Förmåner  Friskvårdsbidrag för att främja din hälsa. Internutbildningar och kontinuerlig kompetensutveckling. Möjlighet till att få hjälp att hitta boende. Beskrivning  Hemtjänsten i Grythyttan utgår från Sörgårdens trygghetsboende och erbjuder stöd för brukare med individuella omvårdnadsbehov. Vi söker nu en engagerad undersköterska som vill vara med och göra skillnad. Hos oss arbetar du strukturerat och målinriktat med fokus på att stärka vårdtagarnas självständighet i vardagen. Vårt arbetssätt är rehabiliterande, vilket innebär att vi utgår från varje individs egna förmågor, färdigheter och behov. Vi söker dig som har ett positivt och professionellt bemötande, som ser möjligheter, skapar trygghet och sprider glädje i mötet med andra. Här får du också vara med och utveckla våra arbetssätt, tillsammans med ett engagerat team. Arbetsuppgifter Utföra omvårdnadsuppgifter samt hantera medicin enligt delegation. Planera och utveckla det dagliga arbetet tillsammans med kollegor. Upprätta och följa upp genomförandeplaner. Åta dig ombudsuppdrag eller andra ansvarsområden. Kvalifikationer Undersköterskeutbildning. Erfarenhet av omvårdnadsarbete. Grundläggande datakunskaper och vana att dokumentera i verksamhetssystem. Ett professionellt förhållningssätt, god samarbetsförmåga och flexibilitet. Förmåga att arbeta lösningsfokuserat och behålla lugnet i stressade situationer. B-körkort. Villkor Vi tillämpar löpande urval i denna rekrytering, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Tjänsten omfattar en sysselsättningsgrad på 80–100 % och är tillsvidare. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll och helg. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrig information Innan du erbjuds en anställning inom äldreomsorgen ska du uppvisa ett giltigt registerutdrag från belastningsregistret. Vill du bidra till att göra skillnad för andra människor, sök till oss

Hej, Vi söker en pizzabagare till restaurang i Hälleförs på heltid. Pizzeria Espana, Hällefors För mer information ring 073 927 44 40 Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Erfarna familjehem sökes till Inn Omsorg Vill du göra en verklig skillnad för barn och ungdomar? Inn Omsorg söker engagerade och erfarna familjehem som vill erbjuda en trygg, stabil och utvecklande hemmiljö för barn och ungdomar som av olika anledningar inte kan bo kvar hos sina vårdnadshavare. Som familjehem blir du en viktig del i ett barns vardag och utveckling. Uppdraget innebär att ge omsorg, trygghet, struktur och stöd samtidigt som du samarbetar nära med socialtjänst, skola, hälso- och sjukvård samt Inn Omsorgs familjehemskonsulenter. Arbetsuppgifter Som familjehem ansvarar du för att: Ge barnet en trygg och stabil hemmiljö. Skapa tydliga rutiner och förutsägbarhet i vardagen. Stödja barnet i skolgång, fritidsaktiviteter och social utveckling. Delta i möten med socialtjänst, skola och andra samarbetspartners. Dokumentera viktiga händelser och bidra till barnets genomförandeplan. Arbeta utifrån barnets individuella behov och utveckling. Samarbeta med barnets biologiska nätverk när det ingår i uppdraget. Vi söker dig som Har erfarenhet av att vara familjehem, jourhem eller har annan dokumenterad erfarenhet av arbete med barn och ungdomar. Har ett stabilt och tryggt hem med utrymme för ett placerat barn. Har god samarbetsförmåga och kan arbeta tillsammans med olika myndigheter och professioner. Är lugn, trygg och har god förmåga att sätta tydliga gränser med värme och respekt. Har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Har ordnad ekonomi och en stabil livssituation. Är flexibel och kan anpassa dig efter barnets behov. Det är meriterande om någon vuxen i familjen har utbildning eller yrkeserfarenhet inom exempelvis socialt arbete, vård, behandling, skola eller annan verksamhet med barn och unga. Kvalifikationer För att bli familjehem behöver du: Vara minst 25 år. Ha ett giltigt B-körkort och tillgång till bil. Ha ett eget rum för det placerade barnet. Godkännas i familjehemsutredning. Kunna lämna utdrag ur Polisens misstanke- och belastningsregister samt register från Kronofogden, Försäkringskassan, Transportstyrelsen LOB och Socialtjänsten enligt gällande regelverk. Vi erbjuder Hos Inn Omsorg får du: Ett nära och personligt stöd av en erfaren familjehemskonsulent. Regelbunden handledning och utbildning. Tillgänglighet dygnet runt vid akuta frågor. Individanpassad introduktion inför uppdraget. Konkurrenskraftig arvodes- och omkostnadsersättning. Som lägst 24000:-/mån En långsiktig samarbetspartner som finns med genom hela uppdraget. Om Inn Omsorg Inn Omsorg är ett konsulentstött familjehemsföretag med fokus på kvalitet, trygghet och långsiktiga relationer. Vi arbetar för att ge varje barn de bästa möjliga förutsättningarna att utvecklas utifrån sina egna behov. Våra familjehem får ett nära stöd genom hela placeringen och vi lägger stor vikt vid tillgänglighet, kompetens och samverkan. Ansökan Vi rekryterar löpande och ser fram emot din ansökan. Har du frågor om uppdraget är du varmt välkommen att kontakta oss för mer information.

Studerar du inom IT och vill ha ett utvecklande sommarjobb? Då är detta rollen för dig! För Spendrups räkning söker vi sommarjobbare till ServiceDesken i Grängesberg. Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan redan idag! Om tjänsten Spendrups är ett äkta familjeföretag som drivs i fjärde generationen med flera familjemedlemmar som aktiva eldsjälar i hjärtat av verksamheten. I organisationen ingår 1100 medarbetare, som jobbar i Grängesberg, Hällefors, Visby, Stockholm och på alla terminaler och säljkontor runt om i Sverige. Deras kärnverksamhet finns i bryggerierna där de producerar öl i världsklass, samt andra produkter som läsk och mineralvatten. Som ServiceDesk-medarbetare är du dina kollegors första kontaktpunkt för IT-support. Du kommer ta emot, kategorisera och lösa IT-relaterade ärenden samt ge support till användare via både ärendehanteringssystem och genom telefon och e-post. IT-miljön är framförallt Microsoftbaserad med många Office 365 relaterade ärenden men en stor del av rollen går ut på att stötta produktionen med hands-on teknik såsom truck-datorer och etikettskrivare. I denna roll kommer din bas att vara i Grängesberg, vid behov kan du komma att besöka verksamheten i Hällefors för att stötta kollegorna på plats där. Starten för rollen är omgående och behovet sträcker sig fram till och med den 31 augusti, med eventuell chans till förlängning. Under resterande del av terminen anpassas schemat efter dina studier och därefter övergår du till arbete på heltid mån-fre under kontorstider. Du erbjuds En utvecklande roll i en viktig IT-support funktion Möjlighet att jobba i en fantastisk företagskultur med härliga kollegor och god stämning - på Spendrups präglas kulturen av öppenhet, och dina idéer värdesätts högt Arbetsuppgifter Hantera inkommande ärenden via telefon, e-post och ärendehanteringssystem och säkerställa att de loggas korrekt Felsöka och lösa IT-relaterade problem såsom inloggningsproblem, nätverksproblem, programvarufrågor och hårdvarurelaterade problem. Delta i interna möten och utbildningar för att kontinuerligt förbättra kompetens och serviceleverans Uppdatera och underhålla ärenden i ärendehanteringssystemet för spårbarhet och uppföljning samt säkerställa snabb och korrekt dokumentation Ge användarstöd och vägledning i IT-relaterade frågor, inklusive Microsoft 365, VPN, fjärråtkomst och olika affärsapplikationer Hantera användarkonton, behörigheter och åtkomsthantering i Active Directory och andra system Som IT-support ansvarar du även för att dokumentera lösningar, skapa guider och bidra till kunskapsdatabasen för att förbättra självservicealternativ. Du testar och utvärderar nya IT-lösningar och rapporterar eventuella förbättringsförslag till IT-avdelningen. Vid mer komplexa ärenden eskalerar du dessa till rätt supportnivå enligt gällande rutiner och följer upp de eskalerade ärendena. Dessutom ger du fjärrsupport och vägleder användare genom tekniska problem. Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial utbildning på minst 50 %, med inriktning datateknik, IT, systemvetenskap, nätverksteknik eller liknande Har kunskaper inom Windows OS, Microsoft 365 och grundläggande nätverksteknik, med fördel har du även kunskap inom Active Directory och Entra ID Kan kommunicera flytande på svenska i tal och skrift samt, samt har goda kunskaper i engelska, detta då det krävs i arbetsutförandet Har B-körkort och med fördel tillgång till egen bil, alternativt en annan tydlig plan för hur du tar dig till jobbet Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet av arbete i en IT-support Erfarenhet av ärendehanteringssystem Erfarenhet av Cisco Meraki nätverkslösningar, HP Skrivare och Azure För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam – Du trivs med att stödja dina kollegor och ser till att de får den IT-support de behöver på ett snabbt och professionellt sätt. Social – Du har lätt för att kommunicera och skapa goda relationer, både med tekniskt kunniga och de som behöver extra vägledning. Ordningsam – Du håller struktur på dina ärenden, säkerställer att inget faller mellan stolarna och dokumenterar lösningar för framtida effektivitet. Ansvarstagande – Du tar initiativ, ser till att problem blir lösta och vågar ta ansvar för att ge förbättringsförslag till IT-supporten inom organisationen. För denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid personlighet om lämplighet för rollen. Som person är du mån om att ge folk runtomkring dig ett bra personligt bemötande och trivs i en social arbetsmiljö. En bakgrundskontroll samt kreditupplysning kommer göras på den kandidat som anställs för uppdraget och denna måste godkännas av Spendrups säkerhetsavdelning innan man kan tillträda tjänsten. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.