GIS-samordnare

På Göteborgsregionen (GR) arbetar runt 200 kollegor tillsammans för att skapa nytta och mervärde för 13 medlemskommuner. Vi driver utvecklingsprojekt, har myndighetsuppdrag, forskar, ordnar utbildningar och mötesplatser, bland mycket annat. I slutändan handlar det om att göra livet bättre för alla som lever och verkar i vår region. Som medarbetare på GR är du en viktig del i Göteborgsregionens fortsatta utveckling. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med engagerade och kunniga kollegor. Här finns stora möjligheter att påverka arbetet, utvecklas och göra skillnad. Läs våra mål- och strategidokument https://goteborgsregionen.se/styrning Avdelning Miljö och samhällsbyggnad arbetar med frågor som rör allt från infrastruktur, kollektivtrafik och klimat, till VA, avfall, bostadsfrågor, social hållbarhet och klimatanpassning. Genom bra planering kan Göteborgsregionen växa på ett hållbart och robust sätt som gynnar även kommande generationer. Vi arbetar i hög utsträckning genom våra nätverk. Inom avdelningen finns cirka 30 regionplanerare fördelat påtvå enheter. Arbetet sker i nära samarbete med andra avdelningar inom GR men även med kommuner, statliga myndigheter, forskare och andra samarbetspartners. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och utveckla GIS och statistikarbetet inom samhällsbyggnadsområdet på Göteborgsregionen? Nu söker vi på avdelning Miljö och samhällsbyggnad en driven person som vill vara med och strukturera och utveckla vårt arbete med statistik, geodata och digitalisering. Här får du kombinera strategiskt utvecklingsarbete med operativt GIS-stöd och bidra till smartare arbetssätt, bättre beslutsunderlag och en hållbar samhällsutveckling. Vårt strategiska dokument Göteborgsregionen 2050 innehåller politiska överenskommelser om hur storstadsregionen ska utvecklas fram till 2050. En central del av arbetet blir att synliggöra och utveckla olika former av data på karta för vår utveckling. Som regionplanerare med fokus på GIS och statistik kommer du vara med och bidra och skapa förutsättningar för genomförandet bl.a. att: • Utveckla arbetssätt och strukturer för statistik och analys t.ex. genom uppbyggnad av databaser. • Stötta med utförande av GIS-analyser och visualisering. • Stötta med visualisering av större datamängder genom andra verktyg, t.ex. PowerBI I ditt arbete kommer du jobba nära regionplanerare inom olika sakområden, men framförallt i nära samverkan med ytterligare en regionplanerare med inriktning på GIS. Arbetet som regionplanerare med inriktning GIS spänner brett och varierande, där arbetsinnehållet skiftar utifrån kommunernas behov. I ditt uppdrag ingår att: • Utveckla arbetssätt och strukturer för arbetet med GIS, statistik och stora datamängder. • Stötta med utförande av GIS-analyser och olika typer av visualisering av data genom andra verktyg, t.ex. PowerBI • Identifiera, initiera, leda och utveckla nya satsningar kopplat till avdelningens uppdrag och GR:s mål avseende GIS. • Delta i avdelningens utvecklingsarbete och verka för samarbete över kommungränserna som skapar mervärde för medlemskommunerna och stärker regionen. • Vid behov delta i övrigt förekommande arbetsuppgifter kopplat till GR:s mål, såsom att leda eller ingå i projekt. I arbetet som regionplanerare är lyhördhet, handlingskraft och utveckling centrala ledord. För att trivas så behöver du vara nyfiken på nya perspektiv och gillar att jobba i samverkan. KVALIFIKATIONER • Universitets- eller högskoleutbildning såsom inom exempelvis kulturgeografi eller specifik YH-utbildning inom GIS. • Erfarenhet av att arbeta med utvecklingsarbete kopplat till statistik och geodata. • Erfarenhet av att strukturera större datamängder genom databaser kopplat till såväl geodata som annan data. Avseende geodata exempelvis genom PostgreSQL/PostGIS. • Erfarenhet av att jobba med olika typer av geodata från olika källor. • Erfarenhet av att jobba med QGIS och ESRIs programvaror. • Erfarenhet av att arbeta med API:er. • Förmåga att kunna förklara GIS-frågor för personer utan GIS-bakgrund. • God förståelse för metadata, datakvalitet och att hantera känslig data. • Lätt för att samverka med olika kompetenser och tycker om att driva och leda utvecklingsprocesser. Meriterande för tjänsten (önskvärd ytterligare kompetens): Det är meriterande om du också har: • Erfarenhet av liknande uppdrag i kommun/offentlig sektor. • Erfarenhet av HAJK och Geoserver Viktiga personliga egenskaper: • Du är strukturerad och analytisk med förmåga till helhetsperspektiv.         • Du är lyhörd, har en god kommunikativ förmåga och trivs med att samverka såväl internt som externt. • Du har en förmåga att kunna arbeta såväl på en strategisk som operativ nivå. • Du kan arbeta både självständigt och i grupp, har en god samarbets- och initiativförmåga.   • Du trivs med att leda olika typer av möten och grupper.   • Du känner dig trygg med att leda dig själv och andra. GR strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, där våra medarbetares olikheter berikar och utvecklar verksamheten. Välkommen till ett härligt gäng som vill något! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse i januari 2027, upphör: 2027-12-31 . Läs mer på Göteborgsregionens hemsida: https://goteborgsregionen.se. På grund av risk för AI-genererade e-postansökningar skriver vi inte ut kompletta e-postadresser i annonsen. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och möjliggöra god kommunikation med dig som sökande använder vi verktyget Visma Recruit för att hantera ansökningar.  Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Läs mer om hur GR hanterar personuppgifter  https://goteborgsregionen.se/integritetspolicy och kontakta rekryteringsansvarig om du har frågor. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och utveckla framtidens marina infrastruktur? Vi erbjuder en nyckelroll där du ansvarar för den sjögeografiska information som stödjer planering, byggnation och förvaltning av Svenska kraftnäts marina anläggningar. Tillsammans med engagerade kollegor bidrar du till ett robust överföringssystem och en framgångsrik energiomställning. Om tjänsten Som marin GIS-specialist har du en central roll i förvaltningen och utvecklingen av Svenska kraftnäts sjögeografiska information. Du arbetar med analyser, datakvalitet och informationsstruktur för att säkerställa att verksamheten har tillgång till tillförlitliga beslutsunderlag för planering, byggnation och förvaltning av marina anläggningar. Här får du möjlighet att arbeta i en roll där specialistkompetens kombineras med verksamhetsutveckling. I rollen ingår bland annat att: Stödja verksamheten med hantering, bearbetning och visualisering av sjögeografisk information. Kravställa och förvalta den sjögeografiska informationen ur ett livscykelperspektiv för de marina anläggningarna. Ansvara för att strukturen för marin geodata i GIS-plattformen följs, underhålls och att rätt behörighet för användning av information säkerställs. Ansvara för bearbetning och analys av marin geodata. Säkerställa att GIS-relaterad information och/eller leveranser upprättas i befintligt samarbetsstöd och följer etablerade strukturer Ha ett övergripande ansvar för myndighetens sjögeografiska information och bidra till utvecklingen av GIS- och geodataområdet. Ansvara för kravställning av marina dataleveranser ur ett geodataperspektiv. Som marin GIS-specialist tillhör du enheten Geodata, som ansvarar för att tillhandahålla, utveckla och förvalta geografisk information, kartstöd och geografiska analyser för Svenska kraftnäts verksamheter. Enheten består av nio medarbetare och ett antal konsulter. Här arbetar du nära kunniga kollegor i en verksamhet där samarbete och kunskapsutbyte är en naturlig del av vardagen. Du blir samtidigt en del av division Nät, som ansvarar för att utveckla, bygga och förvalta Sveriges överföringssystem. Om dig Skallkrav: Personliga egenskaper: Vi söker dig som är strukturerad och har förmågan att planera, organisera och driva ditt arbete på ett metodiskt sätt. Du är samarbetsorienterad och trivs med att arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Genom ett prestigelöst förhållningssätt bygger du goda relationer och bidrar till ett öppet kunskapsutbyte. Rollen kräver också att du är kreativ och ser möjligheter att utveckla arbetssätt och tekniska lösningar som skapar värde för verksamheten. Vidare är du analytisk och har förmågan att se samband i komplex information, dra relevanta slutsatser och omsätta dem i användbara underlag och lösningar. Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Utbildning: Du har en GIS-ingenjörsutbildning eller universitetsutbildning med GIS-inriktning, alternativt motsvarande kompetens som Svenska kraftnät bedömer som likvärdig. Du har även: Flera års dokumenterad och relevant arbetslivserfarenhet inom fältet GIS och geodata. Minst några års erfarenhet av arbete med marin geodata och analyser, exempelvis geofysisk, geoteknisk eller sjögeografisk information. Erfarenhet av att arbeta i etablerade GIS-plattformar och geodatarelaterade systemstöd. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Meriterande Dokumenterad erfarenhet av ESRI:s mjukvaruplattform, både som klientverktyg (ArcGIS Pro) och som plattform för distribuerade karttjänster över Internet (ArcGIS Online). Dokumenterad erfarenhet från arbete med FME, inklusive utveckling, underhåll och vidareutveckling av automatiserade arbetsflöden för geodatabearbetning. Flerårig relevant arbetslivserfarenhet av GIS-samordning inom marina projekt, exempelvis marin infrastruktur. Erfarenhet som GIS-samordnare eller geodatasamordnare, GIS-arbete från kommun, länsstyrelse och/eller statlig verksamhet. Erfarenhet av programmering, exempelvis Python eller Microsoft SQL Server. Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg, Göteborg, Västerås, Sundsvall, Sollefteå eller Luleå. Möjlighet till distansarbete upp till 50 % (#LI-hybrid). Resor kan förekomma ett par gånger per år. För medarbetare placerade utanför Sundbyberg förekommer även resor till huvudkontoret för möten och utbildningar. Tjänsten är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning kan komma att tillämpas. Sista ansökningsdag är den 24 november 2026. Vid din ansökan kommer du att besvara ett antal frågor istället för att bifoga ett personligt brev. Vi behöver endast ditt CV. Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan förekomma. Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta gärna följande personer: Lennart Berg, rekryterande chef, 010-475 9707 Anna Setterberg, rekryterare, 08 764 2583 Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 Erica Midfjäll, ST, 010 475 87 31 Du når oss också via e-post: Fö[email protected]. https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Digital Projekthanteringssamordnare – Infrastruktur och Digital Transformation Vi söker nu en erfaren Digital Projekthanteringssamordnare till ett omfattande och samhällsviktigt infrastrukturprojekt i Stockholm. Uppdraget passar dig som har gedigen erfarenhet av digital transformation, informationshantering och samordning inom stora bygg-, anläggnings- eller infrastrukturprojekt och som trivs i komplexa projektmiljöer med många intressenter. Edge of Talent söker konsult inom infrastruktur Edge of Talent är ett kompetens- och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Om uppdraget I rollen som Digital Projekthanteringssamordnare ansvarar du för att leda, samordna och utveckla projektets digitala arbetssätt och informationsprocesser inom komplexa bygg-, anläggnings- och infrastrukturprojekt. Du arbetar nära projektledning, teknikdiscipliner och externa aktörer med fokus på informationshantering, BIM, GIS, data, digital utveckling och samordnade leveranser. Du kommer bland annat att: Leda och samordna projektets digitala arbetssätt samt informationsprocesser Ansvara för informationsprocessledning, processtyrning och samordnad leveransstyrning Arbetsleda, stödja och följa upp resurser inom den digitala samordningsfunktionen Säkerställa struktur, kvalitet och spårbarhet inom data-, BIM- och GIS-hantering Samordna informationsflöden och digitala leveranser mellan olika discipliner Samverka med projektledning, teknikområden och externa leverantörer Säkerställa efterlevnad av krav inom informationssäkerhet och digitala arbetssätt Upprätta och förvalta styrande dokument avseende BIM och informationshantering Etablera och strukturera informationsmiljöer i projektportaler Planera, genomföra och följa upp samordningsmöten inom digitala frågor Stödja specialistroller inom BIM, GIS och datasamordning Medverka vid upphandlingar samt kravställning av digitala leveranser och informationshantering Bidra till utveckling av arbetsmetoder, processer och samverkan inom projektorganisationen Uppdraget bedrivs i en komplex projektmiljö med höga krav på samordning, struktur och kvalitet. Kravprofil Obligatoriska krav För att vara aktuell för rollen ska du ha: Civil-, högskoleingenjörsexamen eller kvalificerad yrkeshögskoleingenjörsexamen inom teknik, byggnation eller infrastruktur Erfarenhet av datadriven verksamhetsutveckling där konsulten haft en ledande roll för minst tre resurser i minst två infrastruktur- eller anläggningsprojekt med projektbudget över 500 miljoner kronor Erfarenhet av digitala förändringsprocesser och införande av nya arbetssätt samt koordinering mellan olika verksamhetsområden Erfarenhet av införande eller utveckling av digitala arbetssätt, system eller informationsmodeller i ledande eller samordnande roll Minst två års arbetslivserfarenhet från bygg-, anläggnings- eller infrastrukturprojekt över 200 miljoner kronor där konsulten ansvarat för BIM-, GIS- eller datadriven informationshantering Erfarenhet av att leda personal, samordna eller kvalitetssäkra leveranser inom BIM, GIS eller datadriven informationshantering Erfarenhet av att leda en arbetsgrupp och samordna minst tre andra resurser inom planering och uppföljning Erfarenhet av att leda eller samordna digital transformation i projekt där det finns krav på digital förvaltning, exempelvis införande eller efterlevnad av digitala förvaltningsmetoder, informationsmodeller eller strukturerade dataleveranser till förvaltning Meriterande Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att ha varit i en organisation eller projekt över informationsprocesser, processledning samt leveransstyrning gällande datadrivna informationsbaserade modeller inom förvaltning, BIM och GIS Erfarenhet av att arbeta i en samordnande roll enligt etablerade projektmodeller såsom PMI, XLPM eller motsvarande hos leverantör eller offentlig beställare Erfarenhet av att ha arbetat och implementerat arbetssätt enligt ISO 19650 Organisation och digitalisering av information för byggd miljö, innefattande byggnadsinformationsmodellering (BIM) – Informationshantering genom byggnadsinformationsmodellering Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag inom samhällsbyggnad och infrastruktur Möjlighet att arbeta i långsiktiga och komplexa projektmiljöer Möjligheter till kompetensutveckling och långsiktig karriär Ansökan Start: Juni 2026 Omfattning: Heltid Placering: Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum: Vi arbetar med löpande urval – skicka in din ansökan så snart som möjligt