet och en naturlig koppling till Polymer Center of Competence i Göteborg. Här får du stort eget ansvar, internationella kontaktytor och möjlighet att vara med och bygga upp processer som blir viktiga för både dagens produktion och framtidens produkter. Oetiker kombinerar styrkan i en global koncern med närheten, engagemanget och handlingskraften i en verksamhet under utveckling. Det ger dig goda möjligheter att bidra, växa och göra skillnad från första dagen. Vi värdesätter människor som vill utvecklas tillsammans med andra, som delar med sig av idéer och som drivs av att skapa kvalitet och värde i varje steg. Om du vill kombinera teknisk problemlösning med processutveckling i en framtidsinriktad miljö kan det här vara rollen där du får ta nästa steg. Ansökan Låter det som nästa steg för dig? Välkommen med din ansökan och bli en del av Oetikers fortsatta utvecklingsresa. I denna rekrytering samarbetar Oetiker med Stella Rekrytering & Ledarskap AB. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Magnus Ryberg på 0370 - 123 00. Sista ansökningsdag är den 15 september, men vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte med att söka. Om Oetiker Att bli en del av Team Oetiker innebär att du blir en del av ett globalt nätverk med över 2 000 medarbetare i 32 länder och 13 produktionsanläggningar. Oetiker är ledande inom högkvalitativa kopplingslösningar för fordons- och industriapplikationer, med produkter som finns i princip i varje bil i världen samt i miljontals VVS-system och hushållsapparater. Som privatägt familjeföretag kombinerar vi långsiktighet, hållbar affärsutveckling och stark innovationskraft – med ambitionen att skapa lösningar som gör skillnad för kunder över hela världen.

Vill du ta en nyckelroll i ett bolag med starka produkter, teknisk kompetens och goda möjligheter att växa på den svenska marknaden? Vi söker en Key Account Manager som vill vidareutveckla Stitecs position hos elgrossister och andra kunder inom elinfrastruktur, energilösningar och e-mobility. Hos oss får du kombinera affärsdriv, teknisk förståelse och långsiktigt relationsbyggande i ett bolag med egen produktutveckling, egen tillverkning och koncernen Nordic Grid Solutions i ryggen. Om rollen Som Key Account Manager får du en viktig roll i att utveckla affärerna på den svenska marknaden. Du driver arbetet framåt tillsammans med kollegor, ledning och koncernens säljorganisation och arbetar både strategiskt och operativt med att identifiera rätt kunder, skapa nya affärsmöjligheter och bygga Stitecs position inom eldistribution, elinfrastruktur och e-mobility. Du möter bland annat nätbolag, elgrossister, entreprenörer, installatörer och andra aktörer inom energisektorn. Uppdraget handlar om att driva affären från första dialog till avtal och långsiktigt partnerskap. Det här är en roll för dig som vill mer än att förvalta. Du får vara med och sätta Stitec tydligare på kartan, bygga relationer i prioriterade kundsegment och påverka både paketering och erbjudandet mot marknaden. Du rapporterar till VD och har nära samarbete med försäljning, produktion, utveckling och ledning. I rollen kommer du bland annat att: utveckla relationer med befintliga och nya nyckelkunder identifiera och driva nya affärsmöjligheter inom prioriterade kundsegment driva säljprocessen från behovsanalys till avtal föra rådgivande dialoger kring tekniska och kommersiella lösningar bidra till struktur, prioritering och marknadsbearbetning representera Stitec vid relevanta mässor och kundaktiviteter Resor inom Sverige ingår, liksom regelbunden närvaro i Anderstorp, gärna någon dag i veckan. Detta för att komma nära kollegor, produktion och produktkompetens. Vi ser därmed med fördel att du bor i Södra Sverige. Din profil Vi söker dig som vill skapa affärer, bygga långsiktiga kundrelationer och utveckla samarbeten över tid. Du har erfarenhet av B2B-försäljning eller Key Account Management och är van att driva kunddialoger, affärer och förhandlingar framåt. Du har en utbildning eller praktisk bakgrund inom el, energi eller närliggande område och kommunicerar obehindrat på svenska. Har du dessutom erfarenhet av försäljning av komponenter för eldistribution, elgross, e-mobility, elinfrastruktur eller arbete mot nätbolag, entreprenörs- och installationsledet är det särskilt relevant. För att trivas i uppdraget behöver du arbeta strukturerat, följa upp affärer på ett tydligt sätt och ha förmåga att bygga förtroende i dialogen med både tekniska och kommersiella beslutsfattare. Vi erbjuder Hos oss får du en roll där du kan göra tydlig skillnad. Du kommer nära kunder, produkter och beslutsfattare och får vara med och forma hur vi utvecklar vår position i Sverige. Vi har egen utveckling och produktion, korta beslutsvägar och stark produktkompetens. Samtidigt ger Nordic Grid Solutions oss ett bredare nordiskt sammanhang och fler möjligheter framåt. Det här är en roll för dig som vill kombinera affärer, teknik och relationer i ett uppdrag med tydlig påverkan. I den här rekryteringen samarbetar vi med Stella. Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta ansvarig konsult Elin Dresch på 072 214 23 87. Vi ser fram emot din ansökan. Välkommen att bli en del av oss på Stitec! Om Stitec Vi är en helhetsleverantör av centraler och markskåp med rötterna i hjärtat av Småland. Med våra 27 anställda och lokaler på ca 6000m2 säkerställer vi hög kvalité och kundservice. Stitec AB ingår sedan 2024 i koncernen NGS (Nordic Grid Solutions) där även Triarca, Hamag och Sargo AS ingår. Tillsammans bildar vi Nordens ledande koncern inom kraft, fördelning, E-Mobility och FTTH. Läs mer om oss på: www.stitec.se

Vill du bygga en karriär inom revision i en roll där du får kombinera analys, affärsförståelse och kontinuerligt lärande?  Vi söker en revisorsassistent! Om Rollen Som revisorsassistent hos Nodum blir du en del av revisionsteamet och arbetar tillsammans med erfarna revisorer i uppdrag för främst ägarledda bolag samt små och medelstora företag. Du får successivt bygga upp din förståelse för revisionsprocessen och utveckla din förmåga att granska, analysera och bedöma ekonomisk information. Genom nära samarbete med erfarna kollegor får du möjlighet att utvecklas i rollen samtidigt som du tar ett allt större ansvar i uppdragen. Exempel på arbetsuppgifter: Medverka i revisioner av små och medelstora företag Granska bokföring, bokslut, årsredovisningar och ekonomiska underlag Utföra avstämningar, analyser och rimlighetsbedömningar Identifiera avvikelser och frågeställningar samt diskutera dessa med ansvarig revisor Dokumentera genomförda granskningsmoment och slutsatser Medverka i vissa boksluts- och redovisningsrelaterade uppgifter Successivt bygga kundkontakt kring underlag, avstämningar och uppföljning Hos Nodum satsar vi långsiktigt på kompetensutveckling. Genom utbildning, handledning och praktiskt arbete i kunduppdrag får du möjlighet att utvecklas i takt med att du bygger erfarenhet och självständighet. Din Profil Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom ekonomi, exempelvis en kandidat- eller civilekonomutbildning, och som vill utvecklas inom revision. Tjänsten passar dig som är nyexaminerad eller har viss erfarenhet från revisionsbyrå, redovisning eller annan ekonomirelaterad roll. Du har en grundläggande förståelse för redovisning och bokslut och är nyfiken på hur ekonomisk information kan granskas, analyseras och kvalitetssäkras. Du har grundläggande förståelse för redovisning och bokslut och är nyfiken på hur ekonomisk information kan granskas, analyseras och kvalitetssäkras. Som person är du analytisk och nyfiken. Du trivs med att förstå samband, identifiera avvikelser och fördjupa dig i detaljer utan att tappa helhetsperspektivet. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppgifter och uppskattar att utvecklas tillsammans med andra. Vi erbjuder Hos Nodum blir du en del av en verksamhet som präglas av nära samarbeten, långsiktighet och genuina relationer. Vi investerar i våra medarbetares utveckling genom utbildning, handledning och kunskapsutbyte mellan kollegor. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll med stöd från erfarna kollegor och samtidigt bidra till en verksamhet som fortsätter att utvecklas. Vi värnar om det personliga och jordnära som alltid varit en viktig del av vår kultur. Här blir du en del av ett team där man hjälps åt, delar kunskap och arbetar tillsammans för att skapa värde för kunderna. Vi samarbetar med Stella. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig konsult Elin Dresch på [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan senast den 1 september. Om Nodum Revision AB Nodum Revision är en lokal redovisnings- och revisionsbyrå i Nässjö. Vi vill vara en trygg och långsiktig partner till våra kunder och hjälpa dem med hela eller delar av företagets ekonomi utifrån deras behov och vår samlade erfarenhet. Hos oss finns ett genuint och jordnära sätt att arbeta där personlig kontakt, hög tillgänglighet och långsiktiga relationer är en självklar del av verksamheten. Samtidigt är vi ett bolag med ambitioner och en tydlig vilja att fortsätta utvecklas. Bolaget grundades 2018, har 15 medarbetare och omsätter cirka 18 MSEK. Läs mer om oss här : Nodum Revision

Vill du vara med och utveckla HR-arbetet i ett bolag med stark samhällsnytta och en tydlig framtidsagenda? Värnamo Energi söker nu en HR-ansvarig till en ny roll där du får möjlighet att forma både uppdraget och arbetssätten framåt. Här får du en viktig roll i att skapa förutsättningar för chefer och medarbetare att växa, och till verksamhetens fortsatta utveckling. Om rollen Som HR-ansvarig är du bolagets expert och strategiska partner inom HR, organisation och arbetsmiljö. Du arbetar nära VD, ledningsgrupp och verksamhetens chefer för att skapa rätt förutsättningar för verksamhetens långsiktiga utveckling och kompetensförsörjning. Rollen är både strategisk och operativ. Du arbetar långsiktigt med att utveckla HR-arbetet samtidigt som du ger kvalificerat stöd till chefer i det dagliga ledarskapet. En viktig del av uppdraget handlar också om att vidareutveckla, driva och följa upp bolagets systematiska arbetsmiljöarbete, som en naturlig del av ett hållbart och välfungerande HR-arbete. Rollen ingår i ledningsgruppen och rapporterar till VD. Arbetet innebär bland annat att du: utvecklar och implementerar bolagets HR-strategi och HR-processer stöttar chefer och ledning i organisations-, ledarskaps- och arbetsrättsliga frågor arbetar med kompetensförsörjning, rekrytering och employer branding ansvarar för och utvecklar bolagets systematiska arbetsmiljöarbete stödjer chefer i arbetsmiljö-, rehabiliterings- och hälsorelaterade frågor ansvarar för facklig samverkan och förhandlingar säkerställer att HR-processer följer lagar, kollektivavtal och interna riktlinjer följer upp HR-relaterade nyckeltal Din profil Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom HR eller motsvarande samt flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete i en strategisk roll. Du har goda kunskaper inom arbetsrätt, kollektivavtal och systematiskt arbetsmiljöarbete samt är van att stötta chefer och ledningsgrupper. Vi ser gärna att du har erfarenhet av förändringsledning och organisationsutveckling, och att du trivs i sammanhang där du får vara med och skapa struktur, utveckla arbetssätt och bygga förtroende i organisationen. Erfarenhet från energi, teknik, industri, infrastruktur eller offentlig närliggande verksamhet är meriterande, men viktigast är din förmåga att bidra till utveckling och framdrift. Som person är du trygg, strukturerad och lösningsorienterad. Du bygger förtroendefulla relationer, skapar engagemang och har modet att utmana när det behövs. Du trivs i en roll där du växlar mellan strategiska frågor och operativt stöd och har förmågan att omsätta idéer och strategier till praktiska lösningar. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att påverka och utveckla en verksamhet med stor betydelse för samhället. Du blir en nyckelperson i vår fortsatta utveckling och arbetar nära ledning och verksamhet i en organisation där hållbarhet, samhällsnytta och långsiktighet står i fokus. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Värnamo Energi med Stella. Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Mia Boozer, 036-291 24 50 eller Jennifer Djureholt på 070-209 16 93. Fackliga företrädare: Sonny Axelsson Vision, Johannes Söderlind, Sveriges Ingenjörer samt Andreas Prag, SEKO Vi ser fram emot din ansökan senaste den 16 augusti. Ansökningarna hanteras med start vecka 32. Välkommen till Värnamo Energi – där människor och samhällsnytta möts! Om Värnamo Energi Värnamo Energi är ett kommunägt energi- och IT-bolag med cirka 55 medarbetare och över 14 000 kunder. Vi levererar samhällsviktig infrastruktur genom el, fjärrvärme, fiber och energitjänster till invånare och företag i Värnamo kommun. Som lokal samhällsaktör bidrar vi till hållbar utveckling och framtidens energiförsörjning. Vi präglas av närhet, engagemang, hög kompetens och ett starkt fokus på kund och medarbetare. Vi är ett bolag i utveckling där du som HR-ansvarig får möjlighet att bidra både strategiskt och operativt i nära samarbete med ledning och verksamhet. Läs mer på www.varnamoenergi.se

Om Rollen Som teknisk innesäljare inom affärsområde trä är du en viktig resurs och support till externa säljare, optimeringstekniker och kunder. Du hanterar frågeställningar och önskemål från övriga organisationen och kunderna vilket innebär att du blir involverad i stora delar av vår verksamhet. Man ingår i ett öppet och positivt team med kompetenta kollegor och rapporterar till Försäljningschef Trä. Arbetsuppgifter i rollen: Upprätta order och eller offert utifrån underlag från kund, eller intern medarbetare. Definiera verktygslösningar utifrån krav och önskemål. Registrera reklamationer samt uppföljning av dessa. Leveransbevakning. Upprätthålla långvariga kundrelationer. Kundansvar för definierade kunder. Hantera vår produktportfölj och kunna ge förslag på olika bearbetningsproblem. Din Profil Vi vill att du har en teknisk bakgrund med några års erfarenhet från liknande uppgifter inom träbranschen. I tjänsten har du en del internationella kontakter så du behöver hantera svenska och engelska på ett bra sätt, om du även har vana av dialog med dansk organisation är det meriterande. IT-mässigt behöver du ha bra kompetens inom Microsoft Office och affärssystem. Som person vill vi att du är kvalitetsmedveten, resultatinriktad med god planeringsförmåga. Du trivs med att ta ansvar och har lätt för samarbete och bygga relationer. Vi erbjuder Vi erbjuder ett företag med stark kultur där samarbete, kundfokus och utveckling står i centrum. Du får arbeta i en ”liten organisation” i en internationell miljö med korta beslutsvägar, engagerade kollegor och möjligheter att påverka. Du får en viktig roll i ett stabilt företag med starka produkter och starkt varumärke. Du blir en del av ett erfaret team med öppet arbetsklimat och hög teknisk nivå. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Kyocera Unimerco Tooling med Stella Rekrytering och Ledarskap. Information och frågor besvaras av Sören Holmlind, 070 670 25 52 eller Eddie Avdic, 070 387 56 71. Ansökan görs senast 23 augusti. Övrigt Placeringsort: Jönköping. Anställningsform: Tillsvidare, heltid. Om Kyocera Unimerco Kyocera Unimerco Tooling AB är en del av den globala KYOCERA-koncernen. Kyocera utvecklar, tillverkar och säljer verktygslösningar och teknisk support till industriella kunder inom trä-, metall- och kompositindustrin. Målet är att skapa lönsamma och hållbara lösningar tillsammans med kunderna, genom högteknisk kompetens, långsiktiga relationer och innovation. 🌏 Läs mer om Kyocera

Vill du vara med och forma framtidens produktion i en verksamhet med stark framåtanda? Vi söker nu en erfaren och utvecklingsdriven Produktionschef som vill göra verklig skillnad genom att leda människor, processer och teknik mot nästa nivå. Om rollen Som Produktionschef får du en nyckelroll i att forma och vidareutveckla produktionen på våra två enheter i Bor och Horda. Du leder verksamheten med helhetsperspektiv och skapar rätt förutsättningar för en produktion som är effektiv, säker och affärsmässigt stark – idag och över tid. I den här rollen får du driva verksamheten framåt genom initiativ som utvecklar både människor och produktion. Genom att stärka kompetens, ledarskap och samarbete i organisationen, samtidigt som du driver effektivisering, förbättrade arbetssätt och smarta systemstöd, skapar du förutsättningar för en konkurrenskraftig, effektiv och kvalitetsdriven produktion. Du identifierar förbättringsmöjligheter, leder utvecklingsprojekt och följer upp resultat med hjälp av relevanta nyckeltal för såväl verksamhet som medarbetare. Du har ett övergripande personalansvar för cirka 100 medarbetare och leder verksamheten i nära samarbete med produktionsledare och teamledare. Tillsammans bygger ni en stark organisation där engagemang, ansvarstagande och framtidstro står i centrum. Här får du möjlighet att utveckla både människor och arbetssätt – och sätta tydlig riktning för en kultur som präglas av samarbete, utveckling och resultat. I denna roll rapporterar du till VD och ingår i företagets ledningsgrupp. Din profil Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av ledarskap i produktionsmiljö och som trivs i uppdrag där du får kombinera stabil drift med långsiktig utveckling. Du har tidigare varit med och byggt upp eller vidareutvecklat produktionsverksamhet, gärna inom fordonsindustrin, och du har ett starkt intresse för människor, teknik, effektivisering och ständiga förbättringar. Du är väl förtrogen med LEAN-principer eller liknande metodik och ser värdet i att skapa struktur, kvalitet och hållbara arbetssätt. Som ledare är du trygg, tydlig och engagerande. Du skapar riktning, bygger förtroende och får människor att växa genom ett närvarande och utvecklande ledarskap. Du är van att fatta beslut, prioritera och driva förändring med både affären och människorna i fokus. Med ett prestigelöst förhållningssätt, god kommunikativ förmåga och stark genomförandekraft trivs du i en roll där du får vara med och påverka på riktigt. Vi erbjuder Hos oss blir du en del av en arbetsmiljö där människor, utveckling och långsiktighet står i centrum. Vi vill att varje medarbetare ska vara en nöjd medarbetare, och därför arbetar vi aktivt för att skapa ett sammanhang där både trivsel och prestation får ta plats. Här får du möjlighet att ta en viktig roll i en verksamhet med höga ambitioner och tydligt framtidsfokus. Ansökan Visst låter detta som en spännande tjänst! Välkommen med din ansökan. Sista ansökningsdag är den 15:e juni, men vi hanterar ansökningar löpande, så vänta inte med att söka. I denna rekrytering samarbetar AnVa HordaGruppen AB med Stella Rekrytering & Ledarskap AB. Frågor om tjänsten besvaras av Magnus Ryberg 0370 - 123 00. Om Anva HordaGruppen AnVa HordaGruppen AB är en underleverantör till en rad världsledande kunder inom främst fordon, och verkstadsindustrin som tillverkar produkter i polymera material. Vår erfarenhet sträcker sig över 50 år bakåt i tiden då vi levererat avancerade produkter där vi kombinerar olika material till sammansatta komponenter. Vi erbjuder att vara med våra kunder från idé till färdig produkt, där vi kan hjälpa till med produktutveckling samt prototyp- och serie-tillverkning. Våra kompetenser är: Formblåsning och formsprutning i plast, formsprutning av gummi och gummi/metall, extrudering och dornvulkning av gummislang samt montering. Vi har de senaste åren satsat mycket på automatisering för att hitta konkurrenskraftiga lösningar ofta i kombination med vision-system och pokayoke-lösningar. Bolaget har verksamheter i Bor och Horda i Sverige, samt Suzhou i Kina. Bolaget är certifierat enligt IATF-16949, ISO-9001, -14001 och ingår i industrikoncernen, AnVa Industries. För mer info: hordagruppen.com

Vill du leda och utveckla en fabrik med högt teknikinnehåll och som levererar till kunder med högt ställda krav? Ekets Ullman söker en produktionschef som driver förändring, skapar stabila produktionsflöden och bygger strukturer som gör vardagen enklare för både ledare och medarbetare. Om rollen I rollen får du ett tydligt uppdrag: utveckla produktionen genom stabila arbetssätt och tydlig uppföljning. Du leder genom avdelningschefer och ingår i fabriksledningen, där du driver utvecklingen mot ökad effektivitet och leveransprecision. Rollen kombinerar ett operativt nära ledarskap med möjlighet att sätta riktning och driva förbättringar som håller över tid. Du kommer bland annat att: Utveckla arbetssätt och uppföljning i produktionen, från vardagsstyrning till förbättringar. Leda och utveckla avdelningscheferna och skapa tydlighet i ansvar, prioriteringar och samarbete. Skapa engagemang genom ett tydligt och närvarande ledarskap. Säkerställa en säker och välfungerande produktion med fokus på leverans, resurseffektivitet och stabila flöden. Du ingår i fabriksledningsgruppen och rapporterar till fabrikschef. Initialt har du fyra avdelningschefer som underställda samt två produktionstekniker. Tjänsten är placerad på Ekets Ullman i Alvesta. Din profil Vi söker dig med erfarenhet inom produktion i en ledande roll som produktionschef eller liknande. Du har med gott resultat drivit förändrings- och förbättringsarbete i en producerande verksamhet och är van att hantera komplexa flöden och vardagsstyrning. Erfarenhet av förbättringsarbete enligt Lean, 5S eller Six Sigma är meriterande. Kunskap inom skärande bearbetning är en fördel men inget krav. Teknisk förståelse för tillverkning och produktionsprocesser är viktigt. Du förstår att en effektiv fabrik byggs genom ett bra ledarskap, samarbete, ständiga förbättringar och gemensamma mål. Du skapar förutsättningar med tydliga roller och ansvarsområden och genom att utveckla andra. Vi tror att du är en trygg och närvarande ledare som trivs i daglig samverkan med människor och som kan agera i det som behöver göras här och nu, samtidigt som du håller riktning och prioriteringar över tid. Du har goda kunskaper i affärssystem och hanterar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift. Vi erbjuder Du kliver in i en verksamhet där du får mandat att påverka på riktigt. Beslutsvägarna är korta och fabriken arbetar med stora volymer och en maskinpark med pågående investeringar. Rollen kombinerar tydligt operativt ansvar med möjlighet att driva förbättringar som stärker effektivitet och produktivitet. Du blir en central person i fabriksledningen och får goda möjligheter att utvecklas i uppdraget över tid. I takt med att du tar dig an rollen kan ansvaret breddas och du kan växa vidare inom koncernen. I den här rekryteringen samarbetar Ekets Ullman med Stella Rekrytering & Ledarskap. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig konsult Elin Dresch på 072 214 23 87 eller [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan omgående. Ekets Ullman AB Ekets Ullman grundades 1944 av Torsten Ullman och är idag en ledande aktör inom skärande bearbetning, med spets inom högvolymsproduktion av komponenter med mycket höga kvalitetskrav. Verksamheten är särskilt stark i stora volymer med få artikeltyper och levererar bland annat ingående motorkomponenter till krävande industrikunder. Ekets Ullman har cirka 150 medarbetare. Vi ingår i Ekets Group, en privatägd koncern som bedrivs i 4 rörelsedrivande bolag: Ekets Uppåkra, Ekets Ullman, Ekets Precision och Speedtool. Koncernen består av ca 500 medarbetare och omsätter ca 1 miljard kronor. Läs mer om Ekets Group: www.ekets.se