Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Bergsmansgården tar emot icke skolpliktiga flickor. Vi har verksamhet i Fjugesta, tre mil väster om Örebro och en satellitenhet i Gammelbo, 3 mil norr om Lindesberg. Flickorna kommer till oss för att de har psykosocial problematik samt problem med kriminalitet eller drogmissbruk.    Arbetsbeskrivning Var med på vår förändringsresa! Vill du jobba i en nyckelfunktion och bidra till högre kvalitet i vår verksamhet? Sök jobbet som HR- generalist på SiS. Rollen är en viktig del i att skapa förutsättningar för SiS att skapa ett mer likvärdigt och effektivt arbetssätt i hela organisationen. Som HR-generalist stöttar du institutionens chefer och bidrar till att skapa förutsättningar för att de fullt ut ska kunna göra det de är allra bäst på, att vara närvarande chefer. I rollen arbetar du operativt, självständigt och brett med hela HR-området, vilket innefattar; rekrytering, systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering, kompetensutveckling, arbetsrätt såsom villkor och avtal. Du kommer att samarbeta med olika yrkesgrupper på institutionen, inom myndigheten men även med aktörer utanför myndigheten som t ex företagshälsovården. Du har erfarenhet och kunskap av arbete i olika personalsystem. Hos oss arbetar vi i Primula och Reachmee, för att nämna några system. Som ny medarbetare på SiS kommer du att genomgå SiS grundutbildning.  Kvalifikationer För att klara arbetet på bästa sätt ser vi följande krav: Akademisk examen inom HR eller motsvarande erfarenhet. Erfarenhet av brett operativt HR-arbete. Goda kunskaper och aktuell erfarenhet av arbetsrättslig rådgivning. Erfarenhet av att arbeta med kompetensbaserad rekrytering. Erfarenhet av arbete med chefsstöd i alla förekommande HR-frågor. Goda kunskaper i arbetsmiljölagstiftning, systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering samt erfarenhet av att arbeta med dessa processer. Meriterande: Erfarenhet av HR arbete inom SiS Erfarenhet av att praktiskt tillämpa statlig arbetsrätt. Erfarenhet av administrativa system så som Besched, Ciceron/Diabas, Primula, Qlicksense, ReachMee, Netwick m.m. Erfarenhet av diarieföring och att hantera ärenden som rör utlämnande av allmänna handlingar. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper och för att lyckas i rollen så söker vi dig som är van att arbeta konsultativt och är trygg in din arbetsroll. Genom ditt arbetssätt skapar du förtroende hos de du möter utifrån din profession. Du har ett stort intresse av att hantera hela bredden av HR-frågor och vid behov även bidra med enhetens övriga administrativa uppgifter, bland annat diarieföring och utlämnanden av allmänna handlingar. Du bör också ha förmågan att planera, strukturera och prioritera bland arbetsuppgifter. Det är också viktigt att du har en god pedagogisk förmåga och kommunicerar med omgivningen på ett tydligt sätt utifrån målgrupp. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Intervjuer kan komma att ske löpande.  Ansök senast 13 september.     SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Vi söker personliga assistenter till en liten flicka på sex månader — både dig som vill arbeta på fast schemarad och dig som vill hoppa in som timvikarie vid behov. Flickan bor med sin mamma och pappa i ett lugnt och välkomnande hem på landsbygden mellan Fjugesta och Kumla. Familjen är öppen och mån om ett gott arbetsklimat, och du som trivs med barn och vill lära känna flickans behov kan bli en viktig del av hennes vardag. Flickan är färdigbehandlad och väntar nu på att få komma hem tillsammans med sina assistenter. I den här rekryteringsomgången prioriterar vi därför dig som vill arbeta natt. Om uppdraget Uppdraget är medicinskt avancerat och kräver tillsyn dygnet runt. Av medicinska skäl arbetar ni alltid två assistenter tillsammans — du är aldrig ensam med ansvaret. Att ni är två ställer också krav på samspelet: ni turas om med vissa moment och gör andra sida vid sida, och du och din kollega behöver kommunicera genom hela passet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att övervaka flickans andning, hantera trakealkanyl, sköta slemsugning och ge inhalationer. Momenten är specialiserade och kräver fokus och uthållig uppmärksamhet under hela arbetspasset. Du får full introduktion i alla medicinska moment och fortlöpande utbildning under uppdragets gång. Tidigare medicinsk erfarenhet krävs inte — vi lär upp rätt person. Arbetet är där uppdragsgivaren befinner sig. Det kan betyda lugna dagar i hemmet lika väl som utflykter med familjen, och du ska trivas med livet på landet. Vem är du som sökande? Personkemin mellan dig, flickan och familjen är avgörande, och vi lägger stor vikt vid hur du är som person. Vi söker dig som ser personlig assistans som ett yrke och tar dig an uppdraget med empati och professionell omsorg. Du är lugn och uppmärksam, och trygg i din yrkesroll. Du är van att arbeta i någon annans hem och respekterar familjens rutiner, integritet och roll i flickans liv. En viktig del av arbetet är att läsa av situationen: ibland behöver du kliva fram och ta plats, ibland sköter du assistansen mer i bakgrunden så att familjen får utrymme att bara vara familj. Vi ser gärna att du är: Ansvarsfull, empatisk och lyhörd Lugn och uppmärksam även under långa pass Punktlig och flexibel, och kan hoppa in när det behövs Noggrann med dokumentation och rapportering En god lagspelare som samarbetar nära både kollega och famil Krav Du röker inte Du tål pälsdjur (det finns katter i hemmet) Du har god svenska i tal och skrift B-körkort. Arbetsplatsen ligger på landsbygden utan bussförbindelser, därför behöver du körkort och tillgång till bil för att kunna ta dig till och från arbetet. Bor du i Örebro, Kumla, Hallsberg eller Lekeberg når du arbetsplatsen på cirka 20 minuter med bil. Om anställningen Vi söker både dig som vill ha en fast schemarad och dig som vill arbeta som timvikarie vid behov. Arbetstiderna varierar mellan dag, kväll och natt enligt schema, och i den här omgången prioriterar vi dagpassen. Start sker omgående. Du inleder med introduktionspass tillsammans med specialiserad vårdpersonal på Universitetssjukhuset Örebro (USÖ), så att du som assistent får bästa möjliga förutsättningar innan flickan kommer hem. Om Novum Assistans Novum är en rikstäckande assistansanordnare som vill göra skillnad för individen, branschen och samhället. Hos oss är du delaktig genom regelbundna arbetsplatsträffar där uppdraget utvecklas tillsammans, och du får möjlighet att växa både som person och i din yrkesroll. Läs mer om Novum här. Ansökan Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Vi tillämpar ett strukturerat urval där personlighet och bemötande väger tungt. Skriv gärna om du söker fast schemarad eller timvikariat, och om du kan arbeta natt. För anställning hos Novum krävs BankID, som du även använder i tjänsten. Välkommen med din ansökan!