REGION JÖNKÖPINGS LÄN jobb

Bra Liv Hälsan 1 vårdcentral Är du bra på att organisera och strukturera? Tycker du det är viktigt med flexibilitet, delaktighet och att ha roligt på jobbet? Vi söker Dig som har vårdadministratörsutbildning, gärna med några års erfarenhet. Du har goda kunskaper inom språk och medicinsk dokumentation. Kodningsutbildning, IT-kunskaper och erfarenhet av journalsystemet Cosmic är meriterande. Tjänsten är tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder dig Hos oss kommer du att vara en viktig del i vårdcentralens övergripande uppdrag som präglas av god vård och patientsäkerhet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara medicinsk dokumentation, diagnosklassificering samt övriga vårdadministrativa uppgifter. Du kommer att vara en av vårdcentralens administrativa experter. Det här får du arbeta med Förutom att du blir en del av vårt härliga team där vi stöttar och har roligt tillsammans erbjuder vi dig också ett varierat och spännande arbete med många kontaktytor där din kompetens tas tillvara och stimuleras. Vi arbetar ständigt för förbättringar och att arbeta hos oss innebär möjlighet att delta i aktuella arbeten. Du erbjuds också personlig kompetensutveckling och utveckling inom ett eget spetsområde inom ramen för ditt uppdrag. Det finns också en möjlighet att jobba hemifrån enligt överenskommelse. Läs gärna mer om vilka förmåner vi erbjuder:http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/ Detta värderar vi högt Vår värdegrund sätter bemötande med patienten i fokus som präglas av säker- och trygg vård. Du blir en pusselbit i vår verksamhet/arbetsmiljö där vi värnar om omtanke, helhet och kvalitet. Så här gör du om du är intresserad Vill du veta mer är du välkommen att ringa Verksamhetschefen Ann Vikström, 010-24 25411, 070-519 99 00 Sista ansökningsdag är den 4 oktober 2024. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.

Kulturhuset Spira Vill du ha ett jobb där teknik och kultur möts på en inspirerande arbetsplats? På Kulturhuset Spira söker vi en vaktmästare med tekniskt intresse som vill vara med och göra skillnad i vår kulturverksamhet. Som vaktmästare hos oss får du stödja en mångfacetterad verksamhet och säkerställa att våra kulturella evenemang får bästa möjliga förutsättningar. Rollen som vaktmästare Till Kulturhuset Spira söker vi dig med intresse av fastighet- samt AV-teknik. Vi erbjuder dig ett varierat jobb med många inspirerande utmaningar i kulturhuset Spira. Du kommer att jobba i ett modernt och vackert hus med ändamålsenliga lokaler som är utrustade med den senaste tekniken. Dina arbetsuppgifter är stort som smått med alla sysslor som hör en fastighet till. Du ingår i avdelningen fastighet/säkerhet där vi ser till att huset fungerar på ett säkert och funktionellt sätt och där vi sätter service i fokus på alla plan. En betydande del i ditt arbete kommer även att vara vår konferens- och eventverksamhet där du ingår. Dina arbetstider kommer främst vara vardagar 7-16. Flextid tillämpas när verksamheten tillåter. Vi är sex personer på avdelningen som har en central roll i huset Spira. Vi söker dig som har fixarattityd och gör gärna ”det extra” för att medarbetare/gäster och publik skall känna Trygghet, Trivsel och Tillgänglighet. Tillsammans med övriga medarbetare är uppdraget att ge barn, ungdomar och vuxna i regionen kulturella upplevelser som inspirerar och engagerar. Att arbeta på Smålands Musik & Teater innebär att du får yrkeskunniga kollegor i en kreativ och mångfacetterad miljö. Du erbjuds en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Önskvärt tillträde är 18 november eller enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Kulturhuset Spira presenterar ett varierat utbud av teater, musik, musikal och dans för barn, ungdomar och vuxna i Jönköpings län. I vår verksamhet ryms bland annat vår fasta skådespelarensemble och Jönköpings Sinfonietta tillsammans med dekor-, mask, kostym, rekvisita och attributverkstad. Årligen genomförs omkring 700 evenemang i form av egenproducerade föreställningar, gästspel, samarbeten med länets fria kulturutövare samt uthyrningar och konferenser. Vårt uppdrag är regionalt och en del av verksamheten sker på turné i länet. Ungefär 30 procent av verksamheten riktar sig särskilt till barn och unga genom Unga Spira. Kulturhuset Spira är en del av Region Jönköpings län och är av enheterna inom Regional utveckling. Din profil Som vaktmästare hos oss ser vi gärna att du har erfarenhet av fastighetsskötsel. Det är även en bonus om du har erfarenhet och intresse för AV-teknik, olika typer av datanätverk samt vana från kultur- och evenemangsverksamhet. För att trivas hos ser vi att du är en händig och serviceinriktad person. Vi söker dig som är självgående, strukturerad och har en förmåga att se helheten i situationer. Du är tydlig i din kommunikation, vilket gör att du kan hantera både stora och små utmaningar med lätthet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Vårt erbjudande till dig Hos oss får jobba självständigt och med härliga kollegor i en miljö där du gör skillnad. Till din hjälp har du Regionfastigheter som sköter driften av fastigheten. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta Jonas Bengtsson chef fastighet/säkerhet, 0703-882132, [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 7 oktober. Välkommen med din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Neonatalavdelningen, Barnkliniken, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping Är du legitimerad sjuksköterska och vill arbeta på en specialiserad, spännande avdelning där familjen är i fokus och våra patienter precis har börjat sina liv? Då är neonatalavdelningen den rätta platsen för dig! Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som sjuksköterska På neonatalavdelningen vårdas för tidigt födda och sjuka nyfödda barn. Avdelningen har 16 vårdplatser samt en neonatal dagsjukvård och mottagning. Arbetsuppgifterna handlar om att se det lilla barnet, barnets behov och att stötta föräldrarna. Neonatalavdelningen arbetar utifrån en familjecentrerad vård, där föräldrarnas medverkan i barnets vård är central. Arbetsuppgifterna varierar alltifrån neonatal intensivvård till arbete i vår familjeenhet. Det är ett omväxlande arbete med möjlighet till både bredd och djup. Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid. Vi är en akutsjukvårdsavdelning med verksamhet och arbetstider förlagda dag, kväll, helg och natt. Tillträde sker enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Barnkliniken har omkring 190 medarbetare inom yrkeskategorierna läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, vårdadministratörer och pedagoger. Barnkliniken är som ett sjukhus i sjukhuset, vilket innebär att vi vårdar barn med alla typer av sjukdomar. Som sjuksköterska på neo blir du en del av Barnkliniken och vi strävar efter att samarbeta för barnets bästa. Det finns möjligheter att utvecklas och arbeta på flera av klinikens enheter. På Neonatalavdelningen vårdas för tidigt födda och sjuka nyfödda barn från hela länet. Ungefär 10 % av alla barn som föds läggs in på neo. Det motsvarar för oss ungefär 400 barn/år. Neonatalavdelningen ligger i direkt anslutning till sjukhusets förlossningsavdelning som vi har ett nära samarbete med. Vi värderar medarbetare med ett öppet sinne och med vilja och nyfikenhet att lära mera. Vi arbetar aktivt utifrån FN:s barnkonvention och NOBAB:s standard för barn på sjukhus (NOBAB är en ideell förening som arbetar för barn och ungas rättigheter och behov inom hälso- och sjukvård). Teamarbete runt barn och familjer med ett person- och familjecentrerat förhållningssätt är viktigt. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Vi ser gärna att du är, eller avser att påbörja utbildning till, specialistsjuksköterska med inriktning mot hälso- och sjukvård för barn och ungdomar. Önskvärt är att du har erfarenhet från neonatalvård, intensivvård och/eller arbete med sjuka barn. För att trivas med jobbet är du en person som är trygg och stabil och har en god samarbetsförmåga. Du är strukturerad och kan göra korrekta avvägningar och prioriteringar. Du trivs med ett varierat arbetsinnehåll, där akut omhändertagande och intensivvård är en betydande del av verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har en vilja och nyfikenhet att lära mer. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett stimulerande och utvecklande arbete med goda möjligheter till kompetensutveckling. Vår avdelning är en del av barnkliniken där vi samverkar mellan de olika enheterna, vilket innebär att du får möjlighet att utveckla dina kunskaper ytterligare. Tillsammans har vi kul på jobbet i en miljö som genomsyras av god gemenskap där vi vill att du bidrar med din kompetens och personlighet. Hos oss får du en anpassad introduktion med utgångsläge från dina erfarenheter. Vi har en genomtänkt strategi när det gäller kompetensutveckling med återkommande internutbildningar. Där tränar vi bland annat teamarbete, samarbete och kommunikation med hjälp av simulerade träningar. Vi är en avdelning med bra arbetsmiljö där fokus på ett långt och hållbart arbetsliv präglar vår arbetsdag genom bra bemötande, uppskattning och respekt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta vårdenhetschef Mimmi Odehammar, 010-2422299 eller vårdenhetschef Ida Samuelsson, 010-2422287. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 2024-10-04, urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/ Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Kirurgmottagningen, Höglandssjukhuset Eksjö Välkommen till kirurgmottagningen i Eksjö! Rollen som undersköterska Rollen som undersköterska hos oss är omväxlande och den främsta arbetsuppgifter är att arbete på läkarmottagningen samt assistera vid mindre ingrepp. Vid tillfällen kommer du ha egna mottagningspatienter för såromläggningar. Du kommer även ha vissa administrativa uppgifter och ansvarsområden. Din profil Vi söker dig som är utbildad undersköterska med mottagningserfarenhet. Meriterande är att ha erfarenhet inom kirurgisk omvårdnad. Du har ett intresse för patienter inom kirurgi. I mötet med patienten har du ett empatiskt och serviceinriktat förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid ansvarstagande och att du arbetar såväl självständigt som i team. Vi ser att du har förmåga att kunna prioritera mellan olika arbetsuppgifter och förmåga till eget initiativ i ditt arbete. Du är noggrann och kvalitetsmedveten. Som person är du stabil och behåller lugnet i stressade situationer. Du har förmåga att prioritera om vid oförutsedda händelser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss på kirurgmottagningen erbjuds du ett omväxlande och självständigt arbete. Vi erbjuder dig ett arbete där du kan vara med och utvecklas samtidigt som du utvecklas. Arbetstiderna är dagtid, måndag-fredag. Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid och du erbjuds introduktion utifrån dina tidigare erfarenheter. Eventuell rotation mot annan enhet kan komma att bli aktuell. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Välkommen att kontakta vårdenhetschef: Jenny Lagerqvist, tel: 010-243 73 05 eller [email protected] för frågor om tjänsten. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Undersköterska är från och med den 1 juli 2023 en skyddad yrkestitel, vilket innebär att du behöver ange i din ansökan om du har ansökt om en skyddad yrkestitel. Har du en tillsvidareanställning som undersköterska idag och inte har ansökt om skyddad yrkestitel, ber vi dig bifoga ett intyg på din tillsvidareanställning i din ansökan för att fortsatt kunna behålla titeln undersköterska. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 27 september 2024. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Anorexienheten, barn- och ungdomspsykiatriska kliniken, Länssjukhuset Ryhov, Jönköping Vår vision är en barn- och ungdomspsykiatrisk specialistvård av hög kvalitet med patient och familj i centrum. Vi kan erbjuda dig ett meningsfullt patientnära arbete och du kommer också bli en viktig del av vårt fortlöpande utvecklingsarbete för att möta våra patienters komplexa behov. Vi söker dig som får energi av att ge god vård med effektiva flöden och kvalitet. Vi är varandras arbetsmiljö och söker därför dig som har en hjälpsam anda och som är trygg i dig själv men ser värdet av att samarbeta, både inom enheten men också över mottagningsgränser och med vårdgrannar. Rollen som överläkare Som överläkare hos oss kommer du att arbeta med både planerad och akut verksamhet. Arbetet sker i tvärprofessionella team kring varje patient där du som läkare arbetar tillsammans med sjuksköterskor, skötare och kuratorer. Möjlighet till forskning finns. Tillträde efter överenskommelse. Din blivande arbetsplats Jönköping Anorexienheten är en del av barn- och ungdomspsykiatriska länskliniken. Anorexienhetens dagvård finns på länssjukhuset Ryhov, i hus A6. Anorexienhetens öppenvård bedrivs i BUP Jönköpings mottagningslokaler (hus A1-A3). Hos oss arbetar 11 medarbetare. Både i dagvården och i anorexienhetens öppenvård tar vi emot patienter från hela länet. Anorexienheten har ett tvärprofessionellt arbetssätt och utöver det specialiserade uppdraget mot ätstörning så krävs en helhetsbild och kunskap om samsjuklighet såsom neuropsykiatri och allmänpsykiatriska tillstånd. Länskliniken Förutom Anorexienheten består kliniken av "En väg in, barn och unga psykisk hälsa" som är vår gemensamma enhet för barn- och ungdomshälsan och barn- och ungdomspsykiatrin för telefonrådgivning och triagering till rätt vårdnivå. Länskliniken består vidare av tre öppenvårdsmottagningar belägna i Nässjö, Värnamo och Jönköping. Tillsammans har vi också en länsgemensam vårdavdelning (avdelning 61), belägen i Jönköping, som bedriver heldygnsvård. Sammanlagt är vi idag cirka 150 medarbetare i olika professioner inom kliniken som ger psykiatrisk specialistvård till barn och ungdomar i 13 kommuner i länet. Tillsammans möter vi barn och ungdomar 0-17 år med medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd. Vi samverkar med vårdgrannar och andra samverkanspartners för att ge barn och unga i vårt län bästa möjliga vård och bemötande. Din profil Vi söker dig som är specialistläkare. Då resor förekommer i tjänsten krävs B-körkort. För att du ska trivas hos oss är det viktigt att du arbetar bra med andra människor, tar ansvar för dina uppgifter samt planerar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Som person är du trygg och stabil. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig ett viktigt och varierande arbete där du ingår i ett team med engagerade och kompetenta kollegor från olika professioner. Som medarbetare får du en introduktion som anpassas efter dina erfarenheter. Du ges möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling med goda förutsättningar till internutbildning och handledning. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta områdeschef Anna Jonsson, 010-242 31 09 eller [email protected]. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 11 oktober 2024. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Välkommen med din ansökan! Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisen belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

IT-centrum, Huskvarna Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för patienter och vårdpersonal genom att utveckla och förvalta ett digitalt verksamhetsstöd? Söker du trevliga, kompetenta kollegor, varierande arbetsuppgifter och ett ständigt lärande så är vi intresserade av dig! Så här säger en av våra medarbetare efter många år hos oss: ”Jag är så glad att min arbetsgivare alltid trott på mig och låtit mig växa och utvecklas i olika arbetsuppgifter”. Rollen som applikationsspecialist Cosmic är Region Jönköpings läns största system för primär- och specialistvård. Cosmic skapar ett sammanhållet och patientfokuserat journal- och verksamhetsstöd i ständig utveckling tillsammans med flera andra regioner i Sverige. I ditt arbete ingår att konfigurera i journalsystemet samt att hantera incidenter, problem och beställningar. Du kommer också att beskriva, dokumentera och kvalitetssäkra framtagna lösningar. Tester av uppsättningar av systemet i samband med vidareutveckling och förvaltning ingår därför också i rollen. Du kommer alltså både jobba med förvaltning av befintliga lösningar och vidareutveckling av nya i projektform. Du ingår i ett team av applikationsspecialister som arbetar gemensamt mot uppsatta mål. Tillsammans löser ni uppgifterna genom att samarbeta med kollegor från olika ansvarsområden på IT-centrum samt beställare och leverantörer. Vi värdesätter därför särskilt förmågan till samverkan och ansvarstagande för både din egen såsom hela teamets leverans. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Du har din placering i Huskvarna. Din blivande arbetsplats IT-centrum har ett samlat ansvar för IT-verksamheten i Region Jönköpings län och vi är i dag drygt 220 engagerade medarbetare som har hög kompetens inom sina respektive ansvarsområden. Tillsammans arbetar vi för att bli Sveriges bästa IT-avdelning! I ett nära samarbete med våra kunder medverkar vi till att regionens verksamheter utvecklas och stöds med bra IT-lösningar. Vi arbetar processinriktat och kvalitetsmedvetet i enlighet med vårt verksamhetssystem. Vi är kvalitetscertifierade enligt SS-EN ISO 9001 och miljöcertifierade enligt SS-EN ISO 14001. Vill du veta mer? Se filmen om oss: https://www.youtube.com/watch?v=A9MuG03DTkw. Din profil Vi söker nu en applikationsspecialist till vår förvaltningsgrupp Cosmic. Vi söker dig som är självgående, driven och bra på att samarbeta. Du bör vara analytiskt lagd med intresse för IT för att ha en förståelse för kraven på systemet. Att jobba strukturerat och säkerställa kvalitet är en självklarhet för dig. Vi söker dig som antingen har en IT-bakgrund eller dig som har erfarenhet från att jobba i ett journalsystem och som har tekniskt intresse. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vårt erbjudande till dig Här blir du en del i ett härligt team med arbetsuppgifter som är både intressanta, utvecklande och som leder till direkt nytta för regionens medborgare. Vi tror på ett förhållningssätt som är strukturerat och människoorienterat. Utifrån detta skapar vi tillsammans de bästa förutsättningarna för en modern verksamhet, med höga krav och i ständig förändring. Vi erbjuder dig en konstruktiv och utvecklande miljö med kompetenta och engagerade kollegor. Som ny medarbetare anpassar vi din introduktion utifrån din erfarenhet och du blir tilldelad en mentor. Tillsammans arbetar vi för att bli Sveriges bästa IT-avdelning. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Som medarbetare i Region Jönköpings län gör du skillnad för många – på riktigt. Oavsett yrke har vi alla samma uppdrag – att bidra till att göra livet bättre, roligare och friskare för länets alla invånare. I en stor organisation finns också stora möjligheter där vi samarbetar över gränserna och lär av varandra. Hos oss är kompetensutveckling inte bara utbildning, det är en del av det dagliga arbetet. Har du frågor om tjänsten? För mer information om tjänsten, kontakta Enhetschef för Utveckling Magnus Erixon, 070-607 03 01. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Sista ansökningsdag är den 6/10 2024. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida. Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/). Välkommen med din ansökan!

Bra Liv Nässjö vårdcentral Brinner du för att främja psykisk hälsa? Har du erfarenhet av behandling och stödsamtal? Då är det dig vi söker! Varmt välkommen att söka tjänsten och bli en del av Bra Liv Nässjös vårdcentrals psykosociala team! Rollen som kurator Dina arbetsuppgifter kommer bestå av att arbeta med egen mottagningsverksamhet och behandla patienter med psykosocial problematik. Du bedömer, utreder och behandlar vuxna patienter med lätt till måttlig psykisk ohälsa, enligt riktlinjer för Regionens psykosociala arbete i primärvård. Du får ett individuellt ansvar för att göra bedömningar och behandlingsinsatser. Hos oss eftersträvas tidig intervention och hög tillgänglighet, vilket innebär att du främst kommer att arbeta med kortare behandlingskontakter. Arbetsuppgifterna kommer att förändras i takt med att primärvårdens uppdrag förändras och utvecklas. Tjänsten är tillsvidare på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Sysselsättningsgrad kan diskuteras. Din blivande arbetsplats Nässjö vårdcentral är en del av Vårdcentralerna Bra Liv som är den regionsdrivna primärvården inom Region Jönköpings län. Vår målsättning är "En bättre hälsa för alla", vilket vi når genom att visa omtanke, tänka helhet och skapa kvalitet. Nässjö vårdcentral har cirka 15 000 listade patienter. Vi är cirka 55 medarbetare inom olika professioner och vårt arbete präglas av teamarbete baserat på patientens behov. Detta värderar vi högt Vår verksamhet bygger på personliga möten där du genom ditt engagemang och professionella förhållningssätt är med och bidrar till utveckling och ständiga förbättringar. Vi sätter tydliga mål och vill ständigt utvecklas och bli bättre, därför vill vi ge alla våra medarbetare förutsättningar till samverkan och erfarenhetsutbyte och vi uppmuntrar kreativa lösningar. Vår arbetsmiljö är viktig och den ska präglas av dialog och trivsel! Din profil Vi söker dig med en godkänd socionomexamen eller likvärdig utbildning. Det är inget krav men du är med fördel legitimerad hälso- och sjukvårdskurator, har KBT-kompetens steg 1/IPT steg 1 och gärna erfarenhet av primärvård. Du tycker om och drivs av att arbeta för god kvalitet och har förmågan att planera, prioritera, genomföra och utvärdera. Som person är du empatisk, trygg, lyhörd och har ett gott bemötande. Du är positiv och flexibel, har lätt för att anpassa dig till olika situationer som snabbt kan uppstå på en arbetsplats. Vi ser gärna att du är bra på att jobba självständigt i din profession men också har lätt för att samverka och samarbeta med andra. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig en: • En individuell introduktion utifrån din kompetens och erfarenhet för att känna trygghet • Individuell kompetensutveckling • En bra, härlig, kompetent och engagerad personalgrupp där du får god handledning • Ett omväxlande och stimulerande arbete där ingen dag är den andra lik • Ett arbete som är både självständigt och tvärprofessionellt Du kommer att ingå i vårdcentralens psykosociala team bestående av 4 kuratorer. Vi arbetar hela tiden med förbättringar och utveckling av verksamheten. Bra Liv erbjuder handledning, nätverksträffar och kompetensutveckling. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vid frågor kring tjänsten vänligen kontakta verksamhetschef Linda Jansson, telefon 010-243 3025 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 3 oktober, urval sker löpande och intervjuer sker löpande. Vill du vara med i utvecklingen av vår vårdcentral? Då är du varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/ Nässjö vårdcentral är en del av Vårdcentralerna Bra Liv och tillhör den regionsdrivna primärvården. Vår målsättning är "en bättre hälsa för alla", vilket vi når genom att visa omtanke, tänka helhet och skapa kvalitet. Vårt team på Nässjö vårdcentral består idag av ca 55 medarbetare i flera olika yrkesprofessioner och vårdcentralen har idag ca 15.000 listade patienter. I våra lokaler ligger även Nässjö utbildningscentrum där vi introducerar utlandsutbildade läkare i den svenska primärvården samt håller i olika typer av kompetensutvecklingsinsatser för våra medarbetare. Nässjö, med en befolkning på ca 31 000 invånare, ligger utmed järnvägen mellan Malmö och Stockholm och har därmed utmärkta förbindelser till hela landet. Från Nässjö tar du dig även smidigt med bil till Jönköping på ca 30 minuter och där erbjuds ett brett utbud av kultur- och nöjesliv. Där finns också högskola.

Flyttjänst, område sjukhusstöd Sjukhusstöd - flyttjänst Är du engagerad, kommunikativ och ansvarstagande? Vill du vara med och arbeta med ständiga förbättringar av vår verksamhet, med inriktning på flyttprojekt? Då har vi möjligheten för dig. Varmt välkommen att söka tjänsten som flyttkoordinator på Sjukhusstöd! Vi söker Vi på Sjukhusstöd söker en flyttkoordinator som kan förstärka befintlig organisation. Du har en högskoleutbildning eller annan utbildning som vi bedömer lämplig eller så har du skaffat likvärdig kompetens genom erfarenhet. Har du tidigare erfarenheter inom projektledning eller projektkoordinering är det en merit. Du har även goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt ser datorn som ett naturligt arbetsredskap i vardagen. MS Office är ett standardverktyg och mycket av arbetet stöds med hjälp av olika projektverktyg i datorn. Som person är du kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du har ett lösningsfokuserat arbetssätt och ser vikten av att verka för en god arbetsmiljö. Du har även ett nytänkande förhållningssätt som kan omsättas i praktiken och leder till goda resultat. Tjänsten vi erbjuder är en tillsvidareanställning med tillträde efter överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Du tjänstgör i hela Jönköpings län och din placeringsort kan vara Eksjö, Jönköping eller Värnamo. Då resor förekommer i tjänsten är B-körkort ett krav. Vi erbjuder dig Som flyttkoordinator kommer du ingå i ett team och samarbeta nära verksamheten som anlitar våra flyttjänster. Du blir en del av de goda samarbeten vi har med andra stödfunktioner och kringliggande verksamheter och jobbar i nära kontakt med våra kunder. Vi arbetar med ständiga förbättringar och det finns goda möjligheter för utveckling och inflytande. Det här får du arbeta med Som flyttkoordinator hos oss erbjuds du ett stimulerande arbete där du jobbar relativt självständigt. Arbetet består av kund- och leverantörskontakter, planering, genomförande och uppföljning av flyttprojekt. Du samarbetar med interna resurser som lokalplanerare, it-tekniker, inköpare, servicepersonal och transportplanerare. Du kommer också ha regelbunden kontakt med vårt möbelförråd som hanterar begagnade kontorsmöbler. Arbetet är omväxlande och innebär att man är med i alla delar i ett flyttprojekt. Här ingår att hjälpa till på plats och få uppgifter gjorda på ett effektivt sätt med minimal påverkan för kunden. En viktig del i ditt arbete blir att vara flexibel, hitta lösningar och kommunicera med berörda i projektet. För att du ska trivas hos oss För att du ska trivas hos oss ser vi att du som söker är en engagerande och positiv person. Du behöver ha en hög servicekänsla, vara ansvarstagande, processinriktad och ha lätt för att samarbeta med andra. Du är en stabil, prestigelös person med en god tilltro till din egen förmåga. Vidare är du kvalitets- och ekonomimedveten samt har en analytisk förmåga. Du strävar mot uppsatta mål och goda resultat med en helhetssyn utifrån ett kund- och verksamhetsperspektiv. Du är flexibel, har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter och du ser möjligheter i förändringar. För att vara framgångsrik i ditt arbete är det viktigt att du har en pedagogisk förmåga och är duktig på att kommunicera. Så här gör du om du är intresserad Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Jonas Milton, telefon: 010-242 11 10, mobil: 070-673 11 10; e-post: [email protected]. Sista ansökningsdag är den 27 september. Urval och intervjuer kan ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanbeder oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.

Medicin och geriatrikkliniken Höglandssjukhuset i Eksjö Ta chansen att bredda din kompetens och utvecklas som sjuksköterska! Nu söker vi sjuksköterskor till hela medicin- och geriatrikkliniken. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som Sjuksköterska Som sjuksköterska har du en helhetssyn på patientens komplexa behov. Du ansvarar för omvårdnad, observation, läkemedel och samverkan kring patienter med varierande omvårdnadsbehov. Vi vill att patienten ska vara delaktig i sin vård, det innebär att information är en mycket viktig del i ditt arbete. Du tar hand om patienten på bästa sätt utifrån individens behov och beprövad erfarenhet inom medicinsk omvårdnad. Vi arbetar i team med olika professioner och tillsammans med övriga medarbetare arbetar du för ett gott samarbete inom kliniken. Som sjuksköterska leder och fördelar du arbetet i teamet. Din blivande arbetsplats Medicin- och geriatrikkliniken på Höglandssjukhuset i Eksjö är en utvecklande verksamhet där vi vårdar patienter som är i behov av specialiserad medicinsk och geriatrisk vård. Inom kliniken finns det ett antal vårdenheter med olika fokus och inriktning. Medicin och geriatrik, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/om-oss/om-organisationen/folkhalsa-och-sjukvard/medicinsk-vard/medicin-och-geriatrik/) Vår klinik har fyra slutenvårdsenheter samt en mottagningsenhet • Vårdenhet C: Lungmedicin, mag-tarm: Här vårdas patienter med lungsjukdomar som KOL och lungcancer samt patienter med mag-tarm sjukdomar. • Vårdenhet D: Kardiologi: Här vårdas patienter med hjärtsjukdomar så som hjärtinfarkt, klaffsjukdomar, rytmrubbningar och hjärtsvikt. På enheten finns fyra hjärtintensivplatser. • Vårdenhet E: Njurmedicin, endokrinologi, hematologi: Här vårdas patienter med njursjukdomar, blodsjukdomar, diabetes, ämnesomsättnings-rubbningar, avvikande blodtryck samt invärtesmedicinska sjukdomar. • Vårdenhet F: Dialysen: Dialysenheten är en poliklinisk mottagningsenhet för patienter med njursvikt. Hemodialysen har 24 behandlingsplatser och integrerat i dessa platser finns det patienter som utför sin behandling helt/delvis själva. • Vårdenhet G: Neurologi, stroke, geriatrik: Här vårdas personer med Stroke/TIA, andra neurologiska sjukdomar t.ex. epilepsi, migrän samt akutgeriatriska multisjuka äldre personer som har komplexa behov. En strokekoordinator på enheten koordinerar tillsammans med ambulans, akuten eller vårdcentraler direktinläggningar för personer med misstanke om Stroke/TIA. Följ gärna våra konton på Instagram: @medicing_eksjo (https://www.instagram.com/medicing_eksjo/), @medicine_eksjo (https://www.instagram.com/medicine_eksjo/) och @hjartmedicineksjo (https://www.instagram.com/hjartmedicineksjo/) Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Du har ett stort intresse för ditt yrke och vill ständigt utvecklas. Du är trygg i din roll som sjuksköterska, tar initiativ, är självgående och har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter. Du har lätt för att arbeta tillsammans med andra och har ett positivt förhållningssätt. Du har en god förmåga att strukturera ditt arbete och är självständig, samtidigt som du samarbetar bra med andra människor. Vidare är du stabil och behåller lugnet i stressade situationer. Du har även en god förmåga att kommunicera med andra och sätta dig in i deras perspektiv. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som medarbetare på medicin- och geriatrikkliniken erbjuds du en anpassad introduktion och handledning samt stora möjligheter till kompetensutveckling och fördjupning. Vi värnar om ett gott arbetsklimat. För oss är det en självklarhet att samarbeta och hjälpas åt, och dessutom tycker vi det är viktigt att ha roligt på jobbet! Vi erbjuder en arbetsplats där vi arbetar enligt modellen för personcentrerad- och patientnära vård. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra vårdenhetschefer: Ann-Catrin Bringner 010-243 80 05, [email protected] Sofia Siverland 010-243 55 66, [email protected] Jakob Engström 010-243 55 63, [email protected] Mona Ottosson 010-243 44 05, [email protected] Laila Hilldén 010-243 44 06, [email protected] Camilla Nilsson 010-243 43 05, [email protected] Erica Gröön 010-243 45 06, [email protected] Annica Lindström 010-243 45 05, [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Genom att svara på urvalsfrågorna anmäler du intresse för att bli kontaktad, inget CV eller personligt brev behövs i ett första skede. I urvalsfrågorna får du även ange vilken/vilka avdelningar som intresserar dig mest Sista ansökningsdag är den 30 november 2024 Urval, intervjuer och tillsättning av tjänsterna sker löpande genom hela ansökningsperioden så varmt välkommen med din ansökan redan idag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Medicin och geriatrikkliniken Höglandssjukhuset i Eksjö Vill du få ut mer av din studietid? Extraarbete tidigt i din utbildning ger både värdefull erfarenhet och bygger nätverk som kan öppna dörrar till din framtida karriär. Varmt välkommen till Medicin- och geriatrikkliniken! Att arbeta extra som sjuksköterskestudent Du kan arbeta som sjukvårdsbiträde, omvårdnadsassistent eller undersköterska beroende på vilken tidigare erfarenhet och utbildning du har. Du arbetar med varierande omvårdnadsuppgifter och får en möjlighet att utmana och bredda dina kunskaper inom vårdyrket. Din blivande arbetsplats Medicin och geriatrik, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/om-oss/om-organisationen/folkhalsa-och-sjukvard/medicinsk-vard/medicin-och-geriatrik/) Vår klinik har fyra slutenvårdsenheter fördelat på olika specialiteter. Vårdenhet C: Lungmedicin, mag-tarm Vårdenhet D: Kardiologi Vårdenhet E: Njurmedicin, endokrinologi, hematologi Vårdenhet G: Neurologi, stroke, geriatrik Följ gärna våra konton på Instagram: @medicing_eksjo (https://www.instagram.com/medicing_eksjo/), @medicine_eksjo (https://www.instagram.com/medicine_eksjo/) och @hjartmedicineksjo (https://www.instagram.com/hjartmedicineksjo/) Din profil Du studerar till sjuksköterska och har minst påbörjat din termin 3 (detta styrker du genom att bifoga ett utdrag från Ladok i din ansökan). I ett första läge räcker det att du fyller i dina uppgifter och svarar på urvalsfrågorna så kontaktar vi dig för vidare hantering. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder en utvecklande tid redan i din utbildningsperiod, för rätt person kan detta sedan leda vidare till anställning som sjuksköterska. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra vårdenhetschefer: Ann-Catrin Bringner 010-243 80 05, [email protected] Sofia Siverland 010-243 55 66, [email protected] Jakob Engström 010-243 55 63, [email protected] Mona Ottosson 010-243 44 05, [email protected] Laila Hilldén 010-243 44 06, [email protected] Camilla Nilsson 010-243 43 05, [email protected] Erica Gröön 010-243 45 06, [email protected] Annica Lindström 010-243 45 05, [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 30 november 2024, urval, intervjuer och tillsättning av tjänsterna sker löpande genom hela ansökningsperioden så varmt välkommen med din ansökan redan idag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)